(完整版)总经理与部门负责人签订安全目标责任书

总经理和分管经理安全责任书为认真做好我公司___年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照一级监督一级，一级对一级负责的原则，总经理与公司各分管经理签订如下安全目标责任书。

一、期限：___年____年___日至___年____年___日二、遵循的方针与原则：1、认真贯彻安全第一，预防为主的方针；2、坚持完善制度，健全组织，落实各项安全措施的原则；3、认真开展安全奖惩考核，实现安全技能、行为和经济收入的挂钩，坚持培养高素质的员工队伍的原则；4、积极开展安全评价和安全生产创记录活动，坚持做好安全超前管理、可控在控的原则。

三、本分口全年安全生产目标：1、不发生特大、重大责任事故。

2、不发生职工死亡事故。

3、不发生职工生产重伤。

4、不发生公司财务重大失窃责任事故。

5、不发生火灾事故。

6、不发生责任性的重大设备损坏事故。

7、不发生误操作导致重大设备的跳闸、停机、停产事故。

8、实现生产、经济、政治、形象四个安全。

四、责任内容1、认真贯彻安全生产五同时原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。

2、按公司要求及时制定、修订公司安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划，并认真组织实施。

3、积极开展各种形式的安全大检查，并认真督促隐患所在部门限期进行整改，对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划。

4、在全公司范围内积极开展安全竞赛活动，总结推广安全工作的先进经验。

5、定期开展安全培训教育和考核。

6、按照四不放过原则，及时对各部门发生的事故进行处理。

7、定期召开安全工作会议，分析我公司生产动态，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。

8、完成总经理安排布置的临时性安全工作。

五、承担的责任：1、分口部门负责人对实现分管单位安全目标和安全工作负全面责任。

总经理与各部门签订安全责任书安全管理部门安全生产目标责任书一、安全生产职责：1、认真贯彻国家“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规，定期进行合规性评价。

3、作为公司安全工作的主管部门，认真履行在日常工作中的监督、检查职责，为公司在安全方面的决策提供技术支持。

4、根据公司发展的需要，适时制定、完善安全管理制度。

5、认真组织各类安全检查工作，及时发现和消除安全隐患；采取积极措施督促、跟踪验证安全隐患的整改工作。

6、积极开展安全宣传教育培训工作，全面提高员工的安全意识。

二、目标：1、安全生产零事故。

2、事故隐患整改率100%。

3、重大危险源按要求辨识和控制率100%。

4、承包商培训率100%。

5、安全设施设备完好率100%。

6、职业病发生率零。

7、劳保用品合格使用率100%。

8、危险废弃物按规定处置率100%。

9、新改扩建项目“三同时”实现率100%。

三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；可评为安全工作先进集体。

3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。

部门负责人签字：日期：总经理签字：日期：行政部安全生产目标责任书一、安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作。

2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

总经理安全生产目标责任书范例尊敬的各位领导、同事们：时至新春佳节，我谨代表公司向大家致以新春的祝福和良好的祝愿！在公司共同努力下，过去的一年中我们取得了长足的发展和成绩，这离不开每一位员工的辛勤付出和团队的协作配合。

当前，我们即将迎来新的一年，也意味着公司将迎来新的机遇和挑战。

为了确保公司的安全生产和员工的人身安全，我在此决定制定本目标责任书，倡导公司全体员工做到“安全第一，预防为主”，全力落实安全生产责任，为公司的发展保驾护航。

一、目标责任2019年，公司的安全生产目标是“零事故、无伤亡、环境无污染”，具体表现为：1. 零事故：公司要做到事故零发生，彻底杜绝一切安全事故的发生，保障员工的人身安全和财产安全。

