最新广州市考评员试卷
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2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员通用试题(最全)1、判断题(共280题)1. 试卷试卷所测内容涵盖的鉴定点数目应占鉴定点总数的 40-50%以上,并且不能出现重复的鉴定点。
答案:(×)2. 要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。
答案:(×)3. 考评人员资格培训时间不低于 65 学时。
答案:(×)4. 以《劳动法》为依据,我国建立了政府行政管理体系为依托的各级职业技能鉴定机构,在全社会实行职业技能鉴定的行政化管理。
答案:(×)5. 社会发展、科技进步带来经济结构、产业结构的调整变化,职业却不会因此而发展变化。
答案:(×)6. 职业技能鉴定所(站)实行《职业技能鉴定许可证》制度。
答案:(√)7. 确定鉴定实施方案和申报资格审查是职业技能鉴定指导中心指导职业技能鉴定考务工作的重要内容。
答案:(×)8. 职业技能鉴定命题等值性评价是指试题之间和试卷之间进行绝对等值性评价的活动。
答案:(×)9. 对国家题库试卷申请、印刷、管理和传送属于职业技能鉴定考务工作的内涵。
答案:(√)10. 国务院及省级劳动保障行政部门是国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门。
答案:(×)11. 考评组长应具有一定的组织管理能力和两年以上的职业技能鉴定工作经验。
答案:(×)12. 认识层次中的理解是指人脑对过去所经历的事物的反映。
答案:(×)13. 信度评价一般通过评价一份试卷多次考核结果的一致性程度来实现。
答案:(√)14. 78.军队技术兵是国家职业技能鉴定的重要组成部分。
答案:(√)15. 职业名称是对职业的主要工作内容、职责范围和工作过程等进行的一般性表述。
答案:(×)16. 职业技能鉴定命题质量评价包括试题评价和试卷评价,两者相互独立而又相互联系。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题(全)1、判断题(共280题)1. 我国的职业技能鉴定以职业标准为导向,以实际操作为主要依据,以第三方认证原则为基础。
答案:(√)2. 职业分类中,小类、细类(职业)的编码均为 1 位数码。
答案:(×)3. 国务院及省级劳动保障行政部门是国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门。
答案:(×)4. 考评人员是实施职业技能鉴定考评的技术力量。
答案:(√)5. 职业资格证书制度的生命力根植于企业的实际需求。
答案:(√)6. 职业技能鉴定考评人员由职业技能鉴定所(站)独立管理。
答案:(×)7. 职业技能鉴定技术指导的主要内容涉及鉴定所(站)、考试人员、命题管理、考务工作和证书办理五个环节。
答案:(×)8. 鉴定考核内容结构一般以职业标准的整体模块结构为基础来划分和确定。
答案:(√)9. 职业技能鉴定工作由劳动保障部统筹管理。
答案:(√)10. 确定职业技能命题步骤时,最主要的是考虑命题步骤的完整性与稳定性。
答案:(×)11. 为了提高我国的职业技能标准水平,只需要全面实现与国际标准接轨就行,不需要结合国内外的劳动力市场情况。
答案:(×)12. 职业标准技能部分分为操作型、技巧型、应用型和心智型。
答案:(×)13. 考评工作具有技术性和复杂性的特征。
答案:(√)14. 职业技能鉴定监督检查系统是国家对职业技能鉴定工作和推行职业资格证书制度的重要保障。
答案:(×)15. 经验型命题有利于使编制的试题和试卷具有形式等效性和内容等效性。
答案:(×)16. 职业院校毕业生职业技能鉴定过程中,承担考评任务的教师应经过考评人员资格培训,不需要取得考评人员资格证卡。
答案:(×)17. 职业技能可以分为言语技能、肢体技能和心智技能三类。
答案:(√)18. 考评人员考评前实行集训制度。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题(教材精选)1、单选题(共100题)1. 申请参加考评人员的资格培训,应由本人申请,单位推荐,并经省、行业的( B )审核。
A 、行政主管部门B 、职业技能鉴定指导中心C 、职业技能鉴定所(站)D 、主管部门2. 考务管理的基本原则是公正性、( B )、保密性、相制约性。
A 、标准化B 、程序化C 、规范化D 、制度化3. 职业技能鉴定命题评价系统构成要素中,评价过程与方法的顺序正确的是( C )。
A 、统计分析→搜集资料→进行评价B 、进行评价→搜集资料→统计分析C 、搜集资料→统计分析→进行评价D 、搜集资料→跟踪调查→进行评价4. 职业技能鉴定以( C )为基础。
A.第一方认证B. 第二方认证C. 第三方认证D. 双方认证5. 国家职业技能鉴定工作体系中的政策法规与行政管理系统包括:( A )。
A 、职业技能鉴定法律法规系统、行政管理系统B 、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导C 、职业技能鉴定质量保证体系、职业资格证书核发系统D 、职业技能鉴定中心、职业技能鉴定所站、考评人员与专家队伍、考务管理与鉴定方法6. 职业技能鉴定准考证编码采取(D )位数字代码。
A. 16B.17C.18D.197. 目前我国职业技能鉴定工作采取( A )方式。
A 、条块结合B 、条块分割C 、条条结合D 、块块结合8. 我国职业技能鉴定的认证原则是( C )。
A 、需求方认证B 、供给方认证C 、第三方认证D 、多方认证9. 1998 年,我国正式确定了国家职业资格证书制度的等级设置为( D )级别。
A 、二个B 、三个C 、四个D 、五个10. 地方职业技能鉴定指导中心聘用(B)的考评人员。
A、全部职业B、获得通用职业考评资格C、获得特有职业考评资格D、未获得考评资格11. 在考评过程中,如发生有争议的技术问题,最终由(C)裁决。
A、鉴定指导中心B、鉴定所(站)C、考评小组组长D、培训机构12. 以下关于职业选择说法中,正确的是( B )。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题(完整版)1、判断题(共280题)1. 未能通过年检的职业技能鉴定所,应由其审批机关提出整改或撤销等处理意见。
