能源管理体系-法律法规及其他要求汇编知识讲解

能源管理体系及相关知识培训课程标准理解能源管理体系及相关知识培训课程标准理解能源管理体系标准的理解要点??能源管理体系标准的适用范围、特点和运行模式??主要术语的理解要点??标准要求的理解要点方圆标志认证集团能源管理体系的适用范围、特点、运行模式??适用于任何类型和规模的组织。

??本标准提出了对组织能源消耗、能源利用效率的管理要求，并未对其所提供产品的能源消耗、能源利用效率提出要求 .??特点：—自愿性未提出绝对的绩效要求，但要求建立基准与标杆，在组织—内/外进行能源绩效的比较与其他体系的兼容性—将能源统计、能源审计、能源计量、能源绩效与管理体系—过程相结合，促进持续改进■运行模式：PDCA方圆标志认证集团术语与定义??能源因素、能源方针、能源目标、能源指标、能源管理绩效方圆标志认证集团能源因素??在组织运营全过程中，影响降低能源（3.1）消耗、提高能源利用效率的因素。

??注1：重要能源因素是指对降低能源消耗、提高能源利用效率具有或可能产生重大影响的能源因素及相应的关键环节和关键点。

??注2：本标准所称降低能源消耗、提高能源利用效率，是指加强用能管理、采用技术上可行、经济上合理以及环境和社会可以承受的措施和方法，减少组织运营全过程中各个环节的能源损失和浪费，更加有效、合理地利用能源，即节能。

方圆标志认证集团能源因素??理解要点：能源因素是组织的运营过程中影响节能的要素，即与能源消耗有关的因素，它是造成能源损失和浪费的原因。

能源因素是能源管理体系控制的对象，通过对能源因素，特别是对重要能源因素的控制，从而使组织降低能源消耗,提高能源利用效率，实现组织能源管理绩效的持续改进。

方圆标志认证集团能源方针??由组织的最高管理者正式发布的降低能源消耗、提高能源利用效率的总体宗旨和方向。

注：为确保能源方针的实现，组织应制定具体的能源目标和指标。

??理解要点 : 能源方针是组织的最高管理者正式表达的组织所有能源绩效的总的意图和指导方向，是组织开展能源管理工作的指导思想、行为准则和奋斗目标，为组织所有的与能源管理有关的活动提供指南，并且为制定能源目标和指标提供框架。

能源管理体系及相关知识培训课程标准理解能源管理体系及相关知识培训课程标准理解能源管理体系标准的理解要点??能源管理体系标准的适用范围、特点和运行模式??主要术语的理解要点??标准要求的理解要点方圆标志认证集团能源管理体系的适用范围、特点、运行模式??适用于任何类型和规模的组织。

??本标准提出了对组织能源消耗、能源利用效率的管理要求，并未对其所提供产品的能源消耗、能源利用效率提出要求 .??特点：—自愿性未提出绝对的绩效要求，但要求建立基准与标杆，在组织—内/外进行能源绩效的比较与其他体系的兼容性—将能源统计、能源审计、能源计量、能源绩效与管理体系—过程相结合，促进持续改进■运行模式：PDCA方圆标志认证集团术语与定义??能源因素、能源方针、能源目标、能源指标、能源管理绩效方圆标志认证集团能源因素??在组织运营全过程中，影响降低能源（3.1）消耗、提高能源利用效率的因素。

??注1：重要能源因素是指对降低能源消耗、提高能源利用效率具有或可能产生重大影响的能源因素及相应的关键环节和关键点。

??注2：本标准所称降低能源消耗、提高能源利用效率，是指加强用能管理、采用技术上可行、经济上合理以及环境和社会可以承受的措施和方法，减少组织运营全过程中各个环节的能源损失和浪费，更加有效、合理地利用能源，即节能。

