计算机应用专业人才岗位需求分析调研报告
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计算机应用专业人才岗位需求分析调研汇报一、计算机应用专业背景介绍1、环境背景概况国家提出要走新型工业化道路, 坚持以信息化带动工业化, 以工业化促进信息化, 加紧发展现代服务业, 全方面建设小康社会。
走新型工业化道路, 不仅需要一大批拔尖创新人才, 也需要数以千万计专门人才和数以亿计高素质劳动者。
职业教育负担着培养技术、技能型人才关键责任, 是中国教育中与经济发展联络最紧密、最直接部分。
劳动力市场上技能型人才紧缺情况给职业教育改革与发展带来了机遇和挑战。
为了抓住机遇、迎接挑战, 教育部紧密联络相关部门和行业组织, 认真组织相关行业部门、企业和职业院校教授, 对中国制造业和现代服务业发展对技术、技能型人才实际需要进行了专题调研。
调研结果表明, 推进国民经济信息化中, 计算机应用专业人才需求每年将增加百万人左右; 调研结果还表明, 中国技能型人才培养模式相对落后, 迫切需要提升职业教育培训针对性和适应性。
为了促进职业教育愈加好适应社会主义现代化建设对生产、服务第一线技能型人才需要, 教育部、劳动部、信息产业部等部委联合开启“职业院校制造业和现代服务业技能型紧缺人才培养工程”, 将“计算机应用与软件技术”列为技能型紧缺人才专业之一。
多年来, 我校计算机应用专业虽取得了部分成绩, 但与职业教育发展形势发展还有部分差距。
表现在专业设置上形成了与就业岗位之间结构错位, 课程设置与教学内容落后于职业岗位技能发展需要。
用人单位又会首先选择高职毕业生, 中专生出路在哪里?我们应该主动探索有利于技能型人才成长新型教学方法、模式, 计划并开发面向职业、贴近岗位需求课程体系。
2、计算机应用专业教学改革背景中国IT产业正处于一日千里快速成长久。
然而, IT人才紧缺已成为制约IT 行业发展, 仔细分析, IT人才市场出现供与求断层, 最根本原因是企业与学校之间缺乏沟通, 学校培养出来学生不是企业想要, 她们缺乏对应岗位应用能力也就是缺乏面向岗位技能。
眉县职教中心计算机行业人才需求调研报告计算机应用重点建设专业项目组计算机行业人才需求调研报告为了更好地进行示范校计算机应用重点专业建设,更准确地进行专业定位,我校一行5人在3月14日至21日期间远赴上海,对我校计算机专业的用工单位进行了实际调研,就计算机专业就业岗位、用人需求进行了市场考察。
在调研过程中侧重了解用人单位的相关岗位能力,素质要求等,主要地点是上海达丰电脑有限公司和上海龙工机械制造有限公司,现将调研结果总结如下:一、调研的目的此次调研的目的是为了创建我校计算机应用专业的特色和品牌,进一步了解计算机相关行业的发展现状与趋势,岗位设置及变化趋势,调研“校企对接、能力本位”工学结合的人才培养模式,确立以就业为导向,以职业能力为本位的“宽基础、活模块”的课程体系,以便以“适用、够用、实用”的原则制定课程标准,提升人才培养品质。
二、调研的时间、地点、对象地点:上海达丰电脑有限公司上海龙工机械制造有限公司对象:本专业毕业生,公司的人力资源管理人员。
三、调研的基本思路与方法(一)专家座谈会调研中,我们在上海达丰电脑有限公司分别请到了黄健堂董事长、人力资源部的宗云松总经理参与了座谈。
在上海龙工机械制造有限公司请到了人力资源部部长何平参与了座谈。
会上各专家都发表了热情洋溢地讲话,对各层次岗位的人才需求及中职计算机专业人才培养的方向等都表示了不同意见。
会上,专家们有一个共同点就是对就业人才的要求,首先是全方位发展的人才,能很好地与客户沟通等;其次才是技术过硬型人才。
(二)参观交流本次调研我们分别参观了上海达丰电脑有限公司和上海龙工机械制造有限公司的各部门办公室和工作室以及他们的车间。
发现这两公司都有各自的特色:达丰公司是以组装为主,需要的人才主要是懂计算机的有经验组装人员;龙工公司是以计算机信息采集服务为主,需要的人才主要是动手能力强的人。
从交流中发现,不论是从事组装业务的,还是从事计算机信息采集服务的,企业都很关注员工的个人品质,如积极向上,善于学习、沟通能力、服从意识、团结协作意识(三)调研的内容1、上海达丰电脑有限公司公司简介:达丰电脑有限公司成立于1988年,是目前全球第一大笔记本电脑研发设计制造公司。
计算机专业人才需求调研报告为了更好的进行专业建设~更准确的进行专业定位~我们组邓军~唐艳~陈佑明~唐铮、张艳辉学员在此培训期间对计算机专业就业岗位、用人需求进行了市场调研~在调研过程中侧重了解用人单位的相关岗位能力、素质要求~主要地点是湖南省联龙投资有限公司和湖南省嘉杰信息技术有限公司~现将调研结果总结如下: 第一部分调研目的与对象(一)调研目的为了进一步了解计算机维修维护相关行业的发展现状与趋势及电脑销售岗位的职责和任务~岗位设置情况及变化趋势~企业对计算机维修维护专业技能型人才的需求及电脑销售岗位的需求~能根据就业市场对计算机维修维护专业技能型人才和电脑销售人才的需求明确专业所面向的职业岗位,或岗位群,~能根据岗位要求进行工作任务分析和教学分析~以工作任务为线索确定课程结构~以“教、学、做”合一为总体原则选择教学方法~广泛运用现场教学、项目教学等教学方法。
使培训者理解和吸收现代职业教育教学理念~具有较强课程设计和教学组织能力。
此次调研的目的是为了创建职业教育的特色和品牌~深化计算机专业“校企结合”的专业人才培养模式改革~探索适合本专业本层次培养的基于工作过程系统化的专业课程体系~提升人才培养品质。
(二)调研时间、地点、对象时间:2011-7-14地点:湖南省联龙投资有限公司湖南省嘉杰信息技术有限公司1对象:调研社会对本专业毕业生的需求情况以及计算机维修维护及电脑销售岗位的职责和任务。
