公厕卫生保洁制度
- 格式:doc
- 大小:17.00 KB
- 文档页数:3
公厕卫生管理制度及保洁制度随着城市化进程的加快,公厕成为城市中不可或缺的基础设施之一。
公厕的卫生管理和保洁工作直接关系到市民的生活质量和城市形象。
因此,建立科学的公厕卫生管理制度和保洁制度至关重要。
一、公厕卫生管理制度1.1 定期巡查和检查公厕卫生管理制度应包括定期巡查和检查的内容。
相关部门应制定巡查计划,确保每个公厕都能够得到及时的管理和维护。
巡查人员应对公厕内外环境进行全面检查,及时发现问题并进行处理。
1.2 卫生设施维护公厕卫生管理制度还应包括对卫生设施的维护要求。
卫生设施如马桶、洗手池、地面等应定期清洁和消毒,确保使用者的健康和安全。
同时,需要及时维修损坏的设施,保持公厕设施的完好状态。
1.3 管理人员培训公厕管理人员是卫生管理的关键。
管理部门应对公厕管理人员进行培训,包括卫生知识、管理技巧等方面。
培训内容应涵盖卫生设施的清洁消毒方法、应急处理等,提高管理人员的专业水平。
二、公厕保洁制度2.1 定期清洁公厕保洁制度应包括定期清洁的要求。
清洁人员应按照规定的清洁频次对公厕进行清洁,保持公厕内外环境整洁。
清洁工作应包括清扫、擦拭、消毒等环节,确保公厕的卫生状况。
2.2 废物处理公厕保洁制度还应包括废物处理的规定。
清洁人员应及时清理公厕内的垃圾,确保废物得到正确处理。
废物分类和投放要求也应列入保洁制度,促进资源回收和环境保护。
2.3 应急处理公厕保洁制度应设立应急处理机制。
清洁人员应随时准备应对公厕突发情况,如污水泄漏、设施损坏等。
应急处理包括及时清理、通知相关部门处理等措施,保障公厕使用者的安全和卫生。
三、公厕卫生管理与保洁的监督3.1 监督机制建立公厕卫生管理与保洁的监督机制应建立健全。
相关部门应设立监督检查制度,对公厕的卫生管理和保洁情况进行定期检查。
监督机制应包括监督人员的职责、检查频次、检查内容等规定。
3.2 投诉处理公厕卫生管理与保洁的监督还应包括对市民投诉的处理。
市民对公厕卫生状况有异议时,应有专门的投诉渠道,并及时处理市民的投诉。
公厕卫生管理制度及保洁制度一、背景介绍公厕是城市基础设施的重要组成部份,对于维护城市环境卫生、提升市民生活品质具有重要意义。
为了保障公厕的卫生和保洁工作的高效进行,制定公厕卫生管理制度及保洁制度是必要的。
二、卫生管理制度1. 公厕日常卫生保洁a. 公厕保洁人员应每天定时对公厕进行全面清洁,包括厕位、地面、墙壁、门窗等。
b. 使用专业清洁工具和清洁剂,确保卫生达到标准要求。
c. 建立卫生检查制度,定期对公厕进行卫生检查,及时发现问题并进行整改。
d. 建立卫生记录,记录每天的清洁工作和卫生检查结果。
2. 公厕卫生设施维护a. 定期检查公厕卫生设施的使用情况,如洗手池、马桶、纸巾等,及时修复或者更换损坏的设施。
b. 建立设施维护记录,记录设施维护情况和维修记录。
3. 公厕卫生消毒a. 定期对公厕进行消毒工作,特殊是厕位、地面、洗手池等易滋生细菌的区域。
b. 使用合格的消毒剂和消毒设备,确保消毒效果。
c. 建立消毒记录,记录消毒时间、消毒剂使用情况和消毒效果。
4. 公厕垃圾处理a. 设置垃圾桶,并定期清理和更换垃圾袋,避免垃圾满溢。
b. 建立垃圾处理记录,记录垃圾清理和更换情况。
5. 公厕卫生宣传a. 在公厕内外设置卫生宣传标语和海报,提醒使用者保持公厕卫生。
b. 定期开展公厕卫生宣传活动,提高公众对公厕卫生的重视程度。