答案:(√)2. 职业道德是一般社会道德在不同职业中的特殊表现形式。
答案:(√)3. 考评人选来源应具有一定的代表性和广泛性。
答案:(√)4. 鉴定点是最小不可分割的独立可鉴定的要素。
答案:(√)5. 职业技能鉴定命题的内容依据是《中华人民共和国职业分类大典》。
答案:(×)6. 我国的职业资格证书制度是国家劳动就业制度的重要组成部分。
答案:(√)7. 考务管理工作的主要内容包括:制定鉴定实施计划及发布鉴定公告、报名管理、考场管理、试卷管理、鉴定实施过程管理、阅卷评分、职业技能鉴定信息统计和收费管理。
答案:(×)8. 质量的定义是:一组固有特性满足要求的程度。
答案:(√)9. 职业技能鉴定的行政管理系统是各人民政府劳动保障行政部门。
答案:(×)10. 试卷中难度等级为 1(易)和 5(难)的试题所占的比重不超过整卷的10%。
答案:(×)11. 职业技能的特点之一是,各种职业的性质及其技能形式没有差别,但职业本身有高低贵贱之分。
答案:(×)12. 考评人员在同一鉴定所不能连续鉴定两次。
答案:(×)13. 试卷形式包括试卷内各种题型分布形式和书面基本结构。
针对不同的工种领域和鉴定对象,国家职业技能鉴定管理运行方式也体现了不同工种领域的特点,采取分类指导的原则。
答案:(√)14. 职业技能鉴定工作的质量标准是客观、公正、权威、规范。
答案:(×)15. 我国职业技能鉴定工作的管理和组织实施机构是人社部职业技能鉴定中心。
答案:(×)16. A技能包含的智力成份比 B技能包含的智力成份大,那么A技能的职业技能水平一定比B技能高。
答案:(×)17. 职业技能鉴定领域的领域内容标准是指某一具体职业要求从业人员完成的职业活动内容和应达到的相应职业活动水平。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题考核精选1、单选题(共100题)1. 职业技能鉴定的考试是( C )。
A 、职业资格升级考试B 、职业资格选拔考试C 、职业资格达标考试D 、职业资格一般考试2. 通过考查一道试题的特征参数,可以为试卷的编制提供了( D )基本的数据。
A 、资源性B 、必要性C 、准确性D 、测量学3. ( A )是职业资格证书制度的生命线。
A 、职业技能鉴定质量B 、职业技能鉴定效果C 、职业技能鉴定过程D 、职业技能鉴定成效4. 对国家题库运行和质量进行监督检查的机构是( A )。
A 、部职业技能鉴定中心B 、省级职业技能鉴定中心C 、行业职业技能鉴定中心D 、鉴定所站5. 以下哪项属于省级职业技能鉴定指导中心的主要职责( A )。
A 、组织实施、指导协调本辖区的职业技能鉴定工作B 、推动全国职业技能竞赛活动的开展C 、组织指导全国命题工作D 、负责国家题库的运行管理6. 以下哪一项属于职业技能( D )。
A 、会计小红的机动车驾驶技能B、家庭主妇日常在家中所运用的插花技能C、大学生小明课余学习的营养知识技能D 、西点厨师所掌握的面点制作技能7. 职业技能等级认定工作,由(B)对劳动者进行职业能力水平评价。
A、用人单位B、第三方评价机构C、用人单位和第三方评价机构D、人力资源和社会保障部门8. 职业技能鉴定是为( D )服务的。
A 、政府B 、劳动者C 、企业D 、劳动者和企业9. ( B )划分时主要考虑了从业人员职责范围、受教育水平和我国政治制度、管理体制、科技水平和产业结构的现状及发展因素。
A 、整类B 、大类C 、中类D 、小类10. 经过高级技师资格考评合格者,都可获得国家职业资格( D )证书。
A 、四级B 、三级C 、二级D 、一级11. 目前国家普遍采用以( B )为主要形式的操作技能考核命题方式。
A 、专家编制考核试卷B 、人工组卷C 、计算机组卷D 、题库自动生成试卷12. 国家职业标准制定技术规程的第一步是( C )。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员通用试题(国编)1、判断题(共280题)1. 鉴定要素细目表主要包括层次结构和特征参数两方面内容,特征参数是对各层次鉴定要素进行重要程度指标和鉴定比重指标标注。
答案:(√)2. 考核内容结构表是职业活动内容的结构化表述。
答案:(√)3. 职业技能鉴定所的年检结果可由国务院行业部门(集团公司)劳动保障工作机构核定后公布。
答案:(√)4. 考评员聘任期满后不再聘用。
答案:(×)5. 职业分类的重要意义之一体现在其是完善国家职业资格证书制度的重要基础工作。
答案:(√)6. 模式型命题是建立在充分的命题理论基础上,质量水平有据可查。
答案:(√)7. 持有普通证书的人员,如果需要境外就业,要申请换发中英文对照职业资格证书。
答案:(√)8. 职业技能鉴定中心的主要职责包括全面接受国外先进经验,研究开展职业资格证书的国际交流和全盘引进。
答案:(×)9. 世界上大多数的国家和地区都采用截然不同的方式开展职业资格认证。
答案:(×)10. 特有职业考评人员证卡由省级职业技能鉴定指导中心颁发。
答案:(×)11. 虽然职业分类的应用范围一般,但是其对社会经济的发展具有深远的影响。
答案:(×)12. 职业技能鉴定是按照行业规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。
答案:(×)13. 职业技能鉴定准考证编码采取 19 位数字代码。
答案:(√)14. 职业技能鉴定领域的领域内容标准是指某一具体职业要求从业人员完成的职业活动内容和应达到的相应职业活动水平。
答案:(√)15. 政府劳动保障行政部门对职业技能鉴定工作承担着重要的监督、管理职责。
答案:(√)16. 操作技能考核试卷是根据本职业本等级《操作技能考核内容目录表》和《操作技能鉴定要素细目表》组合形成。
答案:(×)17. 确定鉴定实施方案和申报资格审查是职业技能鉴定指导中心指导职业技能鉴定考务工作的重要内容。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题完整解析版1、单选题(共100题)1. 如果用符号表达职业、工种和岗位的关系,以下表述正确的是( A )。
A 、职业≥工种≥岗位B 、岗位≥工种≥职业C 、工种≥职业≥岗位D 、职业=工种=岗位2. ( D )是鉴定要素最小不可测量单位。