本次调研的对象是用人单位:湖南省联龙投资有限公司、湖南省嘉杰信息技术有限公司。
第二部分调研方法与内容(一)调研方法1、专家座谈会调研中~我们在湖南省联龙投资有限公司分别请到了郭海清董事长、张宝文总经理和联龙公司通信事业部包迎松总经理参与了座谈。
在湖南省嘉杰信息技术有限公司请到了费锡秋总经理和李丁事业IV部总经理助理参与了座谈。
会上各专家都发表了热情洋溢的讲话~对各层次岗位的人才需求及中职计算机专业人才培养的方向等都表示了不同意见。
计算机应用专业人才需求调研报告目录引言 (1)第一部分调研目的与对象 (1)(一)调研目的 (1)(二)调研时间、地点、对象 (2)第二部分调研方法与内容 (2)(一)调研方法 (2)(二)调研内容 (2)第三部分调研资料与调研分析 (4)(一)调研数据基本分析 (4)1、相关企业机构调查 (4)2、调查问题设计: (7)3、调查问卷与统计分析 (7)(二)行业现状及发展分析 (15)1、网上获取可靠数据 (15)2、图表统计 (22)3、人才网上适合职中生的计算机相关职位统计 (23)(三)从业人员结构分析 (25)(四)就业岗位分析 (28)第四部分关于专业的思考与建设 (30)(一)专业定位 (30)(二)专业改革意见与建议 (32)引言为适应市场经济发展需要,掌握社会现有计算机应用专业人才状况,了解社会未来对计算机应用专业人才的需求情况及能力要求,从而确定中职计算机应用专业的定位及人才培养方向,我们参加2011年省中职计算机专业教师第一期培训的所有学员对中职计算机应用专业人才所面向的职业技术领域行业、企业需求进行了专题调研。
本次调研分小组进行,本小组成员一共五人,由文治国老师任组长,组员由戚丹、钟滔、顾爱琳、严依四位老师组成。
本地调研的企业有长沙艺文动画有限公司、湖南三辰卡通有限公司、湖南新浪潮电脑有限责任公司、国储电脑城部分企业.本次调研一共四天时间,工作过程如下:第一天拟写调研方案,设计调研表格,拟好提问提纲,通过网络查阅调研企业基本信息,为实地调研做好充分准备。
第二、三天到相关企业实地调研,通过对企业负责人进行访谈、对员工进行问卷调查、与企业领导座谈等形式进行调研,了解计算机应用人才的市场需求及企业对人才的专业能力与个人素质要求。
第四天分析调研数据,认真撰写调研报告,最终明确中职计算机应用专业的专业定位及人才培养方向。
第一部分调研目的与对象(一)调研目的中职教育是坚持以就业为导向,以能力为本位,以服务为宗旨的大众教育。
中职计算机应用专业岗位工作任务分析报告一、引言计算机应用专业是一门在中职学校中非常热门的专业,培养了大量的计算机应用技术人才。
为了更好地了解和分析该专业的岗位工作任务,本报告将对该专业涉及的主要工作任务进行详细的分析和描述。
二、工作任务分析1.编程开发计算机应用专业的主要任务之一是进行编程开发。
这包括了使用各种编程语言,如C++、Java等,开发各类应用程序。
岗位工作任务包括需求分析、软件设计、编程实现和测试等各个环节。
编程开发要求专业人员具备较强的逻辑思维能力和良好的编程技巧。
2.网络管理与维护计算机应用专业的另一个重要工作任务是进行网络管理与维护。
这包括了配置和管理网络设备,确保网络的正常运行。
岗位工作任务还包括网络故障排除和维修,确保网络的稳定性和安全性。
网络管理与维护要求专业人员具备丰富的网络知识和扎实的实操能力。
3.数据库管理计算机应用专业还需要进行数据库管理。
这包括了设计和维护数据库,确保数据的安全性和完整性。
岗位工作任务还包括数据备份和恢复,以及优化数据库性能。
数据库管理要求专业人员具备熟练的数据库操作和管理能力。
4.系统维护和技术支持计算机应用专业的另一个重要工作任务是进行系统维护和技术支持。
这包括了安装和配置操作系统,以及应用软件的安装和配置。
岗位工作任务还包括故障排除和修复,以及提供用户技术支持。
系统维护和技术支持要求专业人员具备良好的沟通能力和解决问题的能力。
5.数据分析与挖掘随着大数据时代的到来,计算机应用专业的工作任务也逐渐扩展到数据分析与挖掘。
这包括了从海量数据中提取有价值的信息,并进行数据建模和预测。
岗位工作任务还包括数据可视化和分析报告撰写。
数据分析与挖掘要求专业人员具备较强的数据分析和统计能力。
6.信息安全管理计算机应用专业还需要进行信息安全管理。
这包括了制定和实施信息安全策略,确保系统和数据的安全性。
岗位工作任务还包括网络安全监测和安全漏洞修复。
信息安全管理要求专业人员具备专业的安全知识和实践经验。
四川工程职业技术学院计算机应用专业人才培养方案“计算机应用专业人才培养方案”建设项目组二0一一年五月第一部分:计算机应用专业专业调研报告计算机应用专业专业调研报告为了对计算机应用专业的教学进行指导,制定出符合该专业当前以及未来若干年情况的专业发展战略、办学规范和示范标准,使我们的学院更好的与企业接轨,使我们申办的专业成为社会紧缺型人才培养的摇篮,使我们培养的学生成为社会有用的人才。
计算机系应用教研室成立了专门的调研组,利用假期对德阳、成都、重庆等数十家企业进行了调研,了解计算机应用专业人才培养方案和课程设置情况、企业实际工作情境、校企合作等的调研活动。
通过调研组对数十家IT企业采用走访、电话采访、网络沟通等多种途径的调研,我们在专业课程设置、发展方向等方面取得了一定得收获。
一、计算机网络专业现状及前景截至2011年5月,我国网民已有4.77亿人(新华网)。
网络已经成为人们生活中不可或缺的获取信息的工具。
中华英才网的统计数据显示:网络工程师需求量每年的缺口超过60万人,而且这个数据随着中国网络的普及而快速递增。
因为网络工程师这么紧缺,所以合格的网络工程师的待遇非常的好。
