团委阵地建设实施方案

《共青团中央关于进一步加强团的基层组织建设的决定》实施意见〔2005年7月12日〕团的十五届三中全会审议通过了《共青团中央关于进一步加强团的基层组织建设的决定》。

深入贯彻落实《决定》精神，对于进一步推进新时期团的自身建设，切实增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，不断巩固和扩大党执政的青年群众根底，具有重要意义。

为此，特提出如下实施意见。

一、加强团的基层组织建设的指导思想、根本原那么和目标任务1．新形势下加强团的基层组织建设的指导思想是：以马克思列宁主义、思想、理论和“三个代表〞重要思想为指导，以提高基层团组织服务能力为核心，以不断扩大团的基层组织的有效覆盖为根底，以切实加强团员团干部队伍建设为关键，以基层团组织制度建设为保障，进一步增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，使团的基层组织成为贯彻“三个代表〞重要思想的组织者、推动者和实践者。

2．加强团的基层组织建设的根本原那么是：坚持党建带团建，使团的基层组织建设纳入党的基层组织建设总体格局；坚持以服务能力建设为重点，以服务促建设，以服务求活跃；坚持与时俱进，以创新的精神和开展的观点，研究新情况，解决新问题；坚持思想建设、组织建设和作风建设的有机结合，把制度建设贯穿其中。

3．团的基层组织建设的目标任务是：力争用三到五年时间，使“五个有〞〔有一个好的班子特别是一个好的带头人、有一支能够发挥模带头作用的团员队伍、有围绕党的中心工作并适合团员青年特点的活动、有一套行之有效的工作制度、有保证工作正常开展的必要经费和阵地〕团组织在学校、国有企业、机关事业单位团组织中所占比例达到90%以上，在农村和社区团组织中达到60%以上，在非公有制经济领域团组织中达到50%以上。

在此根底上，创建一大批“四个好〞〔班子建设好、主题活动好、支部建设好、阵地建设好〕的“五四红旗团委〞。

经过努力，逐步建立健全与社会主义市场经济相适应的基层组织体系，构建自我运转能力更强，团员青年参与程度更深，社会化水平更高，更加富有效能的组织运行机制，把团的基层组织建设成为政治坚决、组织巩固、具有在活力的坚强集体。

共青团中央办公厅关于印发《基层团组织规范化建设工作的实施方案》的通知文章属性•【制定机关】中国共产主义青年团•【公布日期】2019.04.08•【文号】中青办发〔2019〕6号•【施行日期】2019.04.08•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】群团工作正文共青团中央办公厅关于印发《基层团组织规范化建设工作的实施方案》的通知中青办发〔2019〕6号共青团各省、自治区、直辖市委，中央军委政治工作部组织局群团处，全国铁道团委，全国民航团委，中央和国家机关团工委，中央金融团工委，中央企业团工委，新疆生产建设兵团团委：现将《基层团组织规范化建设工作的实施方案》印发给你们，请认真遵照执行。

共青团中央办公厅2019年4月8日基层团组织规范化建设工作的实施方案为深入贯彻习近平总书记“7·2”重要讲话精神和团十八大、团十八届二中全会精神，落实《关于加强新时代团的基层建设着力提升团的组织力的意见》有关要求，树立全团大抓基层的鲜明导向，推动团的基层薄弱状况得到基本扭转，使团的组织力得到明显提升。

现就开展基层团组织规范化建设工作提出方案如下。

一、总体要求坚持全面整理规范、抓强带弱治差、扩大有效覆盖、提升组织活力的原则，一个组织一个组织梳理、一个支部一个支部整治、一个阵地一个阵地巩固，使基层团组织在班子建设、团员管理、组织运行、作用发挥、机制保障、青年评价等方面明显改进，基层组织建设质量明显增强。

通过整治软弱涣散组织、创新发展新型组织、示范表彰优秀组织，基本形成基层团组织规范运行的常态化机制，促进其切实发挥政治功能、体现政治价值，不断增强团的政治性、先进性、群众性。

二、整体安排2019年4月份至2021年底，按照一年整顿打基础、两年达标见成效、三年规范上台阶的要求，采取统一部署、梯次展开、压茬进行的办法，通过整理整顿、对标定级、规范提升三个阶段，推进全团基层组织标准化、规范化建设，促进团的组织建设成果转化为团的工作成果。

基层团务工作制度一、组织建设l、按照团章规定，三级团委(总支)应每2—3年组织召开一次团代会；2、团员满3人的应及时成立团支部，团支部每年进行一次改选。

二、阵地建设1、三级团委（总支）：青年之家(包括活动室、学习角)；2、基层团支部：青年之家(学习教育、活动室)。

三、基础资料管理(一)三级团委(总支)：三本五盒一册(卡)三本：1、共青团工作记录本；2、团费收缴登记本：五盒：1、上级团委文件、材料盒；2、组织工作资料盒：包括“双推”工作、纳新团员、超龄离团、团员处分、后进帮教等方面资料、表格；3、单项大型活动资料盒；4、三级团的工作考核资料盒(对基层团支部考核)；5、综合资料盒：包括三、四级团组织工作规划、工作总结、青工思想动态分析等。

