某某小公司会计制度(简单版)

小企业会计制度模板一、概述小企业会计制度是为满足小企业日常财务管理需求而设立的一套会计规范和流程。

本制度旨在确保小企业的财务信息准确、可靠、完整，提供合规的财务报告，为经营决策提供依据。

二、会计政策1. 会计期间：小企业的会计期间为每年度结束后的12个连续月。

2. 货币计量单位：以人民币作为货币计量单位。

3. 记账方法：采用双录入会计方法，确保会计记录的准确性。

4. 资产计量：基于历史成本原则计量，按照适用的会计准则进行评估和折旧。

三、会计档案管理1. 会计凭证：凭证的填制、审核、记账及归档应严格按照规定流程进行。

2. 财务账簿：小企业应建立并保管合理的财务账簿，包括总账、明细账、现金日记账等，以记录每一笔财务交易。

3. 原始凭证保存：所有会计凭证必须妥善保存并按照规定期限归档，以备核查和审计使用。

四、财务报告编制1. 资产负债表：根据会计准则，编制准确的资产负债表，反映小企业的财务状况。

2. 利润表：根据会计准则，编制准确的利润表，反映小企业的经营成果。

3. 现金流量表：编制准确的现金流量表，记录小企业的现金流入流出情况。

4. 补充报表：根据需要，编制其他补充报表，如股东权益变动表等。

五、财务审计小企业应定期进行内部财务审计，并委托独立第三方进行外部审计，确保财务信息的准确性和合规性。

六、税务申报小企业应按照国家税收法规，按时申报税款，如增值税、所得税等，并保留相关税务申报证明文件。

七、其他事项1. 小企业会计制度的执行应符合国家相关的法律法规要求，如《中华人民共和国会计法》等。

2. 相关会计人员应具备相应的会计知识和技能，并定期进行培训与学习，以确保会计工作的质量和准确性。

八、附则本会计制度的修订及解释权归小企业所有，如有需要，可根据实际情况进行修改和调整，并及时通知相关人员。

以上是小企业会计制度的模板，在实际使用时，根据小企业的实际情况和需要进行适当调整。

请小企业严格按照会计制度的规定进行操作，确保财务报告的准确性和合规性。

小企业财务会计制度范本小企业财务会计制度范本什么是会计制度会计制度是对商业交易和财务往来在账簿中进行分类、登录、归总，并进行分析、核实和上报结果的制度，是进行会计工作所应遵循的规则、方法、程序的总称。

国家统一的会计制度是指国务院财政部门（即财政部）根据会计法制定的关于会计核算、会计监督、会计机构和会计人员以及会计工作管理的制度。

根据《会计法》的规定，国家统一的会计制度，由国务院所属财政部制定；各省、自治区、直辖市以及国务院业务主管部门，在与会计法和国家统一会计制度不相抵触的前提下，可以制定本地区、本部门的会计制度或者补充规定。

小企业财务会计制度范本在发展不断提速的社会中，制度的使用频率逐渐增多，制度具有合理性和合法性分配功能。

那么拟定制度真的很难吗？以下是小编收集整理的小企业财务会计制度范本，希望对大家有所帮助。

小企业财务会计制度1第一条为加强公司的财务工作，发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用，特制定本规定。

第二条公司财务部门的职能是：（一）认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。

（二）建立健全财务管理的各种规章制度，编制财务计划，加强经营核算管理，反映、分析财务计划的执行情况，检查监督财务纪律。

（三）积极为经营管理服务，促进公司取得较好的经济效益。

（四）厉行节约，合理使用资金。

（五）合理分配公司收入，及时完成需要上交的税收及管理费用。

（六）对有关机构及财政、税务、银行部门了解，检查财务工作，主动提供有关资料，如实反映情况。

（七）完成公司交给的其他工作。

第三条公司财务部由总会计师、会计、出纳和审计工作人员组成。

在没有专职总会计师之前，总会计师职责由会计兼任承担。

第四条公司各部门和职员办理财会事务，必须遵守本规定。

财务工作岗位职责第五条总会计师负责组织本公司的下列工作：（一）编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金；（二）进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益；（三）建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析：（四）承办公司领导交办的其他工作。

小公司财务管理制度简单版一、会计人员工作职责（一）、按照国家财务制度的规定，认真编制并严格执行财务计划、预算，遵守各项收入制度和收费标准，遵守费用开支范围和开支标准，分清资金渠道，合理使用资金，从经费角度上保证教学计划的完成。