正如欧洲委员会委员马丁·班戈曼博士所说,“网络经济是我们这个时代最有影响力的创新之一,网络无边界的特征使得过去基本的政治、法律和经济决策赖以生存的基础都变得难以维系。
”网络经济在全面颠覆我们生活的地球,中国的状况也不例外。
所以和网络相关的技术人才也水涨船高,比如网络安全工程师、网络数据库管理工程师、网络信息工程师都比较紧缺,这些职位都可以由初级的网络工程师通过进一步学习发展而来。
据中国IT行业协会公布的调查数据显示,目前有两年工作经验的网络工程师人员的月薪一般都能够达到4000-5000元,一些高级网络工程师年薪普遍高达10万元。
在北大青鸟网络工程师相关培训中心也了解到,其第一学期学员毕业后便可以拿到2000元至5000元的薪水待遇。
计算机应用专业人才岗位需求分析调研报告一、专业面向岗位
二、培养目标
本专业面向计算机专业所面对的职业岗位,培养与我国社会主义现代化建设要求相适应,德、智、体、美全面发展,具有良好职业道德,必要科学文化知识,在业务知识和能力方面:掌握本专业所必需的计算机组成原理、汇编与高级语言程序设计、数据结构、操作系统、计算机网络等理论知识,熟练的微机操作技能和office办公软件、图象处理软件、工具软件的使用方法;并具备一定的自学及跟踪新技术发展的能力。
三、专业能力需求
本专业面向计算机专业所面对的职业岗位的能力要求一般包含以下几个方面:
1、信息技术认知能力;熟练的计算机操作能力;熟练的办公软件、常用软件操作能力。
2、数据库操作能力;图形图像制作能力;静、动态网页制作能力。
3、网络构建、网络布线、配置、维护能力;网络操作系统的安装与维护能力;应用网络管理工具进行网络监控、维护能力;网络安全与防范能力。
4、网站的建立、发布、维护与管理能力;组装计算机硬件、安装操作系统能力;计算机硬件故障诊断和维修能力。
5、计算机平面设计和动画制作能力;影视媒体素材加工与多媒体合成制作能力;使用主流计算机多媒体输入输出设备能力。
20组成员:周剑波、刘科、邓伟。
计算机应⽤专业⼈才需求调研报告⼈才需求调研报告计算机应⽤技术专业2019年4⽉摘要本调研的⽬标是,准确把握计算机应⽤技术专业⼈才知识、能⼒、素质需求的规格,据此为下⼀步的专业⼈才培养⽅案开发制定奠定基础。
为此,调研采取了对国家职业分类、国家职业标准进⾏系统梳理分析的⽅法,确定了专业⼈才知识、能⼒、素质及就业服务⾯向的职业要求调研提纲。
在此基础上根据调研提纲及⽅案,通过管理⼈员调查表、⼯作⼈员调查表和⽤⼈单位访谈座谈的⽅法,进⼀步对⾏业企业发展⼀线专业⼈才的知识、能⼒、素质现实要求进⾏了针对性和验证性的调查。
再进⼀步根据国家互联⽹产业发展规划及云南互联⽹⾏业企业发展实际对⼈才知识、能⼒、素质的新要求,结合国家⼈才⾮专业通⽤能⼒提升培养要求,初步确定互联⽹专业⼈才的知识、能⼒、素质规格要求框架。
并进⼀步学习借鉴国外计算机应⽤教育的成功经验,继承发扬国内与学院计算机应⽤教育的成功经验,并通过对在校⽣与毕业⽣的需求调查分析,调整完善专业⼈才的需求框架,形成本次调研的结论性意见,即专业⼈才的就业服务⾯向建议、职业⾯向建议、⼈才培养⽬标和知识、能⼒、素质的培养规格建议。
⽬录摘要 .................................................................................................................................................................. I 引⾔ .. (1)⼀、从职业功能及⼯作任务看国家职业资格对互联⽹专业⼈才的要求 (1)(⼀)国家职业分类中所明确的互联⽹类职业 (1)(⼆)互联⽹⾏业职业功能任务及职业标准要求 (4)⼆、从⾏业企业⼀线调研看⽤⼈单位对计算机应⽤专业⼈才的现实要求 (7)(⼀)⾯向基层管理⼈员调查表所反应出的⼈才需求 (7)(⼆)⾯向基层⼯作⼈员调查表所反映出的⼈才需求 (8)三、从产业发展规划与⽅向趋势看云南对计算机应⽤专业⼈才的新要求 (9)(⼀)云南计算机应⽤产业潜⼒分析 (9)(⼆)云南计算机应⽤专业⼈才需求情况 (11)四、从国内外教育情况把握计算机应⽤专业⼈才培养的规律及改进⽅⾯ (12)云南计算机应⽤专业教育情况 (12)五、从学校学⽣需求情况看计算机应⽤专业⼈才培养的适切性需求 (14)(⼀)对在校学⽣需求情况的调查分析 (14)(⼆)对毕业⽣需求情况的调查分析 (14)六、对**学院计算机应⽤专业⼈才需求的综合分析 (15)(⼀) 计算机应⽤专业所⾯向的职业选择建议 (15)(⼆) 计算机应⽤专业⼈才承担的任务及职业标准选择建议 (16)(三)需要充分重视与考虑的⾏业企业⼀线⼈才需求 (16)(四)把握国家产业发展规划与趋势对⼈才的新要求 (17)(五)学习与借鉴国外计算机应⽤专业教育的成功经验 (17)(六)继承与发扬国内计算机应⽤专业教育的成功经验 (18)(七)继承与发扬学院计算机应⽤专业教育的成功经验 (18)(⼋)需要关注并重视的学⽣需求 (19)七、**学院计算机应⽤专业⼈才需求规格的建议综述 (20)(⼀)计算机应⽤专业⼈才就业与服务⾯向建议 (20)(⼆)计算机应⽤专业⼈才就业职业的⾯向建议 (22)(三)计算机应⽤⼈才培养⽬标与规格建议 (23)⼋、参考⽂献 (24)(⼀)⽂献 (24)(⼆)⽹站 (24)引⾔⼀、从职业功能及⼯作任务看国家职业资格对互联⽹专业⼈才的要求(⼀)国家职业分类中所明确的互联⽹类职业互联⽹是当今⾮常热门的⾏业,这个⾏业造就了很多的商业神话,为⼈们的⽣活带来了很多便利。