A 、鉴定内容B 、鉴定操作题C 、鉴定知识D 、鉴定点3. 评价内容包含了对试题和试卷各方面属性的评价,包括( A )。
①信度评价②效度评价③难度评价④区分度评价⑤等值性评价A 、①②③④⑤B 、①②③C 、②③④D 、③④⑤4. 对某一特定职业进行分析与研究,通常采用( C )法。
A 、岗位分析B 、技能分析C 、职业分析D 、工种分析5. 职业技能鉴定理论知识部分采用( C )的执行标准进行评判。
A 、常用B 、适用C 、通用D 、实用6. 英国推出的国家职业资格制度,采用了在实际工作现场考评,( B )。
A. 这种鉴定方式成本很低B. 这种鉴定方式成本很高C. 这种鉴定方式成本很简单D. 这种鉴定方式成本很复杂7. 某鉴定所(站)经有关部门审批授予鉴定资质为初级、中级和高级,未经允许,现在该鉴定所(站)组织了一批技师级别的鉴定,该行为属于( A )。
A 、超范围鉴定B 、正常鉴定C 、异地鉴定D 、以上答案都不正确8. ( B )在整个国家职业资格体系中起着导向作用。
A 、国家职业鉴定体系B 、国家职业标准C 、国家职业技能鉴定指导中心D 、国家职业分类9. ( B )划分时主要考虑了从业人员职责范围、受教育水平和我国政治制度、管理体制、科技水平和产业结构的现状及发展因素。
A 、整类B 、大类C 、中类D 、小类10. 职业技能鉴定是以( B )为依据,来衡量劳动者是否达到职业或岗位要求的标准。
A 、参照性的职业技能等级标准B 、既定的职业技能等级标准C 、综合性的职业标准D 、既定的职业技能标准11. 我国职业技能鉴定工作采取( B )方式。
2024年广东省广州市职业技能认定考评员考核试题答案统编通用版1、单选题(共100题)1. 为保证职业技能鉴定能够客观公正、科学规范地评价劳动者的职业技能水平,必须真正落实“统一标准、( B )、统一认证和考核与培训分离”的原则(简称“五统一,一分离”原则)。
(A)统一命题、统一考评员、统一评卷 (B) 统一考纲、统一命题、统一考务管理(C) 统一命题、统一考评员、统一考务管理 (D) 统一考纲、统一考评员、统一考务管理2. ( B )是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。
A 、水平规则B 、层次规则C 、分布规则D 、难度规则3. 职业资格证书制度的建立是在(D)开始的。
A、1984年B、1988年C、1990年D、1994年4. (A)年,我国第一次进行了工人技术等级标准修订工作。
A、1963B、1979C、1988D、19995. ( A )是指根据劳动管理的需要,按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类。
A 、工种B 、岗位C 、技能D 、职业6. 我国职业技能鉴定的认证原则是( C )。
A 、需求方认证B 、供给方认证C 、第三方认证D 、多方认证7. 根据构成基元的要素不同,评价基元可以分为( C )大类。
A 、五B 、六C 、七D 、八8. 以下不属于劳动保障部对技师考核标准和考核方式的改革内容是( A )。
A 、调整职业资格等级B 、考试方式改为“以考为主,以评为辅”C 、国家一级技能竞赛获奖者可直接授予高级技师资格9. ( A )是涵盖整个命题活动中全部质量因素的规程性文件。
A 、鉴定命题技术标准B 、试卷摸板C 、组卷模型D 、鉴定要素细目表10. ( A )是国家职业标准反映的职业能力水平的梯度。
A 、等级性原则B 、实用性原则C 、可操作性原则D 、整体性原则11. 职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定证书管理方面的主要工作是 ( D )。
2024年广东省广州市理论知识考评员试题(全)1、单选题(共100题)1. 职业技能鉴定命题包括:①编制试题;②制定鉴定要素细目表;③分析职业标准;④编制试卷;⑤编制组卷模型;⑥确定考核内容。
基本步骤应该是( B )。
A 、②③⑥①⑤④B 、③⑥②①⑤④C 、③⑥①②⑤④D 、②③①⑥⑤④2. ( B )是指深入研究本职业技术知识和操作技能。
A、爱岗敬业 B 、钻研技术 C 、公平公正 D 、尽职尽责3. 统一组织考试由于考生具有一定的规模,是比较( A )的考试组织形式。
A 、经济B 、不经济C 、高质量D 、高效果4. 我国的职业技能鉴定制度在 1978 年至 1987 年,经历了一个( B )阶段。
A 、初创B 、恢复C 、调整D 、转轨5. 省级或行业职业技能鉴定指导中心,必须在(C)的人员中聘用考评人员。
A、取得大专以上学历证书B、取得高级工以上资格C、取得考评人员资格证书D、取得专业技术职务资格6. 对国家题库运行和质量进行监督检查的机构是( A )。
A 、部职业技能鉴定中心B 、省级职业技能鉴定中心C 、行业职业技能鉴定中心D 、鉴定所站7. ( D )是指对职业技能鉴定试题和试卷进行科学的定性和定量分析的全过程。
A 、职业技能鉴定命题标准评价B 、职业技能鉴定考试标准评价C 、职业技能鉴定考试质量评价D 、职业技能鉴定命题质量评价8. ( A )年我国颁布了第一部《劳动法》。
A 、1995B 、1998C 、1999D 、20009. 针对不同的工种领域和鉴定对象,国家职业技能鉴定采取( D )的原则。
A 、统一指导B 、分时段指导C 、按需指导D 、分类指导10. 职业技能鉴定以( C )为基础。
A.第一方认证B. 第二方认证C. 第三方认证D. 双方认证11. 我国职业分类的最基本的类别是( D )。
A 、大类B 、中类C 、小类D 、细类国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人属于职业分类中的第几大类( A )。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题(单选、多选、判断)1、单选题(共100题)1. 职业技能鉴定是为( D )服务的。
A 、政府B 、劳动者C 、企业D 、劳动者和企业2. 考核对象的相应等级(D)进行检测和评价。
A、理论知识B、操作技能水平C、鉴定结果D、理论知识、操作技能水平和鉴定结果3. ( A )是鉴定活动的主导因素,其行为直接决定着鉴定的质量。
