工作说明书的重要性及其作用

Ｖａｌｕｅ　Ｅｎｇｉｎｅｅｒｉｎｇ　・３２７・　

论“三农　’’问题的重要性及其“三农＂图书出版的重大作用　

Ｉｍｐｏｒｔａｎｃｅ　ｏｆ　ｔｈｅ”Ｔｈｒｅｅ　Ｒｕｒａｌ”Ｉｓｓｕｅｓ　ａｎｄ　ｔｈｅ　Ｍａｊｏｒ　Ｒｏｌｅ　ｏｆ　ｔｈｅ　Ｐｕｂｌｉｃａｔｉｏｎ　ｏｆ”Ｔｈｒｅｅ　Ｒｕｒａｌ”Ｉｓｓｌｉｅｓ　Ｂｏｏｋｓ　

阿不都瓦依提・艾力Ａｂｕｄｕｗａｙｉｔｉ・Ａｉｌｉ　

（新疆维吾尔自治区农业厅编译室，乌鲁木齐８３００４９）　

（Ｘｉ￣ｉａｎｇ　Ａ　ｃｕｌｔｕｒｅ　Ｄｅｐａｒｔｍｅｎｔ　Ｃｏｍｐｉｌｅ　Ｒｏｏｍ，Ｕｒｕｍｑｉ　８３００４９，Ｃｈｉｎａ）　

摘要：中国是一个农业大国，现有九亿多农民，农业、农村、农民问题是中国的根本问题，关系到国家的稳定、社会的长治久安和　全面建成小康社会的实现。党的十一届三中全会以后，特别是１９８２年以来，中共中央国务院连续下发关于“三农”问题的一号文件，　

一直十分重视“三农”问题。出版“三农”图书作为服务“三农”的重要手段，承担着提高农民文化素养、引导农民致富、促进农业发展等　

重大责任。　

Ａｂｓｔｒａｃｔ：Ｃｈｉｎａ　ｉｓ　ａ　ｌａｒｇｅ　ａｇｒｉｃｕｌｔｕｒａｌ　ｃｏｕｎｔｒｙ，ａｎｄ　ｎＯＷ　ｔｈｅｒｅ　ａｒｅ　ｍｏｒｅ　ｔｈａｎ　ｎｉｎｅ　ｈｕｎｄｍｄ　ｍｉｌｌｉｏｎ　ｆａｒｍｅｒｓ．Ａｇｒｉｃｕｌｔｕｒｅ，ｒｕｒａｌ　ａｒｅａ　ａｎｄ　

ｆａｒｍｅｒ　ｐｒｏｂｌｅｍｓ　ａｒｅ　Ｃｈｉｎａ　Ｓ　ｆｕｎｄａｍｅｎｔａｌ　ｐｒｏｂｌｅｍｓ　ａｎｄ　ｔｈｅｙ　ｒｅｌａｔｓ　ｔｏ　ｔｈｅ　ｓｔａｂｉｌｉｔｙ　ｏｆ　ｔｈｅ　ｃｏｕｎｔｒｙ．１ｏｎｇ—ｔｅｒｍ　ｓｔａｂｉｌｉｔｙ　ｏｆ　ｓｏｃｉｅｔｙ　ａｎｄ　ｔｈｅ　ａｃｈｉｅｖｅｍｅｎｔ　ｏｆ　ｆｕｌｌｙ　ｗｅｌｌ—ｏｆｒ　ｓｏｃｉｅｔｙ．Ａｆｔｅｒ　ｔｈｅ　Ｔｈｉｒｄ　Ｐｌｅｎａｒｙ　Ｓｅｓｓｉｏｎ　ｏｆ　ｔｈｅ　１　ｌｔｈ　Ｃｅｎｔｒａｌ　Ｃｏｍｍｉｔｔｅｅ　ｏｆ　ｔｈｅ　Ｃｈｉｎｅｓｅ　Ｃｏｍｍｕｎｉｓｔ　Ｐａｒｔｙ．　

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人事档案管理工作的重要性及作用分析

作者：高敏怡

来源：《企业文化》2018年第23期

摘要：对于现阶段的社会人力资源管理而言，人事档案具有非常重要的意义与作用。而对于事业单位而言，人事档案管理工作必不可少、至关重要。本文主要分析人事档案管理工作具备的重要意义，以及指出人事档案管理工作具备的重要作用，并探寻做好人事档案管理工作有效措施。

关键词：人事档案管理；重要性；作用；有效措施

众所周知，随着我国社会市场主义经济的高速发展，我国的教育事业得到质的飞跃，逐渐完成了由量变到质变的发展。在这样的社会背景下，人才档案储备工作的重要性日趋凸显。人事档案管理是构成社会公共信息的关键部分，人事档案能够让我们了解到人才的各项信息，并结合人才信息来科学、合理地应用人才，从真正意义上做到“人尽其才”。而所谓的“人事档案”，其实就是指将个人学习、家庭、工作、以及品德等各方面进行记录并保存的资料。今天，本文就以“人事档案管理工作的重要性与作用”为主题进行探析，并提出一些建议。

一、人事档案管理工作的重要性

人事档案能够准确、真实记录个人的各项基本信息，为用人单位提供理论依据。用人单位可以结合人事档案来了解个人以往的工作经验、业绩情况、以及品行道德，并以此为参考依据来进行决策，在一定程度上能够促使用人单位的决策趋于科学化。现阶段，许多用人单位为了做到“岗得其人，人适其岗”，在招聘人才的时候会进行全方位、多角度地了解，不会局限于面试情况。一般情况下，个人在以往单位工作的时候，其升职降职、奖励惩罚等各个方面的情况都会整理入档，用人单位能够通过查看个人的人事档案来进行决策。

