【推荐】银行战略转型形势下的思想政治工作体会-精选word文档 (1页)

关于新形势下建设银行基层行思想政治工作的思考随着有中国特色社会主义市场经济步伐的加快和建设银行的成功上市，面对我国加入WTO的新形势，如何全面了解基层行思想政治工作出现的新情况，正视思想政治工作面临的新问题，从而采取措施加以解决，以使思想政治工作更好地服务基层行的中心工作，已日益迫切地摆在我们面前。

笔者仅结合基层行的实际，就新形势下思想政治工作提出以下思考。

一、科学认识思想政治工作出现的新情况一是市场经济的建立加大了思想政治工作的难度。

可以说，市场经济的建立极大地促进了社会生产力、综合国力和人民生活水平的提高，也带动和促进了国有商业银行的发展。

随着人们观念的不断更新，思维方式和价值取向也呈现出个性化、多元化的特征。

部分员工危机感不强，出现了拜金主义、享乐主义倾向，建行之初老一代建行人那种艰苦奋斗的优良作风已经没有了踪影。

而市场经济强调的物质利益、国有商业银行追求利润的最大化，在某种意义上又极易滋生拜金主义、享乐主义和个人主义。

再加上目前基层行的各项改革与少数员工的个人利益发生了碰撞和矛盾，使他们增强了感情上的隔膜和思想上的波动。

同时，能否保证员工具有正确的思想认识和健康的人格力量，将关系到思想政治工作开展的前提和基础。

二是现代科技和对外开放加剧了思想政治工作的复杂性。

现代文明传媚技术的发展，既更新丰富了思想政治教育的形式，拓展了思想政治工作的空间，同时也使国内外一些错误思潮和不良文化趁机扩大了传播范围。

特别是一些跨国界的计算机互联网，极力宣扬西方资产阶级的人生观、世界观，宣传封建迷信，主张自由化、唯我论等等。

而目前基层行全部实现了电算化办公，员工可在家中或通过其他途径登陆上网。

所有这些，都加剧了思想政治工作的艰巨性和复杂性。

同时，能否抵御西方强势文化的侵蚀，发挥有中国特色社会主义文化的主导作用，将决定着思想政治工作的前途和命运。

三是中心工作的强化转移了人们对思想政治工作的视线。

目前，随着基层行商业化步伐的加快，以经济效益为中心创造经济增加值的总体经营战略将日益得到强化，与此同时，基层行个别干部员工往往顾此失彼，认为以经济效益为中心就可以淡化或放弃思想政治工作，认为有了效益就有了一切，也有一部分员工对思想政治工作不屑一顾或嗤之以鼻，这无形中将削弱思想政治工作的地位，严重阻碍思想政治工作的健康开展。

银行从事思想政治工作总结银行是国家经济的重要支柱和金融体系的核心，承担着资金流转、信贷支持和经济管理等重要职责。

思想政治工作则是银行业务发展的重要基础，是落实国家政策，确保银行系统健康稳定发展的必然要求。

下面将对银行思想政治工作进行总结。

一、银行思想政治工作的重要性1.稳定金融市场：银行是金融市场的主要参与者，其经营状况与市场信心息息相关。

通过开展思想政治工作，能够引导银行员工坚定信心，保持稳定的思想状态，确保金融市场的稳定运行。

2.服务实体经济：银行的主要职能是为实体经济提供金融支持和服务，促进经济发展。

通过思想政治工作，能够加强员工的服务意识和责任意识，提高工作效率，从而更好地满足实体经济的需求。

3.确保金融安全：银行作为金融体系的核心，其安全稳定是国家经济稳定的重要保障。

通过思想政治工作，能够加强员工的风险防范意识和合规意识，避免金融风险的发生，确保金融安全。

二、银行思想政治工作的主要内容1.推进党的建设：银行作为国有企业，在思想政治工作中要坚守党的领导地位，推进党的建设。

加强党风廉政建设，加强党员教育培训，强化党组织的组织力和战斗力。

2.弘扬社会主义核心价值观：银行员工要坚持社会主义核心价值观，发挥先进性模范作用。

通过开展主题教育活动、宣传热点问题，引导员工树立正确的价值观和世界观，增强爱国主义、集体主义和国际主义精神。

3.加强职业道德建设：银行业务涉及大量的资金、信息和客户利益，员工应当具备高尚的职业道德。

通过开展职业道德教育和培训，加强员工的职业操守、诚信意识和执行纪律，提高服务质量和客户满意度。

三、银行思想政治工作的有效途径1.制定科学规划：银行要根据自身情况和发展需求，制定科学的思想政治工作规划。

确立工作目标，制定具体的政策措施，加强组织领导和责任落实，使思想政治工作有序推进。

2.加强组织建设：银行要注重思想政治工作组织建设，建立健全思想政治工作机构，配备专职人员负责具体工作，加强与上级党委的沟通协调，形成工作合力。

加强商业银行思想政治工作的思考一、新形势下加强和改进商业银行思想政治教育的意义思想政治工作是经济工作和其它一切工作的生命线，是我们党的优良传统和政治优势，是我们搞好各项工作的强大武器和制胜法宝。

