外来务工人员劳动合同范本(2020版)

2020外来务工人员劳动合同范本甲方（用人单位）名称：___________________________性质：___________________________地址：___________________________法人代表（单位负责人）___________________________乙方（劳动者）姓名：___________________________性别：_________年龄：_________常住户口地址：____________________________________属于：农业人口（）非农业人口（）居民身份证号码：___________________________《劳动手册》号码：___________________________《外来人员就业证》号码：___________________________甲方因生产（工作）需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省的有关规定，经双方自愿协商同意订立本合同。

第一条合同期限合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二条生产（工作）任务乙方同意服从甲方的生产（工作）需要，在_________岗位，承担_________生产（工作）任务。

第三条生产（工作）条件根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：_________，并发给乙方劳动保护用品：__________________，保健食品费：_________.第四条劳动纪律甲方应依据国家和省的有关规定制定各项规章制度；乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

第五条劳动时间与劳动报酬劳动时间：甲方实行每周_________日工作制，每日_________小时制，因生产（工作）需要加班时，每月加班不得超过_________小时。

外来务工劳动合同外来务工劳动合同范本（通用5篇）随着人们对法律的了解日益加深，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。

知道吗，写合同可是有方法的哦，下面是店铺收集整理的外来务工劳动合同范本（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

外来务工劳动合同1甲方（用人单位）名称：___________地址：________________法定代表人（主要负责人）：___________________乙方（劳动者）姓名：________性别：________年龄：________身份证号码：______________现在住址：________________________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国私营企业暂行条例》及有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限本合同期限从________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。

其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止，共______个月。

第二条生产（工作）任务：甲方安排乙方从事_________________________工作。

乙方同意按甲方生产（工作）需要，在_____________，承担任务，担任______________工种。

乙方应达到的数量、质量指标：________________________________________。

第三条劳动（工作）条件为保证乙方完成合同要求的生产（工作）任务，保障乙方的安全和健康，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产（工作）条件。

具体内容如下：（略）第四条劳动纪律1、甲方应根据国家有关规定制定各项规章制度，具体内容如下：__________________________________。

外来员工劳动合同范本+简洁版4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1外来员工劳动合同范本甲方：（单位名称）乙方：（姓名）鉴于甲方需要增加劳动力，乙方愿意加入甲方，并按照以下合同的约定双方维护各自的合法权益，达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方被聘用为（职位名称），工作内容包括但不限于（列举具体工作内容），工作地点为甲方所在地（地址）。

二、劳动期限1. 本合同自（日期）起至（日期）止，共计（工作天数）个工作日。

期满后，如需要继续合作，可协商续签合同。

三、工作时间及休假1. 乙方每天工作时间为（具体时间），每周工作天数为（天），休息日为（具体日期）。

2. 乙方享有法定节假日休假，具体请遵照国家法律规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方工资为（具体金额），按照月薪/日薪/时薪发放，发放日期为每月的（日期）日/每周的（日期）日/每天结束后。

2. 乙方的工资将通过（工资发放方式）方式支付到乙方提供的银行账户中。

五、保险福利1. 甲方为乙方购买社会保险和住房公积金，具体比例按照相关法律法规执行。

2. 甲方为乙方提供年度体检和其他职工福利待遇，具体细则另行规定。

六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情形之一，甲方有权解除劳动合同：（1）未按要求履行劳动合同规定的义务；（2）对甲方的财产和利益造成损害；（3）严重违反公司规章制度。

2. 若乙方有续签合同的意愿，应在期满前（时间）向甲方提出续签申请，经甲方同意后双方签署续约协议。

七、其他约定1. 本合同任何争议应当友好协商解决，协商不成的，任何一方均有权向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。

2. 本合同正本一式（份），甲乙双方各执（份），自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（单位名称）：乙方（姓名）：签字：_________ 签字：_________日期：_________ 日期：_________篇2外来员工劳动合同范本甲方（单位）：________法定代表人：________地址：________电话：________乙方（聘用单位）：________身份证号：________联系电话：________根据《中华人民共和国劳动法》的规定，甲方与乙方经友好协商，就乙方到甲方工作的有关事宜达成一致，签订本合同，以资共同遵守。