2. 无伤亡：公司要做到员工无伤亡，要加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

3. 环境无污染：公司要做到环境无污染，严格遵守环境保护法规，推行绿色生产，减少对环境的污染和破坏。

二、落实责任1. 本目标责任书由总经理签署，并向各级领导、部门负责人下发，确保目标责任的全面落实。

2. 各级领导要履行安全生产的首席责任，制定相应的安全生产目标和措施，确保目标的实现。

3. 部门负责人要认真履行安全生产的主体责任，加强对部门人员的安全教育、培训和管理，建立健全安全生产制度和标准化操作规程。

4. 公司的各级员工要履行安全生产的基层责任，做到安全生产无小事，发现问题要及时报告和处理，不得擅自隐瞒和处理。

5. 公司要加强对外部合作伙伴的安全管理，要求供应商、承包商等必须严格遵守安全生产要求，共同做好安全生产工作。

6. 安全生产责任的落实要与各项管理制度相配套，通过考核评价和激励机制，激发员工参与安全生产的积极性和主动性。

三、保障措施1. 安全教育培训：公司将组织开展各类安全教育培训活动，包括安全意识培养、事故案例分析、应急预案演练等，确保员工掌握必要的安全知识和技能。

2. 安全生产巡查：公司将建立健全安全检查制度，定期组织安全生产巡查，督促各部门全面履行安全生产的责任，及时发现并解决安全隐患。

总经理安全生产目标责任书范本尊敬的各位领导、同事们：大家好！作为公司的总经理，我非常重视安全生产工作，因为安全是企业发展的基石，也是员工工作和生活的保障。

为了更好地推进公司的安全生产工作，确保员工的人身安全和财产安全，我郑重向大家提出以下目标和责任。

一、安全生产目标我们的公司安全生产目标是：实现零事故、零伤亡，保持安全生产状况稳定、持续改善。

二、安全生产责任1. 作为公司总经理，我坚信“安全第一”的理念，我将始终把安全生产放在工作的首要位置，确保公司安全生产的全面推进。

2. 我将积极参与公司安全生产工作，亲自领导和参与各项安全活动，带头遵守安全规章制度，做好个人防护，传递正确的安全生产观念。

3. 我将组织开展全员安全培训，提高全体员工的安全意识和安全技能，确保员工知晓并遵守安全操作规程。

4. 我将建立健全安全生产管理体系，完善各项安全制度和措施，确保安全责任落实到位，安全管理工作科学、规范、有效开展。

5. 我将定期组织开展安全生产检查，发现并及时排除各类隐患，确保生产设备、生产场所、工作环境符合安全要求。

6. 我将与各部门负责人密切配合，加强沟通和协作，确保各项安全措施得到有效执行，安全风险得到有效控制。

7. 我将注重安全生产信息的收集、分析和评估，及时发现和解决安全风险，提出改进建议，不断优化安全生产管理工作。

8. 我将充分发挥领导示范作用，加强对安全管理人员和安全生产骨干的关怀、培养和激励，形成良好的安全生产氛围。

9. 我将积极回应员工的关切和建议，确保员工安全意识的提升，营造良好的员工安全参与氛围。

10. 我将加强与相关部门和社会各界的合作与沟通，不断提升安全生产工作的影响力和社会责任感。

三、安全生产总结安全生产工作是一项长期而艰巨的任务，我们充满信心，一定能够达到公司的安全生产目标。

我相信，在全体员工的共同努力下，我们能够建立一个安全、稳定的工作环境，创造一个安全、和谐的企业文化。

最后，我诚挚地希望大家积极参与公司的安全生产工作，牢记安全生产责任，努力实现公司的安全生产目标。

总经理安全目标管理责任书尊敬的各位员工：作为公司的总经理，我深知安全管理对公司的重要性。

我谨向全体员工郑重地表示，公司的安全目标是我们共同的责任，也是我个人的责任。

我将全力以赴，确保公司的安全管理得到有效的实施和持续的改进。

为了实现这一目标，我制定了以下安全目标，并恳请各位员工积极参与并共同努力：1. 安全文化建设：提升员工安全意识，培养安全自觉行为；通过安全培训、宣传和教育，建立健全的安全文化。

为了达到这一目标，我将：- 配置足够的资源，提供高质量的安全培训和教育；- 组织安全宣传活动，提高员工对安全的认识和重视程度；- 定期评估员工的安全行为和态度，并及时纠正和指导。

2. 安全风险评估和防控：识别和评估公司各项业务中的安全风险，并采取措施控制和降低这些风险。

为了达到这一目标，我将：- 成立安全风险评估委员会，定期对公司的各项业务进行风险评估；- 建立健全的风险管理体系，及时调整和改进风险防控措施；- 加强内部控制，确保公司各项业务符合相关安全法规和标准。

3. 事故预防和应急响应：制定和实施预防事故的计划和措施，提高事故应急响应能力。

为了达到这一目标，我将：- 建立健全的事故预防机制，加强事故隐患排查和整改工作；- 制定应急预案，并组织定期演练，提高员工的应急响应能力；- 加强事故调查工作，总结事故教训，防止事故再次发生。

4. 安全领导和监督：落实安全责任制，加强对安全管理工作的领导和监督。

为了达到这一目标，我将：- 指定专人负责安全管理工作，并建立健全的安全管理组织架构；- 将安全管理纳入绩效考核体系，确保安全责任制的有效执行；- 定期进行安全管理评估和检查，及时发现和解决问题。

