流动党员履职工作汇报

流动党员管理工作情况报告随着改革开放的不断深入和市场经济的不断发展，外出务工的党员也随之增多，对流动党员的管理也就成了新时期党建工作中的一项重要议事日程，为加强和改进农村基层组织建设，不断增强以村党支部为核心的村级组织建设，建立健全让党员经常受教育，农民长期得实惠的工作机制，不断提高农村基层党组织建设整体水平，增强党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，使每位外出务工的党员都遵纪守法，在各条战线上发挥党员的表率作用，我们对流动党员按县委组织部的相关要求进行了严格的管理。

一、第一季度末流动党员的基本情况1月至3月末，我乡共有流动党员8名，其中2名党员在外省务工，1名党员长期居住在永胜县，5名党员居无定所地在我县范围内务工经商。

流入党员1名。

二、对流动党员管理工作的主要做法及取得的成效为加强规范对流动党员的管理，我们以流动党员去向作为突破口，为流动党员发挥作用提供创业平台，特别是今年春节以来，受国际金融危机的影响，众多农民工及农村党员纷纷返乡务农，为使返乡农村党员有个创业平台，我乡党委、村党支部充分利用宁蒗县“阳光工程”，认真组织返乡党员进行培训，使他们有一技之长，为建设社会主义新农村服务，同时我们加大基层党组织建设力度，把流动党员的管理放在议事日程，建立外出流动党员管理制度及登记工作，各支部加强与流动党员的联系，采取党组织生活“补课”制等各项工作及制度，并对长期外出务工的2名党员发放了《流动党员证书》并定期跟踪督查。

对返乡农村党员注重培训的同时，让他们把心静下来，开展“我为家乡发展献一技”，“我为家乡添光彩”，“做一名家乡招商引资的联络员”等一系列活动，鼓励他们为家乡多做贡献，为我乡经济社会的发展发挥作用。

三、流动党员管理工作中存在的问题由于流动党员自身流动特性，在管理工作中有以下几个方面的困难和问题。

一是掌握去向难。

少数党员组织观念淡薄，外出后没有与组织主动联系，也不主动与流入地党员组织联系，不表明自己的身份。

村级流动党员情况汇报材料近期，我们对村级流动党员情况进行了全面的调查和汇总，现将情况汇报如下：一、流动党员基本情况。

截止目前，我村共有流动党员XX名，其中男性XX名，女性XX名。

他们分布在XX个不同的城市和地区，主要从事农民工、务工、经商等工作。

在流动党员中，年龄主要集中在25-45岁之间，属于劳动力充沛的群体。

二、流动党员党性情况。

在流动党员中，绝大多数党员都能够自觉遵守党的纪律，认真履行党员义务，积极参加党组织组织的各项活动。

他们在外地工作期间，能够主动关心本地党组织的工作，积极参与当地的志愿服务和社区建设活动，展现了良好的党员形象。

三、流动党员思想状况。

在思想上，部分流动党员由于长期在外工作，与家人分离，生活压力较大，可能存在一定的心理困扰和疲惫感。

因此，我们需要加强对流动党员的心理关怀和帮助，让他们感受到党组织的温暖和关怀，保持良好的思想状态。

四、流动党员党费缴纳情况。

在党费缴纳方面，大部分流动党员能够按时足额缴纳党费，但也存在个别党员因为工作变动等原因，导致党费缴纳不及时的情况。

针对这一问题，我们需要及时与流动党员取得联系，帮助他们解决党费缴纳的困难，确保党费的正常缴纳。

五、流动党员回乡情况。

在流动党员中，有一部分党员长期在外工作，较少回乡。

我们需要加强对这部分党员的联系和宣传工作，让他们了解家乡的变化和党组织的工作动态，鼓励他们多回乡参加党组织组织的各项活动，增强对家乡的归属感和责任感。

综上所述，村级流动党员情况汇报如上。

我们将继续密切关注流动党员的工作和生活情况，加强与他们的联系和沟通，为他们提供更好的服务和支持，共同为村级党组织的建设和发展贡献力量。

洪江市流动党员管理情况汇报随着市场经济的发展，我市的流动党员近年来呈不断上升趋势，人才流动带来的党员频繁流动给我市党员的教育管理和基层组织建设工作带来了新的变化，我们结合自身实际，探索创新工作措施，取得了较好成效，现将情况汇报如下：一、我市流动党员管理现状我市各级党组织十分重视流动党员的教育管理工作，开拓思路，扎实进取，流动党员教育管理工作逐步走向规范化、制度化。