A 、考评人员B 、监考人员C 、督考人员D 、鉴定所长4. 被测试的考生在鉴定过程中自身引起的误差,这是( D )。
A. 鉴定环境的误差B. 鉴定时间的误差C. 意外干扰的误差D. 应试焦虑的误差5. 以下哪一项不是职业所具有的特点( B )。
A 、社会性B 、个体性C 、规范性D 、目的性6. ( B )是职业技能鉴定工作的核心,是国家职业资格证书制度的生命线。
A 、组织管理系统B 、质量保证系统C 、管理实施系统D 、法律法规系统7. 统一组织考试由于考生具有一定的规模,是比较( A )的考试组织形式。
A 、经济B 、不经济C 、高质量D 、高效果8. 我国工人技术等级标准建立于 50 年代初期,是从( A )移植过来的。
A 、原苏联B 、美国C 、英国D 、日本9. ( B )是职业技能鉴定面向社会的窗口。
A.培训管理B. 考务管理C. 考试管理D. 证书管理10. 我国的职业分类历史,可以追溯到( C )。
A 、母系氏族社会B 、商朝C 、春秋时期D 、战国时期11. 考评人员在同一鉴定所不能连续鉴定(B )。
A. 两次B. 三次C. 四次D. 五次12. (D )考核内容结构表建立了具有层次结构的考核范围框架。
A 、考核试题库B 、鉴定点库C 、职业鉴定结构表D 、考核内容结构表13. 以下关于职业选择说法中,正确的是( B )。
A 、职业选择是个人的事,与社会发展要求无关B 、人们有选择职业的自由,但不等于可以随心所欲地选择职业C 、职业选择自由与“干一行,爱一行,专一行”相矛盾D 、树立职业理想容易导致人们在择业上不顾社会需求。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员通用试题完整解析版1、判断题(共280题)1. 督考人员是鉴定活动的主导因素,其考评行为直接决定着鉴定的质量。
答案:(×)2. 职业院校毕业生职业技能鉴定的考核方案和试题都须经相应的职业技能鉴定中心审核批准。
答案:(√)3. 任何一项考试活动都包含三个主要技术环节,命题的理论依据、命题和实施考试。
答案:(×)4. 企业根据劳动岗位的特点对上岗人员提出的综合要求形成岗位规范,它构成企业劳动管理的基础。
答案:(√)5. 职业技能鉴定机构质量管理体系由体系标准和质量管理体系资格认证办法组成。
答案:(√)6. 认识层次是题目要求鉴定对象对相应鉴定点所达到的认知水平。
答案:(×)7. 1998 年,原劳动部根据开展社会化职业技能鉴定,推行国家职业资格证书制度的需要,会同有关行业部门对美容师、美发师、中式烹调师、西式烹调师、中式面点师、西式面点师、餐厅服务员、按摩师等 8 个通用性强、覆盖面广、对人民生命财产安全和消费者利益影响大的职业,制订颁布了国家职业技能标准。
答案:(×)8. 社会发展、科技进步带来经济结构、产业结构的调整变化,职业却不会因此而发展变化。
答案:(×)9. 1998 年劳动保障部有关部门颁布了《中华人民共和国职业分类大典》,系统地对职业进行了科学的分类。
答案:(×)10. 操作技能的可观测性依赖于操作技能表现时与操作技能表现时与操作对象、工具、环境、习惯乃至程序的关联性。
答案:(×)11. 职业资格证书是劳动者进入就业的重要凭证。
答案:(√)12. 无论工作年限长短,考生可根据需要申报本职业任一等级的职业技能鉴定。
答案:(×)13. 试卷试卷所测内容涵盖的鉴定点数目应占鉴定点总数的 40-50%以上,并且不能出现重复的鉴定点。
答案:(×)14. 考评员聘任期满后继续聘用的,无需再培训和换发证卡。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员通用试题1、单选题(共100题)1. 被测试的考生在鉴定过程中自身引起的误差,这是( D )。
A. 鉴定环境的误差B. 鉴定时间的误差C. 意外干扰的误差D. 应试焦虑的误差2. 职业技能鉴定工作质量保证体系主要包括( B )方面。
A 、六个B 、五个 C、四个 D 、三个3. 我国职业技能鉴定的认证原则是( C )。
A 、需求方认证B 、供给方认证C 、第三方认证D 、多方认证4. 层次属性一般用( A )方式表示。
A 、鉴定点代码B 、鉴定要素C 、鉴定细目表D 、鉴定试题5. ( B )是指职业活动必须符合国家法律和社会道德规范,符合特定生产技术和技能规范的要求。
A 、社会性B 、规范性C 、群体性D 、稳定性6. 对职业技能鉴定所(站)进行指导主要是( A ) 。
A 、组织制订鉴定所(站)的条件标准;审查建立职业技能鉴定所(站)的资格条件;检查指导鉴定所(站)工作;鉴定所(站)年检B 、组织制订鉴定所(站)的条件标准;审查建立职业技能鉴定所(站)的资格条件;检查指导鉴定所(站)工作C 、审查建立职业技能鉴定所(站)的资格条件;检查指导鉴定所(站)工作;鉴定所(站)年检D 、组织制订鉴定所(站)的条件标准;检查指导鉴定所(站)工作;鉴定所(站)年检7. ( A )的颁布,填补了我国职业分类的空白,对劳动力管理的科学化、规范化和现代化,具有深远的意义。
A 、《中华人们共和国职业分类大典》B 、《中华人们共和国岗位分类标准》C 、《中华人们共和国职业分类标准》D 、《中华人们共和国岗位分类大典》8. 国家职业标准制定的原则不包括( C )。
A 、整体性原则B 、等级性原则C 、国际性原则D 、规范性原则9. 加强基础管理,确保鉴定质量要求要加强标准、教材、题库等职业技能鉴定的( A )工作。
A 、基础性B 、复杂性C 、综合性D 、重要性10. 试卷中难度系数为 0.3 以下的题不要超过总题量的( A )为佳。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员通用试题1、判断题(共280题)1. 考评人员在评判过程中应互相讨论。
答案:(×)2. 目前国家题库层次结构设计为最多五级。
答案:(×)3. 考评人员考评技术方法实习时间不得少于 25 学时。
答案:(×)4. 考务管理工作的主要内容包括:制定鉴定实施计划及发布鉴定公告、报名管理、考场管理、试卷管理、鉴定实施过程管理、阅卷评分、职业技能鉴定信息统计和收费管理。
答案:(×)5. 考核内容结构表是职业活动内容的结构化表述。
答案:(√)6. 政府劳动保障行政部门对职业技能鉴定工作承担着重要的监督、管理职责。
答案:(√)7. 鉴定内容是鉴定要素最小不可测量单位。
答案:(×)8. 泄露职业技能鉴定试卷的责任人,将被追究法律责任。
