2015最通用企业聘用合同范本[001]

企业聘用合同范本6篇篇1企业聘用合同范本一、甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（联系电话）二、乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）户口所在地：（户口所在地）联系电话：（联系电话）三、聘用岗位：（员工岗位）四、工作内容：（详细描述工作内容）五、薪酬待遇：1. 基本工资：（具体金额）2. 绩效奖金：（具体金额或百分比）3. 加班工资：按国家规定支付4. 其他福利待遇：如五险一金、年终奖、带薪休假等六、工作时间：根据公司规定七、试用期：（具体天数），试用期内双方如有不满可提前终止合同八、违约责任：1. 乙方如未履行合同义务，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任2. 甲方如违反合同约定，应向乙方支付违约金或承担其他相应的赔偿责任九、保密条款：乙方在任职期间和离职后需对公司商业机密和业务秘密进行保密十、解除合同：双方达成一致意见或依法解除合同十一、其他事项：1. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份2. 本合同自双方签字生效3. 本合同未尽事宜，双方协商解决甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为企业聘用合同范本，双方请仔细阅读并签字确认。

祝双方合作愉快！篇2企业聘用合同范本一、甲方（单位）单位名称：__________________________地址：_____________________________法定代表人/经办人：_______________联系电话：__________________________邮编：_____________________________统一社会信用代码：__________________二、乙方（个人）姓名：_____________________________身份证号码：_______________________联系电话：__________________________户籍地址：__________________________一、基本信息甲方与乙方双方经友好协商，就乙方加入甲方工作单位，订立本合同。

企业通用的聘用合同范本6篇第1篇示例：聘用合同甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号码）户籍地：（户籍地）鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平互利的原则，就乙方加入甲方的工作，双方经协商一致，达成如下合同：第一条工作内容1. 乙方应按照国家法律、法规和甲方的规章制度，认真、勤勉地履行本合同约定的工作，完成甲方交办的工作任务。

2. 乙方的具体工作内容是：（详细说明工作内容）第二条工作地点1. 乙方的工作地点为甲方公司设立的办公地点，或者根据工作需要，需要到外地出差工作的，乙方应根据甲方的安排和指示履行出差工作任务。

第三条工作时间1. 乙方的工作时间为：每周工作天数为5天，每天工作时长为8小时。

具体工作时间安排由甲方制定并向乙方通知。

2. 乙方在工作时间外需要加班的，应征得甲方的书面同意并按照甲方的相关规定享受加班费或者调休。

第四条薪酬福利1. 乙方的薪酬由甲方按月支付。

薪酬标准为：（具体薪酬标准）2. 乙方享受的其他福利待遇包括但不限于：社会保险、住房公积金、带薪年假等。

具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。

第五条保密义务1. 乙方在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密和保密资料负有保密义务，未经甲方书面允许，不得擅自泄露给第三方或者利用在其他用途。

2. 乙方应尊重甲方的商业秘密和知识产权，不得违法侵权、抄袭、窃取或者非法使用甲方的商业秘密和知识产权。

第六条解雇与离职1. 乙方应当遵守甲方的规章制度，如有违反或者严重违背本合同的行为，甲方有权解除本合同，并不承担违约责任。

2. 乙方有单方面解除本合同的申请，应提前通知甲方，并按照甲方规定的程序和期限履行离职手续。

第七条合同变更1. 本合同的任何变更须经甲乙双方协商一致，并经双方签字盖章确认后方可生效。

第八条争议解决1. 本合同发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

企业聘用合同范文6篇第1篇示例：企业聘用合同范文甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就甲方聘用乙方的事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位1.1 甲方聘用乙方担任（岗位名称）一职，主要工作内容包括（具体工作内容）。