一是登记备案制度。

基层党组织设立《流出党员登记薄》、《流入党员登记薄》，对流动党员逐一登记造册，做到流入流出时间清楚、去向住址清楚、联系方式清楚、发挥作用情况清楚。

二是定期报告制度。

流动党员在外出期间，定期或不定期向所在地党组织汇报思想、学习、工作以及参加流入地党组织活动等情况。

基层党组织每月向市委组织部报告流动党员管理服务工作情况，并及时调整流动党员信息库，实行动态管理。

三是专用电话受理制度。

明确“12371”为党员咨询服务专用电话开通以来，我们安排专人及时受理各类流动党员相关咨询，确保与流动党员联络畅通。

四是流动党员接收制度。

认真做好流动党员的接收工作，实行属地管理和就近管理制度，对流入到我市的党员将组织关系转入到其居住地或工作单位所在党组织，及时将党员档案转入关系所在党组织，按时收缴党费。

六是定期联系制度。

建立流动党员联系卡，指派专人负责，经常与外出流动党员所在组织生活党支部联系，情况，掌握信息，并以印发《致流动党员的一封信》等形式，将支部有关工作情况和要求转告外出流动党员。

七是流动党员教育培训制度。

坚持“三会一课”等制度，村（社区）党支部定期邀请居住在本地的外来流动党员上党课、观看电教片，充分发挥网络平台作用，引导流出党员通过红星视频进行学习，鼓励他们在本地做贡献，为家乡谋发展。

虽然市委高度重视流动党员工作，做了大量工作，取得了一些成绩，但工作中党员的流动，给基层党组织的教育管理带来了一定难度。

如，流动去向难掌握、组织生活难开展、管理制度难到位等问题。

流动党员半年情况汇报
截止到今年6月底，我作为流动党员，按照组织安排，认真履行党员义务，积
极参与各项党组织活动，努力发挥党员先锋模范作用。

首先，我积极参加了党组织组织的各项党课学习和培训活动，不断提高自身政
治理论水平和业务能力。

通过学习，我更加深刻地理解了党的基本理论和基本路线，增强了党性修养，提高了政治觉悟和组织纪律性。

其次，我积极参与了党组织组织的各项社会实践和志愿服务活动，深入基层，
了解民情民意，帮助解决了一些实际困难，树立了良好的党员形象。

同时，我还积极参与了一些社会公益活动，为社会贡献了自己的一份力量。

再次，我积极配合党组织做好党风廉政建设工作，参与了党风廉政教育和监督
检查，自觉接受党的纪律处分，严格遵守党的组织纪律和工作纪律，始终保持良好的党员形象。

最后，我还积极参与了党组织的各项组织生活和党员大会，积极发表意见建议，为党组织的决策提供了一些建设性意见，为党组织的工作提供了一些帮助和支持。

总的来说，半年来，我作为一名流动党员，始终牢记党的宗旨，不忘初心，牢
记使命，努力做到忠诚干净担当，不断提高自身素质，为党的事业做出了一些贡献。

在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自身政治素质和业务能力，为党的事业贡献自己的一份力量。

流动党员思想、学习、工作等方面情况4篇篇一：流动党员的思想状况作为一名流动党员，我深感自己肩负着党的使命和责任。

在外地工作和生活的这段时间里，我始终保持着高度的思想觉悟和政治意识。

我经常关注党和国家的大事，了解国际国内的形势，时刻保持对党的信任和忠诚。

在思想上，我积极学习党的理论知识，努力提高自己的政治水平。

我经常阅读党的文献和重要讲话，深入思考和学习其中的理论深意。

我通过参加党组织组织的学习活动、参加党委组织的理论研讨会等方式，加强自己的思想政治建设，不断提高自己的党性修养。

我坚守党的纪律，牢记党的宗旨，严守党的政治纪律和组织纪律。

我时刻警醒自己，尽力做到清正廉洁、忠诚敬业，在工作生活中做到心中有党、行动有节。

同时，我也积极帮助身边的同志，关心身边的群众，传播党的正确理论，做到在任何时候都能代表党和人民。

篇二：流动党员的学习状况作为一名流动党员，我时刻牢记党的教育要求，努力在工作岗位上不断学习和成长。

我经常参加各类培训和学习班，增强自己的专业知识和能力。

我密切关注所在行业的最新发展动态，通过学习新技术、掌握新工具，始终保持自己在工作中的竞争力。

我注重理论学习，努力提高自己的综合素质。

我充分利用互联网资源，关注党的理论研究成果，积极参与各类学习平台和社群，与其他党员同志交流学习心得和经验。

我还利用碎片化时间进行学习，通过阅读书籍、听取讲座、参加讨论等方式，不断丰富自己的学识。

同时，我也注重实践学习，将学到的理论知识与实际工作相结合。

我积极参与实践项目，亲自实施和解决问题，不断提高自己的应变能力和实践能力。

我还通过参加党组织组织的实践活动，深入群众、了解民情民生，提高自己的服务能力和群众工作水平。

篇三：流动党员的工作状况作为一名流动党员，我在工作中始终秉持党的工作原则和方针政策。

我注重培养自己的专业素养，勇于担当，敢于创新。

我认真履行工作职责，严格按照党的要求履行工作纪律，努力为党和人民事业贡献自己的力量。

镇党委流动党员管理工作汇报尊敬的镇党委领导：我是XX镇党委流动党员管理工作小组负责人，特向您汇报近期的工作情况和存在的问题，并提出改进措施，希望得到领导的指导和支持。

