企业统计工作总结
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工厂统计员的工作总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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统计工作总结(精选10篇)统计工作总结(精选篇1)准确的统计信息是领导正确决策的基础,没有准确的统计数据,就无法准确反映企业经济运行情况及存在的问题,也就无法对经济形势做出正确的判断和决策。
近年来,公司的领导高度重视统计工作,人员、经费落实情况好,部门配合顺畅有序,善始善终安排好统计的各项工作,公司的统计工作水平得到显著提高。
一、公司领导高度重视,统计工作逐步完善近年来,公司领导高度重视统计工作,在统计体制改革、人员力量配备、经费保障等方面采取了很多措施,增加了统计工作人员,健全完善了统计工作体系,进一步夯实了统计基础建设,确保统计数据源头工作质量。
二、扎实做好统计基层基础工作近年来,围绕“人员专职化、台账规范化、管理制度化、调查法制化、手段现代化、经费有保障”的“五化一有”目标,进一步完善统计工作制度,夯实基层基础工作。
统计工作部门具备独立的办公场所,同时配备了微机、打印机、办公桌椅等,确保统计工作的顺利进行。
建立统计工作管理制度和统计人员管理制度,包括综合统计管理制度;建立原始记录和统计台帐、统计报表管理制度;建立数据管理制度和数据质量检查、控制制度;建立统计资料归档及保密制度;建立企业各级专兼职统计、记录人员的岗位责任制等。
三、按时完成统计工作我们严格执行国家统计报表制度,认真做好各项年定报的贯彻落实。
统计人员认真学习统计报表有关规章制度,积极采用科学的统计方法,系统地调查研究,对待每一个统计数字和统计调查分析,都一丝不苟,严肃认真,确保统计数据的质量,及时收集、掌握重要经济指标,通过静态和动态、纵向和横向的比较分析,充分了解公司的经济运行态势,提高统计分析水平,从而为促进公司经营管理目标的实现和公司领导经营决策、促进经济发展提供科学依据。
四、统计法制建设不断完善统计数据质量是统计工作的核心所在。
我们坚持实事求是,弘扬求真务实精神,努力提高基层数据质量。
规范基础工作,确保源头数出有据。
统计报表有关数据直接从企业原始记录、统计台账、会计报表取得的,报表数据和有关记录项目保持一致;统计报表有关数据以企业原始记录、统计台账、会计报表相关数据加工后取得的,以企业原始记录、统计台账、会计报表为依据。
公司统计工作总结(精选3篇)公司统计工作总结篇1青岛×有限公司,我公司成立于年月,位于青岛市城阳区上马街道社区,为内资/外商独资/中外合资/中外合作企业,企业法人代表是。
我公司主要生产,(产品主要出口、等国家和地区/产品以内销为主/产品简单介绍),企业现有职工人。
一、公司近三年来在统计工作方面的开展情况(一)加强统计基础工作建设,提高统计工作水平。
一是不断建立健全公司统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的准确性、及时性和全面性。
二是加强统计人员队伍建设,对无证上岗统计人员进行及时培训,提高统计人员素质。
(二)从做好定报、年报基础工作入手,扎实开展统计工作。
企业严格按照上级统计部门的要求,开展各项统计报表工作。
在年定报工作中做好,重视数据质量、严格按时上报、数据有根有据等要求,统计工作人员兢兢业业开展好统计年定报工作。
特别是“企业一套表”联网直报工作开展以来,各企业会计积极主动参加技能培训,深入钻研各项制度要求,以高度的责任心和事业心完成好每一次的报表工作。
(三)建立健全公司统计规章制度,加强统计管理工作。
为保证《中华人民共和国统计法》及其《实施细则》的贯彻实施,结合我公司实际,量化了考核标准,完善了考核奖励制度。
一系列统计规章制度的建立和逐步健全,有力地促进了统计工作的制度化建设,使公司统计工作基本做到了有法可依、有章可循统计工作者依法统计意识不断增强。
公司统计工作逐步向规范化方面发展,基本做到了“专业实施、归口管理”。
(四)积极开展统计分析,更好地发挥统计的服务作用。
加强统计分析,服务于企业的经营生产,是统计工作的重要职能之一,也是统计工作的一个重要标准。
为此,公司要求统计人员紧紧围绕本单位生产经营管理实际,深入调查研究,认真组织统计分析,撰写统计论文。
统计部门对收集的统计数据进行全面详实的分析,及时发现并解决生产经营中存在的问题,在企业施工生产、经营管理及领导决策方面发挥了积极的作用。
企业车间统计员个人工作总结4篇一、加强学习,提高自己。
做车间统计是我工作以来第一次接触到的知识。
根据领导的安排及以自己个人工作的需要,在工作的同时先后进行了电脑知识和一些统计知识等的培训,使我对于统计工作有了初步的熟悉,这将对我以后能够熟练的进行统计工作打下良好的基础。
在工作上坚持做到事事都要有积极性,主动性,责任性。
无论处于何种岗位中,都能及时的调整自己的状态,保证有充沛的精力投入工作,争取将自己工作做到最好。
