图书管理员工作总结5篇
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图书管理员的工作总结(精选24篇)1. 我是一名图书管理员,主要负责图书馆的管理和服务工作。
工作内容包括读者借还书、咨询图书信息、维护图书馆的秩序和环境等。
工作中需要认真仔细,服务周到,细心负责,以提供最优质的服务为目标。
2. 作为图书管理员,本人主要的工作是为读者服务。
要保证书库的完整性和准确性,帮助读者查询图书,解答读者咨询,维护图书馆环境。
这样有助于吸引更多的读者来到图书馆阅读。
3. 在过去的一年里,我主要担任图书管理员的岗位。
我认真履行职责,认真的维护图书馆的秩序,认真对待每一个读者,对每个读者的需求给予耐心解答,确保每位读者都能有一个舒适的环境来阅读与学习。
4. 作为一名图书管理员,我们的工作是无所不包的。
平时我们要对图书进行分类、整理、上架等工作,及时响应读者的借还书请求,还要做好日常的维护及监管工作。
这些工作看起来琐碎繁杂,但只有做好这些基础工作,才能够更好地服务读者,提高图书馆的整体素质。
5. 我的主要工作是维护图书馆的秩序,在这个过程中需要根据读者的不同需求,耐心解答各种问题。
图书馆是读者在学习、借阅书籍、咨询资料的重要场所,我们必须贯彻以读者为中心的服务理念,为读者提供优质的服务。
6. 在过去的一年中,我认真履行图书管理员的职责,负责向读者提供精彩而独特的阅读经历。
我做好了图书购买和收集工作,及时进行分类、整理、上架等工作,确保图书馆功能得到完美展示,提高了读者的借阅率和使用率。
7. 在图书馆管理工作中,我们的职责是维护图书社区的精神文明,为读者提供一个安静、舒适和专业的阅读氛围。
我们必须与读者建立良好的互动关系,了解读者的需求,并为他们提供合适的图书咨询和服务。
8. 我的工作是多方面的,包括负责收集、整理、上架新书,监督图书馆内的秩序,解答读者的问题等。
通过这些工作,我和我的同事们始终保持着对读者的热情和关注。
9. 作为图书管理员,我们主要负责整理、分类、借还书等工作,以及解答读者咨询等问题。
图书管理员个人工作总结模板【图书管理员个人工作总结】一、总结背景作为图书管理员,经过一年的工作,在图书馆里管理图书,为读者提供优质的服务。
通过对工作的总结和反思,我深刻认识到图书管理员的工作不仅仅是管理图书,更是为读者提供知识和咨询的窗口。
二、工作内容与能力提升1. 图书管理:我每天负责对馆内图书进行分类、编码、上架,确保图书馆能够提供有序的阅览环境。
在这一过程中,我不断学习图书分类知识,熟悉图书馆的管理制度,提高了自己的图书管理能力。
2. 读者服务:我热爱和读者交流,帮助他们寻找合适的图书,在借阅过程中提供相关的咨询和建议。
同时,我也会积极参与图书推介和读者活动,与读者建立良好的沟通和互动,提高了自己的服务意识和沟通能力。
3. 知识更新:作为图书管理员,及时更新自己的专业知识非常重要。
我通过阅读相关的专业书籍和参加培训学习,不断提高自己的图书馆学知识和信息素养,以便更好地为读者提供服务。
4. 技术应用:随着数字化时代的到来,图书馆的信息化程度越来越高。
我积极学习图书管理系统的操作,并通过各种途径了解相关的数字资源和服务,提高了自己的信息技术应用能力。
三、工作亮点与成果1. 完善了图书馆的管理制度,制定了一套科学合理的流程,提高了图书的分类和上架效率,减少了图书遗失和丢失的情况。
2. 通过主动倾听读者需求,及时购置了一批热门图书,并关注读者的反馈和建议,不断调整采购方向,提高了图书借阅率和满意度。
3. 积极参与读者活动,组织了多次阅读分享和图书推荐活动,吸引了更多的读者参与,提高了读者对图书馆的认同感和归属感。
4. 在数字化服务方面,推动了图书馆的智能化建设,完善了无线网络覆盖,增加了电子读者证的办理渠道,提供了更多的便利和选择。