当前，银行正处于改革的攻坚阶段和发展的关键时期，各种深层次问题逐步显现，各种思想相互激荡，各种矛盾也日益突出，思想政治工作的作用就显得尤为重要。

（一）加强和改进银行思想政治工作是加强党的领导的思想保证银行党组织是党的政治领导在企业内部的具体体现。

商业银行加强思想政治工作既是自身讲政治的表现又是企业自身发展的重要保障。

只有不断加强和改善商业银行思想政治工作，提升员工思想教育水平，将银行员工的思想统一到社会主义经济建设和党的领导上来，才能不断巩固党在商业银行的领导地位。

（二）加强和改进银行思想政治工作是建立现代银行制度的必然要求科学规范的现代银行制度是确保银行发展的前提和基础。

当前，银行正逐步由传统管理向现代银行制度转型，其管理的先进性不仅体现在科技进步上，更体现在员工队伍的素质、能力、思维和思想状态等方面。

只有员工思想认识水平提高了，才能够形成整体合力，从而更好地促进制度转型。

（三）加强和改进银行思想政治工作是提升核心竞争力的精神动力银行的核心竞争力很大程度上取决于员工的凝聚力和向心力。

当前，银行员工思想呈现出多元化发展的态势，思想政治工作如果不能很好地结合员工的意愿、利益和要求，就不可能有效地凝聚员工的意志，培育昂扬向上的时代风貌和精神状态，银行的核心竞争力也就不可能得到有效提升。

