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操作规程、安全技术措施编制审核制度1. 引言本制度旨在确保企业操作规程和安全技术措施的编制和审核过程符合相关法律法规和企业内部管理要求。
准确、合理、可行的操作规程和安全技术措施能有效避开和减少事故的发生，保障员工的人身安全和资产安全，确保企业的正常运行。
2. 适用范围本制度适用于企业全体员工和相关部门。
3. 术语解释•操作规程：企业订立的员工在工作过程中遵从的操作步骤和要求。
•安全技术措施：企业采取的为了防止事故和减少事故后果而采取的技术和管理措施。
4. 管理标准4.1 操作规程编制1.操作规程应依据相关的法律法规、标准和企业的特殊情况编制，确保规程的准确性和可操作性。
2.订立操作规程的主体应为相关负责部门和专业人员，确保规程的合理性和专业性。
3.操作规程的编制应依据工艺流程和作业环境的变动进行定期的审查和修订，确保规程的时效性和适用性。
4.操作规程的编制和修订应进行归档和版本管理，确保规程的追溯性和可控性。
5.操作规程的编制和修订的过程应建立相应的记录和审核制度，确保规程的合规性和审查程度。
4.2 安全技术措施编制1.安全技术措施应依据相关的法律法规、标准和企业的特殊情况编制，确保措施的科学性和有效性。
2.订立安全技术措施的主体应为相关负责部门和专业人员，确保措施的合理性和专业性。
3.安全技术措施的编制应依据工作任务的变动进行定期的审查和修订，确保措施的时效性和适应性。
4.安全技术措施的编制和修订应进行归档和版本管理，确保措施的追溯性和可控性。
5.安全技术措施的编制和修订的过程应建立相应的记录和审核制度，确保措施的合规性和审查程度。
5. 考核标准1.操作规程和安全技术措施的编制和修订过程应严格依照相关制度和要求进行，确保文件的准确性和可靠性。
2.操作规程和安全技术措施的编制和修订应有专人负责，并依照规定的程序进行。
3.操作规程和安全技术措施的编制和修订应符合相关法律法规和标准的要求，确保合规性和合法性。
操作规程、安全技术措施编制审核制度操作规程和安全技术措施编制审核制度是为了确保操作规程和安全技术措施的合理性、准确性和可行性而设立的一套审核流程和制度。
制定操作规程和安全技术措施编制审核制度需要遵循以下几个步骤：
1.明确审核的目的和范围：确定审核的目标是为了确保操作规程和安全技术措施的合规性、可行性和有效性，明确审核的范围是哪些操作规程和安全技术措施需要进行审核。
2.确定审核机构和责任：指定一定数量的专业人士或审核团队来负责审核工作，并明确他们的责任和职责。
3.制定审核流程：明确审核的具体步骤和流程，包括审核申请、审核准备、审核程序、审核记录等。
4.确定审核标准和指南：制定一套审核标准和指南，用于审核人员进行审核时的参考依据，确保审核的一致性和公正性。
5.审核过程和记录：进行审核时，应仔细查看操作规程和安全技术措施的内容，核对其合规性和可行性，并记录审核过程中的问题和建议。
6.审核结果和改进：根据审核的结果，确定是否通过审核或需进行修改，并及时将审核结果反馈给操作规程编制人员或相关责任人，以便进行相应的改进和调整。
7.监督和复查：定期对已审核通过的操作规程和安全技术措施进行监督和复查，确保其持续有效性和合规性。
以上是操作规程和安全技术措施编制审核制度的基本流程和核心要点，具体执行细节可以根据实际情况进行适当调整和补充。
作业规程、操作规程、安全技术措施编制、审批、贯彻及复审制度1. 背景和目的：本制度的目的是规范企业作业规程、操作规程及安全技术措施的编制、审批、贯彻和复审流程，确保企业的运营与生产活动符合法律法规、安全环保要求，保障员工的安全和企业的正常运作。
2. 适用范围：本制度适用于企业内编制、审批、贯彻和复审作业规程、操作规程及安全技术措施的各个环节，包含但不限于生产线、工艺流程、设备操作、化学品使用等。
3. 定义和缩写词：•作业规程：为确保生产、作业活动的安全、有效进行，预先明确每个环节的关键操作步骤和要求的文件。
•操作规程：为确保安全、有效进行一项实在作业或操作，明确规定各个步骤和要求的文件。
•安全技术措施：为防备事故发生或减小事故危害，掌控风险，保护人员、财物安全的技术措施。
