20XX年房地产公司领导班子述职述廉报告
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最新的房地产公司领导述职报告(精选5篇)最新的房地产公司领导述职报告1我于20XX年担任PA区领班,在房屋部总监,经理,以及PA区主管的监督和支持下,我与PA区同事一道,认真履行岗位职责,完成了PA区各项工作任务。
现做如下:一,一年来的工作情况(一)从实际情况出发,认知和解决PA区的各项工作问题。
每年三月份到八月份是PA区岗位人员流动最大的时期,往往会存在新员工上手慢,不能独立解决问题;而老员工工作强度大工作时间长,导致工作积极性不高的问题。
对此,我和其他三位领班在加强对新员工岗位职责,岗位要求,岗位服务流程培训的同时,加强对他们的监督和引导,以老员工带新员工,表现突出的新员工和新员工之间互相交流学习的方式,让新员工尽快适应环境,独立处理工作中的问题。
而另一方面,对于老员工因上班时间长,休班时间少而闹情绪的现状,我们尽量在适当的情况下,和其他部门的沟通协调,争取从其他部门调同事过来以补PA区的人员空缺,让本部门的员工休班难的问题得以缓解。
从而以人性化的管理方式来调动员工的工作积极性和工作热情。
(二)加强对员工的培训(三)在做好本职工作的同时,积极参加酒店组织的各项活动。
在今年全运会志愿者服务中,我作为酒店志愿者中的一员,和其他同事一起奔赴全运村进行为期两个多月的开荒和服务工作。
虽然开荒的工作很累,但是因为之前参加了佳悦酒店的开荒工作,所以二次开荒对我来讲可以说是轻车熟路。
我在努力带好自己班组的同时,和酒店积极配合,协助做好每一项工作,最终顺利完成了全运会的全部工作。
同时,我被授予全运会志愿服务“微笑天使”的称号。
在此期间,我利用工作之便,和其他酒店的同行进行沟通交流,取其精华,弃其糟粕,为回酒店后的继续工作做着积极的准备和改进。
二,存在问题以及整改措施一年来,尽管我在做好自己的本职工作上付出了很大的努力,但仍存在诸多不足。
1、对服务和管理的理论知识储备不够。
2、工作开拓创新不够。
3、在工作中对细节问题考虑不够。
房产公司述职报告(精选5篇)房产公司篇1时光匆匆,一年又过往了。
近一年来在领导的正确领导下,在同事们的关心和帮助下,我已从一位初出茅庐的大学毕业天生长成为公司的一分子。
个人的工作技能也有了明显的进步,固然工作中还存在这样那样的不足的地方,但应当说这一年付出了很多,也收获了很多,我自己感到成长了,也逐步成熟了。
我不敢说自己的工作做得十全十美,但我以为:前面的路,不论是一望无际还是艰巨险阻,只要顽强地走过往,就会取得宝贵的经验。
也正由于如此,我在实践中不断摸索、总结、得出经验,相信这些经验,终将成为我一生宝贵的财富。
现在就*年的工作情况总结一、以踏实的工作态度,适应本职工作特点在房产市场回热的5月长假,我参加了上海假日房展会感慨很多。
天天要分发数百套资料,重复回答客户的题目,同时还要耐心肠为情绪激动的客户答疑解惑。
循环往复地锻炼下来,使本来直率的我,言语也变得油滑多了。
7月-9月95业主交房。
除耐心为他们解释装修确认书上的迷惑外,还要处理好少数题目客户,竭诚为他们提供微笑式服务,用熨斗式的服务烫平他们的不满,尽可能避免与客户发生冲突。
在正式交房之前我们就开始了预备工作,前后共发挂号信300封,均匀天天接待来人来电5组,最多一天签订装修确认书150套。
房展会是一个宽泛的平台,在那里我们置身于一个小社会,有五花八门的人报着不同目的前来,我们都要以一样的热情来接待。
房展会是试金石,它迫使我们更全面的了解我们的产品。
相较而言,交房会便是一张网,它促使我们整个团队更好的团结起来,从领导到业务员,大家凝成一根绳奋斗在第一线,确保我们更好的完成任务。
10月我来到人力资源部工作,人力资源部是公司运转的一个重要部分,对公司内外的很多工作进行调和、沟通,这就决定了平时工作复杂的特点。
天天除本职工作外,还会有计划以外的事情需要临时处理,这些突发事件,让我得到了充分的锻炼。
通过一段时间的学习,我了解到人事工作大约触及到以下几方面:包括编制公司员工需求计划;办理职员招聘、安排、录用、培训、调剂、考核、赏罚、退(辞)工作;管理人事资料、档案;办理员工的工资、奖金、养老保险、医疗保险,办理工商年检;劳动纠纷的处理等方面。
房地产公司领导述职报告范文(通用3篇)房地产公司领导范文篇1有一句歌词这样说:“不经历风雨,怎么见彩虹”特别是我们从事房地产工作,就是要不断经受市场风雨的洗礼,以辛勤而务实的工作精神,以坚强而百折不挠的意志,迎来一个又一个成功的彩虹。
x公司在集团公司董事会的正确领导下,按照年初制定的,经过全体员工的共同努力,公司在施工建设、开发经营、内部管理等方面协调有力推进,各方面工作均取得了较好成绩,较好完成了年初签订的工作目标。
现将20xx年以来的工作述职报告如下:一、20xx年主要工作情况(一)主要经营指标的完成情况1、开发建筑面积多平方米,实现%销售,实现销售收入xx万元。
2、开工建设总面积万平方米,已开工的栋全部完成层,其中的栋完成层。
该项目实现产值xx万元。
(二)各重点项目推进情况1、项目顺利交房经过一年多的建设,xx户于20xx年xx月份顺利完工,并于xx月xx日在相关部门的配合下成功组织了客户交房,客户满意度达到%以上。
这充分体现出我们的前期建设及后续销售等方面工作准备充分、内容完善,该项目顺利回款xx余万元。
2、xx项目销售完毕,预计20xx年xx月份可顺利达到交房标准根据去年年初计划,同和三期项目在第一时间开工建设。
经过紧张有序筹备,公司在去年xx月xx日针对意向客户组织了认购证。
