制药企业日常安全培训《职业卫生》试题

职业卫生培训试题一、选择题1. 职业卫生的目标是什么？A. 保护职工的身体健康B. 降低工伤事故发生率C. 改善工作环境D. 所有选项都正确2. 下列哪项不是职业病的主要分类？A. 肺部疾病B. 皮肤疾病C. 心脑血管疾病D. 心理疾病3. 职业病的病因主要包括以下哪些因素？A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 社会因素E. 所有选项都正确4. 下列哪项不是职业卫生管理中的基本原则？A. 预防为主B. 全员参与C. 规范管理D. 后勤保障5. 新员工入职时，应接受哪方面的职业卫生培训？A. 工作场所的环境卫生B. 职业病防护措施C. 处理职业卫生突发事件的应急措施D. 所有选项都正确二、判断题1. 工作环境的噪音、振动等物理因素对职工的身体健康没有影响。

( )2. 只有通过体检才能确认职工是否患有职业病。

( )3. 职业卫生培训是企业的法定责任，职工可以选择是否接受培训。

( )4. 对职业病患者的信息要严格保密，不可公开。

( )5. 企业职业卫生管理需要充分利用现代信息技术手段。

( )三、简答题1. 请简要说明职业病防护的措施。

2. 什么是危险化学品？请列举三个常见的危险化学品及其危害。

3. 职业卫生鉴定的主要内容有哪些？4. 请简要介绍职业卫生培训的重要性，并指出职业卫生培训的具体内容或要点。

5. 企业职业卫生管理的程序有哪些？四、案例分析某工厂的一名职工因长时间接触有机溶剂而出现嗜睡、头晕等症状，疑似患有职业病。

该职工未接受过相关职业卫生培训，工作环境监测也没有进行过。

请从职业卫生管理的角度，分析该企业的问题，并提出解决方案。

五、论述题请论述职业卫生管理对企业可持续发展的重要性，并分析职业卫生管理在实践中可能面临的挑战。

六、计算题某企业有100名职工，根据职工不同的工作环境，需要配备不同的个人防护用品。

请根据以下数据，计算该企业需要购买的个人防护用品数量：工人岗位：50名技术人员岗位：30名行政人员岗位：20名个人防护用品需求比例：安全帽：每10人1顶耳塞：每10人1付防尘口罩：每10人1个七、综合题请以一名企业职工的角色，结合职业卫生知识，写出一份职业卫生宣传海报。

职业卫生知识培训考试试题及答案2篇试题一：一、职业病的定义是什么？二、职业病的分类有哪些？举例说明。

三、工业毒物是什么？工人如何接触到工业毒物？四、空气污染物对人的健康有哪些影响？举例说明。

五、怎样预防职业病？六、职业病的预防措施有哪些？举例说明。

七、职业病的诊断和治疗需要注意哪些问题？八、职业病的防治工作由谁来负责？其职责是什么？试题二：一、什么是职业卫生？二、职业卫生的目的是什么？三、职业卫生的意义是什么？四、职业卫生的基本原则是什么？举例说明。

五、职业卫生管理工作内容包括哪些方面？六、职业卫生管理中，怎样进行卫生监督管理？七、企事业单位怎样组织职业卫生知识培训？具体步骤包括哪些？八、职业卫生知识培训的评估方法有哪些？应该如何进行评估？试题一答案：一、职业病的定义是指由于某一职业或工作环境的特殊因素造成的疾病。