•编制单位：负责编制作业规程、操作规程及安全技术措施的相关部门或人员。
•审批单位：负责审批作业规程、操作规程及安全技术措施的相关部门或人员。
•贯彻单位：负责执行作业规程、操作规程及安全技术措施的相关部门或人员。
•复审单位：负责对作业规程、操作规程及安全技术措施进行复审的相关部门或人员。
4. 作业规程、操作规程及安全技术措施的编制4.1 编制单位负责依据各项作业、操作及相关安全技术要求，订立相应的作业规程、操作规程及安全技术措施。
4.2 编制单位在进行编制时，应充分调研和了解相关法律法规、安全标准及先进技术，并征求相关部门或人员的看法和建议。
4.3 作业规程、操作规程及安全技术措施的编制应准确明确作业流程、操作步骤、安全要求、责任及教育培训等内容，并以文本形式进行记录。
5. 作业规程、操作规程及安全技术措施的审批5.1 审批单位应对作业规程、操作规程及安全技术措施进行审查和审核，并对编制单位供应的料子进行真实性核实。
5.2 审批单位在进行审批时，应充分考虑法律法规、安全标准及先进技术的要求，并征求相关部门或人员的看法和建议。
5.3 审批单位应对作业规程、操作规程及安全技术措施的合理性、可行性进行评估，并在确认无问题后进行审批。
作业规程、操作规程、安全技术措施编制、审批、贯彻及复审制度作业规程、操作规程、安全技术措施编制、审批、贯彻及复审制度一、作业规程编制1、确定编制义务：订立单位尤其是施工单位应依据现行法规、标准、规范需订立的作业规程、操作规程、安全技术措施等，以充足作业安全管理的要求。
2、编制讨论：编制作业规程应进行现场勘查、统计分析作业记录等，全面讨论分析相关作业，以科学合理的方法设计作业步骤。
3、明确作业内容：除涉及机密事项外，作业规程应明确规定作业名称、作业范围、作业人员及其要求、作业地点、作业设备、工具、工装许可、安全技术措施、应急预案、作业标记、联系方式等。
4、作业规程编制：结合前期讨论，对规范、标准、本单位实际情况等进行归纳总结，形成初稿。
5、评审修改：审批机构、作业负责人和作业人员参加，对初稿进行评审和修改，确保作业规程完整、精准，符合现行法律法规、标准和规范要求。
6、领导签字：经过评审修改后的作业规程需由负责领导（安全负责人）签字并于制度生效前公开进行学问宣扬。
二、操作规程编制1、订立义务：订立单位应依据作业规程的要求，针对不同作业内容订立操作规程，以规范作业过程、保障作业安全、提高作业效率。
2、调研分析：操作规程编制需要进行充分的调研分析，认真了解该项操作的作业特点、安全隐患情况、防备掌控措施以及相应的应急处理方法等。
3、明确操作内容：操作规程的重要内容包括操作名称、目的、步骤、操作要点、安全注意事项、应急处理方法、作业区域、使用工具和设备等。
4、操作规程编写：依据前期调研情况，结合基础规范和相关标准要求，全面归纳总结，编写操作规程初稿。
5、评审修改：经过编写，首先由作业负责人审核并修改初稿，然后由安全管理部门、技术管理部门等有关部门进行审核、修改，确保操作规程的安全性和可操作性。
6、领导批准：经过修订补充，最后由企业领导（管理者）进行批准，并签署备案。
作业人员在执行该项操作时必需遵守该项操作规程的内容。
操作规程、安全技术措施编制审核制度范本一、目的与依据操作规程、安全技术措施编制审核制度旨在规范企业内部操作规程、安全技术措施的编制、审查和核准程序，确保员工的安全工作，保障企业的生产顺利进行。
本制度的制定依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规。
二、适用范围本制度适用于企业内部所有操作规程和安全技术措施的编制、审核和核准工作。
三、编制程序1.操作规程和安全技术措施的编制应由专业人员或团队负责，确保编制内容科学合理、易于操作。
2.编制人员应结合实际工作中的风险和危险因素，遵循合理和可行的原则，制定相应的操作规程和安全技术措施。
3.编制人员应对操作规程和安全技术措施进行审核，确保其符合相关法律法规和企业内部规定。
4.操作规程和安全技术措施的编制应在相关部门的指导下进行，并征求相关部门的意见。
5.编制完成后，应按照企业内部规定的程序进行审核和核准。