外来员工劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1外来员工劳动合同范本甲方：（用人单位名称）乙方：（外来员工姓名）甲、乙双方经友好协商，本着平等、自愿、互利、诚实信用的原则，就乙方进入甲方工作签订以下劳动合同，并共同遵守合同规定。

一、工作内容1. 乙方进入甲方从事（工作岗位），具体工作内容为：（详细描述工作内容）2. 乙方在工作中应当遵守公司的相关规章制度，服从安排，认真对待工作。

二、工作地点乙方工作地点为：（工作地点）三、工作时间1. 乙方每周工作时间为（具体小时数），工作时间安排由甲方根据实际情况确定。

2. 乙方应当遵守公司的工作时间安排，不得擅自请假或早退。

四、工资待遇1. 乙方的工资标准为：（具体金额），工资发放时间为每月（具体日期）。

2. 乙方工资将以银行转账方式发放，乙方需提供正确的银行账户信息。

3. 乙方如有加班情况，应当按照公司规定进行加班工资结算。

4. 乙方享有公司提供的各项福利待遇，具体内容详见公司规定。

五、社会保险及公积金1. 甲、乙双方应当依法缴纳乙方的社会保险及住房公积金。

2. 乙方在解除劳动合同后，可申领社会保险及住房公积金相关待遇。

六、劳动合同期限1. 本劳动合同自（具体日期）起生效，期限为（具体月数）。

2. 合同期满，甲、乙双方双方如继续合作，应当另行签订新的劳动合同。

七、合同解除1. 乙方如因违反公司规定被解除劳动合同，甲方有权依法解除本合同。

2. 乙方如因个人原因申请解除劳动合同，需提前（具体天数）向甲方提交书面申请。

八、保密条款1. 乙方应当保守公司商业秘密和相关资料，不得泄露给外部人员。

2. 乙方应当妥善保管公司资产和机密信息，不得私自使用或外传。

九、其他约定1. 本合同未尽事宜，按照《劳动法》及相关法律法规执行。

2. 甲、乙双方如有任何纠纷，应当协商解决，协商不成的，应当依法向有关部门求助。

3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

外来务工人员劳动合同范文甲方（用人单位）：_____乙方（职工姓名）：_____乙方姓名：_____性别：_____身份证号码：_____籍贯：____省____市_____（县）家庭住址：_____文化程度：_____工种：_____甲方因生产（工作）需要，招（聘）用乙方为本单位职工。

甲乙双方根据国家有关劳动法律、法规规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意签订本合同。

一、本合同期限为_____，即自____年____月____日至____年____月____日，其中：试用期限为____月。

试用期内如发现乙方不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。

二、工作内容：乙方接受甲方安排的以下生产（工作）任务_____________________________________________________________ __。

三、甲方根据国家和本省劳动工资有关规定和本单位工资、奖金、津贴制度，确定乙方劳动报酬形式，按时向乙方支付劳动报酬。

经协商拟支付甲方：_____ 甲方甲方：_____ 乙方：_______________________。

并根据乙方完成生产（工作）任务情况，以及本单位经济效益状况和物价变化情况适时调整乙方劳动报酬，改善乙方的生活福利待遇。

四、违约责任：任何一方违反本劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据产生后果和责任大小，予以经济赔偿。

甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币____元;乙方不履行本合同的应赔偿甲方人民币____元。

五、双方认为需要订明的其他事项1._____2._____3._____4._____5._____六、甲乙双方基本权利和义务（一）甲方拥有以下基本权利：1.根据本单位生产（工作）需要安排和适当调整乙方生产（工作）任务;2.依据法律、法规、政策制定本单位的各项规章制度和乙方行为规范，并监督其实施;3.对违反本单位规章的乙方依法给予处罚;4.法律、法规和本合同规定的其他权利。

外来务工人员劳动合同范本（精选15篇）外来务工人员劳动合同范本（精选15篇）随着人们法律意识的加强，越来越多事情需要用到合同，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。

那么合同书的格式，你掌握了吗？以下是小编帮大家整理的外来务工人员劳动合同范本，欢迎阅读与收藏。

外来务工人员劳动合同篇1用工单位(甲方)：_______________所有制性质：_____________________用工单位住址：___________________电话号码：______________________务工人员姓名(乙方)：___________性别：___________________________出生年月：_______________________务工人员户口：___________________工种：___________________________技术等级：_______________________务工人员家住：_________县(市)_________镇(乡)________街(村)__________号(组)务工人员暂住地址：_______________编号：___________________________鉴证编号：___________________________________(以下简称甲方)因生产(工作)需要，经中介推荐，____________(简称乙方)自愿到甲方做临时工。

