2015云南省公开选拔领导干部面试试题及答案

云南公务员面试真题2012—2015年2011年7月28日云南省公务员面试题五题，时间20分钟1、请结合你的岗位，谈谈你报考该岗位的优势。

2、现在国家推出保障性住房制度，如今，时间过半，任务半过，请你谈谈对保障性住房制度的看法和建议。

3、你们单位要组织一次对贫困山区学校的图书捐赠活动，此次活动由你组织，你准备如何进行？4、你进入新单位一段时间，发现为了提高工作效率，要对一些工作环节进行改善，请问你如何提建议？5、有人来你单位办事，等待时间较长，于是有人拍照片传到微博上，请你谈谈对这件事的看法。

2011年7月28日云南省玉溪公务员面试题一共6道题1、说说你生活学习中最自豪的事2、加入你们科室科长和副科长同事让你做一件事，却是不同意见，而副科长的意见更好，你会怎么办？3、谈谈你对三公经费公开的看法还有三题是材料分析题2011年7月29日云南文山公务员无领导小组讨论面试题材料：建设社会主义新农村，在实施村村通公路的工程中，有的地方脱离当地经济能力，村村通，修成了村村坑。

一、请分析原因，提出解决问题的对策。

考生个人发言。

二、自由讨论三、推荐或自荐，总结陈述讨论情况2011年7月30日云南省公务员无领导小组讨论面试题（区县警察）题目：关于公务用车的一种观点是建议取消公务用车以货币补助为主一种观点是保留公务用车但是公车私用情况严重需要完善制度来保证公车公用。

一、发表个人看法二、自由讨论三、推荐或自荐总结陈述2011年7月31日云南省公务员面试题1、你的座右铭是什么？为什么？2、现在很多媒体报道各地桥梁垮塌事件，你怎么看？3、单位领导派你和一位老同事去别的单位协调工作，老同事言语不慎，造成对方单位人员生气，不配合工作你怎么办？4、材料：包容性增长（1）复述（2）包容性增长在材料中的的含义（3）谈谈你对包容性增长的看法5、给开头讲故事单位派一名新公务员小李到乡镇锻炼一年，在一个夏日炎炎的中午，在单位领导的带领下，小李来到了该乡镇……2011年8月4日云南保山公务员面试题上午1、谈谈你报考岗位的优势和缺点，并说说你在今后5年的职业规划。

公开选拔领导干部面试题公开选拔领导干部面试题【题1】能谈谈你的优点和缺点吗?【评析】：这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识以及能否全面、客观地评价自己。

从考生对这个问题的回答上考官还能看出考生是否自信(或者自傲、自卑)。

考生回答时除了注意上面三个要点外，还应注意以下几点：(1)尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在一定程度上会影响考官对你能力的判断。

例如考生谦虚地说自己语言表达能力尚需完善，那么尽管你实际在面试中语言流畅、结构清晰、层次分明，且能够充分利用非言语符号，但考官下结论时多多少少会受到考生自己否定性结论的影响。

(2)做为一个“社会人”，考生实际具有的优点是很多的，如：勤奋学习、集体观念强、善于分析问题、人际沟通能力，甚至连听母亲的话、对爱情忠贞也是优点。

但考生一定要突出重点：非常出色的特质和与报考职位相关的优点。

若考生反复强调的优点其实很一般，就会适得其反了。

同样谈缺点也应从这两点出发，不过具体处理却恰恰相反;一个是“避实就虚”，谈一谈无关紧要的小缺点，而不要过于坦白暴露自己能力结构中的重大缺陷。

此外还有一个“投机”的办法，就是谈自己的“安全缺点”，就是那些在某些场合是缺点，但在另外一些场合下又可能是优点的缺点，如你与那些对工作不负责任的人很难相处，经常由于苛求自己做事十全十美而导致工作的延误等。

不过这种“安全缺点”由于易让经验丰富的考官认为你是“油嘴滑舌”，所以应慎用!(3)谈论优点应注意表情、神态、语调等，请“低调”处理。

有时可表示自己“更上一层楼”的希望和努力;谈论自己的缺点不要停留于缺点本身，可将重点放在自己克服缺点的决心和行动上。

(4)不要泛泛而谈，可以结合事例具体说明，尽管考官未明确要求。

(5)谈优点不要超过三个(具体或强调谈论的优点);谈缺点只谈一个并不少。

公开选拔领导干部面试题【例题2】我们每个人都可能犯错误，你能谈一下自己在学习(或工作)中所犯的错误和遭受的失败吗?类似提问还有：能否谈一谈你自认为最骄傲的成就?【评析]：这类问题比“优缺点”的提问更具现实性，后者针对考生个人并且主观性较大而前者则侧重于客观事实。