1.2 乙方应当遵守甲方的规章制度，认真履行职责，完成工作任务，维护甲方的合法权益。

二、试用期2.1 乙方入职后将进行为期（具体试用期限）的试用期，试用期内双方有权解除劳动合同。

试用期内，双方另有约定的，按照约定执行。

2.2 试用期内，甲方将对乙方工作表现进行评定，根据表现决定是否转为正式员工，并确定其待遇和福利。

三、工资及福利3.1 甲方按照国家规定向乙方支付相应的基本工资及其他福利待遇。

具体工资及福利待遇以甲方公司政策和规定为准。

3.2 乙方享受国家规定的社会保险及其他福利待遇。

甲方依法向乙方缴纳社会保险。

四、工作时间和休假4.1 乙方的工作时间为（具体工作时间），每周工作（具体工作日数）天。

4.2 乙方享有国家规定的带薪年休假。

五、保密义务5.1 乙方应当对甲方公司的商业秘密和其他保密信息保守、保密，不得泄露给第三方或用于自己或他人谋取利益。

5.2 在劳动合同解除或到期后，乙方应当将甲方公司的所有资料和财务资料交还给甲方公司，并确认已删除所有电子文件和打印件。

六、劳动纪律及解除6.1 乙方应当严格遵守甲方公司的各项规章制度，维护公司的形象和利益，不得有违反法律法规和公司规章制度的行为。

6.2 如乙方违反劳动纪律，经甲方公司约定程序或相关法律程序，甲方有权依法解除劳动合同。

七、其他事项7.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

15年企业劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇115年企业劳动合同范本《劳动合同》雇主（以下简称“甲方”）：__________ 公司地址：__________法定代表人：__________联系人：__________ 联系电话：__________员工（以下简称“乙方”）：__________身份证号：__________联系地址：__________电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方本着平等互利的原则，共同遵守以下约定，签订本《劳动合同》。

第一条合同期限本合同自____ 年__ 月__日起至____ 年__ 月__日止。

第二条工作内容乙方将在甲方公司从事_______工作，并接受甲方的工作安排。

第三条签约条件1.乙方须具备从事本职工作所必需的工作能力和岗位要求，并提供相应的学历、技能培训等证明。

2.乙方必须具备良好的廉洁素质，听从公司管理及工作安排，服从公司各项规章制度。

3.乙方不得在公司进行违法、违纪行为。

第四条工作时间和休息休假1.每周工作时间为40 小时，工作时间和休息休假情况根据公司具体规定执行。

2.乙方有权享受国家规定的周末休息、法定节假日休息以及带薪年休假。

第五条工资和福利待遇1.甲方将按照公司现行规定支付乙方工资，并依法缴纳社会保险、住房公积金等相关费用。

2.乙方享受国家和公司的相关福利待遇。

第六条保密条款1.乙方在工作期间及离职后，应对公司的商业机密、技术资料和业务信息等保密，不得私自传播或外泄。

2.乙方不得在任何情况下擅自泄露公司的商业秘密，否则须承担相应的法律责任。

第七条终止劳动合同1.未经甲方书面同意，乙方不得擅自离职。

2.乙方有权在提前30天书面通知的情况下，解除劳动合同。

3.甲方有权在提前30天书面通知的情况下，解除劳动合同。

第八条其他约定事项1.本合同自双方签字生效。

2.各项未尽事宜由双方协商补充，均以书面形式确认后生效。

15年企业劳动合同范本6篇篇115年企业劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）现住址：（现住址）为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方进入甲方公司工作事宜，达成以下协议，特订立本劳动合同。

