【优质文档】公司设备管理规定范本word版本 (7页)

公司常见设备管理制度一、总则1. 本制度旨在规范公司设备的采购、使用、维护、检修和报废等管理活动，确保设备处于良好的技术状态，满足生产和服务的需求。

2. 本制度适用于公司内所有涉及设备管理的部门和个人。

二、设备采购与验收1. 设备采购应根据生产需求和预算进行，由相关部门提出申请，经过审批后由采购部门负责采购。

2. 新购设备到货后，应由专业技术人员进行验收，确保设备符合技术要求和质量标准。

3. 验收合格后，设备应建立档案，记录设备的基本信息、技术参数、供应商信息等，并分配专人负责管理。

三、设备使用与维护1. 设备使用前，操作人员必须熟悉设备的操作规程和安全注意事项。

2. 设备的日常维护由使用部门负责，应定期进行清洁、润滑、紧固等工作，确保设备运转正常。

3. 对于特殊或大型设备，应制定详细的维护计划，并由专业技术人员负责执行。

四、设备检修与故障处理1. 设备出现故障时，操作人员应立即停机并报告给维修部门。

2. 维修人员应及时响应，对故障进行分析和处理，尽量减少生产中断的时间。

3. 对于复杂或重大故障，应记录故障发生的情况、原因分析和修复过程，为今后的预防和维护提供参考。

五、设备更新与淘汰1. 设备管理部门应定期评估设备的技术状况和经济效益，对老旧、效率低下的设备提出更新建议。

2. 对于决定淘汰的设备，应按照公司资产管理程序进行处理，包括转让、出售或报废等。

六、责任与考核1. 各部门负责人应对本部门的设备管理工作负责，确保制度的执行和设备的良好状态。

2. 设备管理的效果将作为部门负责人和相关员工的绩效考核内容之一。

七、附则1. 本制度自发布之日起实施，由设备管理部门负责解释。

2. 如有与本制度冲突的其他规定，以本制度为准。

公司设备管理规定模版第一章总则第一条为规范公司设备的管理，提高设备的使用效率和维护质量，制定本规定。

第二条公司设备包括办公设备、生产设备、信息设备等。

第三条公司设备的管理应遵循合理使用、安全保护、保养维护、设备报废的原则。

第四条公司设备管理采取统一领导、部门协作、个人责任的管理模式。

第二章设备采购和领用管理第五条公司设备采购应遵循公开、公正、公平的原则，制定采购计划，并组织招标、评标等程序。

第六条采购设备应经过技术鉴定，确保设备的质量和性能能够满足公司的需求。

第七条新购设备的领用由设备管理部门或相关部门负责，领用人员应签订领用责任书，并按规定使用和保管设备。

第八条设备领用人员应妥善保管设备，不得私自调拨、转借或出售设备。

第三章设备使用和保养管理第九条设备使用人员应按照设备使用说明书和安全操作规程正确使用设备，不得在无相关知识和技能的情况下操作设备。

第十条使用设备前，设备使用人员应进行设备检查，确保设备处于正常工作状态。

第十一条设备出现故障或异常应及时报修，不得擅自进行维修或修改。

第十二条使用设备的过程中应注意设备的保护，不得损坏设备，如有损坏应及时报告设备管理部门。

第四章设备维护和保养管理第十三条设备管理部门应按照设备维护计划进行设备的定期保养和检修。

第十四条设备保养时应按照设备保养手册进行操作，保证设备的正常运转。

第十五条设备维修应由设备管理部门或指定维修人员进行，维修过程中应注意安全，如需更换设备部件必须使用原厂配件。

第五章设备报废处理管理第十六条达到报废标准的设备应及时报废处理，不得继续使用。

第十七条设备报废处理应按照相关规定进行，包括填写报废申请表、设备报废审批、报废手续办理等程序。

第十八条报废设备的处置应遵循环保和资源综合利用的原则，对可回收的部件和材料应进行分类处理。

第六章监督检查和责任追究第十九条设备使用人员和设备管理部门应配合完成设备管理工作，并接受监督检查。

第二十条对违反设备管理规定的人员，将依据公司相关规定给予相应的纪律处分。

公司设备管理制度规范设备采购与验收设备采购应遵循公司的财务预算和实际需求，由相关部门提出申请，经过审批后进行。

