本学年度第一学期小学师德建设总结学校工作总结.doc
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小学师德师风建设工作总结9篇第1篇示例:小学师德师风建设工作总结作为小学教师,师德师风建设是我们工作的重要内容,也是我们肩负的使命和责任。
过去一年,学校组织了一系列的师德师风建设活动,取得了一定的成效。
现将该校小学师德师风建设工作进行总结如下:一、加强师德自身建设教师的师德修养对学生的影响是深远而持久的。
我们广泛开展了集体学习、个人学习等形式多样的师德教育活动,引导教师明礼守纪、恪尽职守、热爱学生、尊重学生,养成了良好的师德风尚。
我们还对学校教师进行了道德品行评议,让教师们意识到自身行为对学生成长的重要性,进一步提升了教师的师德修养。
二、加强班级师德师风建设班级是学生学习生活的重要场所,班主任是学生在班级中的引航者。
我们开展了班级师德师风建设活动,建立了班级师德师风考核制度,通过班主任定期评比、学生投票等形式,对班主任的表现进行评估,激励班主任更加尽职尽责,给学生营造一个良好的学习环境。
三、加强师德师风引领师德师风建设需要领导的示范和引领,学校领导坚持以身作则,模范践行师德,引导全体教师践行良好的师德,不断提升自身的教育教学水平和素养。
学校还邀请专家学者开展师德师风讲座,通过专业知识的传授,提高教师们的教育教学水平和道德修养。
四、加强家校合作,共同促进师德师风建设教育是学校和家庭共同肩负的责任,学校与家长的紧密合作是师德师风建设的重要保障。
我们积极与家长开展沟通,建立了家长学校,邀请家长参与学校师德师风建设活动,共同促进学生全面发展,提升学生的道德素养。
五、总结与展望在过去的一年里,学校小学师德师风建设取得了一定的成效。
但也存在着一些不足和问题,比如师德意识有待进一步加强,班级师德师风建设需要更加细致周全,引领力度不够等。
希望在新的一年里,继续加强师德师风建设工作的开展,不断完善相关机制,提高全体教师的师德师风水平,为学校教育事业的发展做出更大的贡献。
师德师风建设是教育事业的基础性工作,只有不断强化师德师风建设,才能更好地培养出德才兼备的优秀学生,为社会的繁荣与发展贡献力量。
本学年度第一学期小学师德建设总结:20182019学年度第一学期小学师德建设总结(本学年度第一学期)我校十分重视党员和全体教师的政治思想工作,把政治思想工作放在各项工作的首位,只有加强了这块工作,教师的职业道德水平才会提高,学校的素质教育才会深化。
我校的师德建设方面以法制学习教育和组织教职工开展活动为依托,,以“以法治校”的制度管理、科学评估、重在激励为手段,形成良好的教师队伍,树立教师的职业道德形象。
一、加强领导健全机构开成合力我校由校长亲自挂帅,多次召开学习研讨会议,学习传达上级精神,讨论研究有关师德师风建设工作,及时反馈分析情况,探讨解决有关方面反映的一些热点、难点问题,促进工作的顺利开展。
正因为有强有力的领导和健全的机构,为我校师德建设工作的有序开展奠定良好的基础。
二、组织学习做到计划落实,内容落实,决不搞形式主义我校一向重视对教师们进行师德师风的理论教育,注重在教师中宣传高尚师德师风方面典型的人和事,以提高教师们的师德师风。
每学期的开学之初,学校都要组织全校教师学习《教师法》、《教育法》、《教师职业道德规范》、《教师违反职业道德行为处理规定》以及《未成年人保护法》等教育法律法规条文,提高老师们对师德师风建设的认识。
一批师德高尚,教学效果好,深受学生欢迎,同行认可的教师被评选出来。
许多教师为学生献爱心,为教育而忘我工作的动人事迹,使教师们深受教育,对我校师德师风建设起到了积极的促进作用。
三、建立师德师风的建设制度、加强全员管理、科学管理,形成教职员良好的师德行为。
为了提高教职员的师德水平,真正做到防微杜渐,向教师提出:在教书育人的过程中,应该忌哪些言和哪些行?根据学校实际和教师工作的特点指定行之有效的管理条例,有助于养成良好的师德行为和养成良好的工作习惯,为学校的发展奠定了坚实的基础。
四、强化师德师风教育,以丰富多采的活动为依托活动育人是更好的育人途径。
通过活动前的宣传发动,活动中的启发引导,能起到潜移默化的作用,达到事半功倍的效果。
小学师德师风建设工作总结5篇第1篇示例:小学师德师风建设工作总结近年来,随着社会的不断进步和教育事业的不断发展,小学师德师风建设工作逐渐成为教育工作者共同关注的焦点之一。
良好的师德师风是教师的灵魂和立身之本,是推动学校发展的重要保障。
为进一步提高小学师德师风建设工作水平,我校积极开展了一系列工作,取得了显著成效。
一、加强师德师风培训为使全体教师深刻认识师德师风的重要性,我校开展了一系列师训活动。