（二）、按照国家会计制度的规定记帐、算帐、报帐，做到手续完备，内容真实，数字准确，帐目清楚，日清月结。

按要求编制会计报表，按期上报，妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料。

（三）、按照勤俭建校，勤俭办事的原则，定期检查、分析预算执行情况，考核经费使用效果，发现浪费现象，及时向领导提出改进措施。

（四）、遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，认真执行《会计法》，保护公共财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。

（五）、按月做好经费分类帐，了解和掌握专项经费的情况。

二、出纳人员工作职责（一）、根据学校发展方针批准的计划和预算，及时合理地供应资金，正确执行单位预算计划。

贯彻艰苦创业，勤俭节约的方针，坚持少花钱多办事，充分发挥资金使用的经济效益和社会效益，积极促进教育事业计划的圆满完成。

（二）、遵守各项收入制度和收费标准，遵守费用开支范围和开支标准，严格按照财务制度、现金管理制度、银行结算制度以及财务工作规范办理各种收付款业务。

（三）、按照国家会计制度的规定，记帐、算帐、投帐，做到手续完备，内容真实。

数字准确，帐目清楚，日清月结，帐帐相符，帐款相符，帐单相符帐表相符。

（四）、根据核算中心的规定，及时正确交接原始凭证。

（五）、遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，认真执行《会计法》，保护公共财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。

财务管理制度一、依据有关法律、法规的规定，加强会计基础工作，严格执行会计法规制度，会计、出纳必须持证上岗，保证会计工作依法有序地进行。

财务负责人、财务会计、出纳都必须自觉执行《会计法》和各项财务规定。

二、妥善保管会计凭证、帐册、报表与财务档案资料，并及时立卷归档。

三、认真执行现金管理制度，仔细审核每张收据，力争每笔业务均符合财务收支标准。

小公司会计制度模板第一章总则第一条为了规范公司的会计核算和财务管理，根据《企业会计制度》、《企业财务会计报告条例》及有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于公司的所有财务活动和会计核算工作。

第三条公司会计核算应当遵循真实性、准确性、完整性和及时性原则。

第四条公司会计年度采用公历年度，即每年1月1日至12月31日。

第二章会计机构和会计人员第五条公司应当设置财务部，负责公司的会计核算和财务管理。

第六条公司财务部应当配备足够的具有专业素质和从业经验的会计人员，保证会计工作的正常进行。

第七条公司会计人员应当具备国家规定的从业资格，并定期参加业务培训和学习。

第八条公司会计人员应当严格执行国家财经政策和公司财务制度，认真履行工作职责，不得泄露财务秘密。

第三章会计核算第九条公司会计核算采用权责发生制。

第十条公司会计科目设置应遵循实用性、科学性和统一性原则，包括资产、负债、所有者权益、收入、费用等五大类。

第十一条公司应当根据实际业务需要，合理确定会计凭证、会计账簿和会计报表的格式和内容。

第十二条公司会计凭证的编制、审核、登记和归档，应当严格按照国家财务会计制度的规定执行。

第十三条公司会计账簿应当真实、完整地记录公司财务活动，确保账簿资料的准确性和完整性。

第十四条公司应当定期编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表。

第十五条公司财务报表的编制应当遵循国家财务会计制度的规定，确保报表内容的真实、准确和完整。

第四章财务控制与审计第十六条公司应当建立健全财务内部控制制度，确保财务活动的合规性、安全性和有效性。

第十七条公司财务内部控制制度主要包括预算控制、支出控制、财务报告控制等方面。

第十八条公司应当定期进行财务审计，确保财务报表的真实、准确和完整。

第十九条公司审计发现财务问题，应当及时进行整改，并对相关责任人进行追究。

第五章附则第二十条本制度自发布之日起实施。

第二十一条本制度的解释权归公司董事会。

小企业财务会计制度范本1. 概述小企业财务会计制度是为了规范小企业的财务会计活动，确保财务信息的真实、准确和完整性，提高财务管理水平和决策能力而制定的一套系统性的规章制度，以便更好地实现小企业的稳定发展。

2. 财务会计的组织和职责（1）财务部门是负责小企业的财务管理和会计工作的专门部门，主要负责编制财务报表、登记会计凭证、进行财务核算和核对、提供财务分析等工作。

（2）负责人应具备相关专业背景和丰富的财务会计工作经验，对会计法规和财务规定有深刻的理解和掌握，能够科学地指导和组织财务会计工作的进行。

3. 会计凭证的登记及制度（1）会计凭证的登记应按凭证字号的顺序进行，不得有遗漏或错位现象，并填写凭证字号、日期、业务事项、摘要、金额等内容。

（2）会计凭证的制度是为了确保每一笔业务，都能够准确、完整地记录在会计账簿中，为财务报表的编制提供准确的数据依据。

4. 总账和明细账的管理（1）总账是对会计科目进行分类、汇总和归纳的账簿，所有会计科目都要有对应的总账科目，并要求科目必须标明科目名称和科目代码。

（2）明细账是对每个会计科目进行具体明细记录的账簿，明细账要求记录每笔业务的具体事项、金额和相关凭证编号等信息，以便进行后续的核对和查询。

5. 财务报表的编制（1）小企业要依据会计准则和财务会计制度编制财务会计报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表等。