二、职业病的分类包括：1. 化学性职业病：如铅中毒、砷中毒等。

2. 物理性职业病：如耳聋等。

3. 生物性职业病：如炭疽等。

4. 机械性职业伤害：如手指切伤等。

三、工业毒物是指企业生产过程中产生或使用的有毒或有害化学品，工人接触到工业毒物，主要通过吸入、皮肤吸收、食入等途径。

四、空气污染物对人的健康影响：1. 一氧化碳：影响人体的呼吸和血液循环，引起头晕、恶心等症状，长期接触可导致健康问题。

2. 硫化氢：对人的呼吸系统和眼部有刺激作用，引起症状包括眼痛、呼吸困难等。

3. 二氧化硫：引起眼部、呼吸道、肺等器官的不适感，长期接触可导致肺功能下降等疾病。

五、预防职业病的方法包括：1. 选择安全的工作环境和安全的工作设备。

2. 严格执行个人防护措施，如佩戴隔离面罩等。

3. 定期进行健康检查，及时发现职业病的早期症状。

4. 不随意更换工作，不进行危险的工作。

5. 增加个人身体抵抗力，保持健康的生活方式。

六、预防职业病的措施包括：1. 定期进行工作环境监测，及时发现不安全的工作环境。

2. 严格执行个人防护措施，如佩戴口罩、手套等。

职业卫生知识培训考试试题(带答案)一、选择题（每题2分，共30分）1. 职业卫生是指（）A. 预防和控制职业病的发生B. 改善劳动条件C. 保护劳动者健康D. 所有以上选项答案：D2. 以下哪项不是职业病的特征（）A. 与工作环境有关B. 有潜伏期C. 可治愈D. 可预防答案：C3. 下列哪种物质属于有害物质（）A. 氧气B. 二氧化硫C. 氮气D. 空气答案：B4. 噪声对人体的危害不包括以下哪项（）A. 听力损失B. 神经衰弱C. 心脏病D. 肌肉疲劳答案：C5. 下列哪种个人防护用品不能防止化学物质中毒（）A. 防尘口罩B. 防护眼镜C. 防护手套D. 防护服答案：A6. 下列哪种作业环境可能导致尘肺病（）A. 矿工B. 农民C. 钢铁工人D. 所有以上选项答案：D7. 职业病防治法规定，用人单位应定期对劳动者进行健康检查，以下哪项不属于健康检查的内容（）A. 职业病检查B. 体检C. 心理测试D. 生长发育检查答案：D8. 以下哪种职业禁忌症不宜从事接尘作业（）A. 支气管炎B. 哮喘C. 肺结核D. 所有以上选项答案：D9. 以下哪个不是职业健康监测的目的（）A. 早期发现职业病B. 预测职业病发展趋势C. 评价职业卫生防护措施效果D. 提高工作效率答案：D10. 以下哪个不是职业卫生监督的主要任务（）A. 监督用人单位落实职业卫生防护措施B. 对违反职业卫生法规的行为进行查处C. 开展职业卫生宣传教育D. 制定职业卫生政策答案：D二、填空题（每题2分，共20分）1. 职业卫生工作应遵循的原则是：预防为主、综合治理、（）、持续改进。

答案：分类管理2. 职业病防治法规定，用人单位对接触职业病危害作业的劳动者，应进行（）和（）。

答案：健康检查，健康监护3. 噪声的职业病危害主要包括（）、（）和（）。

答案：听力损失，噪声性耳聋，神经衰弱4. 以下属于化学性有害因素的是（）、（）和（）。

答案：有害气体，蒸汽，粉尘5. 职业病防治法规定，用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行（）、（）和（）的职业健康检查。