通过集中学习师德师风相关法规政策和优秀师德师风案例,提高教师的法律意识和职业道德修养。
邀请心理专家和教育专家开展心理健康和教育教学方面的培训,促使教师提高专业素养,有效落实师德师风建设工作。
二、建立健全考核体系为监督和督促教师履行职责,我校建立了师德师风考核体系。
通过考核教师在教学、管理、服务等方面的表现,及时发现和纠正违反师德师风规范的行为。
激励和表彰优秀师德师风典型,树立典范,引导全体教师向优秀师范看齐,努力提高自身的师德师风修养。
三、开展师生互动活动为促进师生之间的情感交流,增强师生之间的信任和亲近感,我校定期开展师生互动活动。
通过组织教师参与学生的课外活动、生日会、家长会等各项活动,加深师生之间的感情沟通,增强师生之间的共情能力,促进师生和谐共处。
搭建师生交流的平台,鼓励教师和学生畅所欲言,建立更加平等、和谐的师生关系。
四、强化师德师风监督为建立有效的监督机制,我校设立了专门的监督小组,负责监督全体教师的师德师风行为。
通过定期巡查、随机抽查等方式,全面掌握教师在教学过程中的表现,发现并及时处理违反师德师风规范的问题。
鼓励教师之间相互监督,形成全员参与、全程监督的氛围,共同维护良好的师德师风建设环境。
在未来的工作中,我们将继续加强小学师德师风建设工作,积极引导教师树立正确的师德师风观念,不断提高教师的专业素养和道德修养,为学校的发展和教育事业的进步贡献力量。
师德师风,关系到教育事业的兴衰,关乎教育教学的质量水平。
小学学年第一学期德育工作总结5篇第1篇示例:小学学年第一学期德育工作总结德育工作是教育事业中至关重要的一环,对培养学生的品德、人格和价值观起着至关重要的作用。
在过去的一个学年,我们学校通过各种形式的德育活动,不断提升学生的道德修养和素质水平。
在德育工作中,我们不仅注重传授道德知识,更注重培养学生的道德情感和品格。
在这一学年的德育工作中,我们做了哪些工作,取得了哪些成绩呢?接下来,我将对学年第一学期的德育工作进行总结。
第一,注重德育课程的教学。
作为学校德育工作的基础,在德育课程中,我们不仅向学生传授道德知识,更注重培养学生的道德情感和品格。
我们设计了丰富多彩的德育课程,通过教学活动和案例分析,引导学生树立正确的价值观念,强化学生的道德观念,提升学生的德育素养。
第二,开展主题班会和德育活动。
在每个月的主题班会上,我们组织学生讨论、学习和交流各种道德问题,引导学生树立正确的价值观念。
我们还组织了各种形式的德育活动,如道德讲座、德育实践活动等,让学生在实践中感受道德的力量,培养他们的道德情感和品格。
建立德育评价机制。
为了更好地监督和评估德育工作的实施情况,我们建立了德育评价机制,定期对学生的道德行为进行评估,及时发现问题,制定对策。
我们还注重对德育工作的成效进行评估,总结经验,不断完善德育工作的方式方法,提升工作效果。
第四,加强家校合作。
德育工作需要学校和家庭共同努力,才能取得理想的效果。
我们积极与家长沟通,建立家校联系,共同关注学生的品德养成,共同培养学生的德育情感和品格,形成学校、家庭和社会共同育人的良好局面。
学年第一学期的德育工作取得了一定的成绩,但同时也存在一些不足和问题。
在今后的工作中,我们将继续加强德育课程的教学,开展更多形式多样的德育活动,建立健全的德育评价机制,加强家校合作,共同努力,为学生的全面发展提供更好的保障。
希望在全校师生的共同努力下,学生的道德修养和素质水平能够不断提升,为社会主义建设培养更多更好的接班人。
第1篇一、前言教师,是人类灵魂的工程师,肩负着培养下一代的重要使命。
师德师风是教师职业道德的体现,是教师队伍建设的灵魂。
在过去的一年里,我国小学教师队伍在师德师风建设方面取得了显著成效。
本文将对我校师德师风建设情况进行年度总结,以期为进一步提升教师队伍素质提供参考。
二、师德师风建设情况概述1. 加强组织领导,落实责任我校高度重视师德师风建设工作,成立了师德师风建设领导小组,明确了工作职责,制定了师德师风建设实施方案。
学校领导亲自抓,中层干部具体抓,全体教师共同参与,形成了齐抓共管的良好局面。
2. 开展学习教育,提高认识学校通过组织专题讲座、观看教育影片、开展师德师风大讨论等形式,引导教师深入学习《中小学教师职业道德规范》等文件精神,增强教师的责任感和使命感。
同时,邀请优秀教育工作者、退休老教师等来校进行师德师风教育,为教师树立榜样。
3. 加强制度建设,规范行为学校建立健全了师德师风建设制度体系,包括师德师风考核评价制度、教师行为规范制度、师德师风举报制度等。
通过制度建设,规范教师教育教学行为,提高教师队伍的整体素质。
4. 开展师德师风专项整治活动针对教师队伍中存在的师德师风问题,学校开展了专项整治活动。
