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如何发挥党支部战斗堡垒作用如何发挥党支部战斗堡垒作用党支部则是党的基层组织的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。
把党支部建设建成富有战斗力的堡垒至关重要，如何发挥战斗堡垒作用，应做好以下几点：一、加强对党员的教育和管理，努力提高党员素质这是发挥党支部战斗堡垒作用的前提。
党的基层组织是由党员构成的。
党员素质的优劣直接关系到基层党组织战斗堡垒作用的发挥。
要把握以下几个原则：1.必须坚持以能力建设和先进性建设为着力点，着眼于党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
2.必须坚持以人为本的理念，把解决思想问题与解决实际问题结合起来。
实际工作中，一些党员产生的思想问题往往是由实际问题引发的。
因此，对党员的教育管理，必须坚持以人为本，把解决党员职工的思想问题与解决他们生产生活中的实际问题有机结合起来，做到“面对面”“心贴心”“实打实”。
把尊重人、理解人、关心人作为党员教育管理工作的重要原则贯彻始终，多做得人心、暖人心、稳人心的实事，切实保障党员的权利，多为他们解决生产生活中的问题。
只有既讲道理，又办实事，才能最大限度地凝聚人心、凝聚力量。
党员管理要体现以下几个特性：1.党员教育管理要体现时代性。
党员教育管理必须结合时代特征，在内容上积极创新。
着眼于现实、立足于现实，才能既不割断历史、又不迷失方向，既不落后于时代、又不超越阶段。
要紧密结合国际形势发展的新情况来进行党员教育管理工作。
同时，要紧密结合我国改革开放和现代化建设的新趋势来进行党员教育管理工作。
引导党员自觉抵制封建主义、资本主义腐朽文化和生活方式的侵蚀，牢记“两个务必”，发扬党的艰苦奋斗的光荣传统。
2.党员教育管理要体现针对性。
要根据时代发展的要求和形势，以及工作、任务的变化，紧密结合工作实际，有针对性地选择党员最关心的问题，因人、因地、因时进行教育。
3.党员教育管理要体现严肃性。
必须认真贯彻从严治党的方针，严格党内政治生活，坚持党内基本生活制度，严肃党员考核，及时处理不合格党员，坚决清除党内腐败分子，纯洁党的肌体。
浅谈如何发挥基层党支部的战斗堡垒作用（刘鹏华）党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，党支部则是党的基层组织的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。
是完成原油生产任务的重要保障。
我们要把党支部建设成为认真贯彻党的路线、方针、政策，联系群众，纪律严明，富有战斗力的坚强堡垒。
为原油生产工作做好排头兵，充分发挥党员的模范带头作用。
当前，要防止出现“基础不牢，地动山摇”的现象。
最重要的是必须从根本上扭转一些党支部软弱涣散的状况。
要深入基层，摸清情况，因地制宜，分类指导，关键要建立和健全保证党支部健康发展的制度和机制。
具体落实到工作中，又怎样做好新时期的党支部工作发挥战斗堡垒作用呢？根据党章和当前党的基层组织建设的实际，我们强调一下几个方面：1. 建设一个好班子和一支好队伍——团结协作，确保原油上产1.1建设一个坚强的党支部领导班子——协调和安排好原油生产工作党支部要完成党章赋予的各项任务，做好自己的工作，都要有一个好的领导班子的领导。
一个好的领导班子，首先应该选一个好“班长”。
书记作为一班之长，必须是能够贯彻执行党的路线方针政策，党性强、公正廉洁、作风正派、有威望、团结人、年富力强、有能力有热情带领井区基层群众实现美好目标的人。
其次应该是团结的班子。
班子成员心往一处想，劲往一处使，同心协力为党的事业、为完成井区的各项任务努力工作。
再次应该是高素质、结构合理的班子。
班子成员必须党性强、作风正派、在群众中有崇高的威望，有一定技术专长，有组织领导能力；在班子结构上，要会聚在政治素质、业务素质等方面各有特长的，老、中、青梯队搭配的人员，使其彼此相得益彰，互相补充，形成较高的综合能力，实现班子的高效领导。
