培训机构试用期协议

培训学校试用合同范本甲方（培训学校）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（员工）：________________身份证号：________________住址：________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守执行。

第一条试用期1. 本合同的试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条职位与工作内容1. 乙方在甲方担任____职位，负责____工作内容。

第三条工作时间与休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 甲方保证乙方按照国家规定享受法定节假日和休息日。

第四条劳动报酬1. 乙方试用期工资为____元/月，甲方按月支付。

2. 甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况调整乙方的工资。

第五条保密与知识产权1. 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等，否则应承担相应的法律责任。

2. 乙方在甲方工作期间所创作的与工作相关的作品，其知识产权归甲方所有。

第六条合同的解除与终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方在试用期内如不符合甲方要求的，甲方有权随时解除本合同。

3. 乙方在试用期内提前____天书面通知甲方，可以解除本合同。

第七条违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

第八条争议解决1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

培训机构咨询师试用合同3篇篇1甲方（培训机构）：____________________乙方（咨询师）：______________________鉴于甲方需要招聘咨询师，乙方具备相关专业知识并愿意在甲方试用，为明确双方的权利义务，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下试用期合同：一、试用期1. 试用期期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及职责1. 乙方应在试用期内履行以下职责：（1）为培训机构提供课程咨询、职业规划、学习指导等服务；（2）参与培训机构的课程研发、教材编写等工作；（3）协助完成其他与咨询相关的工作任务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。

三、薪酬待遇1. 试用期薪资：乙方在试用期间的月薪为人民币______元。

2. 薪资发放：甲方每月______日通过银行转账方式向乙方支付薪资。

3. 福利待遇：试用期满后，根据工作表现，甲方将给予乙方相应的福利待遇。

四、工作时间及休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时。

2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日及年假等休息休假。

3. 加班安排：如因工作需要加班，乙方应配合甲方安排，并按照规定支付加班工资。

五、知识产权及保密义务1. 乙方在试用期间参与甲方的课程研发、教材编写等工作的成果，其知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方及客户的相关信息。

3. 试用期结束后，乙方需归还甲方所有的资料及物品。

六、合同解除1. 试用期内，甲乙双方均可提前______天书面通知对方解除合同。

2. 如乙方在试用期间存在严重违纪、失职等行为，甲方有权立即解除合同。

3. 合同解除后，乙方应办理离职手续，并归还甲方的资料及物品。

七、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方损失。

美术机构试用期协议书范本甲方（美术机构）：______________________乙方（员工）：_____________________鉴于甲方是一家依法注册成立的美术机构，乙方具有相关美术领域的专业技能和工作经验，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方机构的试用期工作达成如下协议：第一条试用期期限1.1 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