通过自查自纠、举报查处、公开曝光等方式,严肃查处违反师德师风的行为,维护教师队伍的良好形象。
三、师德师风建设成效1. 教师队伍整体素质明显提高通过一年的师德师风建设,我校教师队伍的整体素质得到了明显提高。
教师们更加注重自身修养,自觉践行师德规范,教育教学水平不断提高。
2. 教育教学质量稳步提升师德师风建设为教育教学质量的提升提供了有力保障。
在过去的一年里,我校学生在各级各类比赛中取得了优异成绩,教育教学质量稳步提升。
3. 家校关系和谐,社会满意度提高教师队伍的师德师风建设得到了家长和社会的广泛认可。
家校关系更加和谐,社会满意度不断提高。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)部分教师对师德师风建设的认识还不够深入,存在重教学轻师德的现象。
年度第一学期小学德育工作总结范文5篇第1篇示例:年度第一学期小学德育工作总结一、总体概况本学期,学校高度重视德育工作,通过多种形式深入开展德育活动,全面提升学生思想道德素质。
学校积极引导学生养成良好的品质,培养学生的优秀品德,取得了一定的成效。
二、组织开展德育活动1. 德育主题班会学校积极组织开展德育主题班会,以“诚实守信”、“友爱互助”、“勤俭节约”等为主题,引导学生明辨非曲,听从老师、父母的教导,关心他人,珍惜资源等。
2. 德育主题讲座开展德育主题讲座,邀请校外专家学者,以生动有趣的方式向学生宣传德育知识,增强学生的德育意识,提高道德修养。
三、引导学生树立正确的人生观、价值观、世界观1. 德育教育课学校加强德育教育课程的设置,引导学生正确看待人生,树立正确的人生观和价值观,增强学生的社会责任感和使命感。
2. 文明礼仪教育在日常生活和学习中,注重培养学生良好的行为举止和文明礼仪,帮助学生树立正确的世界观,注重公德心,关心他人。
四、“德育进校园”活动学校积极组织学生参与各种“德育进校园”活动,通过参观、互动、讨论等形式,让学生近距离感受社会的温暖与责任,增强学生的社会意识和社会责任感。
五、德育成果展示在校园文化节、家长会和开放日等活动中,学生们积极展示德育成果,通过展板、文艺表演等形式,将自身的德育提升成果展示给家长和社会,取得了较好的效果。
六、存在的问题及改进措施本学期虽然取得了一定的成效,但也存在一些问题,如学生守纪意识不强,道德素质不够高等。
为此,学校将进一步加大德育投入,加强学生的德育教育,提升学生的道德素质。
本学期学校的德育工作取得了一定的成效,但也存在一些问题。
学校将继续加大德育工作的力度,持续改进完善德育工作,让学生们更好地受益于德育教育,成为品德高尚、有担当的新时代公民。
第2篇示例:小学德育工作总结回顾过去的一学期,我校小学德育工作在全体老师和家长的共同努力下取得了一定的成绩。
在此,我将对本学期的德育工作进行总结,并对下学期的工作提出一些建议。
小学师德师风工作总结(7篇)小学师德师风工作总结【篇1】我校的德育工作以坚持以“育人为本,德育为先”的方针,以及“德育就是质量”的理念,全面贯彻落实教育局小学德育工作意见,在学校的领导下,树立正确的教育思想,加强学校的德育基础管理,立足班级教育,全面加强青少年学生的思想政治教育,以爱国主义、集体主义、社会主义教育为重点,以养成教育为基本内容,在提高德育工作的针对性、实效性上下功夫,加强“三结合”教育,提高教育的针对性、规范性和实效性,使我校的德育工作再上一个台阶,让规范、文明充满着整个校园而不懈努力。
现就一学期来我校的德育工作总结如下:(一)进一步加强德育骨干队伍建设。
1、召开每月班主任例会活动,明确学习和工作目标,不断充实学习内容;经常将班主任工作中的新信息传递给班主任,要求班主任多学习、多吸取好的经验和做法,融入自己的工作中。
全面关心、爱护学生,杜绝体罚和变相体罚现象,构建平等、民主的师生关系。
2、狠抓班主任队伍建设。
通过理论培训和班主任基本功竞赛等活动,切实提高班主任的管理能力和思想教育水平。
根据《市中小学班主任基本功考核要求》,于6月12日,我校进行了班主任基本功竞赛,书面测试的内容有理论知识、情景案例分析、学生评语撰写。
开展校级比赛,参加市级比赛。
(二)以活动为载体,注重体验,提高学生道德素养。
1、狠抓养成教育。
加强学生“五个好”的常规教育,养成良好的习惯。
班主任充分利用晨会、班会要求学生做到:扫好地,读好书,做好操,写好字,吃好饭,三月份重点培养学生“安静用餐”的良好习惯。
(1)学生按餐位里外顺序排队。
(2)进食堂大门不准讲话。
(3)班主任到位,学生安静后,班主任认可才可以开始用餐。
(4)用餐时保持安静。
班主任都能严格要求学生,大多数班主任都能每天在自己的班级监督学生吃好饭,搞好卫生。
2、抓好每个月的主题教育。