我对以上安全目标的实现有着坚定的决心，并将努力落实这些目标。

但我也希望所有的员工都能认识到安全管理的重要性，积极参与到安全工作中来。

每一个员工都是公司安全管理的关键部分，每个人都应该时刻保持警惕，发现和解决安全隐患，确保自己和他人的安全。

总经理安全责任书尊敬的全体员工：为了确保公司的安全生产和员工的身体健康，特制定本安全责任书，以明确我作为总经理的安全管理职责和义务。

一、安全生产责任作为公司的总经理，我深知安全生产是公司健康发展的基石，是员工生命安全的保障。

因此，我郑重承诺：1. 确保安全宣传教育的全面推行：我将在公司范围内组织开展安全宣传和培训，提高员工对安全生产重要性的认识和理解，加强员工安全意识，提高安全素质。

2. 制定科学合理的安全制度和规章：我将组织专业人员撰写公司安全制度和规章，确保制度的合理性、科学性和可操作性，并严格执行，要求全体员工遵守。

3. 严格落实安全控制措施：我将确保公司各项安全控制措施的全面落实，包括工艺流程、安全设施、操作规程等，确保安全意识贯穿于生产全过程。

4. 加强对危险因素的识别与评估：我将组织专业人员对工作场所的危险因素进行识别和评估，提出合理的安全防控措施，并对员工进行必要的培训。

5. 加强安全技术防护措施：我将注重引进和应用先进的安全技术装备，提高安全设备的性能和效益，最大限度减少事故的发生。

二、员工安全权益保障作为全体员工的总经理，我将努力保障员工的安全权益，确保员工能够在健康、安全的工作环境中工作。

1. 优化工作条件：我将不断改善工作环境，提供安全舒适的工作设施和条件，确保员工在工作中不受任何不必要的伤害和危险。

2. 安排合理的工作任务：我将根据员工的能力和专业性，合理安排工作任务，杜绝超负荷工作和过度劳累现象的发生，保障员工的工作安全和身体健康。

3. 严禁违章指令和强令加班：我将确保员工不受任何违章指令的干扰，并坚决反对和制止强令加班的行为，保护员工的合法权益。

4. 加强职业健康管理：我将落实职业健康管理制度，定期开展职业健康检查和评估，及时发现和解决员工可能存在的健康问题。

三、安全事件处理作为总经理，我将及时、准确、公正地处理与安全生产相关的事件，确保安全事件得到妥善处理，员工得到公正对待。

总经理安全生产目标责任书范文为了认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“安全生产，人人有责”观念，严格执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，坚决杜绝重大安全事故，努力减少一般事故和职业危害，确保公司的财产与员工的安全和健康，实现公司生产安全运行，现与总经理签订安全生产责任状。

一、目标值：1、公司全年人身死亡事故为0，重伤事故为0。

2、公司全年火灾、爆炸事故为0。

3、公司全年资金安全事故为04、公司全年职业病事故为0。

5、公司全年数质量管理责任事故为0。

6、公司全年新闻危机事故为0。

7、为安全生产提供资源及时率达到___%。

二、管理责任：1、对本公司的安全生产、劳动保护工作负全面领导责任，应把安全生产、劳动保护工作列入重要议事日程，研究和解决安全生产中的迫切问题和重大问题。

2、认真贯彻执行国家安全生产、劳动保护的方针、政策、法律、法规和上级指示;保证安全生产资金的投入，积极改善劳动条件，消除重大事故隐患，使生产场所及设备设施符合安全技术标准。

3、健全公司安全生产管理体系，配备安全管理人员，保证安全生产管理体系的正常运行。

4、批准、发布公司安全生产责任制、安全规章制度、安全操作规程及应急救援预案等。

5、定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产的重大问题。

6、组织制定安全生产的具体指标和目标，纳入年度目标管理，并组织实施。

7、在组织编制审定公司年度生产经营计划的同时组织编制审定安全技术措施计划，并在人、物、财方面给予保证。

8、对新、改、扩建和技改工程项目应召集有关部门共同审查和验收，凡不符合安全技术要求的，不得批准施工和验收，更不能批准投入生产和使用。

9、认真执行“五同时”，在计划、布置、检查、总结、评比经营工作的同时，必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。

负责对各副职分管工作中凡涉及安全工作内容的检查，并督促落实。

10、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预案。

总经理安全生产目标责任书样本尊敬的公司总经理：为加强公司的安全生产工作，确保公司员工的生命安全和财产安全，根据《安全生产法》和公司的相关规定，我谨代表公司向您提交总经理安全生产目标责任书，具体内容如下：一、总体目标：全面提升公司的安全生产管理水平，有效预防和控制各类安全生产事故，实现公司员工的安全、健康和环境的持续改善。