四、存在问题及改进措施1. 人员不足:由于图书馆的面积较大,人员不足导致工作压力较大,影响了工作效率。
我将积极寻求上级支持,并合理调配人力资源,提高工作效能。
2. 服务质量:虽然我尽力为读者提供优质服务,但仍有一些不足之处,如服务态度有时不够主动、专业知识不够全面等问题。
图书管理员个人总结精选范文7篇我们对自己最大的梦想是将来,人能为自己喜爱的工作付出更多的精力。
那么关于相关的总结该怎么写呢,下面是我为大家整理的图书管理员个人总结范文,供大家参考。
图书管理员个人总结1时间匆忙,岁月如梭,一个学年已经完毕了。
在本学年中,经过大家的共同努力,学校图书室管理工作有了明显的提高。
现将一学年的工作状况作个简要的总结:一、标准管理,提高管理水平1、健全各种管理制度,正常开展借书、阅览活动,对新进的图书,采纳科学的方法进展分类、编目与整理,为每本书进展电子录入,为每位教师、学生办理借书卡,做好图书和资料的出借工作。
2、谨慎学习《中小学图书馆规程》,增加了效劳意识,使工作到达标准化、制度化,一心一意为全校师生效劳。
3、刚好为老师编写好各种图书和资料索引,一有新书刚好供应新信息,以便老师查找、查阅,全面提高学校图书室资料的流通率,利用率,充分发挥学校图书室的作用。
4、造就班级图书管理员,加强了爱惜书籍的教育,指导学生合理地保管书籍:留意防潮、防折、不涂划、不污损,一学年来,图书室的图书损坏较少。
二、努力实现科学化、标准化管理,更好效劳教育教学。
1、加强平日管理:学校图书馆是学校实施素养教育的重要阵地,是丰富学生头脑、增长学问的读书乐园。
所以作为学校的图书管理员应提升效劳意识,延长开放时间,坚持开放,最大限度的满意师生借阅的需求。
我校图书馆在不影响工作人员法定工休的前提下全天开放。
同时,我校图书室加强管理,谨慎指导学生进展有益的阅读,努力创设安静、和谐、温馨的读书气氛,使每一个学生的身心得到全面、和谐、安康的开展。
造就小图书管理员,使其树立主子翁意识,更好的开展自主管理。
2、在管理手段上:图书馆的管理手段已发生较大的改变,计算机管理系统的全面运用,变更了传统的手工操作,简化了借还手续,加快了流通速度,节约了读者借书所用的时间,计算机管理系统的运用使很多图书馆业务都可以通过计算机来完成,例如编目、检索、流通、查询。
图书管理员工作总结作为图书管理员,主要工作是管理图书馆的图书和相关资源,服务读者,保持图书馆的正常运转。
在我担任图书管理员的职位上,我负责以下主要工作内容:一、图书资源管理1. 图书选购:负责根据读者需求和图书馆发展方向,进行图书选购。
包括了解市场图书动态,与出版社及书商联系,参访图书展览等,以提供丰富多样的图书资源。
2. 图书编目:负责将新进图书按照国际通行的图书编目规则进行分类和编目,并录入图书馆管理系统,以方便读者查询和借阅。
3. 图书标签标注:在新进图书上粘贴相应的标签,包括书名、索书号等信息,以便读者自行找书。
4. 图书排架:根据图书编目的分类号,按照一定的顺序将图书摆放到书架上,使读者能够方便地找到所需图书。
5. 图书维护:定期进行图书检查和整理,检查图书是否完好无损、书页是否整齐、是否有丢失等问题,及时进行修复或更换。
二、读者服务1. 图书借阅服务:熟悉图书馆的借阅政策和规则,为读者提供借书和还书服务。
处理读者的借阅申请,办理借书证,并及时更新借阅信息。
2. 读者咨询解答:回答读者的咨询问题,包括图书位置、馆藏情况、借阅规定等,提供专业的咨询和解答。
3. 读者导读:针对读者的需求和兴趣,为读者推荐适合的图书,并解读书籍内容,引导读者阅读和深入研究。
4. 读者培训:举办图书馆使用培训课程,教授读者如何使用图书馆资源和检索系统,提高读者的图书利用能力。
5. 用户投诉处理:处理读者的投诉和反馈意见,及时解决问题,并采取改进措施,提升图书馆的服务质量。
三、图书馆运营管理1. 图书馆开馆与闭馆:按照规定的时间表和时段,准时开馆和闭馆,维护图书馆的正常运营。
