职工伤亡事故报告制度

工伤事故报告处理制度模版为及.时了解事故原因和规律，以便及时采取消除事故的措施，以及尽快对事故进行处理，减少事故损失，特制定本制度。

一、发生事故及时报告1、在施工(生产)区域发生伤亡事故后，负伤人员或最先发现事故的人应立即报告领导。

企业对受伤人员歇工满一个工作日以上的事故，必须填写伤亡事故登记表并应及时上报。

2、发生重伤和重大伤亡事故，必须立即将事故概况(包括伤亡人数，发生事故时间、地点、原因)等，用快速办法分别报告企业主管部门，行业安全管理部门和当地劳动、公安部门。

3、事故发生后，工程项目部负责人、施工员、安全员以及其它现场人员应首先组织抢救伤员和排除险情，制止事故蔓延扩大，同时有责任保护好事故现场，以便事故调查取证。

4、企业负责人接到事故报告后，应立即赶赴现场，组织抢救伤员，了解情况，及时组织事故调查工作。

5、对事故的调查处理，必须坚持按事故原因不清不放过，事故责任者和群众没受到教育不放过，没有可靠的防范措施不放过的“四放过”原则进行。

6、轻伤和重伤事故，由企业负责人或其指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员组织事故调查组；死亡事故报请企业主管部门会同企业所在地劳动部门、公安部门及工会组成事故调查组，进行调查。

7、通过事故调查，分析事故原因，划分事故责任，提出处理意见，并如实填报《伤亡事故调查报告书》报经有关机关审批方能结案。

8、对事故责任人的处理，根据其情节轻重和损失大小，按照是主要责任、重要责任、一般责任、还是领导责任等分别予以应得的处分。

9、对事故隐瞒不报，或弄虚作假，谎报事故者，应依法承担其责任。

10、建立伤亡事故档案。

凡职工伤亡事故登记表，重伤、死亡事故调查报告书，现场勘察资料(记录、图纸、照片及有关证据件等)，技术鉴定和试验报告，物证、人证调查材料，医疗部门对伤亡者的诊断结论及影印件，事故调查的调查报告：企业或其主管部门对其事故所作的结案申请报告，受处理人员的检查材料，有关部门对事故的结案批复等，均应统一交公司全部门归卷存档，不得遗失。

工地职工伤亡事故报告制度第一章总则第一条目的和依据1.为了保障工地职工的安全和健康，避开和减少人身伤亡事故的发生，订立本制度。

2.本制度依据国家有关法律法规和工地安全生产的相关要求。

第二条适用范围本制度适用于本企业所辖工地的全部职工，包含承包商、劳务派遣人员等。

第三条定义1.工地职工：指在工地从事建设、施工、检修等工作的员工。

2.伤亡事故：指在工地发生的致人死亡或致人重伤的意外事件。

3.直接责任人：指在伤亡事故中与事故发生环节直接相关的人员，包含现场负责人、相关施工人员等。

第二章报告程序第四条报告时间要求1.发生伤亡事故后，直接责任人应当立刻报告给工地管理负责人，并同时启动应急救援措施。

2.工地管理负责人应在接到报告后的24小时内，将伤亡事故报告上级主管部门，并及时通报公司总部管理层、相关承包商和劳务派遣单位。

第五条报告内容要求1.伤亡事故报告应包含以下内容：–事故发生时间、地方和原因的简要描述；–伤亡人数和受伤程度的统计；–直接责任人的身份和责任；–已采取的应急救援措施；–下一步工作计划和防备措施。

2.伤亡事故报告应以书面形式提交，并抄送给相关部门和人员。

第六条报告程序1.直接责任人在发生伤亡事故后，应立刻通知工地管理负责人，并现场保护现场、处理伤者、采取措施，确保事故不扩大化。

2.工地管理负责人在接到报告后，应对事故现场进行调查，并及时报告给公司总部管理层和相关主管部门。

第三章具体措施第七条培训教育1.公司应定期组织工地职工的安全生产培训，提高职工的安全意识和应急本领。

2.新员工进入工地前，应接受必需的安全培训，领取相关安全防护用品。

第八条安全检查1.工地管理负责人应定期组织安全检查，发现隐患及时整改，确保工地的安全环境。

2.安全检查应严格依照相关规程和要求进行，检查结果应记录并及时通报。

第九条安全设施和设备1.工地应配备必需的安全设施和设备，包含消防设备、救援设备等。

2.安全设施和设备应定期检查、维护、更新，确保其完好可用。

事故报告和处置制度为进一步加强安全管理，强化事故管理工作，全面掌握事故情况，查明事故原因，认真吸取事故教训，研究分析事故发生规律，防止同类事故发生，减少企业财产损失，保证职工生命安全，及时采取针对性措施，依据国家法律、法规及企业有关规定，结合矿井实际，特制定本制度。

一、事故报告程序1.事故发生后，事故现场人员(安全员、班组长、跟班管理人员等)要立即报告矿调度室、安全信息值班室。

调度室值班电话：3。

2.不论矿井还是地面只要发生伤亡事故，现场人员必须及时将事故情况(事故时间、地点、经过、伤亡情况、采取措施)上报矿调度室，并立即采取得力措施，组织抢救，防止事故扩大；因抢救不及时或处置不当，造成事故扩大者，要追究单位负责人及相关人员的责任。