换句话来说，人事档案其实就是一个数据库，其将单位员工的各项信息进行汇总集中。用人单位做到知人善用，则能够推动单位进一步发展。由此可见，做好人事档案管理工作至关重要、势在必行。从宏观角度来说，做好人事档案管理工作还能够增强国家有关单位核心竞争力，为我国奠定良好的人才基础，有利于增强我国综合国力。[1]

建筑法规的重要性及其作用探析

摘要：随着我国改革开放的深入和经济的快速发展，我国建筑业进入了快速发展期。在快速发展的同时，中国建筑业也在进行产业调整和升级。目前我国仍处于早期发展的行业，建筑行业的建设规模是现阶段我国建筑业，建筑是困难的和涉及广泛领域等，但在发展过程中，一些问题领域的行业也逐渐增加，建筑业的相关法律文件尚不完善，监督管理系统仍下落不明，管理机制和制度并非完美无缺，市场表现和意识的缺乏，这些不利因素的完整性等往往造成工程质量等问题的出现，最后悲剧的结果，这些不利因素都限制了我国建筑行业的发展。

关键词：不完善法律；缺乏系统；监督管理制度；风险

建筑业是国民经济发展的需要和最重要的经济活动之一。建设活动组织管理的水平、效果和效益影响着我国国民经济的健康发展。“建筑法”发布，主要是加强建筑活动的监督管理，维护建筑市场秩序与稳定，保证建设工程质量和施工安全，并在建筑法律也有施工合同的当事人的权利和义务的规定，这也对社会经济秩序的稳定起到了一定作用。

1现阶段我国建筑业存在的主要问题

（1）我国建筑业第三方制度的不完善。建设我国第三方监督和第三方测试，包括第三方理论是独立于双方，双方是平等的关系，但由于各种原因，第三方还没有完全实现公平、公正，支持甲方监督政党偏见，偏见和检验机构支持乙方的现象非常普遍，这也导致了随后的一系列问题。（2）中国建筑业市场秩序混乱。由于我国建筑相关法律法规不完善，缺乏市场监督管理体系，目前我国建筑行业的市场秩序混乱。施工企业之间的恶性竞争导致了“低价中标”的频繁发生，也导致了工程质量的大幅折让和重大安全事故的发生。（3）建设行业监督管理机制不足。面对巨额利润，施工企业往往无法实现自律，往往通过偷工减料来增加利润，这样的混乱局面只能依靠政府和市场建立健全的监督管理制度来加以遏制。（4）工人拖欠工资的问题。通常在建筑行业，最赚钱的受害者往往是农民工。近年来，企业拖欠职工工资的问题越来越严重，保护职工利益迫在眉睫。（5）房屋质量安全问题。由于种种原因，近年来施工安全质量问题日益严重。这些安全问题的背后是暴利的驱动和监管的缺失。对不合格和违法的建筑施工企业予以查处，对不合格的建筑施工企业予以降级处理。

｛７　学术交流　

浅谈思想政治工作在企业行政管理中的重要性及其作用　

刘　晶　青海省瑞合铝箔有限公司　

【摘　要】企业的行政管理工作担负着推动和保障企业生产、经营、财务等方面的协调沟通，是整个企业的中枢神经系统，但是，构成行政管理活动的主体是企　业的行政管理人员，这就决定了企业在行政管理中要坚持以人为本的原则注重思想政治工作，加强党群工作管理做好纪检廉政、党务管理、基层党建和职工稳定　工作提高企业员工的整体意识提升企业的整体竞争力。　【关键词】思想政治工作；企业行政管理　

一、思想政治工作在企业行政管理工　作中发挥的作用　

首先，思想政治工作在企业行政管理　Ｔ作中起着导向的作用。企业行政管理工　

作是希望通过统一的管理，让整个企业能　

够更好更快的运转实现更大的发展。然而　这个目标的达成却没有想象中那么简单，　它需要引导企业员工树立正确的思想观念　

价值取向，并形成正确的行为方式，而　

这些都与思想政治工作离不开。　业行政　

工作人员应该积极宣传启发引导培训监督　企业员工，让他们树立正确的世界观人生　

观和价值观。　其次，思想政治工作在企业行政管理　

工作中起着调节的作用。行政管理工作表　

面上看具有极强的强制性，所有的行政工　

作都是通过各条行政管理制度来实施的。　但是一个企业的正常运转不可能完全靠强　

制的手段，这个时候就需要在行政管理工　

作中融入一些思想政治工作。通过思想政　治工作，用民主说教、说服教育、互相沟　

通的方式来达到对企业员工情绪和人际关　

系进行有效调整的目的，这样的方式方法　比直接用行政管理制度来约束他来得更有　

效果，也更有说服力同时，思想政治工作　

也可以提高员工的思想觉悟，协调处理好　各方面的利益关系，建立起团结友爱、互　

帮互助的新型人际交往关系，帮助他们树　

立科学发展观，立足于以人为本的理念，　构建和谐的劳资关系，增强企业的凝聚力　

和核心竞争力，形成团结友爱民主平等的　

局面［　。　

第三，思想政治工作在企业行政管