2018精神病工作计划-精选范文

精神病管理工作计划精神病管理工作计划一、工作目标和目标规划目标：为精神病患者提供全方位、全周期的管理服务，促进患者康复回归社会。

目标规划：1. 提供精神病患者心理咨询、药物治疗、康复训练等全方位的治疗方案。

2. 经常开展趣味活动、技能培训，鼓励精神病患者积极参与社会活动。

3. 不断提升团队素质，使其服务态度更加专业化、人性化。

二、工作任务和时间安排工作任务：1.与社区医疗机构合作，建立精神病管理团队，招募医生、护士、社工等专业人员，配齐药品、设备等医疗资源。

2. 宣传精神病管理服务，鼓励患者及其家庭了解服务内容和治疗效果。

3. 对患者实施分类管理：根据具体病情，划分不同管理级别，实施精准治疗。

4. 实施各项全方位的治疗方案，为患者提供精神、身体、社交方面的康复训练和咨询。

时间安排：1. 第一周：组建精神病管理团队，并确定工作时间、职责、任务分工等。

2. 第二周：制定详细的宣传计划，并实施宣传策略，包括媒体宣传等方式。

3. 第三周：制定分类管理的具体流程及标准，对各类管理级别的患者进行分级。

4. 第四周：推出全方位治疗方案，并明确工作流程，包括咨询、治疗和康复训练等阶段。

三、资源调配和预算计划资源调配：1. 聘请医生、护士、社工人员等专业人员，合理分工，充分发挥各自专业特长。

2. 购置药品、设备等医疗资源，保证各项服务需要。

预算计划：1. 完善预算方案，合理控制各项费用支出，确保服务质量和经济效益的平衡。

2. 建立费用核算机制，实施费用透明和管理，掌握财务情况，确保核算准确和财务安全。

四、项目风险评估和管理风险评估：1. 明确风险等级，划分不同的风险类型和管理措施。

2. 重点评估人员管理、药品使用、设备维护保养等方面存在的风险，并提出针对性的处理措施。

风险管理：1. 加强人员培训和管理，提高专业素质和服务水平。

2.规范药品使用和设备维护保养管理，确保药品和设备安全、有效地使用。

五、工作绩效管理工作绩效管理：1. 建立完善的工作考核考评机制，评估团队工作效果。

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==精神内科的工作计划及打算精神内科的工作计划及打算作为我院重点科室，在新的一年里，计划从以下几方面加大工作力度，使我院神经内科进一步发展。

一、继续扩大病种，增加病人数量;扩大细化病种，计划成立专项病门诊及住院病房;如癫痫病，头痛焦虑，脑血管病，脑肿瘤等等，这样对于扩大病原，统一管理，资源共享等都是有好处的。

从长远来看，我科发展空间相当大，单单脑血管病专科我科有待开拓的领域就有卒中单元，卒中康复病房，中医辅助脑血管病针灸理疗康复系列等，这些医疗单元的建立都可以使我科得到新的发展。

二、增加床位数，计划建立脑系科专科治疗中心与脑系科监护室等;目前我科设床位32张，计划增加至50张，可以逐步与脑外科，心理卫生科等科室进行有序的经验交流，具体到我科医疗人员应积极参加其它科室学术会议，进行技术学习，以期在不远的将来能够成立脑系科专科，这对于广大病患可谓极大的福音。

创建脑系科监护室，积极为脑系科危重病人提供及时，全面，有效，便捷的专业医疗护理服务。

创建脑脊液病理室，为第一时间精确诊断疑难少见病提供权威性的依据，为培养专业人才创造良好的环境。

三、增加医护人员，加强医护人员培训。

继续完善学科人才梯队结构，年中科内应有1名副主任医师晋升为主任医师，1名主治医师晋升为副主任医师，另增加住院医师1~2名。

培养硕士1~2名等。

对现有副主任医师及主治医师在临床医疗、科研、教学等方面工作中让他们挑重担、压任务，加强他们在基础理论和专业技术理论方面的学习，尽量选送他们外出接受专科进修，参加短期的学术交流，以掌握国内外神经内科的研究、发展动态，参加专项技术学习班。

对于住院医师的培养则立足于院内和科内，重点在于对他们临床基本机能、医学基础理论和临床思维方法、基本功的培养，以加强平时考核，严格从上级医师的教学查房及病例分析等入手，使他们在住院医师培养计划后，能成为一名合格的神内科主治医师。

