教育培训机构财务管理制度23522

第一章总则第一条为规范本机构的财务行为，加强财务管理，提高资金使用效益，促进机构教学业务的发展，根据国家和地方有关法规，结合本机构的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本机构所有财务活动，包括收入、支出、资产、负债、投资、融资等。

第三条本机构财务管理的基本原则是：严格执行国家法律法规，坚持勤俭办学，正确处理经济效益与社会效益的关系，确保资金安全、合规、高效。

第二章财务管理组织第四条本机构设立财务部，负责全机构的财务管理工作。

第五条财务部的主要职责：（一）建立健全财务管理制度，确保财务活动的合规性；（二）负责编制和执行财务预算，合理配置资源；（三）负责收入、支出、资产、负债等会计核算工作；（四）负责税务申报和缴纳；（五）负责财务报告的编制和披露；（六）负责内部审计和外部审计的协调；（七）负责其他财务管理工作。

第三章财务管理内容第六条收入管理（一）收入来源包括学费、培训费、租赁收入、捐赠收入等。

（二）严格执行收费标准和程序，确保收费合法合规。

（三）及时核算收入，确保收入真实、准确。

第七条支出管理（一）支出包括工资、教学用品、水电费、物业管理费等。

（二）严格执行预算，合理控制支出。

（三）建立健全支出审批制度，确保支出合规。

第八条资产管理（一）加强资产管理，确保资产安全、完整。

（二）定期盘点资产，防止资产流失。

（三）合理配置资产，提高资产使用效益。

第九条负债管理（一）严格控制负债规模，确保负债风险可控。

（二）合理利用负债，优化资本结构。

（三）按时偿还债务，维护良好信用。

第十条投资管理（一）建立健全投资管理制度，确保投资合规、安全。

（二）合理配置投资，提高投资回报率。

（三）定期评估投资效益，及时调整投资策略。

第四章财务监督与审计第十一条建立健全内部审计制度，确保财务活动合规、透明。

第十二条定期开展内部审计，对财务活动进行监督检查。

第十三条邀请外部审计机构对本机构财务状况进行审计，确保财务报告的真实性、准确性。

教育培训机构财务管理制度(完整版)教育培训机构财务管理制度第一章总则：为规范学校日常财务行为，发挥财务在学校经营管理和提高经济效益中的作用，便于学校各部门员工对学校财务部工作进行有效地监督，同时进一步完善学校财务管理制度，维护学校及员工相关的合法权益，制定本制度。

第二章现金管理制度：为了加强学校现金管理，建立健全现金收付制度，严格执行现金结算纪律，对现金管理作如下规定。

一、现金使用范围：1.员工工资、奖金、津贴及劳保福利费用；2.出差人员差旅费；3.采购办公用品、零星备件或其他零星开支；4.业务活动的零星支出备用金；5.确需现金支付并经校长书面同意的其他开支。

二、现金收付原则：1.收付现金必须根据规定的合法凭证办理；没有按照《资金管理审批制度》审批签章的，财务不予付款。

2.因公外出或购买物品，需借用现金时，按照《员工借款管理》的规定办理。

3.出纳不得擅自将学校现金借给他人或其他单位，不准谎报用途，套取现金、不准利用银行账户代其他单位或个人存入或支取现金，不准将学校收入的现金以个人名义存入银行（校长书面许可除外），不准保留帐外公款。

4.出纳不准白条顶款，不准垫支挪用学校资金。

三、现金收入和支出：1.不论何种来源收入的现金，应于当日全部送存学校指定银行账户。

2.支付现金，应该从备用金中支付或从银行存款提取，学校任何员工不得以收入直接支付各项开支，严禁坐支现金。

3.学校任何员工不得以任何借口或理由截留学校的现金收入，在取得现金收入后应及时上缴财务。

4.支付现金在1-5万元的，经办人必须提前一个工作日通知财务部门；5-10万元的，经办人必须提前3个工作日通知财务部门；10万元以上的，必须提前5个工作日通知财务部门；事先未通知的，财务部门有权拒绝办理付款业务（学校紧急、重大的非日常事项例外）。