（2）财务报表的编制要求必须真实、完整和准确，反映企业真实的财务状况和经营成果，并进行相应的会计核对和复核。

6. 财务分析和决策支持（1）财务部门应对编制好的财务报表进行分析，包括对资产状况、盈利能力、偿债能力、运营能力等方面进行综合评估和分析。

（2）财务部门应向企业管理层提供准确、全面的财务信息和分析报告，为企业管理层的决策提供有力的支持和参考。

7. 信息保密和违规处理（1）财务部门要确保财务信息的保密性，不得外泄财务信息，要对相关人员进行财务保密培训，加强对财务信息的安全管理。

第1篇一、引言随着市场经济的发展，小规模企业在国民经济中的地位日益凸显。

为了规范小规模企业的会计行为，提高会计信息质量，保障国家税收利益，促进企业健康发展，特制定本小规模企业会计制度。

二、会计制度的原则1. 符合国家法律法规：本会计制度必须符合《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》等相关法律法规的要求。

2. 实事求是：会计核算应当以实际发生的经济业务为依据，如实反映企业的财务状况、经营成果和现金流量。

3. 会计信息质量：会计信息应当真实、准确、完整、及时。

4. 会计制度健全：企业应建立健全内部会计管理制度，明确会计岗位设置和职责分工。

三、会计核算的基本要求1. 会计科目设置：企业应根据国家统一的会计制度，结合本企业的实际情况，设置会计科目。

2. 会计凭证：企业应按照国家统一的会计制度，正确编制和审核会计凭证。

3. 会计账簿：企业应按照国家统一的会计制度，设置和登记会计账簿。

4. 财务报表：企业应按照国家统一的会计制度，编制和报送财务报表。

四、会计核算的具体内容1. 资产核算- 流动资产：包括现金、银行存款、应收账款、存货等。

- 非流动资产：包括固定资产、无形资产、长期投资等。

2. 负债核算- 流动负债：包括短期借款、应付账款、预收账款等。

- 非流动负债：包括长期借款、应付债券等。

3. 所有者权益核算- 实收资本：包括股东投入的资本。

- 资本公积：包括资本溢价、股本溢价等。

- 盈余公积：包括法定盈余公积、任意盈余公积等。

- 未分配利润：企业实现的净利润扣除提取的盈余公积后，留待以后年度分配的利润。

4. 收入核算- 销售收入：企业销售商品、提供劳务等取得的收入。

- 其他收入：包括投资收益、利息收入等。

5. 费用核算- 销售费用：企业在销售商品、提供劳务等过程中发生的费用。

- 管理费用：企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动发生的费用。

- 财务费用：企业为筹集生产经营所需资金等而发生的费用。

6. 利润核算- 营业利润：营业收入减去营业成本、营业税金及附加、销售费用、管理费用、财务费用等。

小公司会计规章制度范本第一条总则为了加强公司的财务管理，规范会计工作，根据国家有关财务管理和会计制度的规定，结合公司的实际情况，特制定本制度。

本制度旨在保证公司财务信息的真实性、准确性和完整性，维护公司的合法权益，促进公司可持续发展。

第二条会计核算原则公司的会计核算遵循权责发生制原则，以实际发生的经济业务为依据，确保财务信息的真实性和准确性。

第三条财务管理职责1. 财务部是公司财务管理的归口部门，负责组织、实施和监督公司的财务管理工作。

2. 财务部负责编制和执行财务预算、财务收支计划，及时预警资金需求，确保资金的有效供应。

3. 财务部负责进行成本、费用预测、核算、考核和控制，督促有关部门降低成本、节约费用，提高经济效益。

4. 财务部负责建立健全各种财务账目，编制财务报表，提供财务分析报告，为公司领导决策提供有效依据。

5. 财务部负责会计档案资料的收集、整理和归档，确保档案资料的完整、安全和有效。

第四条会计岗位设置1. 会计岗位应根据公司规模和业务需要进行合理设置，确保会计工作的顺利进行。