第一条工作内容1.乙方应当认真履行工作任务，按照甲方的要求完成工作内容，并接受甲方的工作安排。

2.乙方具体的工作内容为（具体工作描述）。

第二条试用期1.乙方工作满（）天后为试用期，试用期满合格后方正式转为正式员工，工资待遇、福利待遇等按照本合同规定执行。

2.试用期内，双方均有权解除合同。

未经试用期合格，本合同终止，甲方不承担任何经济赔偿责任。

第三条工作时间和休假1.乙方工作时间为每周工作（）天，每天工作（）小时，其中包括（）小时的休息时间。

2.乙方享受法定节假日以及年休假、病假等假期，具体假期规定及福利待遇由公司规章制度规定。

第四条工资报酬1.乙方的工资为（具体工资数额），工资每月发放一次，发放时间为每月的（具体发薪时间）。

2.乙方在工作期间如无违纪违约行为，工资调整等问题按照公司的规定执行。

第五条社会保险1.甲方依法为乙方购买社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

2.乙方在工作期间如发生工伤等意外情况，甲方负责按照规定进行处理。

第六条保密义务1.乙方在工作过程中接触到公司的商业秘密及相关信息，应当保守公司的商业秘密，不得擅自泄露。

2.乙方应当切实履行保密义务，对泄露商业秘密等行为，公司有权追究其法律责任。

第七条解决劳动纠纷1.因工作引起劳动纠纷，乙方应当依法向甲方提起申诉，双方应当友好协商解决。

2.如无法友好解决，应当依法向相关劳动争议仲裁机构提起仲裁。

第八条通知方式1.本合同签订后，乙方应当保持通讯畅通，如有变更需及时通知甲方。

关于企业的聘用合同范本5篇第1篇示例：聘用合同范本甲方（雇主）：_____________ 公司鉴于甲方需要聘用乙方，乙方愿意接受甲方聘用，双方经友好协商，就甲方聘用乙方事宜，达成如下协议，以资明确，共同遵守：第一条服务性质乙方接受甲方的聘用，从事___________的工作，具体工作内容为_____________。

第二条试用期乙方的聘用为试用期___个月，试用期内甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式雇用乙方，试用期结束后，双方如无特殊约定，乙方即为正式员工。

第三条工作地点乙方的工作地点为_____________，但因工作需要，甲方有权通知乙方到其他地点工作。

乙方的工作时间为每周__小时，具体工作时间安排将另行通知。

第五条月工资及福利1. 乙方的月工资为人民币___________元整。

2. 乙方在甲方工作期间，享有甲方提供的带薪年假、节假日福利等相关福利待遇。

第六条保密义务乙方在甲方工作期间及离职后，应当对甲方的商业秘密和经营信息负有保密义务，不得泄露给任何第三人。

第七条职业发展甲方将提供适当的培训和晋升机会，鼓励乙方不断提升自身能力和水平。

乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，不得迟到早退，不得擅离职守。

第九条解除劳动合同1. 若乙方在试用期内工作表现不符合甲方要求，甲方有权解除劳动合同。

2. 双方一方违反合同约定，经催告仍未改正的，对方有权解除劳动合同。

第十条其他约定1. 本合同未尽事宜，经双方协商一致后，另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________ 公司乙方：_____________签字日期：_____________签字日期：_____________此为聘用合同范本，双方签订的具体合同内容应根据实际情况进行调整，具体条款及数字以双方协商一致后形成的书面协议为准。

企业通用的聘用合同范本8篇第1篇示例：企业通用的招聘合同范本招聘合同甲方：（公司名称）地址：（公司地址）联系人：（联系人姓名）电话：（联系电话）为建立员工与公司之间的劳动关系，双方经友好协商，就乙方加入甲方的工作签订以下招聘合同，共同遵守：第一条服务内容甲方聘用乙方为（工作职位），具体工作内容和职责由甲方指派，乙方须履行。