二、新形势下银行员工思想观念的新变化近年来，随着我国对外开放程度的加深，国内商业银行不断引进现代银行管理理念，推进现代商业银行改革。

在这一过程中，商业银行思想政治工作也日益受到重视。

如何通过思想政治教育发挥党组织在企业经营中的政治核心作用，推进企业科学发展，成为银行管理者不得不思考的问题。

改革意味着对旧有利益格局的调整和打破。

在这一过程中，各种新的利益诉求、新的矛盾点不断涌现。

【最新】优秀心得体会范文：银行战略转型形势下的思想政治工作体会当前在全行积极进行战略转型的过程中,如何作好员工的思想政治工作将面临许多新情况.新特点.新问题.因此,明确新形势下思想政治工作思路,积极探索新形势下思想政治工作路子,实现新的转变,是摆在我们面前急待解决的一个重要课题.现就这一课题,谈谈个人一些粗浅看法.一.战略转型时期思想政治工作思路的主要内容.思想政治工作思路,简单地说,是指思想政治工作的指导思想和战略方针问题.它的主要内容是:建立和完善股份制银行的过程中,企业在变,市场也在变,员工的思想观念价值取向和行为方式更在变,许多我们没有见过的新情况.新问题都可能出现.因此,迫切需要通过思想政治工作化解矛盾.理顺情绪.凝聚人心.当前,思想政治工作要以____市场经济理论武装广阔员工,帮助他们更新观念,增强心理承受能力,树立起与银行业务转型相适应的一系列新观念,促进转型和各项经营活动的顺利开展,不断提高我们的经济增加值.政治工作根据员工中不同层次的社会心态,有目的有针对性地开展党的根本路线.____.爱国主义.集体主义等内容的思想教育,提高他们的思想政治觉悟,恪守职业道德,使其真正成为高素质的合格金融业工作者,这正是思想政治工作任务之中的一根主轴.并使我们的每一次转型具体任务的思想政治工作活动都应围绕这根主轴来设计.来安排.来运转,才能潜移默化地发挥其作用,收到较好的成效. 要素中,人是生产力中起决定作用的要素.看生产力要素的状态如何,关健看劳动者的积极性是否充分调动起来及其发挥的程度.正如>所提出的:〝企业活力的源泉,在于脑力劳动者和体力劳动者的积极性.智慧和创造力.〞因此,在全行上下实施经营战略转型的时期,要充分调发动工的积极性,特别要确立以人为本的思想,综合运用宣传教育.表彰等精神鼓励方法,激发广阔员工的工作责任心,形成上下团结.和衷共济.荣辱与共的群体意识,形成强大的凝聚力和强大的市场竞争力.性和必要性.第一,它是建立和完善股份制商业银行体制所决定的.在经营战略转型的时期,思想政治工作必须适应新形势的要求,积极推动战略转型的实施.第二,它是由思想政治工作的主要任务所决定的.在经营战略转型的过程中,思想政治工作必须始终围绕调发动工积极性,服从和效劳于市场营销和经营管理活动这个中心,理顺关系,才能收到较好的效果.第三,它是深化内部改革,转换经营机制所决定的.深化内部改革,转换经营机制,势必会在员工的思想上引起校大的震动,这是一场深层次的心理变革.因此,必须分层次.有针对性地开展思想教育工作,使广阔员工既能在现实中感受到,又能在理性上认识到深化改革,转换经营机制的必要性.第四,它是增强思想政治工作效果的需要.在新的经营开展形势下,增强思想政治工作效果,要做好四项工作:一是要统一评判标准,树立效果观念.二是要讲究方式方法,分层次,有针对性地开展思想教育,因人施教,对症下药.三是要变虚为实,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,增强思想政治工作效果.四是要抓住解决营销和经营过程中的重点难点这一主攻课题,用强有力的思想政治工作保证我们获得最正确的经济效益.三.突出重点,积极做好四项工作.第一,要在广阔员工中强化经营战略转型的意识教育,这是明确思想政治工作思路的思想根底.在经营战略转型时期,经营要转型,员工的思想意识就要首先转型,树立强烈的转型意识.因此,在当前及今后一段时期内,必须使全行员工树立起与市场经济相适应的市场观念.竞争观念.质量观念和效益观念,树立起适应市场经济开展要求的经营思想和作风,增强员工面对市场,进入市场的紧迫感.危机感和责任感.第二,牢固树立为经营践说明:思想政治工作必须为企业经营管理工作效劳,密切结合经营管理的实际进行,才能收到较好的效果.在经营转型的过程中,经营管理工作离开思想政治工作不行,思想政治工作脱离经营管理工作也不行,要把两者体很好地结合起来.因此,思想政治工作必须结合经营管理活动一道去做,渗透到转型的各个环节中去,确保转型的全面实施.第三,建立一支专兼职相结合和精干高效的思政队伍和网络体系,这是明确思想政治工作思路的根本条件,也是思想政治工作为经营战略转型效劳的组织保证.为此,必须着重打好两个方面的工作:一是要建立全方位的.立体交叉的网络体系.二是要下功夫加强专职思政队伍的建设,帮助他们提高素质,更新观念,转换脑筋,改良工作方法和工作作风,熟练掌握并灵活运用思想政治工作原那么.方针和方法,创造性地卓有成效地做好思想政治工作.第四,坚决不移地依靠广阔员工,增强员工主人翁责任感,激发他们的工作热情,这是明确思想政治工作思路的立足点和落脚点.经营战略转型方案的制定,经营者的选择,对重大事情的决策等都应主动征求广阔员工的意见和建议,在此根底上提交职代会议讨论审议决定,增强企业的凝聚力,从而形成一种强大的市场竞争能力.综上所述,在全行经营战略转型时期,思想政治工作思路明确了,提导思想正确了,工作目标明确了,能不能到达预期目的,关键在于我们的措施是否过硬,方法方式是否对头,除了发挥我们的内因外,还需要各级党政领导的重视和支持.可以相信,依靠各级党政领导的正确领导和高度重视,经过全体思政工作者和广阔员工的共同努力,我行的思想政治工作定能探索出新的路子,跃上新的台阶.。

浅谈新形势下城市商业银行的思想政治工作【摘要】随着市场经济的发展和金融市场的开放，城市商业银行要想取得优势，必须重视职工的思想政治工作，明确思想政治教育创新工作的重点、难点，注重思想政治工作的针对对性和实效性，通过创新思想政治工作方式、方法，来确保思想政治工作扎实推进。

【关键词】城市商业银行思想政治工作随着社会主义市场经济的深入发展和我国加入WTO金融市场的逐步开放，城市商业银行面临着前所未有的激烈竞争局面,一方面要消化体制转化过程中留下的不良因素,另一方面又要迎接新的不断地挑战,而怎样能够发挥自身的优势,在市场中占有一席之地,关键还是要靠人才。

如何把现有人才的潜能挖掘出来,形成强大的生产力,这就要靠扎扎实实的思想政治工作。

一、明确新形势下思想政治工作的重要性近几年来,金融系统特别是各地的城市商业银行为提高竞争力、扩大市场份额,急速扩大网店,抢占地盘,吸收了很多大中专毕业生,因思想教育、制度教育、职业道德教育没有完全跟上,导致少数干部职工经不起金钱的诱惑,贪污受贿、挪用公款、盗窃和诈骗银行资金等经济案件屡屡发生。