一册(卡)：团员青年花名册(二)基层团支部：三本两盒三本：1、团支部工作记录本(团员青年花名册)；2、团费收缴登记本；3、青年之家家产登记本。

两盒：1、上级团委文件、材料盒；2、综合资料盒：包括学习教育资料、岗位培训资料。

四、制度建设(一)三级团委(总支)必须建立和上墙的制度1、团委(总支)书记岗位职责；2、青年之家使用管理制度。

(二)基层团支部必须建立和上墙的制度1、团支部岗位职责：包括团支部书记、组织委员、宣传委员、生产委员、文体委员等；2、青年之家使用管理制度。

(三)基层团的组织生活制度团的组织生活是团组织对团员进行思想教育和团员进行自我教育的基本形式，一般指团员大会、支委会、团小组会和团课，简称“三会一课”制度。

1、团员（青年）大会。

是由支部全体团员参加的会议，一般每月组织召开一次。

主要是学习贯彻党的路线、方针、政策，讨论支部工作，纳新团员，考核、评议、表彰团员等。

2、支委会。

每月至少组织召开一次。

主要是讨论研究团支部工作，检查支部工作计划的执行情况，分析青工的思想动态，研究团员发展等。

3、团小组会。

每月组织召开一次。

主要是学习上级党团组织的文件，汇报思想和工作，交流工作、学习体会，认真开展批评与自我批评。

第一章总则第一条为加强学校团委活动阵地的管理，充分发挥其在我校学生思想政治教育、文化娱乐、社会实践等方面的作用，特制定本制度。

第二条本制度适用于我校团委活动阵地，包括但不限于团委办公室、活动室、会议室、宣传栏等。

第三条本制度旨在规范活动阵地使用，提高资源利用率，保障活动顺利进行，促进团委工作有序开展。

第二章管理机构与职责第四条学校团委设立活动阵地管理小组，负责活动阵地的日常管理和维护。

第五条活动阵地管理小组职责：1. 制定活动阵地管理制度，报学校团委批准后实施；2. 负责活动阵地的分配、调度和监督使用；3. 负责活动阵地的设施设备维护和保养；4. 定期对活动阵地进行安全检查，确保安全使用；5. 收集、整理活动阵地使用情况，为团委决策提供依据；6. 加强与各相关部门的沟通协调，确保活动阵地高效利用。

第六条活动阵地使用部门或个人应遵守本制度，积极配合管理小组开展工作。

第三章使用规定第七条活动阵地使用申请：1. 使用活动阵地需提前向管理小组提出申请，说明活动目的、时间、地点、人员等；2. 申请内容包括活动方案、预算、预期效果等；3. 管理小组对申请进行审核，符合条件者予以批准。

第八条活动阵地使用要求：1. 使用活动阵地应遵守国家法律法规和学校规章制度；2. 不得用于任何非法活动，不得损害他人合法权益；3. 使用活动阵地应爱护公共设施，不得损坏；4. 使用活动阵地应保持环境卫生，不得随意丢弃垃圾；5. 使用活动阵地应遵守消防安全规定，不得违规使用电器设备。

第九条活动阵地使用时间：1. 活动阵地使用时间应避开教学、会议等高峰时段；2. 使用活动阵地应提前预约，确保活动顺利进行；3. 活动时间一经确定，不得随意更改。

第四章维护与保养第十条活动阵地设施设备维护保养：1. 定期对活动阵地设施设备进行检查、保养，确保其正常运行；2. 发现设施设备损坏，应及时上报管理小组，并进行维修；3. 管理小组负责对活动阵地设施设备的采购、安装、调试等工作。

加强校团委阵地建设增强学生社会实践能力随着社会的发展和进步，大学生的社会实践能力越来越受到重视。

校团委作为学校学生工作的重要组织，应该加强自身的阵地建设，为学生提供更多的社会实践机会，帮助他们增强社会实践能力。

本文将从校团委阵地建设的必要性和重要性、校团委如何加强阵地建设、怎样增强学生社会实践能力等方面进行探讨。

一、校团委阵地建设的必要性和重要性校团委作为学校学生工作的组织，它的任务不仅包括发动和组织学生参与各种活动，更重要的是要帮助学生全面发展，提高他们的综合素质和实践能力。