一、工作情况汇报近期，我们积极开展了流动党员管理工作，取得了一定成绩。

具体工作如下：1.健全管理机制为了更好地管理流动党员，我们建立了健全的管理机制。

首先，明确划定了流动党员的管理范围和条件，确保只有符合条件的人员才能申请加入流动党员队伍。

其次，建立了流动党员档案，对每位流动党员进行详细的登记和备案，以便随时进行管理和联系。

同时，我们还建立了定期联系和沟通机制，定期组织流动党员开展党务活动和学习交流，增强流动党员的党性修养和思想政治素质。

2.加强思想政治教育为了加强流动党员的思想政治教育，我们开展了一系列的培训和学习活动。

首先，定期举办流动党员培训班，邀请专家学者授课，提升流动党员的理论水平和政治觉悟。

其次，组织流动党员参加各类学习班和研讨会，拓宽他们的知识面和视野。

此外，我们还定期举办党组织活动和主题讲座，引导流动党员关注国家大事和党的方针政策，加强他们的政治思想教育。

3.搭建服务平台为了更好地为流动党员提供服务，我们搭建了统一的党组织服务平台。

通过这个平台，流动党员可以随时了解党组织的最新动态和工作安排，同时也可以提出自己的意见和建议。

此外，我们还建立了联系群组，便于流动党员之间的交流和联系，形成良好的协作氛围。

通过这些服务平台，我们提高了流动党员的参与度和满意度，增强了党组织和党员之间的互动性和凝聚力。

二、存在的问题及改进措施虽然我们在流动党员管理工作中取得了一定成绩，但也存在一些问题，亟待解决和改进。

主要问题如下：1.流动党员联系不紧密由于流动党员的身份特殊，常常在外地工作，与镇党委的联系不够紧密。

这使得我们在开展党务活动和开展工作时无法及时联系和组织流动党员。

解决这一问题，我们计划建立线上线下相结合的联系方式，通过微信群、邮件、电话等方式与流动党员保持密切的联系，及时传递信息和组织活动，确保流动党员能够参与到党的工作中来。

关于流动党员等管理情况工作报告根据县委组织部有关会议精神，为进一步加强党员教育管理，尤其是加强对流动党员、口袋党员、失联党员的管理，充分发挥流动党员的作用。

现将我镇流动党员等管理情况作如下报告：一、基本情况通过对我镇流动党员进行全面摸底调查，认真组织各党（总）支部对本辖区内所有党员进行排查。

我镇共有流动党员78人，口袋党员0人，失联（出国境）党员1人。

目前失联（出国境）党员已按有关规定停止党籍。

二、管理方式方法（一）建立健全流动党员管理台帐。

为加强流动党员的管理，我镇认真做好流动党员统计工作，已明确专人负责流动党员统计工作，并建立健全流动党员管理台帐。

及时掌握流动党员联系方式，有事或有必要时及时与他们取得联系，教育流动党员，让他们牢记自己的第一身份是党员，认真履行党员义务，在外务工积极争先创优，充分发挥共产党员先锋模范作用。

（二）加强对流动党员的服务管理。

对流动返乡的党员，尤其是春节期间，组织他们召开座谈会，集中学习《党章》和党的十九大精神，开展重温入党誓词活动，认真组织动员开展扶贫帮困活动。

让他们了解家乡建设乡村振兴工作，让他们发挥党员先锋带头作用，投身到建设家乡工作中，让他们接受党性考验。

镇党委要求各党支部搞好日常工作和自身业务的同时，严格按照要求为流动党员做好各类服务，想方设法帮助他们解决生产生活中遇到的困难和问题，让他们随时感受到党的关怀和温暖，提升党员的归属感。

（三）想方设法让流动党员过好政治生活。

给各党（总）支部压担子、下任务，以党支部为主体，支部书记要随时关心外出务工党员的组织生活，经常邮寄学习资料给他们，让他们在外打工期间既熟悉掌握党的路线、方针、政策，又能学好一技之长，回乡后带动一方群众发展经济，为乡村振兴助力。

三、存在问题尽管我镇党委已安排专人统计流动党员有关工作，能及时掌握党员动向，但管理方式还是过于单一，存在问题如下：（一）个别党员有“失联”情况出现。

个别党员换了新的联系方式未及时和组织汇报有关情况，导致有时难以及时把党的有关方针、政策传达到流动党员处供他们学习以防长时间不学习导致精神缺“钙”。

工作汇报之流动党员管理情况汇报LT的双向联系。

“温馨之家”网络社区的建立拉近了支部与党员之间的联系，为支部和党员打开了了解信息、交流信息、宣传信息的新视窗。

4、提供优质便捷服务，确保忘忧不忘本我辖区内的流动党员主要以无业人员为主，针对这一实际情况，我社区主动为其提供优质服务，尽量减少其在再就业和创业过程中的麻烦和忧愁。