根据教育局德育工作意见,四月份我校开展“讲文明、树新风”的主题系列教育活动。
小学教学师德师风工作总结报告5篇小学教学师德师风工作总结报告1为全面贯彻落实昌图县教育局师德师风建活动工作方案。
切实加强我校师德师风建设,提高教师教书育人、为人师表的良好形象,开创学校教育教学工作新局面。
我校领导始终把抓好学校行风建设和教师队伍建设,特别是教师的师德师风建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,近一个时期开展了一系列的学习、宣传教育、民主评议活动,取得了新的成果,现将近阶段有关做如下汇报:一、狠抓落实,把师德建设纳入学校日常工作。
学校领导班子高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程。
1、召开校级领导班子会。
提高认识,共同学习教育局师德师风工作会议精神,建立了由校长王云志同志任组长,学校中层以上领导为成员的师德师风领导小组,具体负责师德师风工作。
讨论制定了学校师德师风工作实施意见;研究落实我校师德师风工作的各项任务。
2、召开学校中层领导班子会。
要求班子成员公正廉洁,勤政务实,把师德师风、党风廉政建设、党务公开、政务公开有机结合起来,公开办事制度,社会服务制度,在依法治教,依法从教,规范办学秩序等方面进行全面整改。
3、召开党员会,会上要求全体党员在师德师风建设中,发挥共产党员的先锋模范作用,大力配合学校开展师德师风工作,做师德师风的楷模。
4、召开全体教职工大会。
要求教职工根据工作岗位对工作作风、服务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等情况进行,认真反思和查找自己在工作作风和师德师风等方面存在的问题,剖析思想根源,正确认识自己师德不良的表现,写出自我剖析材料。
5、建立师德师风投诉制度。
向学生、学生家长公开学校师德师风投诉电话,校长电子信箱,设置了师德师风建设意见箱。
接受学生、学生家长对师德师风的监督,广泛征询广大师生与社会对学校师德师风建设的意见,发放征询信,汇集成册,展开自查工作。
二、解放思想,注重实效,开展广泛深入的探索与实践1、全面开展师德师风工作大讨论。
小学师德建设的工作总结范文5篇篇1一、引言师德是教育工作的灵魂,是教师职业道德的核心。
小学阶段是孩子们成长的关键时期,良好的师德对于培养学生的品德、塑造学生的价值观具有重要意义。
本学期,我校以“立德树人”为根本任务,全面加强小学师德建设,取得了一定的成效。
现将我校师德建设工作总结如下。
二、加强组织领导,明确目标任务1. 成立师德建设工作领导小组,由校长任组长,副校长、教导主任任副组长,各年级组长和优秀教师为成员,负责全校师德建设的整体规划和组织实施。
2. 制定师德建设工作计划,明确本学期师德建设的目标任务。
以“爱岗敬业、教书育人、为人师表”为宗旨,引导教师树立正确的教育观、质量观和人才观,增强教师育人的责任感和使命感。
三、开展师德教育活动,提升教师素质1. 开展师德讲座活动。
邀请教育专家和优秀教师,定期举办师德讲座,向全校教师传达师德建设的意义和要求,提升教师的职业道德水平。
2. 组织“立德树人”主题班会。
以班级为单位,定期开展主题班会,引导学生了解师德的重要性,学会尊重教师、感恩教师。
3. 举办师德演讲比赛。
鼓励教师参加师德演讲比赛,通过演讲的方式展示自己的教育理念和师德风貌,增强教师的职业自豪感和荣誉感。
四、创新师德评价机制,激发教师积极性1. 建立师德档案。
为每位教师建立师德档案,记录教师的师德表现和成长历程,作为教师考核和评价的重要依据。
2. 开展师德评比活动。
定期开展师德评比活动,评选出“师德标兵”、“优秀教师”等荣誉称号,对获奖教师进行表彰和奖励,激发教师的工作积极性和创造力。
3. 实施师德考核制度。
将师德考核纳入教师年度考核体系,制定科学的考核标准和方法,对教师的师德表现进行全面、客观、公正的评价,促进教师不断改进和提高自己的职业道德水平。
五、营造良好氛围,凝聚人心士气1. 加强校园文化建设。
通过举办文化节、艺术节等活动,营造浓厚的校园文化氛围,增强教师的归属感和幸福感。
2. 开展师生互动活动。
小学学校师德师风建设工作总结(精选5篇)小学学校师德师风建设工作总结(精选5篇)不经意间,工作已经告一段落,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。
你所见过的工作总结应该是什么样的?以下是小编整理的小学学校师德师风建设工作总结(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