计算机应用专业调研报告一、引言现代社会中,计算机技术的快速发展对各行各业产生了重要影响,尤其是计算机应用专业的培养和发展。
为了更好地了解计算机应用专业的现状和需要,本调研报告旨在分析该专业的就业前景、培养目标和需求,以及相关的教育资源和发展趋势。
二、就业前景分析1. 就业市场概况根据调研数据显示,计算机应用专业的就业市场呈现出供不应求的态势。
计算机技术广泛应用于各个行业,因此对计算机应用专业毕业生的需求很大。
2. 就业方向计算机应用专业毕业生的就业方向较为多样化,包括软件开发、系统集成、数据分析等。
在大数据和人工智能的快速发展下,相关岗位的需求量逐年增加。
三、培养目标和需求分析1. 培养目标计算机应用专业的培养目标主要包括培养学生具备扎实的计算机基础知识、掌握相关的计算机应用技术,以及具备解决实际问题的能力等。
2. 需求分析从企业对计算机应用专业毕业生的需求来看,他们更加注重学生的实际动手能力和团队协作能力。
因此,相关的实践教学和项目实训应得到更多重视。
四、教育资源和发展趋势1. 教学资源为了保证计算机应用专业的教学质量,学校要配备先进的计算机设备和软件,提供良好的实践教学条件,以及拥有专业的教师队伍。
2. 发展趋势随着计算机技术的不断发展,计算机应用专业需要与时俱进,及时了解和掌握新的技术和工具。
同时,注重培养学生的创新能力和跨学科的综合素质,以适应未来的发展方向。
五、结论通过本次调研,我们可以得出以下结论:1. 计算机应用专业的就业前景广阔,供不应求。
2. 培养目标需要注重学生的实际动手能力和团队协作能力。
3. 学校应提供良好的实践教学条件,以及与时俱进的教学资源。
综上所述,计算机应用专业在当前和未来都具有很大的发展潜力,需要有效地培养学生的实践能力和综合素质。
人才需求的调查报告人才需求调查报告高职计算机应用技术专业人才需求调研报告为适应市场经济发展需要,掌握社会现有计算机应用技术专业人才状况,了解社会未来三年对计算机应用技术人才的需求及培养要求,从而为确定我院计算机应用技术的培养目标和专业设置提供基本的依据。
我们对高职计算机应用技术人才需求情况进行了专题调研。
XX年3月,我系采用走访用人单位、问卷调查、资料收集与分析等手段,就相关行业和企业对计算机应用技术人才的需求进行调查和分析。
此次调研涉及的用人单位主要有安徽、江苏、浙江等省的大中型企业、进驻安徽省芜湖、合肥经济技术开发区的上市公司、外资企业、大中型国有企业以及具有一定影响力的民营企业;涉及到省内及周边地区的人才交流中心和人才交流会。
现就调研情况总结如下。
一、计算机应用技术人才需求的宏观背景对计算机应用技术人才的需求是由社会发展大环境决定的,我国的国家信息化进程已经并将继续对计算机应用技术人才的需求产生重要的影响。
目前,我国计算机市场的主体仍然是行业应用市场。
在国家“以信息化带动工业化”战略的指导下,行业应用市场总体上保持稳定增长,但行业间需求不一,增长各异。
国家信息化进程已经涉及到各行各业。
企事业单位信息系统的建设与运行,是目前和今后采购、应用计算机产品的主流需求。
这些用人单位需要高校培养大批计算机应用技术人才。
计算机应用技术人才的社会需求总量在计算机行业属于排名靠前的,每年大约需求100万各种类型的毕业生,高职院校毕业生主要从事计算机应用行业的基础工作,特别优秀的可以从事一些开发研究工作,但大部分是从事计算机应用工作。
二、相关行业和企业对计算机应用技术人才的需求1、在国家“以信息化带动工业化”战略的指导下,我省企业信息化也在全面进行,急需企业信息化专业人才。
目前从计算机专业毕业生所从事工作的性质来划分,大致上可以将计算机人才分为以下三类:(1)从事研究型工作的专门人才。
他们主要(在攻读更高学位后)从事计算机基础理论、新一代计算机及其软件核心技术与产品等方面的研究工作。
计算机调查报告范文3篇计算机调查报告范文3篇计算机调查报告范文篇一:计算机专业人才需求与专业调研报告随着全球经济一体化进程的加快以及我国经济体制改革的不断深入,一方面需要高层次的创新人才,另一方面更需要大批有文化、有知识、能够将先进科技成果转化为现实生产力的高素质的技术、技能型高级人才,重视和发展职业教育,已经成为世界各国提高劳动者素质和实现现代化的迫切要求。
为了进一步加深对计算机专业的认识,加强对计算机专业教学的指导,从而策划出我们当前及未来几年计算机专业教学的发展设想、专业规模和相关建设,最近采用走访用人单位、问询调查了在外实习的学生、资料收集与分析等手段,请教了校内、外有关的专家、老师,就相关行业和企业对计算机应用技术人才的需求进行调查和分析,情况如下:一、计算机人才需求的大背景1、对计算机专业人才的需求是由社会发展大环境决定的。
一是从国家信息化的目标上看。
信息化关系到经济、社会、文化、政治和国家安全的全局,已成为未来发展的战略制高点,信息化水平是衡量一个国家和地区乃至一个企事业单位的竞争力、现代化程度、综合势力和经济成长能力的重要标志。
从事应用型容量500 500缓存16 32 32 64价格 335 5801150032 32480 6501容量价格主流的3代机子 DDR3 1600 4 130DDR33 4 125DDR332 70当然市面上现在还存在着一些DDR和DDR2内存的机子即商家们常说的一代和二代机,即将面临淘汰,目前主流的是频率为1333的3代机子。
内存的价格是越早产的价格会越高,原因更新换代之后由于厂商停产从而导致供不应求价格上涨。
主板:主板的选购也是极其重要的,主板的主要几家厂商有华硕、技嘉、微星、映泰、昂达等同学在配置主板的时候要根据CPU型号进行配置然后要注意主板的芯片类型高端的CPU尽量配置一线的主板比如华硕技嘉就是不错的牌子主板稳定性能突出值得。