二、主要工作(一)、加强学习,不断提高自身素质作为股份有限公司副总经理,地产有限公司总经理,自己严以律己,要求自己在各个方面做员工的榜样,注重以身作则、以诚待人,塑造形象,时时刻刻保持一种积极向上的精神状态。
一是注重思想修养抓学习。
始终把加强思想政治学习放在自身建设的首位,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。
为此,我特别注意学习科学发展观理论及房地产方面法律法规和企业管理工作方面业务知识,增强驾驭全局的工作能力。
二是爱岗敬业重奉献。
从事房地产企业管理工作,属于流动工作性质,难以大家小家同时兼顾,因此、自己能够正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献,诚实敬业。
尊敬的领导、各位同事:大家好!今天我很荣幸能够在这里向大家汇报我们国企地产集团领导班子的年度工作情况。
2024年是我们国企地产集团实现跨越式发展的重要一年。
在全国经济下滑和行业调整的情况下,我们整个领导班子尽心尽力、攻坚克难,在公司发展、产业布局、市场拓展方面取得了一系列卓有成效的成果。
一、先后总结出五大发展方向,为公司未来发展奠定基础在2024年,我们国企地产集团召开了一系列的战略规划会议,提出了“五个一”发展方向:一是加快推进基建和住宅开发项目,打造大型综合开发项目;二是发展多元化的产业布局,注重拓展开发商、探索物业管理、深化金融业务;三是开展多元化的产业投资,推动产业升级和产业发展;四是加强人才建设,提升公司的核心竞争力和战略影响力;五是深化文化建设,领导机关各部门要积极开展文化建设,制定各项制度和标准,为公司全面发展奠定文化基础。
二、加强对项目的管理、推动项目进度在执行“五个一”发展方向的同时,我们国企地产集团注重项目的管理和进度的推动。
我们成立了一个新的项目管理中心,吸纳了一批优秀的管理人才加入进来,把对项目的监管和管理放到了一个更加专业化的团队中,从而提高了我们对项目的把控力度和管理水平,确保了项目的顺利完成和按时交付。
三、积极开展市场营销,协助推广公司品牌2024年,我们在实施“五个一”的发展战略的同时,还积极开展市场营销,协助推广公司品牌。
我们采取了一系列措施,推广我们公司的形象和品牌,提升企业的知名度和认可度,吸引了更多潜在客户和合作伙伴的关注,从而为公司添砖加瓦,助力企业发展。
四、强化组织管理,提高工作效率在2024年,我们国企地产集团还加强了组织管理,提高了工作效率。
我们优化了组织结构,设立了新的职能部门和子公司,加强了对各部门和子公司的管理和督导力度,同时,我们还推出了一系列工作规范和制度,提高了工作效率和工作质量。
五、加强对员工的培训、提高员工素质在2024年,我们国企地产集团还加强了对员工的培训,提高了员工的素质。
市房管局领导班子年度述职述廉报告20XX年,在市委、市政府的坚强领导下和省住建厅的正确指导下,局领导班子以团结、民主、求真、务实的作风,带领全局干部职工,全面完成了全年各项工作任务并取得了可喜成绩。
我局先后被评为省住建厅房地产市场信息化建设先进单位、全省20XX年度房产监察执法先进单位、20XX年全市发展提升年活动先进单位、20XX年度社会治安综合治理工作先进单位,荣获省住建厅首届全省建设系统文艺调演一等奖。
下面,我代表市房管局领导班子向大会述职,敬请评议。
一、服务大局,围绕中心,全力以赴支持市重点工程建设一是按时按量,完成牵头的市重点工程项目任务。
20XX 年中心城区共完成棚户区改造10.56万平方米,改造户数1659户,分别占任务数比例的115.66%和100.18%,安置房开工率100%。
二是举全局之力,积极参与做好市重点工程项目建设工作。
对市重点工程信江新区国有土地上房屋拆迁及滨江公园二期和320国道拓宽扫尾工程等相关项目,组织专门人员全程参与,全局各个职能部门都能够做到主动靠前,为项目的实施打下扎实的基础。
二、服务于民,提升服务效能和水平,倾力打造便民房管一是利用网络平台为群众服务。
利用市房产政务网和房产信息网的平台,为市民提供房源信息;和市民网上互动,提供房产政策咨询和网上投诉。
全年,回复网上咨询183条,处理网上投诉37起;实行商品房网上销售和签约,方便市民购房,增强商品房销售透明度。
二是优化房产窗口服务,实行一个工作日办好房产证。
不断精简房产办证手续程序,实现产权交易档案一体化管理。
通过一窗多能、一岗多能的综合受理机制,为市民办证提供一站式服务,在全省率先实现一个工作日办好房产证。
三是充分发挥房屋维修资金作用,为业主房屋维修提供服务。
制定了《鹰潭市住宅专项维修资金管理办法》,进一步规范房屋维修资金的收缴、使用和管理。
简化办事流程、精简申报资料,房屋维修资金使用审批时限由原来10个工作日缩短为5个工作日。
的房地产公司领导述职报告尊敬的公司高层领导、各位同事,大家好!很荣幸能够在今天这个重要的会议上向大家述职,我是房地产公司的领导,我将向大家汇报我在公司工作期间的工作内容和成果,同时也希望获得大家的认可和支持。
一、工作总体概述作为房地产公司的领导,我们的工作涉及到销售、运营、人力资源等多个方面的工作。
在过去一年中,我们公司取得了一些显著的成果。
其中,公司销售业绩的增长非常明显,我们的新房销售业绩增长了50%以上;同时,我们公司的品牌形象和公众口碑也得到了极大的提升。
二、销售方面的工作成果作为一家房地产公司,我们的销售业绩一直是我们最为关注的方面之一。
在过去一年中,我们有不少颇具建设性的销售方案,例如在新的开盘活动中,我们采取了更加有效的销售策略,为购房者提供更加舒适和贴心的购房体验。