2. 图书馆布局管理:根据图书馆的实际情况,进行图书馆的布局规划和调整,使读者能够便利地使用图书馆资源。
3. 图书馆设备管理:负责图书馆设备设施的维护和管理,包括图书馆的电脑、打印机、复印机等设备,保证正常使用。
4. 统计和报表:定期进行图书馆资源和借阅情况的统计和报表,为图书馆的决策提供数据支持。
图书室管理员工作总结(6篇)图书室管理员工作总结图书室管理员工作总结1本年度学校图书室本着“一切为师生服务”的宗旨,图书管理人员加强建设意识,确立服务意识,强化指导意识,努力为学生营造浓厚的课外阅读氛围,引导更多的学生走进图书室,爱上图书室,用好图书室。
同时积极开展各种读书活动,引导学生收获读书快乐,体验读书价值,充分发挥图书室的作用,利用图书室育人,提高学生整体素质。
围绕着上述的目标,现将一年来的工作总结汇报如下:下载文档一、明确目标、任务,步步落到实处1.在每学期开学初始,早筹划、早着手,认真核对全校各年级的人数及科目,及时完成了各类课本作业本的发放,做到准确无误,保证了各年级教学工作顺利开展。
同时,做好教材款即作业本的结算工作,做到分毫不差。
并对所收学生款项做好公示,让老师、学生、家长做到心中有数。
2.在每学期始末对每个年级每一位学生进行《国学》教材的发放以及回收工作,保证《国学》可以轮流使用。
3.一至四年级发放班级阅读图书,并监督班级循环阅读使用,在每一个学年末回收整理,确保下一年级的使用。
4.每个学期末,针对循环使用的教材(音乐、美术、科学、信息技术)做到及时回收,登记,同时剔除损坏的课本,以便下一个学年的正常使用。
5.积极探索,科学规范管理图书,健全各类规章制度,依照第四版《中国图书室分类法》分类编目,对图书规范化、标准化管理,各类图书账册齐全规范。
做到一切图书有记载,出借有手续。
一学年,四至六年级人均8册,借阅率74。
27%。
6.为方便各年级有秩序地借还书,制定了班级借还书时间安排表。
7.针对学生人多需求量大的特点,在每个班级培训好一批小图书管理员,发挥他们的管理职能,帮助老师做好班级借阅工作,并通过他们使得各类信息及时反馈。
8.做好图书借还、整理工作。
热情地为每位师生提供最便捷的服务。
为节省师生的时间,我们在提高工作效率上做文章、下功夫。
一是勤整理,对师生归还的图书每天及时归类上架;二是勤检查,对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找;三是勤过目,到书架旁勤看一看,对图书的位置了如指掌。
2024年图书馆管理员工作总结样本在当前教育背景下,我们着重强调素质教育,致力于全面提升学生综合素质。
为了实现这一目标,我们全力发挥图书室的辅助教学功能,竭力满足广大师生的阅读需求,培养学生的阅读热情和良好阅读习惯。
我们坚定地致力于培养出具备高素质、全面发展的新一代学生。
每学期初,我们将制定详细的工作计划、图书室管理规定及业务操作细则,并为新学生办理借书证,确保借阅服务的正常运行。
鉴于图书室工作的复杂性,我们建立了一支小管理员团队以协助工作。
我们会对三、六年级的学生管理员进行培训,明确其职责,教授图书分类法及图书排列规则,同时要求他们负责班级图书的归还服务,确保图书的及时归档。
其次,我们充分利用图书资源,激发学生的阅读兴趣。
学生时期是阅读的黄金时期,我们通过举办各类阅读活动,激发学生对书籍的热爱,鼓励他们多读书,提升阅读能力,拓宽知识视野。
图书阅览室被充分利用,各类书刊整齐排列,方便学生查阅。
同时,我们推荐精选书目,营造浓厚的阅读氛围和文化环境。
在日常工作中,我们严格遵循标准操作。
新购图书会及时分类、编目、上架并提供借阅。
我们还定期整理图书,检查借阅过程中可能出现的错误,确保图书的有序管理。
此外,我们确保报刊的及时分发,即使在工作量大或时间晚的情况下,也能确保师生第一时间获取最新信息。