三、保洁制度1. 保洁人员管理a. 保洁人员应具备相关卫生保洁知识和技能,定期进行培训和考核。
b. 建立保洁人员考勤制度,确保保洁工作的正常进行。
c. 建立保洁人员岗位责任制,明确各岗位的职责和工作要求。
2. 保洁工作计划a. 制定每日、每周和每月的保洁工作计划,明确保洁任务和工作重点。
b. 根据公厕使用情况和卫生状况,灵便调整保洁工作计划。
3. 保洁工作流程a. 建立保洁工作流程,包括清洁顺序、清洁方法和清洁工具的使用等。
b. 建立保洁记录,记录每天的保洁工作内容和保洁人员。
4. 保洁质量检查a. 建立保洁质量检查制度,定期对保洁工作进行检查和评估。
公厕卫生管理制度及保洁制度引言概述:公厕是城市基础设施的重要组成部份,对于维护城市形象和公众健康具有重要意义。
公厕的卫生管理制度及保洁制度是确保公厕环境清洁和卫生的关键因素。
本文将从四个方面详细阐述公厕卫生管理制度及保洁制度。
一、公厕环境卫生管理1.1 定期清洁:公厕应设定清洁时间表,定期进行清洁,确保公厕环境整洁。
清洁频率可根据公厕使用量和实际情况进行调整。
1.2 卫生消毒:公厕应配备专业的卫生消毒设备,对公厕内部设施、洗手池、马桶等进行定期消毒,杀灭病菌,保障公众健康。
1.3 垃圾处理:公厕内设垃圾桶,定期清理并分类处理垃圾,确保垃圾不滋生细菌,减少异味。
二、公厕设施维护管理2.1 设施检查:公厕管理人员应定期检查公厕设施的完好程度,如水龙头、马桶、洗手池等,及时修复或者更换损坏设施。
2.2 设施维护:公厕管理人员应对公厕设施进行日常维护,如定期清洁水龙头过滤器、更换马桶垫等,确保设施的正常使用。
2.3 紧急维修:对于突发设施故障,公厕管理人员应及时响应并进行紧急维修,保障公厕的正常运行。
三、公厕卫生设施配备3.1 洗手设施:公厕应配备足够数量的洗手池,并提供洗手液、肥皂等清洁用品,方便公众进行卫生清洁。
3.2 卫生纸供应:公厕应保证充足的卫生纸供应,定期更换卫生纸,确保公众的卫生需求。
3.3 除臭设备:公厕应配备除臭设备,如空气清新剂、臭氧发生器等,有效减少异味,提升公厕环境品质。
四、公厕保洁人员管理4.1 培训与考核:公厕保洁人员应接受相关培训,了解公厕卫生管理制度及保洁制度,并定期进行考核,确保工作质量。
4.2 工作时间安排:公厕保洁人员的工作时间应合理安排,确保公厕全天候的清洁服务。
4.3 岗位责任明确:公厕保洁人员的岗位责任应明确,包括每日清洁、设施维护、卫生消毒等,确保工作任务的完成。
结论:公厕卫生管理制度及保洁制度对于维护公众健康和城市形象至关重要。
通过定期清洁、设施维护、卫生设施配备和保洁人员管理,可以确保公厕环境的清洁和卫生。
公厕卫生管理制度及保洁制度一、引言公共厕所是城市基础设施的重要组成部份,对于维护城市环境卫生和提升市民生活质量具有重要意义。
为了确保公厕的卫生状况和保洁工作的高效进行,制定公厕卫生管理制度及保洁制度是必要的。
二、卫生管理制度1. 公厕日常清洁工作1.1 定期清洁:每日定时进行公厕的清洁工作,包括地面、墙面、马桶、洗手池等的清洁和消毒。
1.2 保持干燥:定期检查公厕内部设施,确保排水系统畅通,避免水浸积聚,保持公厕内部干燥。
1.3 垃圾处理:定期清理公厕内的垃圾桶,确保垃圾分类和垃圾袋更换的及时性。
1.4 环境卫生:定期清理公厕周边的环境卫生,包括道路、人行道、花坛等区域的清理和保洁。