通过引入合理的营销渠道、拍卖和抢购系统等方式,我们成功地扩大了我们的销售领域,拓宽了我们的销售渠道和途径。
三、管理和运营方面的工作成果在管理和运营方面,我们采用了一种更加高效的运作方式,将公司运营的各个环节通过纵向和横向的关联结合起来,实现了全流程管理。
我们也在进行更全面的员工培训和管理,以创建自己的一支优秀的团队。
目前,我们拥有了一支高素质、高效率的员工队伍,他们不断地为我们创造了新的业绩。
四、人力资源和文化方面的工作成果同时,在人力资源和文化方面,我们善于发现人才,并注重他们的成长与培养。
在公司内部我们推动了公平、公正的管理,制定各种奖励和福利措施,以吸引和留住优秀的员工。
我们也开展了丰富的员工文化活动,以增进员工交流和沟通,打造一个温馨、具有团体精神的工作环境。
五、对未来的展望对于未来的展望,我们将继续坚持以客户为中心,用户体验为核心,不断提升产品质量和服务水平,将公司打造成一个充满活力、进取的企业。
我们也将持续优化管理制度和流程,提升战略规划,加强投资和财务管理。
我们会不断努力,让公司更加优秀。
最后,对于今天大家的到来,我谨代表全体领导和员工,对大家再次表达我们最诚挚的谢意。
公司领导述职述廉报告尊敬的董事会成员、各位股东:大家好!我是XXX公司的高级领导XXX。
今天,我非常荣幸地向大家述职述廉报告。
通过这次报告,我将向大家介绍我过去一年来的工作成绩,以及公司廉政建设的情况。
首先,让我总结一下过去一年公司的经营状况。
在国内经济下行的大环境下,我们公司面临了许多困难和挑战。
不过,凭借全体员工的努力,我们仍然取得了一系列较为显著的成绩。
首先,在销售业绩方面,我们成功实现了销售额的增长。
虽然市场竞争激烈,但是我们通过改进产品质量、提升客户服务水平等方式吸引了更多的客户,实现了销售额的增长。
此外,我们还开发了一系列新产品,满足了市场的需求,帮助公司进一步增长。
其次,在财务管理方面,我们严格控制成本,加大了利润管理的力度。
在供应链管理方面,我们与供应商建立了长期稳定的合作关系,并通过优化采购流程,减少了采购成本。
这使得公司财务状况得到了有效改善,并为公司未来的发展提供了更多的资金支持。
此外,我们还注重企业文化建设和员工培养。
我们鼓励员工创新,提供良好的成长环境,培养了一批高素质的员工。
公司内部的沟通和协作也得到了不断加强,员工的工作积极性和创造力得到了充分释放,为公司的发展做出了重要贡献。
然而,作为公司领导,我意识到我在过去一年中也存在一些不足和问题。
首先,我没有充分发挥自己的领导作用,在公司的战略规划和决策过程中没有做出足够的贡献。
其次,我在人员管理和团队协作方面存在一定的欠缺,没有能够有效地调动全体员工的积极性。
最后,我也没有花足够的时间关注公司的廉政建设工作,忽视了对公司操守和道德价值观的培养。
针对以上问题,我将在未来的工作中做出以下努力:首先,我将加强自身能力建设,提升自己的领导能力。
我将不断学习和积累经验,做出更多的决策和判断。
其次,我将更加注重团队的建设和沟通,加强员工间的合作和信任,搭建一个积极向上的工作氛围。
最后,我将高度重视公司的廉政建设工作,通过加强宣传教育、建立制度和规范,培养和践行公司的操守和道德价值观。
2024年公司领导述职述廉报告范文在无数个本应为子女高考提供坚实后盾、本应在父母身边尽孝的夜晚,我们的员工们却坚守在车间,夜以继日地赶进度,承受着超负荷的工作压力。
在____月期间,正值“非典”疫情肆虐,我们的施工人员毫不畏惧,毅然决然地与来自疫区的设备调试人员并肩作战,共同抵御疫情的侵袭,确保工程进度不受丝毫影响。
事实充分证明了,只有努力,就会有收获。
~年____月___日,公司总经理庄重宣布新程轿配新区___号车间正式投产,并明确指示该车间将成为公司“高起点、高标准、高要求”的样板车间。
为确保达到公司设定的预期效果,新区管理人员积极前往主机厂学习先进的管理经验,结合本公司的管理模式,整理出一套科学的管理思维,并组织新区小组全体人员共同学习、探讨,不断转变思想,在摸索中持续改进。
我们注重每一个细节,每日对工作进行总结,及时将存在问题及改进措施传达给员工,并对他们进行新知识、新思想、新理念的培训,使员工们的思维得到根本性的转变。
通过前期的培训,结合5s管理办法,我们对车间现场进行了定置管理,确保各种工位器具合理有序排放,全员参与车间卫生工作,分工明确,责任到人,细化到每一个开关、每一扇窗户、每一扇门,不留死角。
我们规范员工行为准则,培养员工责任感,消除消极现象。
经过不断的实践和改善,工作场地变得宽敞明亮,物料排放井然有序,一目了然。
员工们从初期的不理解到逐渐理解,从难以接受到真心支持,逐步从制度化管理过渡到自觉、习惯性管理,提升了员工素养,培养了员工对公司及同事的热情、责任感和归属感,新区呈现出一片良好的工作环境和氛围。
在运行的六个月中,新区先后接待了___多次贵宾参观,在各级领导和朋友的督促与指正下,新区现场管理取得了显著的成绩,这离不开公司领导的信任和新区全体员工们的无私奉献与辛勤付出。
在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的不足。
安全工作是企业的生命线,年初公司与全体员工签订了安全生产责任状,明确了各工种的安全职责,并实施了奖罚措施。
房企述职述廉报告房企述职述廉报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX房地产公司的XX,今天我非常荣幸能够站在这里,向大家汇报我过去一年的工作以及廉洁自律情况。
在这段时间里,我始终坚守岗位,依法合规,努力为公司发展做出了贡献。
以下是我的述职述廉报告,希望能够得到大家的认可和指导。