主板的价格从低到高,各档次的价格都有,低至三四百,高至一二千不等。
计算机专业调研报告3000字计算机应用专业调研分析报告一、调研目的通过调研了解企业的用人理念、企业文化及对计算机专业人才的需求情况;了解企业专业岗位对职校学生知识、能力、素质的要求;为专业人才培养目标定位、改革职业学校人才培养模式和课程体系提供理论和实证的依据。
二、调研意义根据特色校项目专业建设的部署,在计算机应用专业人才培养方案中切实体现计算机行业发展对专业人才培养的要求,使专业建设和岗位设置及其能力标准相对应,因此围绕该专业人才培养方案制定过程中的有关问题进行了社会调研。
三、调研基本信息(一)调研内容计算机行业发展现状、计算机行业对技能人才的需求状况、对技能人才的岗位要求和综合职业能力要求(二)调研方法与工具1.调研方法走访企业(公司)。
通过与公司人力资源管理、技术管理、生产管理人员交流、座谈,了解相关信息。
2.调研工具(1)利用企业对专业人才需求调查问卷(2)技能需求调查问卷(3)通过对已毕业在职学生进行网上调查问卷(三)调研结果(1)毕业生主要从事岗位。
在调研问卷中,计算机应用专业毕业生就业在硬件技术咨询占10%,销售管理(有相当的计算机硬件知识)占20%,网络维护及管理约占10%,网络安全占10%,网络综合布线占15%,方案设计占2%,硬件维护、技术服务30%,有3%做普通技术工人。
(2)急需人才。
目前公司急需的人才主要是(按先后顺序):硬件组装及维护、技术服务,销售管理,网络综合布线,网络安全。
调研的这个结果对于我们以后开展教研教学,培养学生专业知识与指导学生就业都有了明确的导向。
(3)调研结果显示,不论是公司的规模如何,主要的技术人员分为:硬件组装及维护和技术服务以及网络工程设计人员和网络工程实施技术管理人员以及一些硬件前台销售和咨询人员。
一些规模较大的公司都是采用具有一定工作经验的中职学历的人才进行技术指导以及一些网络的设计工作,而其他工作年限少的中职生主要是进行公司的组装、维护以及网络工程的实施和实施过程中的管理工作;而规模较小的公司则希望招聘的人才最好具有以上双重的工作能力。
中级计算机应用与维修专业人才需求论证报告1. 引言1.1 概述中级计算机应用与维修专业是一门与计算机技术密切相关的职业,培养学生具备扎实的计算机基础知识和技能,能够独立进行中级计算机系统应用和维修工作。
随着信息科技的迅猛发展和计算机在各行各业的广泛应用,对中级计算机应用与维修专业人才的需求也日益增长。
本篇论证报告旨在分析中级计算机应用与维修专业人才需求,并探讨如何培养这一领域优秀的人才。
同时,我们还将研究评估方法,以确保满足人才需求并提供改善建议。
1.2 文章结构本文分为五个部分,具体内容如下:第一部分是引言,对整个报告进行概述,并阐明目的。
第二部分是中级计算机应用与维修专业人才需求分析。
首先介绍该行业背景和发展现状,然后详细讨论所需的技能和能力,并探究市场上对这些人才的需求和趋势。
第三部分是中级计算机应用与维修专业人才培养模式探讨。
我们将研究教育体系和课程设置,重点讨论实践环节的重要性以及组织方式,同时考虑学习资源和辅导机制。
第四部分是中级计算机应用与维修专业人才需求满足度评估方法研究。
我们会选择适合的方法,并确定相应的评估指标。
然后进行数据收集与分析,并解读结果并提出改善建议。
第五部分是结论与展望。
我们将总结主要的论点,并展望中级计算机应用与维修专业人才的未来发展,并提出相应的预测和建议。
1.3 目的本篇报告旨在全面分析中级计算机应用与维修专业人才需求,并对培养模式进行探讨。
通过研究评估方法,我们希望了解当前人才需求满足度并提供改善建议。
通过这一深入研究,我们将为相关教育机构、行业从业者以及政府部门提供有针对性的意见和建议,以更好地培养和利用中级计算机应用与维修专业人才,促进行业的进一步发展与创新。
2. 中级计算机应用与维修专业人才需求分析:2.1 行业背景:中级计算机应用与维修专业是一个与日俱增的行业,随着科技的不断发展和普及,计算机在现代社会中起到了重要作用。
各行各业都离不开计算机的运用,因此对于计算机应用与维修方面的专业人才的需求也越来越大。
计算机专业社会人才需求调查报告姓名:***学号:**********院系:计算机科学与技术学院班级:09计本计算机专业社会人才需求调查报告摘要通过调研、分析当今信息化社会对计算机专业人才的需求现状与趋势,对师范院校计算机专业人才培养模式及方案进行有益的思考和研究.关键词:社会调查;师范院校计算机专业;人才培养随着高等教育改革的不断深入和计算机类专业大量学生毕业进入社会,当前师范院校计算机专业存在的许多问题逐渐显现出来,大量学生毕业进入社会,就业压力越来越大,如何进一步做好毕业生的就业工作是学校面临的一个重要课题.笔者运用现代社会调查方法,对长春师范学院计算机专业人才需要进行了调查,并加以分析,对师范院校院校计算机专业人才培养模式及方案进行研究,为决策者提供有价值的参考意见.1.计算机专业就业调查与分析本次调查方法是传统问卷调查、网络问卷调查和个别访谈,共收回传统问卷100份、网络问卷400份,调查对象是我校计算机学院专业学生实习及就业单位、人才服务中心及—届毕业生,用人单位主要包括本省及其他省市与我校有用人历史的中小学校、中小企业等.调查表主要有基本信息和计算机专项职业能力调查(见表1)两部分组成.调查中发现以下几方面的问题.(1)计算机应用技术专业人才市场需求量大,但中小学计算机教师需求量减少.随着计算机与网络应用的普及,计算机软件的大量使用,带动了相关产业的迅猛发展,急需大量专业的编程人员及项目负责人或相关工程师等专业人才.另外,随着电子商务的发展,计算机网络应用人才和网络安全人才显得非常缺乏.