四、审核程序1.编制人员将编制好的操作规程和安全技术措施通过电子文档或纸质文件的方式提交给审核部门。
2.审核部门应设立审核小组，由专业人员组成，对提交的操作规程和安全技术措施进行审核。
3.审核小组应对操作规程和安全技术措施进行全面过程的审核，包括内容的合理性、科学性和可操作性等方面。
4.审核小组应及时向编制人员反馈审核结果，对合格的操作规程和安全技术措施加盖审核章或签署审核意见。
5.通过审核的操作规程和安全技术措施应送交相关部门进行核准。
五、核准程序1.核准部门应设立核准小组，由专业人员组成，负责对审核部门提交的操作规程和安全技术措施进行核准。
2.核准小组应对操作规程和安全技术措施进行全面的核准，确保其符合相关法律法规和企业内部规定。
3.核准小组应及时向审核部门反馈核准结果，并对核准通过的操作规程和安全技术措施加盖核准章或签署核准意见。
4.核准通过的操作规程和安全技术措施应按照企业内部规定的程序进行发布，并向全体员工进行宣传和培训。
六、补充规定1.对于企业内部已有的操作规程和安全技术措施，应按照本制度的程序进行审核和核准，确保其符合相关法律法规和企业内部规定。
作业规程、操作规程和安全技术措施的编制、审批、复审制度二0一五年六月平禹煤电有限责任公司一矿作业规程、操作规程安全技术措施的编制、审批、复审制度为进一步加强对作业规程的编制、审批、复审制度管理，消除作业过程中的不安全因素，从源头上消灭事故隐患，特制定以下管理制度：第一条为进一步加强对作业规程的编制、审批、复审、贯彻学习管理，消除作业过程中的不安全因素，从源头上消灭事故隐患，特制定如下管理制度。
（一）必须严格遵守《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国煤炭法》、《中华人民共和国矿山安全法》、《煤矿安全生产监察条例》、《煤矿安全规程》、《防治煤与瓦斯突出规定》、《煤矿防治水规定》、《安全质量标准化标准及考核评级办法》等国家有关安全生产的法律、法规、标准、规程、和技术规范。
（二）坚持“安全第一、预防为主”的方针，积极推广、采用新技术、新工艺、新装备、新材料和先进的管理手段、提高经济效益。
（三）按照“一工程，一规程”的原则，不得套用、沿用原作业规程。
（四）做到内容齐全、语言简明、准确、规范、图表清晰、标注齐全、比例恰当、按章节顺序编号。
第二条作业规程、操作规程编制、审批、复审制度，必须具有下列文件、资料（一）编制作业规程（操作规程）（1）已批准的有关设计(采区、采煤工作面、基建工程等设计)文件、资料。
(2)由地测部门提供的经过批准的地质说明书及施工现场地质条件变化的勘查资料。
(3)同一煤层或邻近工作面的矿压观测，瓦斯等级、煤尘爆炸性、煤的自燃倾向性鉴定报告，水文地质等资料。
（4）由通防部门提供的通风、瓦斯基础资料。
（5）由机电部门提供的供电系统图。
（6）《煤矿安全规程》、《煤矿安全技术操作规程》等。
（7）有关安全生产的管理制度，如：岗位责任制、工作面交接班制度、“一通三防”管理制度、爆破管理制度、巷道维修制度、机电设备维修保养制度、通风安全仪器仪表使用维修制度等。
（8）作业规程（操作规程）编制前，施工单位负责人应组织本单位生产、安全、技术人员和有经验的工人，对开工地点进行现场勘察。
操作规程、安全技术措施编制审核制度操作规程和安全技术措施编制审核制度是为了保证操作规程和安全技术措施的合理性、科学性以及安全性，防止事故的发生、减少人员伤亡和财产损失，提高工作效率和工作质量而制定的一种规范性管理制度。
编制审核制度包括以下几个方面：
1.编制审核流程：明确操作规程和安全技术措施的编制审核程序，包括审批的级别和流程、审核的内容和标准等。
2.编制审核责任：明确编制审核的责任部门和人员，包括编制审核部门、审核人员和编制人员的职责和权限。
3.编制审核标准：确定对操作规程和安全技术措施进行审核时的标准和要求，包括操作规程的准确性、合理性和易懂性，安全技术措施的可行性、有效性和安全性等。
4.编制审核记录：记录操作规程和安全技术措施的编制审核过程和结果，包括审核时间、审核人员、审核意见等。
5.编制审核反馈：对审核结果进行反馈和沟通，及时发现和解决问题，改进操作规程和安全技术措施的质量和效果。
