竞聘报告11
- 格式:ppt
- 大小:2.13 MB
- 文档页数:9
竞聘演讲稿精彩开头11篇【篇一】竞聘演讲稿精彩开头尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天我很荣幸能站在这个讲台上,参加此次xx网络xx分公司副总经理岗位的竞选。
首先我感谢我们xx分公司组织这次分公司副总经理岗位竞聘,给予了我这个展示自我、挑战自我的机会和平台;其次,我感谢我们分公司各位领导和同事对我的鼓励和支持、理解和帮助,可以让我在这里得到更好地锻炼和学习,在工作中不断成长与茁壮,今天我才会有信心站在个讲台上。
【篇二】竞聘演讲稿精彩开头尊敬的各位领导、各位同事:大家好!非常感谢院领导给我这次竞聘岗位的机会。
我感到这次竞岗对我来说很重要,应该说是对我的一次锻炼和激励,我非常珍惜!我参与竞争的岗位是公共卫生,也是我现在的职位。
【篇三】竞聘演讲稿精彩开头尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天能站在这里接受组织的挑选,心情非常激动,感谢行领导为我们创造这次公平竞岗的机会!我叫xx,现年32岁,大专文化,从部队复员后94年进行工作,现任xxx营业所三级主管。
我今天竞聘的职务是公司业务部经理,下面我向在座的各位汇报自己参与竞聘的条件和优势:【篇四】竞聘演讲稿精彩开头尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先,感谢公司提供了这个展示自己、让大家认识我、了解我的机会。
“公开、平等、竞争、择优”,这是历史的必然,也是时代发展的要求。
这次竞聘对我个人是一个重要的激励和挑战,将有益于我个人素质的提高。
此次竞争,无论成功与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的本职工作。
【篇五】竞聘演讲稿精彩开头尊敬的各位领导,评委,×主任:大家好!我是来自**支行的***,非常荣幸能够参加这次理财经理的竞聘,首先,请允许我向大家介绍一下我的基本情况。
【篇六】竞聘演讲稿精彩开头各位领导、各位同事:大家好!首先作一个自我介绍,本人xxx,现年31岁,在工行营业部工作,中共党员,大专文化,助理会计师。
我是一名勤勤恳恳一直在一线工作的员工,近两年来,深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应该回避。
竞聘上岗演讲稿三分钟11篇尊敬的各位领导,各位评委教师们:大家好!首先感激组织给我这次参与竞聘的机会。
我是一名工作在教学一线的中学一级数学教师,本科学历,我竞聘的岗位是数学教师。
下头,我将从几个方面向领导和评委们作简要的陈述:一、对竞聘岗位的认识新课标主张“人人学有价值的数学,人人都能获得必要的数学,不一样的人在数学上得到不一样的发展。
”这是新世纪数学课程标准的基本理念,这就要求数学教师自身务必具备深厚的基础知识,有着多层次、多元化的知识结构;还要有开阔的视野,创新的教学模式以及灵活的教学方法。
二、我的竞聘优势主要有以下三点1、我有坚定的共产主义信念。
2、我有较强的工作潜力。
在教学中本着“为人师表”的信条,严以律己,踏实教学,在工作中坚持教学并重,利用业余时间自学电脑知识,熟练常握了多媒体技术,能熟练运用几何画板、易教通网络课件快车等软件制作出精美的课件,并运用到课堂教学中,加大了课堂容量,激发了学生的学习兴趣,收到很好的成效,几年来,本人所任教的班级在段、期考中成绩突出,个性是今年毕业的55班在近三年每个学期的段、期考中数学科的优秀率、高分率都排在全县的第一名,在今年的中考大战中也取得了辉煌的战果,为学校争得了荣誉。
参加工作以来,本人历任班主任、数学教研组组长、女生辅导员等,工作认真负责,教育教学效果显着,5年来荣获全国奖1次,区省级奖2次,地市级奖2次,县级奖5次,连续5年年度考核被评为优秀等级。
经过11年的学习和实践,我对课堂的教学组织潜力,对教材整体的驾驭潜力,对学生掌握知识程度的决定分析潜力等都有了很大的提高,我认为完全能胜任初中数学教育工作。
3、我有较强的年龄优势。