学生们通过校团委的活动和实践，可以更好地了解社会、了解自己，增强社会责任感和社会实践能力。

加强校团委阵地建设，对于校园文化建设和学生综合素质的提高有积极的意义。

校园是学生接受教育的地方，校团委作为学校学生工作的主要组织之一，积极开展各项实践活动，可以丰富学生的校园生活，丰富校园文化，更好地促进学生的全面发展。

二、校团委如何加强阵地建设1.培养团队意识，加强组织建设校团委作为学校学生工作的主要组织之一，需要具有较强的团队意识和组织建设能力。

校团委要有一个清晰的工作目标和发展规划，并且要建立健全的组织结构，明确分工，做好内部沟通和协作，形成一个团结一致、共同进步的团队。

2.拓展社会资源，丰富实践活动校团委需要积极拓展社会资源，与社会各界建立联系，争取更多的支持和资源，丰富学生社会实践的活动内容。

校团委可以开展各种类型的社会实践活动，包括志愿服务、社区调研、社会调查等，通过这些活动让学生走出校园，与社会接轨，增强社会实践能力。

3.加强指导和服务，提高学生参与度校团委要加强对学生的指导和服务，提高学生参与社会实践活动的主动性和积极性。

校团委可以设立专门的指导服务机构，为学生提供咨询和辅导，帮助他们选择适合自己的社会实践项目，并提供必要的支持和保障，确保活动的顺利进行。

三、怎样增强学生社会实践能力1.提升学生的社会责任感和社会参与意识校团委可以通过组织各种社会实践活动，提升学生的社会责任感和社会参与意识。

加强校团委阵地建设增强学生社会实践能力随着社会的快速发展，越来越多的人意识到，只有具备真正的社会实践能力，才能在竞争激烈的社会中立于不败之地。

作为高校学生的校团委在学生社会实践能力的培养中扮演着重要的角色。

加强校团委阵地建设，增强学生社会实践能力成了当前高校教育中亟待解决的问题。

在本文中，将围绕这一主题展开讨论。

要加强校团委阵地建设，就必须加强组织建设。

校团委是高校学生自我管理、自我教育、自我服务的组织，是学生自我管理的重要载体。

只有建设一个活跃、强大的校团委组织，才能更好地为学生提供社会实践的平台，让学生能够参与到更多的社会实践活动中去，从而增强学生社会实践能力。

加强组织建设是校团委阵地建设的关键。

只有建设好组织，才能更好地发挥校团委在学生社会实践中的作用。

要加强校团委阵地建设，还需要加强资源建设。

资源是支撑校团委开展各项工作的重要保障。

包括场地资源、人力资源、物资资源等。

只有拥有丰富的资源，校团委才能更好地承担起组织学生社会实践活动的责任。

加强资源建设也是校团委阵地建设的一个重要环节。

只有加强资源建设，才能更好地支持校团委在学生社会实践中的工作。

要加强校团委阵地建设，还需要引导学生树立正确的社会实践观。

社会实践是学生接触社会的重要方式，只有树立了正确的社会实践观，才能更好地参与到社会实践中去，从而增强学生社会实践能力。

引导学生树立正确的社会实践观也成了校团委阵地建设的一项重要内容。

只有引导学生树立正确的社会实践观，才能更好地支持校团委在学生社会实践中的工作。

中学校团委工作计划参考范本一、____和团的基本理论知识的学习、宣传和____，用心引导学生树立正确的世界观、人生观，切实加强学生的思想政治教育。

1、透过团校团课的学习、团支部主题讨论等活动，提高团员的思想政治素质。

2、充分发挥学生团员的先锋模范作用，使其利用在团员教育强化班中所学的知识及深刻认识来指导各团支部的工作，从而将“党建”与“团建”有机结合起来。

3、坚持团支部书记工作例会及学生会干部例会，广泛听取各方面意见，互相探讨对团委工作的想法和推荐，使团工作的开展更能迎合广大学生共同的意愿。

二、加强以美德教育为主线的系列主题教育活动。

1、开展提高学生文化修养、礼貌素质的讲座、报告、座谈、宣传、展览等主题活动。

2、开展主题教育活动对学生进行爱国主义教育，如举行升旗仪式、缅怀革命先烈。

3、组织学生开展团日、歌咏活动。

4、开展大学生素质拓展活动，帮忙大家结合自己的人生目标和自身的资质条件自主性地选取参加有主题的课外学习教育活动，进行各个方面的素质测评。

5、围绕校园中心工作在学生中开展“建立节约型校园”活动。

6、透过教育活动引导学生正确对待勤工俭学，提倡人文关怀，引导学生正确对待贡献与索取的关系，树立学习意识和服务意识，使学生从对经济的关心引向对人的存在价值和精神需要的关注。

7、组织青年志愿者开展活动。

三、加强团员发展工作，指导各团支部工作，用心开展形式多样、资料丰富、好处深刻的支部活动。

1、持续合理的团青比例，继续加大团员发展力度，规范入团手续，严格把关，作到工作细致、手续齐全、效果明显、择优入取以确保团员的质量。

2、对入团用心分子进行团史、团章、尤其是团员权利和义务学习，要求各入团用心分子要把理论学习付诸与行动，真正在广大学生中起到榜样示范作用。

3、要求各团支部制定年度工作计划及工作总结，督促各支部精心策划，力争组织一些资料丰富，形式多样的群众活动，丰富团支部大多数学生的课余生活。

4、各团支书对支部开展的活动要做出总结。

乡镇团委建设活动方案3篇(团委组建工作方案)乡镇团委建设活动方案1一、创新组织建设，力求在团建基础工作方面取得新突破1、进一步加强团的基层组织建设，坚持党建带团建，建立健全基层团组织，增加基层团组织活力，进一步加强少先队员组织建设。