以上是一个基本的编制审核制度的内容，具体的制度可以根据不同的行业和企业的情况进行调整和完善。
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操作规程安全技术措施编制审核制度摘要本文档旨在明确操作规程安全技术措施编制审核制度，完善安全管理体系，确保操作规程的编制和审核过程符合国家法律法规和标准规定，保障公司设备生产安全，有效防范和控制各类事故和污染。
适用范围本制度适用于公司所有制定和修改操作规程的部门和相关人员，包括但不限于机械、电器、化学、安全生产、环保、信息等。
编制审核流程编制操作规程操作规程流程如下：1.任务分配：由相关部门确定操作规程编制的任务和编制的时间。
2.质量控制：由质量部负责控制和监督规程编写过程的合法性、完备性和规范性。
3.制定规程：各部门根据质量要求进行相关操作规程的编写，要求规范度高，详细全面，排版整齐，避免遗漏，避免过多细节带来误导。
4.初稿审核：初稿由各部门及相关人员进行初步审核，对流程进行反复确认调整，初步审核人需保证内容合规、完整、正确，流程清晰、操作可行。
5.复核：初稿审核完成之后进行复核，对规程合规性进行全面评估，复核人需保证规程合规性，适用性以及正确性。
6.送审：完成复核后，相应人员向主管领导发送审批申请，申请方式使用内部审核系统或邮件方式，需包含规程，初稿审核意见，复核意见。
7.审批：主管领导对申请审核通过后进行签字处理，并将规程提交给秘书处正式使用，相关人员将规程的相应约束要求上升至本地操作规程并通知到相应操作人员。
编制操作规程安全技术措施操作规程安全技术措施编制流程如下：1.任务分配：由安全生产部门确定操作规程安全技术措施编制的任务和具体执行时间。
2.必要调研：由相关技术人员与专业人员进行必要的安全技术调研和现场勘查，收集必要的信息材料等，形成编制操作规程安全技术措施的必要数据依据。
3.提交初稿：原则上应由编写人进行该环节的工作，表述分清、提炼简明、文字通顺、内容详细等标准要求。
确认准确性后提交初稿至安全生产部门。
4.进行初审：由安全生产部门和技术保障部共同对编制操作规程安全技术措施的初稿进行审核，确定可以进行对其他部门进行初审的流程。
作业规程、操作规程、安全技术措施编制、审批、贯彻及复审制度（15篇范文）【第1篇】作业规程、操作规程、安全技术措施编制、审批、贯彻及复审制度一般规定1、严格按有关法律、法规、规定的权限进行安全技术申报和审批。
2、编制地质说明书、设计、作业规程和安全技术措施的人员必需具备相应资格。
3、审批人员必需是从事各专业多年，具有确定专业学历的技术管理人员。
二、地质说明书审批制度1、地质说明书由地质工程师或地质技师进行编制。
2、地质说明书编制完毕首先由地质负责人审批。
3、地质负责人签字后的地质说明书由地测科负责人审批后上报总工程师审批。
三、设计审批制度1、矿井水平设计由公司设计院设计。
2、采区设计由生产技术科设计，并由技术科技术主管和科上进行初审。
3、初审合格后的设计，报采掘、机电、通风副总复审。
4、复审后的采区设计，上报总工程师终审。
5、终审后的采区设计上报公司审批。
四、采掘修作业规程、安全技术措施审批制度1、采掘修作业规程由采掘修技术负责人或技术员（机、运、通部分由机、运、通技术员或技术负责人）负责编制。
2、作业规程编制完毕后，由本单位紧要负责人进行初审。
3、初审后的规程，上报生产技术科、机电科、安全科进行复审。
4、复审后的规程报总工程师终审。
5、终审后的作业规程必需对施工人员和管理人员进行贯彻后方可进行施工作业。
五、机电、运输安全、技术审批制度1、机电、运输安全、技术措施由机电、运输系统工程技术人员或单位技术负责人进行编制。
2、编制后的安全、技术措施，必需由单位负责人进行初审。
3、初审后的安全、技术措施报机电科复审。
4、复审后的安全、技术措施报安全科和机电副总工程师进行终审。
5、与井下其它系统有关的安全、技术措施，机电副总工程师终审后，还必需上报总工程师进行审批。
六、“一通三防”安全、技术措施审批制度1、“一通三防”专项措施必需由通风专业技术人员进行编制。
2、措施必需经单位技术负责人和单位负责人进行初审。