最后应该是按照民主集中制原则规范党支部生活的班子。
在井区领导班子内部，严格执行民主集中制原则，善于集中班子成员的集体智慧和力量，使班子的领导活动始终处于最佳状态。
浅谈如何充分发挥党支部的战斗堡垒作用作者：安萍来源：《商情》2014年第26期随着国企改革的不断深入和市场形势的剧烈变化，企业内部都在进行着前所未有的变革，其管理体制、运行机制都在努力突破传统，顺应形势。
与之对应，企业的思想政治工作也出现了许多新情况、新问题，面临着新思想与旧观念、新体制与旧模式、新方法与旧方式等的变革和撞击。
党支部是企业党组织的最基层组织，党支部作用发挥得好坏，直接关系到企业的兴衰成败，如何更好地发挥党支部的战斗堡垒作用已成为当前亟需解决的新课题。
加强党支部建设，必须坚持从实际出发，把保证和促进生产经营、推进和实现铁路跨越式发展，作为检验基层党组织工作成效和战斗力的重要标准，努力实现各项工作的思路创新、制度创新和方法创新。
在工作方法上要努力实现“四个转变”：一是党支部基础管理要从主观型、随意型向规范化、制度化转变，重点在强化基础管理，规范过程运作，形成长效机制上下功夫。
要从组织方式、运作机制、评价标准和考核方法等入手，全面提升党支部工作的科学管理水平。
二是党支部的党内评比要从一劳永逸的静态型、表彰型向能上能下的动态型、激励型转变。
要改变过去那种党内评比凭印象、搞照顾，有升无降的现象，真正做到考核排序，首升末降，只要考核排在末尾的就坚决降下来，营造比、学、赶、帮良性循环的竞争氛围。
三是党支部工作的质量评价要从封闭型、自我评价型向开放型、科学型转变。
努力做到“三个结合”，即党内评价与党外评价结合，领导评价与群众评价结合，单位内部自评与兄弟单位的互评结合。
要进一步细化量化考核标准，把党支部建设的“软任务”变成硬指标。
党支部建设的好坏、党员队伍作用发挥的好坏要由群众说了算，由“数字”说了算。
四是党支部活动的考核要从多头向下的单项型、烦琐型向标准化、一体化转变。
要把党支部建设工作渗透到企业管理的各个层面、各个环节，纳入各级领导的目标责任和岗位职责，保证党建工作与生产经营目标同向、工作同步、责任共担、考核一体。
如何发挥党支部的战斗堡垒作用我们常说，要发挥党员的先锋模范作用，发挥党支部的战斗堡垒作用。
那么，作为一个基础党支部，如何发挥战斗堡垒作用？今天我们一起来探讨一下党支部如何发挥战斗堡垒作用这个命题。
不妥之处，请大家批评指正。
一、什么是战斗堡垒？战斗堡垒是军事术语，是指在战斗的阵地上构筑起来的碉堡，作为火力的支撑点，既可以作为防御也可以作为进攻的坚固建筑物。
堡垒一般都是建在自己的阵地上，首先是防御敌人的进攻，同时又能为进攻敌人提供支撑。
我们都知道，把基层党组织说成战斗堡垒，这是个比喻。
而这个喻体的提出至现在我们常态化的运用，已有110多年之久。
1902年9月，列宁在《就我们的组织任务给一位同志的信》中提到：“运动的全部主要力量就在于各大工厂工人的组织性，因为大工厂里集中的那一部分工人，不但数量上在整个工人阶级中占优势，而且在影响、觉悟程度和斗争能力方面更占优势。
每个工厂都应当成为我们的堡垒。
”这是目前所见的把共产党的基层组织比喻为“堡垒”的第一个文献。
1936年，刘少奇在其撰写的《关于白区职工运动的提纲》中指出：“我们的主要目的，是把我们在这些工厂中的堡垒保存与巩固起来，以便在此基础上开展我们的工作，避免单独地和敌人作战，被敌人各个击破。
”刘少奇同志关于企业中党组织的“堡垒”思想应当是承袭了列宁对关于工厂党组织“堡垒”思想，都是对党的基层组织对敌人斗争中革命工作的形象比喻。
列宁同志和刘少奇同志虽然也都曾经把党的基层组织喻为“堡垒”，但是，明确阐述党的基层组织要发挥“战斗堡垒作用”并把这个作用赋予具体内容的是陈云同志。
陈云同志针对华北党的工作中存在的一些问题指出，在其撰写的《支部》一文中指出：支部“不但要在组织形式上具有核心的堡垒的姿式，而且要在实质上真正能起核心的堡垒的作用”。