二、具体目标：1. 加大安全投入力度。

将安全生产作为公司的重要内容纳入经营管理体系中，确保安全投入不低于公司总投资的3%。

提高安全设施设备的完善程度，配备必要的安全防护措施，并定期进行检修和维护，确保设施设备的安全可靠。

2. 建立健全安全管理体系。

加强组织领导，完善相关制度和管理规定，确保各级领导及相关责任人认真执行安全生产规程、操作规程、安全操作规定等，落实安全生产责任到位。

建立健全安全培训机制，对公司员工定期进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能。

3. 加强安全生产监督和检查。

建立健全安全生产督导机制，定期对公司各个岗位和作业环节进行全面检查，并及时发现和纠正安全隐患，确保隐患的整改到位。

对存在较大安全风险的部门和作业环节，加强监督检查力度，确保其安全生产达到标准。

4. 提高应急管理能力。

建立健全应急预案和应急演练机制，对各类灾害事故进行预案设计和演练，并对员工进行应急疏散和逃生培训。

配备必要的应急救援设备和器材，确保发生事故时能够及时、有效地组织应急救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

5. 完善安全生产记录和信息管理。

每日对公司的安全生产情况进行记录和汇总，及时上报相关部门并向公司领导进行安全生产情况汇报。

建立安全生产信息数据库，对事故隐患排查整改情况进行跟踪和记录，及时分析和总结安全事故的成因，提出相应的改进措施。

三、责任分工：1. 公司高层领导：对公司安全生产工作负总责，将安全生产工作纳入公司的战略规划和决策层面，领导各级部门和责任人履行安全生产主体责任，提供必要的经费和资源支持。

总经理安全目标管理责任书尊敬的各位同事：各部门总经理是企业管理的核心，也是保障企业安全的重要责任人。

为了确保企业的经营活动能够稳定顺利进行，保障员工的生命财产安全，落实企业安全管理工作，特制定本《总经理安全目标管理责任书》，请各位部门总经理严格按照要求履行职责。

一、安全目标意识安全管理是企业管理的基础，各位总经理要树立安全第一的思想意识，把安全工作放在首要位置，确保企业安全目标的实现。

1. 加强安全意识教育：组织开展安全教育培训，提高员工的安全意识和安全技能，使安全观念深入人心。

2. 落实安全管理制度：严格按照企业安全管理制度、规章制度和操作规程执行工作，确保各项安全制度的贯彻执行。

二、安全目标管理安全目标是企业安全管理工作的核心内容，各位总经理要明确安全目标、确定安全措施，并监督落实，确保安全目标的全面实现。

1. 制定年度安全目标：根据企业实际情况，制定年度安全目标，并合理分解到各部门，明确责任和任务。

2. 确定安全措施：根据年度安全目标，制定相应的安全措施和计划，明确工作重点和时限，确保措施的实施。

3. 落实安全责任制：建立健全安全责任制度，明确各部门的安全职责和责任人，确保责任到人，层层落实。

4. 监督安全工作：通过定期组织安全检查、督查和审计等措施，对各部门的安全工作进行监督，及时发现问题并督促整改。

三、安全生产管理安全生产是企业发展的前提和基础，各位总经理要加强安全生产管理，建立健全安全生产体系，确保员工的生命安全和财产安全。

1. 安全生产培训：加强员工的安全生产培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工能够正确应对各类安全风险。

2. 安全设备检查维护：定期组织对各类安全设备的检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。

3. 安全事故分析处理：对发生的安全事故进行深入分析，找出事故隐患，采取有效措施进行整改，防止类似事故再次发生。

4. 应急管理预案：制定健全各类应急管理预案，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地应对，最大程度地降低损失。

总经理安全目标责任书1、总经理是企业的安全负责人，对本企业安全、生产、职业危害工作负全面责任，必须严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，负责建立并落实全员安全生产责任制。

2、确定本企业的安全生产目标，审定安全生产规划和计划，签发安全规章制度、安全技术规程、批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善企业劳动条件和企业的安全、职业卫生状况。

3、组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术和管理方法，组织制定并实施对重大灾害事故的预防和生产安全事故应急救援预案，组织重大事故的调查和处理工作。