一、工作情况作为公司的一名员工,我深刻意识到个人的成长与公司的发展息息相关。
过去一年里,我积极参与了多个房地产项目,全力以赴地完成了公司交给的任务。
我坚持学习新知识、提高专业能力,积极参与培训和学习,不断完善自己的工作技能,以更好地服务于项目的顺利进行。
我还通过与其他团队成员的紧密合作,共同解决了许多难题,并在工作中取得了一定的成绩。
同时,我也时刻保持着高度的责任心和事业心。
我认真对待每一个项目,尽力提高销售效果,为公司创造更大的价值。
我注重与客户的沟通和服务,尊重他们的需求和意见,以提供满意的房地产解决方案。
我还积极参与公司各项工作,积极发表建设性意见,为公司提供有益的建议。
二、廉洁自律情况作为房地产从业人员,廉洁自律是我们应尽的职责和义务。
在过去的一年里,我以诚信为准则,秉持清正廉洁的原则工作、生活。
我严格遵守公司各项规章制度,严禁利用职务之便谋取不正当利益。
我坚决抵制一切形式的腐败行为,保持廉洁自律的工作风格。
在工作中,我本着公平公正的原则,不偏袒任何人,不做任何违法乱纪的事情。
我坚守底线、严明纪律,自觉维护公司的利益和声誉。
在面对一些违规违纪行为时,我会果断站出来,采取合适的措施,确保公司的正常运营和良好发展。
此外,我还积极加强自我约束,不接受任何形式的贿赂和回扣。
我在工作中保持高度警惕,自觉维护房地产行业的廉洁和诚信,时刻保持良好的个人形象和信誉。
我相信,只有廉洁自律,才能推动房地产行业的健康发展,才能为公司的长远发展打下坚实的基础。
三、总结与展望过去一年里,我在公司里学到了很多,也提高了自己的能力。
正是因为公司给予了我这个平台,我才有了发展的机会。
房地产公司述职报告(精选4篇)房地产公司篇1一、工作绩效述职时间过的飞快,在繁忙的工作中,在公司工作不知不觉已经将近2年了。
首先,非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。
同时,向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助。
我才能在工作上,围绕公司的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项公司安排的工作任务。
二、工作心得和体会虽然一直从事房地产这个工作,但是我发现要学习的地方还是很多,通过向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在较短时间内熟悉了工作流程,明确了工作方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路。
我十分感谢公司,给了我很多的学习机会,也希望公司日后也能继续一些有些关于销售的培训工作,我希望能通过学习不同的知识,补足自己的不足之处,让自己能把销售工作做的更好。
三、关键事项作为一名策划人员,我本着“要不断的完善自己各方面的专业技能”这样一个目标,开拓创新意识,积极的完成本职工作,做好房产策划工作,严格细致地要求自己按照公司流程中所有步骤及时完成工作。
我很有幸的多次参与了公司分配的市场调研工作,每次我都深深的体会到终端销售的力量,也让我觉得策划并不是万能的。
四、xx年的改进思路在这段时间里虽然做了一些工作,但仍然存在些题,主要表现在:创新精神不足,不能积极主动发挥自身聪明才智,而是被动适应工作需要。
领导交办的事情虽然都能完成,工作当中有时会忽略考虑更深一层次方面,这样会造成是被动工作,减慢了工作上升到一定高度的速度。
后续工作有些做的不到位,但是,我相信在我自己不断的努力和领导的帮助下,我会尽快提升自己,避免掉一些不必要的失误发生,所以我会不断补充自己各个方面的不足之处,做好销售工作,希望能为公司带来更好的经济效益。
在今后工作中我将继续努力奋斗,巩固现有成绩,针对自身的不足加以改进,争取在新的一年做的更好。
房地产公司年度述职报告(精选5篇)房地产公司年度述职报告(精选5篇)在我们无暇顾及时间时,时间早已匆匆流逝,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,是时候仔细的写一份述职报告了。
那么你有了解过述职报告吗?以下是小编精心整理的房地产公司年度述职报告(精选5篇),希望能够帮助到大家。
房地产公司年度述职报告1自20xx年月日进入销售部成为一名销售置业顾问,至今已有两个多月的时间。
在此期间内,销售部的总经理、经理给我做了全面专业的业务知识培训,让我深刻感受到商业地产行业的辉煌前景,并对自己的人生做了新的规划。
可以说从一个对房地产“一无所知”的门外人来说,这两个多月的时间里,收获额多,非常感谢公司的每一位同仁的帮助和指导,虽然取得了一些成绩,也依然存在些许问题,下面就我个人今年的工作做以下几方面总结。
一、学习方面来到这个项目的时候,对于新的环境,新的事物都比较陌生,在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及房地产市场,通过努力的学习明白了置业顾问的真正以及职责,并且深深的喜欢上了这份工作,在此期间,也阅读了很多的营销类书籍,每每看到非常感兴趣的地方,都不由得感叹:“销售是一门神奇的学问”,同时也意识到自己的选择是正确的。
在学习方面我为自己也制订了学习计划。
做商业房地产销售是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。
我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。