为此,在新的经济形势下,提高全员思想政治素质,引导广大干部职工树立正确的理想和信念,牢固树立正确的人生观、价值观和利益观,牢记全心全意为人民服务的宗旨,是目前急需解决的一个重要课题。

所以,在现代企业制度下,要保持城商行的生机和活力,思想政治工作不但不能削弱或忽视,而且要与时俱进,持之以恒。

二、针对城商行实际，充分发挥思想政治工作的导向和凝聚作用随着社会主义市场经济体制的建立，城商行内外环境发生了很大的变化，部分员工由于使用主义思想日益盛行，极端个人主义、金钱至上的观点不断扩展，成为整个社会普遍的价值观念，受这种不良现象的影响，思想上存在模糊认识，对政治不感兴趣，认为只要企业效益上去了，自己拿到钱，什么都无所谓，员工的主人翁意识淡漠。

有的员工追求腐朽的生活方式。

有的领导干部对党纪国法视而不见，我行我素，甚至政治信念发生动摇，经不起金钱诱惑，最终走上犯罪的道路。

对做好银行思想政治工作的思考作者：许彩霞来源：《决策探索》2011年第06期思想政治工作是定格在人的思想领域中的一种内在的东西，它虽然不能创造效益和财富，但它却能改变人的世界观和价值观，培养和造就出一批适合经济工作发展需要的人才。

因此，银行在做好员工思想政治工作的前提下，才能创造出优秀的企业文化，培养出优秀的员工，创造出更高的效益。

一、新形势下思想政治工作的主要内容一是以邓小平同志关于建设有中国特色社会主义理论统一全行员工的思想，这是思想政治工作的根本。

当前，思想政治工作要以社会主义市场经济理论武装广大员工，帮助他们更新观念，增强心理承受能力，树立起与银行业务相适应的一系列新观念，不断提高经济增加值。

二是把开展日常思想教育工作、提高员工思想觉悟作为基本任务，这是思想政治工作的着眼点。

这就要求思想政治工作者根据员工不同层次的社会心态，有目的、有针对性地开展党的基本路线、社会主义、爱国主义、集体主义等内容的思想教育，使其真正成为高素质的合格金融业工作者，这正是思想政治工作任务之中的一根主轴。

三是把充分调动员工的积极性、主动性、创造性作为主要任务，这是思想政治工作的目的。

在生产力三要素中，人是生产力中起决定作用的要素。

在全行上下实施经营战略转型的时期，要充分调动员工的积极性，特别要确立以人为本的思想，综合运用宣传教育、表彰等精神激励办法，激发广大员工的工作责任心，形成上下团结、和衷共济、荣辱与共的群体意识，形成强大的凝聚力和市场竞争力。

二、对做好银行员工思想政治工作的思考（一）以银行工作重心为落脚点开展思想政治工作，必须以银行工作重心为落脚点，思想政治工作只有渗透到经济工作的各个环节中去，才会使思想政治工作具有鲜活的生命力，银行员工主要的活动是业务工作，因此，思想政治工作开展的各项活动，都是为了调动员工的积极性和创造性，强化其业务技能和服务意识，离开了这一主题，思想政治工作就会失去阵地，失去主观能动性和先导作用。

银行思想政治工作总结银行作为国民经济的重要组成部分，在发展的同时也面临着各种思想政治工作的挑战。

思想政治工作是银行工作的重要组成部分，对于银行的健康发展和员工的稳定思想具有重要意义。

在过去的一段时间里，我们银行在思想政治工作上取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。

下面我将对银行思想政治工作进行总结，以期为今后的工作提供借鉴和参考。

首先，银行思想政治工作要紧密结合实际，深入开展思想政治工作。

银行是金融机构，员工的思想政治状况直接关系到银行的稳定和发展。

我们要根据银行实际情况，加强对员工的思想政治教育，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观，增强员工的责任感和使命感，提高员工的思想政治素质。