职业卫生培训考试试题一、选择题（每题2分，共20分）1. 职业卫生的主要目标是（）。

A. 提高生产效率B. 增加企业利润C. 预防职业病和工伤事故D. 降低员工离职率2. 下列哪项不是职业病的预防措施？（）。

A. 定期进行职业健康检查B. 提供足够的个人防护装备C. 增加员工加班时间D. 对工作环境进行风险评估3. 根据《职业病防治法》，企业应当（）对劳动者进行职业卫生培训。

A. 仅在新员工入职时B. 只在发生职业病事故后C. 定期D. 从不4. 下列哪种物质是已知的人类致癌物质？（）。

A. 二氧化碳B. 一氧化碳C. 石棉D. 氧气5. 个人防护装备（PPE）的主要作用是（）。

A. 提高工作效率B. 防止职业伤害C. 增加工作成本D. 限制员工活动6. 噪声对人体健康的影响不包括（）。

A. 听力损失B. 睡眠障碍C. 心血管疾病D. 提高工作效率7. 生产过程中产生的有害因素主要分为（）。

A. 化学因素和物理因素B. 化学因素和生物因素C. 物理因素和生物因素D. 化学因素、物理因素及生物因素8. 劳动者有权（）职业卫生方面的信息。

A. 拒绝了解B. 仅了解部分C. 了解全部D. 了解但无需采取行动9. 以下哪项是化学因素导致的职业病？（）。

A. 尘肺B. 噪声聋C. 铅中毒D. 振动病10. 企业应当制定（）以预防职业病和工伤事故。

A. 生产计划B. 职业卫生计划C. 销售策略D. 财务预算二、判断题（每题2分，共10分）1. 职业卫生仅与工厂工人有关，与办公室工作人员无关。

（）2. 企业可以根据自身情况决定是否进行职业卫生培训。

（）3. 职业病一旦发生，就无法治愈，因此预防措施尤为重要。

（）4. 个人防护装备可以完全替代其他职业卫生措施。

（）5. 劳动者在任何情况下都无权了解职业卫生方面的信息。

（）6. 长期接触低剂量的有害物质不会对人体健康造成影响。

（）7. 职业卫生管理是企业社会责任的一部分。

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第一篇：职业卫生考试有答案XX公司职业卫生知识试题部门：姓名：分数：一、填空：（每空2分，共70分）1.用人单位使用有毒物品的作业场所，国家实行职业卫生安全许可制度，未取得（职业卫生安全许可证）的，不得从事使用有毒物品作业。

2.生产经营单位不得采购和使用（无安全标志）的特种劳动防护用品，购买的特种劳动防护用品须本单位的（安全生产技术部门或者管理人员）检查验收。

3.为了保护劳动者的健康，用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准和卫生要求的职业卫生（防护设施）和（个人使用的防护用品）。

4.劳动防护用品不得以（货币或其他物品）代替应当配备的职业病防护用品发放。

5.用人单位应当建立健全的劳动防护用品的（购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废）管理制度，要有专门机构和专人负责。

6.用人单位不得安排未经（职业健康检查的劳动者、有职业禁忌的劳动者、未成年工或孕期、哺乳期女工）从事接触职业危害的作业。

7.用人单位对劳动者的健康监护是指（上岗前、在岗期、离岗）时职业健康检查，即为职业健康体检工作。

8.用人单位发现职业病人、疑似职业病人，应当及时向当地（卫生行政部门和安全监管部门）报告。

9.目前国家在职业卫生方面具有法律效力的法规有：（《职业病防治法》、《劳动法》、《矿山安全法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《尘肺病防治条例》）及职业卫生的国家、行业标准等。

10.职业性有害因素是指（在生产工艺过程、劳动过程和工作环境中产生和存在的，对职业人群的健康、安全和作业能力造成不良影响的一切要素或条件，统称为职业性有害因素）。

11.目前国家卫生部、劳动保障部颁布的职业病名单共计（10类115种）。

职业卫生知识培训考核试题(含答案)一、选择题（每题2分，共40分）1. 职业病的定义是：A. 在生产劳动过程中因工作环境或工作条件引起的疾病B. 在生产劳动过程中因工作压力过大引起的疾病C. 因个人生活习惯不良引起的疾病D. 因遗传因素引起的疾病答案：A2. 以下哪项不是职业病的特征：A. 与工作环境或工作条件密切相关B. 具有潜伏期C. 可以通过药物治疗完全治愈D. 可以通过改善工作环境预防答案：C3. 以下哪种物质属于有害物质：A. 氧气B. 一氧化碳C. 二氧化碳D. 空气答案：B4. 以下哪项措施不能有效预防职业病：A. 定期进行健康检查B. 提供符合国家标准的防护用品C. 增加工作时间，提高生产效率D. 改善工作环境，减少有害物质接触答案：C5. 职业健康监护的目的是：A. 发现和治疗职业病B. 预防和控制职业病C. 治疗已经发生的职业病D. 提供医疗服务答案：B6. 以下哪种个人防护用品不能防止尘肺病：A. 防尘口罩B. 防尘面具C. 防尘头盔D. 普通医用口罩答案：D7. 职业禁忌症是指：A. 某些人由于生理或病理原因不能从事某些特定职业B. 某些人由于工作环境原因不能从事某些特定职业C. 某些人由于个人原因不能从事某些特定职业D. 某些人由于社会原因不能从事某些特定职业答案：A8. 以下哪个不是职业病的分类：A. 职业性肿瘤B. 职业性皮肤病C. 职业性眼病D. 职业性耳病答案：D9. 以下哪个不是职业病的预防措施：A. 提供符合国家标准的防护用品B. 加强个人防护C. 减少工作时间D. 定期进行健康检查答案：C10. 以下哪种情况不属于职业病诊断的依据：A. 工作环境监测结果B. 病人临床症状C. 病人个人生活习惯D. 职业史答案：C二、判断题（每题2分，共20分）1. 职业病是由于工作环境或工作条件引起的疾病，与个人生活习惯无关。