免费提供劳务咨询并且为其联主动联系各中培训机构，从而自觉做到忘忧不忘本。

截止目前为止，我社区已帮助两名流动党员在成功就业，一名在粮机医院工作，另一名自己经营“亮博士”擦鞋店。

二、主要成效1、大力开展党员志愿者活动我社区党支部积极协助流入党员管理，把流动党员纳入党员志愿者的同时，还使其主动参与流入地的平安社区、文明城市创建工作中去，引导流动党员积极参加社区组织的各项活动。

一方面建立了优秀党员与后进党员结对抓帮扶、老党员与新党员“一帮一”抓带动、流动党员“手拉手”抓共进等帮带机制，充分发挥辖区党组织及广大党员参与创先争优活动的积极性。

另一方面针对辖区下岗失业人员多、困难群众多的实际，通过社区党建联谊会、“结队连心”活动，采取“一帮一”、“多帮一”等形式开展帮贫扶困活动，以解决那些弱势群体最基本的生活问题。

近年来，流动党员通过我社区居家养老服务中心、慈善超市、社区小课堂等场所参加志愿服务不下40次，帮扶资金达8万多元，受助人数达300多人次。

通过社区文化艺术节参加文艺汇演不下5次。

通过一系列的活动，不仅提高了广大流动党员的积极性，也让流动党员感受到了社区这个大家庭的温暖。

2、有效实施承诺点评活动结合创先争优活动，大力开展了公开承诺和双向评议活动，明确努力方向和争优事项，同时在社区公开栏公布，接受居民群众的监督；开展党员集中会议点评工作，召开组织生活会，邀请街道纪工委书记对社区的创先争优活动进行点评，指出工作中存在的问题和不足、以及今后努力的方向；同时社区党支部也对流动党员进行点评，通过完善承诺点评机制，树立起党员先锋模范形象得同时，也激励广大党员更加积极的为民服务。

管理农村流动党员的工作汇报近年来，××县在农村流动党员中深入开展以“情系家乡做贡献，真情服务促发展”为主题的流动党员智力回流活动，通过加强服务网络建设，探索出一条以服务促回流的新路子，收到初步成效。

打牢基础，全面掌控流动党员智力资源。

县乡两级按“知识型”、“财力+能力型”、“体力+见识型”三类建立流动党员信息库，定期更新信息。

同时，将致富能力强、社会工作能力强的流动党员列为智力资源的重点，建立个人档案，安排专人联系。

全县重点跟踪管理的流动党员对象共126名。

为使流动党员人流心不流，始终纳入组织管理中，该县开通了26部热线电话，建立了5个流动党员qq群， XX通过这些平台，基层党支部做到“三个通报”，流动党员实行“三个汇报”，即党支部定期通报重大工作、重要活动、重大决策;流动党员定期汇报行踪、汇报思想、汇报工作。

立足实际，服务促进流动党员智力回流。

通过教育服务，吸引智力回流。

抓住流动党员集中返乡时机，依托县乡两级党校加强政治教育，依托“阳光工程”、“再就业工程”等加强就业技能培训，帮助提高致富本领。

仅网今年就组织流动党员集中培训班53期次，累计培训800多人次。

通过创业服务，推动智力回流。

在资金、政策、证照办理等方面提供服务，支持流动党员回乡发展。

东山峰管理区南山村流动党员王茂庭在区党委支持下，回乡创办有机茶厂，吸纳40多名村民就业，实现年销售收入300多万元。

通过帮扶服务，促进智力回流。

开展机关党员与流动党员“连心帮扶”活动，实行“一帮一”或“多帮一”，全县共结成帮扶对子687个，为流动党员解决各类问题1027个。

激发热情，积极引导流动党员发挥作用。

注重把综合素质高、致富能力强的流动党员纳入村级后备干部队伍。

近年来，共有87名流动党员进入了支村两委班子。

注重挖掘流动党员中的优秀典型，对带头致富、带领群众致富的流动党员，进行大力宣传，对做出突出贡献的流动党员，在选任干部时优先考虑，在选举各级人大代表、政协委员时重点推荐。

流动党员管理工作汇报近年来，**区把流动党员管理作为党建工作的重要课题，探索、打磨、深化了一系列创新举措，逐步搭建了全流程管理、全覆盖教育和全方位协调的规范高效管理体系。

一、推行“四三二一”工作法，精准管理到个人。

一是建好四个台账。

为了夯实管理基础，全面掌握流动党员情况，年初**区结合今年新应用的全国党员系统流动党员管理子系统，在全市率先建立流入、流入退回、流出、流出退回“四台账”，实时掌握全区1161名流动党员的情况，实现流动去向、工作单位、退回接收情况同步动态管理。