作业规程、操作规程、安全技术措施编制、审批、贯彻及复审制度目录1.引言2.作业规程编制制度3.操作规程编制制度4.安全技术措施编制制度5.文档审批制度6.制度贯彻执行制度7.制度复审制度8.结论引言本制度旨在规范企业作业规程、操作规程和安全技术措施的编制、审批、贯彻和复审流程，确保企业作业的安全性和规范性。
全部相关人员都应遵守本制度。
1. 作业规程编制制度1.1 作业规程编制的目的是确保企业作业过程中的安全和规范。
编制作业规程的工作由相关部门负责，包含但不限于生产、安全和法务部门。
1.2 作业规程的编制必需遵从相关法律法规和标准，并参考相关行业的最佳实践。
1.3 作业规程的编制流程包含以下步骤：—提出需求和目标—收集和分析相关信息—编写和审查初稿—评审和修改—最终批准和发布 1.4 作业规程必需经过法务部门的审核和批准后方可发布实施。
2. 操作规程编制制度2.1 操作规程编制的目的是确保企业操作过程的安全和规范。
编制操作规程的工作由相关部门负责，包含但不限于生产、安全和法务部门。
2.2 操作规程的编制必需遵从相关法律法规和标准，并参考相关行业的最佳实践。
2.3 操作规程的编制流程与作业规程编制制度仿佛，包含需求提出、信息收集和分析、初稿编写和审查、评审和修改、最终批准和发布等步骤。
2.4 操作规程必需经过法务部门的审核和批准后方可发布实施。
3. 安全技术措施编制制度3.1 安全技术措施编制的目的是确保企业作业过程中的安全性和防护措施的有效性。
编制安全技术措施的工作由相关部门负责，包含但不限于安全、环保和法务部门。
3.2 安全技术措施的编制必需遵从相关法律法规和标准，并参考相关行业的最佳实践。
3.3 安全技术措施的编制流程与作业规程和操作规程编制制度仿佛，包含需求提出、信息收集和分析、初稿编写和审查、评审和修改、最终批准和发布等步骤。
3.4 安全技术措施必需经过法务部门的审核和批准后方可发布实施。
作业规程操作规程和安全技术措施编制审批和备案制度引言在大型企业或生产单位中，进行各种作业时需要一系列规范化的流程，其中包括作业规程、操作规程和安全技术措施的制定。
这些规程的编制、审批和备案是保障企业生产安全和生产效率的重要环节，必须制订相应的制度。
本文将介绍作业规程操作规程和安全技术措施编制审批和备案制度。
作业规程操作规程编制制定流程1.确定编制单位2.确定编制标准3.编制任务分配以及时间协调4.整合相关资料5.编写草稿6.讨论、修订、报审7.审核8.批准制定内容作业规程是指对复杂、危险、重要或需要大量人员参与的工作有关的程序和事项作出具体规定的文件。
作业规程编制原则如下：1.做到安全、可靠、规范、合理、可行2.满足法律法规、现有技术和安全保障要求3.合理分工，明确责任操作规程是对一个确定的工艺、设备或系统操作过程进行规范化的程序和要求制定的文件。
操作规程编制原则如下：1.确定操作名称、涵盖范围、使用场合、操作人员等基本信息2.详细描述操作过程、各流程步骤以及注意事项、安全措施等3.指导操作过程需要的步骤、原则和方法4.满足现有技术和安全保障要求安全技术措施编制制定流程1.确定编制单位2.确定编制标准3.编制任务分配以及时间协调4.整合相关资料5.编写草稿6.讨论、修订、报审7.审核8.批准制定内容安全技术措施编制是指对作业活动过程中可能出现的安全风险要素进行论证、制定并实施安全措施的文件。
编制要点如下：1.详尽论证整个作业活动过程中可能出现的危险环节，识别安全风险因素2.确定作业环节、作业标准、操作流程、安全警示措施、安全隐患排查等内容3.将风险因素及安全措施分别细分到各岗位及个人，确保整个作业过程中的风险措施可操作性4.保证操作人员掌握安全技术知识，保证操作过程中安全防护设备的有效使用审批和备案制度审批和备案是保证作业规程、操作规程和安全技术措施的实施的重要措施。
审批和备案制度要求具体如下：1.审核人员应包括生产管理部门、技术部门、安全办公室等相关领导及专业人士。
作业规程操作规程安全技术措施编制审批贯彻复审制度概述为保障安全和提高生产效率，制定了作业规程、操作规程及安全技术措施编制审批贯彻复审制度。
本制度适用于所有生产、维修和日常管理等工作环节。
负责人及其职责作业规程、操作规程编制人1.负责按照国家相关法律、法规、标准、规范和安全技术条件，制定本单位的作业规程、操作规程和安全技术措施，确保文档内容合理、可操作性好、信息清晰明确、符合实际情况，并报经上级主管部门批准。