2、进一步加强团干部和团员队伍建设，一是鼓舞团员加强学习，爱岗奉献，狠抓工作任务的有效落实;二是进一步优化支部领导班子结构，将优秀青年选拔到团的岗位上来;三是切实做好基层团干部培育工作，力争组织团干部每季度开一次例会，支配布置工作、进行相关业务培训、学习政策法规等;四是实施好推优入党进展工程，真正使共青团“推优”工作成为进展青年党员的主要渠道。

3、进一步加强团的制度建设，切实提高共青团工作效率和管理水平，使团的工作更趋规范化，科学化，推动团的工作更好运转。

4、进一步加强团的阵地建设。

督促指导各(总)支部加强团阵地建设，进一步推动前进和完善腾越镇团建示范点的建设。

二、创新活动载体，力求在青少年精神文明建设方面取得新突破1、依据《共青团--镇委员会关于深入到到开展“做好事做善事做志愿者”共建美丽--主题实践活动实施方案》的要求，引导宽阔青年团员主动投身到青年志愿者服务活动当中，充分发扬“团结、友爱、互助、奉献”的志愿精神，呈现我镇青年团员的精神风貌，为建设美丽腾越做出新贡献。

2、进一步深化青年文化活动文化塑造青年，青年缔造文化。

以“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”等重大节日为契机，开展好形式多样的活动，增加青年活力。

三、创新培育模式，力求在青年人才队伍建设方面取得新突破一是在社区建立好青年人才库，广泛培训人才;二是健全机制举荐人才，表彰优秀青年，举荐优秀青年入党;三是发挥优势分散人才;四是加强预防青少年违法犯罪工作，对略微违法行为和社会闲散青少年进行调查摸底并建立台帐，切实提高青少年的法制意识和自护力气。

四、创新工作方法，力求在开展团员青年品牌活动方面取得新突破1、深化希望工程爱心助学活动，加强对贫困高校生的调查摸底工作，进一步加强宣布传达力度，拓宽筹资渠道，壮大助学规模，动员更多社会团体及热心人士参预到爱心助学活动中来。

团委建设实施活动方案1一、总体思路加强共青团的组织建设，提高我校团员政治素质，把团的工作与德育处德育工作有机的结合起来，发挥团员先进模范带头作用。

加强服务意识，使共青团工作再上一个新的台阶。

紧密围绕校园教学工作中心开展各项工作。

二、主要工作1、加强团的组织建设坚持正确方向，响应校园加强学生道德品质和心理素质教育的要求，切实加强对广大团员青年进行人格道德教育、理想前途教育、价值观教育、法制教育等，使他们逐步成为具有正确世界观、人生观和价值观，具有创新精神和良好心理素质的好学生。

[由整理]本学期将继续深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，务求落实到学生的日常行为中，狠抓校园环境卫生，开展“国旗下讲话”教育活动，利用广播站切实加强学生的心理健康教育。

2、加强团组织的学习潜力和服务潜力潜力建设是团的建设的重要课题。

要按照学习型组织和服务型组织的要求，加强学习潜力和服务潜力。

增强学习潜力：学习是共青团的重要任务。

利用学生党校，加大力度进行党的知识教育，开展深入系统的学习活动。

本学年高二和高三年级继续按照年度党课安排进行党课学习，完善推荐选拔、考勤登记、检查考核等制度，学员学习期满认真填写结业材料，并存入学生档案。

高一年级各团支部自主开设团课教育，校团委做好指导和检查。

增强服务潜力：本学年做好校内校外公益劳动。

(值周、花园义工等)，协助校园维护好校园环境。

3、切实加强团建工作，努力促进校园教育配合校园的教育开展团的工作，是中学团组织义不容辞的任务。

本学年，团委将进一步明确团建工作的目标，致力于校园中心工作，服务于青年学生成长，有目的、有计划、有步骤地组织开展各项活动。

依托各班团支部阵地，以“争当优秀团员、团干”为目标，用心配合校园教育开展工作：(1)教育团干勤奋学习，在学习中起模范带头作用。

(2)帮忙团员学生明确学习目的，端正学习态度。

(3)配合教学开展多种活动。

如举办主题团日、主题班会，举办征文活动、百科知识竞赛;各班召开学习方法交流会;开设泰语角活动等。

加强团的组织建设，建设活力精致共青团徐州市民政局团委（年11月1日）近年来，市民政局团委在局党委和团市委领导下，锐意进取、开拓创新、奋发有为，以“五四红旗团委”创建为龙头，以打造活力共青团、精致共青团为目标，全面加强团的基层组织建设。