新购置的设备到货后，应由技术人员和使用部门共同进行验收，确保设备符合技术规格要求，并完成验收报告。

设备登记与台账管理所有设备必须在设备管理部门进行登记，建立设备台账。

台账内容应包括设备名称、型号、序列号、购置日期、使用部门、责任人等信息。

设备台账应定期更新，以反映设备的实时状态。

设备使用与操作规程设备使用前，应对使用者进行必要的培训，确保其熟悉设备的操作方法和安全规程。

制定详细的设备操作指南，明确操作步骤、注意事项和禁止行为，以减少操作失误导致的设备损坏。

设备维护保养制定定期的设备维护保养计划，包括日常保养和周期性大修。

日常保养由使用人员负责，主要包括清洁、润滑等基本工作。

周期性大修则由专业技术人员负责，以确保设备的性能和精度。

设备故障处理一旦设备发生故障，应立即停机并报告给设备管理部门。

由专业技术人员进行诊断和维修，严禁非专业人员擅自拆卸修理。

对于故障原因和维修过程要有详细记录，以便分析和预防类似问题的发生。

设备报废与更新对于老化、损坏无法修复或技术落后的设备，应及时报废并从台账中清除。

设备的更新换代应根据公司的发展需求和技术发展趋势进行规划，避免资源的浪费。

安全管理设备的安全使用是管理制度中的重要组成部分。

应定期对员工进行安全教育和应急演练，确保在紧急情况下能够正确处理。

同时，设备周围应设置必要的安全防护措施，如防护栏杆、警示标志等。

环境与能源管理在设备管理中，还应考虑环境保护和能源节约。

选择环保型设备，合理安排生产计划，减少能源消耗。

对于废弃的油液、冷却剂等应有专门的回收和处理程序，以减少对环境的影响。

总结。

设备管理规章制度范本第一章总则为规范设备管理，提高设备利用率，延长设备寿命，确保设备安全运行，制定本规章制度。

第二章设备管理责任1. 设备管理部门负责全面组织和实施设备管理工作，对设备进行统一调配和监督管理。

2. 各部门负责自己的设备使用和维护工作，按照设备管理部门的要求，做好设备台账和备案工作。

3. 设备管理员负责设备的保管、维护和维修工作，确保设备的安全和正常运行。

第三章设备的申领、使用和保管1. 设备使用前，必须填写设备使用申请单，经设备管理员审批后方可领取。

2. 设备使用人员必须按照设备使用说明书的要求正确使用设备，不得私自擅自修改。

3. 设备使用完毕，必须按时归还，并填写设备使用记录表。

4. 设备保管人员必须对设备进行定期清点和检查，确保设备完好无损。

5. 设备损坏或发生故障时，必须及时报告设备管理员，由设备管理员安排维修或更换。

第四章设备的维护和保养1. 设备保养人员必须定期对设备进行检查和维护，确保设备正常运行。

2. 设备保养人员必须按照设备维护手册的要求进行操作，不能随意更改维护方案。

3. 设备保养人员必须记录设备的保养情况，包括保养内容、时间、人员等。

第五章设备的维修和更换1. 设备发生故障时，必须立即停止使用，并报告设备管理员，由设备管理员安排维修。

2. 设备维修前，必须做好维修计划和维修方案，严格按照要求操作。

3. 设备维修后，必须进行试运行和检测，确保设备正常运行。

4. 设备维修周期达到规定的年限时，必须及时更换设备，以确保设备的安全和可靠性。

第六章设备的安全管理1. 设备使用人员必须接受设备安全操作培训，了解设备的安全规范和操作要求。

2. 设备使用人员必须严格遵守设备安全规范，保证设备的安全运行。

3. 设备发生火灾、爆炸、漏电等危险情况时，必须立即报告设备管理员，做好紧急处理。

第七章设备的报废和处置1. 设备达到使用寿命或无法修复时，必须按照设备废弃处理程序报废。

2. 设备报废时，必须做好报废手续和废弃证明，不得私自处理。

设备管理及维护制度一、总则为规范公司设备管理及维护工作，确保设备的正常运行和延长使用寿命，同时保障员工的人身安全和工作效率，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有部门的设备管理及维护工作。

