某制造企业岗位工作说明书汇总2000008)

某企业制造部统计核算岗位说明书
所在部门：制造部
工作关系：
1.上级：制造部经理
2.下属：无
3.内部联系：计供部、质管部、工程部、办公室、财务部、各车间
4.外部联系：
工作任务：
负责制造部的生产统计、生产报表制作、计件工资的核定并通过分析对降低车间成本提出改进意见。

工作职责：
1．负责制作制造部的生产日报表和其他各类统计报表；
2．负责月度制造部计件工资的总额核定和车间工序的计件工资核定；
3．负责月末盘存工作；
4．制定统计技术在生产经营活动中的推广应用打算，并负责落实；
5．负责统计技术的培训工作；
6．负责对车间成本的跟踪、检查、统计分析，提出改进报告；
7．完成领导交办的其他工作；
考核内容（初定）：
1、报表准确率。

2、盘存误差率。

3、计件工资核定准确率。

4、统计技术推广与培训情形。

5、上级领导综合评定。

聘用条件：
1、所需知识技能：具备统计核算技能、财务知识、生产治理知识和简单的设备
知识。

2、工作经历：从事相关工作二年以上。

3、所需学历：大专以上。

工厂职责岗位说明书
【篇一】
①对不按作业指导书,安全操作规定作业的员工有监督权、呈报权
.②对机台、模具维修，物料不合格有建议、决定权。

②对产品质量、生产进度负责。

【篇二】
①巡检、抽检发现不良有建议、纠正权。

②对抽检合格率达不到要求，有拒收、责任自检权。

③对不配合质量工作有建议、呈报权。

④对所承担的机台的、生产品质、入库包装、数量负责。

【篇三】
①对车间的整理、整顿、卫生保洁有建议、监督权。

②对工厂的卫生清洁负责。

【篇四】
①对机台二料回收的脏、污、混有监督、拒收权。

②对及时、准确供料负责。

某企业公司工作说明书[5篇]第一篇：某企业公司工作说明书某企业公司工作说明书一、岗位资料岗位名称：营销总部经理岗位编号：岗位人数：1职位等级：所属部门/科室：营销总部直属上司职位：总经理临时替代岗位：销售经理、客户服务部经理可轮调岗位：可升迁岗位：二、岗位在组织中的位置三、汇报程序及督导范围直接汇报对象：总经理直接督导6个岗位，共人间接督导个岗位，共人四、岗位职责：1、参与公司经营策略制订2、组织制订长中期市场营销策略3、组织市场运营机制建立4、组织制订产品策略5、对直接下属进行考核，并督导下属制订并执行绩效改善计划6、年度营销目标和计划制订、分配7、组织制订部门营运管理制度及程序8、参与市场营运费用预算9、控制营运成本10、组织制订本部门培训计划及实施·市场营运稽核权·市场营运费用规划、审批权·营销组织建设规划权·部门人事任免建议权·考核权五、权限范围六、使用设备：电脑七、任用资格受教育程度：大学年龄：30岁以上经验：五年以上市场营销管理经验，有丰富的品牌管理经验，规划能力强基本技能：市场稽核、培训技能基本素质：高度的责任心、极强的沟通、协调能力、敏锐的洞察力特殊要求： EQ高八、业务接触对象公司外（部门外）：、协作单位、客户公司内（部门内）：各部门九、绩效考核标准撰写人初审人核准人日期文件编号__________拟制_______核准_________生效日期_____________一、基本资料二、工作概要1、工作摘要2、职务说明三、任职资格1、学历要求2、所需技能培训3、工作经验要求4、职位关系第二篇：公司情况说明书格式公司情况说明书格式范文(一)情况说明书格式1、标一题部分：某某公司申请发票增量的申请2、台头部分：某某国税局3、本企业基本情况：成立日期、认定一般纳税人日期、法人、财务负责人姓名，经营地址、注册资金、主要经营项目。

4、本企业最近几个月的收入、税金、税负情况;财务核算情况，是否按时纳税。

制造型企业岗位说明书模版岗位名称：生产主管岗位职责：•负责制定生产计划，合理安排生产任务，确保生产进度；•监督生产线的运作，保证生产质量和效率；•调配生产人员，分配工作任务，保障生产顺利进行；•协调不同部门之间的工作，保持生产流畅性；•负责制定生产报表，反馈生产进度和质量情况；•公司领导交办的其他事项。

岗位要求：•本科及以上学历，工科相关专业优先；•3年以上制造型企业生产管理经验；•熟悉生产管理流程，有良好的协调能力和沟通能力；•具备较强的团队管理能力和责任心；•熟练使用办公软件，有一定的数据分析能力。

岗位名称：质量检验员岗位职责：•负责对生产产品进行质量检验，确保产品符合标准；•定期检查生产设备，保证设备正常运转；•反馈质量问题，协助改进生产工艺；•负责编制质量检验报告，跟踪处理结果；•公司领导交办的其他事项。

岗位要求：•大专及以上学历，质量管理、机械相关专业优先；•1年以上工作经验，熟悉质量管理流程；•具备较强的细心和耐心，严谨的工作态度；•熟悉质量检验相关仪器的使用；•具备一定的团队合作精神，能独立完成工作任务。