答案:(√)9. 理论知识鉴定要素细目表是按职业分等级编制的。
答案:(√)10. 国家职业标准内容结构包括职业概括、基本要求、工作要求和比重表四大板块。
答案:(√)11. 国务院及省级劳动保障行政部门是国家统筹协调职业技能鉴定工作的综合管理部门。
答案:(×)12. 质量的定义是:一组固有特性满足要求的程度。
答案:(√)13. 我国的职业结构在 21 世纪初发生了较大的变化,涌现出一批新的职业。
14. 1998 年,原劳动部根据开展社会化职业技能鉴定,推行国家职业资格证书制度的需要,会同有关行业部门对美容师、美发师、中式烹调师、西式烹调师、中式面点师、西式面点师、餐厅服务员、按摩师等 8 个通用性强、覆盖面广、对人民生命财产安全和消费者利益影响大的职业,制订颁布了国家职业技能标准。
答案:(×)15. 职业技能鉴定考务管理就是对职业技能鉴定考场组织实施的过程实行有效地控制。
答案:(×)16. 操作技能考核试卷是根据本职业本等级《操作技能考核内容目录表》和《操作技能鉴定要素细目表》组合形成。
2024年广东省广州市技能人才评价考评员考试题库(全)1、单选题(共100题)1. 国家职业资格的等级分为( C )等级。
A 、初、中、高级B 、技师、高级技师C、初、中、高级、技师、高级技师 D 、初、中、高级、技师2. 职业技能鉴定理论知识部分采用( C )的执行标准进行评判。
A 、常用B 、适用C 、通用D 、实用3. 高水平的技能需要在有意识的( A )中,经过反复训练,才能巩固和提高。
A 、实践和培训B 、实践C 、培训D 、书本4. 下列关于爱岗敬业的说法中,你认为正确的是( B )。
(A)市场经济鼓励人才流动,再提倡爱岗敬业不合时宜(B) 即便在市场经济时代,也要提倡“干一行、爱一行、专一行”(C) 要做到爱岗敬业就应一辈子在同一岗位上无私奉献(D)在现实中,我们不得不承认,“爱岗敬业”的观念阻碍了人们的择业自由5. ( C )是国家职业资格证书制度的基本出发点和最终归宿。
A 、完善机制B 、提高质量C 、面向市场D 、扩大范围6. 目前绝大多数考试中,测量工具是以( D )形式出现的。
A 、理论考试B 、实践操作C 、技能操作D 、试题试卷7. 通过考查一道试题的特征参数,可以为试卷的编制提供了( D )基本的数据。
A 、资源性B 、必要性C 、准确性D 、测量学8. 在职业资格考评中,( A )属于最高级的职业技能资格。
A 、职业资格一级B 、职业资格二级C 、职业资格三级D 、职业资格四级9. 考评人员考评技术方法实习时间不得少于 ( A )学时。
A 、20B 、25C 、30D 、3510. (A)年,我国第一次进行了工人技术等级标准修订工作。
A、1963B、1979C、1988D、199911. 职业技能鉴定的监督检查系统包括行政督查与( A ) 。
A 、技术督查B 、人事督查C 、组织督查D 、工作督查12. 第三次技术等级标准修订时,将技术工人的八级技术等级制度调整为(A)个级别。
2024年广东省广州市国家职业技能鉴定考评员题库考核精选1、单选题(共100题)1. ( C )是国家职业资格证书制度的生命线。
A 、政策法规系统B 、组织实施系统C、质量保证系统 D 、监督检查系统2. 职业技能鉴定国家题库反馈与修正系统的使用者为 ( A )。
A 、管理人员、考评人员、教师、考生等B 、各级鉴定培训机构管理人员C 、考评人员D 、教师3. 职业技能鉴定( C )系统是我国职业技能鉴定和推行职业资格证书制度的两大支柱和组织保障。
A 、监督检查B 、质量保证C 、组织实施D 、政策法规4. 经过高级技师资格考评合格者,都可获得国家职业资格( D )证书。
A 、四级B 、三级C 、二级D 、一级5. 区分度通过( D )的比例差值来计算。
A 、试题难易度多少B 、鉴定要素细目表C 、鉴定点代码D 、鉴定者与未通过鉴定者6. 职业道德是人们在一定职业活动范围内应当遵守的,与其特定职业活动相适应的( C )的总和。
A 、思想意识要求B 、业务水平要求C 、行为准则D 、政治思想要求7. 职业技能鉴定是一种特殊的认证活动,考评人员是这个认证活动的( AB )。
A 、实施者B 、评判者C 、认知者D 、认知者8. 以下选项中哪项是职业技能鉴定的对象( C )。
A 、职业技能B 、劳动者C 、社会劳动者D 、科学专利9. 在( A )中首次提出“实行学历文凭和职业资格两种证书制度” 。
A 、《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》B 、《中共中央关于教育体制改革的决定》C 、《关于进一步搞好技工培训工作的通知》D 、《工人技术等级考核暂行条例(试行)》10. 评价内容包含了对试题和试卷各方面属性的评价,包括( A )。
①信度评价②效度评价③难度评价④区分度评价⑤等值性评价A 、①②③④⑤B 、①②③C 、②③④D 、③④⑤11. ( A )是国家职业标准反映的职业能力水平的梯度。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题1、判断题(共280题)1. 工人技术等级标准经历了七次修订。
答案:(×)2. 职业技能鉴定指导中心是经劳动保障行政部门批准具体实施职业技能鉴定的考试和考核场所。
答案:(×)3. 职业资格证书制度的建立发生在我国职业技能鉴定发展历程中的初创阶段。
答案:(×)4. 职业技能鉴定的行政管理系统是各人民政府劳动保障行政部门。
答案:(×)5. 统一组织形式职业技能鉴定是指命题标准和水平具有一致性的鉴定形式。
答案:(×)6. 工人技术等级标准的第二次修订涉及行业多,工种比较齐全,标准要求的技术水平在第一次修订的基础上也有所提高。
答案:(√)7. 职业技能鉴定包括高级技师、高级、中级和初级的资格考评。
答案:(×)8. 职业技能一旦掌握一般不容易忘却,但是高水平的技能需要反复训练,才能巩固和提高。
答案:(√)9. 对于违反规定的考评人员可取消其考评资格,收回其考评员资格证卡。
答案:(√)10. 我国当前对考评人员实行的是季度考核制度。
答案:(×)11. 职业标准技能部分分为操作型、技巧型、应用型和心智型。
答案:(×)12. 考核内容结构表是考核试题的具体化设置。
答案:(×)13. 我国的职业结构在 20 世纪初发生了较大的变化,涌现了一批新职业。