2. 公厕卫生设施维护2.1 设施检查:定期检查公厕内的设施,包括马桶、洗手池、镜子、纸巾盒等,发现问题及时维修或者更换。
2.2 消毒措施:定期对公厕内的设施进行消毒处理,确保公厕内部的卫生状况。
2.3 供水保障:定期检查公厕的供水系统,确保供水正常,并及时修复供水故障。
3. 废水和污水处理3.1 废水排放:公厕的废水必须经过处理后再排放,确保不对环境造成污染。
3.2 污水处理:公厕的污水应按照像关规定进行处理,确保达到排放标准,避免对环境和人体健康造成危害。
4. 卫生用品管理4.1 卫生用品供应:定期检查公厕内的卫生用品,包括纸巾、洗手液、手套等的供应情况,及时补充。
4.2 卫生用品质量:确保公厕使用的卫生用品符合相关标准,并定期检查卫生用品的质量。
三、保洁制度1. 保洁人员管理1.1 岗前培训:对新进保洁人员进行岗前培训,包括公厕卫生管理制度、清洁工作流程、卫生用品的使用等内容。
1.2 岗位责任:明确保洁人员的岗位职责,确保每一个保洁人员都清晰自己的工作任务和要求。
1.3 岗位轮换:定期进行保洁人员的岗位轮换,避免工作单一化,提高保洁人员的工作积极性和满意度。
2. 工作流程2.1 工作安排:根据公厕的使用情况和清洁需求,合理安排保洁人员的工作时间和工作任务。
公厕卫生管理制度及保洁制度一、引言公厕是城市基础设施的重要组成部份,为了保障市民和游客的卫生健康,提升城市形象,制定公厕卫生管理制度及保洁制度是必要的。
本文将详细介绍公厕卫生管理制度及保洁制度的内容和要求。
二、公厕卫生管理制度1. 卫生设施公厕应配备充足的洗手池、马桶、纸巾等卫生设施,设施应保持正常运行,定期进行检修和更换。
2. 卫生清洁公厕应定期进行清洁,包括地面、墙壁、马桶、洗手池等的清洁消毒。
清洁工具应保持干净,并定期更换。
3. 垃圾处理公厕内设垃圾桶,垃圾桶应定期清理,保持干净无异味。
垃圾分类处理,确保环境卫生。
4. 通风换气公厕应保持良好的通风换气,确保空气流通,减少异味和细菌滋生。
5. 卫生消毒公厕应定期进行卫生消毒,特殊是马桶、洗手池等易滋生细菌的地方,确保公厕的卫生环境。
6. 废水处理公厕的废水应进行合理处理,避免对环境造成污染。
三、公厕保洁制度1. 保洁人员公厕应配备专职保洁人员,保洁人员应经过相关培训,掌握卫生清洁知识和技能。
2. 保洁时间公厕的保洁应有固定的时间安排,包括每天的清洁和定期的大拂拭,确保公厕的卫生状况。
3. 保洁工具和用品保洁人员应配备合适的保洁工具和用品,如扫把、拖把、清洁剂等,确保清洁工作的效果。
4. 保洁流程制定公厕保洁流程,包括清洁的先后顺序、具体步骤和注意事项,确保保洁工作的有序进行。
5. 保洁记录保洁人员应填写保洁记录表,记录每次保洁的时间、内容和质量,以便监督和评估保洁工作的效果。
6. 保洁督导设立保洁督导岗位,对保洁工作进行监督和指导,及时发现问题并提出改进意见。
四、公厕卫生管理及保洁制度的执行1. 监督机构设立专门的公厕卫生管理部门,负责监督公厕卫生管理及保洁制度的执行情况。
2. 检查和评估定期进行公厕卫生管理及保洁制度的检查和评估,发现问题及时整改,确保制度的有效执行。
3. 奖惩措施建立奖惩制度,对卫生管理及保洁工作出色的公厕予以表彰和奖励,对违反制度的公厕进行处罚和整改。
公共厕所管理制度一、管理标准:1、卫生纸无霉烂、变质,严格按核定的有偿服务标准收费。
2、职责到人,全日开放,方便群众,优质服务。
3、工具、物品要摆放整齐。
4、照明、供水、排污设施完好。