按照合法、平等、自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同，双方应严格履行，不得违反。

一、合同期限乙方自________年____月____日起至________年____月____日止计__________个月，在甲方做临时工作。

合同期满，自行终止。

二、生产(工作)任务乙方同意按甲方的生产(工作)需要，在甲方担任临时生产(工作)任务。

合同期内如一方要求变更工作或中途解除合同，应征得另一方同意。

外来务工人员劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1外来务工人员劳动合同范本劳动合同甲方（雇主）：_______________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：_______________（以下简称乙方）甲乙双方本着平等、自愿、公平、协商的原则，按照《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定，就劳动关系及相关事宜订立本合同，自愿遵守以下约定：一、工作内容1. 乙方接受甲方聘用，从事_______工作，具体工作职责和内容详见岗位描述。

2. 乙方应按照工作要求认真履行职责，完成工作任务，并遵守规章制度。

二、工作时间和地点1. 工作时间：每周工作__小时，具体工作时间安排由甲方统一规定。

2. 工作地点：________（填写具体工作地点）。

三、劳动报酬1. 甲方支付乙方的工资为____元/月，具体发放时间和方式由双方协商确定。

2. 乙方在工作期间如因迟到、旷工等情况影响工作效率，甲方有权扣发相应工资。

四、劳动保护1. 甲方应提供必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。

2. 乙方应严格遵守甲方的劳动安全规章制度，注意个人安全防范事宜，减少工作中的安全事故发生。

五、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的相应规章制度和劳动纪律，不得擅自离岗、迟到早退等影响工作的行为。

2. 如乙方违反相关规定，甲方有权做出相应处理措施。

六、劳动合同期限1. 本劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满后如双方同意，可续签新的劳动合同。

七、解除劳动合同1. 乙方有下列情形之一，甲方有权解除本合同：（1）严重违反甲方的规章制度和劳动纪律；（2）严重侵犯他人权益；（3）工作不认真，严重影响工作效率。

2. 乙方如有特殊原因需要解除合同，应提前____天书面通知甲方。

八、保密义务1. 乙方应对得知的甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得泄露给他人。

九、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

外来员工劳动合同范本+简洁版4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1外来员工劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）根据中华人民共和国《劳动法》、《劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、互利共赢的原则，就乙方加入甲方公司工作的相关事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将按照甲方的安排，完成工作任务，保证工作质量和效率。

2. 乙方的具体工作内容为：（具体描述乙方岗位及工作职责）二、工作地点乙方工作地点为甲方公司所在地，具体地址为：（工作地址）三、工作时间1. 乙方工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。

2. 上班时间为：（具体时间），午休时间为：（具体时间）。

四、试用期乙方入职后将进行一个试用期，试用期工资为：（试用期工资），试用期为（具体天数）。

在试用期内，双方任何一方均可提前3天通知对方终止合同。

五、薪酬及福利1. 乙方的工资为：（具体数字）元/月，工资将于每月（具体时间）发放。

2. 乙方享有甲方公司提供的相关福利，具体福利由公司员工手册规定。

六、保密条款1. 乙方应当对公司的商业秘密和机密信息进行保密，未经公司允许，不得泄露给外部人员。

2. 乙方在离职后应当归还公司所有文件和资料，并保证不擅自复制或外传。

七、其他约定1. 乙方在工作期间应遵守公司的各项规章制度，不得迟到早退、旷工、违纪违规。

2. 甲乙双方如需变更或解除合同，应提前30天书面通知对方。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方签字：日期：日期：备注：此份合同备存乙方个人档案，甲方公司留存一份。

篇2外来员工劳动合同范本甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要雇佣乙方，乙方愿意接受甲方的雇佣，经甲、乙双方协商一致，签订本劳动合同。

外来务工人员劳动合同范本甲方(用人单位)名称：_____性质：_____地址：_____法人代表(单位负责人)：_____乙方(劳动者)姓名：_____性别：_____年龄：_____常住户口地址：_____属于：农业人口(_____)非农业人口(_____)居民身份证号码：_____《劳动手册》号码：_____《外来人员就业证》号码：_____甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省的有关规定，经双方自愿协商同意订立本合同。