我们不断自我提升,利用业余时间学习业务知识,提高专业理论水平和实践能力。
在图书室管理中,我们既注重规范管理,又强调服务意识,积极解决实际问题,借鉴外部经验,提升服务质量,以更好地服务于教育教学和广大师生。
虽然我们在图书室工作中取得了一些成绩,但仍存在不足。
未来,我们将以更高的热情投入工作,持续改进,借鉴其他学校的成功经验,提升自我素养,为我校的教育教学提供更高效、更全面、更精准的服务。
在已取得的成果基础上,我认识到仍需不断努力。
在今后的工作中,我将以饱满的热情,全力以赴,始终坚持以高效、全面、精准的服务理念,服务于教育教学,服务于广大师生。
图书馆管理员工作总结(精选18篇)图书馆管理员工作总结篇120xx年,图书馆的各项工作紧紧围绕“以人为本,读者第一”的服务宗旨,积极为教学科研提供文献信息服务,取得了长足进步,成为广大学员课外学习的第一选择,受到学员的广泛好评。
在图书馆领导的正确带领下,在全体同事的帮助支持下,本人认真学习图书管理的相关理论知识,积极履行,较好地完成了本职工作并使自身业务能力和综合素质得到提高。
现将本人一学年来的工作总结如下:一、日常工作完全按照管理标准进行运作。
我们图书室积极配合教育教学工作,宣传工作,向广大师生推荐介好书、新书,在提高工作效率上下功夫。
一是勤整理,对归还的图书每天及时归类上架。
二是勤检查,对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找。
三是勤过目,勤到书架旁看一看,对图书的位置了如指掌。
为师生查找资料节省了时间,提高效率,获得了师生们的好评和赞誉。
二、对全校师生全方位开放阅读,切实发挥教育教学第二课堂的作用热心为师生服务,急读者所急,想读者所想,全心全意,全方位为师生服务,充分做好了他们教学中的助手和顾问。
在师生借阅时,我们做到了"百拿不厌,百问不烦。
"我们每天接待全校师生,尽管工作量大,任务重,由于我们充分做好了准备,管理到位,责任心强,学生都高兴地来,满意地走。
三、利用业余时间认真学习业务知识,端正服务态度。
我们边工作,边学习,不断提高专业理论水平和工作实践能力。
在图书管理中既注重"管",又不忘"理",认真探讨指导学生阅读的方法,在学生阅读过程中,我们积极对学生进行阅读指导。
这些工作看似简单,做起来比较麻烦,但我们从没有怨言,图书馆真正成为广大师生最愿意来的地方。
图书管理工作是非常繁琐而又神圣的。
我们管理的是图书,传播的是文化和思想。
因此,在今后工作中,我们要以满腔的热情更加努力地工作,始终如一地遵循高效能、全方位、准确有效的为教育教学服务,为广大师生服务的宗旨,每项工作都做到"严、细、实",管理要有章有序,有始有终,使图书馆所有图书资料最大限度的得到利用,让图书馆成为我校的文明窗口单位做出我们应有的贡献。
图书馆管理员工作总结15篇图书馆管理员工作总结1这个学期,学校的桂馨书屋有了很大的变化和改革。
首先,是图书数量的变化,这个学期,新增加了200册书,并都已经编号入库了。
这些新增的书,不仅仅有喜欢的童话、、漫画,还有许多教师用书,例如:怎样当好一名班主任怎样组织班会课等等一系列的书,极大地满足了师生的阅读需求。
另一方面,是借书制度的变化。
上个学期实行的是学生自由借书,结果发现,不仅仅不便于管理,图书管理员每一天都要辛苦整理图书,由于时间原因,许多学生还借不到图书阅读。
所以,这个学期,我们实行了分书到班的制度,每个班级一个图书管理员,四名图书小助手。
在每个星期的星期一,图书管理员带领图书小助手来图书馆借书,根据班上人数借多少本书。
图书到班后,由图书管理员负责图书的管理,破损班上自我修补,如有丢失,由丢失的那个学生照价赔偿。
退书时间为第二个星期的星期四。
这个学期,我们还大力开展读书活动,形式各式各样,有、制作小书签比赛。