2. 会计岗位的设置应遵循内部控制原则，确保会计工作的独立性和公正性。

第五条会计人员管理1. 会计人员应具备相应的专业知识和技能，取得相关从业资格。

2. 会计人员应严格遵守国家有关财务管理和会计制度的规定，诚实守信，不得做有损公司利益的事情。

3. 会计人员应按照财务部的要求，参加业务培训和学习，提高自身业务水平。

第六条财务收支管理1. 财务部应建立健全财务收支管理制度，规范财务收支行为，确保财务收支的真实性和准确性。

2. 财务收支应按照预算执行，超出预算的收支事项需经公司领导批准。

3. 财务部应加强对往来款项的管理，及时清理应收应付款项，避免坏账损失。

第七条内部审计1. 公司应定期进行内部审计，检查财务管理的合规性和有效性，发现问题及时整改。

2. 内部审计结果应作为评价财务管理工作的重要依据。

第八条违规处理1. 对违反本制度的会计人员，公司应根据情节轻重给予相应的纪律处分，直至解除劳动合同。

小企业会计制度范本小企业会计制度范本第一章绪论1.1 引言本制度旨在规范小企业的会计处理和财务管理，提高财务信息的透明度和可靠性，保证财务报告的准确性。

本制度适用于小企业的日常会计处理和财务管理工作。

1.2 适用范围本制度适用于小企业，以确保财务信息的真实性、完整性、及时性和合规性。

1.3 基本原则（1）真实性原则：会计处理和财务报告应真实、准确地反映企业的经济业务和财务状况。

（2）完整性原则：会计处理和财务报告应包含企业全部经济业务和交易。

（3）及时性原则：会计处理和财务报告应及时完成，保证财务信息的及时性。

（4）合规性原则：会计处理和财务报告应符合相关法律法规和会计准则的要求。

第二章会计核算2.1 会计主体和会计要素小企业的会计主体为本企业独立核算单位，会计要素包括资产、负债、所有者权益、成本、收入和费用。

2.2 会计记录和帐簿小企业应建立完整的会计帐簿，包括日记账、总帐、明细帐等，记录和核算企业的经济业务和交易。

2.3 会计凭证小企业应根据实际经济业务和交易情况，及时制作会计凭证，确保会计记录的准确性和完整性。

2.4 会计账务处理小企业应按照会计凭证记录的内容，进行账务处理，确保账务处理的准确性和规范性。

第三章财务报告3.1 财务报告的编制小企业应按照相关法律法规和会计准则的要求编制财务报告，包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

3.2 财务报告的审核小企业应定期进行财务报告的审核，确保财务信息的准确性和可靠性。

3.3 财务报告的披露小企业应按照相关法律法规和规章制度的要求，及时披露财务报告，向相关方提供准确的财务信息。

第四章财务管理4.1 预算管理小企业应建立预算管理制度，合理制定财务预算，对企业的经济活动进行控制和评估。

4.2 资金管理小企业应建立资金管理制度，合理安排资金运作，确保资金的合理利用和稳定周转。

4.3 成本管理小企业应建立成本管理制度，控制和评估企业的生产成本和经营成本，提高成本效益。

第1篇第一章总则第一条为了规范制造业小公司的会计工作，保证会计信息的真实、完整，提高会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》及国家有关会计制度的规定，结合我国制造业小公司的实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我国境内所有制造业小公司，包括但不限于生产型企业、加工型企业、贸易型企业等。

第三条制造业小公司的会计工作应当遵循以下原则：（一）真实性原则：会计凭证、会计账簿、财务报表等会计资料必须真实、完整地反映公司的经济业务；（二）完整性原则：会计核算必须全面、系统地反映公司的经济业务；（三）一致性原则：会计核算方法前后一致，不得随意变更；（四）及时性原则：会计信息必须及时、准确地反映公司的财务状况和经营成果；（五）合法性原则：会计工作必须符合国家法律法规和会计制度的要求。

