简单无固定期限劳动合同(正式版)

无固定期限劳动合同简单版本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1无固定期限劳动合同简单版本甲方：______（以下简称“甲方”）地址：______法定代表人：______联系人：______电话：______乙方：______（以下简称“乙方”）地址：______身份证号码：______联系电话：______鉴于甲方与乙方为了双方的合法权益，特订立本劳动合同（以下简称“本合同”），共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法规，并经双方友好协商，共同遵守以下条款：一、工作内容1.乙方从事的工作包括但不限于：________。

2.工作地点为：________。

3.基本工作时间为每周______小时，具体工作安排由双方商定。

4.乙方应当按照甲方的安排和要求履行其工作职责，完成工作任务。

二、工资待遇1.甲方将按照国家有关规定支付乙方工资。

2.工资支付方式为：______，支付时间为每月______日，具体数额以工资单为准。

三、劳动保护及福利待遇1.甲方应当为乙方提供劳动安全保护和劳动条件，并严格遵守国家有关劳动保护的法律、法规。

2.甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费用，并为乙方购买相关商业保险等。

四、保密条款1.乙方应当严格遵守甲方的工作纪律和规定，保守公司的商业机密及其他涉密信息。

2.乙方离职后应当主动交还公司所有资料和相关账号密码等，如有泄密行为应承担相应的法律责任。

五、终止合同1.双方协商解除合同或者合同终止的，应提前______天书面通知对方。

2.因不可抗力因素导致合同无法履行的，本合同自动终止。

3.甲方有权单方面解除本合同，但应提前______天书面通知乙方，解除的决定应合理合法。

六、其他约定1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年，届满后自动延长。

2.本合同正本一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。

甲方（单位公章）：______ 乙方签字：______日期：______ 日期：______本合同一式两份，双方各持一份，自双方签署之日起生效。

无固定期限劳动合同范本5篇无固定期限劳动合同范本（精选篇1）甲方：______________乙方：______________甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和有关法律法规规定，在平等自愿公平公正协商一致诚实信用的基础上，签订本合同。

一合同期限(一)甲乙双方同意按以下方式确定本合同期限。

有固定期限：从年月日起至年月日止, 其中试用期自年月日起至年月日止。

二工作内容和工作地点(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。

甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排及培训等工作。

(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。

乙方应当按照机房安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。

(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为。

三劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。

乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。

(一)甲方承诺每月日为发薪日。

(二)经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬做下列分配：a.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。

b.甲方实行提成工资制。

(三)甲方根据企业经营效益当地政府公布的.工资指导线工资指导价位等，合理提高乙方工资。

五劳动纪律甲方制定的劳动纪律应当符合法律法规政策的规定，履行民主程序，并向乙方公示。

乙方按照执行。

六劳动合同终止条件1.劳动合同期满的;2.在使用期内达不到甲方的基本业务能力的;3.不服从甲方工作安排的。

4.因工伤或病害等无能力工作等原因的。

七劳动争议处理(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议可以协商解决。

无固定期限劳动合同简单版本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1无固定期限劳动合同简单版本本劳动合同由以下雇主与雇员于[签署日期]签署：雇主信息:名称：[雇主姓名/公司名称]地址：[公司地址]电话：[公司电话]营业执照号码：[营业执照号码]雇员信息：姓名：[雇员姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]一、工作内容雇员同意在雇主公司从事如下工作：[具体工作描述]二、工作时间1. 雇员每周工作时间为[工作时间]，每天工作时间为[工作时间]，休息日为[休息日]。

2. 若需要加班工作，需提前通知并得到雇主的许可。

三、薪酬及福利1. 雇员的月薪为[月薪金额]元，根据工作表现及公司发展情况调整。

2. 雇员享有法定节假日及公司规定的带薪年假。

3. 其他福利待遇将根据公司政策执行。

四、保密及竞业限制1. 雇员应保守公司的商业秘密，不得向外泄露。

2. 在解除劳动合同时，雇员在[竞业限制期限]内不得从事与公司相竞争的行业。

五、解除劳动合同1. 双方协商一致解除合同。

2. 若雇员有以下情形之一，雇主可立即终止合同：a）违反劳动合同约定；b）严重违反公司规章制度，经教育仍不改正。

六、其他事项1. 本合同自双方签署之日起生效。

2. 未尽事宜，由双方协商处理。

雇主（盖章）：雇员（签名）：日期：篇2无固定期限劳动合同简单版本甲方：（聘用单位）乙方：（被聘用人）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方单位的从业事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将于（日期）起在甲方单位从事（工作内容），具体工作安排由甲方根据需要和实际情况提前通知乙方。