3.二级以上非伤亡事故或重大未遂事故、重伤、涉险事故、伤亡等重大事故报告后，要立即报告集团公司总调度，然后逐级上报。

伤亡事故报告应当按规定的时间进行上报。

报告内容包括事故发生队组、时间、地点、伤亡情况、初步原因分析等。

4.调度室接到事故报告后，要及时汇报有关单位。

由安监处组织，分管领导参加，相关人员到事故现场进行调查，事故单位必须设法保护好现场，并做好事故调查、取证、分析的准备工作，对故意破坏现场，拒绝接受调查或拒绝提供相关情况和资料的单位负责人或直接责任者给予行政处分。

5.地面交通事故及其他事故(与工作有关)的汇报，由事故责任人汇报到本单位负责人及值班人员做好记录，本单位负责人汇报到调度室，安监处组织分析处理。

6.地面交通事故及其他事故(与工作有关)的汇报时间执行相关规定，超出时间固定的上、下班途中行径路线不符的，相关手续不全以及不符合国家规定的一律不予办理工伤审批。

二、事故处置1.轻伤、重伤事故，由安监处组织，生产、调度、保卫等部门有关人员组成调查组进行调查。

2.凡发生二、三级非伤亡事故，由矿调度室组织生产、机电、通风、地测、安监处等部门参加进行事故调查。

调查处理结果及时上报煤业公司安监部。

职工工伤事故报告制度第一节、发生事故及时报告1、发生伤记事故后，负伤人员或最先发现事故的人应立即报告领导。

受伤人员歇工一个工作日以上一事故，要填写伤亡事故登记表并应及时上报。

2、发生重伤和重大事故，必须立即将事故概况(包括死忘人数、发生事故时间、地点、原因等)，用快速的办法分别报告公司质安部。

3、对于事故的调查处理，必须坚持事故原因不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过的“三不放过”原则进行。

第二节、发生事故后要迅速抢救伤员并保护好事故现场1、事故发生后，现场人员不要惊慌，要有组织、有指挥，首先抢救伤员和排除险情，制止事故蔓延扩大。

同时，为了事故调查分析需要，保护好事故现场。

因抢救伤员和排险，而必须移动现场物件时，要做出标记，要求现场各种物件的位置、颜色、形状及其物理、化学性质等尽可能保持事故结束时的原来状态。

必须采取一切可能的措施，防止人为或自然因素的破坏。

2、清理事故现场应在调查组确认取证完毕，方可进行。

不得借口恢复生产，擅自清理现场。

3、每个在建工程必须于每月的____号之前向公司质安部报送职工伤亡事故报表。

职工工伤事故报告制度（2）是指为了及时、准确地掌握、统计和报告职工工伤事故信息，保障职工权益，预防和减少职工工伤事故的发生，企业或组织所制定的一套规章制度。

职工工伤事故报告制度通常包括以下内容：1. 报告的要求：规定职工在发生工伤事故后需立即向所属部门或上级报告，同时报告的内容应包括事故发生时间、地点、伤亡人数、伤亡情况、事故原因等相关信息。

2. 报告的程序：明确职工向上级报告的流程和方式，例如可以口头报告或书面报告，报告途径可以是直接向上级汇报或通过特定的报告渠道。

3. 报告的责任：规定企业或组织的相关人员在接到职工工伤事故报告后必须及时处理和反馈，包括对事故进行调查和处理，对伤亡人员进行救治和赔偿，并及时向相关部门报告。

4. 报告的记录：规定企业或组织需建立健全的工伤事故报告档案，保存职工工伤事故相关资料，包括报告的时间、内容、处理情况等，以备后续查询和统计分析。

职工伤亡事故报告与调查处理制度1.总则1.1为了及时报告、调查、处理和统计职工伤亡事故，采取预防措施防止伤亡事故，制定本制度；1.2本制度适用于公司总承包工程项目施工中职工伤亡事故的报告与调查处理；1.3本制度依据《生产安全事故报告和调查处理条例》(中华人民共和国____令第____号)、《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB/6721-1987)、《事故伤害损失工作日标准》(GB/T154-99)、《企业职工伤亡事故分类》(GB6441-1986)、《企业职工伤亡事故调查分析规则》(GB/6443-1986)等国家现行法律、法规、标准、规定制定。

2.伤亡事故的统计伤亡事故统计的内容为：事故起数、伤亡人数、事故类别、伤亡程度、经济损失。

2.1职工伤亡事故的统计实行事故快报制和月报制。

发生一般事故及以上事故后，项目经理应立即将事故简况以最快方式上报区域/专业公司或公司，区域/专业公司须在事故发生后立即将事故简况以最快方式上报总公司及当地有关安监、建设等政府部门。

公司接到报告后，应当于____小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

每月底项目部向区域/专业公司上报本月“职工伤亡事故月报表”，每月的____日区域/专业公司向总公司上报上月“职工伤亡事故月报表”，每月的____日总公司向上级主管部门上报上月公司“职工伤亡事故月报表”；2.2伤亡事故经济损失包括直接经济损失和间接经济损失，其统计应包括用于伤亡者的费用、物资损失、生产成果的减少、因劳动时间的丧失而引起劳动价值的损失、因事故引起的其他损失等五个方面。