读书笔记每两个星期评比一次,班主任协助图书管理员选出十几本优秀读书笔记,交到我(__教师)处,我再和众多图书管理员评出优秀读书笔记,其中,一等奖10名,二等奖20名,三等级30名,在星期一升旗仪式之后颁奖,优秀的作品并进行展出。
以上就是我们这个学期的工作总结,当然,还有很多不足的地方需要改正个弥足,例如:图书分书到班,图书的破损十分多,这就需要我们多加强学生的爱书意识,还有,有一些学生,就是不写读书笔记等等问题,这些都需要我们去一一解决。
在此,我有一些自我小小的提议,期望桂馨书屋能够多给我们供给一些儿童报和儿童实事报,毕竟山里的孩子们知识面还是很狭隘的,他们需要与时俱进,他们需要了解和他们同龄的其他地方的孩子的生活是怎样的优秀小小发明家的等等。
孩子们都有自我的理解和想法,他们需要了解此刻社会的现状,发生了那些事情,能从小培养他们的想法和本事,也能让他们在写时联系社会实际,而不再是几年前的社会实际。
图书室管理员个人年度述职工作总结范文这个学年即将结束,在本学期严格按照图书室工作人员岗位职责要求自己,使学校图书管理工作有了很大的提高。
首先对图书管理员岗位职责的要求有了更高的认识和提高。
牢固树立全心全意为教学服务,为师生服务的思想,以“为读者找好书,为好书找读者”为宗旨,努力做好图书管理工作。
根据教学工作的需要,有计划有重点地做好图书编辑工作,新书及时登记、编目、上架、保证师生借阅。
按照“中国图书资料分类法”新文献著录标准,进行图书编目分类排架图书,使其达到规范化、标准化。
严格执行借书规则,损坏图书及时修补,搞好书库管理,假期与平时均做到“五防”:即防水、防盗、防潮、防火、防虫蛀。
图书摆放整齐、地面干燥清洁、注意通风。
能做到配合教研组收集和积累必要的教学资料,主动为教师提供所需资料,热心帮助教师查阅资料。
搞好新书介绍、宣传工作。
在思想品德方面,能认真贯彻____路线方针、政策和国家法律法规,坚持每天抽出时间阅读《中小学图书情报世界》、《参考消息》等报刊杂志,提高个人修养,了解国内外形势,对自己所干的图书管理工作有强烈的事业心,工作认真、责任心强,积极主动完成任务,参加学校组织拔河比赛等各项活动。
坚持参加每周的行政大例会,认真学习谢校长每一次讲话的内容并做好笔记,深刻领会学会做人、做事、做学问的精神,学习了《中小学职业道德规范》参加了两次考试,写师德师风建设笔记____篇、心得____篇,提升自己的思想理念,更进一步干好自己的本职工作,关爱每一个学生,给他们以美好的笑脸和温馨的启发,诱导他们读一些积极上进和新课标要求的课外书籍。
这个学年的工作重点是图书的编辑整理工作,共编辑图书4240册。
开展初一年级学生阅读的辅导,内容为:阅读兴趣的培养和引导;关于如何利用图书馆和如何利用文献资料的辅导;阅读技巧的辅导;普及检索方法的辅导。
并组织初中学生写了读书笔记评出了优秀学生的作品,提高图书的使用率。
一、日常工作完全按标准进行本学期根据图书的馆藏,了解学生教师的.要求,结合本校实际情况。
2024年图书管理员工作总结在本学期中,本人在上级领导的悉心指导和亲切关怀下,秉持严谨治学、恪尽职守的态度,圆满完成了各项职责,个人能力与素质得以稳步提升。
一、积极参与学习,提升理论素养自学期初以来,本人积极参与学校组织的各项活动和理论学习,以提升政治素养。
深入研究____体系,深入学习____、____、____,理解其中的核心理念、主要观点和精神实质。
同时,我将理论学习与实际工作相结合,以增强自身在岗位上的工作能力。
二、投身图书馆工作,培养职业热情我从事图书馆工作已有两年多,始终以敬业精神对待每一项任务。
尽管最初离开教学岗位时有些迷茫,但随着时间的推移,我逐渐认识到图书馆在校园教育中的关键作用。
作为知识的宝库,图书馆为教师教学、学生学习提供了宝贵的资源。
我乐于与学生们分享知识,见证他们的成长,这种互动过程给我带来了极大的满足感。
我深信优秀的图书能对读者产生深远影响,因此,我常引导学生阅读各类有益的书籍,如经典名著、励志书籍和人物传记,以助他们全面发展。