1.2 试用期满后，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式聘用乙方。

第二条工作内容2.1 乙方在试用期内的工作内容为：____________________。

2.2 甲方有权根据工作需要对乙方的工作内容进行调整。

第三条工作时间和地点3.1 乙方应遵守甲方规定的工作时间，即每周工作____天，每天工作____小时。

3.2 工作地点为甲方机构所在地。

第四条薪资待遇4.1 乙方在试用期内的薪资为每月人民币（大写）__________________元。

4.2 甲方应于每月的第____个工作日支付乙方上月薪资。

第五条保密义务5.1 乙方应对在试用期内接触到的甲方商业秘密、技术秘密等信息负有保密义务。

5.2 未经甲方书面同意，乙方不得将上述信息泄露给第三方。

第六条知识产权6.1 乙方在试用期内创作的所有作品，其知识产权归甲方所有。

6.2 乙方应协助甲方完成作品的著作权登记等相关工作。

第七条试用期终止7.1 甲方有权在试用期内提前终止本协议，但应提前____天书面通知乙方。

7.2 乙方有权在试用期内提前终止本协议，但应提前____天书面通知甲方。

第八条违约责任8.1 任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

8.2 违约责任的承担方式包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

第九条争议解决9.1 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

9.2 如果协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

教育培训前期试用合同范本一、合同目的与基本原则本合同旨在明确甲乙双方在试用期内的权利与义务，保障双方的合法权益，促进教育培训服务的顺利进行。

合同遵循平等自愿、诚实守信的原则，确保服务的专业性和高效性。

二、合同期限与内容1. 试用期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，试用期为一个月。

2. 培训内容：甲方将提供专业的_______（具体课程或培训内容）服务，包括但不限于理论教学、实践操作指导等。

3. 培训时间：每周不少于___小时，具体时间由双方协商确定。

三、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：- 提供符合专业标准的培训内容及教材。

- 保证培训质量，定期对乙方的学习进度进行评估。

- 维护乙方的学习权益，尊重乙方的合理要求。

2. 乙方权利与义务：- 按时参加培训，积极完成学习任务。

- 遵守培训机构的规章制度，尊重师长和同学。

- 及时反馈培训过程中的问题和建议。

四、费用与支付方式1. 试用期间，乙方需支付相应的培训费用，具体金额为人民币______元。

2. 支付方式：乙方应在签订本合同时一次性支付上述费用。

五、违约责任若一方未能履行合同约定的义务，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。

六、争议解决如双方在合同执行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。

七、其他事项本合同未尽事宜，由双方协商补充。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

八、合同生效本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

九、附件随本合同附送的相关资料、课件等均为合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

教培机构入职合同甲方：（教培机构名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方加入甲方从事教育培训工作事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将在甲方从事教育培训工作，具体工作内容包括但不限于教授课程、辅导学生、参与教学管理等工作。

2. 乙方应按照甲方的教学计划和安排，认真履行教学任务，确保教学质量。

3. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训和会议，不断提升自身教学水平和专业能力。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作时间为（具体时间），具体工作时间由甲方安排。

2. 如有特殊情况需要加班工作，乙方应提前向甲方请假，并经甲方批准后方可加班工作。

三、工资待遇1. 乙方的工资由甲方按照教育培训行业的相关规定和政策支付，具体工资标准为（具体金额）元/月。

2. 乙方的工资将于每月（具体日期）发放，具体发放方式由甲方决定。

3. 乙方应按照国家相关规定缴纳个人所得税和社会保险。

四、保密责任1. 乙方在从事教育培训工作期间，应保守甲方的商业秘密和教学资料，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方离职后应归还甲方所有的教学资料和相关文件，不得擅自留存或复制。

五、培训期限1. 乙方的培训期限为（具体时间），培训期满后，甲方将根据乙方的工作表现决定是否转为正式员工。

2. 若乙方在培训期间表现优秀，甲方有权提前转正。

六、解除合同1. 若乙方有违反合同规定或工作纪律，甲方有权解除合同，并不承担任何经济赔偿责任。

2. 若乙方有特殊原因需要解除合同，应提前30天书面通知甲方，并经双方协商一致后解除合同。

七、其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字生效，至乙方离职或合同解除之日终止。

甲方（盖章）：乙方签字：签订日期：签订日期：。

培训学校试用合同范本甲方（用人单位）：_____________________法定代表人：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：_____________________性别：_____________________身份证号码：_____________________地址：_____________________联系电话：_____________________一、试用期限本合同的试用期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任_____________________工作。

2. 乙方的工作地点为_____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过____小时，平均每周工作时间不超过____小时的工时制度。

因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。

2. 乙方在试用期间享有国家规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬1. 乙方在试用期间的月工资为人民币______元。

2. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月______日。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应依法为乙方缴纳各项社会保险费，乙方应当缴纳的社会保险费，由甲方从乙万工资中代扣代缴。

2. 乙方在试用期间患病或非因公负伤的医疗待遇按照国家和地方有关规定执行。

3. 乙方患职业病或因公负伤的待遇，按国家和地方的有关规定执行。

六、保密义务乙方在试用期间，应当保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。

七、服务期1. 如甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，双方作如下约定：（1）要约定服务期的，按照服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用约定；（2）双方对服务期的其它事项可以进行自由约定。

教育机构试用合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！教育机构试用合同协议书甲方（试用方）：【公司名称】乙方（提供方）：【公司名称】鉴于甲方为合法成立的教育机构，乙方为提供教育服务的产品供应商，双方为共同发展教育事业，实现互利共赢，经友好协商，达成以下协议：一、试用产品及服务1.1 乙方同意向甲方提供【产品名称】教育服务试用产品，用于甲方的教育事业发展。