二是用好“三个一”关心。

在全面摸排、精准掌握、动态管理的基础上，该区建立对口联络机制，由流出地党组织班子成员担任联络员，与流出党员结成“1＋1”或“1+N”帮联对子，在主题党日、节假日等重要节点，定期以“一封来自家乡的书信、一通来自亲人的电话、一条来自组织的关爱简讯”，架起沟通“桥梁”，及时送去家乡的关心和组织的温暖。

自“三个一”关心关爱活动开展以来，该区先后通过微信、电话、书信等方式，联系流动党员3000余次。

三是覆盖新业态两个行业。

结合全区新领域新业态的迅猛发展态势，利用入网、入职登记系统，针对新就业群体开展党员身份排摸。

今年6月，在有流动党员的和顺物流、阿里巴巴客服中心成立全区首个物流行业和物联网行业党支部，在新领域新业态实现“组织找得到党员，党员找的到组织”。

四是普及一站式管理。

在11个乡镇（街道）、73个村（社区）和楼宇商圈市场，分别建立了党建服务中心和党建服务站，专门设置流动党员服务窗口，为流入党员提供报到、登记、咨询、帮扶等便捷服务，让流入党员“落地”就找到“家”的归属感。

截至目前，已提供便捷服务620余次。

二、实现“云”技术搭建平台，异地学习有保障。

坚持党员流动到哪里，党员教育就要跟进到哪里。

根据新时代流动党员的新特点，充分利用新信息技术手段，保障流动党员教育“时刻在线”。

一是构筑教育“云”阵地。

打造云上智慧平台，打破时空约束，全区11个乡镇（街道）全部建立流动党员“云上党组织”，定期推送维权救助、禁毒服务、培训就业、招商服务等利好新政策，开展答疑解惑“云”咨询、重大事项微公布等线上活动。

彡彡九致力于打造高品质流动党员履职工作汇报一、主要工作任务完成情况一年来，我始终以共产党员标准严格要求自己，不断加学习，业务知识学习坚持每天一小时计划，党务知识方面的学习以流动党员管理为主。

通过学习，业务水平和政治思想素质得到了提高。

工作中，严格遵守工作纪律，坚持每天早到一点，晚走一点，切实做到严于律己，宽以待人。

同时，由于得到领导的关心、支持、指导及同事们的大力支持和配合，使自己承担的各项工作有序推进，并取得了一定成效。

一是流动党支部工作取得新成效。

完善了流动党总支活动阵地，积极组织流动党员开展活动。

在七一庆祝活动中，流动党员李鹏演讲获三等奖，流动支部文艺演出获一等奖;开展“四个一”活动，向流动支部党员寄了一封慰问信，一套创业就业宣传资料，一本党章，进行了一次电话联系;到云岩、南明流动党支部进行走访，给每个支部送去了500元的活动经费，组织两支部完成了换届选举。

二是干部人事档案达中组部目标管理一级标准。

于2月份起组织开展干部人事档案审核整理工作，完成退休档案，学生档案的清理工作，完成3000余卷在职档案的审核工作，组织收集3万余份档案材料入档。

三是高校毕业生就业服务工作取得了新成效。

健全了网上求职登记平台。

完善了高校毕业生各类台账。

经常同就业局联系，加强了针对高校毕业生的就业创业服务工作，向用工企业推荐高校毕业生600余人次，推荐成功62人。

为市统计局，交通局，供销社等单位推荐高校毕业生6人。

四是顺利完成临时劳务市场集中整治宣传报道工作。

共撰写简报30余篇，反映整治工作开展情况，倡导全体市民从自己做起，重视整治，参与整治，取得了良好效果，得到了领导好评。

五是引导办、合同鉴证等各项工作顺得推进。

加强了“一村一大”、“一社一大”、“村官”等日常管理，完成了“一村一大”的续聘和“一社一大”选聘工作。

完成合同鉴证5000余份，是目标任务数的500%。

提供档案服务3000余人次等等。

六是目前承诺办理实事已全部完成，已经为流动党员邮寄了就业创业资料，为王庄乡后坝村党支部送去了1000元的工作经费。

新安路街道流动党员管理工作汇报流动党员党委在街党工委的正确领导和大力支持下，通过流动党委的积极探索及全体党员的努力，流动党员管理工作稳步有序，扎实有效地开展，为配合街道的各项工作和构建和谐社区等方面做出了一定的成绩。

回顾一年来的工作如下：一、加强理论学习，抓好党员队伍的思想教育1、在全党开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，按照新安路街道党工委的安排，根据流动党员党委活动的特点，紧紧围绕学习实践“三个代表”这个中心，结合实际开展保持共产党员先进性教育活动，积极打造“抓、联、督”相结合“三位一体”式的先进性教育新平台。

要求流动党员以集中学习和分散自学为主，按部署的“保先”教育活动安排进行学习和活动，以各个党支部为单位负责召集党员开展保持共产党员先进性教育活动，确保流动党员开展保持共产党员先进性教育活动取得实效。