其中直接经济损失是指因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和毁坏财产的价值，间接经济损失是指因事故导致产值减少、资源破坏和受事故影响而造成其他损失的价值，伤亡事故经济损失按《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》(GB/6712-1987)进行计算；2.3伤亡程度按《事故伤害损失工作日标准》(GB/T154-99)计算事故伤害损失工作日，确定重伤与轻伤。

2024年职工伤亡事故报告与调查处理制度一、为了及时统计、报告、调查、处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止伤亡事故的发生，根据国家有关规定和公司有关制度，制定本制度。

二、职工是指本项目支付工资的各种用工形式的职工。

三、伤亡事故发生后，项目部必须采取有效措施抢救人员和财产，防止事故扩大，同时严格保护事故现场，因抢救人员，疏导交通等原因，需要移动现场物件时，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证拍照或录象。

四、伤亡事故发生后，负伤者或项目部有关人员必须立即直接或逐级报告公司经理，并认真填写《职工伤亡事故报告登记表》。

五、轻伤事故，由项目经理组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查，分析、查明原因，提出预防事故后重复发生部门，另一份存入项目部事故档案。

六、重伤事故，由公司负责人或指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查，项目部所有职工积极配合调查组的工作七、死亡以上事故，项目部所以职工的必须正确配合由政府有关部门组成的调查组的工作。

八、事故处理要遵循“四不放过”的原则。

九、项目部应在每月____日前，每年____月____日前将上月(年)的《职工伤亡事故统计月(年)报表》送到公司安全科。

十、事故发生后隐瞒不报、谎报、故意拖延报告期限的，故意破坏现场的，阻碍调查工作进行的，无正当理由拒绝调查组查询或拒绝提供与事故有关情况、资料的，以及提供伪证的，要按有关规定给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

2024年职工伤亡事故报告与调查处理制度（二）一、引言职工的安全和健康是企业发展和社会进步的重要保障。

为了及时预防和处理职工伤亡事故，并确保职工权益得到保障，我公司制定了《2024年职工伤亡事故报告与调查处理制度》，旨在规范职工伤亡事故的报告、调查和处理程序，最大程度地减少职工伤亡事故的发生。