三、强化管理,提升服务质量1、我深入学习《中学图书馆规程》,强化服务意识,确保工作规范化、制度化,全心全意为师生提供高效服务。
2、及时编制图书资料索引,新书信息第一时间通知,便于师生借阅。
3、定期对图书进行检查,破损图书及时修复。
4、期初,我负责教师、学生教科书、学习资料及作业本的分发工作。
5、在领导的关怀下,我致力于改善图书馆环境,提高工作质量,以迎接各项检查。
6、妥善保管各类期刊杂志,完成装订并入库保存。
四、自我反思与改进空间1、在创新意识和开拓精神方面,我认识到仍有提升空间。
2、我将持续加强业务学习,以更创新、更高效的方式推动图书馆工作的进步。
总结,我将以更加坚定的决心和更高的标准要求自己,致力于提升图书馆的服务质量和影响力,为学校的教育事业贡献力量。
2024年图书管理员工作总结(二)在中山社区二楼的东营市图书馆中山社区分部,我即将结束为期一个月的定岗轮岗实习,这段短暂的时光充满了深刻的体验和理解。
图书管理员工作总结5篇图书管理员要对书刊进行分类、编制书目索引,了解书籍的主要内容。
以下是小编整理的图书管理员工作总结,希望对大家有帮助!图书管理员工作总结1 一、日常工作完全按照管理标准进行运作。
我们图书室积极配合教育教学工作,宣传工作,向广大师生推荐介绍好书、新书,在提高工作效率上作文章、下功夫。
一是勤整理,对归还的图书每天及时归类上架;二是勤检查,对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找;三是勤过目,到书架旁勤看一看,对图书的位置了如指掌。
为师生查找资料节省了时间,提高效率,获得了师生们的好评和赞誉。
二、对全校师生全方位开放阅读,切实发挥教育教学第二课堂的作用。
热心为师生服务,急读者所急,想读者所想,全心全意,全方位为师生服务,充分做好了他们教学中的助手和顾问。
在师生借阅时,我们做到了百拿不厌,百问不烦。
我们每天接待全校师生,尽管工作量大,任务重,由于我们充分做好了准备,管理到位,责任心强,学生都高兴地来,满足地走。
三、利用业余时间认真学习业务知识,端正服务态度,上好阅览课。
我们边工作,边学习,不断提高专业理论水平和工作实践能力。
在图书管理中既注重管,又不忘理,认真探讨指导学生阅读的方法,在学生阅读过程中,我们积极对学生进行阅读指导。
这些工作看似简单,做起来比较麻烦,但我们从没有怨言,正因为我们不懈的努力,赢得了领导和师生的一直好评,图书馆真正成为广大师生最愿意来的地方。
四、认真出色地完成了图书的剔旧换新的任务。
我们在不误学生阅读、教师借阅的情况下,加班加点,不怕苦,不怕累,发挥连续作战的工作作风,昼夜奋战对新购进的图书进行分类、著录、登记造册。
对图书进行了剔旧换新,这是一项比较大的工作,工作比较苦累,但是我们带着伤痛,工作起来没有一句怨言,真正做到了想为工作所想,急为工作所急。
五、及时高效地完成了报刊的征订工作。
在做好报刊征订的同时,注重搞好服务,每天收发报刊,不管时间再晚,工作再累,只要报刊到校,我们都准确无误地于当天分发到师生手中,并在放假前开始回笼已借出的图书,安排假期前的师生借阅工作。
图书管理工作是非常繁琐而又神圣的。
我们管理的是图书,传播的是文化和思想。
因此,在今后工作中,我们要以满腔的热情更加努力地工作,始终如一地遵循高效能、全方位、准确有效的为教育教学服务,为广大师生服务的宗旨,每项工作都做到严、细、实,管理要有章有序,有始有终,使图书馆所有图书资料限度的得到利用,让图书馆成为我校的文明窗口单位做出我们应有的贡献!图书管理员工作总结 2 时光匆匆,岁月如梭,一个学年已经结束了。
在本学年中我校图书室在校领导的支持和关怀下,经过本人的努力工作,发展得井井有条,顺利完成了学年初始所定之计划。