1.2 乙方应确保提供的试用产品及服务符合我国相关法律法规，不得含有违法内容。

二、试用期限2.1 本合同试用期限为【开始日期】至【结束日期】。

2.2 在试用期间，甲方有权根据实际情况及需求，调整试用产品及服务的数量和种类。

三、技术支持与培训3.1 乙方应在试用期间提供必要的技术支持，确保甲方顺利使用试用产品。

3.2 乙方应在试用前为甲方提供详细的产品培训，确保甲方了解并掌握产品的基本操作。

四、售后服务4.1 乙方应对甲方在使用试用产品过程中遇到的问题提供及时的售后服务。

4.2 乙方应在试用期间定期收集甲方的反馈意见，不断优化产品及服务。

五、费用及支付5.1 双方确认，试用期间乙方不向甲方收取任何费用。

5.2 试用期满，如甲方满意乙方提供的试用产品及服务，双方可就进一步合作事宜进行协商。

六、保密条款6.1 除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。

七、违约责任7.1 任何一方违反本协议的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。

八、争议解决8.1 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

九、其他约定9.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（培训单位）：____________________乙方（试岗人员）：____________________鉴于甲方为了提高乙方在特定岗位的工作技能和职业素养，决定对乙方进行为期7天的试岗培训，双方经友好协商，达成如下协议：一、培训目的1. 使乙方熟悉并掌握甲方岗位所需的专业知识和技能。

2. 提升乙方的工作能力和职业素养。

3. 帮助乙方更好地适应甲方的工作环境和文化。

二、培训内容1. 甲方岗位基础知识培训。

2. 甲方岗位专业技能培训。

3. 甲方企业文化及团队协作培训。

4. 实操演练及模拟工作场景。

三、培训时间1. 培训时间：自____年__月__日至____年__月__日，共计7天。

2. 培训时间为每天上午9:00至下午17:00，午休时间12:00至13:00。

四、培训地点甲方指定培训场所：____________________五、培训费用1. 乙方参加培训期间，甲方承担培训费用。

2. 乙方应按照甲方要求，自备相关培训用品。

六、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：- 提供合格的培训师资和培训场地。

- 按时完成培训内容的安排。

- 对乙方在培训期间的表现进行评价。

- 对乙方在培训期间的安全负责。

2. 乙方权利与义务：- 遵守培训纪律，按时参加培训。

- 积极参与培训活动，认真学习。

- 保持培训场地的整洁，爱护公共设施。

- 如有特殊情况需请假，需提前向甲方提出申请。

七、考核与评价1. 培训结束后，甲方将对乙方进行考核，考核内容包括理论知识、实操技能及团队协作等方面。

2. 考核合格者，甲方将正式录用乙方为该岗位员工。

3. 考核不合格者，甲方有权终止协议，乙方需自行承担相关责任。

八、违约责任1. 甲方如未按约定提供培训，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2. 乙方如未按时参加培训或违反培训纪律，甲方有权终止协议，乙方需承担相应责任。

九、争议解决1. 双方在履行协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

培训机构咨询师试用合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1培训机构咨询师试用合同甲方（培训机构）：地址：电话：法定代表人：乙方（咨询师）：籍贯：现住址：联系电话：身份证号码：在双方自愿、平等、公平、诚实、信用的基础上，经友好协商，达成以下协议：第一条试用期限乙方应当按照甲方规定的试用期时限履行职责，并且乙方在试用期内，须遵守甲方公司的制度和纪律，服从领导的安排，听取领导的指挥。

第二条工作要求乙方必须认真履行所承担的工作职责，按照甲方公司的工作要求，完成工作任务，并且乙方应当具备相关专业的知识和技能，并且有较强的沟通协调能力和团队合作精神。