2. 乙方需按照甲方单位的规章制度和工作要求履行岗位职责，保证工作质量和效率。

二、报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准为（具体金额），支付方式为（月/季度/年）发放。

2. 乙方在工作期间享受甲方单位提供的各项福利待遇，包括但不限于健康保险、带薪年休假等。

无固定期限劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1无固定期限劳动合同范本甲方：（以下简称“甲方”）地址：联系电话：法定代表人/负责人：乙方：（以下简称“乙方”）住址：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲、乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方之有关事宜达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排，认真履行所分配的岗位工作，并完成所承担的工作任务。

1.2 乙方应遵守甲方的相关规章制度，服从甲方的管理和安排。

1.3 乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方许可，不得将甲方的商务资料泄露给外部。

1.4 乙方应积极完成甲方交办的其他工作。

二、工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每日工作时间为8小时，具体工作时间由甲方确定。

2.2 乙方的工作地点为甲方所在地，具体工作地点由甲方指定。

2.3 若乙方因工作需要需要在外市场差旅，相关费用由甲方承担。

三、报酬待遇3.1 甲方向乙方支付工资报酬标准为（具体报酬标准）元/月，按照甲方的工资发放政策进行支付。

3.2 乙方在工作期间享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

3.3 甲方提供食宿条件：（自行填写）四、工作保密4.1 乙方在工作期间或离职后，不得擅自将甲方的商业秘密泄漏给外部，否则将承担相应的法律责任。

4.2 乙方承诺对甲方的商务信息、客户信息和生产技术等保密。

五、解除劳动合同5.1 甲乙双方发生不可抗拒因素，致使劳动合同无法履行时，合同即告终止，不再另行解除。

5.2 甲方和乙方单方面解除劳动合同时，需提前（自行填写）天书面通知对方，经双方协商一致后予以解除。

5.3 在解除劳动合同后，甲、乙双方应当如实履行各自的清偿义务。

六、其他条款6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

6.2 双方签订本合同即意味着同意本合同的内容，如有争议，应首先协商解决。

如协商不成，可根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定解决。

无固定期限劳动合同完整版模板(通用10篇)无固定期限劳动合同书篇一甲方(聘用企业)：企业性质：公司地址：邮编：法定代表人：联系电话：乙方(受聘人) 性别出生年月文化程度籍贯身份证号码户口所在地联系电话备注：1.合同内容应使用电脑打印或用蓝、黑墨水笔填写，不得采用复写或复印；2.合同须由当事人签字生效，代签或冒签无效；划改处应经当事人按印认可；3.合同正本必须由甲乙双方按盖骑缝印章，以示唯一严密。

合同编号：签约地址：宁海甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

第1条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：(一)固定期限：自起至止。

(二)无固定期限：自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

(三)以完成一定的工作任务为期限。

自年月日至工作任务完成时即行终止。

其中试用期自止，期限为天。

第2条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。

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第3条乙方保证所提供的各种与甲方招聘要求有关的证件的真实性，如提供不真实的证件或伪造简历，则甲方有权单方面解除劳动合同。

第4条甲方根据业务经营需要，可临时性调整乙方的工作岗位，安排乙方临时性工作任务，但时间不超过12个月。

乙方完成临时性工作任务后，继续履行合同约定的工作岗位，乙方如要求留在新的岗位，则必须与甲方协商，经得甲方同意后可变更劳动合同。

第5条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

第6条乙方同意在甲方安排的工作地点从事工作。

因工作需要，乙方同意甲方变更工作地点。

第7条乙方实行以下第种工时制。

(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。

(二)。

甲方由于工作需要，经与工会或全体职工和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长。

无固定工作时间劳动合同模板（精选5篇）无固定工作时间劳动合同模板（精选5篇）随着法律观念的日渐普及，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。