第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地，如有变动，另行协商确定。

第三条薪酬及福利1. 乙方的工资待遇为（金额/月），另有绩效奖金、节日福利等，具体由公司规定。

2. 乙方享有法定的社会保险（五险一金）及其他福利待遇，具体由公司购买。

第四条工作时间乙方的工作时间为每周（工作日）工作（小时），具体工作时间由公司安排。

第五条试用期乙方入职后将进行为期（3个月/6个月）的试用期，期间工资待遇不变，工作表现良好者将正式核准。

第六条保密约定乙方因工作需要涉及公司的商业机密及相关信息，在协商后签署保密协议，并承诺绝不泄露任何机密信息。

第七条争议解决双方如有任何争议，应友好协商解决，协商不成可诉诸法律途径解决。

第八条合同解除1. 如乙方因故不能继续履行合同，应提前（30天）书面通知甲方。

2. 如乙方工作不称职，经公司多次提醒仍未改善的，公司有权解除合同。

3. 合同解除后，乙方应如实交还公司的各项资料和物品，视情况承担相应的违约责任。

第九条其他事项本合同约定之事宜均应详细执行，双方不得解除合同违反约定，否则承担相应的法律责任。

本合同自双方签字盖章后生效，有效期至乙方离职或合同到期为止。

甲方（盖章）：乙方签字：日期：YYYY年MM月DD日（以上信息仅为虚构，具体合同内容以公司实际情况为准）第2篇示例：聘用合同范本甲方：__________（以下简称“公司”）地址：__________法定代表人：__________电话：__________为了明确甲乙双方之间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，乙方应当本着真诚和诚信的原则，愿意接受公司的聘用，共同遵守以下约定：一、工作内容1. 乙方应当按照公司的安排，认真完成工作任务，维护公司的利益。

企业聘用合同企业聘用合同（通用5篇）在当今不断发展的世界，越来越多事情需要用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。

那么制定合同书有什么需要注意的呢？以下是小编收集整理的企业聘用合同（通用5篇），希望能够帮助到大家。

企业聘用合同1甲方：乙方：法定代表人：法定代表人：职务：职务：地址：地址：电话：电话：依据中华人民共和国有关法律法规，本着诚实信用、平等互利的原则，甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见，签订本合同。

聘用单位(甲方)：受聘人员(乙方)：中华人民共和国人事部制陕西省人事厅印填写说明1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发【20xx】35号)制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。

除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。

2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、公正，涂改处必须加盖校对章，否则无效。

3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。

4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。

甲方(聘用单位)名称：_____________________法定代表人或委托代理人：__________________地址：______________邮政编码：___________联系电话：_______________乙方(受聘人员)姓名：_______________性别：_______________出生年月：___________身份证号码：_______________________________住址：_____________________________________联系电话：_____________________根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发【2002】35号)规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。

企业通用的聘用合同范本9篇第1篇示例：企业通用的聘用合同范本甲方：（公司名称）统一社会信用代码：法定代表人：地址：电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方需要招聘人员，乙方自愿应聘并经过面试与考核，双方达成如下协议：第一条工作内容乙方应聘甲方公司（以下简称“公司”）的（岗位名称），主要工作内容包括但不限于：1. 履行公司委派的工作任务；2. 遵守公司的各项制度和规章；3. 完成公司交办的其他工作。

第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周（工作日）工作（时间段），休息时间为（时间段）；2. 乙方的工作地点为公司办公地点。

第三条薪酬和福利1. 乙方的月薪为（具体金额）元，具体发放时间为每月（发放日期）；2. 乙方享有公司规定的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、节假日福利、带薪年假等。

第四条试用期1. 乙方入职后将进行为期（具体时间）的试用期，试用期满后公司将根据乙方的综合表现决定是否转为正式员工；2. 试用期内，乙方的薪酬和福利待遇与正式员工一致。

1. 乙方在公司工作期间涉及到的公司机密信息不得泄露给任何第三方，应当保守公司的商业秘密；2. 乙方应当妥善保存公司的资料以及工作设备，不得私自复制、外传或滥用。

第六条解雇和辞职1. 若乙方因工作表现不符合公司要求，公司有权解雇乙方；2. 若乙方需要辞职，应提前（具体天数）书面通知公司。

第七条其他约定1. 本合同未尽事宜由双方协商解决；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）: __________________乙方（签字）: __________________日期: _________________第2篇示例：企业通用的聘用合同范本一、合同双方雇主：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：身份证号：二、聘用内容公司拟聘用员工为（岗位），员工接受聘用并愿意担任此岗位。