2、切实开展纪律教育月活动，组织全体党员认真学习党的十六届五中、六中全会精神，深刻领会“三个代表”重要思想；结合当前形势，组织学习了胡锦涛《提出“八荣八耻”重要论述》、《学习胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述》和《当前为什么强调学习贯彻党章》、《领导干部要做树立社会主义荣辱观的表率》、等文章。

开展以“知荣辱、树新风”为主题的道德实践活动，用学习“八荣八耻”重要思想进一步武装头脑，约束广大党员的行为，从身边做起，从点滴做起，把“八荣八耻”转化为自觉行动，身体力行，率先垂范。

通过学习，提高了党员的政治思想觉悟，党员参加组织生活纪律性有所增强。

一、强化流动党员的管理，构筑流而不散的组织机构1、针对流动党员分布广、成份复杂、流动松散这一实际情况，我们从健全组织着手，建立流动党员流动而不散乱的管理体系，变“有党员无组织”为“有党员有组织”。

流动党员中既有下岗失业，也有失业后到私营企业、外资企业、个体户中再就业的党员，还有新安路街道辖区内“两新”组织中暂未具备条件单独组建党支部的零散党员。

流动党员管理工作情况汇报第一章：工作完成情况汇报1.1 流动党员情况介绍1.2 定期与流动党员联系，了解流动党员的工作和生活状况1.3 将公司组织活动信息及时传达给流动党员1.4 协调公司和流动党员之间的联系，并保持密切的沟通第二章：存在的问题及解决方案提出2.1 流动党员管理工作中存在的问题2.2 对问题进行分析和归纳2.3 提出应对问题的方案2.4 制定针对流动党员管理的措施第三章：下一步工作计划和目标3.1 按照党组织工作要求，加强与流动党员之间的联系3.2 推动流动党员组织建设和日常管理3.3 加强流动党员的思想教育，提高其党性观念3.4 开展形式多样的活动，提高流动党员的参与度和凝聚力备注：以上提纲仅供参考，实际情况可根据需要进行适当改动。

第一章节主要介绍了流动党员管理工作的完成情况，包括流动党员情况的介绍、与流动党员的联系情况、公司组织活动的传达以及公司和流动党员之间联系的协调。

公司作为一个企业组织，有一定数量的流动党员，这些党员打造了企业的良好形象，增强了企业的凝聚力。

而在流动党员管理工作中，加强与流动党员的联系是十分重要的。

为此，我们定期与流动党员联系，了解他们的工作和生活状况，及时传达公司的组织活动信息，使他们参与到企业活动中来，感受到公司的温暖和激情。

在联系的过程中，我们也努力协调公司和流动党员之间的联系，保持着密切的沟通。

同时，我们也认识到，流动党员管理工作还存在一些问题。

例如，流动党员管理工作难度大、难以跨地区沟通等问题。

这些问题需要我们进行深入的分析，提出应对问题的方案，制定相应的管理措施，以切实落实流动党员管理工作，进一步提高党员对企业的认同感。

总之，对企业而言，加强对流动党员的管理努力不会白费。

我们会继续加强各项流动党员管理工作，以满足企业和党组织对流动党员的需求。

第二章节主要介绍了在流动党员管理工作中出现的问题，并提出了解决方案。

我们找到契合于流动党员管理实际情况的方案，以使流动党员可以更好地参与到企业的建设中。

流动党员管理工作汇报尊敬的领导：我是某市某区某单位的流动党员，现将我近期的流动党员管理工作汇报如下：一、组织联系1.加强与本单位的联系：积极参加单位组织的各类活动，遵守工作纪律，争做本单位的一名优秀员工。