那么制定合同书有什么需要注意的呢？下面是小编为大家收集的无固定工作时间劳动合同模板（精选5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

无固定工作时间劳动合同1甲方(用人单位)：______乙方(劳动者)：______单位名称：______姓名：______经济性质：______性别：______法定代表人或其委托的代理人：______身份证号码：______地址：______家庭地址：______邮政编码：______邮政编码：______根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定，(以下简称甲方)与(以下简称乙方)按照平等自愿，协商一致的原则，订阅本劳动协议，就相关事项进行约定，双方共同遵守。

一、劳动协议期限(一)固定期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中适公司考察试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、从业条件及工作内容(一)乙方同意按甲方生产工作需要在______省______市_____________从事______工作，具体工作内容和要求是：1、乙方对甲方指派的商务车辆按甲方要求进行工作，实施整体维护及全面管理。

2、乙方必须遵守甲方制定的各项劳动管理制度。

3、乙方必须持有国家交通部门颁发的《中华人民共和国机动车辆驾驶证》方可上岗，工作时间内若因未按国家相干规定随身携带而导致的一切责任由乙方自己承担。

4、乙方必须严格按照国家交通法规进行驾驶，违反操作规定而导致的一切责任均由乙方承担。

5、乙方负责甲方指派车辆的管理及养护、日常维护工作，因乙方责任而导致的车辆正常功能不能正常使用，由乙方承担全部责任。

无固定期限劳动合同模板根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方_____法定代表人（主要负责人）或委托代理人_____注册地址_____经营地址_____第二条乙方_____性别_____户籍类型（非农业、农业）_____居民身份证号码_____或者其他有效证件名称_____证件号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址_____邮政编码_____在京居住地址_____邮政编码_____户口所在地____省（市）____区（县）____街道（乡镇）二劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

三工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。

第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_____第六条乙方工作应达到_____标准。

四工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行_____工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为_____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有_____五劳动报酬第九条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____元或按_____执行。

乙方在试用期期间的工资为____元。

甲乙双方对工资的其他约定_____第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为____元或按_____执行。

六社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

无固定期劳动的合同范本5篇第1篇示例：无固定期劳动合同范本甲方(雇主)：_______________（以下简称甲方）乙方(雇员)：_______________（以下简称乙方）鉴于甲方为了更好地开展业务，需要聘用乙方，乙方愿意加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下合同：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的安排，从事___________（具体工作内容）工作。

1.3 乙方需要遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.2 如有需要，乙方需配合甲方进行外勤工作。

第三条工资待遇3.2 工资支付时间为每月______日。

第四条保密条款4.1 乙方在履行工作职责的过程中，得知甲方的商业机密或其他保密信息，需在合同期限内和劳动关系终止后，对此保密。

4.2 乙方不得将甲方的商业机密或其他保密信息泄露给第三方，一经发现，将承担法律责任。

第五条合同期限5.1 本合同自____________（开始日期）起生效，至____________（结束日期）止。

5.2 合同期满后，双方如无特殊情况，可续签合同。

6.1 乙方如有以下情况之一，甲方有权解除合同：a) 违反甲方的规章制度，严重违纪；b) 怠于履行工作职责，给甲方造成经济损失；c) 其他违反劳动合同的行为。

6.2 乙方如有以下情况之一，有权提前解除合同：a) 甲方未按时支付工资，拖欠工资；b) 甲方未提供必要的劳动保护措施，危害乙方的健康。

第七条其他约定7.1 本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交_______（仲裁机构）解决。

7.2 本合同未尽事宜，双方可书面补充协商。

甲方(盖章)：__________ 乙方(签名)：_________日期: ____________ 日期: ____________第2篇示例：无固定期劳动合同范本甲方（单位）：_____________（以下简称“甲方”）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，履行工作职责，完成工作任务，保守甲方的商业秘密。

无固定期限劳动合同模板7篇第1篇示例：无固定期限劳动合同范本甲方（雇主）：（填写公司名称）乙方（劳动者）：（填写劳动者姓名）鉴于甲方为保障乙方的合法权益，依法与乙方签订本劳动合同，特订立以下条款：一、合同期限本合同自（填写具体日期）起生效，不限期，即为无固定期限劳动合同。