及时、如实向上级部门报告生产安全事故。

4、建立健全安全机构和安全组织，充实安全专业技术管理人员，支持各级安全组织和安全人员的工作，稳定安全专业队伍。

5、定期召开安全生产专题会议和听取安全管理部门的工作汇报，及时研究和解决有关安全生产的重大问题，组织全厂性的安全生产大检查，对重大不安全因素、职业危害及重大事故隐患组织落实整改，组织全厂性的安全教育与考核工作。

6、在布置工作的时候做到同时计划、布置、检查、兑结、评比安全工作。

决定安全、职业卫生方面的奖惩。

7、本单位内实行的各级承包，以及与外单位的各项承包合同中，都必须有安全技术指标、安全管理要求和安全职责等条款，并认真考核。

8、总经理不在时，由代理者负责。

二、目标：1、公司全年无质量、安全、环保、职业健康安全事故。

2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达___%。

3、按计划参加培训率达___%。

责任人签字：日期：法人签字：日期：总经理安全目标责任书（2）尊敬的全体员工：作为本公司的总经理，我深知安全工作对于企业的重要性和必要性。

安全工作直接关系到员工的身心健康，关系到企业的持续发展和社会的和谐稳定。

因此，我郑重承诺，将全力推动和落实安全工作，确保员工的安全和企业的可持续发展。

首先，我将加强对安全工作的重视和领导。

作为总经理，我将牢记安全是企业的基石，是企业的生命线。

总经理安全目标责任书致：[公司名称]全体员工亲爱的同事们，作为公司的总经理，我郑重向大家呼吁并承诺，将继续致力于确保我们的工作环境安全和员工的身心健康。

安全对于我们每个人来说都至关重要，并且是公司取得成功的基石之一。

我将以身作则，发起并带领我们朝着更高的安全标准迈进。

安全目标我们的安全目标是建立和维持一个高效、安全的工作环境，以确保我们的员工、客户和财产免受伤害和损失。

具体目标包括：1. 零事故目标：努力实现零事故、零伤亡的目标。

为此，我呼吁每个人在工作中时刻保持警觉，遵守所有的安全规定和程序。

任何安全隐患和风险都应立即报告和解决，以防范潜在的事故发生。

2. 提升意识：加强员工的安全意识和培训，确保每个人都理解安全的重要性，能够正确应对紧急情况，并持续提升自己的安全素养。

我们将定期进行安全培训和演练，以确保员工具备必要的安全技能和知识。

3. 风险管理：加强风险管理措施，及时发现和控制潜在的安全风险。

公司将持续投资于设备、设施和技术，以确保其符合相关的安全标准，并定期进行维护和检修工作。

我们鼓励每个员工积极参与风险管理，提供改进建议和分享经验，共同提高安全管理水平。

责任与义务作为总经理，我将全面负责公司的安全管理工作，并履行以下责任与义务：1. 制定政策和流程：我将确保公司建立并完善安全管理政策和流程，其中包括安全培训、安全检查和隐患排查等方面。

我将推动制定明确的安全目标，并确保每个员工了解并遵守这些目标。

2. 资源投入：为了实现安全目标，我将合理配置必要的资源，包括人力、物力和财力，以支持安全管理工作的开展。

我鼓励各部门主动提出资源需求，以便提供必要的支持和保障。

3. 示范领导：我将以身作则，成为公司安全意识的积极倡导者和模范。

我将遵守和执行安全规定和程序，严禁违反和漠视任何安全要求。

我将注重员工的生命安全和身心健康，积极关心员工的工作环境和条件，并时刻为他们提供必要的安全保护。

4. 激励机制：为进一步推动公司的安全管理工作，我将建立和完善安全激励机制。

总经理安全生产目标责任书
《总经理安全生产目标责任书》
尊敬的各位员工：
安全生产事关企业发展，更关乎每一位员工的生命安全和身体健康。

作为企业的总经理，我将以身作则，牢记安全生产的重要性，承担起安全生产的目标责任。

首先，我将坚持“安全第一，预防为主”的原则，以保障员工的安全为首要任务。

我将加强对生产环境和设备的管理，确保各项安全措施的落实，及时更新、维护生产设备，切实减少生产安全事故的发生。

其次，我将加强对员工的安全教育和培训，提高他们的安全意识和技能水平。

我将定期组织各类安全应急演练和知识竞赛，让员工深入了解安全生产的重要性，激发员工的安全自觉性，确保他们在工作中始终遵守安全操作规程。

同时，我将加强与相关部门的沟通与合作，及时掌握并落实国家和地方安全生产法规政策，严格落实企业安全生产管理制度。

我将建立健全安全生产考核机制，及时总结安全生产经验和教训，确保安全生产目标的完成。

最后，我郑重承诺：在任何情况下，我都将时刻关注企业安全生产工作，牢固树立安全生产意识，履行好安全生产的目标责任，为企业安全稳定发展贡献自己的力量。

让我们共同努力，为建设和谐、安全、稳定的企业环境而不懈奋斗！
再次感谢各位员工对企业安全生产工作的支持和帮助！
总经理：XXX
日期：XXXX年X月X日。

总经理安全生产目标责任书为了认真贯彻落实《安全生产法》、《职业病防治法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制，建立、健全安全标准化管理体系，强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系，确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”的原则，公司董事长特与你签订安全生产责任书。