二、工作方面在来到公司时,我对房地产方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。
在大家的帮助下,我开始背诵沙盘说辞,随后又是外出调盘,了解市场。
调盘是一门学问,在与其他楼盘老练的业务员的对话中,把自己遇到的问题一一向其求解,并且学习对方业务员的谈判技巧和优点,和自身对比,了解自己需要加强哪方面的知识,以及和其对比我们楼盘的优势。
紧接着就开始外出展业,怀着激动地心情,每天提一大包单子去外面发,早晨给各大银行等单位上班的人群发,中午在超市发,下午在学校、小区发,在此期间,疲惫的时候也对自己的选择有过怀疑,虽然很长时间都没有成交,但是我坚持下来了,通过陌生拜访,正式销售工作的第天,在师傅的帮助下成功销售出一套商业写字间,并且获得客户的认同,让我对今后的销售工作增强了信心。
房地产公司领导的述职报告房地产公司领导的述职报告时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,将过去的成绩汇集成一份述职报告吧。
那么好的述职报告是什么样的呢?下面是小编帮大家整理的房地产公司领导的述职报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
房地产公司领导的述职报告1不知不觉中,xx年已经接近尾声,加入公司已有些时间,这这段时间的工作中,我学习并积累了很多知识和经验,锻炼和提高了业务能力,更让自己的人生多了一份激动,一份喜悦,一份悲伤,最重要的是增加了一份人生阅历。
可以说,在建华的这段时间中,收获颇多、感触颇多。
在这里,非常感谢公司的每一位领导和同仁的帮助和指导,现在已能独立完成本职工作,现将今年工作做以下几个方面总结。
一、学习方面学习,永无止境,来到公司的时候,对于新的环境,新的事物都比较陌生,在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质和操盘模式,通过努力的学习明白了销售经理的真正内涵以及职责,并且深深的喜欢了这份工作,同时也意识到自己的选择是对的。
二、心态方面刚进公司的时候,x项目没有进场,觉得有点无聊甚至枯燥,但12月进入x之后,回头再看,感觉在公司中每时每刻都会学到东西,主要在于自己有没有去发现、去学习。
在公司领导的耐心指导帮助下,我渐渐了解心态决定一切的道理,要以一颗平稳的、宽容的、积极的心态去面对生活和工作,随之心境也是越来越平静,更加趋于成熟。
三、完成的主要工作任务1、xx共计销售x套,销售面积x平米,销售额x元,回款额x 元;2、到xx后,对项目人员重新系统培训了房地产专业知识和销售技巧。
3、修改和重申了案场制度,制度更加细化。
4、制定早、晚会签字制度,分析市场、客户以及销售中遇到的问题,提升团队士气。
5、在公司领导的指导下,参与制定x月的月团购计划,联系团购单位,选房、签约,最终成交x套,销售额x元,回款额为x元;四、工作中存在的不足1、对业务监督执行力度不够2、对项目整体把控有待于提高。
公司领导班子述职述廉报告
尊敬的领导、各位同事:
大家好!我是XX公司的一员,我今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我们公司领导班子的述职述廉情况。
首先,我想简单介绍一下我们公司的领导班子成员。
我们的领导班子由总经理、副总经理、部门经理、副部门经理等组成,他们都是经过严格选拔产生的优秀人才,具有丰富的工作经验和专业知识。
在过去的一年里,我们领导班子始终坚持以公司利益为重,积极推动公司的发展。
在经济环境复杂多变的情况下,他们通过制定科学合理的发展战略,确保了公司的持续增长。
同时,我们领导班子高度重视员工的团队建设和员工的培养,注重培养新人,提高团队的协作能力。
他们建立了健全的激励机制,激发了员工的积极性和创造力,有效提高了员工的工作效率。
除了工作上的努力,我们领导班子也高度重视廉政建设,杜绝了腐败和不正当行为的发生。
他们严格要求自己,注重工作纪律,始终坚持诚信为本的原则,并建立了健全的监督机制,确保了公司的廉洁运营。
在今后的工作中,我们领导班子将继续保持务实担当的作风,不断提高自身的素质和能力,为公司的发展贡献更大的力量。
最后,我代表公司的全体员工衷心感谢领导班子的辛勤付出和出色领导!在未来的工作中,我们将继续团结奋斗,共同为公司的发展做出更大的贡献!
谢谢大家!。
房地产公司述职报告(精选5篇)房地产公司篇1尊敬的领导:您好!在此我先对领导和同事们对我一直的指导和帮助表示衷心的感谢。
自20xx年10月21日我加入xx公司以来,本着对这份工作的热爱,抱以积极,认真学习的态度,用心去做好每件事,做为一名置业顾问,必须具备高水平的专业素质,和过硬的专业知识,帮助客户买到趁心如意的房子。
自入职以来,可以说是自己在不知不觉中己经有了很大的进步,从进入案场以来,前期的培训,学习考核,接待客户,签合同。
系统的一路走来,感触颇多,我觉得销售中最重要的首先是对工作的热情,并切自始之终都保持下去,每一个客户都是自己的财富,每一次良好的热情沟通都会给自己带来意外的收益和财富。
大多客户奋斗一辈子可能也就是为了买这套房子,所以在买房的过程中,存在很多的迷茫与疑问,这个时候就需要我们拿出自己的专业知识去根据客户的实际情况,一一的为客户引导,解决客户心中所有的疑问,最终达成客户成交。
入职半年以来,工作中包含了太多的艰辛与不易,即离不开自己对工作的勤奋与努力,更离不开公司各级领导对我的支持与指导。
每当成交一个客户,看到他们满脸高兴的模样,我心里非常的开心,感觉自己不仅是卖了一套房子,而是给客户提供了一个温馨的家庭,那种成就感顿时充满我的心间。