二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，从事（填写具体工作内容）等相关工作。

2. 乙方应严格执行甲方的工作制度和规章制度，服从甲方的管理。

三、工作时间及休息1. 乙方的工作时间为（填写具体工作时间），每周工作时间不超过法定工作时间。

2. 甲方应保障乙方的休息时间，确保乙方每周至少休息一天。

四、工资待遇1. 乙方的工资待遇为（填写具体工资标准），工资支付周期为（填写工资发放周期）。

2. 乙方享有国家规定的各项社会保险及福利待遇。

五、保密义务1. 乙方应对甲方的商业秘密和保密信息负有保密义务，不得擅自泄露给任何第三方。

2. 乙方应妥善保管甲方的资料和资源，不得私自利用或挪用。

六、违约责任1. 乙方如有违反本合同约定的行为，甲方有权采取相应的处罚措施，包括但不限于扣发工资、解除劳动合同等。

2. 乙方如有意解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方，并经双方协商一致。

七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为无固定期限劳动合同范本，乙方在签订前请仔细阅读并确保自身权益。

希望本合同能够为甲乙双方的合作带来顺利和愉快。

第2篇示例：无固定期限劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，甲乙双方友好协商，就甲方录用乙方为正式员工一事达成如下协议：1. 本合同为无固定期限劳动合同，自双方签订之日起生效，期限至乙方提出书面辞职或双方协商解除合同。

二、工作内容1. 乙方应当认真履行工作职责，服从公司的管理和安排，完成领导交办的各项工作任务。

无固定期限劳动合同（通用4篇）无固定期限劳动合同篇一自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。

否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。

一、订立无固定期限劳动合同的几种情形约定情形：用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。

法定情形：下列情形，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限合同外，应当订立无固定期限劳动合同：1、劳动者在该用人单位连续工作满10年；对应前款：劳动者提出或同意续订时，就应当订立无固定期限合同。

2、用人单位初次实行劳动合同制度，或国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的；用人单位初次实行劳动合同制度主要针对事业单位改制，对应前款的订立；国有企业改制，对应前款的重新订立前款：订立或重新订立时，应当订立无固定期限合同。

3、连续订立2次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第39条和40条第一项、第二项规定情形，续订劳动合同的。

对应前款：劳动者提出或同意续订时，就应当订立无固定期限合同。

第二个合同期满，就满足了连续订立2次固定期限劳动合同的法定情形，只要劳动者提出续订，用人单位只能订立无固定期限劳动合同。

换言之，只要进入了第二个合同期，除非劳动者放弃，必然会导致订立无固定期限劳动合同。

这样规定的目的，是为了遏制劳动合同短期化，提高就业的质量和稳定性。

因此，在订立第一次合同时，用人单位不能以一年为最佳选择，除非你一年换一批人；职工中劳动合同到期时段应当拉开距离。

无固定期限劳动合同不是铁合同：出现了法定情形，仍然可以依法解除合同；进行经济性裁员时，只规定优先留用；放宽了经济性裁员的条件。

这些规定的目的除了提高就业的稳定性外，还考虑了市场经济下企业对劳动力既要保持相对稳定、又要合理流动的需求。

3种情形已经逻辑地包含了原《劳动法》订立无固定期限劳动合同的情形。

因此，原《劳动法》规定订立无固定期限劳动合同的情形，不作为一种情形罗列。

无固定期限劳动合同范本6篇篇1无固定期限劳动合同范本甲方：____________（以下简称“甲方”）乙方：____________（以下简称“乙方”）鉴于甲方拟雇佣乙方为____________（岗位名称），根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，达成如下协议：第一条工作内容和地点1.1 乙方将以____________（岗位名称）身份为甲方工作，具体工作内容为____________。

1.2 乙方的工作地点为____________（具体地址），在必要情况下，甲方有权指定乙方到其他场所工作。

第二条工作时间和休假2.1 乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间为____________至____________，中间包括____小时的休息时间。