二、职工伤亡事故报告程序1. 职工伤亡事故发生后，现场人员应立即采取紧急救援措施，保障受伤人员的生命安全和身体健康。

职工伤亡事故报告制度范文一、目的和适用范围本报告制度旨在规范和加强对职工伤亡事故的报告与管理，以确保职工的生命安全和健康，适用于全体员工、管理层和雇主。

二、定义和分类1. 职工伤亡事故：指在工作期间或与工作相关的活动中造成的人身伤害或死亡事件。

2. 轻微职工伤亡事故：指职工在工作期间遭受的轻微伤害，需进行简单的急救处理即可恢复。

3. 重大职工伤亡事故：指职工在工作期间遭受的严重伤害或死亡事件。

三、报告程序1. 发现事故：任何员工、管理层或上级领导发现事故后，应立即向上级报告，并停止相关工作。

2. 事故确认：上级领导或相关部门负责人接到报告后，要立即进行事故确认。

确认结果及时反馈给报告人，并向上级领导汇报。

3. 伤亡事故报告：伤亡事故报告应在事故发生48小时内上报职工伤亡事故报告管理部门，并抄送相关部门。

4. 相关记录：各级部门负责人要将相关事故记录在事故报告册，并按规定存档备查。

四、职工伤亡事故报告内容1. 事故基本信息：包括事故发生时间、地点、人员、事故等级、事故原因等。

2. 伤亡人员信息：包括受伤或死亡人员的姓名、性别、年龄、岗位、受伤或死亡原因等。

3. 伤害程度和处理情况：包括受伤人员的伤害程度及初步处理情况，以及需进一步处理的具体措施。

4. 损失估计：包括事故造成的物质损失和经济损失的初步估计。

5. 事故处理过程：包括事故发生后的紧急处理措施、责任追究情况及善后处理措施等。

6. 预防措施：提出类似事故再次发生时的预防措施和改进意见。

五、报告流程1. 事故报告人将伤亡事故报告提交给上级领导或相关部门负责人。

2. 上级领导或相关部门负责人对伤亡事故报告进行确认，并及时向上级汇报。

3. 职工伤亡事故报告管理部门收到报告后，及时记录并进行统计分析。

4. 相关部门根据报告内容，制定相应的措施和改进计划，并按时实施和监督。

六、保密和备案1. 职工伤亡事故报告涉及个人隐私和公司机密，必须进行保密处理。

伤亡事故报告管理制度第一节总则第一条为了加强伤亡事故的防范和管理，及时准确地掌握伤亡事故的情况，确保事故处理的公正、透明和及时性，制定本管理制度。

第二条本制度适用于本单位内发生的各类伤亡事故的报告和处理。

第三条本制度内容应与本单位的安全生产管理制度相衔接，相关规范文件、技术标准、规程等应当与本制度相匹配。

第四条本制度的职责为依法防范伤亡事故，以及及时准确地报告、调查、处理伤亡事故，防止事故再次发生。

第五条本制度的具体实施单位为本单位的安全生产管理部门。

第六条本制度的主要内容包括伤亡事故的报告程序、报告责任、事故调查程序等。

第二节伤亡事故的报告程序第七条本单位内发生的伤亡事故应当立即报告给本单位的安全生产管理部门。

第八条伤亡事故报告包括以下内容：（一）事故发生地点、时间、原因等基本情况；（二）伤亡人员的姓名、性别、年龄、职务、伤亡程度等情况；（三）伤亡事故的后果、造成的损失、应该采取的措施等情况；（四）其他与伤亡事故有关的情况。

第九条伤亡事故报告应当详细、准确、及时，不得故意隐瞒或者虚报事故情况。

第十条安全生产管理部门收到伤亡事故报告后，应当立即组织人员进行调查，并按照伤亡事故调查程序进行处理。

第三节伤亡事故的报告责任第十一条发生伤亡事故的单位部门应当立即组织人员进行抢救伤员，并报告给本单位的安全生产管理部门。

第十二条涉及伤亡事故的人员应当积极配合事故调查的工作，真实提供事故发生的相关信息。

第十三条安全生产管理部门负责本单位的伤亡事故报告工作，对报告情况进行核查和登记，并及时向上级主管部门报告。

第十四条如果伤亡事故属于严重事故，安全生产管理部门应当立即报告上级主管部门，并按照上级主管部门要求开展调查和处理工作。

第十五条上级主管部门收到伤亡事故报告后，应当及时组织调查组进行事故调查，要求本单位协助进行调查工作。

第十六条因故意或者重大过失导致伤亡事故发生的责任单位和责任人员，应当被依法追责。

第四节事故调查程序第十七条事故调查组应当及时成立，由安全生产管理部门负责组织并确定调查组成员。

工伤事故报告制度这里所提到的事故是指重伤(含)因工死亡事故、机械事故、损坏道路基础设施造成较____影响的事故。

1事故发生后，事故现场有关人员应立即用电话向本单位负责人报告，负责人接到报告后应立即向上一级主管领导报告，并于____小时内将事故情况向事故发生地有关政府部门报告。

2发生事故后，由项目负责人填写《因工伤亡事故快报表》加盖公章后上报安全生产监督管理部门，快报的上报时间不能超过____小时。

3各班组每月____日前前将本项目《职工伤亡事故统计月报表》和《职工伤亡事故统计年报表》上报安全生产监督管理部门。

____对不按规定及时上报事故情况和报表的企业以及存在迟报、漏报和谎报事故现象的班组，项目部将在内部进行通报批评，情节严重者，除给予必要的经济处罚外，对相关责任人处罚。

一、事故调查1、事故发生后，项目经理____人员在政府部门事故调查人员到达现场后，提供与事故有关的如下材料：(1)事故单位的营业证照、资质证书复印件；(2)有关经营承包经济合同、安全生产协议书；(3)安全生产管理制度；(4)技术标准、安全操作规程、安全技术交底；(5)三级安全培训教育记录；(6)项目开工证，总、分包施工《安全生产许可证》；(7)伤亡人员证件(包括特种作业证及____)；(8)用人单位与伤亡人员签订的劳动合同；(9)事故调查的初步情况及简单事故经过(包括：伤亡人员的自然情况、事故的初步原因分析等)；(10)事故现场示意图、事故相关照片及影像材料；(11)与事故有关的其他材料。

2、事故调查期间，事故单位负责人和有关人员不得擅离职守，并随时接受事故调查组的询问，如实提供有关情况。

3、事故发生后，事故单位应迅速组成内部事故调查组，配合政府各主管部门开展事故调查，____内部事故分析。

二、事故处理1、事故发生后，施工现场应成立由项目负责人牵头的事故整改小组，对施工现场进行全面检查、整改，____对现场工人进行安全教育和安抚工作。

职工伤亡事故统计报告制度1、目的：为保证因工伤亡事故能够迅速上报统计及调查处理，吸取教训，避免同类事故的发生。

2、内容及适用范围2.1本制度规定了公司因工伤亡事故报告、统计、调查及处理的有关要求。

2.2本制度适用于公司范围内所有土建、安装、装饰及道桥施工等单位。

3、事故报告3.1工程项目发生因工死亡事故后，负伤者或事故现场有关人员应立即报告工程项目经理。

3.2工程项目经理接到伤亡事故报告后要迅速赶到事故现场，指挥抢救受伤人员，对受伤者的伤害部位做出判断，有选择的地送专业医院抢救，同时向公司安全部报告，分包工程的项目经理应同时向总包单位报告。

3.3事故发生后，工程项目应立即采取措施制止事故蔓延扩大，保护事故现场。

3.4报告内容a)事故发生单位名称、时间、地点b)事故简要经过、伤亡人数、伤情程度、伤亡者姓名c)事故现场采取的控制措施d)报告人姓名、工地电话3.5工程项目发生伤亡事故后，应用最快方式上报公司安全部门。