第三条待遇乙方在试用期内，按照甲方公司的规定享受相应的薪酬待遇，并且乙方享有同等的福利待遇如病假、年假、节假日等。

第四条保密协议乙方在试用期内，乙方需对甲方公司的商业秘密以及公司内部的相关信息予以严格保密，不得泄露公司的任何机密信息，否则将会承担相应的法律责任。

第五条试用期终止如果乙方在试用期内表现不符合甲方公司的要求，甲方有权随时终止试用期合同，并且乙方对于试用期内造成的损失，需要承担部分赔偿责任。

第六条合同变更及解除双方协商在试用期满后是否签订正式劳动合同，乙方在试用期结束后，如果继续留用，应当签订正式的劳动合同，双方可以继续合作，否则合同即告终止。

第七条其他事项本合同经双方签字盖章后生效，正式生效之后如有需要修改的地方，需经双方协商一致后，在合同书面上进行修改，并拥有同等的约束力。

甲方：（盖章）乙方：（盖章）签订日期：签订日期：篇2培训机构咨询师试用合同一、甲方：_______（以下简称甲方）地址：________法定代表人：________联系方式：________二、乙方：_______（以下简称乙方）地址：________身份证号：________联系方式：________甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，为明确双方权利义务，经充分协商，达成如下协议并共同遵守：一、试用期限及试用工作职责：1、本合同自____年____月____日至____年____月____日止，试用期限为____个月。

职业培训试用期协议协议概述本协议是由以下双方自愿订立的职业培训试用期协议（以下简称“协议”）。

雇主（以下简称“公司”）：[公司名称、注册地等信息]员工（以下简称“员工”）：[员工姓名、身份证号码等信息]双方根据平等互利的原则，经协商一致，就员工入职公司进行职业培训试用期的相关事宜达成如下协议。

职业培训试用期1. 员工在入职公司后，将进入职业培训试用期。

试用期为期[试用期时长]，自员工入职之日起计算。

2. 在试用期内，员工将接受公司安排的培训，并按照公司的要求履行工作职责。

3. 员工在试用期内享有与正式员工同等的福利待遇，包括但不限于薪资待遇、工作时间、休假制度等。

4. 若员工在试用期内不符合公司的要求，公司有权解除与员工的协议并终止雇佣关系。

5. 若员工在试用期内表现出色且符合公司的要求，公司将正式录用员工，并另行签订正式聘用合同。

离职与解约1. 若员工在试用期内自愿离职，应提前提出书面申请并经公司同意方可离职。

2. 若公司认为员工在试用期内表现不符合公司要求，公司有权解除与员工的协议并终止雇佣关系。

3. 若员工在试用期内发现公司存在违法行为或严重违规行为，员工有权提前解除与公司的协议并终止雇佣关系。

保密义务1. 在试用期内及离职后，员工应对公司的商业秘密和保密信息保密，并严禁泄露给任何第三方。

2. 对于侵犯保密义务的行为，员工应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。

其他事项1. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议的有效期限为试用期结束之日。

3. 对于本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

双方确认，已知悉并同意本协议的全部内容，并自愿履行其中的义务。

公司代表：员工签字：[公司代表姓名、职位] [员工签字]日期：日期：[签署日期] [签署日期]。

试岗期培训协议书范本模板甲方（培训方）：____________________乙方（受训方）：____________________鉴于甲方为一家专业培训机构，乙方为即将加入甲方进行试岗期培训的员工，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方进行试岗期培训事宜，达成如下协议：第一条培训目的乙方在甲方进行的试岗期培训旨在使乙方熟悉甲方的工作环境、企业文化、岗位职责及工作流程，以确保乙方能够顺利融入甲方团队，并在试用期内达到甲方的岗位要求。

第二条培训内容甲方将为乙方提供以下培训内容：1. 企业文化和公司政策介绍；2. 岗位职责和工作流程培训；3. 专业技能和实操训练；4. 甲方认为必要的其他培训内容。

第三条培训期限乙方的试岗期培训自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第四条培训费用1. 培训费用由甲方承担，包括但不限于培训材料费、场地费、讲师费等；2. 乙方在培训期间的交通、食宿等费用由乙方自行承担。