2.2 乙方享有国家法定节假日和其他休息日。

2.3 乙方如需请假，应提前向甲方请假，并得到甲方同意。

第三条薪酬待遇3.1 乙方的基本工资为____________元/月。

3.2 乙方如因正常工作需要加班，甲方将按照国家相关规定支付加班工资。

3.3 乙方应按时、按规定领取工资，不得拖欠或克扣。

第四条保密义务乙方应当对甲方工作中获得的商业秘密和其他保密信息予以保密，不得擅自泄露或向外界透露。

第五条终止劳动合同5.1 如乙方发生违反劳动合同的行为，甲方有权解除劳动合同。

5.2 如乙方因病或其他原因不能履行劳动合同，应提前向甲方请假，并提供相关证明。

5.3 乙方若要求解除劳动合同，应提前______天书面通知甲方，并经双方协商一致。

第六条各方权利和义务6.1 乙方应当按照甲方的规章制度和工作要求，认真履行工作职责。

6.2 甲方应当为乙方提供必要的工作条件和安全保障。

6.3 甲乙双方应当根据工作需要，积极配合和互相尊重。

第七条其他约定7.1 本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，至劳动关系终止之日止。

7.2 本劳动合同如需变更或解除，应经双方协商一致，并另行签订书面协议。

无固定期劳动合同范本5篇篇1无固定期劳动合同范本甲方（公司名称）：__________乙方（个人姓名）：__________鉴于甲方为了保证生产经营事业的需要，经与乙方协商，双方达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方的聘用，从事（具体工作内容），根据甲方的安排和要求，认真、努力地完成工作任务。

二、工作时间乙方工作时间为每周工作（具体天数）天，每天工作（具体小时）小时，具体工作时间根据公司实际情况调整，但不超过法定工作时间。

三、工资待遇1. 乙方的工资为每月_______元，以月为结算周期，发放日期为每月的（具体日期）。

2. 工资构成：基本工资（_______元）、绩效奖金（_______元）、其他福利（_______元）。

3. 工资的发放方式：工资将以银行转账的方式发放到乙方提供的银行账户中。

四、社会保险乙方在工作期间，依法参加社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

具体缴纳比例和金额按照国家和地方相关法规执行。

五、劳动纪律乙方在工作中应当遵守甲方的各项规章制度，服从领导安排，认真履行岗位职责，保守公司的商业秘密，不得擅自将公司资料外泄。

否则，甲方有权根据公司规章制度进行处理。

六、合同解除1. 本合同自双方法定结束日期后自动终止，但本合同期满前，甲、乙双方均有权提前30天书面通知对方的情况下终止合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权随时解除劳动合同：（1）严重违反公司规章制度的；（2）擅自外泄公司商业秘密的；（3）严重疏忽职守，导致公司利益受损的。

七、其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自共同签订之日生效。

2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：__________ 乙方签名：__________签订日期：__________以上为《无固定期劳动合同范本》，请双方认真阅读并签字确认。

祝双方合作愉快！篇2无固定期劳动合同范本甲方（单位）：__________（以下简称“甲方”）地址：____________法定代表人（负责人）：________电话：___________乙方（个人）：_________（以下简称“乙方”）身份证号码：_________现住址：________为明确甲方和乙方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲、乙双方本着平等、公平、自愿、协商一致、诚实守信的原则，经协商就乙方在甲方单位从事从事______工作的有关事项达成协议，签订本合同。

无固定期劳动的合同范本6篇第1篇示例：无固定期劳动合同范本甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意应聘，双方自愿达成如下协议：第一条服务内容1.1 甲方聘用乙方从事（具体工作内容），具体岗位以实际工作安排为准。