答案:(×)14. 技师、高级技师职业技能的考核和评审只能由高级考评员承担。
答案:(√)15. 无论工作年限长短,考生可根据需要申报本职业任一等级的职业技能鉴定。
答案:(×)16. 职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定命题管理方面的主要工作内容有:职业技能鉴定命题技术标准;职业技能鉴定国家题库。
答案:(×)17. 考评员只能承担初级和中级职业技能的考核和评审。
答案:(×)18. 职业技能鉴定是按照地方规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。
2024年广东省广州市职业技能鉴定考评员试题(全)1、单选题(共100题)1. 商人、服务业人员属于职业分类中的( D )。
A 、第一大类B 、第二大类C 、第三大类D 、第四大类2. 工人技术等级标准的特点是它与( B )紧密结合。
A 、工人技术等级制度B 、工人工资等级制度C 、工人技能等级制度D 、工人岗位等级制度3. 职业资格证书编码采取(A )位数字代码。
A. 16B.17C.18D.194. ( A )是指根据劳动管理的需要,按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类。
A 、工种B 、岗位C 、技能D 、职业5. 国家职业技能鉴定实行( A )命题原则。
A 、国家统一B 、全省统一C 、行业统一D 、鉴定所统一6. 以下哪一项制度属于职业技能鉴定发展初期阶段的内容( D )。
A 、建立工人技术等级制度B 、建立职业资格证书制度C 、建立职业资格等级制度D 、建立考工定级和考工晋级制度7. 认识层次中的( B )是指人脑对过去所经历的事物的反映。
A 、应知B 、记忆C 、理解D 、应用8. 鉴定比重是依据( B )来确定的。
A 、职业活动内容B 、国家职业标准C 、鉴定工种的内容D 、职业工作流程9. 《中华人民共和国职业分类大典》的职业包括 8 个大类、66 个中类、413 个小类、(B)个细类(职业)。
A 、1738B 、1838C 、1888D 、193810. 根据构成基元的要素不同,评价基元可以分为( C )大类。
A 、五B 、六C 、七D 、八11. 目前国家普遍采用以( B )为主要形式的操作技能考核命题方式。
A 、专家编制考核试卷B 、人工组卷C 、计算机组卷D 、题库自动生成试卷12. 编写操作技能鉴定点是一个( D )的过程。
A 、创新B 、设计C 、动态化D 、标准化13. 在职业资格考评中,( A )属于最高级的职业技能资格。
A 、职业资格一级B 、职业资格二级C 、职业资格三级D 、职业资格四级14. ( D )是国家职业标准的核心组成部分。
2024年广东省广州市理论知识考评员试题(单选、多选、判断)1、判断题(共280题)1. 国家职业技能鉴定采取政府方针政策指导下的政府化管理体制。
答案:(×)2. 制订考评人员资格培训考核大纲、培训教材是职业技能鉴定指导中心建立职业技能鉴定考评人员队伍的重要内容。
答案:(√)3. 工人技术等级标准经历了七次修订。
答案:(×)4. 以论文、抽签题目和音像片等为测试中介题目对鉴定对象测试结果进行评价的方法成为阅卷法。
答案:(×)5. 要素规则是指试卷所考鉴定点的重要程度比例应与理论知识鉴定要素细目表中整体重要程度比例保持一致。
答案:(×)6. 《职业技能鉴定工作规则》对规范职业技能鉴定工作程序,建立和完善职业技能鉴定的质量保证体系具有重要的指导作用。
答案:(√)7. 层次属性参数赋予了试题明确的目标归属。
答案:(√)8. 为了区分出考生实际水平,试卷应该越难越好。
答案:(×)9. 职业分类中,小类、细类(职业)的编码均为 1 位数码。
答案:(×)10. 考评人员守则是考评人员的工作准则。
答案:(×)11. 78.军队技术兵是国家职业技能鉴定的重要组成部分。
答案:(√)12. 当今的技师、高级技师职业技能鉴定主要是采用“以评为主,以考为辅”的考评方式。
答案:(×)13. 按照职业活动中所要求的各种操作技能的重要程度划分为基础性、主体性和规范性三种操作活动要求。
答案:(×)14. 目前国家题库中的理论知识试题逐步采用客观题,以判断题为主,选择题为辅,或者全部采用选择题。
答案:(×)15. 模式型命题是建立在充分的命题理论基础上,质量水平有据可查。
答案:(√)16. 职业院校毕业生鉴定的目的是提高学生的就业能力,使培训与就业相衔接。
答案:(√)17. 科学的职业分类是对劳动力科学化、规范化、现代化管理的基础。
2024年广东省广州市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案统编通用版1、单选题(共100题)1. 国家职业标准制定技术规程的第一步是( C )。
A 、确定标准制定程序B 、技术初审和修订C 、成立国家职业标准制定专家组D 、职业调查和职业分析2. 我国职业技能鉴定工作采取( B )方式。
A 、点线结合B 、条块结合C 、多面结合D 、多元结合3. 职业技能鉴定标准理论考场实习单人、单桌、单行安排,前后左右须保持间距( D )厘米以上。
A. 65B.70C.75D.804. 从1988年开始,组织国务院45个部委开展了(C)技术等级标准修订工作。
A、第一次B、第二次C、第三次D、第四次5. 1998 年中央国家机关机构改革中,劳动和社会保障部设立( B )作为职能部门对鉴定工作进行管理。
A 、培训管理司B 、培训就业司C 、培训教育司D 、管理培训司6. 如果用符号表达职业、工种和岗位的关系,以下表述正确的是( A )。
A 、职业≥工种≥岗位B 、岗位≥工种≥职业C 、工种≥职业≥岗位D 、职业=工种=岗位7. ( C )是企业根据生产的实际需要而设置的工作位置。
A 、职业B 、工种C 、岗位D 、等级8. 职业技能鉴定属于( C )社会考试。
A 、单一性B 、复合型C 、综合性D 、多样性9. 职业技能鉴定考务管理是为保证职业技能鉴定客观性、真实性和有效性,通过对鉴定要素和( A )进行有效控制和组织管理的工作。
A 、相关活动B 、考场C 、阅卷评分D 、证书核发10. 鉴定内容目标体系不包括( C )。
A 、鉴定考核内容结构B 、鉴定要素细目表C 、操作模型D 、组卷模型11. ( A )用于评价试卷的可靠性和稳定性,判定试卷测量结果是否准确。