1939年9月18日，中国共产党中央委员会主办的党内刊物《共产党人》，陈云同志在《共产党人》创刊号上发表了署名文章《巩固党与战区的群众工作》，他指出：支部全局即勤勉工作，“才算得是群众的核心，党在群众中的堡垒”；我们巩固党的基层组织――支部的时候，“推动党员到群众工作中去锻炼，加强党与群众之间的联系，都可以帮助党的组织的巩固。
充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用基层党支部是企业和社会的细胞，是党在基层单位的政治核心，是党的基层组织，是党联系群众的桥梁与纽带，是党的战斗力的基础，是团结带领党和群众进行改革和两个文明建设的战斗堡垒，是企业顺利开展各项工作的基础。
如何发挥好基层党支部的作用？如何加强和改进党的思想工作？如何发挥党支部的政治核心作用？是基层党支部研究的重要课题。
笔者认为：以人为本、转变观念、多措并举、切实转变作风，是在当今新形势下基层党支部加强和改进政治工作的有效途径。
一、以人为本，充分发挥党支部的战斗堡垒作用企业管理要以人为本，不仅要靠制度规范人的行为，而且要靠思想政治工作来调控人的行为。
党组织的政治核心作用能否得到充分发挥，很重要的一条就在于必须把党的自身建设好。
基层党支部要坚持“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的指导思想，把员工的冷暖挂在心上，从员工最关心、最现实的问题入手，创新服务方式、拓宽服务领域、强化服务功能、构建联系和服务员工的工作体系，探索建立适应现代企业制度要求的党的工作新机制，培养造就一支高素质的党员干部队伍，形成一支具有高度责任感、使命感的员工队伍，充分发挥党支部的政治核心作用。
二、转变观念，充分调动员工参与改革的意识企业要做大做强，必须进行改革创新。
基层党组织面对的是基层员工，而基层员工是改革的主体，在改革的过程中不会一帆风顺，也不会一蹴而就，会遇到这样那样的困难和问题，基层党组织要正确引导员工，从员工的思想入手，坚持员工思想情绪的分析和矛盾排查，及早发现可能发生的各种矛盾和不稳定因素，及时妥善地采取措施，努力把问题解决在基层、解决在萌芽状态。
利用各种宣传阵地和宣传形式，如生产例会、班前会、职工大会、党的各种会议对员工进行教育，帮助和引导他们正确对待改革，积极投身改革，形成一股支持和参与改革的最可靠力量，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，保持企业的和谐稳定，促进企业生产经营的长远发展。
（作者单位：内蒙古电力燃料有限责任公司）管理科学如何发挥支部战斗堡垒作用葛永彪◎党支部是企业工作的战斗力基础，是上级党组织联系基层职工群众的桥梁和纽带，如何正确引导企业党支部找准位置、切实履行职责，增强其创造力、凝聚力、战斗力，发扬整个班子成员的积极性、主动性和创造性，从而真正打牢组织建设的基础，充分发挥其战斗堡垒的作用是每一名基层党委工作者需要共同思考的问题。
一个支部就是一个堡垒，支部工作做得好不好，队伍稳不稳定，关键看支部的战斗堡垒作用强不强。
基层党支部是党的全部工作和战斗力的基础，是党的一切工作的落脚点，因此要切实提高支部战斗堡垒作用。
现结合本人自身工作实际，提出如下看法。
一、抓好党支部基础组织体系建设，是提高党支部的战斗力、凝聚力的关键一是要严格标准选好配强基层组织“带头人”。
基层党组织书记素质能力如何，直接影响党组织的战斗力，直接影响党组织工作成效。
要严格选任标准，选好配强基层党组织书记。
要拓宽选人用人视野，把那些政治素养高、管理经验丰富的“能人”选进班子；不仅看其能力，更要注重看品行，看其在群众中的威望，要具有“领头雁”特质。
二是以创新思路拓展强化基层组织“新堡垒”。
随着市场经济加快发展，要认真研究如何在新形势下加强党建工作、发挥好党组织作用的新课题，着重在优化组织设置、扩大组织覆盖、创新活动方式上下功夫，并建立党建工作指导、引导及激励保障等机制，力求筑成坚强有力、充满活力的“新堡垒”。
三是以有效举措实现后进组织整顿“常态化”。
从严治党成为新常态，整顿“后进组织”也没有“休止符”。
要持续用力抓好后进组织的整顿转化，抓班子强素质、抓规范强管理、抓制度强服务、抓创新强活力、抓投入强保障。