方圆标志认证集团能源因素??理解要点：能源因素是组织的运营过程中影响节能的要素，即与能源消耗有关的因素，它是造成能源损失和浪费的原因。

能源因素是能源管理体系控制的对象，通过对能源因素，特别是对重要能源因素的控制，从而使组织降低能源消耗,提高能源利用效率，实现组织能源管理绩效的持续改进。

方圆标志认证集团能源方针??由组织的最高管理者正式发布的降低能源消耗、提高能源利用效率的总体宗旨和方向。

注：为确保能源方针的实现，组织应制定具体的能源目标和指标。

??理解要点 : 能源方针是组织的最高管理者正式表达的组织所有能源绩效的总的意图和指导方向，是组织开展能源管理工作的指导思想、行为准则和奋斗目标，为组织所有的与能源管理有关的活动提供指南，并且为制定能源目标和指标提供框架。

能源管理法律法规
能源管理法律法规、标准及其他要求
1、职责
1）动力公司负责制定《法律、法规及其他要求控制程序》。

2）动力公司负责获取、评价、记录与公司能源相关的法律法规、标准及其他要求，以及登记管理适用的法律法规清单。

3）各单位负责获取、传达和培训与本部门相关的法律法规、标准及其他要求。

2、控制要求
1）及时通过上级文件、报刊、杂志、因特网等途径收集相关法律法规及标准。

2）各单位确认并遵守适用的法律、法规、标准。

3）根据公司生产工艺变化情况及时更新法律、法规、标准清单。

1.1.1能源管理基准与标杆
1、动力公司组织制定各主要用能单位能源管理基准与标杆。

2、各主要用能单位组织制定所辖区域的能源管理基准与标杆。

3、能源管理基准与标杆的制定可以以一定时间内的能源消耗数据作为基准，以同比或环比作为比较方式。

1.1.2能源目标和指标
1、动力公司组织制定能源目标和指标，由管理者代表批准执行。

2、各单位根据公司目标逐级分解。

3、在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准和（或）标杆，以及优先控制的能源因素；且目标和指标应具备可测量性。

4、适时更新或调整能源目标和指标。

能源管理体系基础知识能源管理体系就是从体系的全过程出发，遵循系统管理原理，通过实施一套完整的标准、规范，在组织内建立起一个完整有效的、形成文件的能源管理体系，注重建立和实施过程的控制，使组织的活动、过程及其要素不断优化,通过例行节能监测、能源审计、能效对标、内部审核、组织能耗计量与测试、组织能量平衡统计、管理评审、自我评价、节能技改、节能考核等措施,不断提高能源管理体系持续改进的有效性，实现能源管理方针和承诺并达到预期的能源消耗或使用目标。

中文名能源管理体系外文名The energy management system发布时间2012年12月31日实施日期2013年10月1日实行措施节能监测、能源审计、能效对标等国认可200944号目录1 颁布实施2 制定背景3 主要内容▪任务来源▪我国能源管理体系标准研制及起草过程▪标准的核心思想及基本概念/构架分析▪标准（征求意见稿)的基本内容▪相关定义和要求介绍4 体系标准5 实际应用颁布实施GB/T 23331-2012《能源管理体系要求》国家标准已于2012年12月31日发布，于2013年10月1日正式实施。

国家认监委在《关于开展能源管理体系认证试点工作有关要求的通知》（国认可[2009］44号）中规定,由于《能源管理体系要求》的内容适用于各类组织，属于组织建立能源管理体系的通用要求。

因此，能源管理体系认证试点的依据应是以国家标准为基础，根据我国不同行业能源使用和管理的实际情况，制定行业认证实施规则。

制定背景一、GB/T 23331—2009《能源管理体系要求》标准制定的背景能源是国民经济和社会发展的重要物质基础,中国资源不足，能源短缺已成为制约国民经济持续发展的重要因素，由于现阶段还是粗放型经济，能源利用效率低,能耗高,造成能源严重浪费现象十分严重,能源的紧缺形势又给我国的资源不足和环境治理造成巨大压力。

节能工作是一个系统性、综合性很强的工作。

由于缺乏相互联系、相互制约和相互促进的科学的能源管理理念、机制和方法，就会造成能源管理脱节。