第一条合同期限合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第二条生产(工作)任务乙方同意服从甲方的生产(工作)需要，在_____岗位，承担_____生产(工作)任务。

第三条生产(工作)条件根据工作岗位需要，并参照国家和省的有关规定，甲方应配备必要的安全防护设施：_____，并发给乙方劳动保护用品：_____，保健食品费：_____。

第四条劳动纪律甲方应依据国家和省的有关规定制定各项规章制度;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律、法规和企业的各项规章制度，服从管理，积极做好工作。

第五条劳动时间与劳动报酬劳动时间：甲方实行每周_____日工作制，每日_____小时制，因生产(工作)需要加班时，每月加班不得超过_____小时。

确需超过，须经乙方及企业工会同意方能安排加班。

劳动报酬：按国家有关规定和单位的实际，根据乙方岗位和承担的任务定为每月(日) 元。

加班工资：法定休假日为_____元，休息日为_____元，平日为_____元;夜间工作的，每晚(班)发给乙方夜餐费用_____元;奖金根据单位效益和乙方劳动贡献定为每月_____元至_____元。

在合同期间，如发生停工待料，甲方每天发给_____元。

作为基本生活费用。

甲方每月_____号定期足额发放工资。

如超过规定日期，从第____日起计算拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付给乙方赔偿金。

外来务工人员劳动合同范本6篇篇1外来务工人员劳动合同范本甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司注册号）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司联系电话）乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）通讯地址：（通讯地址）鉴于乙方愿意到甲方公司工作，甲方愿意雇佣乙方为外来务工人员，经双方协商一致，现签订如下劳动合同，并共同遵守：第一条工作内容1.1 甲方将乙方聘用为外来务工人员，主要从事（具体工作内容）工作。

1.2 乙方应服从甲方的工作安排，保证按时完成工作任务。

第二条工作地点2.1 乙方在甲方公司上班，工作地点为（具体工作地点）。

2.2 若需要调动工作地点，双方应提前协商并达成一致意见。

第三条工作时间3.1 乙方每周工作时间为（具体工作时间），每天工作时长为（具体工作时长）。

3.2 若因工作需要加班，甲方应按照国家有关规定支付加班费。

第四条工资待遇4.1 乙方的基本工资为（具体工资数额）元/月。

4.2 乙方的绩效奖金、加班费等其他待遇另行协商。

4.3 工资发放时间为每月（具体发放时间），发放方式为（具体发放方式）。

第五条保险福利5.1 甲方为乙方购买有关社会保险和住房公积金，并按照国家相关规定及时为乙方缴纳。

5.2 乙方享受国家规定的其他福利待遇，如带薪年假、婚丧产假等。

第六条保密义务6.1 乙方承诺在工作期间知悉的与公司相关的商业秘密、技术信息等保密内容，应当予以保密，不得泄露、利用。

6.2 乙方应妥善保管公司的资料、设备等财产，不得私自使用或外借。

第七条违约责任7.1 若乙方违反劳动合同的规定，经甲方提出书面警告后不改正的，甲方有权解除劳动合同。

7.2 若甲方违反劳动合同的规定，给乙方造成损失的，甲方应当承担相应的赔偿责任。

第八条解决劳动争议8.1 双方发生劳动争议时，应当通过友好沟通协商解决。

如协商无果，可向劳动争议调解委员会申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

外来务工人员劳动合同范本3篇篇1外来务工人员劳动合同范本甲方：（公司名称、法人代表姓名、注册地址、联系电话）乙方：（劳动者姓名、身份证号码、户口所在地、联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，经友好协商，就乙方来甲方公司务工事宜达成如下协议，签订劳动合同。

为使本合同具有法律效力，特制作本合同书，并由甲乙双方代表于_____年____月_____日签字生效。

一、劳动合同期限1.乙方于_____年____月_____日开始在甲方公司工作，合同期限为_____年（月、天），至_____年____月_____日结束。

2.甲方有权在有约定的情况下延长合同期限，但不得超过两年。

二、劳动合同工作内容1.乙方应按照工作安排，认真负责地完成岗位工作。

2.乙方工作内容：_______________________________________________________。

3.甲方为乙方提供合理的岗位培训和技能培训。

三、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工资为每月（或每天）______元，其它福利待遇（如绩效奖金、餐补、交通补等）按照公司规定执行。