第五条培训纪律乙方在培训期间应遵守甲方的培训纪律和规章制度，不得无故缺席、迟到或早退。

第六条培训考核1. 甲方将根据培训内容对乙方进行考核，考核结果作为乙方是否能够顺利转正的重要依据；2. 乙方未能通过考核的，甲方有权决定是否延长培训期限或终止培训。

第七条保密义务乙方在培训期间获悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他保密信息，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。

第八条违约责任1. 乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担违约责任；2. 甲方违反本协议约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

第九条协议的变更和解除1. 本协议一经双方签字盖章即生效，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除；2. 双方协商一致，可以书面形式变更或解除本协议。

第十条争议解决因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

甲方：XXX培训学校乙方：XXX根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处试用期的有关事宜，达成如下协议：一、试用期1. 乙方同意在甲方处从事教学工作，试用期为三个月。

2. 试用期自乙方入职之日起计算。

二、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行教育教学工作职责，确保教学质量。

2. 乙方应积极参加甲方组织的各项培训、教研活动，不断提高自身教育教学水平。

3. 乙方应遵守甲方各项规章制度，服从甲方的工作安排。

三、工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2. 乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、劳动报酬1. 乙方试用期工资为人民币XXX元/月。

2. 试用期工资在试用期结束后，根据乙方的实际工作表现和甲方规定进行调整。

3. 甲方按月支付乙方工资，支付时间为每月的XX日。

五、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 甲方为乙方提供法定节假日加班费、年休假等福利待遇。

六、合同解除和终止1. 试用期内，甲方可以提前三天书面通知乙方解除劳动合同。

2. 试用期内，乙方可以提前三天书面通知甲方解除劳动合同。

3. 试用期内，如乙方出现以下情形之一，甲方有权解除劳动合同：（1）不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

4. 试用期内，如甲方出现以下情形之一，乙方有权解除劳动合同：（1）未按照约定支付试用期的工资；（2）未依法缴纳社会保险；（3）违反法律法规，侵害乙方合法权益的。

七、争议解决1. 本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2. 乙方在试用期内，如因甲方原因导致合同解除，甲方应按照国家有关规定支付经济补偿。

教育机构试用合同范本
甲方：（教育机构名称）
乙方：（员工姓名）
鉴于甲方为了提高教学质量，需要招聘试用期员工，经双方友好协商，特签订本合同，共同遵守以下条款：
一、试用期限
1. 乙方从（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止为试用期，共计（）个月。

二、工作内容
1. 乙方应当认真履行教学工作，按照甲方的教学计划和安排进行教学。

2. 乙方应当积极参与教育培训，提高教学水平。

三、工资待遇
1. 试用期内，乙方的工资待遇为（）元/月。

2. 试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方将视情况决定是否正式聘用乙方，并确定正式聘用后的工资待遇。

四、工作时间
1. 乙方的工作时间为每周（）天，每天工作（）小时。

2. 乙方应当严格按照工作时间履行教学任务，不得擅自迟到早退。

五、工作纪律
1. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，严格遵守工作纪律，不得违反教育行业的相关规定。

2. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给外界。

六、离职事宜
1. 若乙方试用期满后，甲方决定不予聘用，双方可协商解除劳动合同。

2. 若乙方试用期内自行提出离职，应提前（）天向甲方提出书面申请，并经甲方同意后离职。

七、其他约定
1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，自生效之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：
日期：（年）（月）（日）日期：（年）（月）（日）。

甲方（培训机构名称）： _______________乙方（员工姓名）： _______________鉴于：1. 甲方是一家提供专业培训服务的机构，致力于提升个人和企业的专业能力。

2. 乙方愿意加入甲方工作，从事培训相关工作。

双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同期限为试用期，自__年__月__日起至__年__月__日止，共计__个月__天。

2. 试用期满后，若甲方认为乙方符合岗位要求，双方可签订正式劳动合同。

二、工作内容1. 乙方在试用期内，应按照甲方的工作安排，从事培训相关工作，包括但不限于课程开发、教学辅助、学员服务、市场推广等。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