从人才需求调查表的结果看,计算机应用专业人才需求非常旺盛,优秀毕业生供不应求.而以往需求较大的中小学计算机教师岗位逐年减少,教师岗位已不能作为师范院校计算机专业的唯一出口.表l 算机专项职业能力调查1.专项能力熟练掌握一般具备大致了解2.计算机基本组装与维护3.计算机基本操作4.常用办公软件5.计算机软件编程与开发6.计算机管理系统的管理与维护7.网站系统开发8.网站管理维护9.数据库系统的开发10.数据库管理11.英语阅读12.其他(2)地区需求差异明显.在北京、上海等大城市,对从事研究型工作的专门人才和从事工程型工作的专门人才有一定需求,他们将主要从事计算机基础理论、新一代计算机及其软件核心技术与产品等方面的研究工作以及从事计算机软硬件产品的工程性开发和实现工作,而在中小城市,则大量需求从事应用工作的专门人才,他们主要从事企业与政府信息系统的建设、管理、运行、维护的技术工作,以及在计算机与软件企业中从事系统集成等技术工作.(3)企业招聘时对计算机专业毕业生的要求.①要求有一定的实际工作经验,希望在短时间内具备上岗能力.多数人力资源主管和项目主管在招聘员工时会看重应聘者的实践经验.不少企业会参看毕业生是否参加过项目或实习以及是否担任过学生干部等条件.大多数企业希望员工尽早具备上岗能力,希望降低再培养成本.在对新员工培训方面的调查中,愿意提供一个月以内培训时间的74.52%,愿意提供三个月以内培训时间的占25.48%,愿意提供三个月以上培训时间占o%.②具备多种技能的复合型人才.具备多种技能的计算机专业复合型人才有更多的发展机会,如在计算机软件开发能力基础上,在计算机组装与维护、计算机网络维护、信息系统管理、产品推广、客户关系管理等方面也能胜任.据调查,单位要求人才具备综合知识和技能的占84.23%.而不要求的仅占15.77%.这反映了现代企业在人才运用上,更加强调使用一专多能的复合型人才.③要求专业毕业生具有与从事职业相关的资格认证.企业对ri’认证的认可程度分别是国家计算机等级认证、计算机软件资格与水平考试(软件设计师和网络工程师)、全国信息化工程师和劳动部的职业资格认证.④要求具有突出的技能和实际应用能力.调查显示,企业中的负责人对本科生具备的专业技能要求是:编程能力、数据结构知识和算法知识,此外依次需要具备数据库知识、软件工程知识和操作系统知识.(4)对专业学生专项能力的要求.在专业学生专项能力调杳中,排名靠前的依次为“计算机基本操作能力”、“计算机编程与软件开发能力”、“计算机组装与维护”、“语言表达能力”、“沟通能力”,此外外语能力、信息系统管理、网络管理、数据库管理与维护等次之.2.对师范院校计算机专业人才培养模式及方案的研究通过以上社会调查分析,发现沿用过去专业培养模式很难适应社会对计算机应用型人才的需要,必须要对目前师范院校计算机专业培养模式及内容进行改革,以适应社会对人才的要求及毕业生就业需要.(1)坚持以就业为导向,以能力培养为主线的原则.计算机专业培养上,必须与行业接轨,以就业为导向,以能力培养为主线的原则.在充分认识和调研社会和行业需求的基础上,运用课程理论和教学资源进行课程内容、课程结构等方面的总体设计.(2)确定多元化人才培养目标模式.重点在于研究如何使培养目标多元化,从而满足学生的专业学习需要和企业用人需要,进而形成大类专业的人才培养“目标模式”.在充分考虑服务区域和现有教学资源的情况下-,制定本专业人才培养目标.对不同学生采用分专业方向的教学,真正落实多元化的专业培养目标.针对不同出口的学生,采取不同培养方案.如在大四增加选修课的比重,对希望考取研究生的同学,增加理论知识讲解的选修课.对希望就业的同学,增加实践课程的选修课,培养“一专多能”的复合型技术人才.从适应就业需求的角度,社会要求计算机专业人才应具备多种技能,应有针对性地设置相关课程培养学生多方面技能.(3)突出专业教学特色.积极引入学历学位加资格认证相结合的专业教学模式.鼓励学生在校期间,参加计算机软件资格与水平考试等国家计算机资格认证考试,并取得相应认证证书.(4)加强实验室与实践教学基地建设与规划.在原有的实验室和教育教学基地基础上,加强实验室和实习基地的建设,并增设实训基地.我院已与隶属于北京市科委的中国最大的软件行业服务机构.北京市软件与信息服务业促进中心建立合作关系.计算机培训机构合作安排学生到北京进行实训,并到其相关的软件公司(如用友软件、神州数码、金山软件、北大软件等)实习工作.探索建设教学、科研、培训相结合的多功能实训基地,推行产学结合,建立相对稳定的校外实习、实训基地.。
计算机网络应用专业市场人才需求调研报告目录1. 调研的目的、思路与方法 (2)1.1 调研的目的 (2)1.2 调研思路 (3)1.3 调研的方法以及对象 (3)2. 调研活动的展开 (4)2.1 调研的过程 (4)2.2 调研回收相关问卷的结果 (6)3. 调研结果分析 (6)3.1 计算机行业发展的趋势 (6)3.2 计算机网络应用专业从业人员基本状况 (9)3.3 计算机网络应用专业对应的人才需求分析 (12)3.4 计算机网络应用专业对应的职业资格证书分析 (16)4. 调研结论 (17)4.1 人才培养方向 (17)4.2 人才培养层次定位 (17)4.3 计算机网络应用专业人才培养建议 (18)4.3.1 对人才培养方案的建议 (18)4.3.2 对课程改进优化的建议 (18)5、附页 (20)企业主管访谈调查表 (21)企业主管访谈记录表 (21)计算机网络应用专业毕业生调查问卷 (23)计算机相关企业技术人员问卷调查 (24)信息资源的集成、处理、流通与共享技术已经成为当今和未来的重要技术之一,各行各业都已经广泛应用计算机网络技术,平面媒体、广播媒体、电视媒体、与网络媒体的融合也越来越发不可阻挡。