一、以开展“五四红旗团委”创建活动为龙头，全面加强共青团班子建设.加强组织建设。

年月，局团委按规定进行了换届，除团委书记外，增选了名委员，充实完善团委班子。

目前，基层团支部由年底个增加到现在的个，在册团员也由人增加到现在人，共青团组织不断健全，团员队伍不断壮大。

.加强制度建设。

除坚持好各项制度外，突出抓好两项制度：一是建立书记会议制度。

很好地掌握了基层团支部工作情况，及时部署各项共青团工作，确保团的各项工作有序开展。

二是建立工作月报制度。

增强了共青团工作的计划性，确保共青团工作上下联动畅通，落到实处。

.加强队伍建设。

局团委举办团干部培训班，突出培养团干部活动策划能力和工作创新能力。

选派团支部书记、“青年文明号”负责人参加团市委举办的基层团干部培训班，使团干部的业务水平得到进一步提高。

.加强宣传教育。

今年月局团委在团员青年中开展了深入学习实践科学发展观活动，成立学习实践活动领导小组，制定具体实施计划。

在学习实践活动中，着眼实效，用科学的理论夯实共青团队伍的思想基础；着眼实践，用科学的方法创新共青团工作；着眼实际，用科学的制度巩固学习实践成果。

二、以基层团支部全面建设为着力点，努力提高共青团的凝聚力和战斗力近年来，我局团委积极探索团建新模式，努力实现团组织的无缝隙覆盖。

年初，对所属团支部进行了换届选举，把一批有知识、有能力的青年充实到团支部书记的岗位上；先后建立了机关联合团支部、社区服务中心团支部和军休二所团支部，给一些找不到团组织的团员青年安个“家”,满足他们对“组织归属”的需求，共青团组织和团员队伍不断壮大；同时不断加强对团支部的指导，要求工作有目标、活动有计划、落实有措施、阶段有验收。

加强校团委阵地建设增强学生社会实践能力
随着社会的不断发展，学生的社会实践能力已经成为一个越来越受到重视的话题。

校团委作为学校管理学生团体的重要机构，应当在校园内加强阵地建设，为学生提供更多的社会实践机会，以增强学生的社会实践能力。

本文将从校团委的角度出发，探讨如何加强校团委阵地建设，增强学生社会实践能力。

一、加强校团委阵地建设
1.优化组织结构
校团委作为学校领导学生组织活动的机构，应当建立健全的组织结构。

通过优化组织结构，明确各部门的职责和任务，实现各部门的协作与配合，提高学生组织活动的效率和水平。

2.建立规范运行制度
校团委应当建立规范的运行制度，明确学生组织活动的程序和要求，规范学生组织活动的开展和管理，确保学生组织活动的健康发展。

3.提升管理水平
校团委应当提升管理水平，通过建立健全的管理体系和人才培养机制，提高学生组织活动的策划和执行能力，推动学生组织活动的创新和发展。

二、增强学生社会实践能力
1.多方面开展社会实践活动
校团委应当多方面开展社会实践活动，通过组织学生参与社区服务、志愿活动、实习实践等形式的社会实践，增强学生的社会实践能力。

2.引导学生参与社会实践
3.提供社会实践支持
校团委应当提供社会实践支持，为学生提供社会实践的资源和条件，帮助学生实现自身价值和社会责任，增强学生的社会实践能力。

通过加强校团委阵地建设，增强学生社会实践能力，不仅可以提高学生的综合素质和创新能力，更可以培养学生的社会责任感和团队合作精神，为学生的未来发展打下良好的基础。

希望校团委能够充分发挥作用，为学生成长成才提供更多的支持和帮助。

竭诚为您提供优质文档/双击可除团组织建设实施方案篇一：团委组建方案团委组建方案为落实上级团组织关于全面推进基层团组织建设的相关部署，进一步完善河南事业部共青团组织，坚持以党建带团建，竭诚服务青年员工的成长、成才，增强企业的“向心力”，营造“感恩、合规、敬畏、创新”的企业文化氛围，根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的相关规定，结合河南事业部实际，特制定河南事业部团委组建方案，如下：一、组建原则1、有利于推进河南事业部所辖各单位的常规工作展开。

2、有利于丰富各单位职工的企业文化活动。

3、有利于实现青年员工的个性成长和全面发展二、共青团工作机构设置1、共青团名称：中国共产主义青年团中储发展股份有限公司河南事业部委员会，简称：共青团中储发展股份有限公司河南事业部委员会2、工作原则：受上级团组织和同级党组织双重领导、以同级党组织领导为主，并接受地方团委的业务指导。

3、团委设置：河南事业部团委委员会由3人组成，其中，书记1人、委员2人。

负责河南事业部共青团全面工作。

4、团支部设置：郑州物流中心团支部、南阳寨分公司团支部、平顶山分公司团支部、洛阳分公司团支部、郑州恒科团支部，各级团支部负责做好各单位团内各项工作。

三、团干部的配备各级团干部，即各级团组织负责人、委员均按兼职配备。

（一）团干部任职基本条件1、政治立场坚定，品质作风优良，群众基础较好，知识结构合理，技能素质全面，身心体魄健康，热爱团的工作，具有做好共青团工作的强烈事业心和责任感。