2.乙方享受国家规定的社会保险及甲方提供的其它福利待遇。

3.孕妇工人按照国家法律法规享有产假待遇。

四、工作时间和休假1.每周工作时间为______小时，工作时间为上午______时至下午______时，午休时间为______小时。

2.乙方享有带薪年休假______天。

3.法定节假日按国家有关规定执行。

五、劳动纪律和安全保护1.乙方应遵守甲方公司规章制度，服从工作安排，保守公司的商业秘密。

2.乙方要注意工作安全，严禁在工作中违反操作规程，以免造成不必要的事故。

3.如有违反公司规定或工作纪律，乙方将受到相应的纪律处分。

六、合同解除1.如乙方提前终止劳动合同，应提前______天（或支付______天工资）通知甲方。

如因乙方工作不力、违反劳动纪律等原因，甲方有权提前解除劳动合同。

2023年外来务工人员劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1外来务工人员劳动合同范本甲方（公司）：_______________乙方（个体）：_______________为了维护劳动关系的稳定，保障外来务工人员的合法权益，制定了以下劳动合同，甲方与乙方双方一致同意如下：一、合同期限本合同自___________年月日起至___________年月日止，合同期限为___________年（月）。

二、工作内容及工作地点1. 乙方的工作职责是_______________，具体工作内容为_______________。

2. 工作时间为每周工作__小时，工作地点为_______________。

三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月人民币___________元，其他福利待遇包括_______________。

2. 乙方在工作期间如遇到节假日需要加班的，按照国家相关规定支付加班工资。

3. 乙方享受公司提供的工作餐，公司提供住宿，具体条件为_______________。

四、社会保险及福利1. 乙方在与甲方签订劳动合同后，甲方将为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2. 乙方需要提供相应材料，如身份证、户口簿、入职体检等。

五、劳动纪律1. 乙方应该遵守公司的各项规章制度，严格按照工作时间及工作要求进行工作。

2. 乙方不得在工作期间恶意逃避工作或者偷懒，不得对公司造成任何损失。

3. 如因私事需要请假，应提前向公司请假，并保证安排妥当。

六、解除合同1. 乙方有权向公司提出解除劳动合同，需提前_____________个月书面通知，经协商一致可解除合同。

2. 在劳动合同期满前若需要解除合同，需提前_____________个月书面通知，经双方协商同意后可解除合同。

3. 若乙方在工作期间违反公司规定且给公司造成损失，公司有权解除合同。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，可以根据国家有关法律法规进行补充或修改。

外来员工劳动合同范本3篇篇1外来员工劳动合同范本甲方（公司名称）：__________法定代表人：__________ 职务：__________地址：__________乙方（员工姓名）：__________性别：__________ 身份证号码：__________住址：__________ 电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及其有关规定，甲乙双方经平等协商，就乙方受雇于甲方的工作岗位、工作内容、工作时间、薪酬待遇、社会保险、劳动纪律等事项，订立本合同，共同遵守并履行以下约定：一、工作岗位及工作内容：乙方受聘于甲方，担任_______（工作岗位），具体工作内容为_______，乙方应按照公司的要求和安排完成工作任务。

二、工作时间：乙方每周工作时间为_______小时，工作时间为_______至_______，中间休息时间为_______。

如需加班工作，应提前经甲方同意。

三、薪酬待遇：1. 乙方的基本工资为__________元/月，具体的计算方式为__________。

2. 乙方的绩效奖金、年终奖金等其他福利待遇，根据公司的规定执行。

3. 乙方工作期间如有出差等情况，相关费用由公司承担。

四、劳动保护和劳动条件：1. 乙方在工作期间应遵守国家的劳动法律法规和公司的相关规定，保护公司的商业秘密和客户信息。

2. 乙方在工作期间应按照公司的要求佩戴劳动防护用品，保护好自己的安全和健康。

3. 乙方在工作期间如因公受伤或疾病，在公司规定的医疗机构接受治疗，费用由公司承担。

五、劳动纪律：乙方应遵守公司的各项规章制度，不迟到、早退、旷工、旷课等行为，严禁私自外借公司设备、器材，严禁私拉私扯，如违反公司规定，公司有权采取相应的纪律处分。