四、现金报销时间规定：1.购买物品借用现金应在购货验收入库后2个工作日内报销。

2.出差人员所借现金必须在出差返回后5个工作日内报销。

一、总则为了加强教育培训机构的财务管理，规范财务行为，保障资金安全，提高资金使用效率，根据国家有关法律法规和财务制度，结合我机构实际情况，特制定本制度。

二、财务管理体制1. 建立健全财务管理机构，设立财务部，负责全机构的财务管理工作。

2. 财务部设部长一名，副部长一名，下设会计、出纳等岗位。

3. 财务部实行集中管理、分级负责的财务管理体制。

三、财务收支管理1. 严格执行国家财政政策和财务制度，建立健全财务收支管理制度。

2. 财务收支必须合法合规，做到“收支两条线”，确保收支平衡。

3. 严禁违规支出、虚列支出、挪用资金等行为。

4. 财务收支凭证必须真实、合法、完整，及时进行审核、登记、报销。

四、资金管理1. 建立健全资金管理制度，确保资金安全、合规、高效使用。

2. 资金筹集应遵循合法、合规、风险可控的原则。

3. 资金使用应按照批准的预算执行，确保资金用于教育培训业务。

4. 定期对资金使用情况进行检查、分析和评估，及时发现问题并整改。

五、会计核算1. 严格执行国家统一的会计制度，建立健全会计核算体系。

2. 会计凭证必须真实、合法、完整，及时进行审核、登记、记账。

3. 定期进行财务报表编制和审计，确保财务报表的真实、准确、完整。

4. 严格执行财务档案管理制度，妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务资料。

六、资产管理1. 建立健全资产管理制度，确保资产安全、合规、高效使用。

2. 资产购置、报废、处置等必须经过批准，严禁违规操作。

3. 定期对资产进行盘点、清查，确保资产账实相符。

4. 严禁违规出租、出借、抵押、转让等行为。

七、财务监督1. 建立健全财务监督机制，加强对财务工作的监督。

2. 定期开展财务检查、审计，及时发现和纠正财务问题。

3. 加强财务人员的职业道德教育，提高财务人员的业务素质。

4. 对违反财务管理制度的行为，严肃追究责任。

八、附则1. 本制度由财务部负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

3. 本制度如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。

教育培训机构财务管理制度一、引言本制度旨在规范教育培训机构的财务管理流程，确保财务活动合规、规范、透亮，并供给管理和考核的标准，以确保机构的财务稳健和经营可持续进展。

二、管理标准1.财务岗位设置和职责划分1.1 教育培训机构应设立专职财务经理或财务主管，并依据机构规模可设立相应数量的财务人员。

1.2 财务经理或财务主管负责财务管理和监督，财务人员负责实在的财务核算、记账和报表工作。

1.3 财务人员应具备相应的财务学问和技能，并定期进行培训，不得从事与工作职责不符的活动。

2.财务流程和制度2.1 财务流程包括财务记账、报销审核、资金收付、财务报表编制和纳税申报等环节。

机构应建立完善的财务流程制度，确保财务操作规范和流程可控。

2.2 财务流程中应明确各个环节的责任人和操作规范，确保财务记录的真实性和精准性。

2.3 财务流程的执行应严格遵从相关法律法规和财务管理规定，不得违反会计准则和财务纪律。

3.财务核算和报表3.1 教育培训机构应依照会计准则和税务规定进行财务核算，包括确认收入、成本计量、费用核算和资产负债表等。

3.2 财务核算信息应适时、精准地记录、汇总和报告，并定期编制财务报表，供内外部人员核查和审计。

3.3 财务报表应符合相关会计准则和法律法规的要求，并按规定时间提交给相关部门和机构。

4.财务内部掌控4.1 教育培训机构应建立健全的财务内部掌控制度，确保资金的安全和合理使用。

4.2 资金收付应实行严格的支出审批制度、收款确认制度，同时建立有效的收款和付款管理机制。

4.3 财务账务应实行规范的凭证制度、会计账簿制度和账务审核制度，以确保财务记录真实、完整和精准。

4.4 财务部门应定期进行内部审核，发觉问题适时整改，并接受内外部审计的检查和核实。

5.税务合规和申报5.1 教育培训机构应遵守国家税收法律法规，依法缴纳各项税款，确保税务合规。

5.2 税务申报应适时、精准地填报和提交，不得有虚假申报、躲避申报或其他违法行为。

第一章总则第一条为了加强培训辅导班的财务管理，规范财务行为，提高资金使用效率，保障学校的合法权益，根据国家有关法律法规和财务管理制度，特制定本制度。

第二条本制度适用于培训辅导班的所有财务活动，包括收入、支出、资产、负债等。

第三条培训辅导班的财务管理必须遵循以下原则：1. 法规原则：严格遵守国家法律法规和财务制度；2. 实事求是原则：真实、准确、完整地反映财务状况；3. 严谨规范原则：财务工作严谨规范，提高财务管理水平；4. 效率效益原则：提高资金使用效率，实现经济效益最大化。

第二章财务组织机构及职责第四条培训辅导班设立财务部，负责财务管理工作。

财务部设主任一名，副主任一名，负责财务部的全面工作。

第五条财务部的主要职责：1. 负责编制财务计划，组织实施预算执行；2. 负责收入、支出、资产、负债的核算和管理工作；3. 负责财务报表的编制和报送；4. 负责财务监督，防范财务风险；5. 完成学校领导交办的其他财务工作。

第三章财务核算第六条收入核算：1. 对各项收入进行分类核算，确保收入真实、准确；2. 收入核算要及时，不得延后；3. 收入核算要符合国家税法规定，及时缴纳税费。

第七条支出核算：1. 对各项支出进行分类核算，确保支出合理、合规；2. 支出核算要及时，不得延后；3. 支出核算要符合国家法律法规和财务制度，不得擅自改变支出用途。