我今年33岁,身体健康精神好,能够全身心的投入到所热爱的教育教学工作中。
三、工作思路假如我能够透过竞聘上岗,我打算从以下几个方面改善自我的教学工作,提高自我的教学水平:1、做一个学习型、钻研型、专家型的教师。
在工作中不断完善自我,充实自我;拓宽自我的知识面,使自我的教学再上一个新台阶。
您好!我是公司XX部门的一名员工,经过近几年的工作实践,我深知自己具备了一定的专业能力和工作经验。
在此,我怀着激动的心情,向您递交我的11级岗位竞聘申请书,希望能有机会担任公司XX岗位。
首先,请允许我简要介绍一下自己的基本情况。
我于20XX年7月毕业于XX大学,所学专业为XX。
自进入公司以来,我一直从事XX岗位的工作,先后参与了多个项目,积累了丰富的实践经验。
在工作中,我始终以认真负责的态度对待每一项任务,力求做到最好。
以下是我对此次竞聘岗位的认识和自身优势:一、对岗位的认识我认为,XX岗位是公司发展的重要岗位,承担着XX工作。
作为该岗位的负责人,需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和执行力。
同时,还需具备良好的团队协作精神,为公司的长远发展贡献力量。
二、自身优势1. 专业能力:在校期间,我系统学习了XX专业课程,掌握了扎实的理论基础。
进入公司后,我不断在实践中提升自己的专业技能,积累了丰富的实践经验。
2. 组织协调能力:在工作中,我多次担任项目负责人,负责协调各部门之间的工作,确保项目顺利进行。
这使我具备了较强的组织协调能力。
3. 沟通能力:我善于与同事、上级和客户沟通,能够准确理解对方意图,有效传达信息。
这使我能够更好地协调各项工作。
4. 执行力:我具有较强的执行力,能够按照计划完成任务,并对工作结果负责。
5. 团队协作精神:我深知团队协作的重要性,能够与同事共同面对困难,共同进步。
三、竞聘理由1. 我热爱公司,愿意为公司的发展贡献自己的力量。
此次竞聘,是我对自身价值的肯定和对公司发展的期许。
2. 我具备担任XX岗位所需的专业能力和工作经验,有信心胜任该岗位。
3. 我渴望挑战自我,不断提升自己的能力和素质。
4. 我相信,在领导的指导和同事们的帮助下,我能够胜任XX岗位,为公司创造更多价值。
总之,我深知此次竞聘的机会来之不易。
如果能够担任XX岗位,我将全力以赴,为公司的发展贡献自己的力量。
在此,恳请领导给予我这个机会,让我在新的岗位上实现自我价值,为公司创造更多价值。
个人竞聘报告范文11篇个人竞聘报告范文1尊敬的各位领导、各位评委:上午好!非常感谢给我这样一个展示和锻炼的机会! 首先作个自我介绍:我叫,来自分公司。
自X年参加工作至今,先后在分公司从事工程设计、驻地网建设、多媒体数据工程建设、业务集成、政企客户业务支撑等专业及管理岗位工作,经过近12年的锻炼,从一名非电信专业毕业生成长为一名本地网中层管理人员,这其间凝聚了各位领导的关心帮助以及自身的努力。
今天我竞聘的岗位是中心中心主任,下面分以往业绩、对竞聘岗位的认识、竞聘本岗位的优势以及上岗后的主要工作思路和打算四个方面做竞聘陈述。
一、以往业绩在从事资多媒体工程建设管理工作期间,作为多媒体工程建设团队的主要成员负责承建了全区宽带城域网一期至四期工程以及CN2本地网的建设,主要负责了全区ADSL一期至四期工程近10万线DSLAM的建设,为全区宽带接入业务的发展奠定了较好的基础,20xx 年背评为省公司优秀人才。
在任职经理、业务中心副经理期间,充分发挥主观能动性、积极创新业务发展模式,并逐步打造素质良好的项目管理团队、技术支撑团队以及商务支撑团队。
在公司信息化领导小组的领导下,带领X年轻的团队积极配合渠道拓展业务,从20xx年实现业务收入XX万元到20xx年的X万元,短短4年,实现业务近66倍的增长,业务收入对主营收入增长贡献居全省第一,为本地网业务的持续规模发展打下了坚实的基础。
在兼任副经理岗位期间,本着维护及服务,维护及经营的原则,主动接应客户需求、优化客户网络,并承接了省公司政企客户流程优化试点工作,得到了省市公司领导的肯定,在省市公司领导的关心、指导下,通过支撑中心团队成员的共同努力,20xx年度取得了政企客户支撑专业全省综合排名第一的成绩。