小学学校师德师风建设工作总结1教师的一言一行,一举一动无时无刻不在潜移默化的影响着学生,因此师德师风的好坏往往影响和决定着学校的校风和学风的好坏,通过学习《中小学教师职业道德规范规范》和《青铜峡市教育系统行风建设五条禁令》,使教师清楚而又深刻地认识到:师德师风建设是关系到教育工作成败的大事,是德育工作顺利进行的可靠保证。
建设一支师德高尚、素质精良的教师队伍,是提高教育教学质量的关键。
教师首先要有高尚的道德情操,才能以德治教、才能以德育人,才能以高尚的情操引导学生前面发展。
一、存在问题1、有些教师思想政治观念淡薄,对党的基本路线和方针政策学习不够。
2、对学生的思想品德的状况关心不够。
关爱学生方面不够,对学生的了解不够深入,关爱不够细致,对学生的全面发展努力还不够。
3、受不良风气的影响,有的教职工言行不慎,在课堂或公共场所讲一些不利于学生成长的话;有的教职工工作责任心不强,对教学工作精力投入不足,不安心本职工作。
4、有的教师缺乏进取精神,不注重获取新知识、不钻研业务、不求上进、得过且过,满足于一般性工作。
5、有的教师治学不严谨,只教书不育人,不关心学生。
6、有的教师整体协作精神风貌不强,文人相轻的现象时有发生,缺乏相互尊重,取长补短的精神风貌。
7、教师队伍中,敬业精神不够,服务意识不够,有些教师过多的受到商品等交换的影响,利益思想严重,缺乏奉献精神。
8、不能大胆的使用普通话教学,同时普通话还不够标准。
9、对学生有时过严,有时过宽,尺度把握往往受自己的情绪影响,工作上有时也有情绪化倾向。
10、教学中通常是采用传统的教学模式,没有以学生为中心,上课以我为中心。
小学学校师德师风工作总结〔精选6篇〕小学学校师德师风工作总结1为进步我校老师的职业道德程度,铸造一支忠诚党的教育事业、热爱学生、悉心育人、让人民满意的老师队伍。
根据教体局文件精神,本着公平、公正、公开的原那么,结合学校详细实情,经过周密而细致地工作,于202_年11月18日圆满完成了202_年度的师德师风考评任务。
现将考评工作总结如下:一、宣传学习工作组织老师学习了《古城镇中心小学考核细那么》,重点学习了有关师德师风考核的各项内容,要求老师对照自己的工作与表现,深化地剖析自己。
为做到考核工作深化人心,考核内容和考核方法人人皆知,还组织老师认真学习有关考核文件,宣传考核目的,明确考核时间和步骤。
二、成立师德考核领导小组组长:成员:三、组织考核1、学生评价。
每班下发20张评价表,要求学生对自己的任课老师逐条作出评价。
由学生自己独立完成对老师的评价,搜集整理后,作为考核的参考资料。
2、家长评价。
每班下发20张评价表,要求学生家长对孩子的任课老师逐条作出评价。
3、老师互评和师德考核领导小组评分,每位老师对全体老师进展评分,要求做到严肃、认真、客观、公正,不打击报复。
学校师德考核小组评分同时进展,及时搜集评分表,过期交表作弃权处理。
这样,老师之间的评分相对保密,以免出现“人情分”和老师之间互相猜疑、影响团结的现象。
四、统计成绩将所有老师的自评分、互评分、学生和家长评分、师德考核领导小组评分表等录入电脑进展汇总,算出参评人数的人均分,然后将各项人均分累计相加得出各老师的师德师风考评总分。
五、考评效果根据我校实际,本次应考核人数46人,实际考核46人,无未考核人数,46人考评结果均为优秀。
通过师德师风考核评价,加强了师德建立的力度,进步了老师整体职业道德程度。
学校重视了师德师风建立,从师德考核分数来看老师队伍整体风貌是积极向上的,进取精神很强。
总之我校通过狠抓师德师风建立工作,把师德评价作为师德建立的重要组成局部,做到制度完善、加强过程管理,发现问题及时处理,保证师德建立有成效。
小学师德师风工作总结【7篇】总结是找出工作中的胜利与失败,阅历与教训,实事求是地总结工作状况。
为接下来的工作确立合理的目标,明确将来进展的方向。
下面是我给大家整理的学校师德师风工作总结【7篇】,欢迎大家来阅读。
学校师德师风工作总结篇1作为一个从事学校教育的老师,启蒙教育是教育的基础,假如没有一个扎实、良好的启蒙教育,就会影响其后更高层的进展。
培育良好的师德修养刻不容缓。
现将本年度师德方面总结如下:一、爱教育。
忠诚于教育事业。
工作勤勤恳恳、兢兢业业,听从领导、仔细圆满完成领导安排的各项工作任务。
工作中,严于律己、查找不足、准时订正、教书育人、为人师表,留意老师形象,在老师和同学中形成良好的形象。
二、爱同学。
不论在生活上,还是在学习上,我都是给同学必要的关怀和帮忙。
同同学谈心、沟通,和同学共同活动。
但对同学也要严格要求。
敬重同学的人格,了解同学的共性,信任同学,关爱每一位,特殊是差生,不让掉队。
三、爱学问。
做一个老师,应有广泛的学问。
在工作中,虚心向老师们学习、请教,取长补短。