一、责任目标：1、杜绝重伤以上伤亡事故;2、杜绝重大火灾、爆炸事故;3、杜绝多人严重急性中毒事故;4、不发生环境污染事故。

二、责任内容1、遵守国家和上级有关安全生产的法律、法规，坚持“以人为本、安全发展”的理念，加强安全生产管理，对公司的安全生产工作负主要责任。

2、建立、健全安全生产责任制，组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

3、按照国家关于企业安全生产费用的提取使用的有关规定，提取安全费用，切实保证对安全生产的资金投入，保证用于完善和改进安全生产条件，安全技术措施，安全培训教育费用到位。

4、督促检查公司的安全生产工作，及时如实报告安全生产事故，组织对重大事故的调查处理、分析和制定防范措施，落实好“四不放过”的原则，对造成安全事故责任者提出处理意见。

5、督促检查安全生产工作，及时消除安全事故隐患，总结推广安全生产经验，对安全生产有突出贡献者给予表彰和奖励，对失职者或事故责任者给予责任追究。

6、新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案并督促演练。

8、组织召开安委会，研究解决安全生产中的问题，检查、考核同级副职和公司所属单位正职安全生产责任制落实情况。

9、充实安全生产技术管理人员，听取安全部门工作汇报，接受安全培训考核，具备相应的安全生产知识和管理能力。

三、考核与奖惩1、本责任书由公司董事长负责组织进行检查考核，公司设立专项安全生产奖励基金，用于安全生产目标考核奖惩兑现。

总经理安全生产目标责任书尊敬的全体员工：安全生产是企业的第一生产力，也是企业发展的基础。

为了确保员工及企业的安全，推动企业可持续发展，我谨承担起总经理的责任，特此制定安全生产目标责任书，要求全体员工共同努力，确保安全生产的顺利进行。

一、安全生产目标1. 企业目标：实现“零事故、零伤亡”的安全生产管理目标。

2. 人员目标：提升员工安全意识，确保员工安全、健康、良好的工作环境。

3. 设备目标：保障设备正常运行，减少事故风险，提高生产效率。

二、目标分解1. 安全管理：（1）建立健全安全管理体系，包括制定安全生产规章制度、组织开展安全教育培训等。

（2）完善安全隐患排查制度，及时消除安全隐患，确保生产现场安全。

（3）建立紧急救援制度，组织开展应急演练，提高应对突发事件的能力。

（4）加强对外部承包商和重要供应商的安全管理，确保外来人员在企业范围内工作时的安全。

（5）加强对员工的安全培训，提高员工的自我防护意识和安全技能。

2. 人员安全：（1）落实企业人员安全责任制，各级领导要定期检查员工的安全工作，并督促落实。

（2）加强对员工安全意识的宣传教育，定期开展安全知识培训，提高员工的安全意识。

（3）加强对员工身体健康的管理，建立健全的健康档案，定期组织体检，提早发现和预防疾病。

（4）配备必要的个人防护装备，并确保员工正确佩戴和使用。

3. 设备安全：（1）建立设备养护制度，定期检查设备的安全运行情况，发现问题及时修理和更换。

（2）加强对设备操作人员的培训，提高其操作技能，规范设备使用程序。

（3）定期进行设备维护保养，确保设备的正常运行。

（4）加强设备的安全管理，确保设备操作人员的安全。

三、责任分工1. 全体员工：严格遵守安全生产规章制度，积极参与安全培训活动，自觉维护公司及个人的安全。

2. 各部门负责人：负责本部门安全工作的组织与监督，定期检查本部门安全责任完成情况。

3. 安全办：负责安全管理体系的建设和推进，在全公司范围内组织开展安全教育培训及相关活动。

总经理与部门负责人安全目标责任书为认真做好我公司2021年的安全生产工作，确保我公司及全体员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，结合公司实际情况，总经理与部门负责人签订如下安全目标责任书。