六、劳动合同的期限及解除：1. 乙方与甲方签订的劳动合同期限为_______年，自_______至_______。

2. 乙方违反劳动合同的条款，公司有权解除劳动合同；双方协商一致或者依照法律规定解除合同时，应提前_______天书面通知对方。

外来务工人员劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：__________________________公司地址：__________________________________联系方式：______________________________乙方（外来务工人员）：_______________________身份证号码：_____________________________联系方式：______________________________紧急联系人及联系方式：____________________家庭住址：_________________________________现居住地址：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守履行。

具体事项如下：一、合同期限和工作内容第一条合同期限：本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。

试用期为XX个月。

第二条工作内容：乙方同意从事甲方安排的XXX岗位工作。

岗位职责及工作任务等详见相关职位说明书或甲方要求的工作目标、质量标准和工作要求。

在劳动合同期限内，甲方有权根据公司发展需要和乙方工作能力调整乙方的工作岗位和职责。

乙方应服从甲方的安排和管理。

二、工作时间和劳动报酬第三条工作时间：甲方根据工作需要和国家规定的工作时间制度实行弹性工作制，乙方应遵守甲方的工时安排。

如遇特殊情况需加班的，甲方将按照国家法律法规的有关规定执行。

第四条劳动报酬：乙方的工资发放形式为月薪制，月薪不低于当地最低工资标准。

具体薪资标准和奖金分配等按照甲方制定的薪酬管理办法执行。

甲方每月定期支付乙方工资，不得拖欠。

如遇特殊情况需调整薪资的，双方应协商一致后书面变更劳动合同。

2024年外来务工人员劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：______________________公司地址：_____________________________________乙方（外来务工人员）：______________________身份证号码：_____________________________________住址：_____________________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动力，甲方支付报酬等事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求从事______岗位工作。

工作地点为______________________。

乙方应按时完成工作任务，遵守甲方的规章制度。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假乙方执行标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

甲方因生产经营需要安排加班的，应征得乙方同意，并按规定支付加班工资或调休。

乙方享有国家规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬甲方按月向乙方支付劳动报酬。

具体发放时间和方式如下：每月____日通过银行转账方式支付工资。

乙方的工资标准不低于当地最低工资标准。

甲方可以根据乙方的表现和业绩给予相应的奖金或津贴。

加班工资和特殊工作环境下的津贴应符合国家规定。

五、社会保险和福利甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇。

乙方因工伤或非因工负伤、患病等，甲方应依法承担相应的医疗期和工资待遇。

外来员工劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

2. 工作内容：乙方需在甲方从事__________岗位工作。

二、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间和休息休假执行。

2. 加班：乙方在合同期内完成本职工作后，因甲方实际需要加班时，应服从甲方的安排。

加班费用按照国家规定支付。

三、工资待遇及福利1. 工资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。

具体标准按照甲方规定执行。

2. 工资支付：甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资发放日为次月的_____日。

3. 福利待遇：乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护设施。

乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

五、社会保险及其他保险福利待遇甲方按照国家及当地相关规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

此外，乙方可能享受的其他保险和福利待遇按照甲方规定执行。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度。

2. 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方有权解除劳动合同。

七、劳动合同的变更、解除和终止1. 劳动合同变更：双方协商一致，可以变更劳动合同。

2. 劳动合同解除：双方均可依法解除劳动合同，具体情形按照《劳动法》及相关法规执行。

3. 劳动合同终止：劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，劳动合同自然终止。

八、保密条款及竞业限制乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对在工作中接触到的甲方商业秘密进行保密，不得泄露。

外来员工劳动合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为__________________。

2. 乙方的工作地点为甲方的生产经营场所，具体地址为__________________。

3. 甲方可以根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据生产经营需要，安排乙方实行以下第_____款工时制度。

（1）标准工时制度；（2）综合计算工时制度；（3）不定时工时制度。

2. 乙方享有法定的节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

具体事项按照甲方依法制定的规章制度执行。

四、劳动报酬1. 甲方按照国家和本市的工资支付规定，以货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。

甲方（盖章）：___________________ 法定代表人或委托代理人（签字）：_______ 联系电话：_________________________ 电子邮箱：_________________________ 通讯地址：_________________________邮政编码：_________________________ 签订日期：___________年_______月______日签订地点：_________________________篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。