三、设备管理1.设备登记：公司设备管理人员应将所有设备进行编号并建立设备台帐，包括设备名称、型号、数量、购买时间、保修期限、使用部门等详细信息。

2.设备保管：设备管理人员负责设备的保管工作，要确保设备存放在干燥、通风、安全的地方，防止损坏、丢失或被盗。

3.设备清单：设备管理人员每月对设备进行盘点，核对设备清单与实际设备数量是否一致，如有差异应及时调查处理。

4.设备保养：设备管理人员按照设备使用说明书和相关要求制定设备保养计划，并定期对设备进行检查、保养、清洁和润滑等工作，确保设备的正常运行。

5.设备报废：设备管理人员应定期对老化、损坏或无法修复的设备进行评估，及时报废并做好设备报废手续。

四、设备维护1.设备故障报告：员工在使用设备中发现故障或异常现象应及时向设备管理人员进行报告，设备管理人员应及时处理故障或安排专业人员进行维修。

2.设备维修记录：设备管理人员应建立设备维修记录，对每次设备维修进行详细记录，包括维修日期、维修人员、故障原因、维修措施和费用等信息。

3.设备维修费用核算：设备管理人员应对设备维修费用进行核算，包括维修人员的工时费用、零配件费用等，并将费用纳入公司财务管理范畴。

4.设备维护计划：设备管理人员应根据设备的使用情况和维修记录制定设备维护计划，对设备进行定期维护和检修，以减少设备故障率和提高设备的工作效率。

五、责任分工1.设备管理人员负责设备的登记、保管、清单盘点、保养和报废等工作。

2.员工负责设备的正确使用和定期检查，发现故障及时报告。

3.财务部门负责设备维修费用的核算，信息技术部门负责设备维护计划的制定。

4.公司领导负责对设备管理及维护工作的监督和检查，确保制度的有效执行。

六、违纪处分对违反设备管理及维护制度的员工，将按照公司规定进行相应处分，包括扣工资、停职、辞退等。

公司设备管理规定
一、设备使用规范
1.1 员工在使用公司设备时应遵循公司的规定，并保持设备的良好状态。

1.2 禁止将公司设备用于个人目的或进行违法活动。

1.3 员工需妥善保管公司设备，禁止私自外借或转让设备。

1.4 在外携带公司设备时，需保管妥善，防止遗失或被盗。

二、设备维护管理
2.1 公司设备定期由维护人员进行检修，员工需配合维护人员的工作。

2.2 发现设备故障或异常情况应及时报告相关部门，不得擅自维修或更改设备。

三、信息安全保障
3.1 员工在使用公司设备处理信息时，需保守公司机密，防止信息泄露。

3.2 禁止在公司设备上下载安装未经公司认可的软件或进行不当操作。

3.3 禁止利用公司设备进行未经授权的网络访问或攻击行为。

四、设备处置规定
4.1 公司设备报废或更换时，需由规定部门审核确认后统一进行处置。

4.2 禁止私自处理公司设备或擅自处置设备信息。

五、违规处理办法
5.1 对于违反公司设备管理规定者，公司将给予相应的纪律处分，严重者将追
究法律责任。

5.2 公司保留对员工设备使用情况进行监控和检查的权利，以确保公司设备的
安全和正常使用。

以上为公司设备管理规定，希望所有员工认真遵守，共同维护公司设备和信息
安全。

更新日期： 2023年1月1日
签署人：公司管理部门。

企业设备管理制度模版1.目的与依据本制度的目的是为了规范企业内部设备的使用和管理，保障设备的安全运行，提高设备的利用率和工作效益。

本制度根据相关法律法规、国家标准以及企业的实际情况制定。

2.适用范围本制度适用于企业内部的所有设备，包括生产设备、办公设备和通讯设备等，适用于所有使用和管理企业设备的员工。

3.设备管理责任3.1 设备管理部门负责对企业设备的购置、验收、安装、维修和报废等工作进行统一管理和协调。

3.2 各部门负责对所属设备的日常使用、保养和维修，确保设备处于良好的工作状态。

4.设备购置与验收4.1 设备购置应根据实际需求制定详细的设备采购计划，并按照企业内部的采购程序和流程进行采购。

4.2 设备验收由设备管理部门负责，验收标准应符合相关法律法规和国家标准的要求。

4.3 设备验收包括对设备的功能和性能进行测试，对设备的外观和包装进行检查，以及对设备的相关文件和配件进行核对。

5.设备安装与调试5.1 设备安装应由设备管理部门负责组织实施，确保安装过程按照相关要求进行，并对安装过程进行记录和备案。

5.2 设备调试应由设备管理部门负责指导和监督，确保设备能够正常运行和达到预期的效果。

6.设备保养与维修6.1 设备保养应根据设备的使用频率和使用环境制定相应的保养计划，并按计划进行设备的日常保养工作。

6.2 设备维修由设备管理部门负责组织和安排，维修工作应及时有效地进行，确保设备能够尽快恢复正常工作。

7.设备报废与处置7.1 设备报废应根据设备的使用寿命、技术状况和经济效益等因素进行判断，由设备管理部门提出报废方案，并按照相关程序和流程进行报废手续。

7.2 设备报废前应进行设备清理和数据备份工作，确保机密信息和重要文件的安全。

7.3 设备报废后的处置应根据具体情况，可以选择出售、报废、捐赠或回收等方式进行处理。

8.设备台账与档案8.1 设备管理部门应建立设备台账和档案，对企业内部的设备进行记录和管理，并及时更新设备的相关信息。

设备管理责任书范文设备管理在生产活动中处于非常重要的位置，加强设备管理对企业具有十分重要的意义，下面是橙子为大家收集的设备管理责任书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友!设备管理责任书范文(一) 设备是企业进行生产活动的重要物质技术基础，设备管理工作是增强企业综合竞争力的重要物质保证。