现总结如下一、规范管理,提高管理水平1、健全各种管理制度,正常开展借书、阅览活动,对图书室图书及时进行分类、编目与整理,为每位老师、学生办理借阅登记,做好图书和资料的出借工作。
2、认真学习,深刻认识总结了新时期新阶段教育信息化工作的重要性,增强了服务意识,使工作达到规范化、制度化,全心全意为全体师生服务。
使图书管理工作嬴得了全体师生的一致好评。
3、及时为教师整理各种图书和资料,一有新书及时提供新信息,以便师生查找、查阅,充分利用图书室的图书资源,加大了图书的借阅和流畅,全面提高了图书室图书、资料的流通率,利用率,充分发挥了图书室的作用,真正使图书室成为了中心教学科研与学生课外阅读的重要基地。
4、借阅图书做到了认真细心,加强了爱护书籍的教育,指导学生合理地保管书籍。
做到不涂划、不污损,及时修补破损图书。
一学年来,图书室的图书基本保持原样。
5、及时整理图书室内务,保持整洁清爽。
二、开展活动,发挥育人功能为了适应学生乐读这一目标,图书管理员能有目的地向学生推荐适合儿童阅读的新书,并教给学生阅读图书的方法,本学年中,学生借书近1000余册,教职工借书120余册,参加阅览的人数共达200人次以上,有效的提高了图书的利用率。
其次,本学年指导学生开展读书活动,协同刘老师开展了讲故事比赛,演讲比赛等并及时表扬鼓励,现有部分学生喜读乐读图书。
由此可见,读书活动的开展锻炼学生的思维能力、口头能力、写作能力、鉴别能力和欣赏能力。
总之,在明年的工作中,将根据师生的需求,根据学校的实际情况,加强管理,更好地为师生服务,把图书室办得更好,使之在教育教学中发挥更大的作用。
图书管理员工作总结 3 一学期来我担任图书管理员工作,以前总以为图书室的工作只是简单的“借借还还”,其实他是一种学术性、技术性、创造性极强的工作,同时也是一种复杂、细致而繁琐的体脑结合的艰苦工作。
需要耐心、细致、周到的服务态度。
一、重视学习,不断提高自身业务素质。
图书室的工作看似简单的借借还还,但却是一种学术性、技术性、创造性很强的的工作,同时也是一种复杂、细致而繁琐的、体脑结合的艰苦工作,既需要有耐心、细致、周到的服务态度,也需要有良好的专业水平。
因此,我除了勤奋踏实地工作外,平时还不断地注重提高自身素质,包括政治素质和业务素质,业务技能得到大大的提高。
二、充分发挥图书室的教育教学服务功能。
科学管理是图书室工作的手段,而图书室的服务工作是它的最终目的。
图书室服务的实质是“为人找书”、“为书找人”,为将图书收室藏的各种书刊推荐给最需要的教师和学生,为尽量发挥藏书的资料作用,图书室对师生实行开放服务,给师生带给、更自由地选书机会。
我平时注意倾听师生的意见,在此基础上,针对不一样年级、不一样学科、不一样爱好的教师和学生主动推荐和带给他们最感兴趣的书刊。
这些材料是教师备课、教育科研的良书益友,是他们更新知识、开阔视野的有力助手。
三、每周的读书活动顺利开展。
读书活动是全面提高学生素质的一个极其重要的载体,养成读好书的习惯将对一个人的发展产生终身影响。
由于学生认知水平、个性特点、兴趣爱好的不一样,我们在日常读书活动中,从实际出发,贴近学生的实际,根据其不一样年龄层次、心理特点和理解潜力进行分层指导,由浅入深,循序渐进,逐步深化。
我们配合语文大组给各个年级推荐一些读书书目,推荐的书籍既满足学生求知的需要,又能起到用心配合学校教育教学活动的作用。
例如,对低年级学生,我们向他们介绍一些文字浅显、通俗易懂且搞笑味的图画故事,图文并茂的注音读物,如儿歌、童话、寓言、小英雄故事等,以及适合儿童阅读的刊物;对中、高年级学生,我们向他们推荐知识性、趣味性相结合的优秀中外读物,既兼顾其资料的可读性,体裁的多样性,又照顾到学生阅读的适应性,确保学生阅读兴趣的持久性。
学校透过课内课外的有机结合,注重对学生课外阅读的指导,培养学生读书的良好习惯,扩大学生的知识面。
“以读书启迪智慧,用智慧滋养心灵”。