1.2 乙方根据甲方的工作需要，接受公司安排的工作任务，并按照公司的相关规章制度执行。

1.3 乙方在公司工作期间应当保守公司的商业秘密，不得对外泄露。

1.4 乙方应当主动遵守工作纪律和劳动规章制度，认真履行工作职责。

2.1 乙方与甲方签订的劳动合同为无固定期限劳动合同，自双方签署之日起生效，至乙方提出辞职或甲方解除劳动合同终止之日。

第三条报酬及福利3.2 甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，提供带薪年假等福利待遇。

3.3 乙方享受公司员工福利，包括但不限于节假日福利、培训机会等。

第四条工作时间和休假4.1 乙方应当遵守公司的工作时间安排，并按时完成每日工作任务。

4.2 乙方享有休息日和带薪年假，应当提前向公司请假，并经公司批准后方可休假。

4.3 乙方因特殊原因需要请假，应当提前通知公司，并提供相关证明。

第五条解雇和离职5.1 双方一方提前通知另一方三十天（或根据公司规定的提前通知期限）解除劳动合同，即可解除劳动合同。

5.2 乙方在公司工作期间如有违反公司规章制度或工作不合格等行为，公司有权终止劳动合同。

5.3 乙方提前解除劳动合同，应当提前向公司提交书面申请，并在离职三十天前通知公司。

第六条其他6.1 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份有效。

6.3 合同的签订和履行均适用中华人民共和国相关法律法规，并受到甲方公司规章制度的约束。

甲方（公司）：（盖章）乙方（员工）：（签名）年月日年月日以上为无固定期劳动合同范本，根据实际情况可以做出相应的调整。

希望双方相互尊重，真诚履行合同，共同发展。

第2篇示例：无固定期劳动合同范本甲方（单位）：___________地址：___________法定代表人：___________电话：___________鉴于甲方需要聘用乙方从事___________工作，并经甲乙双方协商一致，就劳动合同的订立事宜达成如下协议：第一条劳动合同的基本内容甲方雇用乙方从事___________工作（以下简称“本工作”），乙方接受甲方的雇用，双方本着合作、互信、互利、平等的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规，达成本合同。

无固定期劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1无固定期劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号）联系电话：（联系电话）鉴于甲方为一家依法成立的公司，现拟聘请乙方为（岗位名称），双方经友好协商达成以下《无固定期劳动合同》。

第一条工作内容1. 乙方同意接受甲方安排的工作，并认真履行工作职责，完成工作任务。

2. 乙方的工作内容包括但不限于（工作内容详细描述）。

第二条工作地点1. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

2. 如果需要出差或者外派工作，双方应当另行协商确定。

第三条工作时间1. 每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排由甲方确定。

2. 如果需要加班，双方应当达成书面协议，并甲方应当支付加班工资。

第四条保密义务1. 乙方在工作期间或者离职后仍应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方违反保密义务造成损失的，应当承担相应的法律责任。

第五条薪酬福利1. 乙方的基本工资为（具体金额），结算日期为每月的（结算日期）日。

2. 乙方享受甲方规定的其他福利待遇，具体待遇以公司规定为准。

第六条离职1. 乙方有权提前30天书面通知甲方离职，甲方有权要求乙方在离职前继续履行工作职责。

2. 乙方提前解除合同的，应当补偿甲方因此造成的经济损失。

第七条其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为（具体日期开始），至（具体日期结束）止。

2. 未尽事宜，双方另行协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：该《无固定期劳动合同》一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号）联系电话：（联系电话）篇2无固定期劳动合同范本雇佣合同本雇佣合同由下述雇主（以下称为“雇主”）与下述雇员（以下称为“雇员”）签订。

无固定期限劳动合同简单范本6篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本劳动合同。

本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

一、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在[具体岗位名称]岗位工作。

乙方应服从甲方的工作安排，完成岗位职责所要求的工作内容。

2. 甲方可根据工作需要及乙方的实际工作能力，调整乙方的工作岗位。

乙方应服从甲方的岗位调整安排。

3. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间和休息休假1. 甲方执行国家关于休息休假的规定，并依照国家规定保障乙方的休息休假权益。

具体休息办法和假期按甲方有关规定执行。

篇2甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就无固定期限劳动合同达成如下协议：一、合同类型与合同期限甲乙双方选择订立无固定期限劳动合同。

合同起始日期自XXXX年XX月XX日起计算。

合同期内乙方被甲方委派到具体的工作岗位进行工作，乙方同意根据甲方工作需要从事岗位工作。

本合同自签订之日起生效，除非双方另有约定或法律另有规定，否则合同期内任何一方不得擅自变更或解除本合同。

二、工作内容和工作地点甲方安排乙方从事的工作岗位为XX岗位，乙方应按照甲方的要求完成工作任务。

甲方根据经营需要以及乙方工作能力、工作表现等可以调整乙方的工作岗位及工作内容。

工作地点会在合同签订后由双方进一步确定或由公司制定相关规定，具体内容会依据公司经营变化作出合理调整。

无固定期限劳动合同正式版5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1无固定期限劳动合同正式版甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（性别）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）鉴于甲方需要解决员工用工需求，乙方有意到甲方工作。