设备管理在生产活动中处于非常重要的位置，加强设备管理对企业具有十分重要的意义。

设备的维护保养是管、用、修等各项工作的基础，也是操作工人的主要责任人之一，是保持设备经常处于完好状态的重要手段，是一项积极的预防工作。

设备的保养是设备运行的强硬指标：“机器必须经常擦洗。

这里说的是一种追加劳动，没有这种追加劳动，机器就会变得不可使用。

”设备在使用过程中，由于设备的物质运动和化学作用，必然会产生技术状态的不断变化和难以避免的不正常现象，以及人为因素造成的损耗，例如松动、干摩擦、腐蚀等。

这是设备的隐患，如果不及时处理，会造成设备的过早磨损，甚至形成严重事故。

做好设备的维护保养工作。

及时处理随时发生的各种问题，改善设备的运行条件，就能防患于未然，避免不应有的损失。

实践证明，设备的寿命在很大程度上决定于维护保养的程度。

为了加强公司对设备的管理，各车间需指定一位设备技术员，负1/ 6责车间设备的管理工作。

设备技术员在尽力做好本职工作的同时，设备管理方面应履行以下责任:车间设备技术员主要工作职责：一、建立设备管理档案，并将档案对应设备挂放在现场。

设备管理档案内容包含：①整理设备清单(即：列出设备所包含的具体配件名称、配件规格/型号、所含数量、备用库存数量、使用寿命等)。

②制好设备的维修记录表，同时培训好维修人员怎样记录，并监督维修人员做好记录。

③制好能跟踪到具体位置配件的更换记录表，同时培训好维修人员怎样记录，并监督维修人员做好记录。

二、制定设备维护保养的方案，并将方案公布于管理看板。

①设备维护保养方案应包含：设备的保养要求、保养周期、保养责任人同时根据设备保养要求制定独立设备点检表。

设备岗位的管理规章制度第一章总则第一条为规范设备岗位的管理，提高设备的使用效率和安全性，保障设备的正常运转，特制定本规章制度。

第二条设备岗位管理规章制度适用于公司内设备管理部门工作人员，包括设备管理员、维修人员等。

第三条设备管理部门负责设备的采购、安装、维护和报废工作，设备管理员负责设备的日常使用和保养。

第四条设备管理员和维修人员必须认真遵守本规章制度，做到严格遵守和细致执行。

第五条公司设备管理部门负责监督设备管理员和维修人员的工作，对其执行情况进行检查和评估。

第二章设备管理第六条设备管理部门负责设备的台账管理，要求设备管理员做好设备的清单记录和更新。

第七条设备管理员要定期检查设备的工作状态，保证设备保持正常运转。

第八条设备管理员要定期对设备进行保养和维护，确保设备的使用寿命。

第九条设备管理员要对设备的使用情况进行统计分析，及时提出改进建议。

第三章设备安全第十条设备管理员必须严格遵守设备的使用说明书，确保设备的安全操作。

第十一条设备管理员在使用设备时要做好安全防护工作，保证自己和他人的安全。

第十二条设备管理员要定期对设备进行安全检查，及时发现隐患并处理。