在我的工作中,留意从各来方面来充实自己。
使自己能适应当今教育的进展,跟上课改的步伐。
今后改进的方向:坚持以同学为本,加强自身的学习,提高业务力量,刻苦钻研业务学问,结合自身的学科特点对同学进行良好的德育教育。
学校师德师风工作总结篇2作为一名老师,本人能仔细参与学校组织的政治学习,忠于人民的教育事业,模范遵守《中学校老师职业道德规范》,爱岗敬业,关怀集体,乐于助人。
在工作上兢兢业业,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个同学,努力去做一个深受同学敬重和信任的老师。
现对个人工作总结如下。
一、在政治思想方面本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素养,学习《教育法》、《老师法》,根据《中学校老师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。
作为一个老师,我能忠诚于人民的教育视野,做到为人师表。
二、在教育教学过程中不断丰富自身学识,努力提高自身力量、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。
小学师德师风建设总结范文5篇小学师德师风建设总结范文5篇当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要我们来对前段时期所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,以便于更好的做好下一步工作。
2023年就要结束了,也要开始准备写工作总结,总结怎么写大家知道吗为帮助大家学习方便,小编收集整理了小学师德师风建设总结范文,希望可以帮助您,欢迎借鉴学习!小学师德师风建设总结范文1我校在教师中深入开展师德学习,并就当前师德建设中的热点问题进行了热烈讨论。
通过学习与讨论,受益不浅,感触颇多,我对师德的含义有了更深一层的体会。
教师是人类灵魂的工程师,是青少年学生成长的引路人。
教师的思想政治素质和职业道德水平直接关系到大中小学德育工作状况和亿万青少年的健康成长,关系到国家的前途命运和民族的未来。
目前,在市场经济条件和开放的环境下,学校教育和师德建设工作面临许多新情况、新问题和新的挑战;人民大众对于优质教育日益增长的需求,对教师素质提出了新的更高的要求。
我们教师的素质和师德水平,与社会和人民大从的要求还存在着一定的距离,整个教师队伍的师德水平和素质亟待进一步提高。
因此,师德建设工作亟待进一步加强,师德建设的制度环境亟待进一步改善和完善。
民族振兴,教育是根本。
教育是一个民族最根本的事业。
近年来,随着党中央、国务院科教兴国战略的实践,教育事业的发展取得了历史性跨越,改革取得了突破性进展,进入了历的发展时期。
教育改革与发展的成就突出体现在两方面:一是在世纪之交,我们向全世界宣布,中国已经基本普及了九年义务教育,基本扫除了青壮年文盲。
对于13亿人口的大国,这是一个非常了不起的成就,是中华民族伟大复兴的奠基工程;二是近几年来,我国高等教育快速发展,全日制高等学校招生人数从1998年的108万人发展到了2023年的420万人,入学率达到19%,步入了国际上公认的高等教育“大众化”阶段。
高等教育教学质量也在不断地提高。
2024年本学年度第一学期小学师德建设总结自2024年秋季开学以来,我校小学教师团队在师德建设方面取得了显著成绩。
在本学年度第一学期,我们一直秉持着高尚的师德标准,时刻牢记自己的教育使命,不断提升专业素养和教育质量。
首先,我们注重师德教育,通过定期开展师德培训和讨论班,加强全体教师的师德修养和教育理念,使他们明确自己的责任与使命。
我们提倡教师要以身作则,身体力行,做学生的榜样。
通过举办“师德先锋”评选活动,我们鼓励教师们竭尽所能地发挥教育的正能量。
其次,我们注重课堂管理和教学规范。
教师们在课堂上严格要求自己,遵守教学纪律,严格控制课堂秩序,确保学生有一个良好的学习环境。
我们鼓励教师们多样化的教学方法,激发学生的学习兴趣和创造力。
此外,我们还积极参与学校活动,加强师生之间的沟通和交流。
教师们积极参加家庭访问活动,与学生家长建立良好的沟通渠道。
我们还组织了教师家庭野外拓展活动,增强师生之间的团队合作意识和互信。
总的来说,2024年本学年度第一学期小学师德建设取得了可喜的成果。
我们的教师团队不仅在教学质量上取得了明显提高,更重要的是教师们的师德修养得到了有效的提升。
我们将继续努力,不断加强师德建设,为学生的健康成长和全面发展做出更大的贡献。