双方本着自愿、平等、诚实、信用的原则，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方接受甲方雇佣，从事（工作内容）工作。

2. 乙方应当服从甲方的管理，认真履行工作职责，完成工作任务。

3. 乙方需按照甲方相关规定和要求，执行工作计划和工作安排，并保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。

二、工作地点乙方的工作地点为（公司地址）。

三、工作时间乙方的工作时间为（工作时间），具体以公司规定为准。

四、薪酬待遇1. 乙方的岗位工资为（工资数额）元/月，根据具体情况可调整。

2. 乙方享受国家法律规定的各项社会保险和福利。

五、劳动合同期限1. 乙方与甲方签订的劳动合同为无固定期限劳动合同，合同自签署之日起生效。

2. 双方可以协商解除劳动合同，但应提前（解除提前通知时间）个月书面通知对方。

六、劳动合同解除1. 乙方如有下列行为之一，甲方有权解除劳动合同，并不予支付任何经济赔偿：（1）违反公司规章制度，屡次违纪；（2）对公司财产及商业秘密利用、泄露；（3）擅离职守，无正当理由长期不上班；（4）发生严重失误，对公司造成重大损失。

2. 乙方有权提前（解除提前通知时间）个月书面通知甲方解除劳动合同，经双方协商一致，可以提前解除劳动合同。

七、其他约定1. 本劳动合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本劳动合同自签署生效。

3. 本合同如有未尽事宜，双方可签署有关补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2无固定期限劳动合同正式版一、合同当事人：甲方（雇主）：姓名：XXX法定代表人/负责人：XXX地址：XXX电话：XXX乙方（劳动者）：姓名：XXX身份证号码：XXX地址：XXX电话：XXX二、工作内容：乙方应当按照甲方的安排，从事XXX工作，具体工作内容包括但不限于XXX。

无固定期限劳动合同正式版5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]鉴于甲方与乙方经过友好协商，乙方同意成为甲方之员工，双方基于平等、自愿的原则，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，就无固定期限劳动合同签订事宜达成如下协议：一、合同基本信息（一）合同类型：无固定期限劳动合同。

（二）合同生效日期：[具体日期]。

（三）工作地点：[工作地点]。

（四）工作内容及职位：[工作内容及职位名称]。

二、工作内容及职责（一）乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作内容，完成工作任务。

（二）甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和岗位职责。

（三）乙方必须遵守甲方的各项制度和工作规范，保护甲方的财产和利益。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行国家法定的工作时间和休息休假制度。

（二）因工作需要，经双方协商，可以调整工作时间和休息时间。

（三）甲方应确保乙方的休息权利，避免过度劳累。

四、薪酬待遇和福利（一）乙方的基本工资、薪酬结构和福利待遇按照甲方的规定执行。

（二）甲方有权根据乙方的表现和业绩进行调整薪酬。

（三）甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

（四）其他约定福利：[其他福利待遇条款]。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

（二）乙方应严格遵守安全操作规程和工作规范。

（三）对可能产生职业危害的岗位，甲方应告知乙方并采取相应防护措施。

（四）甲方应为乙方提供必要的个人防护用品。

六、教育培训（一）甲方有权对乙方进行岗位培训，提高乙方的职业技能。

（二）乙方应积极参加培训，提高业务水平。

（三）甲方鼓励乙方提出改进工作方法和提高工作效率的建议。

七、合同解除和终止（一）合同解除和终止按照国家法律法规和甲方制度执行。

（二）合同解除或终止时，甲方应当为乙方办理相关手续。

（三）合同解除或终止后的竞业限制和保密义务，双方另行约定。

八、违约责任和赔偿金（一）双方违反合同约定的，应当承担违约责任。

无固定期限劳动合同书范本无固定期限劳动合同书范本精选6篇（一）【劳动合同】甲方：_________________（单位全称）统一社会信用代码/组织机构代码：________________法定代表人/负责人：_________________联系地址：_________________电话：_________________乙方：_________________（个体经营者/个人姓名）身份证号码：_________________住所：_________________（具体地址）鉴于甲、乙双方本着平等、自愿、合作的原则，根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规的规定，经友好协商，特订立本劳动合同。