其次，银行思想政治工作要与时俱进，不断创新工作方法。

随着时代的发展，员工的思想观念也在发生着变化，我们要及时调整思想政治工作的方式方法，增加互动性和参与性，使员工能够更好地接受思想政治教育。

可以通过举办各种形式的讲座、座谈会、心理辅导等活动，引导员工走向积极向上的人生道路。

再次，银行思想政治工作要注重团队建设，营造和谐的思想政治氛围。

银行是一个团队，员工之间的思想政治状况直接关系到团队的凝聚力和向心力。

我们要注重团队建设，加强员工之间的沟通和交流，建立和谐的人际关系，使员工在工作中能够互相支持、互相鼓励，共同进步，形成良好的思想政治氛围。

最后，银行思想政治工作要加强监督和检查，确保工作落实到位。

思想政治工作是一项系统工程，需要全员参与，需要各级领导的关心和支持。

我们要建立健全思想政治工作的长效机制，加强对思想政治工作的监督和检查，及时发现问题并加以解决，确保思想政治工作落实到位。

总之，银行思想政治工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们不断努力和探索。

希望今后我们能够在思想政治工作上取得更大的成绩，为银行的健康发展和员工的稳定思想作出更大的贡献。

愿我们的银行思想政治工作越来越好，员工的思想政治素质不断提高，银行的发展不断壮大。

2024年银行战略转型形势下的思想政治工作体会在2024年银行战略转型的形势下，思想政治工作发挥着重要的作用。

银行作为金融机构，承担着金融服务和社会责任的双重角色。

在转型的过程中，思想政治工作需要紧密结合银行的业务特点和员工的需求，有效引导员工积极适应转型的变化，提升自身素质和能力，以推动银行的发展。

首先，2024年银行战略转型的形势下，思想政治工作需要注重培养银行员工的责任感和使命感。

银行是国家金融体系中的重要组成部分，承担着为经济发展提供金融支持和服务的使命。

在转型的过程中，员工需意识到自身所承担的责任和使命，明确自己的工作目标，以更加有力地推动银行的发展。

思想政治工作可以通过开展各类培训和讲座，宣传银行的使命和重要性，增强员工的责任感，激发员工积极进取的动力。

其次，思想政治工作要重视加强银行员工的团队凝聚力和协作能力。

在转型过程中，银行需要整合各个部门和团队的资源，形成一个紧密合作的整体，共同应对各种挑战和机遇。

思想政治工作可以通过组织开展团队建设活动，如研讨会、团队拓展训练等，加强员工之间的交流和沟通，培养员工的团队合作意识和能力。

同时，思想政治工作还可以积极引导员工树立“团结协作、互利共赢”的工作理念，激发员工之间的相互支持和协作精神，从而推动银行转型工作的顺利进行。

第三，思想政治工作要注重引导银行员工的持续学习和创新意识的培养。

转型是一个信息时代的过程，新的技术和理念不断涌现，需要员工具备持续学习和适应变化的能力。

思想政治工作可以通过开展各类培训和学习交流活动，提供员工学习的机会和平台，帮助员工掌握最新的业务知识和技能，提升自身的竞争力。

同时，思想政治工作还需引导员工树立创新意识，鼓励员工勇于尝试和创新，推动银行在转型过程中积极开拓新的业务领域和市场空间。

第四，思想政治工作要关注银行员工的身心健康和工作生活平衡。

转型工作可能带来员工工作压力的增大和生活习惯的改变，因此思想政治工作需要帮助员工建立正确的工作观念和生活方式。

新形势下如何做好银行业的思想政治工作的思考摘要：本文对银行业思想政治工作面临的时代挑战，银行业思想政治工作开展中存在的问题以及银行业思想政治工作的继承与创新进行分析和阐述。

关键词：银行业；思想政治工作中图分类号：f832.3文献标识码：a文章编号：1001-828x（2011）09-0239-01一、银行业思想政治工作面临的时代挑战最近几年，对这全球金融危机的爆发，我国银行业的改革也进入了最艰难的时刻，繁重的任务，艰巨的工作是明显可以看见的。

在这样的情况之下，银行必须对思想政治工作进行高度的重视，并且把思想政治工作提上日程。

1.不断增强的经济发展的不确定性，不仅可能会对较快的增长有所保持，还可能会有二次探底的出现。

这和2009年相比会有很大的不同。

实际上，当时因为国内外经济形势都有着很大的困难去面临，所以，政策是需要经济来进行刺激的，保证增长与复苏，是各国政府所面临的唯一一个选择。

但是在经济回升比较好的势头下，各国政府都开始对退出政策进行考虑，这个时候的经济到底是在过热的前端，还是会有二次探底需要面临，几乎在一线之间，这也对银行的经营管理和资产质量带来了很大的挑战。

2.宏观调控和监管要求的动态变化，对于银行来说肯定不会是一个小的挑战。

如果说2009年的货币政策和监管目标的方向都是很明确的，2010年的各项政策对多重目标的兼顾是很有可能的。

是不是要对存款准备金率进一步进行调整，什么时候加息，要有多大的力度，其不确定性都是很大的，这就要求银行审时度势，随时动态地把政策导向作为依据，对经营策略进行调整。