2.与原籍地党组织保持联系：每月向原籍地党组织汇报在本单位的工作和生活情况，定期与原籍地党组织进行联系交流。

二、学习培训1.提高政治理论水平：定期参加单位组织的政治学习活动，积极学习党的理论、方针政策和重要文件，不断增强自己的政治素养。

2.参加业务培训：根据本单位的工作需要，主动参加各类业务培训，提高自己的专业能力，更好地为单位的发展贡献力量。

三、关心支持流动党员1.开展关爱活动：组织开展流动党员团结联谊活动，加强流动党员之间的交流与联系，互帮互助。

2.关心解决问题：及时了解流动党员在工作和生活中出现的问题，协助解决各类困难，确保他们的正常工作和生活。

四、积极主动作为1.主动参与单位工作：积极参与单位的各项工作，认真履行职责，为单位的发展作出应有贡献。

2.服务群众意识强：关心单位员工的工作和生活，积极帮助解决问题，增强单位员工的凝聚力和向心力。

以上是我近期的流动党员管理工作汇报，我将继续努力做好流动党员管理工作，不断提高自身的党性修养和工作能力，为党和人民事业的发展作出更大贡献。

敬请领导批示！此致敬礼！XX尊敬的领导：根据您的要求，我继续向您汇报近期的流动党员管理工作，以及我对于未来工作的计划。

一、组织联系作为流动党员，我深刻认识到保持与党组织的联系是我们的职责所在。

近期，我积极参加单位组织的各类活动，包括组织的培训、学习班、座谈会等，通过这些活动我不仅增进了党性修养，还与同事们建立了良好的工作关系。

同时，我每月向原籍地党组织报告自己在单位的工作和生活情况，保持着定期联系和交流。

在未来的工作中，我将进一步加强与本单位和原籍地党组织的联系，用行动践行党的要求，争做一名优秀党员。

二、学习培训党员的学习是永恒的主题。

核查流动党员情况汇报
各位领导：
我根据上级要求，对我们单位的党员情况进行了一次全面的核查，现将情况汇报如下：
一、党员总人数。

经过此次核查，我们单位共有党员XX名，其中正式党员XX名，预备党员XX名。

二、党员分布情况。

党员分布在各个部门和岗位，其中XX部门党员人数最多，为XX名，XX部门党员人数最少，为XX名。

党员在各自的岗位上积极发挥模范带头作用，为单位的发展做出了积极贡献。

三、党员教育和管理情况。

针对党员教育和管理工作，我们单位开展了一系列的活动和措施，包括组织党员参加各类培训、开展党性教育活动、加强党员日常管理等。

通过这些工作，党员的思想政治素质得到了提高，党内关系更加团结，党员的先锋模范作用得到了充分发挥。

四、存在的问题和建议。

在此次核查中，也发现了一些问题，如个别党员在工作中存在懈怠现象，部分预备党员的发展步伐较慢等。

针对这些问题，我建议加强对党员的思想政治教育，加强对党员的监督管理，同时加强对预备党员的培养和引导，帮助他们尽快成为合格的党员。

五、下一步工作计划。

为了更好地做好党员教育和管理工作，我将制定下一步的工作计划，包括加强党员教育活动、加强对党员的监督管理、加强预备党员的培养引导等方面的工作。

以上就是我对党员情况进行核查的汇报，希望各位领导能够审阅并提出宝贵意见，谢谢！
此致。

敬礼。

XX。

日期，XXXX年XX月XX日。

流动党员会议情况汇报本次流动党员会议于2022年10月15日上午在公司会议室顺利召开。

会议由党支部书记主持，全体流动党员参加了会议。

会议内容主要围绕党员学习教育和工作情况展开，现将会议情况汇报如下：一、学习教育情况。

会议首先对党员进行了一次集中学习教育，重点围绕习近平新时代中国特色社会主义思想进行了深入讲解。

通过学习，党员们更加深刻地理解了习近平新时代中国特色社会主义思想的重要意义，增强了对党的信仰和忠诚度。

二、工作情况汇报。

在工作情况汇报环节，各位党员就自己在工作岗位上的实际工作情况进行了汇报。

大家纷纷表示，将以更加饱满的热情投入到工作中，努力实现自身价值，为企业发展贡献力量。

同时，也就工作中遇到的问题和困难进行了交流和讨论，充分发挥了党员的模范带头作用。

三、党建工作安排。

会议还对接下来的党建工作进行了安排和部署。

党支部书记提出了下阶段党建工作的重点和重要任务，希望全体党员能够积极配合，共同推动党建工作取得更大成绩。

同时，也对党员的日常教育管理工作进行了再次强调，希望党员们能够自觉遵守党的章程，增强党性修养，做到言行一致，模范遵守党的纪律。

四、其他事项。

会议最后对一些其他事项进行了讨论，如近期组织的志愿活动安排、党费缴纳等。

大家积极发言，就相关事项进行了充分沟通，形成了共识。

综上所述，本次流动党员会议取得了圆满成功，充分发挥了党员的模范带头作用，为企业的发展和党建工作注入了新的活力。

相信在党支部的领导下，全体党员将不断提高政治觉悟，增强党性修养，为实现企业的发展目标而努力奋斗。

感谢各位党员的积极参与和支持，也希望大家能够继续保持良好的工作状态，为企业和党的事业贡献自己的力量。

让我们携手并肩，共同书写新时代下党建工作的新篇章！。

流动党员管理情况汇报一、加强领导，落实管理责任流动党员的教育管理工作关键在于领导重视，责任落实，措施得力。

制定了《关于进一步加强流动党员教育管理工作的意见》文件，加强领导，明确责任，落实措施，把流动党员的管理工作作为党员教育管理工作的重点和难点来突破，把流动党员的教育管理工作纳入党建目标考核。

建立了流动党员管理工作台账和发放了《流动党员活动证》，各党支部负责联系流动党员和对流动党员进行日常教育管理，形成了双管齐抓的管理机制。

同时将流动党员的教育管理工作纳入目标考核，从乡党委到各支部，层层签订责任状。

二、调查摸底，建立管理台账为了加强对流动党员的教育管理，各级党组织每年3月底以前，以各村（社区）支部为单位组织力量对本管辖区内的流动党员情况进行全面调查摸底，收集流出、流入党员的动态，了解党员的务工原因、具体地址、联系方式及所从事的工作等情况，建立流动党员管理工作台账，对流动党员的基本情况进行登记造册，努力做到流动党员基本情况清楚、外出时间去向清楚、联系方式清楚。