三、工作地点乙方的工作地点为甲方指定的培训场所，具体地点以甲方通知为准。

四、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为标准工时制，具体工作时间以甲方安排为准。

2. 乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

五、工资及福利1. 乙方试用期的工资为人民币__元/月__，支付方式为每月__日发放。

2. 试用期满后，若乙方表现良好，甲方将根据乙方的工作表现和岗位要求调整工资。

3. 乙方享有五险一金等社会保险和住房公积金。

六、试用期考核1. 甲方将在试用期内对乙方的工作表现进行考核。

2. 乙方需在试用期内完成甲方布置的各项任务，并达到甲方规定的考核标准。

3. 若乙方在试用期内考核不合格，甲方有权解除本合同。

七、合同解除1. 任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。

2. 试用期内，甲方或乙方均可提前__天__书面通知对方解除本合同。

3. 试用期内，若乙方出现以下情况，甲方有权解除本合同：a. 严重违反甲方的规章制度；b. 情节严重的失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；c. 严重违反职业道德，损害甲方声誉；d. 拒绝接受甲方合理的工作安排。

八、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

培训机构劳动合同4篇篇1培训机构劳动合同范本甲方：培训机构名称乙方：员工姓名鉴于甲方为一家正规的、具有良好信誉的培训机构，乙方愿意加盟甲方，为甲方服务，在双方平等协商的基础上，达成以下协议：一、聘用岗位及工作内容1.1 甲方聘用乙方为（职位），具体工作内容为（详细描述工作内容）。

1.2 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，完成工作任务。

二、试用期2.1 乙方入职之日起为试用期，试用期为（具体天数），试用期内双方均有权解除合同。

2.2 试用期结束后，根据乙方的工作表现及甲方的需求，双方可正式签订劳动合同。

三、薪酬福利3.1 甲方向乙方支付的薪酬为每月（具体金额），具体支付日期为每月（具体日期）。

3.2 乙方享受甲方为员工提供的福利待遇，具体详情见《员工手册》。

四、工作时间4.1 工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体时间），工作时间根据实际情况相应调整。

4.2 若需要加班，乙方应根据工作需要合理安排时间，并按照相关规定享受加班补贴或调休。

五、保密条款5.1 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给任何第三方。

5.2 乙方离职后应归还甲方所有文件、资料和设备，并承担因泄密造成的损失。

六、解除合同6.1 双方若无特殊约定，解除劳动合同须提前（具体天数）书面通知对方。

6.2 乙方解除合同需提前（具体天数）通知甲方，若乙方违约，应承担相应责任。

七、其他7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，至试用期满或劳动合同解除之日终止。

7.2 本合同如有任何争议，双方应协商解决；协商不成的，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为培训机构劳动合同的范本，双方签订合同前，应仔细阅读并理解合同内容，确保自身权益不受损害。

希望双方能够遵守合同约定，共同维护良好的劳动关系。

篇2培训机构劳动合同一、合同双方甲方（培训机构）：名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：姓名：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________居住地址：__________二、合同日期本合同自__________ 年______ 月______ 日起生效，至__________ 年______ 月______ 日结束。

培训机构劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1培训机构劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（性别）出生年月：（出生年月）身份证号：（身份证号）联系电话：（联系电话）籍贯：（籍贯）鉴于甲方为培训机构，拟聘请乙方从事培训工作，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，达成如下协议：一、工作内容和工作地点1.乙方在甲方从事的职务为（具体职务），主要工作内容为（具体工作内容）。

2.乙方在公司的工作地点为（工作地点），具体工作时间为每周工作日（具体时间），每天（具体时间）。

二、试用期1.乙方进入公司履行职务之日起，为试用期，为期（具体时间）。

试用期内，乙方的薪资待遇为（试用期薪资），试用期中，如双方都满意，合同自动转为正式合同。

2.试用期的工资和福利按照公司的相关规定执行。

三、薪金及福利1.乙方的薪金总额为（薪金总额）元，基本工资为（基本工资），期间工资将根据公司的相关规定进行调整，奖金、福利及其他津贴待遇系公司规定发放。

2.乙方在公司的工作期间，享受公司提供的相关福利待遇，具体包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、节日福利等。