3.在新的经济形势下，不管是整个经济还是银行的资产质量，都会有一些新的不确定因素会面临，这些因素可能会成为银行不得不面临的新风险，要充分的进行估计。

4.此外，经济发展结构的变化，也对银行在经营中有所要求，把信贷的投向和结果进行调整和把握。

二、银行业思想政治工作开展中存在的问题1.思想认识不到位，对思想政治工作在银行改革发展中的作用缺乏认识思想政治工作作为一种高层次的管理手段，其在银行业可持续发展的作用毋庸置疑，它不仅塑造银行从业人员的人生观、价值观和世界观，而且规范银行业的行为准则，形成从业人员共同认可并自觉遵循的行为规范。

银行个人总结思想政治个人总结思想政治思想政治是人类社会发展的思想指导和灵魂内核，也是个人成长和价值追求的基础。

作为一名普通银行职工，我深刻体会到思想政治对于个人的重要性。

下面我将结合自身经历和工作实际，谈一谈我的思想政治学习体会和对现实问题的思考。

首先，作为一名银行职工，思想政治对我个人的指导作用具体体现在一下几个方面。

首先，思想政治让我树立正确的世界观、人生观和价值观。

在学习思想政治的过程中，我了解到了社会主义核心价值观的内涵和要求，深刻理解了爱国主义、集体主义、社会主义的优秀传统和精神风貌。

无论是在工作中还是生活中，我都始终以实现国家富强、民族复兴、人民幸福为己任，认真履行自己在银行岗位上的职责。

其次，思想政治对我的工作纪律、工作态度和工作方法有着深远的影响。

在思想政治的教育引导下，我始终坚持党的政治工作大方向，时刻谨记人民利益至上的原则，自觉服从组织、严守纪律、尽职尽责。

在与客户的交往中，我坚持诚信为本，严格遵守法律法规和业务操作规程，保护客户利益，做到公平、公正、公开，赢得了客户的信任和尊重。

此外，思想政治教育也让我意识到银行作为国家金融行业的重要组成部分，对国家经济建设和社会发展具有重要的支持作用。

在我个人的工作实践中，我始终紧跟党和国家的中央决策部署，积极参与支持国家经济建设的各项工作，努力为推动金融服务实体经济、促进经济增长、保持金融市场的稳定和安全做出了一份微小的贡献。

当然，在思想政治学习过程中，我也遇到了一些困惑和问题。

例如，在工作实践中，金融行业普遍存在的风险和挑战给我带来了一定的压力。

如何在充分发挥自身职能作用的同时，确保金融风险的可控和金融市场的稳定，是我需要面对和解决的一个重要问题。

所幸，在党和国家的有力政策引导和组织机制的支持下，我通过不断学习和实践，逐渐积累了一定的业务知识和经验，提升了自己的风险防范意识和应对能力。

综上所述，个人总结思想政治是一项长期而复杂的任务，需要我们铭记使命，践行初心，不断学习和提升自我。

做好新时期银行思想政治工作的思考□郝雄飞思想政治工作是我党的优良传统，也是银行业务持续、健康、快速发展的政治保障。

在新的形势下，银行思想政治工作必须与时俱进、因时制宜，坚持继承与创新相结合，把握重点，取得实效，切实发挥对银行经营发展的促进和推动作用。

注重实效性，思想政治工作要做到因时因人制宜。

政工干部要根据不同时期和不同阶段工作重点的不同，找出相适应的手段和方法，充分发挥思想政治工作的感染力。

所谓因时制宜，即思想政治工作要善于捕捉最佳时机。

如员工工作遇到问题或困难时心情烦闷，处在重重矛盾之中犹豫不决、无所适从，或受批评或处分后情绪低落，受到表扬或奖励后又骄傲自满，与别人发生矛盾、影响团结等。

这些情况发生之时，正是思想政治工作的关键时刻，必须把握有利时机，在事发之时或事发之前就做好思想政治工作，效果可能就事半而功倍。

因人制宜，即根据不同的对象，思想政治工作的内容和方法也有所不同。

由于思想水平、性格特征存在不同，被谈话者接受理解语言的能力也不尽相同。

因此，思想政治工作者应根据具体情况，有选择地确定思想工作的内容和方法，坚持“一把钥匙开一把锁”。

树立新观念，思想政治工作要做到继承与创新相结合。

随着改革的深入，银行员工的价值观念、思维方式、生活方式、行为方式都发生了很大的变化，银行思想政治工作也遇到许多新情况、新问题。

面对这些新情况、新问题，银行思想政治工作也要不断创新，克服形式主义、教条主义、经验主义、摆“花架子”的做法，跳出陈旧的思维模式，强化创新意识，大力推进思想政治工作的创新，使思想政治工作更加富有吸引力和感染力。