如有损坏,要及时修复。
5、管理房只供管理人员居住使用,不得让外人留宿或作其它用途。
做好安全防范工作。
二、卫生标准1、全日保洁,多次冲洗,做到无臭味。
2、厕内持续“六面光”。
做到无蛛网、无烟头、无纸屑、无杂物。
3、定期药物消杀,做到无蚊蝇。
4、公厕周围环境整洁,墙壁内外无乱写乱画乱贴。
5、厕内干净,便槽畅通。
无污迹、无尿碱、无便垢。
公共厕所管理制度(2)是指对公共场所的厕所进行管理和维护的一套规章制度,以确保公众在使用公共厕所时能够得到良好的卫生条件和便利的服务。
以下是一些常见的公共厕所管理制度内容:1. 建立责任制:明确公共厕所的管理者和维护人员的职责,包括清洁、维修、设备检查等。
同时,要求管理者和维护人员做好工作记录,定期进行巡查和维护。
2. 维持卫生清洁:确保厕所的卫生清洁,包括定期清理和消毒,保持良好的卫生环境。
管理者应提供足够的清洁用品和卫生设施,确保厕所内有足够的洗手液、纸巾、垃圾桶等。
3. 设立提示标志:在公共厕所内外设置明确的标志,指示厕所的位置和进出口。
同时,提供明显的提示标示,如使用方法、禁止吸烟等,以引导用户正确使用厕所设施。
4. 加强安全措施:为了保障用户的人身安全,公共厕所应配置良好的照明设备,确保安全门锁正常运作,并定期检查和维护。
5. 定期维护和检修:管理者应定期对公共厕所进行全面的维护和检修,包括水龙头、马桶、洗手台等设备的检查和维修,以及破损地板、墙面等的修补。
6. 环保节能:管理者应鼓励使用节水设施,如低水量冲水系统、自动水龙头等,并提倡用户节约用水。
7. 用户教育:通过公告牌、宣传册等形式对用户进行教育,宣传正确使用公共厕所的方法和注意事项,以增强公众的公共卫生意识。
8. 投诉处理机制:对于公众的投诉和建议,管理者应及时受理并采取相应的措施解决问题,确保公众的权益和满意度。
厕所保洁管理制度厕所保洁管理制度(通用12篇)在现在社会,大家逐渐认识到制度的重要性,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十分重要的作用。
那么你真正懂得怎么制定制度吗?以下是小编为大家整理的厕所保洁管理制度,欢迎大家分享。
厕所保洁管理制度篇1一、卫生标准:1、公厕周围环境整洁,墙壁内外无乱写乱画乱贴。
2、做到无蛛网、无烟头、无纸屑、无杂物。
3、厕内干净,便槽畅通。
无污迹、无尿碱、无便垢。
全日保洁,多次冲洗,做到无臭味。
4、定期药物消杀,做到无蚊蝇。
5、内外部照明灯具、标志、洗手器具等无积灰、污物。
二、管理收费标准:1、责任到人,全日开放,方便群众,优质服务。
2、照明、供水、排污设施完好。
如有损坏,要及时修复。
3、工具、物品要摆放整齐。
4、每人每次收费0.5元。
三、公厕卫生管理保洁制度1、实行保洁,随脏随保。
2、内部墙面、天花板、门窗和隔断板洁净,无积灰、污迹、蛛网、刻画,内部地面洁净、无积尿、积水等污物。
3、蹲位整洁,大便器内无积存物,小便器内无水锈、尿垢、污物。
4、外墙面、屋顶及卫生责任区域内环境整洁,无私搭乱建、无杂物。
5、定时喷洒灭蚊蝇药物,做到随有随灭。
6、保洁工具不得随意摆放。
公共厕所服务区内男女人群数量相当情况下,男女厕位比例宜为1∶2。
附属式公共厕所每平方米苍蝇数小于等于1只,独立式公共厕所小于等于3只。
新华社北京2月21日电(记者胡浩)卫生部21日就强制性国家标准《公共厕所卫生标准(征求意见稿)》公开征求社会意见。