3.6发生重伤事故、重在伤亡事故，特大伤亡事故由公司安全部在____小时内报市政府、劳动局、公安局、总工会、市建委。

职工伤亡事故统计报告制度（2）是一种规定机构、企事业单位应当对发生的职工伤亡事故进行统计和报告的制度。

该制度旨在加强对职工伤亡事故的管理和监督，提高职工工作安全和健康水平。

职工伤亡事故统计报告制度通常包括以下内容：1. 统计范围和对象：明确应当统计报告的职工伤亡事故范围，例如是否包括劳动合同工、临时工、外包工等。

2. 统计标准和方法：规定统计职工伤亡事故的标准和方法，如伤亡事故的定义、分类和统计口径。

3. 统计责任和流程：明确机构、企事业单位内部的统计责任和流程，包括事故报告人员、统计人员和审核人员的职责和权限。

4. 报告内容和格式：规定职工伤亡事故统计报告的内容和格式，如事故基本情况（发生时间、地点、原因等）、受伤员工情况（姓名、性别、年龄等）、处理情况和预防措施等。

5. 报告频率和时限：规定职工伤亡事故统计报告的频率和时限，如每月、每季度或每年报告，并明确报告的截止日期和提交渠道。

职工伤亡事故报告制度1、施工现场发生工伤不满八小时由安全、资料员根据伤者伤情做好记录，每月底将工伤事故登记表报公司。

2、轻伤事故(休假八小时以上)向现场负责人汇报，____小时内向公司安全处汇报，填写《企业职工因工负伤登记表》一式两份报公司安全处。

3、发生伤亡一人或重伤三人事故，经济损失重大，应用快速方法向上逐级报告。

4、保护好事故现场和抢救伤员，控制事故扩大，减少经济损失。

5、公司接到报告成立事故抽查组，调查分析提出对事故处理结论和改进措施。

6、对事故的处理，应查明原因、查明性质和责任者、本着“四不放过”原则处理。

职工伤亡事故报告制度（2）是一种组织或企业内部的制度，旨在规范和确保职工伤亡事故的及时报告和处理。

这一制度通常包括以下要素：1. 事故报告责任：明确事故报告的责任主体，一般由事故发生地点的相关人员负责报告。

2. 事故报告程序：规定事故报告的程序和流程，包括事故发生后的报告对象、报告方式、报告内容和报告时间要求等。

3. 事故报告内容：明确必须在报告中提供的信息和相关资料，如事故发生时间、地点、伤亡人员信息、伤亡程度、事故原因初步分析等。

4. 报告审核与处理：规定事故报告的审核和处理程序，明确上级部门或管理层对报告的审核、分析和处理措施，以及制定预防措施的责任和时限。

5. 报告反馈与总结：规定对事故报告进行反馈和总结的程序，包括将处理情况通知报告人和相关人员，对事故进行调查和分析，并总结事件发生的原因、教训和改进措施等。

职工伤亡事故报告制度的实施可以提高对职工伤亡事故的监督和管理，帮助企业及时发现和解决安全隐患，减少职工伤亡事故的发生，并通过事故报告和分析，提高工作安全意识和安全管理水平。

职工伤亡事故报告制度（3）是指企事业单位建立和实施的一种制度，旨在及时、准确地报告和记录发生在职工身上的伤亡事故，以便及时采取预防和救助措施，并对事故进行调查和分析，以改善工作环境和安全管理。