第四条制造业小公司的会计制度应当由公司董事会或总经理审批，并报上级主管部门备案。

第二章会计核算体系第五条制造业小公司应建立完整的会计核算体系，包括会计凭证、会计账簿、财务报表等。

第六条会计凭证包括原始凭证和记账凭证。

原始凭证是指反映经济业务发生的最初证据，如购货发票、销售发票、银行结算凭证等；记账凭证是指根据原始凭证编制的，用于登记账簿的会计凭证。

第七条会计账簿包括总账、明细账、日记账等。

总账是公司经济业务的汇总账，明细账是总账的补充，反映经济业务的详细情况；日记账是按日登记的经济业务账簿。

第八条财务报表包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

资产负债表反映公司在一定时期内的资产、负债和所有者权益情况；利润表反映公司在一定时期内的经营成果；现金流量表反映公司在一定时期内的现金流入和流出情况。

第三章会计核算方法第九条制造业小公司应采用权责发生制进行会计核算，即收入和费用按照其发生的时间确认。

第十条制造业小公司应采用以下会计核算方法：（一）收入确认：销售商品或提供劳务时，按照销售合同或协议约定的金额确认收入；（二）费用确认：费用发生时，按照实际发生的金额确认费用；（三）固定资产核算：固定资产按照实际成本计价，采用直线法计提折旧；（四）存货核算：存货按照实际成本计价，采用先进先出法或加权平均法进行核算；（五）应收账款核算：应收账款按照实际发生额计价，采用应收账款账龄分析法进行核算；（六）应付款项核算：应付款项按照实际发生额计价，采用应付款项账龄分析法进行核算。

第1篇一、引言随着我国市场经济的发展，越来越多的企业如雨后春笋般涌现。

小会计企业在其中扮演着重要的角色，为众多中小企业提供专业的会计服务。

为了规范小会计企业的运作，提高其服务质量和效率，本文将针对小会计企业制度进行探讨，以期为我国小会计企业的发展提供参考。

二、小会计企业制度概述1. 小会计企业定义小会计企业是指以提供会计服务为主要业务，具有独立法人资格，注册资本在100万元以下的企业。

小会计企业主要为中小企业提供代理记账、财务咨询、税务筹划、审计评估等服务。

2. 小会计企业制度的重要性（1）规范企业内部管理，提高企业竞争力。

（2）确保企业财务信息的真实、准确、完整，为企业决策提供依据。

（3）降低企业税务风险，提高企业合规性。

（4）保障企业合法权益，维护企业利益。

三、小会计企业制度的主要内容1. 组织机构（1）设立董事会，负责企业重大决策。

（2）设立监事会，对董事会决策进行监督。

（3）设立总经理，负责企业日常经营管理。

（4）设立财务部、审计部、人力资源部等职能部门。

2. 财务管理制度（1）建立健全财务核算制度，确保财务信息的真实、准确、完整。

（2）规范会计核算方法，统一会计科目，提高会计核算质量。

（3）加强内部控制，防范财务风险。

（4）严格执行国家税收政策，确保企业合规性。

3. 人力资源管理制度（1）制定招聘、培训、考核、晋升等人力资源管理制度。

（2）提高员工综合素质，培养专业人才。

（3）建立激励机制，激发员工积极性。

4. 审计制度（1）建立健全审计制度，确保审计工作的独立性和客观性。

（2）定期对内部财务核算、内部控制、风险管理等进行审计。

（3）对审计中发现的问题，及时整改，确保企业合规性。

5. 质量控制制度（1）建立健全服务质量控制体系，确保服务质量。

（2）对服务质量进行定期评估，不断改进服务质量。

（3）对客户投诉进行及时处理，提高客户满意度。

6. 档案管理制度（1）建立健全档案管理制度，确保档案的完整、安全、可用。

第一章总则第一条为加强公司财务管理，规范会计核算工作，提高会计信息质量，保障公司资产安全，根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》等相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有财务活动，包括会计核算、财务报告、资金管理、税务处理等。

第三条公司会计制度遵循以下原则：1. 依法合规：严格遵守国家法律法规和财务会计制度，确保会计信息的真实性、准确性和完整性。

2. 科学合理：运用科学方法进行会计核算，提高会计信息的可靠性。

3. 精益求精：不断优化会计流程，提高会计工作效率。

4. 内部控制：建立健全内部控制制度，防范财务风险。

第二章会计机构与人员第四条公司设立独立的会计机构，配备必要的会计人员，负责公司的财务会计工作。

第五条会计机构的主要职责：1. 负责公司会计核算，编制财务报表；2. 负责公司财务分析，为公司决策提供依据；3. 负责公司资金管理，确保资金安全；4. 负责公司税务处理，确保税务合规；5. 负责公司内部控制，防范财务风险。

第六条会计人员应具备以下条件：1. 具有会计从业资格证书；2. 熟悉国家法律法规和财务会计制度；3. 具有良好的职业道德和职业素养；4. 具有较强的责任心和团队协作精神。