公开选拔领导干部典型面试题105题及要点一、思想政治品质1.坚持党的领导，始终保持政治上的清醒和坚定。

2.牢记党员身份，始终做到政治上过硬。

3.加强党性修养，不断提高政治觉悟。

二、党风廉政建设4.坚决贯彻执行党风廉政建设各项要求。

5.时刻保持清正廉洁的政治本色。

6.自觉抵制各种形式的腐败行为。

三、组织纪律7.忠诚党组织，履行党员义务。

8.严守党的组织纪律，服从党的决策。

9.加强党内监督，防止党内各种消极腐败现象。

四、执行能力10.要有坚定的执行决心和毅力。

11.严格按照党和国家的决策安排，认真履行自己的职责。

12.要善于分析问题，果断采取行动。

五、协调能力13.能够积极主动地与各方面进行合作。

14.善于沟通协调，解决困难和矛盾。

15.具备调解矛盾、化解争议的能力。

六、领导能力16.具备明确的目标意识和战略思维。

17.善于团结和凝聚各方面的力量。

18.能够培养和激励优秀的团队。

七、工作业绩19.有较强的组织协调能力，取得较好的工作业绩。

20.能够带领团队完成任务，取得显著成绩。

21.在工作中有创新意识，能够解决重要问题。

八、群众工作能力22.爱岗敬业，真心为人民服务。

23.具备较好的沟通和表达能力。

24.能够有效地组织和开展群众工作。

九、廉政建设能力25.坚持厉行节约，杜绝浪费。

26.自觉遵守廉洁自律各项规定。

27.加强廉政教育，防止腐败现象发生。

十、决策能力28.善于分析问题、研究思考，具备较强的决策能力。

29.坚持科学决策，依法办事。

30.善于把握时机，果断作出正确决策。

十一、担当精神31.具备强烈的责任意识和使命感。

32.能够迎难而上，勇挑重担。

33.善于自我激励，勇往直前。

十二、问题解决能力34.具备较强的问题分析和解决能力。

35.能够独立思考，寻找解决问题的有效途径。

36.善于协调各方面资源解决问题。

十三、调查研究能力37.有一定的调查研究基础和方法论知识。

38.具备良好的调研习惯和工作纪律。

2015年云南省公务员面试真题汇总1、请结合你的岗位，谈谈“教育的灵魂在于爱和尊重”的看法？2、国家对学生出台了营养早餐、营养午餐，但有人说关爱学生不仅仅在于营养餐，谈谈你的看法？3、学校准备新生的迎接工作，你作为组织者如何组织？4、你班上同学的一名父亲要让儿子出去打工，要你劝说你要怎么劝说？1、抱怨作业多的往往是交不了作业的，抱怨教育制度不好的往往是不努力的，抱怨论资排辈的往往是不出色的，某位作家说过：没读过大学的人就没资格说大学无用！谈谈你怎么看？很多基层公务员抱怨基层条件艰苦，你怎么看？2、你是选调生，某天跟随领导坐车下乡，路遇村民拦住去路，反映问题，领导让你下车处理，你怎么办？上午面试题1、抗战胜利纪念日，振奋民族精神，9月3日放假1天，对这种做法。

你怎么看？2、安全隐患大排查，有人认为没必要不配合你，你怎么开展工作？下午面试题1、有的人喜欢做看得见的事，容易让领导注意，有的人不管看得见的还是看不见的都做，谈谈你的看法？2、单位要召开一个青年员工座谈会让你组织你怎么组织？上午面试题1、城外的想进城，城内的想冲出去。

城外面的人认为公务员好高待遇高工资稳定高，城内的公务员认为压力大，工资低，对于这种现象。

你怎么看？1、单位职工让组织一次学习先进楷模的活动，此项活动领导安排你具体负责。

你怎么组织？上午面试题1、新疆群众骑马深入大山中，发现并举报恐怖分子活动地点，并且帮助警察消灭恐怖分子；北京社区群众，联合组成治安巡逻队，很好的维护了治安。

针对以上现象，结合你的工作实际谈谈看法？2、对建设节约型机关，你有什么好的的建议、对策？1、单位面临一些难题，你提出了建设性的意见，但是领导没有重视，你该怎么办？2、9月3日为中国人民抗日战争胜利暨世界反法西斯战争胜利70周年，单位要开展一次活动，领导交由你来负责，你该怎么办？3、单位要开展一个研讨会，并且请了业内的专家，但是会议开始前专家突然不来了，并且有人质疑这次研讨会的专业性，你作为研讨会的负责人，你该怎么办？1、针对行政机关有人去办理业务，而群众材料没准备齐全，单位工作人员说我们快下班了，你下次再来，不要耽误我们下班。