四、保密义务乙方在公司任职期间及离职后，应对公司的商业秘密及相关机密信息保密，未经公司书面同意不得向外界透露。

五、工作期间1.乙方应当认真履行工作职责，服从公司的管理，按时完成工作任务，不得私自泄露公司的商业秘密，不得从事与公司业务无关的行为。

2.乙方在公司任职期间，应当遵守公司相关规章制度，不得违反公司纪律，如有违反公司规定的行为，公司有权对其进行相应的纪律处分。

六、解雇和离职1.双方如因故需解除劳动合同，应提前（具体时间）向对方书面通知。

如因乙方原因造成的辞职，则需要提前（具体时间）向公司提交书面辞职申请。

2.乙方在离职时，应当将公司的所有资料归还，并做好交接工作，公司应按法律规定给予乙方相应的离职证明。

培训机构试用期协议
根据《劳动合同法》相关规定，为了规范培训机构与员工之间的关系，保障双方权益，特制定本试用期协议。

一、协议目的
为了明确双方的权利和义务，保障培训机构和员工的合法权益，特订立本试用期协议。

二、试用期安排
1.试用期为_______（具体时间），试用期内双方签订本协议。

2.试用期内，员工享有与正式员工同等的权利和义务。

三、工作内容
1.员工应认真履行培训机构交代的工作任务，服从领导安排。

2.员工应按时完成工作，保证工作质量和效率。

四、工资待遇
1.试用期内员工的工资待遇为_______（具体金额），试用合格后调整为正式工资。

2.试用期内员工享受的福利待遇包括________（列举具体福利内容）。

五、试用期考核
1.试用期结束前，培训机构将对员工进行综合考核，考核合格即转正，考核不合格则不予转正。

2.员工在试用期内应遵守公司的各项规章制度，根据公司要求参加
培训和学习，提升自身综合素质。

六、工作保密
员工应对所知悉的培训机构业务秘密以及公司内部信息保密，不得
泄露给外部其他人员。

七、其他事项
1.培训机构保留因公司需要随时解除服务的权利。

2.员工在试用期内有权随时提出解除试用期协议的请求，但需提前
通知公司。

以上为培训机构试用期协议的具体内容，双方应严格遵守协议约定，共同维护良好的劳动关系。

祝双方顺利合作，共同发展。

培训学校试用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！培训学校试用合同模板甲方（培训学校）：【甲方全称】乙方（试用人员）：【乙方全称】鉴于甲方为乙方提供培训服务，为明确双方的权利与义务，经甲乙双方友好协商，特订立本试用合同，以共同遵守。

第一条 试用岗位及期限1.1 乙方试用岗位为：【具体岗位名称】。

1.2 乙方的试用期为：【试用期时长】，自【开始日期】至【结束日期】。

第二条 试用期待遇2.1 乙方在试用期内享有如下待遇：（1）工资待遇：每月工资为人民币【金额】，按月支付。

（2）福利待遇：按照甲方的规定享受相应的福利待遇。

第三条 甲方的权利与义务3.1 甲方有权对乙方在试用期间的工作表现进行考察和评估。

3.2 甲方应按照本合同的约定向乙方支付工资及福利待遇。

3.3 甲方应提供乙方所需的培训资料和工作条件，帮助乙方更好地完成工作任务。

第四条 乙方的权利与义务4.1 乙方应按照甲方的要求，认真完成指定的工作任务。

4.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

4.3 乙方在试用期内不得违反国家法律法规，不得损害甲方利益。

第五条 合同的解除和终止5.1 在试用期内，甲乙双方均有权提前终止试用合同，无需说明理由。

5.2 乙方如因个人原因需提前终止试用合同，应提前【提前通知天数】书面通知甲方。

5.3 试用期内，如乙方严重违反甲方规章制度或损害甲方利益，甲方有权立即解除试用合同。

第六条 保密条款6.1 乙方在试用期间及解除合同后，对甲方商业秘密、机密信息予以保密，不得泄露给第三方。

第七条 其他约定7.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

7.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（培训学校）：________________乙方（试用人员）：________________签订日期：【签订日期】请根据您的实际情况修改和完善上述合同内容，以确保其符合您的需求。