职工伤亡事故报告制度一般包括以下内容：1. 报告要求：明确规定职工伤亡事故应如何报告，包括报告的时间、方式、内容等，确保报告的及时性和准确性。

职工伤亡事故报告与调查处理制度一、介绍职工伤亡事故是指在工作场所或工作过程中导致职工伤亡的不幸事件。

为了保障职工的安全与健康，预防事故的发生，企业应建立健全职工伤亡事故报告与调查处理制度。

该制度的目的是及时了解职工伤亡事故的发生情况，并通过调查分析，找出事故的原因，采取措施防止类似事故再次发生。

二、报告程序1. 发现事故：无论事故的大小和伤亡情况，一旦发现都应及时报告。

任何一个员工或目击者都有责任报告事故。

2. 报告对象：事故报告的对象应包括企业的主管部门、安全管理部门、相关人员等。

3. 报告内容：事故报告应包括事故发生地点、时间、伤亡人数、伤亡程度等基本信息。

同时，还应详细描述事故发生的经过、可能的原因以及紧急处理措施等。

4. 报告方式：事故报告可以通过口头报告、书面报告、电子邮件等方式进行。

在紧急情况下，口头报告是首选方式。

三、调查程序1. 确定调查组：企业应设立专门的调查组，由相关部门的专业人士组成。

调查组的成员应具备一定的调查经验和技能，能够独立、客观地进行调查工作。

2. 收集证据：调查组应收集相关证据，包括现场照片、视频、事故记录、证人证言等。

同时，还应收集相关的技术资料、工作手册等。

3. 进行分析：调查组应对收集到的证据进行分析，找出事故的原因。

分析过程应严格遵守科学的原因分析方法，如鱼骨图、事故树等。

4. 提出建议：根据调查分析的结果，调查组应提出相应的建议和改进措施。

这些建议应具体明确、可操作性强，并能够有效预防类似事故的再次发生。

四、处理程序1. 责任追究：根据调查结果，对事故中存在的责任人进行严肃追究。

责任的追究应坚持公正、严肃的原则，不偏袒任何一方。

2. 整改措施：根据调查结果和相关建议，企业应及时采取措施，对事故的原因进行整改。

同时，还要进行培训和宣传，提高职工的安全意识和应急反应能力。

3. 支持与补偿：对于伤亡事故中的受害者，企业应提供必要的支持和补偿。

这包括医疗帮助、工伤保险赔付、心理辅导等。

伤亡事故报告和处理制度为了贯彻安全生产法关于生产经营单位发生生产安全事故后“不得隐瞒不报，谎报或者拖延不报，不得故意破坏事故现场，毁灭有关证据”等规定。

遵照国家《生产安全事故报告和调查处理条例》(____令____号)及《生产安全事故信息报告和处置办法》(安监总局令____号)的有关规定，结合本企业的实际情况，特制定本制度。

1、事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告，单位负责人应立即组织人员，对受伤者进行及时的医疗救治。

并做好相应工作。

2单位负责人接到重伤事故以上报告后，应当立即将事故概况(包括事故时间、地点、伤亡情况，简要经过和已经采取的措施)于____小时内报告县安全生产监督管理局。

3、伤亡事故发生后应及时采取措施保护现场，任何人员不得擅自移动或者取走现场物件；因抢救伤员和防止事故扩大，确需移动现场部份物件时，必需采取设置标志、绘制现场图等保护措施。

4、轻伤事故由本单位负责人组织调查，查清事故原因，确定事故责任，提出处理意见，制定整改和防范措施，并书面报送县安全生产监督管理局。

5、重伤事故如果县安监部门委托企业调查处理的，由单位负责人组织相关人员参加事故调查，确定事故责任，提出事故处理意见和整改防范措施，及时监督检查执行并书面上报县安全生产监督管理局。

6、伤亡事故发生后，单位要积极配合事故调查组调查，对事故调查组提出的事故处理意见和整改防范措施，由本单位组织落实整改。

7、伤亡事故的处理，必须按照“四不放过”的原则执行，事故原因不查清不放过，事故责任者得不到处理不放过，整改措施不落实不放过，全体员工未受到教育不放过。

伤亡事故报告和处理制度（二）是一种安全管理制度，旨在保障企业及员工的人身安全，并及时有效地处理事故，防止类似事故的再次发生。

该制度通常包括以下几个步骤：1. 事故报告：当发生伤亡事故时，相关人员应立即向上级主管或安全管理部门报告，以便及时采取救援和处理措施。

报告的内容应包括事故的时间、地点、人员伤亡情况、事故原因等详细信息。

职工伤亡事故统计、报告制度1职工伤亡事故情况报表是项目的一项重要制度，项目要每月二十五日前向上级主管部门准确及时上报；2、项目严格执行职工伤亡事故报告制度；3、项目发生伤亡事故后，负伤者或事故现场有关人员应当立即直接或逐级报告项目上级主管部门；4、项目经理接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应当立即报告项目所在地建设主管部门、劳动部门、公安部门、人民检察院、工会。

同时，必须在发生事故后12小时内用最快捷的方式，向项目的上级主管部门报告事故发生的单位、时间、地点、伤亡情况及初步分析的事故原因等基本情况。

上报内容按照附录一要求上报；5、项目部要保护事故现场，并迅速采取必要的措施抢救人员和财产，防止事故扩大。

因抢救需要而必须移动现场对象时，应进行拍照，做出标志和详细记录，绘制事故现场图；6、事故受伤人员在受伤后30日内因伤死亡的，应按第十九条（四）的规定及时补报；7、事故抢救与事故调查应分别同时进行。

因组织抢救不能同时进行调查的，可以先抢救后调查。

事故现场未经事故调查组同意，不能自行清理；8、轻伤事故由项目经理部负责人组织生产、技术、安全等有关人员和工会成员参加的事故调查组进行调查；9、重伤事故由项目上级单位负责人或其指定人员组织生产、技术、安全、工会等有关人员参加的事故调查组进行调查。

要邀请当地建设主管部门、劳动部门和工会参加调查；10、发生死亡事故，项目立即报告上级主管部门并保护好现场，等待上级调查组的调杳;I1s事故调杳组向发生事故的项目有关人员了解有关情况和索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝。

并应主动如实反映情况，配合事故调查工作，不得阻碍调查和取证，不得隐瞒事实真相或出具伪证；12、事故调杳组提出的事故处理意见和防范措施建议，由发生事故的项目上级单位按权限执行对事故有关责任人员的行政处分。

项目要组织防范措施的实施，做好事故的善后处理；13、凡发生伤亡事故后隐瞒不报、谎报、故意迟延不报、故意破坏事故现场，或者无正当理由拒绝接受调查，拒绝提供有关情况和资料的，一经发现要加重处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任；。