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2024年本学年度第一学期小学师德建设总结范文在这个学年的第一学期里,我们小学注重师德建设工作,切实加强了师德师风建设。
通过对教师的培训、教学质量的提升以及校园文化的营造等方面的努力,取得了一系列令人鼓舞的成果。
首先,我们加强了师德的培训工作。
通过组织各类专题讲座以及心理健康培训,增强了教师的职业道德意识和师德修养。
我们邀请了专家学者讲解新课程理念,教师们积极参与讨论并将新的教学理念应用到实际教育教学中。
同时,我们还组织了师德教育考核,通过考核能够及时发现问题,及时进行纠正。
其次,我们重视教学质量的提升。
教师们积极参加教学设计培训,并根据培训要求在课堂上实施教学设计。
同时,我们充分发挥学校教研组的作用,组织教学经验交流和教学评课活动。
通过多种形式的交流和评课,教师们相互借鉴经验,不断提升自己的教学水平。
此外,我们还鼓励教师参加市、区级的教学比赛和评比活动,通过和其他学校的教师交流,互相学习和提高。
再次,我们注重校园文化的营造。
学校通过丰富多彩的校园活动,加强了师生之间的交流与沟通。
每月组织一次班主任工作会,可以及时了解学生的情况,并与学生家长进行有效沟通。
此外,学校组织了一些文明礼仪教育活动,如宣传举办晨读活动,让学生养成良好的晨读习惯。
学校还注重对学生的心理健康教育,开设了心理辅导课程,帮助学生解决学习和生活中的问题。
最后,我们建立了有效的师德奖惩机制。
学校对教师的师德行为进行了适当表彰,每学期评选出一批师德模范,并为他们颁发奖励。
同时,对于违反师德规范的教师,学校也采取了相应的纪律处分措施。
这有效地推动了教师维护师德和教育教学质量的积极性。
总之,通过本学年度第一学期的师德建设工作,我们小学取得了显著的成效。
教师们的师德水平有了明显的提高,教学质量得到了进一步的提升。
师生之间的关系更加融洽,校园文化更加浓厚。
我们将继续加强师德建设工作,不断提高教育教学的质量和效果,为学生的全面发展做出更大的贡献。
小学学校师德师风建设总结(精选20篇)小学学校师德师风建设总结(精选20篇)总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,是时候写一份总结了。
那么你知道总结如何写吗?下面是小编为大家收集的小学学校师德师风建设总结,希望对大家有所帮助。
小学学校师德师风建设总结篇1我校按照xx市教育局师德师风工作要求,结合XX年下发的《xx 省中小学师德建设评估细则》,把此项工作纳入学校工作的重要议事日程。
结合本校实际,扎扎实实地开展了师德师风学习活动。
我校以依法执教、爱岗敬业、热爱学生、为人师表、严谨治学为主要内容;以查摆问题、自我完善、自我提高为抓手;切实解决师德师风中存在的突出问题和薄弱环节,使全体教职工在增强意识、关爱学生、服务育人等方面有所提高。
现对我校开展师德师风建设工作做以下总结:一、加强领导,落实责任。
我校对师德师风建设工作高度重视,切实加强领导,建立长效工作机制,按“谁主管,谁负责”和“分级负责,条块结合”的原则,实施师德师风建设责任制。
我校成立了以校长为组长,副校长为副组长,教导主任,大队辅导员为组员的师德师风工作领导小组,做到“一把手挂帅亲自抓,副职领导具体抓”,把责任目标落实到各有关岗位及责任人;并结合学校工作实际,制定了切实可行的师德师风工作实施方案,确定了具体的实施步骤及工作措施。
同时,为推进各项工作措施的具体实施,按计划落实好每一项工作。
二、高度重视教师职业道德建设,树立为人师表良好形象。
教师队伍建设是发展教育事业的关键。
“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师修养,立德为本”。
几年来,我校加强教师队伍建设方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得响,过得硬的教职工队伍。
我们要求全校教师自觉加强职业道德修养,树立良好的为人师表形象。
具体做了以下三个方面:一是热爱学生,建立平等、民主,和谐的新型师生关系;二是以身作则,作为一名教师,要“衣着定位”,让学生无时无刻受到审美教育。
小学师德师风年度工作总结(精选7篇)小学师德师风年度工作总结(精选7篇)不经意间,一段时间的工作已经结束了,经过过去这段时间的积累和沉淀,我们已然有了很大的提升和改变,是不是该好好写一份工作总结记录一下呢?工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家整理的小学师德师风年度工作总结(精选7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