网络是信息化必不可少的一个基础平台,国内目前在爬坡的阶段,几年后会到爆发点,人才的需求必然会水涨船高。
为此,充分掌握与计算机网络应用相关行业以及企业的发展现状和用人需求, 推动专业设置与产业需求对接,课程内容与职业标准对接,培养适应于当前企业与社会所需的计算机网络应用的专业人才,优化更有适应性的人才培养模式和建设新的专业人才培养模式的专业教学团队,提高人才的培养质量,促进毕业生实现更高质量的就业。
现通过对行业、企业、同类职业院校还有相关毕业生的调研,形成一下计算机网络应用专业市场人才需求调研报告。
1. 调研的目的、思路与方法1.1 调研目的了解行业目前发展的趋势、现代企业管理方式以及最新前沿的技术,还有明确建设专业的大背景,掌握社会还有企业目前所需要的人才所应具备的知识、素质、能力等,了解清楚目前计算机网络应用专业的岗位设置或者能力需求,以及确定培养的目标。
计算机专业人才培养调研报告计算机专业人才培养调研报告一、调研背景计算机技术的快速发展,使人们的生产生活更加智能化和便捷化。
在计算机行业的发展过程中,人才的培养成为首要问题。
作为新时代最具发展潜力的专业之一,计算机专业在高等学府中备受青睐。
然而,在当前中国计算机领域发展迅猛的同时,也面临着专业人才培养的问题,如如何培养具有实际能力、综合素质和创新精神的计算机专业人才。
本次调查研究旨在通过搜集不同城市高校计算机类专业课程体系和培养方式,与计算机领域企业就计算机专业人才能力需求及现状展开深入交流,了解计算机专业人才培养的现状及趋势,为今后计算机专业人才的培养提供参考。
二、研究方法1.问卷调查通过制定计算机专业人才需求、职业规划、工作环境和薪资待遇等方面的问卷,调查计算机领域企业对计算机专业人才的需求情况。
2.实地参观选择不同城市的高校,参观其数学、计算机等专业科研机构和教学设施,了解该学校计算机类专业的课程体系、教学方式及学生群体特点等。
3.采访通过对某些著名计算机企业的工作人员采访、分析,了解当前的计算机技术应用趋势,企业对计算机人才的需求和人才培养模式。
三、研究结果与分析1.计算机专业人才的岗位需求通过调查问卷发现,当前计算机领域企业对计算机专业人才的需求特点总体呈现出“工程能力”较强,“创新意识”较弱,“应用能力”和“英语语言能力”作为基本素质考察的场景较多的情形。
2.计算机专业学生的素质要求学生的“基础知识”偏强,而“实践能力”和“创新意识”相对较弱,此外,因为计算机专业受女生特别青睐,学生的“团队协作能力”也值得重视。
3.计算机专业课程设置针对计算机专业课程设置,部分学校存在结构不合理的问题。
普遍存在的问题是基础理论课程重、实践课程轻,离实际职场需求差距较大。
4.计算机领域企业对人才成长的要求通过采访调查发现,计算机领域企业普遍认为计算机行业是一个高速发展的行业,需要具有持续学习能力、自我激励能力以及创新意识的人才。
计算机应用专业人才岗位需求分析调研报告
一、计算机应用专业背景介绍
1、环境背景概况
国家提出要走新型工业化道路,坚持以信息化带动工业化,以工业化促进信息化,加快发展现代服务业,全面建设小康社会。
走新型工业化的道路,不仅需要一大批拔尖创新人才,也需要数以千万计的专门人才和数以亿计的高素质劳动者。
职业教育承担着培养技术、技能型人才的重要责任,是我国教育中与经济发展联系最紧密、最直接的部分。
劳动力市场上技能型人才的紧缺状况给职业教育的改革与发展带来了机遇和挑战。
为了抓住机遇、迎接挑战,教育部紧密联系有关部门和行业组织,认真组织有关行业部门、企业和职业院校的专家,对我国制造业和现代服务业发展对技术、技能型人才的实际需要进行了专题调研。
调研结果表明,推进国民经济信息化中,全国计算机应用专业人才的需求每年将增加百万人左右;调研结果还表明,我国技能型人才的培养模式相对落后,迫切需要提高职业教育的培训的针对性和适应性。
为了促进职业教育更好的适应社会主义现代化建设对生产、服务第一线技能型人才的需要,教育部、劳动部、信息产业部等部委联合启动“职业院校制造业和现代服务业技能型紧缺人才培养工程”,将“计算机应用与软件技术”列为技能型紧缺人才专业之一。
近年来,我校计算机应用专业虽取得了一些成绩,但与职业教育发展形势发展还有一些差距。
表现在专业设置上形成了与就业岗位之间的结构错位,课程设置与教学内容落后于职业岗位的技能发展需要。
用人单位又会首先选择高职的毕业生,中专生的出路在哪里?我们应该积极探索有利于技能型人才成长的新型教学方法、模式,规划并开发面向职业、贴近岗位需求的课程体系。
2、计算机应用专业教学改革的背景
中国的IT产业正处于一日千里的快速成长期。
然而,IT人才紧缺已成为制约IT行业发展,仔细分析,IT人才市场出现的供与求的断层,最根本的原因是企业与学校之间缺乏沟通,学校培养出来的学生不是企业想要的,他们缺乏相应的岗位应用能力也就是缺乏面向岗位的技能。
正是这样的矛盾,使得“毕业生就业难”成为了社会关注的热点话题。
一方面,是企业求贤若渴;另一方面,又是毕业生就业无门,那么如何解开这一症结呢?教育主管部门、院校、企业开始意识到院校教育与企业需求之间的矛盾,这正是学校教学改革的势在必行的关键。
作为培养一线技术人员的职业学校如何为更好的地方经济服务,更好地为地方经济提供智力保障、提供合理的技术产业队伍和合格的技术工人,是每一个职业学校都迫切想做好的事情。
为了更好地适应市场对计算机人才发展变化的需要,针对菏泽地区中职计算机专业教学的现状及市场在计算机应用方面人才需求的情况进行了多层次、多类别、多方位的调查,通过调查我们发现:
