二十一、门诊突发事件应急处理预案

  • 格式:doc
  • 大小:30.00 KB
  • 文档页数:4

河南弘大心血管病医院文件
河弘医务[2010]20号
门诊突发事件应急处理预案
各科室(部):
为有效预防、控制、消除门诊突发事件,保障广大患者的生命安全、财产安全、环境安全,保证医疗工作的正常开展,结合本院实际情况制定本预案。

一、门诊突发事件机构设置及职责
为妥善处理门诊突发事件,将突发事件造成的损失降到最低,医院成立门诊处置突发事件领导组和门诊突发事件工作组。

(一)门诊处置突发事件领导组
组长:
副组长:
成员:
职责:指挥实施现场保护、抢救、疏散等工作;安排部署具体事件处理方案;上报突发事件信息;决定是否终止预案;追查突发事件原因,追究相关责任人员责任,不断完善突发事件应急机制。

(二)门诊突发事件工作组
组长:
成员:
职责:负责直接组织门诊突发事件的处置;根据突发事件状
况,决定是否向医院汇报,请求相关科室或有关部门协助处置;及时上报处置情况。

一、门诊处置突发事件处理程序
1、门诊出现突发事件,第一时间获得突发事件信息的工作人员,如:导医、相关科室工作人员等,应立即进行初步处置,并请门诊其他工作人员协助,通知门诊主任,组织突发事件工作组成员共同处理。

2、对门诊突发事件工作组处理有困难的事件,在开展紧急处置的同时,立即向办公室汇报,办公室将立即向门诊处置突发事件领导组汇报,组织全院力量参与处理。

3、对本院处置有困难的门诊突发事件,经门诊处置突发事件领导组同意,向卫生行政部门汇报,请卫生局协助解决。

二、门诊突发事件分级方式
1、一般性突发事件(四级):门诊突然发生,事态较简单,影响范围较小,只需个别工作人员就能处置的事件。

限于一个人发生突发事件,相关科室处理后,需向门诊主任汇报。

2、较大突发事件(三级):指突然发生,事态较为复杂,影响一定范围,个别工作人员处置有困难的,需及时请门诊主任组织突发事件工作组成员协助处理。

限于一个人发生突发事件,需要门诊突发事件工作组协同处理的。

3、重大突发事件(二级):指突然发生,事态复杂,影响范围较大,门诊突发事件工作组处理有困难,需要门诊处置突发事件领导组织全院处理的事件。

限于三人以下突发事件,动员全院力量参与处
理的。

4、特大突发事件(一级):指突然发生,事态严重,影响门诊工作秩序正常运行,门诊突发事件工作组处理有困难,门诊处置突发事件领导组织全院力量仍不能有效处理,需向卫生行政部门请求协助处理的。

三人以上突发事件,动员全院力量参与处理不能有效解决的。

四、检测和预警
1、根据突发事件级别,各门诊科室要对突发事件进行迅速识别。

2、门诊各科均为突发事件检测单元,每个职工都有检测的责任和报告的义务。

行政总值班负责非行政办公时间(节假日和行政工作日18:00至次日8:00)内突发事件监测。

3、根据门诊突发事件影响范围、可能造成的危害,将门诊突发事件分为四个预警级别:
1、蓝色预警:预计将要发生一般以上突发事件(四级),事件即将临近,事态可能会扩大。

2、黄色预警:预计将要发生较大突发事件(三级),事件即将临近,事态有扩大的趋势。

3、橙色预警:预计将要发生重大突发事件(二级),事件即将发生,事态正在逐步扩大。

4、红色预警:预计将要发生特大突发事件(一级),事件随时会发生,事态正在不断蔓延。

五、报告
1、医院各级人员和门诊科室对发生或可能发生的门诊突发事件,均应立即报告相关部门。

2、院办公室接到电话,由行政值班人员第一时间报告总值班。

3、总值班得到信息立即组织全院相关人员参与处置,将损失降到最小程度。

六、总结处理
1、在突发事件预案终止后,领导召开会议,追查事件起因,追究相关人员责任;提名表现出色的人员和工作组及工作不力人员;评估应急预案是否有效,进一步完善突发事件应急机制。

2、与突发事件相关的科室认真总结教训,健全各类规章制度、操作规范、防范措施,防止事件再次发生。

3、根据处置突发事件指挥部的提名,人员调配工作组相应人员和工作组进行表彰奖励。

4、在应对突发事件过程中,不执行上级决策的人员,不服从上级管理的人员,不积极参加处置的突发事件的人员,人员调配工作组按相关规定进行处罚;情节较严重者,触犯相关法令,造成人员伤亡、巨大财产损失,移交司法机关处理。

河南弘大心血管病医院
医务部
二〇一〇年X月日。