从车间到办公室,思想上没有任何准备,一到岗就投入工作中。
虽然进车间办公室以来没有大批量的生产过,但作为刚刚接手统计的我来说,也绝不松懈每一个步骤。
争取每一样事都能做到位、做到好,随时迎接大批量生产。
团结同志、虚心请教。
因为刚调到办公室工作,对产品还不是非常的熟悉,难免会碰到这样那样的不理解,每当此时,我都会主动向工作经验丰富的同事或领导请教。
对同志们提出的意见、建议甚至批评,我会虚心接受、认真思考。
无论在哪个岗位,我都能与同事们和睦相处、团结协作,争取获得一个良好的人际关系,从而能形成一个和谐的工作氛围,进而激起对工作的热爱与激情,促使在各方面的工作向着更好的方向发展,达到事倍功半的成效。
二、认真负责、积极工作统计工作是一项非常重要的工作,也是我平时的工作重心,随着公司的不断发展状大,计划产量不断增加,这将要求我的报表工作要做的更加的及时、准确、精益求精,同时也将激励我要更好的做好统计工作。
每个月的25日是最令我措手不及的日子,既要进行盘点、考勤汇总、员工计件工资的核算,也要将下月的辅材计划整理好,保证生产能够正常的运作。
即使在这样忙碌的情况下,我也要严格要求自己保证盘点的数据及员工计件工资做到准确无误。
定期做好办公用品、劳保用品的申领发放,始终把工作做到前面。
积极配合各部门、各班组,履行自己的职责。
在这几个月生产过程当中,积极配合部门,及时统计好加班申请人员名单。
协助各班组将6S进行到位,随时保持6S标示清晰可见。
企业统计基础工作规范化建设工作总结随着企业规模的不断扩大和业务活动的日益复杂化,企业统计基础工作的规范化建设显得尤为重要。
通过规范化建设,能够提高工作效率、减少错误、统一数据标准、提供准确的数据支持,从而为企业决策提供有力的支持。
本文将对企业统计基础工作规范化建设工作进行总结。
一、规范化建设的重要性规范化建设是企业统计基础工作的核心要求,具有以下重要性:1. 提高工作效率:通过规范化的统计工作流程和操作规范,可以使统计工作有序进行,减少重复劳动,提高工作效率。
2. 减少错误:规范化的工作流程和操作规范能够规避统计错误的发生,提高数据的准确性和可靠性。
3. 统一数据标准:规范化建设可以制定统一的数据标准和数据词典,保证数据定义的一致性和数据交换的顺畅性。
4. 提供准确的数据支持:规范化建设可以确保数据的及时、准确和完整,为企业决策提供有力的数据支持。
二、规范化建设的基本步骤规范化建设的基本步骤主要包括以下几个方面:1. 定义工作流程:根据企业的实际情况,制定统计工作的具体流程,明确各个环节的职责和工作内容。
2. 制定操作规范:制定统计工作的具体操作规范,明确各种统计指标的计算方法和数据采集方法。
3. 制定数据标准:制定统一的数据标准和数据词典,明确各种数据项的定义、计量单位和数据格式。
4. 建立信息系统:依据统计工作的需求,建立统计信息管理系统,实现统计数据的自动化收集、处理和分析。
5. 培训与培养人才:通过培训和培养,提高统计工作人员的专业素质和技能水平,提升统计工作的质量和效益。
三、规范化建设的关键环节规范化建设涉及多个环节,以下是一些关键环节的总结:1. 数据采集和整理:数据采集是统计工作的基础,需要明确数据的来源、采集方式和采集频率,并确保数据的准确性和完整性。
数据整理需要进行数据清洗、核对和整合,确保数据的一致性和可靠性。
2. 统计计算与分析:统计计算是统计工作的核心环节,需要制定统一的统计计算方法和指标体系,并确保计算的准确性和可靠性。
企业统计工作总结6篇企业统计工作总结 (1) 20xx年已经结束,20xx年的工作也告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特别是在领导的大力支持下,在同事们的配合下我较好的完成了各项工作任务,自身在各方面也有所提升。
这一年是有意义的、有价值的、有收获的。
现将这一年的学习、工作情况等作如下汇报:一、工作方面:20xx年3月份我来到xx项目,主要从事计量、统计以及结算工作。
这份工作要求我,首先要敬业。
要用积极的态度全身心的投入工作,既然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去完成。
二是要以严谨细致的态度对待工作。
在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。
计量、统计以及结算工作对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。
要做到数据准确无误,无误的数据便于以后的查账,所以,必须要认真,仔细无差错。
这就要求我们在做工作时必须用严谨细致的态度对待工作。
三是责任心。
工作对我们来说就是一种责任。
我们有义务尽心尽责的去完成,去负责。
所以工作的好坏,也取决于你对工作的责任心。
四是工作的高效率。
对我来说提高工作的效率就是要多学习,从学习中汲取好的可以提高效率的知识,再就是,将问题细化,在短时间内决定,就要当机立断,设定具体时间安排工作,给自已制定严格的最后期限。
五是保密性。