(1) 菏泽地区的信息产业已处于发展阶段,计算机的应用较为普遍,其应用大都集中在办公自动化管理、计算机网络工程、计算机的销售及售后服务、信息及信息推广等信息服务业,低端技术人才的需求量较为稳定。
这对于职业学校毕业生来说既是一种挑战(学生对口就业竞争压力较大)也是一个很好的机遇(需要大批量为地方经济服务人员,有广阔的市场前景)。
(2) 计算机正由一门学科向现代化建设过程中的一种必不可少的工具转变,对培养的计算机专业人才提出了更高的要求,无论是从事营销、服务还是技术型行业,均要求学生有较熟练操作能力还要求学生对知识具备一定的创新能力。
(3) 社会分工的细化和学生择业,要求职业学校培养综合素质较高的人材。
不仅专业技能扎实,还具备良好的交往与合作能力、塑造自我形象能力、自我控制能力、抗挫折能力,适应变化能力、收集和处理信息能力、组织和执行任务能力、推销自我能力、竞争能力、创新能力等。
(4) 学校的课程设置与产业结构的变化存在一定的滞后性。
目前中职学校计算机专业课程的设置和安排,与计算机的发展以及社会对计算机专业人才的需求不相适应。
而职业教育的课程设置应具备一定的前瞻性才可以适应市场对人才的需求,培养出来的毕业生才能适应新技术对人才的制约。
(5) 学生实践操作竞争力不强,上岗适应时间较长。
长期以来,职业学校培养的学生以其动手操作能力强而被市场所认同,如果我们丧失了这一优势,学生就失去了在社会上的立足点。
(6) 学生个性要得到充分的发展,我校计算机专业要办出自己的特色。
面对职业学校计算机专业百花齐放的局面,如何迅速抢占市场制高点,打造计算机专业成为我校、我市乃至我省的名牌专业,充分挖掘学生的潜力,让学生全面发展是我们课程改革的任务之一。
二、行业分析与调查
1、企业需求调研
国家经贸委经济信息中心组织的一项调查表明(638家企业),从每一类企业需求最多的3种专业人才看,生产类型企业需求较多的是机械专业,占29.6%、计算机专业占21.l%、化工专业占19.8%;服务类企业需求较多的是计算机专业占27.8%,房地产占11.1%、财会统计和国际贸易占8.3%;其它类型企业则更多的需求企业管理专业占20%、计算机专业占15.6%、
机械专业占8.9%的人才。
由此看出,三大支柱行业对计算机专业人才需求在人才招聘中始终处于前3位。
我校也实时地对菏泽的以下企业进行了需求调研,见表一。
表一菏泽地区企业对计算机人才需求情况
2、毕业生就业岗位需求
通过对我市中等职业学校计算机专业毕业生调查、统计(表1)显示:职业教育计算机专业的毕业生大部分(80%以上)从事计算机销售与技术支持、数据录入、办公文秘等岗位的工作。
在计算机专业人才链中,处于最低端位置,在局域网维护与管理、多媒体制作、网站管理与维护、软件编程等岗位上工作的职业学校毕业生相对较少。
而实际上,这些岗位非常需要中等职业学校毕业生,中等职业学校毕业生具有很大的发挥作用的空间。
表二职业学校毕业生就业岗位类型统计
3、计算机专业职业岗位的能力需求
由于计算机技术的应用已渗透到社会的各个领域,因此,该专业的毕业生具有较广的就业范围,如办公文秘、信息通讯领域、图形图像处理、影视制作与编辑、管理信息领域和信息出版领域、网络安装与调试、计算机硬件维修、软硬件销售领域等。
具体工作包括网络信息的收集、整理、发送、接收、查寻;操作、维护(修)控制系统设备的正常运行;管理信息领域(如金融业、经贸业、服务业、图书馆、学校等):操作、维护和管理计算机(单机和网络)的硬件和软件;数据库应用系统的操作、网络管理、软件开发、信息出版领域(如新闻出版业、印剧业、电子信息网)、软件工具的操作;计算机硬件软件销售领域(如各大小电脑公司):软硬件实现、现场安装、调试、用户培训,产品介绍等。
根据国家教育部、信息产业部等部委制定的“国家技能型紧缺人才培养项目之计算机专业领域技能型紧缺人才培养指导方案”,计算机专业所面对的职业岗位的能力要求一般包含以下几个方面:
1、信息技术认知能力;熟练的计算机操作能力;熟练的办公软件、常用软件操作能力。
2、数据库操作能力;图形图像制作能力;静、动态网页制作能力。
3、网络构建、网络布线、配置、维护能力;网络操作系统的安装与维护能力;应用网络管理工具进行网络监控、维护能力;网络安全与防范能力。
4、网站的建立、发布、维护与管理能力;组装计算机硬件、安装操作系统能力;计算机硬件故障诊断和维修能力。
5、计算机平面设计和动画制作能力;影视媒体素材加工与多媒体合成制作能力;使用主流计算机多媒体输入输出设备能力。
三、确定专业方向
从毕业生的就业岗位类型上分析,计算机销售/技术支持服务、信息收集/录入与数据处理、办公文秘这三类岗位占毕业生就业岗位的81.5%,表明企业与用人单位在这方面有很大需求。
伴随着数码设备走入普通家庭,大众对视频处理、媒体编辑的需求不断增加,另一方面,企业更加注重对外宣传,塑造企业文化,对多媒体制作人才需求激增,同时伴随着网络的普及,信息资源的共享,各类企业都将建立自己的信息系统、数据库管理系统、广泛开展计算机应用。
近年来,国家大力推行电子政务、企业电子商务、物流信息化,使网络应用人才供不应求。
因此,
局域网维护与管理、多媒体制作、网站管理与维护虽然只占毕业生就业岗位的8.9%,但这三类人才不是不需要,而是严重紧缺。
针对人才市场需求情况的变化,我校当务之急是调整专业方向,培养“适销对路”的技能型紧缺人才。
根据我们对计算机专业人才需求所作的初步调查与分析,确定我校计算机大专业的主要培养目标是注重计算机应用技能的培养,以技术含量和基础能力相结合的原则将目标锁定在以下四个专业方面:平面设计方向、网页设计方向、计算机辅助设计方向和微机装配与维护方向。
根据我校中职学生的学习能力和实际应用能力,结合我校师资与实训情况,将计算机专业的主攻方向定在平面设计、网页设计方面。