三、工作地点和工作时间1. 员工将在公司指定的工作地点履行工作职责。

企业通用的聘用合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1聘用合同甲方：（雇主）法定代表人：注册地址：联系电话：乙方：（雇员）身份证号码：联系地址：联系电话：鉴于甲方拟聘用乙方为公司员工，经双方友好协商，达成以下协议：一、聘用内容1.甲方聘用乙方为公司职员，具体职务为（具体职务），工作地点为（工作地点）。

2.乙方应当按照公司的规章制度和工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

3.甲方保证给予乙方正常工资报酬，并依法为其缴纳社会保险和住房公积金等。

二、工资待遇1.乙方的基本工资为每月（具体金额）元，其他福利待遇另议。

2.工资支付时间为每月（具体日期）日支付，如遇法定节假日顺延。

三、工作时间1.双方约定的工作时间为每周（具体天数），每天工作（具体小时）小时，休息日为（具体日期）。

2.如公司需要对乙方加班，应当提前告知并支付加班费，工资标准为正常工资的（具体倍数）。

四、试用期1.乙方入职后为试用期（具体时间），试用期期间工资待遇不变。

2.试用期内双方任何一方均可提前终止劳动合同，提前通知期限为（具体天数）。

五、劳动保护1.甲方应当为乙方提供良好的工作环境和安全保障，确保乙方的人身安全和健康。

2.乙方在工作期间如有受伤或生病，甲方应当及时提供救治和帮助。

六、保密条款1.乙方应当对公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给第三方或利用于其他用途。

2.乙方离职后应当交还所有与公司相关的文件、资料和信息。

七、解决争议1.本合同如有争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。

八、其他事项1.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自签署之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

甲方（盖章）：法定代表人签字：日期：乙方：签字：日期：篇2企业通用的聘用合同范本甲方：（企业名称）地址：（企业地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（员工住址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互相尊重的原则，达成如下协议，以便明确双方的权利和义务，共同遵守并执行。

15年的劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同雇佣合同第一部分：甲方及乙方甲方：________________________________________________住所：________________________________________________联系电话：_____________________________________________法定代表人/负责人：____________________________________职务：_______________________________________________乙方：________________________________________________住所：________________________________________________联系电话：_____________________________________________法定代表人/负责人：____________________________________职务：_______________________________________________第二部分：合同对象根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，经甲方有关部门审核批准，自______________年__月__日起至_____________年__月__日止，乙方被聘用为甲方公司的________________(部门)的________________(岗位)，并接受甲方所在地的值班制度。

第三部分：工作岗位和职责1.乙方工作岗位和职责为_______________________________2.乙方需服从甲方指挥，按时完成工作任务，并认真完成相关工作。

第四部分：薪酬待遇1.乙方入职期间的基本工资为人民币_______________元。

企业通用的聘用合同范本4篇篇1企业通用的聘用合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人）电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）出生日期：（员工出生日期）身份证号：（员工身份证号）联系电话：（员工联系电话）家庭住址：（员工家庭住址）根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方甲方聘用甲方担任甲方某职位的事宜达成如下协议：一、聘用职位及工作内容1. 乙方接受甲方聘用，担任甲方（具体职位名称），具体工作内容包括但不限于（详细描述工作内容）。

2. 乙方应当按照甲方规定的工作时间及要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在地（公司详细地址），乙方应当按照工作需要随时配合到其他地点工作。

三、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作时间为（具体的工作时间安排），包括但不限于周末加班及节假日加班。