2、坚持围绕中心，服务大局，勤于思考，善于学习，勇于创新，具有一定的组织、沟通、协调、感召能力，能够积极主动地开展工作，在各个方面发挥表率作用。

3、团结协作，朝气蓬勃，实事求是，发扬民主，敢想敢干，谦虚谨慎，热心为团员青年服务，公道正派，清正廉洁，自觉接受监督，不断追求进步。

（二）团的委员会负责人提名候选原则1、中共党员；2、具有大学本科及以上学历；3、热心于团的工作。

社区团委工作计划
《社区团委工作计划》
一、团队建设
1. 组织成员培训：定期举办各类培训活动，提高团委成员的综合能力和专业水平。

2. 团队凝聚：定期组织团队建设活动，增进成员之间的情感交流和团队凝聚力。

3. 人员引进：加强对社区优秀青年人才的引进工作，招募更多有志青年加入团委。

二、社区文化建设
1. 文艺活动策划：组织线上线下文艺活动，丰富社区文化生活。

2. 文化志愿服务：开展文化志愿服务，为社区居民提供文化娱乐活动。

3. 社区文化体验：组织社区文化体验活动，传播传统文化和现代文化。

三、青年才艺展示
1. 才艺比赛策划：举办各类才艺比赛，展示社区青年的才艺风采。

2. 才艺展示平台：建设线上线下才艺展示平台，为青年提供展示才艺的机会。

3. 才艺培养工作：组织专业培训和交流活动，提升青年才艺水平。

四、志愿服务活动
1. 社区环境整治：组织志愿者进行社区环境整治活动，美化社区环境。

2. 邻里关爱服务：开展邻里关爱志愿服务活动，关心弱势群体。

3. 社区服务日活动：定期举办社区服务日活动，提供多样化的志愿服务项目。

五、社团交流合作
1. 社团合作交流：加强社团间的合作交流，举办多样性的合作活动。

2. 社团资源对接：积极对接社团资源，为社区居民提供更多的文化服务。

3. 社团创新发展：支持社团的创新发展，共同推动社区文化建设。

以上是社区团委的工作计划，我们将积极落实以上工作，为社区居民提供更多的优质文化服务和志愿活动。

同时，也欢迎更多有志青年加入我们，共同建设和发展美好的社区。

2020年春季学校团委工作的布局背景新的一年即将到来，作为学校团委，我们需要制定2020年春季学校团委的工作布局，以确保团委工作的顺利进行，为学生提供更好的服务和支持。

目标1. 提升学校团委的影响力和知名度。

2. 加强对学生的服务和支持，满足他们的需求。

3. 促进学生的综合发展，培养他们的领导能力和团队合作精神。

布局方案1. 加强宣传和推广- 制定全面的宣传计划，利用校园媒体、社交媒体和宣传栏等渠道宣传团委工作和活动。

- 制作精美的宣传资料，包括海报、宣传册等，提高团委的形象和知名度。

2. 深化学生服务- 建立健全学生服务体系，提供学生咨询、心理辅导、就业指导等服务，解决他们在学习和生活中的问题。

- 组织各类学术讲座、职业规划讲座等活动，帮助学生提升自身素质和能力。

3. 激发学生参与热情- 开展丰富多彩的文体活动，包括运动会、文艺晚会等，鼓励学生积极参与并展示才艺。

- 组织志愿者活动，让学生参与社会实践，培养他们的社会责任感和公益精神。

4. 加强团队建设- 组织团委成员培训，提升他们的组织能力、沟通能力和领导能力。

- 加强团委内部协作，建立有效的工作机制和流程，提高工作效率。

时间安排- 1月：制定工作计划和宣传策略，准备春季学期的工作。

- 2月-3月：开展宣传和推广活动，加强学生服务工作。

- 4月-5月：组织文体活动和志愿者活动，激发学生参与热情。

- 6月：总结春季学期的工作，进行团队建设培训。

预期成果通过以上的工作布局和时间安排，我们预期可以达到以下成果：1. 提升学校团委的知名度和影响力，让更多学生了解和参与团委的工作。

2. 提供更好的学生服务和支持，解决他们在学习和生活中的问题。

3. 激发学生的参与热情，培养他们的领导能力和团队合作精神。

4. 加强团队建设，提高团委的工作效率和执行力。

结论2020年春季学校团委的工作布局旨在提升团委的影响力和知名度，加强对学生的服务和支持，促进学生的综合发展，以及加强团队建设。

企业团委阵地打造方案概述企业团委是企业文化建设中重要的一环，它承担着组织员工开展文化建设、加强员工凝聚力、提高员工自我管理的任务，在企业发展中起着至关重要的作用。