一、安全工作目标指标(1)杜绝火灾事故、重大机械设备事故、人员伤亡事故；避免重伤事故，减少轻伤事故。

(2)特种设备及附件按时检测率达100%；设备保护装置，安全有效率达100%。

（3）定期组织全员安全教育培训，对新员工及时进行三级教育培训，并做好安全档案管理，在岗职工安全培训合格率为100%；安全管理人员和特种作业人员按要求参加培训，特种作业人员持证上岗率100%。

（4）不定期实施安全生产检查，及时消除安全隐患，隐患整改合格率为100%。

（5）杜绝“三违”（即：违章指挥，违章操作，违反劳动纪律）现象。

（6）加强职业卫生管理，积极采取洒水等防尘手段，减少环境（粉尘）污染，降低职业危害程度，职业危害治理合格率为100%。

二、责任内容1、贯彻执行公司对安全生产的指令和要求，全面负责本部门的安全生产。

2、组织本部门职工学习并贯彻执行公司的各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。

3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。

4、负责对新工人进行车间安全教育培训。

5、负责每周一次的车间安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。

发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析、落实防范措施。

6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。

督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。

7、搞好车间科室的安全生产竞赛，表彰先进，总结经验。

8、抓好车间科室建设，提高车间科室管理水平。

保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。

XXXX有限公司安全生产责任状考核方（甲方）：XXXX有限公司责任方（乙方）：生产部为牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，全面开展“安全年”活动，严格落实**安全工作的“三个百分之百”和“四全”管理目标，确保实现我公司20**年度安全生产总目标，特签订本责任状。

一、安全职责依据公司《安全生产责任制》，认真履行本岗位安全职责，坚持“谁主管，谁负责”的原则，定期组织召开本部门安全会议，在执行安全各项工作时，严格落实PDCA（计划、实施、检查、总结）闭环管理。

二、安全生产指标(1)不发生人身死亡、重伤事故，轻伤事故率控制在1‰以内;(2)不发生责任性重大设备事故；(3)不发生火灾事故；(4)不发生对公司造成较大影响的安全事件；(5)不发生突发事件和安全事故迟报、漏报、瞒报事件；(6)综合应急预案或专项应急预案，至少开展一次应急演练；(7)隐患排查治理整改率100%；(8)员工安全知识培训率100%；(9)本年度“安全生产费用”计划完成率100%。

三、责任限期2015年1月1日至2015年12月31日。

四、安全考核（一）乙方按照甲方的工作要求和所签订责任书目标，将安全指标逐项分解到每名员工，逐级签订安全责任状，全面加强管理，实施过程控制，努力完成各项考核目标。

（二）甲方按照《公司年度业绩考核办法及细则》或《公司安全生产考核办法》的规定，对乙方在责任期内业绩考核指标或安全生产考核的执行情况进行考核，兑现绩效奖金。

五、附则（一）本责任书经甲乙双方签字(盖章)后生效。

（二）本责任书一式两份,由甲乙双方各执一份。

甲方：XXXX有限公司(章) 乙方：生产部经理（签字）：负责人（签字）：2015年 1 月 3 日。

202X年总经理安全目标责任书为确保实现公司XXXX年安全目标，总经理向公司承诺:围绕公司安全目标，保证严格履行公司赋予的安全职责，认真贯彻公司安全生产管理制度，落实安全生产各项责任制，全面完成公司下达的各项安全目标。

XXXXXX公司特与总经理签订本年度目标责任书。

一、安全生产方针安全第一，预防为主，综合治理，全员参与，持续改进二、目标及主要控制指标1、所管辖的公司完成年度安全生产目标，重大机械设备事故为零，重大道路交通事故为零，火灾、爆炸事故为零；重伤以上人身伤害事故为零，无职业病；2、安全生产责任制履行到位，自身无责任事故；3、督促指导所管辖的部门按时完成安全工作考核指标；4、督促指导所管辖的部门完成安全标准化达标创建工作。

三、安全生产职责（1）按照“谁主管，谁负责”的原则，对所管辖部门的安全工作负直接领导责任；（2）协助集团公司全面抓好安全工作，及时向董事会/董事长汇报安全生产情况，对公司安全生产负综合监督管理责任；（3）认真贯彻执行国家有关安全工作的方针、政策、法规、标准规范，正确处理安全与生产关系；（4）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；（5）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程;（6）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（7）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患;（8）组织公司事故的调查、分析和处理工作，参加伤亡事故和其它事故的调查处理工作，及时、如实向上级报告生产安全事故；（9）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；在公司发生较大及以上生产安全事故时，及时赶赴现场，组织指挥抢救。