第三章会计核算第七条会计核算以实际发生的经济业务为依据，按照规定的会计处理方法进行核算。

第八条会计科目设置应符合国家统一会计制度的要求，并结合公司实际情况进行适当调整。

第九条会计凭证的填制应真实、完整、规范，确保会计信息的准确性。

第十条会计账簿的设置应符合国家统一会计制度的要求，如实反映公司的财务状况。

第十一条财务报表的编制应符合国家统一会计制度的要求，真实、准确地反映公司的财务状况和经营成果。

第四章资金管理第十二条公司应建立健全资金管理制度，确保资金安全、合规使用。

第十三条资金筹集应符合国家法律法规，合理确定资金规模。

第十四条资金使用应严格按照预算执行，不得擅自改变用途。

小会计企业制度范本第一章总则第一条为了加强小会计企业的财务管理，规范财务工作，提高经济效益，根据《中华人民共和国会计法》、《企业财务会计报告条例》及其他有关法律和法规，制定本制度。

第二条本制度适用于在中华人民共和国境内设立的不对外筹集资金、经营规模较小的小会计企业。

第三条小会计企业应认真贯彻执行国家有关财政法规及会计制度，确保财务工作的合法性。

敬业爱岗，不做有损于企业的事。

第四条小会计企业应建立健全财务管理制度，严格按照财务工作程序执行，确保企业资金和财产的安全，维护企业的合法权益。

第二章财务部职责范围第五条财务部负责企业财务核算、财务预算、财务收支计划等工作。

第六条财务部应采取切实有效的措施保证企业资金和财产的安全，维护企业的合法权益。

第七条财务部负责编制和执行财务预算、财务收支计划，提前预警资金需用状况，确保资金的有效供应。

第八条财务部进行成本、费用预测、核算、考核和控制，督促有关部门降低投资、节约费用，提高经济效益。

第九条财务部建立健全各种财务帐目，编制财务报表，并利用财务资料进行各种经济活动分析，为企业领导决策提供有效依据。

第十条财务部负责会计档案资料的收集、整理，确保档案资料的完整、安全、有效。

第十一条财务部应加强本部门管理，进行人员培训和技能提升，提高工作效率和服务质量。

第三章财务管理第十二条财务部应按照国家有关法律、法规和财务会计制度的要求，开展财务核算和管理工作。

第十三条财务部应建立健全财务内部控制制度，规范财务操作程序，防范财务风险。

第十四条财务部应加强财务预算管理，合理预测企业经营活动中的资金需求，确保企业资金供应的稳定性。

第十五条财务部应加强成本费用管理，通过成本控制和成本优化，降低企业成本，提高企业效益。

第十六条财务部应加强财务报表的编制和分析工作，及时向企业领导提供准确的财务数据和分析报告，为企业决策提供支持。

第四章财务监督与检查第十七条财务部应定期进行财务自查和内部审计，确保财务工作的合规性和准确性。

小型企业会计规章制度范本5篇在充满活力，日益开放的今天，很多地方都会使用到制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。

什么样的制度才是有效的呢？下面是小编整理的小型企业会计规章制度范本，希望能够帮助到大家。

小型企业会计规章制度范本篇1支出审批制度一、目的1、为简化支出审批手续,提高工作效率。

2、防止因私占用公司财产。

二、适用原则(一)使用商业单位制,经营计划和财政预算内,授权行使终审权。

(经理/部门负责人对该单位之营业指标负全责)。

(二)部门经理可适当的将其权限或部份权限,以文字性形式,授权给其副经理或部门主管等。

(三)授权方式可分为两类:三、审批程序1、计划内报销:经手人、证明人(持原始凭证)、分管经理(部门负责人)、财务部2、超计划报销:经手人、证明人(持原始凭证和超支报告)、分管经理(部门负责人)、财务四、计划审批内容1、购买日常办公用品、计算机的外设配件和耗材之支出计划,由运营中心收齐汇总,报公司总经理审批。

原则上由运营管理中心统一购买并库存,各部门登记领用,并进入各部门的费用。

每月底由运营管理中心向财务部提供有关方面的明细表(经各部门签字确认)。

2、固定资产与办公家具(包括机房与OA设备):其购买由各部门报申请计划,经部门负责人签字,公司总经理批准,公司技术部、运营管理中心统一协调核准后,对协调或购买情况写出需求报告,报公司总经理批准统一购买,金额在1万元以上的固定资产购入必须报总经理审批。