第八条资产核算：1. 对各项资产进行分类核算，确保资产安全、完整；2. 资产核算要及时，不得延后；3. 资产核算要符合国家法律法规和财务制度，不得擅自处置资产。

第九条负债核算：1. 对各项负债进行分类核算，确保负债合规、合理；2. 负债核算要及时，不得延后；3. 负债核算要符合国家法律法规和财务制度，不得擅自增加负债。

第四章财务报表及审计第十条财务报表：1. 财务部每月编制月度报表，每季度编制季度报表，每年编制年度报表；2. 财务报表要真实、准确、完整地反映财务状况；3. 财务报表经财务部审核后，报学校领导审批。

第一章总则第一条为加强教育培训班财务管理，规范财务行为，提高资金使用效益，确保培训班正常运行，特制定本制度。

第二条本制度适用于教育培训班所有财务活动，包括收入、支出、资产、负债等。

第三条教育培训班财务管理应遵循以下原则：1. 法规原则：遵守国家有关法律法规，严格执行财务制度；2. 精益原则：合理配置资源，提高资金使用效率；3. 透明原则：财务活动公开透明，接受监督；4. 责任原则：明确责任，落实责任追究。

第二章财务管理组织机构及职责第四条教育培训班设立财务管理部门，负责培训班财务管理工作。

第五条财务管理部门的主要职责：1. 负责培训班财务计划的编制、执行和监督；2. 负责培训班财务报表的编制、审核和报送；3. 负责培训班资产、负债的核算和管理；4. 负责培训班收入、支出的核算和管理；5. 负责培训班内部审计和财务风险防控；6. 负责培训班财务制度的制定、修改和实施。

第三章收入管理第六条教育培训班收入主要包括学费、培训费、捐赠收入等。

第七条学费、培训费收入管理：1. 收费标准应按照国家规定和培训班实际情况制定，报相关部门审批；2. 收费过程中，应使用合法的票据，确保收入的真实性、合法性和完整性；3. 收入应及时入账，不得挪用、侵占。

第八条捐赠收入管理：1. 接受捐赠时，应核实捐赠人的身份和捐赠款项的真实性；2. 捐赠款项应专款专用，不得挪作他用；3. 捐赠款项的使用情况应及时向捐赠人报告。

第四章支出管理第九条教育培训班支出主要包括人员工资、办公费、培训场地租赁费、教材费等。

第十条人员工资管理：1. 严格按照国家规定和培训班实际情况制定工资标准；2. 严格执行工资发放程序，确保工资发放的准确性和及时性；3. 定期进行工资核算，确保工资核算的准确性。

第十一条办公费、培训场地租赁费、教材费等支出管理：1. 根据培训班实际需求，合理编制支出预算；2. 严格按照预算执行，不得超支；3. 严格执行采购程序，确保支出合规、合法。

第一章总则第一条为了规范教育培训学校的财务行为，加强财务管理，提高资金使用效益，促进学校事业发展，根据国家有关法律法规，结合学校实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于学校内部所有教育培训学校的财务活动。

第三条学校财务管理遵循以下原则：1. 遵守国家法律法规，严格执行财务政策；2. 坚持勤俭办学，合理使用资金；3. 严格审批程序，确保资金安全；4. 信息公开透明，接受监督。

第二章财务管理体制第四条学校财务管理工作由财务部门负责，校长负责审批财务预算和重大财务支出。

第五条学校设立财务科，负责学校财务核算、资金管理、会计报表编制、税务申报等工作。

第六条财务科下设会计岗位、出纳岗位、审计岗位，明确岗位职责，确保财务工作高效、规范。

第三章资金管理第七条学校资金管理遵循以下原则：1. 资金收支两条线，严禁私设小金库；2. 严格执行预算管理，确保资金合理使用；3. 加强资金审批，确保资金安全。

第八条学校各项收入必须纳入学校账户，不得私设账户或截留、挪用资金。

第九条学校各项支出必须按照预算执行，未经批准不得擅自支出。

第四章财务核算第十条学校财务核算实行权责发生制，按照国家统一的会计制度进行核算。

第十一条学校会计核算应当真实、准确、完整地反映学校的财务状况和经营成果。

第十二条学校会计报表应当及时编制，定期报送上级主管部门。

第五章资产管理第十三条学校资产实行统一管理，明确资产使用、维护和处置责任。

第十四条学校固定资产的购置、报废、转让等事项，应当按照国家有关规定办理审批手续。

第十五条学校无形资产的管理，应当遵循国家有关法律法规和学校规章制度。

第六章监督与检查第十六条学校财务部门应当加强对财务活动的监督检查，确保财务管理制度得到有效执行。

第十七条学校内部审计部门应当定期对财务活动进行审计，发现违规行为，及时向校长报告。

第十八条学校财务信息公开，接受教职工、学生、家长和社会各界的监督。

第七章附则第十九条本制度由学校财务部门负责解释。

第一章总则第一条为加强培训机构财务管理，规范财务行为，提高资金使用效益，保障培训机构健康发展，根据国家相关法律法规，结合培训机构实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于培训机构所有财务活动，包括收入、支出、资金管理、会计核算、资产管理等。