必须积极创新思想教育的方式方法，从实际出发，坚持继承与创新、先进性和广泛性、普通要求与分类指导、理论灌输与实践活动、一般号召与典型宣传、正面宣传与反面教育、精神塑造与文化熏陶等相结合，精心设计新的教育内容、教育形式，使思想政治工作由封闭型向开放型、由说教式向引导式、由一般化向个性化转变。

2024年思想政治工作心得体会思想政治工作是一项重要的工作，对于党和国家的发展具有重要的意义。

在长期的工作实践中，我逐渐积累了一些经验和体会。

下面，我将结合自己的工作实践，总结出几点思想政治工作的心得体会。

首先，深入学习贯彻党的思想政治工作方针。

思想政治工作是党的一项重要任务，我们要深刻体会党的思想政治工作方针的重要性和必要性，并将其贯彻到具体的工作中去。

我们要深入学习党的路线、方针、政策，加强理论学习，提高思想政治工作水平。

只有深入学习和贯彻党的思想政治工作方针，才能正确地开展思想政治工作。

其次，注重思想政治工作的整体性和系统性。

思想政治工作是一个复杂的系统工程，需要从多个角度、多个环节来开展工作。

在具体工作中，我们要注重思想政治工作的整体性和系统性，从综合整治中解决问题。

我们要在广大干部群众中广泛开展宣传教育，提高广大干部群众的思想政治素质，推动整个社会的发展进步。

第三，注重思想政治工作的创新和实践。

在当前社会发展变化快速的背景下，思想政治工作也需要与时俱进，不断创新。

我们要结合实际情况，积极探索适合本地发展的思想政治工作模式，提高工作的实效性和针对性。

同时，我们要注重实践，经常总结工作经验，不断改进工作方法和策略。

第四，注重加强思想政治工作队伍建设。

思想政治工作是一项需要高素质干部能力的工作，我们要加强对思想政治工作干部的培训和学习，提高其工作能力和水平。

我们还要加强对思想政治工作干部的选拔和考核，引导他们注重实际工作效果，不断提高自己的能力和素质。

第五，注重宣传思想政治工作的重要性。

思想政治工作是一项重要的工作，我们要加强对广大干部群众的宣传，让他们充分认识到思想政治工作的重要性，并积极参与进来。

我们要通过各种形式和渠道，宣传思想政治工作的重要性和工作成绩，提高广大干部群众的政治觉悟和思想觉悟。

以上就是我在思想政治工作实践中得出的一些心得体会。

希望这些体会对广大干部群众有所启示和帮助，进一步提高思想政治工作的质量和水平，推动党和国家事业的发展。

2024年银行思想政治工作总结范文18篇篇1一、引言2024年，银行思想政治工作在总行党委的正确领导下，紧紧围绕中央和总行党委的决策部署，坚持“以人为本、注重实效”的工作方针，以提高员工思想素质为重点，以推进银行改革发展为目标，不断强化理论学习，切实加强组织领导，在改进工作作风、提高工作效率、推动业务发展等方面取得了显著成效。

二、加强理论学习，提高思想素质1. 深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。

通过集中学习、研讨交流、个人自学等多种形式，引导员工深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2. 加强政治理论学习。

组织员工系统学习政治理论，提高员工政治素养。

通过学习，使员工充分认识到了思想政治工作的重要性，增强了做好思想政治工作的自觉性和主动性。

3. 开展主题教育活动。

结合银行实际，开展了一系列主题教育活动，如“不忘初心、牢记使命”主题教育、“我为群众办实事”实践活动等，引导员工树立正确的价值观和职业观。

三、加强组织领导，推进工作落实1. 完善工作机制。

建立健全思想政治工作领导机制，明确各级领导的责任和任务，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

同时，加强与业务部门的沟通协调，形成工作合力。

2. 加强队伍建设。

通过开展业务培训、组织外出学习等方式，提高政工人员的业务水平和综合素质。

同时，注重培养年轻政工干部，为思想政治工作队伍注入新鲜血液。

3. 强化督导检查。

定期对思想政治工作开展情况进行督导检查，发现问题及时整改。

通过督导检查，推动思想政治工作不断向纵深发展。

四、改进工作作风，提高工作效率1. 转变工作作风。

引导员工树立“以客户为中心”的服务理念，增强服务意识和大局意识。

通过改进工作作风，提高了工作效率和服务质量。

2. 推行首问负责制。

明确首问负责人为客户服务的首问责任人，对客户提出的问题和需求负责解答和办理。

新形势下做好银行业思想政治工作的若干思考《思想政治工作研究》着力推动思想政治工作创新的研究型和工作参考型刊物，着眼于不断壮大党的思想政治工作优势，注重宣传党的路线方针政策、传达中央关于宣传思想文化工作精神、研究思想政治工作领域重大理论和现实问题、思想政治工作是银行做好各项业务工作的前提和基础。