3、参展/会费:由经办人随借款单附上邀请函与盖章完全的参展申请表复印件,由部门经理审批,财务部审核付款。

本地展会原则上不得支付会务费;外地展会如在参展费中包含会务费用的,必须注明人数与明细并履行上述审批手续。

凡批准住会,予以报销往返车票与会务费;不住会的,报销车票与差旅补助。

3、凡是参加境外展览会,必须至少提前一个月向公司总经理提交专项申请报告,注明参展必要性、参展人数、费用预算等。

第1页共7页 小公司财务管理制度简单版 一、会计人员工作职责 （一）、按照国家财务制度的规定，认真编制并严格执行财务计划、预算，遵守各项收入制度和收费标准，遵守费用开支范围和开支标准，分清资金渠道，合理使用资金，从经费角度上保证教学计划的完成。 （二）、按照国家会计制度的规定记帐、算帐、报帐，做到手续完备，内容真实，数字准确，帐目清楚，日清月结。按要求编制会计报表，按期上报，妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料。 （三）、按照勤俭建校，勤俭办事的原则，定期检查、分析预算执行情况，考核经费使用效果，发现浪费现象，及时向领导提出改进措施。 （四）、遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，认真执行《会计法》，保护公共财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。 （五）、按月做好经费分类帐，了解和掌握专项经费的情况。 二、出纳人员工作职责 （一）、根据学校发展方针批准的计划和预算，及时合理地供应资金，正确执行单位预算计划。贯彻艰苦创业，勤俭节约的方针，坚持少花钱多办事，充分发挥资金使用的经济效益和社会效益，积极促进教育事业计划的圆满完成。 第2页共7页

（二）、遵守各项收入制度和收费标准，遵守费用开支范围和开支标准，严格按照财务制度、现金管理制度、银行结算制度以及财务工作规范办理各种收付款业务。 （三）、按照国家会计制度的规定，记帐、算帐、投帐，做到手续完备，内容真实。数字准确，帐目清楚，日清月结，帐帐相符，帐款相符，帐单相符帐表相符。 （四）、根据核算中心的规定，及时正确交接原始凭证。 （五）、遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，认真执行《会计法》，保护公共财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。 财务管理制度 一、依据有关法律、法规的规定，加强会计基础工作，严格执行会计法规制度，会计、出纳必须持证上岗，保证会计工作依法有序地进行。财务负责人、财务会计、出纳都必须自觉执行《会计法》和各项财务规定。 二、妥善保管会计凭证、帐册、报表与财务档案资料，并及时立卷归档。 三、认真执行现金管理制度，仔细审核每张收据，力争每笔业务均符合财务收支标准。 四、支票及财务专用章由专人分别保管，即安全又牵制。 五、按规定做好记帐、算帐、报帐、编制各类会计报表及预算工作，做到手续完备，数字有根据，报表及时准确，情况真实可靠。 第3页共7页

第1篇一、引言随着我国市场经济的发展，越来越多的中小企业如雨后春笋般涌现。

作为企业经营管理的重要组成部分，会计制度在中小企业的发展中扮演着至关重要的角色。

为了满足小公司的发展需求，本文将针对小公司特点，探讨适合小公司的会计制度。

二、小公司会计制度的特点1. 简便性小公司规模较小，业务相对简单，因此其会计制度应具备简便性，便于操作和实施。

2. 适用性小公司会计制度应结合企业实际情况，适应企业发展的不同阶段，具有较好的适应性。

3. 实用性小公司会计制度应以实用性为原则，注重实际操作，便于企业掌握和应用。

4. 合规性小公司会计制度应符合国家相关法律法规的要求，确保企业会计信息的真实、准确、完整。

三、小公司适用会计制度的主要内容1. 会计核算制度（1）会计科目设置：根据小公司业务特点，合理设置会计科目，如资产类、负债类、所有者权益类、收入类、费用类等。

（2）会计凭证：小公司应建立健全会计凭证制度，包括原始凭证和记账凭证，确保会计信息的真实性。

（3）会计账簿：小公司应设置总账、明细账、日记账等，实现会计信息的全面、系统、连续的记录。

（4）会计报表：小公司应编制资产负债表、利润表、现金流量表等，反映企业的财务状况、经营成果和现金流量。

2. 会计核算方法（1）权责发生制：小公司应采用权责发生制进行会计核算，确保会计信息的真实性。

（2）收付实现制：对于小公司一些特殊情况，如现金收入和支出，可采用收付实现制进行核算。

（3）成本核算：小公司应建立健全成本核算制度，合理分摊各项成本，提高成本管理水平。

3. 会计内部控制制度（1）职责分离：小公司应明确各部门职责，实现职责分离，防止舞弊行为的发生。

（2）授权审批：小公司应建立健全授权审批制度，确保财务事项的合规性。

（3）监督检查：小公司应定期进行会计内部控制监督检查，发现问题及时整改。

4. 会计信息化建设（1）选用合适的会计软件：小公司应根据自身需求，选用功能实用、操作简便的会计软件。

小企业会计规章制度范本5篇在不断进步的时代，制度使用的频率越来越高，制度具有合理性和合法性分配功能。

到底应如何拟定制度呢？以下是小编为大家整理的小企业会计规章制度范本，希望能够帮助到大家。

小企业会计规章制度范本篇1差旅费报销管理规定为保证公司差旅费的合理使用,规范差旅费的开支标准,特制定此规定,具体如下:1、出差人员是指经公司总经理批准离开本市一天以上进行各项公务活动的员工。