我所从事的工作具有很大的保密性,尤其在对待外委施工队伍对单价等要保密。
在这我也体验了工作对我说是受益非浅。
工作虽然很辛苦可是对我真是个学习的机会。
从中我体验了工作的性质,学到了很多我未曾接触过的事物和知识。
不足之处也存在很多问题。
新的一年自已要求自已要有一个全新的自我。
理清自已的思路,把工作做的更细致化。
二、思想方面:一个人对自己的工作如果有百分之百的喜欢,也许不是太可能,但是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作,也就是说,既然我已经选择了这份工作,我就应该义无反顾的投身其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自己的工作,但是他们有着高度的责任感和坚忍不拔的敬业精神,他们每天从事着平凡的工作,却做出了不平凡的成绩。
关于企业统计工作总结范文8篇关于企业统计工作总结范文120xx年是公司实行基础管理,打造品牌的一年,是公司发展战略的关键一年。
20xx年也是我在公司参加工作的第二年。
在过去的一年里,在部门领导、同事的帮助和指导下,我的工作能力,业务水平有了很大的提高。
通过一年的工作学习,我现在已经能够独立的完成本职工作,并且也能够做好领导安排的各项临时工作。
20xx年我主要负责的工作是:统计报表的编制、上报;公积金的核算汇总缴纳;技术中心的出纳工作。
现在针对20xx年我主要负责的工作,及下一年的计划做如下汇报一、统计报表工作方面20xx年我的主要工作之一就是上报统计报表。
我们公司的统计工作就目前的情况来看,在基层数据收集环节还是很薄弱的,主要是由于基层各单位的主管领导对统计工作没有充分的认识,这样就给我们的统计工作带来了很大的不便。
20xx年我们主要开展的工作是1、统计工作要做到按时准确地上报统计工作是一项非常重要的工作,随着公司的不断发展状大,公司领导对统计工作也逐渐的重视起来。
这就要求我们的报表工作将要更加的精益求精,同时也将激励我们更好的做好统计工作。
20xx年我们的统计报表工作每个月都能够按时准确的上报。
从每月的20号开始到次月的16号之间是上报报表的时间,昌吉市统计局、经贸委、自治区统计局等各单位的报表加总起来每个月大概要报20张报表。
到了季度或半年、年底就要增加到25张左右。
因此,今年我们对基层报表的时间进行了调整。
每个月我们都要求各单位的统计员在18号至19号开始将报表上报表,有时统计员因其他工作而忘记上报,我们都要及时的电话提醒。
我们坚持做到不迟报一张表。
在准确性方面,我们实行的是三级复核制度。
因为我们都是提前一天开始收集资料的,所以我是第一级汇总核对,在汇总完成后我都要与往年的数据进行比较核对,与上月的数据进行比较,核对与以往的数据是否有大的异常,如果没大的出入,我就将报表交给张岭做二级核对,张岭在核对无误错误后,再交由部长做最后一级的三级核对,因而在准确方面我认为是没有问题的。
统计岗位工作总结1、要敬业。
要用进取的态度全身心的投入工作,即然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去完成。
2、要以严谨细致的态度对待工作。
在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。
统计对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。
平时认真登记统计台帐,确保基础数据的正确性,要做到所上报的数据要准确无误,做到表账相符。
仅有无误的数据才便于以后的查账,便于以后数据的衔接。
所以,平时必须要认真,仔细无差错。
3、职责心。
工作对我们来说就是一种职责,我们有义务尽心尽责的去完成,去负责,所以工作的好坏,也取决于你对工作的职责心。
4、工作的高效率。
对我来说提高工作的效率就是要多学习,从学习中汲取好的能够提高效率的知识,再就是,将问题细化,在短时间内决定,对任何事情都要当机立断,设定具体时间安排工作,给自已制定严格的最终期限。
5、保密性。
我所从事的统计具有很大的保密性,保密性就是对数据的保密。
这也是《统计法》规定的。
我从事了几项工作虽然很辛劳可是对我来说也是个学习的机会。
从中我体验了工作的性质,学到了很多我未曾接触过的事物和知识。
一个人对自我的工作假如有的喜欢,也许不是太可能,可是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作,也就是说,既然我已经选择了这份工作,我就应当义无反顾的投身其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自我的工作,可是他们有着高度的职责感和坚忍不拔的敬业精神,他们天天从事着平凡的工作,却做出了不平凡的成绩。
可想只要你付出了就会有好的回报的。
在这几年的工作中,难免也出现一些不欢乐的事情。
我也曾为工作的压力狭益过、郁闷过、焦虑过。
每个人的工作任务在逐步繁重与细化,工作压力大也是必然。
因为在这个物竞天择的自然中强者生弱者亡的法则是不变的,假如自我消极、抱怨永远会成为弱者。