第三条培训机构财务管理遵循以下原则：（一）合法性原则：严格执行国家法律法规，确保财务活动合法合规。

（二）真实性原则：财务数据真实、准确、完整，不得弄虚作假。

（三）效益性原则：合理配置资源，提高资金使用效益。

（四）安全性原则：加强资金安全管理，确保资金安全。

第二章财务管理体制第四条培训机构设立财务部，负责财务管理工作。

第五条财务部职责：（一）编制和执行财务预算。

（二）负责收入、支出、资金管理、会计核算、资产管理等工作。

（三）监督、检查财务活动，确保财务制度执行。

（四）定期向机构领导汇报财务状况。

第六条培训机构各部门负责人对本部门财务活动负总责。

第三章资金管理第七条收入管理：（一）严格按照收费标准和流程收费，确保收入合法合规。

（二）及时核算收入，确保收入数据准确。

第八条支出管理：（一）严格执行支出预算，合理控制支出。

（二）按照审批程序进行支出，确保支出合规。

第九条资金管理：（一）建立健全资金管理制度，确保资金安全。

（二）加强银行账户管理，合理使用资金。

第四章会计核算第十条会计核算遵循以下规定：（一）按照国家会计制度进行会计核算。

（二）真实、准确、完整地记录财务活动。

（三）定期进行财务报表编制和分析。

第五章资产管理第十一条资产管理：（一）加强固定资产管理，确保资产安全、完整。

（二）合理配置资产，提高资产使用效益。

第六章监督检查第十二条培训机构设立审计委员会，负责对财务活动进行监督检查。

第十三条审计委员会职责：（一）审查财务报表和财务报告。

（二）检查财务活动合规性。

（三）提出改进建议。

第七章奖惩第十四条对严格执行财务制度、提高资金使用效益的部门和个人给予奖励。

第十五条对违反财务制度、造成经济损失的部门和个人，依法依规追究责任。

教育培训机构财务管理制度模板一、总则1. 本财务管理制度适用于[教育培训机构名称]（以下简称“机构”），旨在规范机构的财务行为，加强财务管理，保障机构资产的安全与完整，提高资金使用效率。

2. 机构应遵循国家相关法律法规和财务规章制度，建立健全内部财务管理体系。

二、财务管理原则1. 合法性原则：机构的财务活动必须遵守国家法律法规，不得从事违法违规的财务行为。

2. 真实性原则：财务记录必须真实、准确、完整，不得有任何虚假记载。

3. 谨慎性原则：在财务预测、预算编制和财务决策中，应持谨慎态度，避免盲目乐观。

4. 效益性原则：财务管理应以提高经济效益为目标，合理配置资源，优化资金使用。

三、财务管理职责1. 财务部门负责机构的日常财务管理工作，包括但不限于预算编制、财务报告、成本控制等。

2. 财务部门应定期向管理层报告财务状况，并提出改进建议。

四、预算管理1. 机构应根据年度工作计划和目标，编制年度财务预算。

2. 预算应包括收入、成本、费用等各项财务指标，并经过管理层审批。

五、收入管理1. 机构的所有收入，包括学费、捐赠、政府补助等，必须及时、全额入账。

2. 收入应按照国家规定开具相应的票据，并进行税务申报。

六、支出管理1. 机构的支出应严格按照预算执行，未经批准不得随意增加支出。

2. 支出应有明确的审批流程，所有支出凭证必须齐全、合规。

七、资产管理1. 机构应建立固定资产管理制度，对固定资产进行登记、评估和折旧。

2. 流动资产的管理应确保资金的安全和流动性。

八、财务报告与审计1. 财务部门应定期编制财务报告，包括资产负债表、利润表等，并提交给管理层。

2. 机构应定期接受外部审计，以确保财务活动的合规性。

九、财务风险管理1. 机构应建立财务风险管理体系，对潜在的财务风险进行识别、评估和控制。

2. 应制定相应的应急预案，以应对可能出现的财务危机。

十、附则1. 本制度自发布之日起生效，由财务部门负责解释。

2. 对本制度的修改和补充，应经过管理层审议通过。

第一章总则第一条为规范本培训机构财务行为，确保财务工作的合规、高效，维护培训机构及员工的合法权益，根据国家相关法律法规，结合本培训机构实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本培训机构所有财务活动，包括但不限于资金筹集、使用、核算、监督等。