近年来，银行业思想政治工作取得了一定的成绩，思想政治理论和方法也逐渐不断得到充实，但由于经济的不断发展，银行规模的不断扩大，银行员工年轻化趋势日益明显，青年员工思维活跃，思想复杂化、多元化倾向明显，在一定程度上加大了思想政治工作的难度；另一方面，银行业思想政治工作未能完全适应新形势的要求，有的干部职工经不起利益、金钱等方面的诱惑，思想道德方面出现了严重退化，甚至有的出现监守自盗、贪污受贿的现象，给国家和人民造成巨大的财产损失。

这些都给银行思想政治工作带来很大的压力和挑战，同时也说明，当前我国银行业的思想政治工作确实存在许多有待解决的问题。

一、当前银行业思想政治工作现状及存在的问题（一）对思想政治工作日益淡化随着改革开放的不断深入，银行业部分领导及员工对思想工作日益淡化，对党的政策和理论学习严重不足，存在很大的认识误区，认为思想政治工作是计划经济时代的产物，与现在的社会主义市场经济建设不相适应，可有可无。

部分员工贪图享受，一味崇尚金钱，拜金思想较为严重，个别员工只计较个人得失，臵国家、集体利益于不顾，个别银行政工部门对于思想政治工作也是流于形式，而不讲究实际效果。

（二）思想政治工作日益边缘化，作用和地位日益减弱思想政治工作是经济工作和一切业务工作的生命线，也是我党的政治优势和优良传统，是我们做好各项工作的锐利武器和制胜法宝。

但是，近年来，思想政治工作更多地被片面的认为是独立于银行管理及各项业务活动以外的工作，忽视了其对银行管理及业务工作的促进作用。

个别领导由于片面的追求政绩和指标，不重视思想政治工作的存在，有的银行没有员工思想工作的专门机构和专岗人员，而是由银行干部兼职，由于银行干部集中搞管理、抓经营，对思想政治工作的重视程度远远不够。

浅析如何做好银行思想政治工作摘要：当前在全行积极进行战略转型的过程中，如何做好员工的思想政治工作将面临许多新情况、新特点、新问题。

因此，明确新形势下思想政治工作思路，积极探索新形势下思想政治工作路子，实现新的转变，是摆在我们面前接待解决的一个重要课题。

现就这一课题，谈谈个人一些粗浅看法。

关键词：如何做好思想政治工作思想政治工作是银行做好各项业务的前提和基础。

近年来，银行业思想政治工作取得一定的成绩，思想政治理论和方法也被不断充实，但由于经济的不断发展，银行规模不断扩大，员工年轻化趋势日趋明显，青年员工思维活跃，思想复杂化、多元化倾向明显，在一定程度上加大了思想政治工作的难度；另一方面，银行业思想政治工作没能完全适应新形势的要求，少数干部、职工经不起利益、金钱等的诱惑而蜕化，致使银行业监守自盗、挪用公款、贪污受贿等经济案件频发，给国家和人民造成巨大的财产损失。

这都给银行思想政治工作带来很大的压力和挑战，同时也说明，当前我国银行业的思想政治工作确实存在许多有待解决的问题。

一、当前银行业思想政治工作现状及存在的问题（一）对思想政治工作认识日益淡化随着改革开放的不断深入，银行业部分领导及员工对思想政治工作认识日益淡化，对党的政策和理论学习严重不足，认为思想政治工作是计划经济时期的产物，与现在的社会主义经济建设格格不入，可有可无；部分员工贪图享受、一味崇尚金钱，拜金思想严重；个别员工只计较个人得失，置国家、集体利益于不顾。

个别银行政工部门对于思想政治工作也是流于形式，而不讲求实际效果。

（二）政治思想工作人员素质参差不齐政工人员是思想政治工作的开展者，其自身的素质是思想政治工作的体现。

银行思想政治工作人员队伍参差不齐主要表现为：第一银行思想政治工作队伍老龄化严重，银行从减轻老员工工作负担的角度考虑将其安排进政工部门，但没有考虑是否适合做政工工作；二是思想政治工作“无用论”充斥其间，银行业对思想政治工作重视程度不够，对政工人员的培训教育不足，甚至无从谈起；三是政工人员自身对党的理论政策学习缺乏积极性，很难在实际思想政治工作中发挥作用。