二、对本岗位的认识(客户服务中心是客户服务工作的重要组成部分,它直接面向市场、面向客户,承担着与用户之间桥梁纽带的重要功能,同时在新的市场需求及竞争态势下,客户服务中心也扮演着价值中心的重要角色,新时期客户服务工作的开展也是差异化竞争的重要组成部分。
关于竞聘书范文11篇关于竞聘书范文1我叫,今年34岁,XX学院金融系毕业,中共党员,经济师。
今天我要竞聘的是市分行办公室副主任岗位。
我之所以竞聘办公室副主任主要缘于四个理由:第一,我有充分的激情和自信。
今年34岁的我,不仅有健全的体魄、充沛的精力,而且有青年人特有的朝气与投入工作的激情;不仅有只做不说的性格、雷厉风行的作风,而且有无私无畏的风骨和敢抓敢管的魄力。
同时,我有一个农村孩子特别能吃苦、特别能耐劳,朴实无华的品格。
另外重要的一点,就是我家庭稳定,负担较轻,妻子及家人全力支持我的工作,使我能够摆脱家庭事务的纠缠,全身心地投入我所热爱的农行事业。
这些,都使我对工作充满了激情与自信、对未来充满了憧憬和希望。
第二,我有丰富的成长历程。
我出身农村,家境贫寒,能够上了大学又分配到银行工作,可谓是幸之又甚。
所以从1992年大学毕业参加农行工作的那天起,我便深深地爱上了农行这份工作。
之后,无论工作角色如何变换,我都干一行、爱一行、专一行、精一行。
我先后在从事过会计、信贷等业务工作,200x年1月被任命为副主任,200x 年9月调任支行信贷科副科长,前后共有8年的基层一线业务工作经历。
同年10月我被调至市分行办公室担任综合干事,200x年又开始兼任市分行团委副书记。
能够从基层营业所一步步走向市分行机关,这个过程对我来说受益匪浅、终身难忘。
我常常这样想,是党的政策、组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助使我一步一步走到了今天。
我只有将心中这份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能报答多年来领导和同事们的教育、培养和关爱。
第三,我有较强的专业实践能力。
或许是执着追求、情有独钟的缘故,近四年的办公室工作实践,使我积累了一定的专业优势。
所从事的通讯报道与文字综合工作连续3年获得了全省第二名的好成绩。
自己个人也先后十多次被省市分行、总行报社评为先进个人和优秀通讯员;多次被市分行机关党委评为优秀共产党员、先进工作者和连续5年被省分行评为办公室先进工作者。
竞聘11级岗位演讲稿
尊敬的评委老师,各位领导,亲爱的同事们:
大家好!很高兴能够站在这里,向各位展示自己并竞争这份11级岗位。
我是XXX,一名来自于XX部门的员工。
首先,我想借此机会表达我对公司长期以来对我的培养和支持的感激之情,同时也要感谢各位领导及同事们对我的信任和支持。
作为公司一名资深的员工,我始终认为,一个组织的成功离不开每一位员工的努力和奉献。
在过去的几年里,我不仅在自己的岗位上尽职尽责,还积极参与各种活动和项目,努力提升自己的技能和专业知识。
我相信,这种恒心和付出最终会换来收获和成长。
谈到这次11级岗位的竞争,我想分享一下我对这个岗位的理解和期望。
首先,这个岗位需要一名有责任心和敬业精神的员工来担任。
我作为公司的一名资深员工,深知责任重大,我将以更加专业和严谨的态度对待工作,确保每一个项目都能按时高质量地完成。
其次,这个岗位需要一名具有团队协作精神和良好沟通能力的员工来担任。
我和团队的合作经验丰富,能够很好地与同事们合作,共同完成任务。
同时,我也注重团队的凝聚力和协作精神,相信只有大家团结一致,共同努力,才能成就更大的事业。
最后,这个岗位需要一名有创新能力和解决问题能力的员工来担任。
作为一名资深员工,我一直以来对于解决问题和创新都有着自己的见解和实践,我相信我能够在这个岗位上展现出更多的潜力和才能,为公司的发展贡献力量。
在最后,我想再次感谢各位领导给我这次展示自己的机会,并且向所有参与竞争的同事们致以诚挚的祝福。
我相信经过这次竞争,无论结果如何,我们都会变得更加强大和成熟,带着更加积极的态度迎接未来的挑战。
谢谢大家!祝好!。
竞聘书范文10篇竞聘书范文1尊敬的各位领导:大家好!非常感谢大家给我提供这次竞聘演讲机会。