第二章财务管理体制第三条本培训机构实行统一领导、分级管理、责任到人的财务管理体制。

第四条建立健全财务管理部门，明确各部门职责，确保财务工作有序开展。

第五条财务负责人全面负责财务管理工作，对财务报告的真实性、准确性负责。

第三章资金筹集第六条资金筹集应遵循合法、合规、合理、高效的原则。

第七条资金筹集渠道包括但不限于：自有资金、银行贷款、政府补贴、社会捐赠等。

第八条任何部门和个人不得擅自设立账户或进行非法融资活动。

第四章资金使用第九条资金使用应严格按照预算执行，确保资金使用的合理性和有效性。

第十条资金使用范围包括但不限于：人员工资、教学设备购置、市场营销、办公费用等。

第十一条任何部门和个人不得擅自改变资金使用计划，如需调整，应经财务负责人批准。

第五章财务核算第十二条建立健全财务核算制度，确保财务核算的真实、准确、完整。

第十三条财务核算应按照国家统一的会计制度执行，采用权责发生制。

第十四条财务报表应按月编制，定期向相关部门和领导汇报财务状况。

第六章财务监督第十五条建立健全财务监督制度，确保财务工作规范、透明。

第十六条财务负责人应定期对财务工作进行自查，发现问题及时整改。

第十七条建立内部审计制度，对财务工作进行定期审计。

第十八条对违反财务制度的行为，将依法依规进行处理。

第七章附则第十九条本制度由财务管理部门负责解释。

第二十条本制度自发布之日起实施。

具体条款说明1. 财务管理体制：明确财务管理的组织架构和职责分工，确保财务工作高效、有序。

2. 资金筹集：规范资金筹集渠道，确保资金来源的合法性和合规性。

3. 资金使用：严格按照预算执行，确保资金使用的合理性和有效性。

4. 财务核算：建立健全财务核算制度，确保财务核算的真实、准确、完整。

教育培训机构财务管理制度一、总则1、为了加强教育培训机构（以下简称“本机构”）的财务管理，规范财务行为，保障机构的健康发展，根据国家有关法律法规和财务制度，结合本机构的实际情况，制定本制度。

2、本制度适用于本机构的各项财务活动，包括资金筹集、资金使用、资金核算、财务监督等。

3、财务管理的基本原则是：依法依规、民主公开、勤俭节约、保障重点、注重效益。

二、财务机构设置及职责1、本机构设立财务部门，配备专职财务人员，负责机构的财务管理工作。

2、财务部门的主要职责包括：编制和执行财务预算、决算，合理安排资金使用。

进行会计核算，如实反映机构的财务状况和经营成果。

建立健全财务管理制度，加强财务监督，防范财务风险。

参与机构的经济决策，提供财务分析和建议。

三、资金筹集1、本机构的资金来源主要包括：学费收入、政府补助、社会捐赠、银行贷款等。

2、学费收入应按照规定的收费标准收取，并及时入账。

严禁擅自提高或降低收费标准，严禁设立账外账和“小金库”。

3、政府补助和社会捐赠应专款专用，按照相关规定进行使用和管理。

4、银行贷款应根据机构的发展需要，合理确定贷款规模和还款期限，并严格按照贷款合同的约定使用资金和按时还款。

四、资金使用1、本机构的资金使用应遵循专款专用、合理节约的原则，优先保障教学和培训工作的正常开展。

2、资金使用的范围包括：教学设备购置、师资培训、教学场地租赁、教材编写、办公费用、人员工资福利等。

3、重大资金支出应经过集体决策，并按照规定的审批程序进行审批。

4、严格控制非教学性支出，杜绝铺张浪费。

五、财务预算1、财务部门应根据机构的发展规划和年度工作计划，编制年度财务预算。

2、财务预算包括收入预算和支出预算。

收入预算应根据历史数据和市场预测合理确定，支出预算应按照节约、必需的原则编制。

3、财务预算经机构领导班子审议通过后执行，并定期对预算执行情况进行分析和评估，及时调整预算。

六、财务核算1、财务部门应按照国家统一的会计制度进行会计核算，确保会计信息的真实、准确、完整。

(完整版)教育培训机构财务管理制度(完整版)教育培训机构财务管理制度1. 引言教育培训机构作为一种特殊的组织形式，要求其财务管理制度具备规范性和透明度。

本文档旨在制定一套完整的教育培训机构财务管理制度，以确保机构资金的安全、稳定和合规运作。

2. 目标本财务管理制度的目标是规范教育培训机构的财务管理流程，确保资金的正确使用和合理分配，提高财务管理的透明度和效率。

3. 财务管理组织架构教育培训机构财务管理应设立财务部门，负责财务工作的规划、执行和监控。

财务部门应由财务总监领导，下设会计组、出纳组等，具体职责如下：3.1 财务总监负责制定财务管理制度和财务目标；监督和审核机构财务活动，确保合规性；负责与相关部门进行沟通协调，协助制定预算和经营计划；提供财务报告和分析，为决策提供依据。

3.2 会计组负责处理机构的日常会计工作，包括账务记账、凭证制作和报账等；确保会计记录的准确性和完整性；编制财务报表，并及时提供给财务总监。

3.3 出纳组负责机构资金的日常收付和结算工作；管理银行账户，控制资金流动；编制资金报表，并及时提供给财务总监。

4. 财务管理流程4.1 预算编制与执行财务部门与相关部门协作，制定年度预算和经营计划；预算应包括收入预测、费用预算和利润预测等；预算执行过程中，财务部门应进行及时的跟踪和监控，及时发现并解决问题。