伤亡事故快报制度范文第一章总则为了保障职工的人身安全，规范安全生产管理工作，加强事故快报工作，特制定本制度。

第二章事故快报的目的和原则第一条事故快报的目的是及时通报上级主管部门和相关职能部门所发生的事故情况，以便迅速采取措施，防范和减少事故的发生，保障职工的生命安全和身体健康。

第二条事故快报的原则是及时、准确、完整、公开、便捷。

第三条事故快报应该在事故发生后的1小时内向上级主管部门和相关职能部门进行口头快报，24小时内书面快报。

第四条事故快报应该详细描述事故的发生经过、伤亡人数和程度、财产损失等情况，并提供相关证据和调查结果。

第五条事故快报的内容应当真实、客观，不得有虚假和隐瞒情况的现象。

第三章事故快报的范围和责任第一条事故快报适用于本企业或单位内发生的所有事故，包括人身伤亡事故和财产损失事故。

第二条本企业或单位应当设立事故快报责任人，负责事故快报的组织、协调和上报工作。

第三条本企业或单位的各级领导和相关部门负责人应当及时向事故快报责任人提供相关事故信息和调查结果。

第四条本企业或单位的员工应当主动向事故快报责任人或相关部门报告任何与安全生产相关的情况。

第四章事故快报的程序和要求第一条事故快报的程序包括事故发生后的信息收集、初步调查、事故快报、信息上报、调查报告等环节。

第二条事故快报应当包括事故编号、事故发生地点、事故时间、事故性质和具体情况、伤亡人数和程度、财产损失情况、事故责任和原因分析、后续处理措施和建议等内容。

第三条事故快报应当注明事故快报责任人的姓名、职务、联系方式等，并加盖本企业或单位的公章。

第四条事故快报应当按照预定的时间节点进行上报，确保信息及时传达。

第五章事故快报的保密和公开第一条事故快报的内容属于本企业或单位的商业秘密，应当严格保密。

第二条事故快报可以根据需要向上级主管部门和相关职能部门提供，但必须经过企业或单位负责人的批准。

第三条事故快报可以根据法律法规的规定，向公众公开适当的信息，以提醒社会公众注意安全生产。

职工伤亡事故报告制度公司：编制：日期：职工伤亡事故报告制度第一条事故报告1、项目部应当认真贯彻国务院令第493号《生产安全事故报告和调查处理条例》，伤亡事故发生后，负伤者或者事故现场有关人员应当立即报告公司公司负责人（总经理或副总经理）。

公司负责人接到事故报告后应当于1小时内向县级以上安全生产监督管理局和建设行政主管部门及相关部门报告。

报告应当及时、准确、完整，不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。

发生轻伤事故，也应立即报告班组长、安全员，并向项目经理和公司安全部门汇报，由公司安全部门填写《伤亡事故月报表》，建立事故档案。

2、发生伤亡事故，除立即报告外，应立即对人员进行抢救，作好现场保护，并立即启动事故相应应急预案，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。

3、事故报告内容（一）事故发生单位概况；（二）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；（三）伤亡人员简况、人数和初步估计的直接经济损失；（四）事故发生的简要经过及原因的初步判断；（五）事故现场已经采取的措施及控制情况；（六）报告人姓名、工地电话。

4、根据《关于进一步规范房屋建筑和市政工程生产安全事故报告和调查处理工作的若干意见》有要求，实行施工总承包的建设工程，分包单位发生事故后，由总承包单位负责上报事故，不得不报或瞒报。

第二条事故调查1、轻伤、重伤事故，由公司总经理（经理）或指定人员组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查。

2、死亡事故，按国务院令第493号由有关政府、安监部门、公安机关以及工会派人组成事故调查组进行调查。

3、公司事故调查组的工作职责：（1）查明事故发生原因、过程和人员伤亡、经济损失情况；（2）确定事故类型、性质、事故责任者；（3）提出对事故责任者的处理和防范措施的建议；（4）写出事故调查报告。

提出事故处理意见和防范措施的建议。

4、公司事故调查组成员一般由公司领导、安全部门、工会、办公室及与事故相关负责人组成，应当符合下列条件：（一）具有事故调查所需要的某一方面知识和专长；（二）与发生事故没有直接利害关系。

伤亡事故调查处理统计报告制度一、引言伤亡事故是指在工作、生产或其他活动中发生的人身伤亡或财产损失的意外事件。

对于任何一个组织或单位而言，伤亡事故的发生都将给人员的生命安全和财产安全带来严重威胁。

为了更好地了解和掌握伤亡事故的发生情况以及采取相应的措施进行调查和处理，建立伤亡事故调查处理统计报告制度是非常必要的。

本报告旨在对伤亡事故调查处理统计报告制度进行详细说明，包括报告的目的、范围、程序和内容等方面的内容。

二、报告的目的制定伤亡事故调查处理统计报告制度的目的主要有以下几个方面：1. 了解伤亡事故发生的原因和特点，及时采取措施进行预防和控制；2. 掌握伤亡事故调查处理的程序和方法，提高调查处理的效率和精确度；3. 统计和分析伤亡事故的数据，为制定相关政策和规定提供依据；4. 提升组织单位的应急处置能力，减少伤亡事故的发生。