A 、信度评价B 、效度评价C 、难度评价D 、区分度评价12. 考评人员在理论知识考试前(C)分钟,积极召开考前会议。
A、10B、20C、30D、4013. 证书发证机关处应盖 ( A )职业技能鉴定(证书)专用章。
2024年广东省广州市《考评员》专业技能鉴定考试题库与答案(单选、多选、判断)1、单选题(共100题)1. 操作技能考试时,现场每个项目考评员不得少于( C )人。
A.1B.2C.3D.42. 国家题库运行管理网络由三大子系统构成,其中的核心是( A )。
A 、劳动和社会保障部总库B 、省级地方分库C 、地市级地方分库D 、部级行业分库3. 鉴定要素一般( B )可逐级分为多个层次。
A 、由小至大B 、由大至小C 、由上至下D 、由左至右4. 社会主义市场经济条件下的诚信,( C )。
A 、只是一种法律规范B 、只是一种道德规范C 、既是法律规范,又是道德规范D 、既不是法律规范,也不是道德规范5. 每( A )鉴定结束后,职业技能鉴定管理部门都应对考试的结果进行必要A 、次B 、月C 、半年D 、年6. 国家职业标准要符合我国现实的生产技术水平、劳动管理水平和劳动者素质的基本状况,这突出的是国家职业标准的( A )。
A 、实用性原则B 、现实性原则C 、通行性原则D 、普适性原则7. 职业技能鉴定命题操作模型是依据技术模型确定的( A )。
A 、命题技术环节及其逻辑程序B 、鉴定要素和考核执行标准C 、试卷摸板和组卷模型D 、鉴定要素和组卷模型8. 国家职业标准制定技术规程的第一步是( C )。
A 、确定标准制定程序B 、技术初审和修订C 、成立国家职业标准制定专家组D 、职业调查和职业分析9. 目前绝大多数考试中,测量工具是以( D )形式出现的。
A 、理论考试B 、实践操作C 、技能操作D 、试题试卷10. ( A )是考核试题的具体化设置。
A 、考核试题库B 、鉴定点库C 、职业鉴定结构表D 、考核内容结构表11. ( A )年劳动保障部有关部门颁布了《中华人民共和国职业分类大典》,系统地对职业进行了科学的分类。
A、1999 B 、2000 C 、2001 D 、200212. 以下选项中不属于职业技能鉴定命题质量评价的目的的是( B )。
考评员理论知识试卷(2015.06)一、判断题1、鉴定测评工具体系包括:鉴定试题、鉴定试卷、试卷模版对2、国家职业技能鉴定所站将鉴定合格人员名册报职业技能鉴定指导中心编制证书编码,打印证书并颁发错3、我郭工人技术等级标准经历了两次修订错4、我国的职业分类基本构造采用树状结构逐层细分对5、鉴定点是可分割的独立可鉴定的要素,是鉴定要素最小不可测量单位错6、劳动保障部培训就业司指导协调地区、行业部门(集团公司)的职业技能鉴定工作。
对7、职业活动是以完成工作任务为目的错8、操作技能考核命题方法是确定《操作技能鉴定要素细目表》,确定鉴定点(测量模块)具体内容-编制操作技能考核试题错9、等级是国家职业标准反映的劳动管理水平的梯度错10、我国的职业资格证书制度是国家就业培训制度的重要组成部分错11、推行国家职业资格证书制度的主要措施有完善制度建设,规范管理服务,加大工作力度,拓展覆盖范围,加强基础管理,确保鉴定质量,整体推动,协调发展对12、我国职业资格证书制度是以靠政府权威力量推行的证书制度对13、证书发证机关处应盖职业技能鉴定(指导)中心职业技能鉴定专用章错14、技师考评对象是广大的社会劳动者对15、毕业证书就是劳动力市场的“通行证”错16、职业技能鉴定考评员人员实行聘任制,考评人员的聘任和使用由省级或行业职业技能鉴定指导中心统筹安排对17、国家题库的建设是在全国建立统一的职业技能鉴定技术体系的主要措施对18、选拔考评人员必须本人提出申请,由省、行业职业技能鉴定指导中心审核其有关资历证明错19、通过国家考务管理系统的使用,实现了职业技能鉴定管理规范、高效、简便、做到了更好地控制职业技能鉴定质量对20、试题评价系统的体系结构包括了试题意见收集,试题分析,试题纠错和优化三大主要功能模块错二、单选21、考评人员证卡的有效期为()年,考评人员证卡到期后必须参加(),证卡过期者,暂停考评任务委派工作 BA、3年新考培训B、3年换证培训C、2年新考培训D、2年换证培训22、考评人员执行考评任务时,必须佩戴考评人员证卡,考评人员证卡如遗失或者办理中,() CA、可以参加考评任务B、暂时可以参加考评任务C、不得参加考评任务D、可以拿其他证件代替23、某鉴定所(站)经有关部门审批授予鉴定资质为初级、中级和高级,未经允许,现在该鉴定所(站)组织了一批技师级别的鉴定,该行为属于() AA、超范围鉴定B、正常鉴定C、异地鉴定D、以上答案都不正确24、任何考评人员不得提前在空白的试卷、评分表、()上签字或盖章,成绩登记入册时必须认真细致,如有笔误,必须及时更正,并在旁()签名BA、空白成绩册、签名B、成绩册、签名C、空白成绩册、盖章D、成绩册、盖章25、所有考评结果应由鉴定组织机构按有关规定统一公布,在成绩正式公布之前,考评人员不得以任何形式公开()和(),不得单方面告知考试是否通过() BA、考试形式、评分细节B、考试成绩、评分细节C、考试形式、考试结果D、考试时间、考试结果三、多选题26、根据《广东省职业技能鉴定考评人员行为守则》(2015修订),若考评人员违反了以下哪些行为,将予以警告()ABA、未按时参加考评任务,或未提前跟鉴定组织机构协调,擅自找人顶岗,但没有对考试秩序造成不良影响B、未佩戴国家职业技能鉴定考评人员胸卡进行考评的C、参加考评任务,经常迟到、早退或无故不到D、在鉴定开考前,以任何形式向考生、培训机构透露鉴定考试题目、答案E、协助任何机构,考生作弊,干预其他考评人员正常评分或更改考试结果27、根据广东省职业技能鉴定考评人员行为守则,若考评人员违反了以下哪些行为,将取消其持有的所有职业(工种)考评员人员资格,且不得再从事鉴定考评工作()ABDA、接受任何机构或考生非正当利益,滥用职权,徇私舞弊B、协助任何机构、考试作弊,干预其他考评员人员正常评分或更改考试结果C、没有严格执行考培分离原则或没有自觉履行回避申报制度D、自行窃取、泄漏职业技能鉴定考试试卷、试题和答案E、不遵守考评人员行为规范及工作守则,28、考评人员对考评现场发生的考生个人违纪行为,视情节轻重可以作出()ABCD 