4.2 费用管理与控制所有费用应按照财务管理制度的要求进行申请、审批和报销；费用报销需提供相关凭证和票据，并经过审核后方可报销；费用审批过程应确保合规性和节约性。

4.3 资金管理与监控财务部门负责监控机构资金的流动和使用情况；出纳组应及时核对银行账户余额，确保资金安全；资金流动情况应定期进行盘点和报告，确保合规运作。

4.4 财务报告与分析财务部门应按照规定期限编制财务报表；报表包括资产负债表、利润表和现金流量表等；资产负债表用于了解机构资产状况，利润表用于评估机构经营状况，现金流量表用于分析机构资金流动状况。

第一章总则第一条为加强学校教育培训机构的财务管理，规范财务行为，提高资金使用效益，保障学校教育培训机构的健康发展，根据国家有关法律法规，结合学校实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于学校教育培训机构的所有财务活动，包括收入、支出、资产管理、预算管理等。

第二章财务管理原则第三条财务管理应遵循以下原则：1. 合法性原则：严格遵守国家法律法规，确保财务活动合法合规。

2. 真实性原则：财务数据真实、准确、完整，不得伪造、篡改。

3. 效益性原则：合理配置资源，提高资金使用效益。

4. 安全性原则：确保资金安全，防止国有资产流失。

第三章财务管理体制第四条学校教育培训机构财务管理工作由校长领导，财务处负责具体实施。

第五条财务处设财务主管一名，负责财务处的全面工作，并配备财务人员若干名，具体负责各项财务工作。

第四章财务管理内容第六条收入管理：1. 收入来源包括学费、培训费、捐赠等。

2. 收入应及时入账，不得拖延。

3. 严格执行收费标准和程序，不得乱收费。

第七条支出管理：1. 支出应严格按照预算执行，不得超支。

2. 支出审批程序：小额支出由财务主管审批，大额支出由校长审批。

3. 支出凭证应真实、合法、完整。

第八条资产管理：1. 加强资产管理，防止国有资产流失。

2. 定期盘点资产，确保账实相符。

3. 资产报废、转让等事项，需经财务主管和校长审批。

第九条预算管理：1. 每年编制年度预算，报校长审批。

2. 预算执行过程中，如需调整，需经财务主管和校长审批。

3. 定期对预算执行情况进行检查和评估。

第五章监督与考核第十条学校设立财务监督小组，负责对财务工作进行监督。

第十一条对财务人员实行考核制度，考核内容包括工作态度、业务能力、工作成果等。

第六章附则第十二条本制度由学校教育培训机构财务处负责解释。

第十三条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度，旨在规范学校教育培训机构的财务行为，确保资金安全，提高资金使用效益，促进学校教育培训机构的健康发展。

培训机构财务管理制度第一章总则第一条为规范本培训机构的财务行为，加强财务管理和经济核算，提高资金使用效益，根据国家有关法律、法规和财务规章制度，结合本机构实际情况，特制定本制度。

第二条本机构财务管理的基本原则是：贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度；坚持勤俭办学的方针；正确处理事业发展需要和资金供给的关系，社会效益和经济效益的关系，国家、集体和个人三者利益的关系。

第三条本机构财务管理的主要任务是：合理编制预算，科学配置资源；依法筹集资金，有效使用资金；加强资产管理，防止资产流失；建立健全财务规章制度，规范校内经济秩序；如实反映财务状况，对机构经济活动进行监督。

第二章财务管理体制第四条本机构实行“统一领导，集中管理”的财务管理体制。

在机构负责人的领导下，统一管理机构的各项财务工作。

第五条本机构财务工作实行机构负责人负责制。

机构负责人应当保证会计机构、会计人员依法履行职责，不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项。

第三章预算管理第六条本机构预算是指机构根据事业发展计划和任务编制的年度财务收支计划。

第七条预算编制必须坚持“量入为出，收支平衡”的总原则。

收入预算坚持积极稳妥原则；支出预算坚持统筹兼顾、保证重点、勤俭节约等原则。

第八条预算必须经过机构内部审议通过后，上报主管部门审核批准后执行。

预算一经批准，必须严格执行，不得随意更改。

如需调整，须按照原审批程序进行。

第四章收入管理第九条收入是指本机构开展教学、科研及其他活动依法取得的非偿还性资金。

第十条各项收入必须全部纳入机构预算，统一管理，统一核算。

严禁设立账外账、小金库等。

第十一条本机构必须严格执行国家规定的收费范围和标准，并使用符合国家规定的合法票据。

各项收入应由财会部门统一核算，统一管理。

第五章支出管理第十二条支出是指本机构开展教学、科研及其他活动发生的各项资金耗费和损失。

第十三条本机构支出应当严格执行国家有关财务规章制度规定的开支范围及开支标准；国家有关财务规章制度没有统一规定的，由本机构结合实际情况规定，报主管部门和财政部门备案。