建立动态管理机制，每年整顿转化提升一批，形成“后进组织”整顿的常态化、长效化机制，“唤醒”哪些软弱涣散、无所作为的“沉寂组织”和“休眠组织”，促使“后进”变“上进”、“上进”争“先进”，充分激发每一个党组织的“战斗精神”。
我党一贯坚持从群众中来到群众中去的原则，基层党支部需要抓好党员的教育和管理工作，圆满完成上级交给的各项任务，只有充分发挥党支部的战斗堡垒作用，党的群众路线在基层才能落地生根。
是党建工作的重中之重，为党的全部工作提供强力组织保障，是确保“不忘初心，牢记使命”主题教育活动的关键。
一、发挥党支部的战斗堡垒作用，坚持发展为第一要务坚持以发展为第一要务，夯实坚实的物质基础。
发展是党执政兴国的绝对原则和第一要务，一些地区农民的快速发展、大变革、好生活的关键是党的支部和党员干部带领群众走向繁荣的能力很强，而有些地区发展缓慢、变化不大，多年来，群众还不富裕，一个重要的原因是那里的党支部和基层干部的工作能力不强，思想不宽泛，方法不多。
实现快速发展的关键是党的支部队伍，特别是支部书记，能始终牢牢把握发展的重中之重，具备发展集体经济的能力、思想和手段。
从实际情况看，要真正贯彻党在广大地区建设新地区的方针政策，还必须通过党支部来推动，否则很难落实。
加快社会主义新领域建设，全面建设小康社会，党的支部提出了新的、更高的要求。
加快新一轮地区的建设，也是加强党的执政基础的内在需要。
实现农业、工业和服务业协调平衡发展，使广大群众在农业生产中受益。
发挥党支部的战斗堡垒作用坚持发展为第一要务分享发展成果，同时吸引优秀青年回国创业，培养优秀的干部，牢记宗旨，加强和改善民生，党的支部和党员同志充分发挥战斗堡垒和先锋模范的作用，带头创新，带头扎实努力，以拼搏成功的精神，把各项社会事业推向新的水平。
目前，一方面发挥党支部的战斗堡垒作用要积极促进一些地区的经济发展，另一方面发挥党支部的战斗堡垒作用要加快发展一些地区的各项社会事业，特别是社会保障事业和文化产业，为促进一些地区的经济发展提供条件。
二、抓好党支部书记队伍建设基层党支部负责人是发挥基层党支部领导和政治核心作用的关键。
一方面党支部书记要全心全意为人民服务，另一方面要自觉带头发展进步。
只有这样，党支部书记队伍才能经得起实践的考验，经得起人民的考验，经得起历史的考验，始终成为人民走向繁荣进步的领导者。
如何发挥党支部战斗堡垒作用党支部则是党的基层组织的基础，担负着直接联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线方针政策落实到基层的重要责任。
把党支部建设建成富有战斗力的堡垒至关重要，如何发挥战斗堡垒作用，应做好以下几点：一、加强对党员的教育和管理，努力提高党员素质这是发挥党支部战斗堡垒作用的前提。
党的基层组织是由党员构成的。
党员素质的优劣直接关系到基层党组织战斗堡垒作用的发挥。
要把握以下几个原则：1.必须坚持以能力建设和先进性建设为着力点，着眼于党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的充分发挥。
2.必须坚持以人为本的理念，把解决思想问题与解决实际问题结合起来。
实际工作中，一些党员产生的思想问题往往是由实际问题引发的。
因此，对党员的教育管理，必须坚持以人为本，把解决党员职工的思想问题与解决他们生产生活中的实际问题有机结合起来，做到“面对面”“心贴心”“实打实”。
把尊重人、理解人、关心人作为党员教育管理工作的重要原则贯彻始终，多做得人心、暖人心、稳人心的实事，切实保障党员的权利，多为他们解决生产生活中的问题。
只有既讲道理，又办实事，才能最大限度地凝聚人心、凝聚力量。
党员管理要体现以下几个特性：1.党员教育管理要体现时代性。
党员教育管理必须结合时代特征，在内容上积极创新。
着眼于现实、立足于现实，才能既不割断历史、又不迷失方向，既不落后于时代、又不超越阶段。
要紧密结合国际形势发展的新情况来进行党员教育管理工作。
同时，要紧密结合我国改革开放和现代化建设的新趋势来进行党员教育管理工作。