读书活动的开展及步步深化推动了我校的素质教育,同学们透过读书、爱书、知书、用书,把知书、达理联系在一齐,陶冶了情操,开扩了眼界,增长了知识,提高了素养。
平凡的工作能够创造出不平凡的成绩,在今后的工作中,我将再接再厉,以不断创新的精神风貌,服务教育教学第一线,力求把工作做得更实,更好。
图书管理员工作总结 4 我校历来重视图书馆建设,把它作为提高学生综合素质和学校办学品位的重要载体。
尤其是近年来,学校图书馆的硬件设施和运作能力得到了长足的发展,被评为市一级图书馆。
学生的图书借阅量逐年攀升,图书馆的育人效应日益彰显。
现将我校图书馆建设、管理工作作如下简要总结。
一、学校领导重视,管理措施规范一所学校,它的真正魅力应该来自于对人类优秀文化的追求,让所有师生在这个不懈的追求过程中提高精神修养、规范文明礼仪、习得技能、技巧,成为一个有下载之心、博学之力、个性健全、主动发展的人。
要实现这个追求,“读好书、好读书”是一条切实、有效的途径。
为此,学校领导层非常重视图书馆的建设、管理工作,每学期的学校工作计划中明确提出对图书馆管理、运行的要求。
学校不但有专职图书管理员,还在校务成员中派一位领导分管图书工作,对图书工作有计划、有总结,对建设、管理目标逐条细化,对图书馆工作进行商讨、检查。
为了进一步推动课外阅读的开展,教导处向各年级公布推荐书目,明确阅读量和阅读要求,并开展各类评比和各类读书征文、展示活动等。
为了实现精细化管理,我们将各班借阅情况统计后,以此作为考核学期学生综合素质的一个依据,此举确保了图书的周转效率,营造了良好的读书氛围。
我们的目的就是既要管好图书,又要用好图书。
作为图书管理员,我们重视培训,经常参加相关培训、考察,提高规范化、科学化管理的意识和技能,为图书馆日常工作的开展提供有力的保障。
二、保证经费投入,实施高标准建设在上级部门的支持下,学校建成了设施一流的藏书室、学生阅览室、教师阅览室、学生电子阅览室。
近几年来,学校每年用于图书增添的经费在5万元左右,有力地保证了生均图书年递增量在2册以上。
我校藏书量三万多册,人均超30册。
报刊种类共一百多种。
工具书、教学参考书种类共160种。
学校还购置了电子图书,以便于学生网上阅览。
图书室实行计算机管理,各种陈列设施、办公设施、保护设施、自动化设施、照明设施等配备到位。
新书到库及时编目上架、出借和流通,每天收到的报刊杂志及时登到。
在内部管理方面,我们建有各种规章制度,如《管理人员岗位职责》、《书刊借还制度》、《藏书和资料管理规则》、《阅览室规则》、《图书丢失和损坏的赔偿制度》、《图书剔旧和处理办法》,并一一上墙。
学校还建有电子图书馆网页,及时公布各班的借阅情况和展示学生的读书成果,向师生推荐新到的图书。
平时,注意图书阅览室的整洁和卫生工作,责任落实到班级,并统一纳入学校的卫生评比考核。
三、积极开展读书活动1、明确读书宗旨,落实管理措施我们的宗旨是以书育人,为学生的全面素质发展和教师的专业成长提供全开架借书服务。
我们利用早晨、中午时间,保证学生每天借阅时间不少于1.5小时,对教师能全天出借。
同时,我们要求教师在晨读、午间管理时间组织学生阅读,各教师应根据教材内容向学生推荐有关书籍。
学校领导经常巡查,并在升旗仪式和有关会议上进行总结、反馈。
全体语文教师能以加强课外阅读指导为己任,积极组织学生作学习摘记,撰写读后感等。
为了营造浓厚的读书氛围,我们还明确要求各班建立班级图书角,书源主要由语文教师到图书馆挑选部分图书和学生自带图书组成,由班级图书管理员负责出借工作。
2、为老师读书创造良好的条件对教师的图书管理工作是采用“二室多管”办法进行的。
“二室”是指教师借书在图书室,由图书管理员负责出借时登记,回收时检查和注销等工作,在教师阅览室由教师自选一些公共的报刊自由阅读。
“多管”是指对于一些专业性较强的报刊杂志(如音乐、美术、卫生、计算机等等),则由专任教师负责保管,以尽量发挥专业报刊的作用。
学校每年征订的教育、教学报刊杂志在100种以上。