2.协调相关部门和外部专家的意见，进行修订和完善。
3.定期对作业规程、操作规程和安全技术措施进行更新，以适应工作的需要。
作业规程、操作规程审批人1.负责审核作业规程、操作规程和安全技术措施的编写是否符合有关法规、规范、标准和安全技术条件。
2.对作业规程、操作规程和安全技术措施的编制进行审批，并对不符合要求的进行监督和纠正，确保其符合安全生产要求。
3.做好作业规程、操作规程和安全技术措施的归档工作。
作业规程、操作规程贯彻人1.负责组织工作人员进行作业规程、操作规程和安全技术措施的培训和学习，确保工作人员掌握并落实相关安全规范和要求。
2.贯彻作业规程、操作规程和安全技术措施，并检查执行情况，发现问题及时处理。
3.及时对作业规程、操作规程和安全技术措施提出修改和改进意见。
作业规程、操作规程复审人1.检查作业规程、操作规程和安全技术措施的执行情况，对其进行复审。
2.发现问题及时处理，并及时对作业规程、操作规程和安全技术措施提出修改和改进意见。
3.检查作业规程、操作规程和安全技术措施是否与现行法规、标准相符，是否需要更新、修订。
编制过程1.制定作业规程、操作规程和安全技术措施的编写计划。
2.制定编写标准及编写流程，落实责任人和工作分工。
3.收集、整理、汇总相关资料及要素，进行分析和深入研究。
4.把握实际情况，分析企业内外部环境，制定适应性强的规定和要求。
5.结合实际工作，进行细化和详细讲解，在文档中体现出来。
操作规程、安全技术措施编制审核制度一、引言本文旨在编制一个完整的操作规程、安全技术措施编制审核制度，以确保工作操作规范并保障员工安全。
二、编制审核制度的目的编制审核制度的目的在于对操作规程、安全技术措施的编制进行规范和审核，以确保其符合法律法规等相关要求，保障企业的正常运营和员工的安全。
三、编制审核制度的适用范围本制度适用于企业的所有操作规程和安全技术措施的编制和审核过程。
四、编制审核制度的责任主体1. 企业负责人：负责制定并监督实施操作规程、安全技术措施编制审核制度。
2. 安全生产部门：负责组织制定操作规程、安全技术措施，并进行审核。
3. 相关部门和岗位人员：配合安全生产部门制定和审核操作规程、安全技术措施。
五、操作规程编制审核流程1. 安全生产部门根据工作特点和需求，组织编制操作规程。
2. 操作规程编制人员根据相关法律法规、标准和企业实际情况，编制操作规程草案，并汇报给安全生产部门。
3. 安全生产部门对操作规程草案进行审核，确认是否符合相关要求。
4. 如有修改意见，安全生产部门与操作规程编制人员进行沟通，修改草案。
5. 经过反复修改，最终确定草案，并提交给企业负责人审批。
6. 企业负责人审批通过后，将操作规程下发到相关部门和岗位，同时进行宣传和培训。
六、安全技术措施编制审核流程1. 安全生产部门根据工作特点和需求，组织编制安全技术措施。
2. 安全技术措施编制人员根据相关法律法规、标准和企业实际情况，编制安全技术措施草案，并汇报给安全生产部门。
3. 安全生产部门对安全技术措施草案进行审核，确认是否符合相关要求。
4. 如有修改意见，安全生产部门与安全技术措施编制人员进行沟通，修改草案。
5. 经过反复修改，最终确定草案，并提交给企业负责人审批。
6. 企业负责人审批通过后，将安全技术措施下发到相关部门和岗位，同时进行宣传和培训。
七、编制审核制度的执行和监督1. 相关部门和岗位人员须按照制度要求认真执行操作规程和安全技术措施，并上报执行情况。
操作规程、安全技术措施编制审核制度一、编制审核制度概述为了确保公司操作规程和安全技术措施的合理性、科学性和可操作性，保证员工的安全和环境的安全，我公司制定了编制审核制度。
该制度的目的是加强对操作规程和安全技术措施的编制和修改过程的管理，规范编制审核的程序和审批权限，确保编制的操作规程和安全技术措施符合国家法律法规和公司的要求。
二、审核流程及程序1. 建立操作规程和安全技术措施编制审核的流程，流程包括编制、审核、批准和发布等环节。
2. 由专业的操作规程和安全技术措施编制人员进行编制工作，必须详细描述操作过程、安全措施和风险控制措施，并确保编制内容合理、准确、科学、可操作。
