2018年护士工作制度一、总则1.1 本制度旨在规范护士的工作行为，保障患者安全，提高护理质量，维护医院秩序，遵循国家法律法规及医院相关规定，结合护理工作实际，制定本制度。
1.2 本制度适用于本院所有注册护士。
二、工作职责2.1 护士应严格遵守国家法律法规、医院规章制度和护理工作纪律，恪守职业道德，尊重患者权利，履行护理职责。
2.2 护士应具备专业的护理知识和技能，严格执行护理操作规程，确保患者安全。
2.3 护士应认真执行医嘱，密切关注患者病情变化，及时报告医生并采取相应措施。
2.4 护士应负责患者的生活护理、基础护理和专科护理，保持患者舒适和功能位。
2.5 护士应参与护理部的各项培训和学术活动，不断提高自身业务水平。
2.6 护士应参与病房管理，维护病房秩序，确保患者安全。
三、工作流程3.1 护士长安排日常工作，护士根据工作职责和岗位要求履行职责。
3.2 护士接收医嘱，核对无误后执行，并及时记录。
3.3 护士进行护理操作时，应遵循三查七对原则，确保操作准确无误。
3.4 护士每小时巡视病房，观察患者病情，及时处理突发事件。
3.5 护士负责患者出院、转科、死亡等信息的登记和统计。
3.6 护士长定期检查护理质量，发现问题及时整改。
四、护理质量控制4.1 护士应严格执行护理质量控制措施，确保护理工作达到预期目标。
4.2 护士长负责组织护理质量检查，对存在的问题进行分析和改进。
4.3 护士应参与护理不良事件的管理，及时报告并采取措施预防类似事件发生。
4.4 护士应关注护理发展趋势，积极参加各类护理培训，提高自身综合素质。
五、职业道德与行为规范5.1 护士应遵守职业道德，尊重患者隐私，维护患者权益。
5.2 护士应保持良好的职业形象，礼貌待患，热情服务。
5.3 护士应严格遵守药物管理制度，不得私自挪用、滥用药物。
5.4 护士应积极参加志愿者活动，为社会公益事业贡献力量。
六、考核与奖惩6.1 医院定期对护士进行业务考核，考核不合格者予以辞退。