2. 乙方应当按照工作时间安排，认真履行工作职责，不得擅自旷工、迟到、早退。

四、薪酬及福利1. 乙方的基本工资为人民币（具体数字）元/月，另外享受甲方提供的其他福利待遇，具体待遇详见甲方规章制度。

2. 乙方应当按时领取工资，并遵守甲方的相关薪酬发放规定。

五、保密义务1. 乙方在履行工作职责的过程中可能接触到甲方的商业秘密或机密信息，乙方应当严格保守，并不得向外界透露。

2. 乙方应当在劳动合同解除之后，继续承担保密义务，不得利用在甲方工作期间获知的任何商业秘密从事与甲方竞争的活动。

六、劳动纪律1. 乙方在履行工作职责的过程中，应当遵守甲方的工作纪律和规章制度。

2. 乙方不得参与违法犯罪活动，不得泄露公司机密，不得故意损坏公司财产。

七、劳动保障及工伤赔偿1. 甲方将依法为乙方购买社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

2. 乙方在工作过程中因工作原因导致受伤或患病的，甲方将按照法律法规的规定提供工伤赔偿。

企业聘用合同范本【新】5篇第1篇示例：企业招聘合同范本一、甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人）联系方式：（联系方式）乙方：（应聘人员）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）鉴于甲方需要招聘人员，并经过面试等程序，确定录用乙方，特订立本合同，以便明确双方权益，共同遵守。

二、岗位及职责：乙方在甲方工作期间担任（具体岗位名称），负责（具体工作内容），遵守甲方的规章制度，服从领导安排。

三、试用期：乙方入职后经过（具体时间）的试用期，试用期期间双方均有权解除合同，试用期满且经过甲方评估合格后，合同正式生效。

四、薪酬及福利：1. 乙方的工资标准为（具体金额），工资发放时间为（具体时间），按月结算工资；2. 乙方享受甲方规定的福利待遇，具体以公司规定为准。

五、工作时间与休假：1. 乙方的工作时间为每周（具体小时数）小时，具体工作时间由甲方制定；2. 乙方有权享受法定的节假日及年假，具体休假安排由甲方安排。

六、保密及竞业限制：1. 乙方在工作期间及离职后需保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人；2. 乙方在离职后（具体时间）内不得涉足同行业的竞争公司从事相同或相似工作。

七、解除合同：1. 乙方在工作期间如有违反公司规定或因其他原因需解除合同的，甲方有权解除合同；2. 乙方需提前（具体时间）向甲方提出辞职，且需按照公司规定办理离职手续。

八、其他事项：1. 本合同未尽事宜由双方协商解决；2. 本合同自双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

乙方（应聘人员）签字日期：（年月日）以上为企业招聘合同的范本，双方应在签署前仔细阅读并保留一份备查。

希望双方能够遵守合同约定，共同创造良好的工作环境。

第2篇示例：企业招聘合同范本甲方：________（企业名称）法定代表人：________注册地址：________联系电话：________乙方：________（员工姓名）性别：________身份证号：________联系电话：________鉴于甲方为了顺利开展企业经营活动，需要聘用一名某岗位的员工，双方经友好协商一致，愿意依法签订本合同，共同遵守相关约定，共同维护公平合法的权益。

企业通用的聘用合同范本3篇篇1甲方（聘用单位）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方任职事宜达成以下协议：一、聘用范围及岗位甲方聘用乙方作为公司的一名员工，从事以下岗位的工作：___________________。

乙方应严格遵守甲方的各项规定与制度，服从甲方的管理，完成本职工作。

二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前，根据工作需要和本人意愿，经双方协商同意可续签聘用合同。

若甲方有意续签合同但乙方不同意，则本合同终止。

若乙方要求续签合同而甲方不同意，则甲方应在合同终止前提前通知乙方。

三、岗位职责及待遇1. 岗位职责：乙方应按照甲方的要求，按时按质完成本职工作。

具体职责包括但不限于以下方面：____________等。

甲方（盖章）：___________________法定代表人（签字）：_______________地址：___________________联系电话：___________________日期：____年____月____日乙方（签字）：___________________身份证号码：___________________联系电话：___________________日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：____________________名称：____________________注册地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（受聘人员）：____________________姓名：____________________性别：____________________民族：____________________文化程度：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________住址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事企业特定岗位工作事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方从事_____________岗位工作。