截止5月23日,本人共成交房源21套,总销售额元,总回款额元。
回顾这几个月工作的点点滴滴,虽然工作上取得了一定的成绩,但还有很多的不足之处。
作为销售部的一员,我深感自己的一言一行代表着公司形象,所以我要坚持不懈的提高自身素质,以高标准的服务水平要求自己,在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技巧。
此外还要广泛了解房地产市场的动态,走在市场的前沿。
需要掌握更多的销售经验和技巧,业务水平有待继续提高,及时了解周边楼盘销售动态等。
按照目前公司的销售规划,下半年将启动都市新城项目商业部分和二期住宅的销售工作,对此,我将从以下几个方面做好销售工作的同时提升自己的业务水平:①对不同客户的分析,客户区域来源分析,客户咨询问题总结。
房地产开发商述廉报告尊敬的各位领导、各位同事:我很荣幸能够在这个时刻向大家呈报我所在的房地产开发商的述廉报告。
在过去的一年里,我们公司秉持廉洁奉公的原则,致力于推动房地产行业的可持续发展,并取得了一系列的业绩和成就。
以下是我们的述廉报告的详细内容:1. 公司治理作为一家房地产开发商,公司治理是我们最重要的基础。
我们公司建立了一套完善的公司治理结构,将责任分工明确,权力运行规范化,确保了公司的运营活动合法、公正、透明。
2. 资金运作在资金运作和项目投融资方面,我们公司高度重视风险防控,严格按照法律法规和银行的相关规定操作。
所有投资决策都经过严格的审批程序和风险评估,确保资金的安全和合规性。
3. 项目开发公司一直将项目开发的合规性和质量放在首要位置。
在选址、开发规划和建设过程中,我们始终坚持遵守相关法律法规和建设标准,严格按照合同约定履行责任,确保项目的质量和交付时间。
4. 市场营销我们公司一直秉持诚信经营的原则,在市场营销中严禁使用虚假宣传、夸大承诺等不当手段。
我们始终坚持与客户保持真实、透明的沟通,并按照法律法规要求提供相关信息。
5. 社会责任作为一家社会责任感强的企业,我们积极参与公益事业,回馈社会。
我们通过捐赠资金、开展公益活动等多种方式,为社区居民提供帮助和服务,努力改善居民的生活环境和居住条件。
总结:通过我们公司的述廉报告,可以看出我们在房地产开发过程中始终坚持诚信、公正和廉洁的原则。
我们一直以合法、合规、质量为导向,努力提升企业形象和社会责任感。
在未来,我们将继续秉持这些原则,为推动房地产行业的可持续发展作出更大的贡献。
感谢各位领导和同事对我们公司的支持和信任!让我们共同努力,为建设一个更美好的未来而奋斗!谢谢大家!。
地产班子述职报告尊敬的领导和各位同事:大家好!我作为地产公司的一员,今天非常荣幸能够给大家述职。
在过去的一年里,我尽职尽责地履行自己的工作职责,并取得了一些成绩。
以下是我个人的述职报告:首先是市场开发方面。
我作为市场开发部门的一员,负责调研、策划和执行市场营销活动。
在过去的一年里,我与团队紧密合作,成功开拓了多个潜在客户。
通过市场调研,我们了解到市场需求,并根据需求制定了切实可行的营销策略。
同时,在市场营销活动中,我积极与客户沟通,了解他们的需求并提供个性化的解决方案。
这些努力带来了一定的业绩增长,使我们公司在竞争激烈的市场中保持了较高的市场份额。
其次是项目管理方面。
作为项目管理团队的一员,我负责协调项目各个方面的工作,并确保项目按时、高质量地完成。
在过去的一年中,我成功管理了多个项目,并取得了较好的效果。
在项目执行过程中,我与各部门紧密合作,确保资源充分利用,并及时解决项目中的问题和难题。
同时,我也注重项目的绩效评估与分析,为公司提供关于项目进展和效益的重要数据。
这些措施使得我们公司在项目管理方面取得了良好的声誉。
最后是客户服务方面。
作为地产公司的代表,我十分重视与客户之间的良好沟通与合作。
在过去的一年中,我不仅与客户保持着密切的联系,及时跟进并解决客户的问题,还积极收集客户的反馈意见,并反馈给相关部门进行改进。
通过这些努力,我成功建立了一批稳定的客户群体,并获得了客户的高度认可和信任。
总结起来,我在过去的一年中在市场开发、项目管理和客户服务方面取得了一定的成绩。
但我也清楚自己存在的不足之处,并会在今后的工作中不断进取、学习和提高自己的综合素质。
同时,我也希望能够借此机会向大家请教,汲取各位同事的经验和智慧,共同为地产公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家!。
房地产公司领导述职报告房地产公司领导述职报告(通用5篇)日子总是像从指尖流过的细沙,在不经意间悄然滑落,回首这段时间的工作历程,我们收获了感动和成长,该是好好写述职报告了。
那么述职报告应该怎么写才合适呢?下面是小编整理的房地产公司领导述职报告(通用5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
房地产公司领导述职报告1不知不觉中,20xx已接近尾声,加入xx房地产发展有限公司公司已大半年时间,这短短的大半年学习工作中,我懂得了很多知识和经验。
20xx是房地产不平凡的一年,越是在这样艰难的市场环境下,越是能锻炼我们的业务能力,更让自己的人生经历了一份激动,一份喜悦,一份悲伤,最重要的是增加了一份人生的阅历。
可以说从一个对房地产“一无所知”的门外人来说,这半年的时间里,收获额多,非常感谢公司的每一位领导和同仁的帮助和指导,现在已能独立完成本职工作,现将今年工作做以下几方面总结。
一、学习方面学习,永无止境,这是我的人生中的第一份正式工作,以前学生时代做过一些兼职销售工作,以为看似和房地产有关,其实我对房产方面的知识不是很了解,甚至可以说是一无所知。