征求意见稿对公共厕所的规划布局、设施设计、设施建设与日常管理等提出卫生要求,并对公共厕所的.臭味强度和蝇蛆数量等评价指标规定了限值。
征求意见稿规定,在公共厕所服务区内男女人群数量相当情况下,男女厕位比例宜为1∶2。
公共厕所大便器应采用防臭、易清洁、节水的蹲便器。
选用坐便器时,应配备相应的卫生保洁器材。
水冲式厕所均应采用节水型水冲便器,应选用感应式开关和脚踏式水冲开关。
公厕卫生管理制度1、公厕周围环境整洁,墙壁内外无乱写乱画乱贴乱挂乱拉。
2、做到无蜘蛛网、无烟头、无纸屑、无杂物。
3、厕内干净,便槽畅通,蹲位整洁,无污迹、无尿碱、无便垢、无臭味。
4、全日保洁,多次冲洗,无蚊蝇。
5、内外部照明灯具、标志、洗手器具、门窗台、玻璃等无积灰、污物。
6、责任到人,全日开放,方便市民,优质服务。
7、工具、物品摆放整齐。
8、及时倒空、清理废篓,做到不溢满。
9、发现公厕设施损坏、运转不正常要及时上报、及时维修。
10、设施维修或停水等原因公厕不能正常使用时,张贴或悬挂标示。
大像山公园管理所公厕卫生管理制度(二)为加强市场内公厕卫生管理,创建文明、整洁、优美的公厕环境,特制定本制度。
一、卫生标准1、公厕周围环境整洁,墙壁内无乱写乱画乱贴。
2、厕内做到无蛛网、无烟头、无纸屑、无杂物。
3、厕内干净,便槽畅通。
无污迹、无尿碱、无便垢。
4、全日保洁,多次冲洗,做到无臭味。
5、定期药物消杀,做到无蚊蝇。
二、管理标准1、责任到人,全日开放,方便群众,优质服务。
2、提供销售的卫生纸无霉烂、变质,须干净、卫生。
3、照明、供水、排污设施完好。
如有损坏,要及时修复。
4、工具、物品要摆放整齐。
5、外来人员每人收费____元/次。
公厕卫生管理制度(三)一、卫生标准:1、公厕周围环境整洁,墙壁内外无乱写乱画乱贴。
2、做到无蛛网、无烟头、无纸屑、无杂物。
3、厕内干净,便槽畅通。
无污迹、无尿碱、无便垢。
全日保洁,多次冲洗,做到无臭味。
4、定期药物消杀,做到无蚊蝇。
5、内外部照明灯具、标志、洗手器具等无积灰、污物。
二、管理收费标准:1、责任到人,全日开放,方便群众,优质服务。
2、照明、供水、排污设施完好。
如有损坏,要及时修复。
3、工具、物品要摆放整齐。
4、每人每次收费____元。
公厕卫生管理制度(四)一、卫生标准:1、公厕周围环境整洁,墙壁内外无乱写乱画乱贴。
2、做到无蛛网、无烟头、无纸屑、无杂物。
3、厕内干净,便槽畅通。
公厕卫⽣管理保洁制度范⽂ 厕所是传播疾病、造成污染的地点之⼀,加强厕所卫⽣管理,是卫⽣⼯作的⼀个重要⽅⾯。
下⾯店铺为⼤家整理了有关公厕卫⽣管理保洁制度的范⽂,希望对⼤家有帮助。
公厕卫⽣管理保洁制度篇1 1、厕所必须有专⼈管理,保持清洁卫⽣,即地⾯⽆积⽔,⽆纸屑,烟头,痰迹和杂物。
2、⽔冲式公厕⼤便器内⽆积粪,⼩便器(糟)内不积尿液,⽆尿垢,杂物,墙壁、顶棚整洁。
3、洗脸盆清洁,⽔龙头运⾏良好。
4、冲⽔时间达到冲洗标准,灯光明亮。
5、随时清洗卫⽣间,做到⼲净整洁。
6、定时擦洗门窗,清理周边卫⽣环境。
7、对厕所应经常进⾏卫⽣消毒。
8、公共厕所的`周围应做到绿化、美化。
公厕卫⽣管理保洁制度篇2 1、实⾏保洁,随脏随保。
2、内部墙⾯、天花板、门窗和隔断板洁净,⽆积灰、污迹、蛛⽹、刻画,内部地⾯洁净、⽆积尿、积⽔等污物。
3、蹲位整洁,⼤便器内⽆积存物,⼩便器内⽆⽔锈、尿垢、污物。
4、外墙⾯、屋顶及卫⽣责任区域内环境整洁,⽆私搭乱建、⽆杂物。