我竞聘的是培训师。
首先做一下自我介绍。
我叫,在*部任职。
我于**年毕业于*学校,所学专业是。
自参加工作以来,我本着“提高自己,丰富自己”的思想,始终坚持自学。
功夫不负有心人,经过不懈的努力,我于**年拿到了本科毕业证书。
我知道这是一个知识爆炸的社会,要想不被社会淘汰,必须时刻为自己充电,提高自身文化素质和修养。
作为一名有理想有抱负的青年,我很想在社会这个大舞台上有所作为,所以今天我勇敢地站在这里参加公司举行的招聘活动。
通过参与竞聘,一方面可以提高自身能力,给自己以信心,另一方面可以在今后的工作中不断充实自己,鞭策自己。
我竞聘的优势在于:第一:有良好的思想品德修养,一贯注重个人品德素质的培养。
尊重领导、团结同事,工作认真负责,办事公平,对工作对同事有爱心平常心和宽容心,严格要求自己,力争起到表率作用。
第二:有强烈的事业心和高度的责任感。
在工作中能吃苦耐劳,以身作则,全身心投入到自己所热爱的事业当中,并且有一定的文化修养,对新知识新事物接受能力强,自学能力强。
第三:有较强的工作能力和一定的培训经验。
“以认认真真履行职责,扎扎实实搞好工作”为信条,努力把工作做到最好。
在这三年的工作中,我曾多次对本部门新入职的员工进行岗前培训,并达到了预期的培训效果。
如果我能有幸竞聘成功,我将在以后的工作中做到以下几点:第一:认清培训工作在整个管理工作中的重要性。
培训是“企业持续竞争力的发动机”美国惠普公司规定公司员工每周至少有20个小时用于学习业务知识。
培训工作重在观念的改变,不仅仅是教员工怎么做,而是要激励员工,使他成为热爱工作挑战工作的人;培训工作是改善意识,不是代替行动,也就是我们常说的“授人以鱼,不如授人以渔”。
企业要发展必须提高员工的整体素质,而员工整体素质的提高取决于我们的培训工作开展的如何。
第二:建立有效的培训体系,强化员工培训,充分发挥培训对于企业的积极作用。
个人竞聘报告11篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作汇报、述职报告、发言致辞、心得体会、规章制度、应急预案、合同协议、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work reports, job reports, speeches, insights, rules and regulations, emergency plans, contract agreements, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!个人竞聘报告11篇下面是本店铺整理的个人竞聘报告11篇(个人述职报告),供大家参考。
面试竞聘演讲稿(11篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如演讲稿、讲话稿、发言稿、致辞稿、主持稿、合同协议、条据书信、作文大全、教学资料、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor.I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as speech drafts, speech drafts, speech drafts, speech drafts, host drafts, contract agreements, letter letters, essays, teaching materials, other sample essays, etc. I want to know Please pay attention to the different format and writing styles of sample essays!面试竞聘演讲稿(11篇)面试竞聘演讲稿(精选11篇)演讲未必都使用演讲稿,不少著名的演讲都是即兴之作。
岗位竞聘报告优秀(35篇)岗位竞聘报告优秀(精选35篇)岗位竞聘报告优秀篇1尊敬的领导:__年6月29日,斯柯达销售服务店为推进用人机制改革,以“双向选择、竞聘上岗、量才使用、适才适岗”为工作原则,面向公司员工进行了部分中层管理岗位竞聘活动。