三、报告的范围伤亡事故调查处理统计报告制度适用于所有的组织单位，包括企事业单位、学校、医院等。

所有发生的伤亡事故都必须按照制度规定进行调查和处理，并上报相关部门进行统计和分析。

四、报告的程序1. 伤亡事故的发生当组织单位发生伤亡事故时，责任人应立即采取措施控制事故扩大，并立即启动应急预案。

同时，应将事故情况及时上报相关部门。

2. 调查登记组织单位应成立专门的伤亡事故调查小组，负责对事故进行调查和登记。

小组成员应包括相关部门的工作人员、安全员和职工代表等。

小组应立即到现场进行调查，并进行现场勘察和采集证据。

3. 报告编制小组成员应在调查结束后，将调查结果按照规定的格式进行编制，包括事故的基本情况、事故的原因和过程、事故的后果以及应采取的措施等方面的内容。

报告应由小组负责人审核后，上报相关部门。

4. 统计分析相关部门收到报告后，应及时进行统计和分析。

统计内容包括事故的数量、伤亡人数、直接经济损失等。

分析内容包括事故的原因、事故的类型、事故的发生时间和地点等。

五、报告的内容伤亡事故调查处理统计报告的内容应包括以下方面：1. 事故的基本情况：包括事故的名称、发生时间、地点、人员伤亡情况等。

职工伤亡调查处理报告制度是为了规范和规定企业在发生职工伤亡事故时的调查处理程序和流程，以确保对职工伤亡事故进行及时、客观、全面的调查，并采取有效的措施进行处理，避免类似事故再次发生。

以下是职工伤亡调查处理报告制度的主要内容和要求：1. 负责人和责任部门：制定和落实职工伤亡调查处理报告制度的具体部门和责任人。

2. 伤亡事故发生后的报告程序：规定伤亡事故发生后需立即向上级主管部门报告，并按照一定的报告程序进行上报。

3. 伤亡事故调查组成：确定伤亡事故调查组的成员，包括相关部门的负责人、工会代表、安全生产人员等。

4. 职工伤亡事故调查程序：规定职工伤亡事故的调查程序，包括现场勘察、调查问询、证据收集等环节。

5. 职工伤亡事故调查报告的内容：要求调查报告对事故的原因、发生经过、人员伤亡情况、责任追究等进行详细的描述和分析。

6. 职工伤亡事故处理措施：根据调查调查报告，制定相应的处理措施，包括对责任人进行追责、整改措施等。

7. 职工伤亡事故预防措施：根据事故调查报告提出相应的预防措施，以避免类似事故再次发生。

8. 职工伤亡事故报告的保密性：要求对调查报告进行严格保密，防止泄露。

职工伤亡调查处理报告制度的实施对于企业安全生产和职工权益保护具有重要意义，它可以帮助企业及时了解事故的原因和教训，采取相应的预防措施，减少职工伤亡事故的发生，保障职工的生命安全和权益。

职工伤亡调查处理报告制度（2）为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止事故，特制定如下制度：1、单位发生事故后，负伤者或其他人员立即直接或逐级报告企业负责人。

2、企业负责人接到事故报告后，应立即报告企业主管部门和企业所在地的劳动部门、检察院、工会等。

3、单位发生事故后应当保护好事故现场，并迅速采取必要的措施抢救人员和国家财产，防止事故扩大。

4、单位发生轻伤、重伤事故由单位负责人指定组织生产、技术、安全等有关人员以及工会成员参加事故调查。

职工伤亡事故管理制度8.职工伤亡事故管理办法(精)职工伤亡事故管理办法1目的为了及时报告、统计、调查和处理职工工伤事故，及时了解和研究工伤等各类事故情况，掌握其规律并及时采取对策，减少同类事故的发生，保证生产安全，特制订本制度。

2范围本制度规定了职工伤亡事故报告与处理的程序。

本制度适用于本公司。

3编制依据—____安全生产法—____[____]第____号企业职工伤亡事故报告和处理规定4术语职工伤亡事故。

指本公司职工，在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒、丧失劳动能力满一个工作日以上的事故。

职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。

是指职工在本岗位劳动或虽不在本岗位劳动，但由于设备和设施不安全、劳动条件和作业环境不良，所发生的轻伤、重伤及死亡事故。

轻伤事故。

指职工负伤后休一个工作日以上的，不构成重伤的事故。

重伤事故：按劳动部(60)中劳护久字第____号《____重伤事故范围____》执行。

死亡事故：指一次死亡一人以上的事故。

特别重大事故。

是指造成____人以上死亡，或者____人以上重伤(包括急性工业中毒，下同)，或者____亿元以上直接经济损失的事故。

重大事故。

是指造成____人以上____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者____万以上____亿元以下直接经济损失的事故。

较大事故。

是指造成____人以上____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者____万以上____万元以下直接经济损失的事故。

一般事故。

是指造成____人以下死亡，或者____人以下重伤，或者____万元以下直接经济损失的事故。

5管理要求或规范5.1伤亡事故报告____小时内报到公司安全管理部门。

报告内容包括。

发生事故的部门、时间、地点、伤亡情况、初步分析事故的原因等。

道路交通事故、火灾事故自发生之日起____日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。

生产监督管理部门、公安部门、人民检查院、工会。