5、定时喷洒灭蚊蝇药物,做到随有随灭。
6、保洁⼯具不得随意摆放。
公厕卫⽣管理保洁制度篇3 厕所是传播疾病、造成污染的地点之⼀,加强厕所卫⽣管理,是卫⽣⼯作的⼀个重要⽅⾯,学校厕所由总务处负责管理,各使⽤部门要做好⽇常管理⼯作。
第⼀条:厕所由专门指定的⼈员进⾏定期冲洗、打扫及消毒⼯作,每天不得少于⼀次,达到⽆臭、⽆蝇、⽆⼤便、⽆污⽔停积。
第⼆条:各厕所所需的消毒药⽔,由总务处负责发放,每周彻底消毒⼀次。
第三条:总务处对厕所卫⽣进⾏不定期的检查,并记录检查情况,发现问题及时解决,并对其负责的班级采取相应的处罚措施。
第四条:垃圾、粪便处理办法: 1、每天早、晚各清扫⼀次,全天必须每隔1⼩时⽤流⽔冲洗⼀次。
2、厕所内的垃圾实⾏袋装化,定点收集垃圾,由各负责班级值⽇⽣定时清扫垃圾,并及时将其运⾄垃圾场。
3、禁⽌将易塞物等垃圾扔进下⽔道中,必须扔在纸篓中,每天有清扫⼈员及时倒掉,地⾯打扫⼲净。
公厕卫生管理制度及保洁制度为了确保公厕的卫生环境,保障市民的健康和利益,制定公厕卫生管理制度及保洁制度是十分必要的。
下面将对公厕卫生管理制度及保洁制度进行详细说明。
一、公厕卫生管理制度1.公厕日常清洁(1)公厕需保持日常清洁,每日至少进行两次清扫和清洁,保证地面、墙壁、马桶、洗手池等卫生设施干净卫生。
(2)公厕内设备设施如有损坏或故障应及时修复,保证公厕正常使用。
(3)公厕内如有任何杂物或异味,应及时清理并排除异味的源头。
2.公厕定期消毒(1)公厕定期消毒,对地面、墙壁、卫生设施、洗手池等进行消毒处理,确保无菌状态。
(2)消毒药品应符合卫生标准,使用过程中要注意安全操作,避免对使用人员和环境造成伤害。
3.公厕垃圾处理(1)公厕内的垃圾应定期清理和处理,垃圾桶应密封好,定期更换垃圾袋,避免垃圾满溢和产生异味。
(2)垃圾分类处理,将可回收物和其他垃圾进行分类收集,减少对环境的污染。
4.公厕配备卫生用品(1)公厕内应配备充足的卫生纸、洗手液、肥皂等卫生用品,保证使用人员的基本卫生需求。
(2)卫生用品应保持干燥和整洁,定期更换,避免细菌滋生。
二、公厕保洁制度1.保洁人员要求(1)保洁人员应符合卫生防疫要求,身体健康,无传染性疾病。
(2)保洁人员应穿戴整齐,佩戴工作证件,保持良好的工作形象。
(3)保洁人员应接受相关培训,了解公厕卫生管理制度及保洁流程。
2.保洁工作要求(1)保洁人员要按照公厕卫生管理制度的要求,进行清洁工作,保证公厕环境的清洁卫生。
(2)定期对公厕进行全面清洁,包括地面、墙壁、洗手池、马桶等设施,确保无菌状态。
(3)定期更换卫生用品,保证充足供应。
(4)定期检查公厕设施设备的情况,如果有故障或损坏应及时上报并维修。
3.保洁工作考核(1)对保洁人员进行定期考核,考核内容包括卫生清洁质量、工作效率、工作纪律等。
(2)对考核合格的保洁人员进行激励和奖励,对考核不合格的进行警告和培训。
以上是公厕卫生管理制度及保洁制度的相关内容,通过建立健全的制度,能够保障公厕的卫生环境,提高公众的满意度和使用感受。
公厕卫生保洁制度
1、公厕必须向市民全天24小时免费开放(维修、停水停电除外)。
2、公厕管理人员值班时间为夏季早6:00——晚23:00、冬季早6:30——晚23:00。
3、公厕管理人员上班期间必须穿工作服,上班时不得私自脱离岗位,不得迟到早退,不得干私活,一旦发现以上问题,予以处罚。