活动以推行竞聘上岗为契机,为广大员工创造一个“能上能下,公开、公平、公正的晋升渠道”,体现“能者上、庸者下”的用人管理机制,增强员工主人翁责任感,激发广大员工的积极性和创造性,促进公司持续、健康、稳定发展。
此次中层管理干部岗位竞聘活动是斯柯达销售服务店自建店以来的首次竞岗工作,竞聘管理岗位达四个,分别是销售部展厅经理、大客户主管(不脱产)、售后服务部前台主管(不脱产)、装饰部装饰主管(不脱产)。
为总结经验,发现不足,为以后的竞岗工作提供有价值的信息,特将本次竞岗工作总结如下:一、成功之处:1、通过中层管理人员竞聘上岗,增强了员工的竞争及危机意识。
改变员工的择业观念:“让员工选择自己热爱的岗位,让企业选择最适合岗位工作的员工。
”2、将我店竞聘岗位的设置情况、竞聘时间推进表公布于众,并由总经办统一组织协调,增加了竞聘工作的公开、透明度,提高了员工们的参与热情,打消了部分职工“ 竞聘只是走形式”的认识。
3、公司领导的重视及积极参与,各部门间的相互沟通与协作,是此次竞聘工作成功的关键因素。
4、通过此次竞聘工作,为公司员工提供了一次展现自我才华的机会、搭建了一个实现自己职业发展规划的`平台,充分调动了员工的工作积极性。
5、通过竞聘员工竞聘演讲、竞聘答辩环节,为公司领导与员工、员工与员工提供一次互动交流、学习的机会,使每一位竞聘者得到了提升锻炼。
同时让竞聘员工对岗位价值和工作思路有了进一步的认识,明晰了工作目标。
二、存在不足,有待改进的地方:1、竞聘形式较为单一(只有竞岗演讲、竞聘答辩两个环节),不能全面反映竞聘人员的真实水平。
建议在今后的工作中可根据不同岗位、根据相应的条件增加相应的测试环节(如岗位技能、专业知识考核、情景测试等)。
竞聘报告范文10篇竞聘报告范文一尊敬的各位领导、同事:您们好!首先我非常感谢行领导给我这个展示的机会。
同时,也对各位领导和同事们对我一贯的关心、支持和帮助,表示最诚挚的谢意!我叫XX,现年XX岁,中共预备党员,经济管理专业,大专学历。
我今天竞聘的岗位是XX分理处会计主管。
参加今天的公开竞聘,我认为,我具有以下优势:—是具有较为扎实的专业知识。
参加工作來,我一方面虚心向老同志请教会计基木知识和业务技能,一方面自学了银行业务书籍,逐步熟悉和掌握了农行会计基本知识、内部业务和内控管理要领,提高了自己的政治素质和业务水平,拥有了为客户提供优质高效快捷服务的本领和技能。
二是参加工作两年多来,通过工作实践,总结出相对的工作经验。
细心谨慎,不折不扣执行规童制度作为—项在工作中我始终把保持原则Z准则,认真处理每一笔业务。
三是我对我们银行这几年的发展方向 > 法规政策也有一定的了解和把握。
我能做到坚持制度,廉洁奉公,明确责任,搞好团结。
四就是我还年轻,有健康的身体,青春的活力,容易接受新鲜事物,有开辟创新的潜能,有满腔的热情和朝气蓬勃的心态。
农行兴盛,我们有责。
皇破仑曾经说过:〃不想当将军的士兵不是好士兵。
"农行给了我一个展示自我的舞台,那我就应该"舞〃出一段精彩的旅程。
所以我今天勇敢的站到了演讲台上,恳请领导和同事们给我我将折射更多光芒。
如果我有幸被行领投下信任的_票。
给我一点阳光Z导和同事们认可而被聘任我将做以下几点打算:Z—是积极为XX农行的发展做贡献。
踏踏实实做人,兢兢业业工作; 努力学习各种新知识,适应形势发展的需要,全面提高自身素质,以优质高效的工作业绩來回报我行。
二是认真履行会计主管岗位职责。
坚持检查与辅导相结合的原则, 保证工作质量以及工作效率;三是拓展服务理念,打造优质服务品牌。
全面实施服务环境规范、服务形象规范、柜台服务规范、会计流程规范和检查督促规范,从客户的利益出发,永远把客户的利益和需求放在首位。
面试竞聘演讲稿大学生(11篇)面试竞聘演讲稿大学生(精选篇1)各位尊敬的考官:大家下午好!很荣幸能在这里面试,让我有向各位考官学习与交流的机会,现将自己的情况简要介绍一下:我叫,来自于中国最美的乡村—婺源。
性格比较温和、谦虚、认真细致、踏实、吃苦耐劳、有较强的责任心和社会适应能力(这里可以用一些修饰性的词语对自己的性格做一个简单的介绍,当然是好的方面啦、。