教育培训机构财务工作制度一、总则第一条为了加强教育培训机构的财务管理，规范财务行为，保障教育培训机构的健康发展，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国预算法》等有关法律法规，结合教育培训机构的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于我国境内从事教育培训活动的各类机构，包括各类学校、培训机构、教育咨询公司等。

第三条教育培训机构财务工作应遵循合法、合规、公开、透明的原则，确保资金的安全、有效和可持续利用。

第四条教育培训机构应设立独立的财务部门，负责机构的财务管理工作。

财务部门应配备具有相应专业素质和业务能力的财务人员。

二、财务计划管理第五条教育培训机构应根据事业发展计划和财务状况，编制年度财务预算，经批准后严格执行。

第六条财务预算包括收入预算和支出预算。

收入预算应包括学费收入、政府补助收入、捐赠收入等；支出预算应包括教学支出、管理支出、研发支出、基础设施建设支出等。

第七条教育培训机构应定期分析和评估财务预算的执行情况，根据实际情况调整预算，确保财务预算的合理性和有效性。

三、财务收支管理第八条教育培训机构收入主要包括学费收入、政府补助收入、捐赠收入、投资收益等。

第九条教育培训机构支出主要包括教学支出、管理支出、研发支出、基础设施建设支出、员工薪酬支出等。

第十条教育培训机构应建立健全财务收支管理制度，明确财务收支审批流程，加强财务收支的监督和控制。

第十一条教育培训机构应按照国家和地方的有关规定，及时足额缴纳各项税费，确保税费缴纳的合规性。

四、资产管理第十二条教育培训机构应建立健全资产管理制度，明确资产采购、使用、维护、处置等环节的管理要求。

第十三条教育培训机构应定期进行资产清查，确保资产的安全、完整和有效利用。

第十四条教育培训机构应加强无形资产的管理，对专利、著作权等无形资产进行有效保护。

五、负债管理第十五条教育培训机构应建立健全负债管理制度，明确负债的种类、期限、利率等要素，加强负债的监控和风险控制。

第一章总则第一条为加强本培训教育机构的财务管理，规范财务行为，提高资金使用效益，促进机构健康发展，根据国家有关法律法规，结合本机构实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本培训教育机构所有财务活动，包括资金筹集、资金使用、资金核算、财务报告、审计监督等。

第三条本机构财务管理应遵循以下原则：1. 法规遵从原则：严格遵守国家法律法规，确保财务活动合法合规。

2. 勤俭节约原则：厉行节约，反对浪费，提高资金使用效益。

3. 实事求是原则：真实、准确、完整地反映财务状况。

4. 透明公开原则：财务活动公开透明，接受监督。

第二章财务管理组织与职责第四条成立财务管理部门，负责本机构的财务管理工作。

第五条财务管理部门的主要职责：1. 制定、执行和监督本机构的财务管理制度。

2. 负责编制、执行和审核财务预算。

3. 负责资金筹集、使用和核算。

4. 负责财务报告的编制、审核和报送。

5. 负责审计监督，确保财务活动合法合规。

第三章资金管理第六条资金筹集：1. 本机构资金来源包括：学费收入、政府补助、捐赠收入等。

2. 资金筹集应遵循合法合规、公开透明、公平公正的原则。

3. 资金筹集活动应经财务管理部门审核批准。

第七条资金使用：1. 资金使用应遵循合理、合规、高效的原则。

2. 资金使用范围包括：人员工资、教学设备购置、场地租赁、宣传推广等。

3. 资金使用活动应经财务管理部门审核批准。

第四章财务核算第八条财务核算应遵循以下要求：1. 严格按照国家统一的会计制度进行核算。

2. 会计凭证、账簿、报表等财务资料应真实、完整、规范。

3. 财务核算应定期进行，确保财务数据的准确性。

第五章财务报告与审计第九条财务报告：1. 财务报告应包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

2. 财务报告应真实、准确、完整地反映本机构的财务状况。

3. 财务报告应定期报送，接受有关部门的监督。

第十条审计监督：1. 本机构应定期进行内部审计，确保财务活动合法合规。

第一章总则第一条为了加强学校教育培训机构的财务管理，规范财务行为，提高资金使用效益，保障学校教育培训机构的合法权益，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国预算法》等相关法律法规，结合学校教育培训机构实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于学校教育培训机构的财务管理工作，包括预算管理、收入管理、支出管理、资产管理、财务监督等方面。

第二章财务管理体制第三条学校教育培训机构财务管理实行统一领导、集中管理原则，财务工作由校长负责，财务部门负责具体实施。

第四条学校教育培训机构设立财务部门，负责财务管理工作，包括财务核算、财务分析、财务监督等。

第三章预算管理第五条学校教育培训机构预算应根据学校教育培训机构的发展规划、收支情况及国家相关规定编制。

第六条预算编制遵循以下原则：（一）依法合规原则；（二）科学合理原则；（三）实事求是原则；（四）公开透明原则。

第七条预算编制程序：（一）财务部门根据学校教育培训机构的发展规划和收支情况，提出预算草案；（二）校长审核预算草案，提出修改意见；（三）学校教育培训机构召开预算编制会议，讨论并通过预算草案；（四）将预算草案报上级主管部门审批。