因此，为了推动企业团委工作的发展，加强企业文化建设，提高员工的凝聚力和认同感，需要制定企业团委阵地打造方案。

目标企业团委阵地打造的目标是提高团委工作质量和组织效率，增强团委组织维权、服务企业、服务员工的能力，推动企业文化建设，提高员工凝聚力和认同感。

方案1. 加强团委基础建设（1）完善团委规章制度，建立科学、规范、有效的工作机制。

规定团委的组织结构、各职能部门的职责、工作计划、预算管理等内容，明确各部门职责、权利和义务，建立健全的管理制度和工作流程。

（2）提高团委自身素质和业务水平，加强团委干部的培训。

对团委干部开展专业能力培训、企业文化建设培训等，提高团委干部的素质和能力，提升团委的组织管理能力和服务能力。

（3）加强团委档案管理，建立健全工作档案，做好团员档案和历史资料的搜集和整理工作。

2. 打造团委宣传平台（1）建立团委官方网站和微信公众号，提高团委信息的覆盖率和传播效果。

在网站和微信公众号上发布企业文化建设信息、员工活动通知、团干培训、团员思想汇报等信息，加强团委与员工、企业的沟通和联系。

（2）开展线上线下活动，促进员工参与团委工作。

举办员工文化节、篮球比赛、学习讲座等活动，增强员工的归属感和满足感，提高团委的凝聚力和影响力。

3. 推动团委服务员工（1）举办职业发展培训，提高员工技能水平。

针对不同职业岗位的员工开展职业发展培训、技能培训等，提高员工的专业技能水平和职业竞争力。

（2）设置员工关怀服务中心，提供员工福利和服务。

建立员工关怀服务中心，提供员工健康咨询、心理咨询、家庭咨询、法律咨询等服务，在员工关心的方面提供全面支持。

4. 积极宣传企业文化（1）结合企业文化建设，推进团委工作。

根据企业文化的理念和要求，制定团委的工作计划和活动方案，增强团委建设的针对性和实效性，在企业文化建设中发挥积极作用。

企业团委阵地打造方案背景简介在当前的经济快速发展和竞争激烈的大环境下，企业的成功与否离不开员工的努力和公司文化的营造。

而企业团委作为连接企业和职工的纽带，承担着很重要的任务。

因此，如何打造一个好的企业团委，对于企业发展和员工群体的凝聚力有着重要的作用。

方案概述通过对企业团委建设和运营的全方位考察和研究，结合实际情况提出以下建议：一、完善企业团委组织架构企业团委的组织架构影响着其运营效果，因此企业团委要在定位、职责、人员配置等方面做出调整，以确保更好地服务企业和员工。

1.确定团委定位企业团委应确定明确的定位——是企业管理层与员工之间的桥梁和纽带，还是员工自发组织。

定位的明确可以帮助企业团委更好的发挥作用。

2.职责分工每个团委成员应明确自己的职责和工作重点，以避免重复和遗漏。

建议在团委成员之间实行合理的职责分工。

3.人员配置企业团委应根据自身规模和任务量，适当增加成员以完善团委组织，同时也要注意人员的合理配置，以保证团委的平稳运行。

二、加强企业团委日常运营企业团委的日常运营是团委工作的重要保证，只有规范完善的日常工作流程，才能保证企业团委的有效性。

1.成立团委办公室成立团委办公室可以更好地组织和管理相关事务，加强团委的日常运营。

2.定期举办活动企业团委应定期举办团建活动、员工互动交流等活动，以增强员工的凝聚力。

3.加强宣传和信息交流企业团委应加强宣传和信息交流工作，通过多种渠道宣传团委的工作成果和员工关注的议题。

三、提升企业团委的管理水平企业团委的管理水平决定着企业团委的发展方向和未来成长空间，因此，企业团委要依据团委现状制定相应的管理措施。

1.建立健全制度团委应制定清晰的制度和规章制度，以保证日常工作的有序展开和未来的发展方向的掌控。

2.建立评估机制企业团委应建立合理的评估机制，以对团委工作进行全方位的总结和分析，为未来的发展提供有力的支撑。

3.加强培训和学习企业团委安排相关人员参加相关团委方面的学习和培训，提升团委成员的能力和管理水平。

企业团委阵地打造方案一、前言企业团委作为企业和青年之间的桥梁和纽带，肩负着提升员工素质、推动企业发展的重要使命。

在当今激烈的市场环境下，如何打造好团委阵地，发挥好团委的作用，成为每个企业必须思考的问题。

本文将会提出一份企业团委阵地打造方案，帮助企业搭建好一支忠诚、能干、有活力、有作为的团委团队。

二、团委建设的重要性企业作为一个组织，为员工提供了一个发展和实现自我价值的舞台，而团委则是企业内部青年群体的代表和组织。

团委建设可以极大地改善企业的内部文化，增强企业凝聚力和发展动力，同时也可以为员工提供更多个人成长的机会，帮助他们更好地发挥自己的专长和技能，更好地实现自我价值。

在企业管理中，团委是一个很重要的角色，特别是在目前企业人才竞争激烈的时代，要让员工们保持干劲和信心，进而推动企业整体的发展，离不开一个团结、有凝聚力的组织，这也是企业团委存在的重要意义之一。

三、团委阵地的建设意义作为企业团委，首先要有一个团委阵地。

搭建团委阵地，有显著的意义：1.彰显企业文化企业的团委阵地往往是对企业文化的最好体现，可以在阵地上配上企业的LOVE和LOGO，突出企业的内在文化特质。

2.营造团队氛围阵地下的团队可以乘凉聚会，分享工作感悟和生活体验，促进同事之间的了解和沟通，提高员工的凝聚力和团队荣誉感。

3.推进企业文化建设阵地不仅是一个公共场所，也是一个宣传、推广和执行企业文化的重要场所。

通过不同的团队活动和主题约束，可以更好地弘扬企业文化和价值观，提升团队凝聚力和责任感，扩大企业的影响力和美誉度。

4.提高员工的个人成长团队活动还可以培养和提高员工的个人素质和领导能力，锻炼他们的实际操作能力，同时也可以促进员工之间的知识和技能互相学习和的交流。

四、如何打造优秀的团委阵地为了打造一支优秀的团队，需要从多方面入手，下面简单解读一下：1.确定团委阵地的定位和功能为了更好的发挥团委的作用，首先需要明确团委阵地的功能，对阵地的规划和设计方向有清晰的认识和目标。