四、责任期限XXXX年XX月XX日——XXXX年XX月XX日五、考核奖惩办法按照公司《安全生产目标管理制度》《安全生产目标考核办法》、《安全生产考核奖惩制度》相关规定执行。

安全部负责人安全生产工作目标责任书一、安全管理措施1．坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的基本方针，深入、全面落实“一岗双责”责任制以及谁主管谁负责，严格贯彻执行《安全生产法》、《职业病防治法》、《危险化学品安全管理条例》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《安全生产违法行为行政处罚办法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》以及企业《安全生产管理制度》等规章制度。

2．加强重大危险源、危险化学品安全以及各类危险作业的安全管理，特别要做好工作变动时段的安全管理包括开停车、检修过程、交叉作业及其它变动情况下的作业，进一步完善事故应急救援预案，做好重大危险源和重要岗位的现场应急处置方案的完善和演练工作。

确保已投入的安全应急设施完好，处于良好状态，不断提高生产系统的本质安全水平和本单位的安全管理水平。

3．加强监控化学品管理，抓好基础管理工作，建立健全各项台帐，做好安全生产工作情况及事故隐患汇报，接受各级领导的检查。

4．根据企业安全标准化工作要求，持续深入地全面完善单位内部相关工作并切实抓好落实工作，形成日常性、规范性的习惯。

5．按照企业管理手册的要求把职业健康安全管理和安全标准化工作与综合系统的管理结合起来，落实全过程风险管理，抓好职业健康安全体系的建设和完善工作，不断改进安全管理绩效。

二、安全生产工作目标1、杜绝重大伤亡事故、重大火灾事故、重大危化品事故、重大特种设备事故、重大交通事故。

2．无火灾事故。

3．无设备事故。

4．无环境污染事故。

5．一般交通事故率5‰以下。

6．隐患自检率100％，整改合格率100％。

7．杜绝各类违章作业（含各种规程）和违章指挥。

8．严格执行安全生产组织人员保证体系，确保安全生产。

9．按时完成布置的安全工作任务。

总经理（签）：签订日期：年月日安全部负责人（签）：签订日期：年月日XXXXXXXXXXX有限责任公司年月日财务部负责人安全生产工作目标责任书为进一步贯彻执行“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产责任制，强化管理，杜绝各类事故的发生，确保公司的财务和员工的安全健康。

总经理安全生产目标管理责任书尊敬的各位员工：为加强公司安全生产工作，确保员工的生命财产安全，保护公司的正常经营秩序，经公司董事会批准，我将担任公司总经理，并承担安全生产目标管理责任。

在此，我向全体员工郑重承诺，本人将全面负责公司的安全生产工作。

我将遵守法律法规，坚决执行安全管理制度，确保公司安全生产目标的达成，并尽最大努力促进公司安全文化的建设。

一、安全生产目标的制定公司安全生产目标是确保员工的生命财产安全，保护公司的正常经营秩序。

安全生产目标的制定与公司的发展战略相契合，具体目标将在年度安全生产管理会议上进一步制定，并纳入公司绩效评估体系。

我将亲自参与目标的制定，确保目标的合理性、可操作性和可衡量性。

二、安全管理体制的建立1.明确安全职责：在公司安全管理体制下，明确相关各级管理人员和员工的安全职责，确保安全工作的全员参与和共同推进。

2.设立安全管理部门：安全管理部门将直接向我汇报，负责安全工作的组织和管理，制定、完善和监督落实安全管理制度和安全操作规程。

3.建立安全委员会：安全委员会将由各部门负责安全工作的主管和工会代表组成，我将亲自主持并定期召开安全委员会会议，协调解决各类安全问题和风险。

4.加强培训和教育：建立健全安全培训体系，确保员工能够全面了解和掌握安全操作规程和遇险逃生知识，提高员工的安全意识和自救能力。

三、安全风险管理和事故预防1.建立风险评估机制：建立风险评估制度，对公司全部生产经营环节进行风险识别和评估，及时发现和解决存在的安全隐患。

2.加强巡查和检查：定期进行安全巡查和检查，对公司内外存在的安全风险进行监测和整改，确保各项安全措施的有效实施。

3.完善应急预案：编制完善灾害事故应急预案，定期组织应急演练和培训，提高员工对突发事件的应对能力。

4.加强安全宣传：通过公司内部媒体、员工会议等方式，加强安全宣传，提高员工的安全防范意识和自我保护意识。

四、事故报告和处理1.事故报告制度：对于发生的事故和危险行为，要建立及时报告和处理机制，确保及时了解事故原因，防止类似事故再次发生。