不良情绪有时也曾影响过我的工作效率,只是适时调整自我的心态,寻找平衡切入点才是真的有效。
统计工作总结报告范文6篇统计工作总结报告范文 1时光荏苒、日月如梭,不知不觉间,虎年已逝、虎年降临,真是时不我待!由于领导的栽培以及信任,我有幸在春节以前加入到_____的工作中来,自从进入_____部以来,在部门领导以及老同志的关心、帮助下,努力做到爱岗敬业,恪尽职守,以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。
现简单总结原创:1、努力改造思想,做好角色转变。
由于我以前一直从事__工作,这是第接触管理的工作,这其中有个角色的转变,虽然__工作使我更加熟悉我厂的技术参数、经济指标等,为以后的工作打下了良好的基础,但由于__工作的性质,使我在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风,现在我已经是一名管理人员,急需在工作中发扬工作主动性,积极寻求创新,为公司的良好运营作出自己的贡献。
2、刻苦钻研业务,提高工作能力。
来到____部以后,是我第接触到统计的知识,我根据领导的安排及以自身工作的需要,在工作的同时先后学习了《中国__计[__]455-统计考核办法》、《中国__计[__]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍,使我对于统计工作有了初步的认识,这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。
3、积极肯干,不怕苦累。
在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为,决不懈怠”的工作准则。
无论在什么岗位上,处于何种环境中,均能及时调整自己的状态,保证以旺盛的精力投入工作。
从__到____部,思想上没有预备、时间上没有过渡,一到岗马上投入紧张工作中,虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题,但在自己的努力下,顺利克服。
由于以前在__岗位对于指标等比较熟悉,现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。
4、团结同志、虚心请教,营造和谐工作氛围。
企业统计工作总结范文7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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统计工作总结
近年来,公司的领导高度重视统计工作,人员、经费落实情况好,部门配合顺畅有序,善始善终安排好统计的各项工作,公司的统计工作水平得到显著提高。
一、扎实做好统计基层基础工作。
近年来,进一步完善统计工作制度,夯实基层基础工作,确保统计工作的顺利进行。
建立统计工作管理制度和统计人员管理制度,包括综合统计管理制度;建立原始记录和统计台帐、统计报表管理制度;建立数据管理制度和数据质量检查、控制制度;建立统计资料归档及保密制度;建立企业各级专兼职统计、记录人员的岗位责任制等。
三、按时完成统计工作,为公司领导经营决策提供准确依据。
我们严格执行国家统计报表制度,认真做好各项年定报的贯彻落实。
统计人员认真学习《统计法》和统计报表有关规章制度,虚心向统计局有关领导专家学习,积极采用科学的统计方法,系统地调查研究,对待每一个统计数字和统计调查分析,都一丝不苟,严肃认真,确保统计数据的质量,及时收集、掌握重要经济指标,通过静态和动态、纵向和横向的比较分析,充分了解公司的经济运行态势,提高统计分析水平,从而为促进公司经营管理目标的实现和公司领导经营决策、促进经济发展提供科学依据。
四、统计法制建设不断完善,数据质量不断提高。
统计数据
质量是统计工作的核心所在。
我们坚持实事求是,弘扬求真务实精神,努力提高基层数据质量。
规范基础工作,确保源头数出有据。
统计报表有关数据直接从企业原始记录、统计台账、会计报表取得的,报表数据和有关记录项目保持一致;统计报表有关数据以企业原始记录、统计台账、会计报表相关数据加工后取得的,以企业原始记录、统计台账、会计报表为依据。
五、建立规范的统计台账,保证源头统计数据质量。
建立规范的、统一的、可核查的统计台账,是统计基础建设的一项重要内容,是保证统计源头数据质量的一个重要抓手。
统计台账依据原始记录和相关数据,按照统计指标的含义填写,统计报表的数据来源于统计台账,和统计台账保持一致。
统计台账分门别类地进行登记、整理,年终汇总表册存档。
六、加强统计知识学习,全面提升人员素质。
一是加强学习培训,提升综合能力。
二是增强责任意识,加强作风建设。
以爱岗敬业、锐意进取、奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,不断创造新的业绩;严肃工作纪律,恪守职业道德,提高工作效率。
三是完善激励机制,强化正确的用人导向。
四是加强文化建设,努力营造团结和谐的工作氛围。