即将于__年7月毕业于江西工业职业技术学院,作为一名电子商务专业的大学生,我更喜欢平面设计方面的内容,在大学三年的学习生活中,我对平面这一领域的相关知识有了一定的掌握,同时具有实际的操作能力与技术能力。
为了使在校所学的知识更好地应用到实际生活中,于__年12月有幸来北京中科院计算机所培训中心,通过三个月的实践训练,全面系统地学习了平面方面的专业知识与技能,能够应用平面设计的相关软件(Photoshop图像处理软件、Illustrator与CoreIdRAW矢量绘图软件InDesigin与Pagemaker排版软件、做基本的图像处理、海报、企业宣传册等,能够将所学知识真正应用到实际生活中。
在投身于社会之际,为了找到符合自己专业和兴趣的工作,更好地适应社会,我希望自己能够做到一种被别人需要的一种状态,至于做什么,就是在实践中,不断的学习、不断的锻炼。
因此,我希望加入贵单位,如果能够成为公司的一份子,我相信我一定在自己的岗位上尽职尽责、踏踏实实地贡献之集的一份力量,与公司共同促进、发展。
“世界之大,人才济济”。
我承认自己还不是秀的人才,但是我希望之集是此岗位最合适的人选,希望有幸能够被贵公司领导予以特别考虑。
今后我在好的方面再接再厉,不足之处有所改善。
我的介绍到此结束。
谢谢!面试竞聘演讲稿大学生(精选篇2)尊敬的领导、各位评委:上午好!我叫__,今年22岁,是__大学__专业20__届,应聘的职位是__。
我曾先后在__有限公司、__公司、__有限公司调研或实习,了解__业务流程、__操作及生产管理等。
岗位竞聘报告【通用15篇】岗位竞聘报告1尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!首先感谢和勤三年来对本人的培养与教诲并且提供了这样一个机会,也感谢领导和同事们在工作中对我的信任和支持。
我是高晓辉,来自**。
有幸参加公司竞聘,但这是一次展示自我、认识自己的机遇,更是一次相互学习、相互交流的机会。
今天我竞聘的岗位是技术支撑管理员。
我清楚地认识到,要成为一名合格的技术支撑管理员不容易,做为一线业务的支撑,不仅要有实干精神,还要善于谋略;不仅要熟悉各项业务,还需要有广博的知识和高超的组织管理水平。
我之所以要竞聘这个岗位,是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。
因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。
做为管理员,必须先做好人。
2、本人在浦东区域担任抢修主管,对浦东的地理环境及领导、工作人员都比较熟悉,并且有着良好的口碑,我坚信在我和全体员工的共同努力之下,必定能协调好与客户之间的关系,以确保客户满意度。
3、我有饱满的工作热情。
我将用百分之百的热情投入到工作当中去,让公司的业绩更上一层楼。
如果能够得到领导和员工的信任,在这次竞聘中我能有幸当选的话,我会牢牢把握"快、深、实"三个字,即:进入角色要"快"。
我要尽快地转换角色,更新观念,调整好自己的心态和工作方式,与公司领导形成合力,以一种崭新的视觉看待问题,解决问题,使自己的所作所为能够从公司的战略出发,从公司的利益出发,从员工的利益出发。
学习知识要"深"。
我会以强烈的紧迫感和责任感抓好学习,诚恳地以身边人为师,以互联网为师,自我加压,勤学好问,联系实际,善于总结,既要融会贯通业务知识,又要虚心采撷工作经验,尽快转化为自己实际的工作能力。
在日常工作中注重"三勤"。
一是脑勤,勤学善思,注重研究剖析KPI指标,作出解决方案,解决网络运营中的难点问题;二是腿勤,以每一分钟维护网络为根本要求,走入基层跟着员工维护抢修,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花气力,带动员工的工作积极性,把维护工作做实做细;三是嘴勤,多向领导汇报情况,多向有关部门通报情况,加强沟通,密切协作,树立活跃、高效的企业形象。
个人岗位竞聘述职报告(11篇)个人岗位竞聘述职报告1尊敬的各位领导、各位老师:大家好!非常高兴有机会竞聘十一级岗位,我6月毕业于__范校,分配到__小学,9月调入__小学。