来到这个项目的时候,对于新的环境,新的事物都比较陌生,在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及房地产市场,通过努力的学习明白了置业顾问的真正内涵以及职责,并且深深的喜欢上了这份工作,同时也意识到自己的选择是对的。
二、心态方面刚进公司的时候,我们开始了半个月的系统培训,开始觉得有点无聊甚至枯燥。
但一段时间之后,回头再来看这些内容真的有不一样的感触。
感觉我们的真的是收获颇丰。
心境也越来越平静,更加趋于成熟。
在公司领导的耐心指导和帮助下,我渐渐懂得了心态决定一切的道理。
想想工作在销售一线,感触最深的就是,保持一颗良好的心态很重要,因为我们每天面对形形色色的人和物,要学会控制好自己的情绪,要以一颗平稳的、宽容的、积极的心态去面对工作和生活。
三、专业知识和技巧在培训专业知识和销售技巧的那段时间,由于初次接触这类知识,如建筑知识,所以觉的非常乏味,每天都会不停的背诵,相互演练,由于面对考核,我可是下足了功夫。
房地产开发管理部门领导的述职述廉报告房地产开发管理部门领导的述职述廉报告:今年是我市房地产业的调控年、政策年和整顿规范发展年,作为房地产开发管理具体部门的主要领导,一年来,在市委、市政府、市建委的领导和关怀下,在同志们的帮助和支持下,我勤奋学习、扎实工作、锐意创新、廉洁自律,较好地履行了组织赋予的职责,完成了各级领导交办的工作任务。
主要工作如下:一、勤奋学习,不断提高自身整体素质学习是人的第一特点、第一本源。
作为领导干部,认真学习,不断提高自身修养更是重要职责。
尤其是我刚走向房地产开发和房屋拆迁管理岗位,面临新的业务、新的环境,更应该加强学习,才能适应岗位需要,忠实履行组织赋予的职权,把负责工作做好,不辜负上级部门和领导的信任。
在政治理论知识学习方面,按照党中央在全国开展保持共产党员先进性教育活动的要求,根据市建委党委的部署,切实做好全局先进性教育活动。
一方面,作为一名共产党员,按时参加了市政府、市建委和市全局组织的所有集体学习、活动,系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等政治理论文献,并理论联系实际,把所学运用到实践中,强化服务意识、实干意识、创新意识,使行政服务对象和全局党员切身感受到了变化,切实发挥了领导带头作用。
一方面,作为全局党委书记,对全局先进性教育活动进行了动员,并结合自身实际,给全局工作人员讲党课、谈体会10余次,多次主持召开民主生活会,广泛开展谈心活动,查找不足,认真整改,确保了局先进性教育活动顺利通过学习提高、分析评议、整改提高三个阶段,圆满完成了先进性教育活动,全局凝聚力、战斗力和创新力明显增强。
按照市委组织部的安排,于9月6日至11月4日参加了第20期市管干部进修班,集中系统地学习了马列主义、毛泽东思想及经济管理知识,参观了井冈山、韶山等革命老区,坚定了共产主义理念,强化了全心全意为人民服务的宗旨。
另外,还系统地学习了十六届五中全会精神、《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》等最新理论,共做读书笔记近10万字,在工作实践中牢固树立了科学的发展观和正确的政绩观。
20XX年房地产公司领导班子述职述廉报告
篇一:20XX年房地产公司部门经理述职报告
20XX年房地产公司部门经理述职报告
尊敬的各位领导:
大家好!
我叫,目前在前期部门任经理职位,自200年起从事房地产行业至今已经8年了,在这8年的工作中,我个人独自办理过手续的项目建设面积到目前达60万平方米。
多年的磨练使自身各项素质不断得到提升,也积累了宝贵的工作经验。
我有能力、有信心干好凯威的事业。
20XX年即将过去,回顾我在公司前期部这一年来的工作情况首先从下几个方面向各位领导做如下汇报,请予评议。
(一)20XX年完成岗位工作情况。
(根据个人实际情况填写)
(二)完善前期部各项工作制度。
由于凯威地产也是刚成立不久的新公司,制度上还不是十分完善,从参加第一次公司例会,公司领导就提出了相关要求,我积极响应,既借鉴同行业一些大公司的先进管理制度经验,又结合凯威地产的实际特点,完成了《前期部工作职责》、《前期部经理职责》、《前期部职工工作职责》、《前期部岗位职责》、《前期部工作流程图》等,各项前期工作制度,为前期部及时步入正轨做好了制度上准备。
(三)部门管理。
1、档案管理上,严格管理,及时归档。
由于前期部与各个行政审批部门签订的手续较多,而且有些是公司重要文件更有些涉及到公司商业机密,所以我在日常工作中严格做到了不该说的不说,不该做的不做,及时将重要文件归档,逐一登记,随时查阅随时能查到,方便工作手续延续办理。
2、工作日常管理上,做到日清工作制。
公司每月有月计划、周计划,而我在日常的工作中是以日为工作阶段单位。
因为前期工作性质的不同,早一天办完相关的手续就能为公司早日创造利润提供条件,所以,我不仅要求自己,也要求部门员工以日为工作单位做自己的计划,看看哪项做完了,哪项没做完,为什么没做完,剖析原因,尽快解决,争取做到日清,这样做下来,避免了工作的盲目性和无计划性,又使计划工作及时完成。
并多次提前完成前期手续办理。
3、从工作态度上、思想上进行引导管理。
前期工作主要以办理各项手续为主,与多个行政审批机关打交道时,有的手续必须一把手说了算,而有的一把手经常到本单位不久就又出去了如果找不到,手续就会多耽误一天,所以我就依办事相关部门的时间行事,有时上班前到,有时要等到下班以后进行办理。
再者与这些部门打交道时,针对不同部门、不同具体办事人员,采取不同的工作方式、方法,引导部门员工做事要勤、细,办事要有耐心、恒心,多动脑、多动手。