2、出差人员出差需持有经部门经理、运营中心、公司总经理签字的《出差申请表》。

申请表中需注明部门名称、出差人姓名、出差时间、出差地点、出差事由、出差来回乘坐交通工具、预计差旅费金额,报总经理审批,凭申请单办理借款和报销手续后将申请单交运营管理中心存档。

3)报批手续:一般人员出差,在特殊情况下需乘飞机,必须有总经理审批同意,报公司总经理批准。

1、工出差到外地,可预借一定金额的差旅费。

出差回来后凭单据在三日内报销,逾期不报销者,将从工资中扣除所借款项。

2、出差人员的住宿费、市内交通费、伙食补助费实行定额包干(详见后附差旅费报销标准),由出差人员调剂使用,节余归己、超支不补。

3、出差乘坐火车,一般以硬卧为标准,如买不到硬卧票,按硬座票价的60%予以补助。

6、出差期间的交际应酬费,须事先请示总经理特批。

7、往返机场、车站的市内交通费准予单独凭车票报销(不含出租车费用)。

8、出差参加展示会的运杂费、门票等准予单独凭票报销;对于到外地参加会议、展览、及其他活动的人员食宿及其他费用由对方负担的,不得在公司报销路费并领取补助.10、出差或外出学习、培训、参加会议等,由集体统一安排食宿的,按其统一标准报销,不享受任何补助。

11、出差补助天数的计算方法:1)出发日补助计算:以有效报销车票或飞机票的准确开车或起飞时间为准:上午12:00前出发的可享受全天补助;12:00后出发的,当日不能到达目的地的,可享受半天补助;12:00后出发的,当天到达目的地的并住宿,可享受全天补助;2)到达日补助计算:以有效报销车票或飞机票的准确开车或起飞时间为准:上午12:00前返回的可享受半天补助;12:00后返回的可享受全天补助。

小规模公司会计制度范本第一章总则第一条为了规范公司的财务会计行为，加强财务管理，根据《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国公司法》及有关法律法规的规定，结合公司的实际情况，制定本制度。

第二条本公司设置独立的会计机构，配备必要的会计人员，办理公司的财务会计工作。

第三条财务部门要依法合理筹措资金，并有效使用资金。

既要做到广泛筹集资金和组织资金来源，满足公司运营需要，又要降低筹资成本，有效使用资金，提高资金使用效率。

第四条财务管理部门应明确财务会计人员的岗位、职责分明、实行岗位责任制。

第五条按照科学管理的要求，建立健全企业内部管理制度和内部财务审批制度，明确内部审批权限，强化内部控制。

公司所有重大财务收支活动，均应实行执行与监督行为相结合。

执行与监督人员相分离的原则，有牵制、有稽核。

对公司资金调度、财务运作和可能对公司财务状况产生影响的经济活动，必须形成由总经理与财务总监实行联合签署方为有效的制度(简称联签制度，下同)凡涉及到重大资金调度、财务运作和可能对公司财务状况产生重大影响的经济活动必须报请董事会批准。

第六条凡不符合本制度规定的财务收支，必须坚决拒绝，并及时向总经理报告。

第二章会计核算第七条财务会计核算应遵循国家统一的会计制度，执行《企业会计准则》及有关的财务会计法规、制度。

第八条会计核算应真实、准确、完整、及时地反映公司的财务状况、经营成果和现金流量。

第九条会计核算采用权责发生制原则，以实际发生的经济业务为依据，确定收入和费用。

第十条会计核算应采用电子会计软件，建立健全会计信息系统，提高会计信息质量。

第三章会计凭证和账簿第十一条财务部门应按照国家统一的会计制度，制定和执行会计凭证、账簿、报表等会计核算程序和规则。

第十二条所有会计凭证必须真实、完整、准确地反映经济业务的内容和金额，由经办人员签字或者盖章，并加盖财务专用章。

第十三条会计账簿应按照规定的格式和要求设置，确保账簿记录的真实、准确、完整、及时。