经调查摸底，某年，我乡外出流动党员有25名，跨省流出13名，持流动党员活动证20名。

外出流动党员以农村农民党员为主，主要集中在广东等东部沿海经济发达地区的非公有制经济企业中务工，从事建筑、服务、保安等职业。

三、建章立制，规范管理机制为切实加强对流动党员的教育管理，贯彻落实好中央《关于进一步加强和改进流动党员管理的意见》文件精神，我乡立足于将流动党员管理工作推向规范化和制度化的目标，先后制定和完善了一系列规章制度，着力建立健全流动党员管理机制。

一是建立流动党员申请备案制度。

凡是要外出的党员，都要填写《党员流动申请表》，说明外出的事由、时间、地点、联系方式等，经支部同意后，发放流动党员活动证；二是建立双向联系制度。

要求流出党员主动将在外面流动的情况与组织关系所在的党组织保持经常性联系；流出党员组织关系所在的党组织明确专人“一对一”联系流动党员。

三是建立“三查一报”制度。

党员在外情况汇报
尊敬的领导：
我是XXX，现就我在外工作期间的情况向组织做一份汇报。

自我外派至XXX公司以来，我始终牢记党员的责任和使命，努力发挥党员的
先锋模范作用，不断提高工作业绩，为公司的发展贡献自己的力量。

在工作中，我始终严格要求自己，严守纪律，严格遵守公司的各项规章制度，
严格执行各项工作任务。

我深入学习业务知识，努力提高专业技能，不断提升自己的综合素质。

在工作中，我认真负责，积极主动，努力完成各项工作任务，受到了公司领导和同事的好评。

在生活中，我积极参加公司组织的各项活动，积极参与公益活动，关心他人，
乐于助人，努力营造了和谐的工作氛围。

我还积极学习党的理论知识，不断提高自己的思想政治素养，不断增强自己的党性修养。

在外工作期间，我始终保持良好的工作状态，认真履行党员的职责，努力做到
模范遵守公司的各项规章制度，努力提高自己的工作业绩，努力为公司的发展做出自己的贡献。

通过此次外派工作，我不仅提高了自己的工作能力，也增强了自己的党性修养，更加坚定了自己的理想信念。

我将继续努力，不断提高自己的工作业绩，为公司的发展贡献自己的力量，为党的事业做出更大的贡献。

谨此汇报，请领导批示。

党员，XXX。

日期，XXXX年XX月XX日。

本页是最新发布的《乡流动党员工作情况报告》的详细参考，觉得有用就收藏了，这里给大家转摘到。

乡流动党员工作情况报告当前，加强流动党员教育管理,已经成为新形势下党的建设面临的一个新的课题。

为贯彻落实党的十七大提出的要加强和改进流动党员管理的任务，按照县委《关于认真做好流动党员工作情况报告工作的通知》的要求，切实加强我乡流动党员的管理服务工作，在全乡范围内对流动党员管理工作进行了积极的总结分析。

下面，就乡流动党员工作情况汇报如下。

一、基本情况乡辖区总面积264平方公里，其中山区面积占总面积的80%，境内最高海拔3953米，最底海拔2 米，下辖四个村民委员会，45个村民小组，农户 0户，全乡人口7580人，社区共有党委1个（乡党委），7个党支部（村委会4个，机关3个），党员281人（村委会228人，机关53人）。

流动党员中，无流入党员；流出返乡党员3名。

在持续的调查排摸中，我们发现乡的流动党员有三个特点：1、分布散。

由于工作和生活的原因，大部分流动党员居所不固定，调换频繁，广泛的分布于辖区内外，集中教育管理难度大。

从事工作上，有相对固定的岗位，也有长期变动的岗位，个人简历散见于各行各业。

2、人数较少。

据统计，我乡只有初外出打工返乡的杨志祥、阿说阿叶、马文贵三名流动党员。

3、流动频率高。

流动党员群体的流动频率较高，流动时间不确定，流动地点不确定，党组织对其进行有效跟踪管理难度较大。

二、主要做法乡党委高度重视流动党员教育管理工作，对流动党员的教育管理工作实行党支部书记负责制，要求各基层党组织负责人认真落实党建工作责任制，严格按照区委的统一部署，把加强流动党员的教育管理工作纳入本年度党建工作计划和目标管理考核之中，并将流动党员管理工作与村委会年终先进评比挂钩。

鉴于我乡流动党员少而且均集中在农村的情况，明确了由乡党委进行面的指导，各村委会支部书记对本村委会内流动党员的教育管理工作进行个别包干指导教育的工作机制。