4、培养部门员工尽快进入工作状态。
在前期部这一年工作中,为了使新员工尽快进入工作状态,我经常言传身教,用心来教,用多年来前期工作中总结出来的经验传授他们,在他们工作中遇到困难时及时帮助,使他们尽快成长,当他们取得成绩时,进行鼓励,并引导他们大胆独立的去完成。
5、监督与工作放权同时进行。
前期工作是个与多部门、多科室办手续的工作,所以任凭一个人再加上两支手也不能全顾到,所以当自己部门员工达到独立办理水平时,坚决放权给他们,放权不等同于放任,因为前期的每项手续都至关项目建设,所以虽放权了,但还要监督检查,看资料准备全不全,看完成
情况,看工作进度完成的手续是否有遗漏等,做到工作有条不紊、全面发展。
6、培养部门员工的责任感
前期手续涉及到项目整个开发过程,树立部门人员责任感,有助于项目手续万无一失,避免给公司造成不必要的损失,实行谁办的手续谁负责,有不足之处勇于承担责任,寻办法、寻途径解决改正,而不是推卸。
从另一方面讲也有助于个人成长进步。
(四)从业务学习、政策掌握上。
政府相关审批部门建设项目审批上,有时会有变化,这就需要我们前期工作人员在熟练掌握各项办事手续、章程规定的基础上,还要及时掌握新政策、新规定,避免公司项目在设计上规划上有重大失误、损
失,也为公司在项目制定上、规划上提供依据,符合公司总体战略发展要求,所以,我不仅在加强自己部门业务不断学习的同时,及时洞察政府新政策新导向,为公司项目规划提出新问题、新建议、新要求。
(五)在公司内部团结协作,在公司外部树立良好形象。
前期部算是公司对外联络的主要联系部门,不仅公司部门内部之间需加强团结协作,使工作更加顺畅;与外界联系也是一样十分重要,我们不仅代表自己也代表着公司的形象。
因此,在日常内部工作中严格要求自己,加强团结、加强协作。
工作中与技术部、行政办、财务部、工程部等均建立了良好的工作关系和工作氛围;同时也节制了那些工作不务实、光说不做、乱说是非等不良习气的存在。
在对外联系上,首先提高自己的业务素质,也就是练好“内功”,在外办事时才能表现出高素质、高水平,同时也为公司增强了荣誉。
(六)时时赶在先,事事抢在前,力争提前拿到审批结果。
前期工作,顾名思义,“前”有未来,展望的意思,“期”有约定时日的意思,所以前期工作的界定应该是:带有前瞻、展望的,在规定的时日内完成工作。
与我们工作相关的政府职能部门均在政务大厅建立了行政审批窗口,承诺具体批件办结日期。
规定的办结日期是弹性的,有可操作性的。
在我具体办理过程中,由于多年来建立的诚信基础,在有些资料不全的情况下也予办理,再及时补上,资料全的情况下及时办理,为下一个办件过程争取尽可能多的时间。
当然“人无完人,金无足赤”,在这一年的工作中也有不足之处。
首先,项目的认识深度不足,还需加强项目定位理解;其次,全局协调能力
不足;第三,内外协调能力需进一步加强。
20XX年就要到了,为了“观湖一号”建设成为“西北领先,宁夏第一”的现实,作为前期部部门负责人,我也深感身上的重任,也有信心、有能力为实现这一目标勇于承担责任,保驾护航。
最后,在新的一年的工作中,我将发挥年轻人的优势,拼搏进取,迎接新的挑战克服不足之处,不断学习勇于进取,为实现公司的既定目标作出新的贡献!
谢谢大家,我的述职到此结束。
篇二:20XX年物业公司副经理述职述廉报告
20XX年物业公司副经理述职述廉报告
xx年来,根据集团公司述职述廉的考评内容要求,现将我一年来的思想、学习、工作和党风廉政情况述职如下:
一、思想、学习情况以及履行工作职责情况:
我在物业公司担任副经理职务,主要负责收费部、房屋管理及安全保卫工作。
一年来,我能够积极认真参加集团公司和物业公司组织的各种理论学习,参加支部的各项活动.学习了公司有关党风廉政方面的制度规定,在学习中能够认真做好记录。
凡是组织的学习活动自己都能够做到不迟到不早退,在思想上能够自觉遵守国家的法律法规和公司的规章制度,能够对公司下达的各类会议精神和各项管理制度进行认真阅读,并在实际工作中传达落实。
在工作中能够努力做到顾全大局,以企业的利益为重,对上级领导安排的工作,尽自己的最大能力去做好。
工
作上能够按组织原则和管理程序办事,坚持原则,能与班子成员和周围的同志搞好团结,对工作中出现的问题和困难,能够与班子成员互相通气,共同探讨,制定行之有效的方法和措施,使工作上的问题得到顺利解决。
虚心向有经验的同志学习请教,努力完成各项任务,不说不利于团结的话,不做不利于团结的事情,能够开展批评和自我批评,虚心接受其他同志的批评,并在今后工作中加以改进。
认真履行自己的岗位职责,踏实工作,努力完成领导交办的各项工作任务,能够摆正自己的位置,积极维护企业的利益,今年在集团公司和物业公司班子及有关部门同志的支持和帮助下,主要做了以下几个方面的工作:一年来,认真仔细地梳理了物业公司几年来甚至几十年的欠费账目,下大力气解决水、电、暖、房费等费用的清欠工作,历史欠费回收取得了很大的成就。
学习吸收先进的管理模式改进收费软件系统,缩短费用回收周期,改善公司现金流的加速周转。
加大房屋回收力度,理清产权关系,解决了多年来难以解决的25楼一层原粮站的房屋问题。
到目前为止,已将25楼一层360平米房屋全部回收。
今年国内外稳定形势异常严峻的形势下。
抓好重大节假日和重要活动、会议的安全保卫工作,确保各项活动顺利进行。
及时、稳妥地处理各种案(事)件,严厉打击干扰正常办公秩序的不法分子,确保正常的办公秩序。
维护企业正常的工作秩序。
严厉打击盗电行为,有力的震慑了社区内窃电分子的嚣张气焰,为公司挽回了大量的电费损失。
积极配合集团公司依法治企年的工作要求,做到有法可依、有章可循、。