第四章收入管理第八条学校教育培训机构收入包括学费收入、培训费收入、捐赠收入等。

第九条学费收入、培训费收入按照国家及地方相关政策执行。

第十条捐赠收入按照《中华人民共和国公益事业捐赠法》等相关法律法规执行。

第十一条收入管理遵循以下原则：（一）依法依规原则；（二）及时足额原则；（三）专款专用原则。

第五章支出管理第十二条学校教育培训机构支出包括人员经费、公用经费、专项经费等。

第十三条人员经费按照国家及地方相关政策执行。

第十四条公用经费、专项经费按照预算及相关规定执行。

第十五条支出管理遵循以下原则：（一）依法依规原则；（二）合理合规原则；（三）节约原则。

第六章资产管理第十六条学校教育培训机构资产包括流动资产、固定资产、无形资产等。

第十七条资产管理遵循以下原则：（一）依法依规原则；（二）安全完整原则；（三）合理利用原则。

为了加强教育辅导机构的财务管理，规范财务行为，保障机构的合法权益，提高资金使用效益，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国税收征收管理法》等相关法律法规，结合本机构实际情况，特制定本制度。

二、财务组织机构及职责1. 财务部门：负责本机构的财务管理工作，包括会计核算、资金管理、税务申报、审计监督等。

2. 会计人员：负责编制财务报表、审核原始凭证、进行账务处理、进行税务申报等。

3. 各部门负责人：负责本部门的财务管理工作，确保本部门各项财务活动的合规性。

三、财务管理制度1. 会计核算制度：严格按照国家统一的会计制度进行会计核算，确保会计信息的真实、准确、完整。

2. 资金管理制度：加强资金管理，合理调配资金，确保资金安全。

（1）库存现金管理：库存现金控制在核定限额内，不得超限额存放现金；严格执行现金盘点制度，做到日清日结，保证现金的安全；不准用白条入帐；不准私人挪用、占用和借用公款现金；到公司以外金融机构提取或送存现金（限额1万元以上）时，需由两名人员乘坐公司汽车前往。

（2）银行存款管理：遵守中国人民银行的规定，银行基本帐户和辅助帐户的开户和公司各种银行结算业务；作废的银行支票由出纳员加盖作废戳记，妥善保存；银行结算方式根据公司实际情况采取如下几种方式：支票（现金支票、转帐支票）、银行汇票、电汇、信汇、银行承兑汇票、委托收款（仅限于水费、电费、电话费结算），除上述结算方式外，其他不予使用。

3. 收入管理：严格按照国家税收政策进行收入核算，确保收入真实、合法。

4. 支出管理：加强支出管理，严格控制支出，确保支出合理、合规。

5. 财务监督制度：建立健全财务监督机制，定期对财务活动进行审计监督，确保财务活动的合规性。

1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由财务部门负责解释。

3. 本制度如有与国家法律法规相抵触之处，以国家法律法规为准。

教育培训中心财务管理制度教育培训中心财务管理制度（通用7篇）在我们平凡的日常里，很多地方都会使用到制度，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。

制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编整理的教育培训中心财务管理制度（通用7篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

教育培训中心财务管理制度篇1为了规范我校财务行为，加强财务管理，提高资金使用效益，促进我校事业发展，根据我校具体状况，制定本制度。

一、财务管理的基本原则、任务1、财务管理的基本原则是：贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度，坚持勤俭办学的方针，正确处理事业发展需要和资金供给的关系，国家、群众和个人三者利益的关系。

2、财务管理的主要任务是：合理编制学校预算，并对预算过程进行控制管理和结算;合理配置学校资源，努力节约开支，加强核算，提高资金使用效益，加强资产管理，防止国有资产流失;建立健全学校内部管理制度;如实反映学校财务状况，对学校经济活动的合法性，合理性进行监督;按规范做好账目、单据、报表等工作，并理解上级相关部门的财务检查。

二、财务管理体制1、学校财务管理体制是：“统一领导，集中管理”，财务工作实行校长负责制。

2、学校财务处为学校的单一财务机构，在校长领导下，统一管理学校的各项财务工作，学校设财务主管1名，财务人员若干名。

3、学校财务处应根据会计业务的需要以及学校实际状况，明确分工并制定人员岗位职责，每学期对财务人员的岗位职责的履行状况进行必要的考核。

三、预算及收入管理1、学校预算的依据是事业发展计划和任务编制的年度财务收入计划。

学校财务处应在每年的一月前按有关规定编制好下上年度的财务结算和本年度的财务预算。

2、编制预算务必坚持“量入为出，收支平衡”的原则。

收入预算坚持用心稳妥原则，支出预算坚持统筹兼顾，保证重点，勤俭节约的原则。

3、学校收费实行一费制。

爱德分校的收费按有关文件执行。

四、支出管理1、支出是根据学校为发展事业和开展教育教学、科研及其它活动发生的各项耗费和损失。