3. 编制人员应在编制完成后提交给相关部门进行审核。
相关部门可以是安全生产管理部门或专业技术部门。
4. 相关部门对编制的操作规程和安全技术措施进行细致的审核和评估，评估内容包括技术可行性、安全性、环保性等方面。
5. 审核人员应在规定时间内完成审核，并写下审核意见。
6. 审核完成后，审核人员将审核意见和审核报告提交给审批人员进行批准。
审批人员可以是公司领导或相关部门负责人。
7. 审批人员对审核报告进行确认，有权利对审核意见进行修改并要求重新审核。
8. 批准人员在审核通过后，对审核报告进行签字，并将批准的操作规程和安全技术措施归档。
9. 经过审批的操作规程和安全技术措施应及时发布，并通知相关人员执行。
三、审核人员的职责和权限1. 审核人员必须具备相关专业知识和经验，能够准确评估规程和技术措施的合理性和可行性。
2. 审核人员有权要求编制人员提供相关技术资料和数据，可现场进行检查和调研。
3. 审核人员有权对编制人员提交的操作规程和安全技术措施进行调整和修改，但必须与编制人员进行沟通和协商，确保修改的合理性。
4. 审核人员有义务保守操作规程和安全技术措施相关信息的机密。
四、审批人员的职责和权限1. 审批人员有权利根据审核意见做出最终决策，对操作规程和安全技术措施进行批准或否决。
作业规程、操作规程和安全技术措施的编制、审批和复审制度工作面作业规程、安全技术措施是保证安全生产、正确指导作业、实行科学管理的基础，是进行采掘活动的主要依据，也是采掘工作面的基本法规。
根据《煤矿安全规程》规定，回采、掘进工作面在开工之前，都必须按照采区设计或巷道设计编制作业规程;在采掘工作面地质情况、施工条件发生变化时，如初采、收尾、贯通、过断层、过旧巷、工作面调采等，临时性工程如巷道起底、扩帮、铺轨、各类小型硐室施工、机电设备安装等，均须编制专项安全技术措施。
1、采掘作业规程必须按照采区设计或回采工作面、巷道设计要求，根据矿总工程师批准的采掘工作面地质说明书编制，在区队长、技术员和工人共同调查研究的基础上，由施工区队技术员负责编制。
采掘作业规程必须进行初审及集体会审，最后经总工程师签发，方能生效。
施工作业前还必须由区队技术员向本区队干部和参与作业地点施工作业的员工贯彻考试后，工作面才能开工或生产。
2、作业规程、安全技术措施必须符合“煤矿安全规程”、煤炭部颁“煤炭生产技术管理基础工作若干规定”、“煤矿工人技术操作规程”、上级所发安全指令和有关技术文件规定。
3、必须坚持“一工程、一规程;一变化、一措施”原则，绝不允许重复使用或借用规程、措施。
采煤规程以采区一翼阶段，即一个工作面为单位编制;掘进规程以同一煤层进风巷、回风巷和采区上、下山，或者是有独立用途、性质的巷道分别编制。
4、作业规程应积极推广行之有效的新技术、新工艺、新装备、新材料和现代化管理技术，坚持正规循环作业，保证安全，提高效益，内容语言准确，文字简明，通俗易懂，重点突出有针对性，图表正确，数据要准确，字迹规整、清晰，格式、字体规范，打印纸张统一。
5、作业规程编制依据：⑴、经过审批的采区设计或工作面设计;⑵、经过审批的地质说明书;⑶、工种操作规程，工种岗位责任制;⑷、有关的安全制度，如工作面交接班制度、工程量验收制度、工作面敲帮问顶制度、机电设备维修保养制度、瓦斯、煤尘管理制度、爆破和火工产品管理制度、文明生产制度等。
操作规程、安全技术措施编制审核制度背景随着企业崛起和发展，安全和规范的生产操作已经成为企业不可或缺的一部分，它对企业的发展和员工的生命财产安全起到了至关重要的作用。
因此，企业必须制定并实施相应的操作规程和安全技术措施，并加强对编制过程的审核管理，从而确保生产过程中的安全、高效、遵循规范。
目的本制度旨在规范操作规程、安全技术措施的编制审核流程，建立科学的审核制度，提高企业操作的规范性和科学性，降低生产过程中的风险和事故发生率，保障员工的生命财产安全。
适用范围本制度适用于所有制定和审核操作规程、安全技术措施的任职人员和部门。
编制审核流程编制操作规程、安全技术措施1.部门或任职人员根据实际情况，对生产过程中涉及的操作过程和安全问题进行分析，编制操作规程和安全技术措施；2.编制好的操作规程和安全技术措施应当包括详细的操作过程、安全注意事项、事故处理措施、应急响应方案等内容；3.编制完成后，应当对文档进行备案和存档，在文档中明确标注编制时间和编制人信息。