引导党员自觉抵制封建主义、资本主义腐朽文化和生活方式的侵蚀，牢记“两个务必”，发扬党的艰苦奋斗的光荣传统。
2.党员教育管理要体现针对性。
要根据时代发展的要求和形势，以及工作、任务的变化，紧密结合工作实际，有针对性地选择党员最关心的问题，因人、因地、因时进行教育。
3.党员教育管理要体现严肃性。
必须认真贯彻从严治党的方针，严格党内政治生活，坚持党内基本生活制度，严肃党员考核，及时处理不合格党员，坚决清除党内腐败分子，纯洁党的肌体。
浅谈如何充分发挥党支部的战斗堡垒
作用
来源:本站原创作者:李文军时间:2011-07-13
【字号：大中小】党支部是党的全部工作和战斗力的基础，是党充分发挥战斗堡垒作用的重要源泉，是把党的路线、方针、政策切实落实到基层的主要桥梁，同时也是贯彻落实上级党委各项计划和部署的前沿阵地。
党支部处于企业生产经营和改革发展的第一线，承载着团结带领党员干部和员工群众完成生产经营任务的重要使命和责任。
那么，如何充分发挥党支部的战斗堡垒作用,始终保持党组织的旺盛生命力，是摆在每一位企业党建工作者面前的重要课题。
一、充分认识党支部的战斗堡垒作用
充分认识党支部的性质与任务是充分发挥党支部战斗堡垒作用的思想前提，是党支部切实发挥战斗堡垒作用的思想保障。
一般来说,企业党支部主要具有以下几个重要作用。
1、宣传和执行党的路线、方针、政策，贯彻落实上级党委的指示精神。
企业基层党支部承担着宣传和执行党的路线、方针、政策，将上级党委的各项计划和部署直接落实到员工，并转化为员工的实际行动的重要使命。
目前，有不少党支部无法将上级党委的精神贯彻落实到员工中去，有时候看似很简单的道理，在基层落实起来却困难重重，党支部解决好这个问题将对企业发展大有益处。
2、密切联系群众，为人民服务，为员工谋利益。
党支部是党密切联系人民群众的桥梁和纽带，是党的各级领导机关了解人民群众愿望和要求的主要渠道，是人民群众认识和了解党的“窗口”。
从一定意义上说，党支部影响和带动员工的能力就成了党执政能力的基础。
所以，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，就是要充分发挥党支部密切联系群众的优势，增强党支部在人民群众中的吸引力、凝聚力和战斗力。
因此，只有始终将员工的冷暖放在心上，坚持员工利益至上，党支部才能真正带领员工跟着党走，将员工凝聚到党的旗帜之下。
3、牢固树立科学发展观，促进企业和谐健康发展。
发展是党执政兴国的第一要务，特别是在企业当中，这一点表现的尤为突出。
目前我国正处于“十二五规划”的开局之年，党支部只有充分发挥其战斗堡垒作用直接促进企业的发展，才能为国家为社会创造更大的物质财富，才能为社会主义现代化建设做出贡献。
4、以经济建设为中心，协调企业的生产经营活动。
党支部在企业的生产经营活动中，通过采取协商不命令、参与不干预、引导不强制的办法，正确引导和监督企业的经营发展；同时，党支部要坚持以理服人，协调好企业领导者和员工之间的关系，依法维护双方的合法利益，实现互利互赢的良好局面。
5、不断加强自身建设，充分发挥宣传和组织作用。
党支部是党不断加强自身建设、不断巩固和发展的组织基础，是党全部执政实践的直接组织者。
充分发挥党支部的战斗
堡垒作用，就是要充分发挥党支部的宣传和组织作用，通过广大党员去动员、组织和带动广大群众理解、接受和执行党的政治主张。
使党员和广大群众团结起来，成为有统一意志、统一行动、统一纪律的有机体。
二、如何充分发挥党支部的战斗堡垒作用
面对企业发展的新形势、新挑战，党支部必须充分发挥战斗堡垒作用，不断增强企业的凝聚力与创造力，为企业发展与社会发展做出应有的贡献。
1、深化基层班子建设，选好配强领导班子，提高执行力。
加强基层党支部建设，关键是加强领导班子建设。
领导班子是企业发展的“龙头”，班子建设有力度，企业发展才有速度。
在选配班子成员时要体现“四个强化”，即强化赶超意识，强化大局意识，强化创新意识，强化责任意识。
要选出政治素质好、工作能力强、公道正派、廉洁务实、群众威信高的党员担任党支部书记。
同时，也要选配好支委，支委成员也应是各方面的党员骨干，班子整体既要结构合理，又要优势互补，思想上同心同德，行动上齐心合力。