合同双方同意按照下列条款共同遵守。

本合同经双方确认后立即生效。

第一条合同期限1. 本合同的期限为无固定期限，自___________年____月____日起开始执行。

第二条工作内容及地点1. 乙方将在甲方公司担任____________________工作岗位，具体工作内容包括但不限于____________________。

2. 工作地点为甲方公司所在地或者经甲方指定的地点。

第三条工作时间1. 根据甲方公司的工作安排，乙方按照每周工作40小时（不含法定节假日）为原则进行工作。

2. 具体工作时间以甲方公司的工作制度为准。

第四条工资及支付方式1. 甲方将按照国家规定的最低工资标准支付乙方工资，并依法缴纳社会保险费。

2. 工资支付方式为______（现金/银行转账等），支付时间为每月____日（或者其他时间）。

3. 工资金额将根据乙方的工作表现和甲方公司情况进行评定，评定结果将作为调整工资的依据。

第五条休假休息1. 按照国家法律法规的规定，乙方享受带薪年假____天。

2. 具体休假安排需提前与甲方公司协商一致。

第六条保密条款1. 乙方应当对甲方公司的商业秘密和商业信息予以保密，不得向任何无关人员披露或泄漏。

简单的无固定期限劳动合同5篇劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

下面是小编收集整理的简单的无固定期限劳动合同范文。

员工劳动合同简单版个人劳动合同范本聘用员工劳动合同书正式员工劳动合同企业员工劳动合同简单的无固定期限劳动合同(一)甲方(用人单位)名称： ___位注册地址：在_办公地址：____联系电话：法定代表人：联系电话：乙方(劳动者)姓名：身份证号：身份证住址：联系电话：在沪住址：根据《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。

一.劳动合同的类别、期限和试用期1.合同类别：无固定期限，自_____年____月____日起。

2.试用期：自_____年____月____日起，至_____年____月____日止。

二.工作岗位、职务、工作地点和工作时间1.乙方工作岗位：____________，担任职务：____________。

2.工作地点：____________________________________________________________。

3.在符合规定的条件下，或经双方协商一致后，甲方可对乙方的工作岗位、职务及工作地点进行调整。

双方应对调整情况进行书面确认，作为本合同附件。

4.甲方根据国家有关工时方面的规定，结合甲方的生产需要，合理安排乙方的工作时间，并确保乙方平均每周至少休息1天。

三.工作时间和休息1.甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时。

2.甲方应按国家规定保证乙方的休息权利。

3.甲方安排乙方加班的，按照国家有关规定向乙方支付加班费。

4.甲方按月结算乙方工资，并在下一个月___日前以货币形式支付，由乙方签字确认。

无固定期限劳动合同范本（精选17篇）无固定期限劳动篇1甲方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。

一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期年月日止。

合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。

二、工作岗位甲方安排乙方在班组从事工作。

乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作条件和劳动保护甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

甲方根据乙方岗位实际情况，按照劳动合同约定向乙方提供必要的劳动防护用品。

四、工作时间甲方确因工作原因需要乙方加班的，按有关规定处理。

五、劳动报酬乙方工资按以下第种方式，按工期进度结算：㈠按时计酬，日薪元或月薪元;㈡按建筑面积计酬，每平方米元;㈢其它：若按工期进度结算工资超一个月的，在正常工作情况下，甲方须按月先支付不低于本市最低工资标准的生活费元，待工程实际完成结算工资时扣减。

六、社会保险甲、乙双方按规定参加社会保险。

七、劳动纪律乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全等各项。

乙方违反劳动纪律和有关的规章制度，甲方可给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。

八、劳动合同的解除与不得解除的规定经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：㈠在试用期间，发现不符合录用条件的;㈡严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;㈢严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;㈣被依法追究刑事责任或劳动教养的。

在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前日以书面形式通知乙方本人：㈠乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的;㈡乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;㈢劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;㈣甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。