第十三条设备管理员要及时报修设备故障，确保设备的正常运转。

第四章设备维修第十四条设备维修人员要熟悉设备的使用和维修知识，具备相应的专业技能。

第十五条设备维修人员要按照设备维修标准对设备进行维修，确保修复效果。

第十六条设备维修人员要对维修过程进行记录和总结，为以后维修提供参考。

第十七条设备维修人员要做好维修后的设备测试，确保设备的正常使用。

第五章设备报废第十八条设备管理员要定期对设备进行检测和评估，确保设备达到报废标准。

第十九条设备管理部门要及时对报废设备进行处理，安全环保处理废料。

第二十条设备管理员要对废弃设备进行记录和报废，做好相应的报废手续。

第六章罚则第二十一条对违反设备管理规章制度的人员，设备管理部门有权进行批评教育和警告。

第二十二条对严重违反设备管理规章制度的人员，设备管理部门有权采取停职或解聘等处罚措施。

企业设备管理制度范本一、总则为规范企业设备管理，确保设备正常运行，提高生产效益，减少事故风险，特制定本设备管理制度。

二、设备入库管理1. 设备接收：设备接收人员应按照接收标准进行设备验收，确保设备的数量和质量符合要求。

2. 设备登记：对接收的设备进行登记，建立设备档案，包括设备名称、型号、规格、生产日期、供应商、使用部门等信息。

3. 设备标识：对每台设备进行编号，粘贴标识，并记录于设备档案中。

4. 设备保管：设备应妥善保管，设备使用人员应负责设备的安全保管，定期检查设备的运行状况，并记录设备维护情况。

三、设备领用管理1. 设备申领：设备使用人员需要用设备时，需填写设备申领单，经部门主管审批后方可领用设备。

2. 设备归还：设备使用完毕后应及时归还，以便下一位使用人员使用。

3. 设备维修：设备损坏或故障时，应立即通知设备维修部门处理，严禁私自拆卸或维修设备。

四、设备维护管理1. 设备保养：设备保养人员应按规定的保养计划进行定期保养，如更换润滑油、清理设备表面、检查设备零部件等。

2. 设备检修：设备维修人员应按规定的检修计划进行定期检修，如更换易损件、调整设备参数、清理设备内部等。

3. 设备巡检：设备使用人员应每日进行设备巡检，如检查电源是否正常，设备是否运转正常，有无异常声音等。

五、设备报废管理1. 设备报废申请：设备使用人员发现设备无法正常使用时，应及时填写设备报废申请书，经部门主管审批后方可报废设备。

2. 设备报废处理：报废设备应交由设备管理部门进行安全处理，严禁私自处理或外借报废设备。

六、设备更新管理1. 设备更新计划：设备管理部门应定期制定设备更新计划，根据设备使用寿命、技术更新等因素确定更新时机。

2. 设备更新采购：设备管理部门负责编制设备更新采购计划、招标文件等，按照公司采购制度进行设备更新采购。

七、设备安全管理1. 设备安全培训：对设备使用人员进行设备安全操作培训，包括设备操作规程、设备安全防护措施等。