（正确/错误）答案：正确2. 职业健康监护的目的是治疗已经发生的职业病。

企业职业卫生试题及答案1. 职业病的定义是什么？答案：职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

2. 职业卫生的主要任务包括哪些？答案：职业卫生的主要任务包括：预防职业病的发生、保障劳动者健康、提高劳动生产率、促进企业经济发展。

3. 职业病的诊断需要哪些条件？答案：职业病的诊断需要以下条件：(1)劳动者在职业活动中接触职业病危害因素；(2)劳动者出现与接触职业病危害因素相关的健康损害；(3)劳动者的健康损害与接触职业病危害因素之间存在因果关系。

4. 企业应如何进行职业健康监护？答案：企业应定期对接触职业病危害因素的劳动者进行健康检查，建立职业健康档案，对发现的职业病患者或疑似职业病患者应及时进行诊断和治疗。

5. 职业病的预防措施有哪些？答案：职业病的预防措施包括：(1)改善劳动条件和作业环境，减少职业病危害因素的接触；(2)加强个人防护，如佩戴口罩、防护服等；(3)定期进行职业健康检查，及时发现和处理职业病；(4)开展职业卫生教育和培训，提高劳动者的职业卫生意识。

6. 职业病危害因素有哪些？答案：职业病危害因素主要包括：(1)粉尘；(2)放射性物质；(3)化学物质；(4)物理因素，如噪音、振动、高温、低温、辐射等；(5)生物因素，如细菌、病毒等。

7. 劳动者在职业活动中如何保护自己的健康？答案：劳动者在职业活动中保护自己的健康可以通过以下方式：(1)了解职业病危害因素及其防护措施；(2)遵守企业的职业卫生规章制度；(3)正确使用个人防护用品；(4)定期参加职业健康检查；(5)发现职业病危害因素及时向企业报告。

8. 职业病防治法规定了哪些职业病防治措施？答案：职业病防治法规定了以下职业病防治措施：(1)制定职业病防治规划；(2)建立职业病防治责任制；(3)开展职业病危害因素监测和评价；(4)制定职业病防治计划；(5)加强职业病防治宣传教育；(6)提供职业病防治技术服务。

职业卫生安全教育培训试题一、填空题，每题5分，共20分。

1、职业病：是指用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2、职业危害：是指存在于工作场所或接触特定职业相伴随，对从事该职业活动的劳动者可能造成健康损害或者影响的各种危害。

3、依据《职业病防治法》，尽快制定国家职业病防治规划，将职业病防治工作纳入社会经济防治计划，制定方案并组织实施，促进经济发展与职业病防治工作的协调发展。

4、按照《突发公共卫生事件应急处理法》要求，建设以国家中毒救治为中心，辐射各级地方的重大职业中毒救治体系，做好各种重大职业中毒的预防和应急救治工作。

二、单选题，每题8分，共40分。

1、预防噪声病的措施是：（ E ）A、降低噪声强度B、采取隔声措施C、个体防护D、定期进行健康检查E、以上均是2、被确诊患有职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》，并享受国家规定的( B)。

A、医疗保险待遇B、工伤保险待遇C、养老保险待遇3、易燃易爆场所不能穿( B )。

A、纯棉工作服B、化纤工作服C、防静电工作服4、以下哪种情况下，用人单位不得与劳动者解除劳动合同?（ B）A、劳动者不能胜任工作的B、职工患职业病C、用人单位经营困难期间5、《职业病防治法》中所称用人单位是指（ C ）A、企业、事业单位、政府机关B、企业、科研单位、政府机关C、企业、事业单位和个体经济组织等三、判断题，下列描述正确的打“√”，错误的打“×”，每题8分，共40分。

1、有害作业：是指在施工生产环境和过程中存在的可能影响身体健康的因素（包括化学因素、物理因素和生物因素等）。

（√）2、必须同时满足4个条件才能算职业病：分别是：（1）患者必须是企业、事业单位和个体经济组织的劳动者；（2）必须是在从事职业活动的过程中患病的；（3）必须是接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质等职业病危害因素而引起的；（4）必须是国家公布的职业病目录所列的职业病。