处置的权利A、劝告B、警告C、终止考试D、宣布成绩无效E、不采取任何措施29、考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时,必须由至少3名本职业(工种)的高级考评员组成面试答辩小组,成绩必须符合以下()情况才视为合格ADA、当三分之二或以上高级考评员打分大于或等于60分B、当三分之一或以上高级考评员打分大于或等于60分C、平均分小于或等于60分时答辩成绩为合格D、平均分大于或等于60分时答辩成绩为合格E、以上说法都正确30、考评人员实施阅卷评分前,考评组长(首席考评员)应该做以下哪些准备工作()ABCA、需召集全体考评人员对标准答案,考评方法和评分进行认真研读,对评分尺度进行充分讨论B、确保评分标准、工作程序和计算方法的统一C、根据考评工作的实际需要组织好考评员人员的分工D、当发现装订不规范的试卷或试题、参考答案有误等异常情况,无需向考评组长(首席考评员)报告,不得擅自处理E、按流水作业方式分工进行评阅31、考评人员实施阅卷评分时,以下说法正确的是()ABCA、阅卷评分过程中必须屏蔽考生个人信息B、一份阅卷(工作、作品)须由两名以上考评人员评阅,并在相应的评分缆签名C、负责统分的,应在统分人栏签名D、当发现装订不规范的试卷或试题、参考答案有误等异常情况,无需向考评组长(首席考评员)报告,可自行处理E、阅卷可以不用红笔批改32、根据广东省职业技能鉴定考评员人员行为守则,以下行为属于考评人员的义务有()ABCEA、自觉接受人力资源社会保障部门、职业技能鉴定指导中心(办公室、考试院)、质量督导人员和考评对象的监督检查B、执行考评任务时,必须佩带考评人员证卡,考评人员证卡如遗失或办理中,不得参加考评工作C、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题,并将处理结果上报鉴定部门D、有独立进行考评,并拒绝人和单位或个人提出更改鉴定结果的非正当要求E、对于纳入全省考评人员管理系统的数据,个人信息如有变更应自觉上网维护更新个人基本信息,便于鉴定机构聘用派遣33、考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时,以下哪些问题不得向考生咨询?()ABCEA、请问您在单位是什么职务B、请问您的月收入是多少C、请问您多大年龄D、请问您论文里提到的XX观点依据什么进行判断E、请问您的婚姻情况四、名词解释34、考评人员职业道德答:考评人员职业道德是指考评员人员在从事考评活动过程中,应该遵循的与其职业活动相适应的行为规范35、命题的操作技术答:指按照测量学要求将需要考试的内容用一定的测量工具反映出来,并保证在每次考试之间保证一定的一致性五、问答题36、简述职业的特点答:一般而言,职业具有目的性、社会性、稳定性、规范性和群体性等五大特征(1)目的性,即职业活动是以获得现金或实物等报酬,以及实现自我价值和为社会做出贡献为目的(2)社会性,即职业是从业人员在特定社会环境中所从事的一种与其他社会成员相互关联、相互服务的社会活动(3)稳定性,即职业在一定的历史时期内形成,并具有相对稳定性(4)规范性,即职业活动必须符合国家法律和社会道德规范,符合特定生产技术和技能规范的要求(5)群体性,即从事某一职业的人们形成职业性群体37、职业技能鉴定工作计划是主要内容有哪些?答:(1)鉴定人员和职业(工种)预测(2)鉴定范围:包括职业(工种)名称、职业(工种)定义和适用范围(3)鉴定标准:包括鉴定范围所列的职业(工种)在实施鉴定时所依据的国家职业标准、职业技能鉴定规范和实施工作中采用的主要鉴定考核方式(4)鉴定工作日程总体安排(5)工作事项说明:包括工作程序和重要事项的说明等38、申请职业技能鉴定所(站)建站的条件有哪些规定答:(1)具有符合所鉴定职业(工种)标准要求的管理规章和制度(2)具有与所鉴定职业(工种)及其等级相适应的考核场地、设备、检测仪器和基础设施等(3)有专(兼)职的组织管理人员和考评人员(4)具备考务工作计算机管理的条件39、国家职业技能鉴定工作体系包含哪些系统和工作环节答:从1994年以来,我国职业技能鉴定形成了一个比较完善的工作体系。
这个体系包括4个子系统和11个主要工作环节:(1)政策法规与行政管理系统:包括职业技能鉴定法律法则系统和职业技能鉴定行政管理系统(2)技术标准与技术支持系统:包括职业分类与职业标准、职业培训大纲和培训教材,以及国家题库与鉴定指导(3)组织实施与实际运作系统:包括职业技能鉴定指导中心、职业技能鉴定所(站),考评人员与专家队伍。
以及考务管理与鉴定方法(4)质量保障与证书核发系统:包括职业技能鉴定质量保障体系、职业资格证书合法系统六、综合题1、请结合你的实际工作谈一谈职业技能鉴定考场准备工作?答:理论知识考核的考场设置和要求:(1)知识考试的场地通常选用标准教室,要求环境安静、整洁、通风、明亮,便于管理,外人不可随意进出(2)、标准理论考场分为30个座位和24个座位两种。
理论考场实行单人、单桌、单行安排,前后左右须保持间距80厘米以上。
考试用的桌椅和照明设施等要完好实操技能考核的考场要求(1)考核场地应整洁、卫生、明亮、设备仪器完好,应备的工卡量具、原材料齐全、符合规定的要求(2)考场应备有安全防护,设备检修,材料供应人员,距考场10米设置警戒线,考试时有专人负责,无关人员不得随意出入职业技能鉴定所(站)应当根据职业技能鉴定考生登记表确定考试规模和场地使用需要,制定《职业技能鉴定实施安排表》、《职业技能鉴定理论考场安排表》、《职业技能鉴定实操考场安排表》等表格,为职业技能鉴定的考核实施作出具有安排。
以上安排应报职业技能鉴定指导中心备案,并作为职业技能鉴定指导中心审核考试的准备情况,检查和巡视鉴定所(站)现场工作的依据职业技能鉴定所(站)在考试前一天。
应当在现场明显位置和人员进入的主要通过通道口,将考场分布、各考场的编号、考试的职业种类,项目等示意贴出,同时张贴考场规则和考生须知等2、国家职业资格证书制度建设如何与企业劳动人事制度和工资制度改革想衔接答:证书的真正生命力在于企业的认可。
这是实现两种证书制度并重的重要条件。
要实现企业对国家职业资格证书的认可,就必须把职业资格证书制度与企业劳动人事管理改革有机地结合起来,使之成为企业劳动人事管理的有效工具,积极引导企业在建立现代企业制度的同时,建立培训,考核与使用相结合,并与待遇相联系的激励机制。
要引导企业规范用工制度,运用职业资格证书这个重要手段,降低用人成本,减少用人风险,提高企业劳动人事管理水平和效率,要把职业资格证书作为企业劳动工资管理的重要工具。