小学师德师风年度工作总结1为提升全体教师的师德师风形象,实现“今天我以同大为荣,明天同大以我为荣”的共同愿景,我校通过师德专题教育活动,实现全年无师德违规记录,努力打造了一支“爱岗敬业、关爱学生;刻苦钻研、严谨笃学;勇于创新、奋发进取;淡泊名利、志存高远”的教师队伍,树立了教师良好形象,赢得了学生、家长和社会的赞誉。
具体工作汇报如下:一、制订目标规划愿景凝聚团队1、集合团队智慧共同规划愿景为凝聚团队力量,展现同大教师风采,规划学校的愿景,学校召开了由行政、支部、教师代表和家长委员会共同参与的商讨会,对我校的师德工作进行规划,制订了建设一支高素养的教师的工作目标,并商议开展师德师风和行风校风两个建设,通过开展主题活动、群众直通车和民主评议三条渠道,实现教师素养、师表形象、学校品质和社会反响的四个提升,真正达到“今天我以同大为荣,明天同大以我为荣”的共同愿景。
2、规范管理机制确保目标落实为保证师德师风建设工作持续规范进行,学校成立了以校长、书记为组长,各部门负责人、班主任教师共同参与的师德师风工作小组。
小组对活动安排、师德规定等方面进行认真细致安排,确保将师德师风建设与教师常规教育教学工作紧密结合,确保师德反馈机制落实到位。
二、策划活动精心组织集结团队(一)开展师德主题活动,全面提升教师素养1、学校党支部结合思想政治教育和学校教育工作的需求,开展了“走进霍懋征”、“观礼十八大,立足本岗位”、“教师师德规范”等专题学习和培训,实行党员轮流上党课,开展了“润之声德育团队”专题培训等形式,提升了教师的全面素养。
本学年度第一学期小学师德建设总结-学校
工作总结
小学师德建设总结
(本学年度第一学期)
我校十分重视党员和全体教师的政治思想工作,把政治思想工作放在各项工作的首位,只有加强了这块工作,教师的职业道德水平才会提高,学校的素质教育才会深化。
我校的师德建设方面以法制学习教育和组织教职工开展活动为依托,,以“以法治校”的制度管理、科学评估、重在激励为手段,形成良好的教师队伍,树立教师的职业道德形象。
一、加强领导健全机构开成合力
我校由校长亲自挂帅,多次召开学习研讨会议,学习传达上级精神,讨论研究有关师德师风建设工作,及时反馈分析情况,探讨解决有关方面反映的一些热点、难点问题,促进工作的顺利开展。
正因为有强有力的领导和健全的机构,为我校师德建设工作的有序开展奠定良好的基础。
二、组织学习做到计划落实,内容落实,决不搞形式主义
我校一向重视对教师们进行师德师风的理论教育,注重在教师中宣传高尚师德师风方面典型的人和事,以提高教师们的师德师风。
每学期的开学之初,学校都要组织全校教师学习《教师法》、《教育法》、《教师职业道德规范》、《教师违反职业道德行为处理规定》以及《未成年人保护法》等教育法律法规条文,提高
老师们对师德师风建设的认识。
一批师德高尚,教学效果好,深受学生欢迎,同行认可的教师被评选出来。
许多教师为学生献爱心,为教育而忘我工作的动人事迹,使教师们深受教育,对我校师德师风建设起到了积极的促进作用。
三、建立师德师风的建设制度、加强全员管理、科学管理,形成教职员良好的师德行为。
为了提高教职员的师德水平,真正做到防微杜渐,向教师提出:在教书育人的过程中,应该忌哪些言和哪些行?根据学校实际和教师工作的特点指定行之有效的管理条例,有助于养成良好的师德行为和养成良好的工作习惯,为学校的发展奠定了坚实的基础。
四、强化师德师风教育,以丰富多采的活动为依托
活动育人是更好的育人途径。
通过活动前的宣传发动,活动中的启发引导,能起到潜移默化的作用,达到事半功倍的效果。
系列活动的开展净化教师的心灵,促进教育内涵式的发展,感悟到从事教育事业决不应是一种牺牲和付出,更重要的是教育者在从教育过程中感受到幸福和欢乐,感受到人生价值的实现。
实践证明,只有坚持不懈的组织学习、活动,师德师风建设才会有保障。
五、加强过程管理与监控,真正使制度通过教师的行为表现出来。
师德建设扎实稳步推进通过学习和活动的开展,制度的约束,我校教师在师德师风上有了进展。
本学期学校对每位行政护
导值日提出了要求,进一步完善了“内部管理制度”,要求行政值日做到“腿勤、眼勤、口勤、手勤”,对教师在教育教学的过程中违规行为或好人好事及时记录在案,刚性管理,加强了师德建设的力度。
学校重视了师德师风建设,教师队伍整体风貌是积极向上的,进取精神很强。
教师队伍的政治思想素质及师德师风水平提高的很快,涌现出许多动人的事迹。
总之,我们通过狠抓师德师风建设工作,深深体会到:只有制度完善、加强过程管理,发现问题及时处理,才能保证师德建设有成效。
我们将在今后的工作中,不断总结经验,进一步提高师资队伍的师德水平。
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