1、公厕内外卫生每天早7 点半前和中午1 点前进行两次彻底清扫,其它时间随脏随扫,保洁要求达到一出一进,即如厕人出厕后必须进厕打扫,确保公厕内、外卫生干净整洁。
2、公厕指示牌设置明显、规范,且完好、整洁。
3、公厕内要做到每日两次消杀,达到无异味、无蝇、无蛆的效果。
4、公厕保持通风良好,公厕内达到四壁无尘,无乱写乱画,乱贴乱挂,门窗玻璃洁净明亮。
5、公厕达到八无:无纸片、无烟蒂、无痰迹、无积灰、无臭味、无蝇蛆、无蛛网、无污物。
6、公厕内蹲坑与便池要随时冲刷,达到无异味、无尿碱、无大便积存和外溢。
7、公厕排水畅通,厕内无渍水,厕外无漫流,化粪池密封紧盖,无粪便满溢。
8、厕所纸篓及时清理,无积存。
9、公厕工作间内必须做到整洁干净,物品摆放要整齐一致,不准乱堆乱放。
10、公厕外门前5 米范围内卫生要保持干净,无白色污染,无垃圾污物,无残枝落叶。
下雨时应及时输通排水管道,做到不积存水和雪。
11、管理人员不得随意将公厕内各种设施、设备及公共用品带出公厕。
严禁在管理间和锅炉房内堆放私人物品。
12、管理人员必须熟练掌握公厕内天然气锅炉等各种设施设备的操作使用规程。
如不按规程操作,导致设备损坏,应照价赔偿。
公厕班长岗位职责
1、在大队长的领导下,负责所管理公厕的全盘管理工作。
监督、检查、落实管理公厕的日常工作。
2、严格遵守作息时间,按时上下班。
3、上班期间必须穿工作服,坚守工作岗位,确保对讲机开通,随叫随到,不延误正常工作。
4、严格遵守公厕管理制度,对公厕出现的问题应及时上报主管领导,因未及时上报导致的一切后果由本人承担。
5、负责所管理公厕的管理,组织清洁人员清洁公厕,按计划和有关规定对公厕设施、设备进行维护、修理和管理。
6、严格执行“八无、五净、三通、一明、一完好”管理标准。
7、及时指导处理公厕室内外死角,做到发现一处治理一处,面貌改变一次。
8、负责所管理公厕的卫生及设施设备的管理工作,检查、督促清洁工人做好日常的清洁和公厕设施设备的维护保养工作,确保公厕卫生达到规定的标准。
9、严格执行考勤制度,月底将考勤结果报大队长审核签字后主管所长审核。
考勤必须按照公平、公正的原则,严禁徇私舞弊。
对在考勤中出现的问题,将对责任人逐级进行严肃处理,涉及经济问题的交由纪检机关处理。
10、教育工人必须爱护公厕设施设备,确保设施设备的完好无损和正常运行。
每天对公厕设施设备进行逐一检查,发现损坏及时报修,并将检查情况和维修结果上报大队长。
设施设备损坏不能及时维修,又不上报者,每件次处罚责任人100元。
11、工作当中不得徇私舞弊,严禁吃、拿、卡、要等现象发生,如有违反,调查清楚后第一次罚款500元,第二次降职或开除处理。
12、提倡人性化管理,对待工人要有耐心和爱心,加强与工人之间的沟通,及时了解工人生活和工作中存在的困难,管理中不得侮辱、谩骂工人,如有发生,调查落实后,严肃处理当事人。
公厕作业流程:
1、公厕管理人员按时上班,上班后检查公厕设施设备是否完好,有无被偷盗、损坏等现象,
并做好检查登记记录。
2、清洁人员对公厕的蹲坑、墙壁、隔板、小便池、面盆、地板等进行卫生清洁。
3、保持公厕上、下水、电路及通风畅通。
4、对公厕进行消杀处理。
5、公厕班长按照公厕异味程度、蚊虫数量、设施设备是否完好齐全、墙体是否干净、人员
到位情况、消杀药品是否到位、蹲坑是否堵塞等指标,进行不定时工作检查。
6、公厕管理人员交接班时,对所管理公厕情况如实交于下一班,特别是公厕卫生情况,设施设备情况作详细说明,做到交班清楚,接班明白。