审核操作规程、安全技术措施1.部门或任职人员将编制完成的操作规程和安全技术措施提交审核人员审批；2.审核人员应当对文档进行严格的审核，检查操作规程和安全技术措施是否合理、科学、严谨；3.对于审核通过的文档，应当在文档中明确标注审核时间和审核人信息，并将文档存档备案；4.对于审核不通过的文档，审核人员应当在文档中明确标注原因，并将文档退回给编制人员重新编制。
管理要求1.操作规程和安全技术措施应当基于科学的技术和保障员工安全、遵循规范的原则编制；2.操作规程和安全技术措施的更新和修订应当及时，必要时进行培训和测试，以确保员工的掌握和执行；3.所有编制和审核过程均应当有文档记录，明确标注编制和审核时间和人员信息，并按时进行存档备案。
结论本制度的实施将有效规范和提高操作规程、安全技术措施的编制和审核流程，提高生产过程中的安全性和规范性，降低员工的生命财产损失率，并进一步提升企业的竞争力和社会形象。
编号：SY-AQ-01826
( 安全管理)
单位：_____________________
审批：_____________________
日期：_____________________
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操作规程、安全技术措施编制
审核制度
Review system for preparation of operation procedures and safety technical measures
操作规程、安全技术措施编制审核制
度
导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。
在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。
1、大型设备必须逐台有专门的操作规程，采掘设备及各种重要设备如行车、井下各类开关、绞车等必须各型号有自己对应的专门操作规程。
其它设备可依据类别编写通用操作规程。
2、机电重大工程或异于普通操作、安全系数降低的运行操作必须有针对性地编写安全技术措施。
3、设备操作规程必须由使用该设备的队机电技术员编写，要求在使用前一星期必须编写完毕；安全技术措施由施工队机电技术员编写，必须在施工或操作三天前编写完毕。
4、编写设备操作规程必须仔细阅读说明书和各类资料，熟悉该设备的各种技术参数并且能进行正确操作。
5、编写操作规程必须按该设备操作的全过程仔细编写，从对各
类司机的操作人员的要求、开机前的准备、运转启动程序、操作中同时检查的项目、应立即停机的情况、正常停机顺序、常见故障分析处理等各方面仔细推敲，主通风机必须有反风操作，采煤机必须有冷却、喷雾水及使用油脂的规定参数等。
6、操作规程必须符合《煤矿安全规程》、《电业安全规程》的有关规定，结合《工种操作规程》的相关内容，文字简明扼要，条理清晰，不准用含糊及模棱两可的文字。
7、编写安全技术措施时技术人员必须深入现场了解情况，在经过严密精确地计算后拿出可行性方案，在“三大规程”的指导下本着“安全第一、技术为主”的方针仔细编制。
8、技术员在编制过程中，要征求队长、书记及有经验的工人技师的意见，编制后要经队长、审查签字后再报有关领导、单位审批。
9、设备操作规程的审核程序先由安全科、机电科部门审批，最后由机电矿长、总工程师组织审批后生效。
对大型设备、采掘设备如跨年度使用，必须在每年由机电矿长、总工程师组织相关单位技术负责人，使用队组技术员进行操作规程会审，使用队技术员根据
会审意见重新编制审批方能生效。
10、安全技术措施必须经机电科、安全科、通风科等部门技术负责人及机电矿长、总工程师签字后方可生效。
11、设备操作规程要由使用队组技术员按时贯彻，要有贯彻记录，安全技术措施在施工前对相关人员进行贯彻学习，对操作规程、安全技术措施的贯彻执行由队长、技术员主要负责。
12、机电科、安全科要不定期检查操作规程的贯彻执行情况。
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