从事教育教学工作快九年了,这几年来,我和广大教师一样,热爱教育事业,以高度的事业心和强烈的责任感全身心地投入教育教学工作之中,在教育工作中得到锻炼,在教学工作中得到提高。
从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着一批人即我所教育对象的未来,我要对他们负责。
在新课程背景下我努力转变观念,把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解,热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生,只要是我的学生,无论成绩好坏,我都一视同仁。
对性格孤僻的学生,更多给以热情帮助。
意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。
人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。
坚持与学生平等相处,鼓励他们谈自己的想法,尽量使师生之间形成一种交流的习惯。
我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。
尽到教书育人的职责,光有爱心是不够的,还要勤奋钻研、科学施教。
教育活动有其客观规律,正确运用教学规律,能提高教师的工作效率。
这个规律的核心便是科学、有效的教育方法,靠自己不断地摸索才能得到。
科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯以后,他的发散思维得到了开发,提的问题自然就多了,面也广了,所以不管工作有多忙,我都坚持反复钻研教材,大量阅读参考书,以提高自己的业务能力。
从__年协助搞教务工作,07任教导主任至今,我已基本熟悉教导处工作的职责和任务,具有一定的教导处工作实践经历,我虽没有什么值得骄傲的资本,但我有一颗爱岗敬业的事业心,相信自己能做好这份工作。
我工作尽心:教导处的工作忙而杂,每天总有许多的事情要去做,我有吃苦耐劳,默默无闻的敬业精神,不求闻达于人,只求每天能做些实实在在的事,为学校的教育工作出谋划策,为教师们的教育教学提供力所能及的服务。
竞聘上岗演讲稿范文11篇竞聘上岗演讲稿范文篇1(约1820字)各位领导、各位同仁:大家早上好!我是____。
是综合科的科长。
我是很早就进入社会参加工作的,从一个不谙世事的小姑娘成长为一名中层管理者,离不开在座各位领导和同志们多年来的关心、培养和帮助。
因此,借这个机会,我要对大家真诚地道一声谢谢!下面,我简单的向各位领导介绍一下我个人基本情况,让大家对我有一个更加全面的认识和了解。
参与这次的竞聘,我个人认为我有一定的优势。
我具有做好老干部工作的综合素质和其它有利条件。
我性格开朗、为人坦诚,能与各种性格的老同志沟通。
长期的从事服务工作经历,我懂得怎样做好为老同志的服务工作。
多年接待科科科长的经历,在迎来送往中认识了兄弟集团和福建省一些部门、地方的领导,为老同志外出参观学习的联系带来便利。
与此同时,作为一名女性和当过多年护士的我,更容易做到细心耐心地照顾他人,由于多年从事护士工作,使我积累了一定的的医务知识,能更好的为老同志服务。
如果承蒙各位领导、评委、同事们的厚爱,让我走上老干办副主任的领导岗位,我将不负众望,不辱使命,努力把领导和同事们的这种信任,化为在新起点上做出一翻事业的.机遇。
在这短短十分钟内,我实在无法向各位领导一一汇报我竞聘后的工作思路,我想,如果我办公室副主任竞聘演讲报告成功,我一定努力做到以下几点:第一、增强服务意识,做好服务工作,我将以以下几点要求自己:一是要有爱心。
老干部是集团的宝贵财富,在长期的工作中积累了丰富的经验,为集团做出了不可磨灭的贡献。
他们身上那种坚定的信念、坚强的党性、崇高的精神、优良的作风、丰富的经验,永远值得我们学习。
因此,要尊重他们,要象对待自己的父母一样敬重关心爱护他们。
二是要有热心。
满腔热情、全心全意为老干部服务,为他们办实事办好事。