企业团委阵地打造方案背景介绍企业团委是指由企业内部在职青年自愿组成，受企业领导指导和支持，代表企业开展团员工作的组织。

它是人力资源管理中的重要一环，是企业实施人才战略、培养后备人才的重要举措。

作为企业内部的团组织，企业团委拥有广泛的目标群体、深入的活动渠道和众多的资源优势，在企业经营和发展中起到了积极的作用。

因此，加强企业团委的建设和发展，打造具有创新、活力和凝聚力的团队阵地，是每一家企业不可或缺的一项工作。

团委阵地打造的意义企业团委的阵地打造，不仅可以为企业培养优秀青年人才、促进企业发展提供坚实的组织基础和保障，同时也是企业内部文化建设和和谐发展所必不可少的一环。

它具有以下几个方面的意义：增强团队凝聚力企业团委作为企业内部的团体组织，不仅可以积极加强团队成员之间的联系和沟通，增强团队凝聚力，而且还可以通过各种形式的活动，充分调动员工的热情和积极性，增进大家之间的互动和情感纽带，使得企业拥有更加强大的团队凝聚力和向心力。

培养后备人才企业团委不仅可以为员工提供学习、锻炼和实践的机会，还可以通过不同形式的组织和引导，推动青年员工的个性发展和综合能力提升。

这样不仅有利于企业发展的需要，同时也有利于青年员工的职业发展和成长。

促进社会责任企业团委在开展自身服务工作的同时，还可以积极促进企业发展和社会进步。

通过参与各种公益活动、社区建设、环境保护和扶贫济困等社会公益事业，团委可以向社会传递企业的责任感和担当，进一步提高企业的社会价值和竞争力。

团委阵地打造的路径和方法建立科学规范的组织架构企业团委的组织架构和职能配置是团委工作的重要基础。

在建立企业团委时，需要根据企业和团委的实际情况，制定适合的组织标准和职能配置。

同时，还需要建立科学规范的工作流程和工作制度，为团委工作的开展提供有效的保障和支持。

建立优秀成员的选拔机制团队阵地打造的核心在于人才，而选人是打造优秀团队的关键所在。

因此，建立优秀成员选拔机制，是团委建设的重要一环。

企业团委阵地打造方案背景企业作为一个重要组成部分，党团工作在企业中的建设是一个长期而复杂的过程，具有重大意义。

在企业中，团委作为基层青年组织的代表，起着激励员工进一步提高适应能力、创新能力、竞争能力和发展能力，推动企业改革发展的重要作用。

但在当前新时代下，随着企业生产力的不断提高，团委在企业中的角色和作用也需要进一步的提升和完善。

因此，为了更好地发挥团委的作用，提高企业员工参与团组织活动的积极性和组织力，需要制定一套完整的企业团委阵地打造方案。

目标本方案针对企业员工团队，旨在通过建设和提升团委阵地，在全员加强理论学习、提高思想认识、拓展职业视野、提高个人素质、促进团队凝聚力进一步提高，增进员工之间的情感。

方案1. 活动引导团委在组织企业活动之前应该与企业上层领导进行沟通，了解企业当前的经济和社会情况，调查员工的需求和心理状况，设计适合不同需求的活动。

2. 团课讲座定期安排具有专业背景的人员进行主题团课讲座，以提高员工职业技能和知识水平，加强团队凝聚力。

可以选择以下方式进行：•通过内部员工推荐，邀请专业人士到企业进行讲座；•通过视频面对面、视频会议等工具进行线上讲座，可更多地融入互动氛围；•协助员工参加公益性质、课程丰富的培训课程，如：职工技术培训等。

3. 制定活动方案制定聚焦于企业员工感兴趣的活动方案，加强员工参与感和活动意义的深入性。

活动方案应当更符合实际需要，更高效，更科学地打造企业团委工作。

4. 打造平台为了更好地发挥团委的作用，需要有自己的团委平台。

通过开设微信公众号、QQ群、微博等社交平台，提高参与率。

同时还要定期在企业内部或者线上发布团委工作动态，开展专题，维护信息发布效果。

5. 团委职能再造团委的核心之一就是要协调企业上下文关系。

为了更好的发挥团队的作用，可以加强管理，可以对团委进行职能再造，从而形成一体化的管理团队。

可以选择以下方式进行：•下设不同的职能部门，分工协作，有针对性地推进各项工具；•制定工作手册、团队规范等制度，为团委的运营提供规范性指导；•注重会议组织，完善会议议程、材料等，使会议更有针对性和决策性。