既要分工负责，又要搞好协作配合，在贯彻落实上级的部署和要求上要措施有力、行动迅速、落实到位、不打折扣，真正做到政令畅通，不搞上有政策下有对策。
领导班子成员要带领全体员工真抓实干，把上级下达的各项生产经营指标层层进行分解，竭尽全力完成所担负的任务。
2、党支部要明确执政理念，全心全意为人民服务。
党的根本宗旨是全心全意为人民服务，因此，党支部必须明确执政为民的理念，时刻牢记住是在为企业员工掌权，要把员工赞成不赞成、答应不答应、高兴不高兴作为支部工作的出发点和落脚点，做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。
要努力改善员工生产生活条件，不断提高员工福利待遇，把好事办好、把实事办实。
这样，员工才会愿意跟着党走，党支部的战斗堡垒作用才能得到充分发挥。
3、党支部要科技创新、科学决策，提高办事水平。
基层工作千头万绪、纷繁复杂，所以党支部要从实际出发，合理决策。
决策正确，企业就能开创工作新局面，就能取得员工的拥护和支持；决策失误，企业就会造成较大的经济损失。
因此，要建设学习型党支部，紧紧围绕生产经营中心开展服务，创新学习方法、丰富学习内容、完善学习制度、开展学习活动。
要把搞好党员学习作为完善党的组织生活的有机组成部分，使党组织成为党员增强党性修养、提高思想觉悟的大熔炉、学习新知识、增长新本领的大学校。
讲政治、讲学习、讲科学，积极探索、开拓创新，不断提高决策和办事水平，多听取员工的意见，在决策过程中充分发挥民主，保证决策的正确性与合理性。
4、党支部要做好积极分子的培养工作，为企业培养后备人才。
首先，党支部要做好入党积极分子的培养工作。
党员要主动联谊生产骨干，通过启发、引导、教育，促使其靠近党组织并递交入党申请书，并依据基层的实际情况，选择合适的时机对积极分子进行集中培训，进一步端正他们的入党动机。
其次，党支部要及时做好积极分子的考察写实工作。
定期或不定期地考察他们的思想、工作和学习情况，督促他们了解企业的运营情况，尽快熟悉工作事项，多学习科学文化知识，提高技术业务水平。
使他们尽快地成熟起来，成为企业发展的栋梁之才。
其三、特别是要在新入厂的青年职工中选拔优秀团员做为积极分子进行培养。
使之不断为党组织输入新鲜血液，为党组织的壮大积蓄力
量。
党支部要不断提高党员干部素质，树立党员干部的良好形象。
党员干部的模范作用强不强，形象好不好，直接关系到党支部的形象。
所以，党支部要在建设一支形象良好、素质全面的党员干部队伍方面下工夫。
要提高党员干部在纷繁复杂的企业关系中，解决矛盾、疏通关系，不断提高相互协调配合的能力；同时还要鼓励党员干部提高素质，多学习新知识，切实提高自身的理论水平和认识问题、解决问题的水平，为群众树立良好榜样。
6、深入开展各项活动，加强组织宣传作用。
党支部要深入开展“创先争优”、“党员承诺”、“创岗建区”等活动，在活动中，始终坚持以科学发展观为指导，全面深化细化活动内容，以争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动为载体，根据公司实际，使每名党员都能自觉履行党员义务，发挥党员作用，在干好本职工作的基础上，帮助周围同志，团结奋进，创先争优。
在岗区活动中要以安全和质量为重点，要求党员严格执行《安全技术操作规程》和《作业标准》，在安全上杜绝违章，在质量上坚持高标准严要求，打造精品。
通过开展活动，要选树出典型，加大宣传力度，用身边的人和事激励广大员工奋勇争先，创出一流业绩。
通过党员的先锋模范作用，激励广大党员和员工以更加饱满的热情和扎实的作风，为企业发展建功立业，以此来充分发挥党支部的战斗堡垒作用，
总之，党支部在企业发展过程中有着不可忽视的重要地位和作用。
他可以在保证企业决策正确实施的基础上，团结广大员工，推动发展、凝聚人心、服务群众、促进和谐。
在工作中不断提高党支部的凝聚力、向心力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，对企业的发展和保持党的生机与活力，都有着重要意义。