组织老干部学习、听报告,让他们及时了解到党的大政方针和报业发展情况,按规定为他们征订报刊、杂志等,落实好老干部的政治待遇;组织开展活动,积极创造条件,构建平台,发挥老同志的余热,让老同志真正体会到“老有所学、老有所养、老有所教、老有所用、老有所乐”。
竞聘上岗演讲稿(精选11篇)竞聘上岗演讲稿(精选11篇)“人非圣贤,孰能无过?”任你是演讲桌上纵横驰骋的高手,任你有无比丰富的演讲经验,你也不能确保自己在演讲过程中一丝一毫的错误都不犯。
下面是瑞文小编收集整理的竞聘上岗演讲稿,欢迎阅读参考!竞聘上岗演讲稿篇1尊敬的各位评委、各位领导、全体老师、同志们:你们好!改革是一个不算新鲜的话题,竞争也已经渗透到社会生活的方方面渗透到社会生活的方方面,它无时不再昭示着人们这样一个真理:唯改革才有出路,唯竞争才有希望。
感谢改革,也感谢竞争,使我这个已过不惑的普通教师能有机会站在演讲席上。
更感谢在场的各位给了我参与这次竞职演说的勇气和力量。
所以,我首先要在此向各位真诚地道一声:谢谢!我叫xxx,今年43岁,中共党员,大专文化,教管本科在读,中学一级教师、政工师。
自参加工作以来,历任少先大队专职辅导员、年级主任等职,现任校创建办主任。
今天,在此参加总务主任的竞争上岗演说,面对一双双无限真诚和充满期待的眼睛,我的内心无比激动,同时有多了几分不安。
但是,强烈的事业心和责任感又一次次告诉我:身为建陵人,就该为建陵的发展和腾飞作贡献,尤其是在创建初期,更需要大家的共同努力。
记得拿破仑曾说过,不想当元帅的士兵不是好士兵。
我不是士兵,更当不了元帅。
但我更信奉海阔凭鱼跃,天高任鸟飞这一谚语,此番目的还在于通过这次竞争去实现人生的价值,再创中年的辉煌。
打铁还需自身硬,如果说我还具备参与本次竞争的一些优势的话,还不如说这是各位评委、领导、同志的充分信任和热情鼓励。
多年来,在原沭河中学这个大家庭里,我勤恳教书、潜心育人、扎实工作、精于管理。
先后数次被评为市县优秀辅导员模范团干部先进工作者优秀党员先进教育工作者等。
从而使我具备了优良的思想素质和明显的工作优势。
竞聘上岗演讲稿篇2尊敬的领导:大家好!感谢公司和xxx部给了我竞聘的机会!其实,我想到竞聘还会有面对面和交流的机会,昨天下班前才消息的,,上还,希望大家可以理解。
竞聘稿精选竞聘演讲稿(9篇)当大家出来找工作的时候难免会遇到竞争者,那么这时候一份优秀的竞聘演讲稿对于你们来说就很重要了。
旧书不厌百回读,熟读精思子自知,以下是细致的小编帮大家收集的9篇精选竞聘演讲稿,欢迎阅读,希望能够帮助到大家。
较新竞聘演讲稿范文集锦篇一尊敬的各位领导、各位同事:大家好!基层、中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我们宾馆为打造一支高效率团队的一重大举措。
作为宾馆的一员,我衷心拥护这次竞聘工作。
在这里我非常感谢大家给我一个展示自我的舞台和施展才华的机会!同时也感谢各位领导和同事们对我的关爱和支持。
我现任客务部经理,今天竞聘的岗位也是客务部经理一职。
要聘这个岗位,我认为就有必要向各位领导、同事汇报一下今年的一些工作思路。
大家都知道,现今的酒店竞争非常的激烈。
从根本上说,就是在质量管理上比高低,在服务质量上见分晓。
谁能坚持“质量一”的经营理念,不断强化质量管理,以有名的服务赢得客人的青睐,谁就能在竞争中站稳脚跟,立于不败之地;反之,就会被淘汰出局。
因此,加强质量管理,提高服务质量将是今年工作的重点之一。
提高服务质量首先要牢固树立强烈的服务意识和质量意识,从部门管理人员到每个员工,都要深刻认识"服务质量是企业的生命",要自觉坚持认真落实"让宾客感觉更好"的宗旨。
部门在以往礼仪礼貌要求的基础上,从“准确、快捷、优质”上下功夫。
即在完善今年“限时服务”的基础上,结合“一站式服务”,提高服务水平。
我先介绍一下“一站式服务”:服务理念:“一站式”服务,是指宾客进入宾馆某一区域或某一岗位就能享有方便、快捷、集中的服务,不会受到冷淡、推委或拒绝,员工从提供本岗位、本部门的服务扩展到满足顾客对其他部门或宾馆的综合需求服务,从提供宾馆服务扩展到满足宾客对宾馆以外以及城市综合信息咨询,从提供共性服务扩展到满足宾客个性化服务。
“一站式”服务强调,部门员工均能就客人提出的任何问题尽量一次性给予满意答复,较大限度缩短宾客直接获得服务的路径。