岗位名称：生产工人岗位职责：•按照生产计划进行生产工作；•配合生产主管的指挥，完成生产任务；•熟练使用生产设备，保证生产质量；•维护生产设备，保证设备正常运转；•协助其他工作人员完成生产任务；•公司领导交办的其他事项。

岗位要求：•中专及以上学历，机械相关专业优先；•1年以上制造型企业生产工作经验；•熟练操作生产设备，具备一定的生产技能；•具备吃苦耐劳的工作态度，有较强的责任心；•遵守工作纪律，具备团队合作精神。

个人收集整理，勿做商业用途 无锡蓝天电子有限公司 岗位工作说明书

岗位名称 工艺工程师

岗位编号 —01

首次编制时间 2007年2月28日

最新修改时间 岗位所属部门 制造二厂 上级主管职位 厂长

下属岗位名称 无

岗位说明

岗位使命 为气体灭火产品编制机械加工工艺、装配工艺；设计夹具、刀具、检验工具、试验装置等工装；保证工艺文件的完整性、正确性、经济性、先进性，符合相关标准、方便于生产。

岗位职责及主要工作任务

一、、完成部门安排的工艺设计和工艺文件准备任务，对编制的工艺文件先进性、实用性、合理性和图纸的正确性负责。 1、根据产品要求对设计图纸进行工艺方案、工艺流程的设计，编制工艺手册、质量控制点和停止点指导书等工艺文件； 2、制订工艺纪律与生产、装配工艺卡。 二、按照新产品开发计划要求，完成新产品开发计划中安排的工作任务。 三、设计夹具、刀具、检验工具、试验装置等工装，深入解决生产现场工艺技术问题。 四、编制工艺指导书等相关工艺指导文件。 五、监督、检查工艺纪律的执行情况。 六、完成公司和部门布置的培训任务。 七、完成部门交办的其他工作。

衡量标准 工艺文件完成的及时性、合理性、先进性、完整性、实用性；工艺图纸的准确性 完成新产品开发相关的工艺工作 工装准备设计的及时性、经济性、合理性、先进性、实用性；现场解决问题的及时性、有效性 工艺纪律监督、检查工作是否严格、认真 培训任务的完成 个人收集整理，勿做商业用途 工作权限 1、 工艺文件和工艺纪律的拟订权 2、 工艺纪律的监督检查权 3、 工艺改进的建议权 4、对部门布置的工作任务的执行权

主要工作联系

分类 主要联系对象 主要联系内容 联系频率 经常 一般 偶尔 内部 制造二厂检验科 自动灭火系统及零部件的检验方法、检测条件指导和协调，需要其提供质量信息反馈 √

内部 制造二厂生产科 向其提供工艺文件及更改、工艺改进、工装改进，需其提供工艺信息反馈 √ 内部 销售公司工程部 向其提供相关产品系统调试方面的技术指导 √ 内部 技术研究所 设计二室 技术研究所设计二室向其提供产品设计文件、产品检验规程和相关标准要求。 √

【实例】某大型食品制造企业岗位说明书大全岗位工作说明书范文天润恒昌组织结构图股东会执行董事财务总监总经理财务部销售服务部市场部人力资源部销售部产品主管出纳会计物流仓管员销售服务主管市场策划文员地区经理销售主管促销员市场经理职位名称市场经理直属上级总经理所属部门市场部直接下属市场策划、产品主管职位概要：组织制定市场规划、市场策略，负责品牌形象的推广。

工作内容： 1、负责市场部日常工作的组织与实施；2、研究市场宏观方面的信息，包括市场动态、技术发展动态、国家与地方政策变化及趋势等，并收集产品与市场信息； 3、运用市场调查和预测，了解消费者需求状况及其变化趋势，及时为新产品开发提供可靠的市场分析报告； 4、协助总经理制定营销年度目标和整体市场营销工作计划； 5、制定年度市场推广计划和预算，监督产品投放并及时评估和调整； 6、与销售部配合，进行营销通路政策设计与规划； 7、协助销售部实施市场推进工作，并对过程及结果进行监控和评估； 8、了解竞争对手信息，分析竞争状况，组织制定出有竞争力的营销方案，维护公司市场地位； 9、分析公司的业务状况，提出合理化建议或规划； 10、组织、策划大型营销活动； 11、指导制作各种宣传材料、产品说明书等。

任职资格：教育背景：市场营销、企业管理或相关专业本科以上学历。

培训经历：受过市场营销、合同法、广告策划、公共关系、管理技能开发、财务基本知识与产品知识等方面的培训。

经验： 5年以上市场管理工作经验，3年以上市场经理工作经验。

技能技巧： 1、有较强的市场感知能力，能敏锐地把握市场动态、市场方向的能力； 2、有密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力； 3、熟练操作办公软件。

态度： 1、工作努力，积极进取，良好的沟通、协调、组织能力； 2、高度的工作热情，良好的团队合作精神； 3、较强的观察力和应变能力。

工作条件：工作场所：办公室、各卖场环境状况：基本舒适危险性：基本无危险，无职业病危险晋升方向：副总经理轮转岗位：销售总监市场策划职位名称市场策划直属上级市场经理所属部门市场部直接下属职位概要：制定市场规划、市场策略，负责品牌形象的推广。