一、背景精神疾病是全球范围内严重的公共卫生问题，对患者本人、家庭和社会都造成了严重影响。

为了提高精神疾病患者的治疗率和康复水平，保障患者及社会的和谐稳定，特制定本管理工作计划。

二、工作目标1. 提高精神疾病患者的诊断率、治疗率和康复率。

2. 加强精神疾病患者的康复支持，提高患者的生活质量。

3. 增强公众对精神疾病认知，消除歧视，营造关爱精神疾病患者的良好氛围。

4. 完善精神疾病防治体系，提高基层医疗机构的服务能力。

三、工作内容1. 诊断与治疗（1）建立健全精神疾病患者诊断与治疗体系，提高诊断准确率。

（2）开展精神疾病筛查活动，及时发现患者并给予治疗。

（3）加强精神疾病专科医院与基层医疗机构之间的协作，提高患者治疗效率。

2. 康复与支持（1）开展康复训练，提高患者的生活自理能力。

（2）开展心理咨询，帮助患者缓解心理压力，提高生活质量。

（3）加强家庭支持，指导家属正确对待患者，提高家庭和谐度。

3. 公众教育与宣传（1）开展精神疾病知识讲座，提高公众对精神疾病的认知。

（2）通过媒体、网络等渠道，普及精神疾病防治知识，消除歧视。

（3）举办关爱精神疾病患者公益活动，提高社会对患者的关爱。

4. 体系建设与能力提升（1）加强精神疾病防治机构建设，提高服务水平。

（2）加强精神疾病防治人才队伍建设，提高专业人员素质。

（3）完善精神疾病防治信息管理系统，提高信息收集、分析和应用能力。

四、实施步骤1. 组织策划阶段：成立精神疾病患者管理工作领导小组，明确各部门职责，制定具体工作计划。

2. 宣传培训阶段：开展精神疾病知识培训，提高相关人员业务水平。

3. 诊断与治疗阶段：开展精神疾病筛查、诊断和治疗工作，提高患者治疗率。

4. 康复与支持阶段：开展康复训练、心理咨询和家庭支持工作，提高患者生活质量。

5. 公众教育与宣传阶段：开展精神疾病知识普及活动，提高公众认知度。

6. 体系建设与能力提升阶段：加强精神疾病防治机构建设，提高专业人员素质，完善信息管理系统。

2018年精神科工作计划20XX年是深入医疗体质改革重要的一年，是我院加入公共卫生事业单位的第一年，也是十二规划实施的第一年机遇与挑战并存，我科将抓住这一契机继续坚持以人为本的服务理念，狠抓质量，安全，教育。

是我科护理工作质量又上一个新的台阶。

根据护理部工作计划制定了我科具体工作计划并组织实施。

一制度建设继续加强核心制度贯彻落实执行情况的检查，重点是护理值班交班制度，查对制度，安全管理制度，危重病人抢救制度，分级护理制度，特别加强对低年资招聘护士及工作责任心不强护理人员的再培训及检查考核，考核结果与绩效工资挂钩，达到人人自觉遵守，加强劳动组织纪律检查，特别是中班，吊班等薄弱关口，以保证护理工作安全加强岗位职责完成情况检查，特别是加强专业组长工作完成的检查考核，实行层层管理责任制，以确保工作质量。

对部分高年资招聘护理人员进行合理分工，让大家能够各司其职，人尽其能，责任明确，确保护理工作的顺利展开。

(一)继续实行护士长带领下的科室护理质量管理小组负责制，定期不定期对科室环节护理质量进行指导，监督检查，考核。

发现问题及时采取行之有效的解决方案并进行评价，要发挥科室质控小组的管理作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。

①基础护理工作：继续贯彻执行卫生部相关文件精神，彻底转变服务理念及管理模式，基础护理工作达到“三化一体”②精神科急危状态护理：特别将强年轻招聘护士的培训及检查指导，切实提高危机状态是的应急处理工作，保证病人安全③安全管理：加强新入病员探视人员危险品检查急晨晚间护理安全检查，特别加强火源急吸倒床烟管理，做好病员及家属的宣传教育工作。

加强设施的常规检查异世，平时加强对性能及安全行的检查，几十发现问题几十维修，保证设备的完好。

(一)安护士规范化培训及在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能与考核工作。

1重点加强对新聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

精神病管理工作计划精神病管理工作计划(2篇范文)时光飞逝，时间在慢慢推演，又迎来了一个全新的起点，写一份计划，为接下来的工作做准备吧！什么样的计划才是有效的呢？下面是小编整理的精神病管理工作计划(2篇范文)，希望对大家有所帮助。

精神病管理工作计划(2篇范文)1为落实《促进基本公共卫生服务管理的意见》和《基本公共卫生服务实施方案》以及相关重大公共卫生服务项目要求，为确保我院重性精神病患者管理项目顺利开展，逐步建立综合预防和控制重性精神病患者危险行为的有效机制。

根据卫生部《重性精神疾病监管治疗项目办法》和《重性精神疾病监管治疗项目技术指导方案》等相关规定，结合实际，制定本计划。

一、目标1、功能完善的对重性精神病患者管理。

2、普及精神疾病防治知识，提高对重性精神病系统治疗的认识。

二、范围辖区内常住居民。

三、实施内容1、培训：按照实施方案和技术规范要求，做好宣传。

并做好入户访视工作，了解病人身体情况。

收集没有明确重性精神病诊断，但有危险性倾向的人员信息，再建议其立即到专业机构诊断治疗的同时，上报上级精神病防治专业机构和。

2、收集确诊病例资料。

统计在档的重性精神病患者病例信息。

3、病情评估：为重性精神疾病患者建立健康档案：重性精神疾病患者在纳入管理的.时候，检查患者的精神症状和身体疾病，为符合诊断的患者建立健康档案。

建档登记的内容包括患者及监护人姓名和联系方式等基本情况、患者精神疾病家族史、初次发病时间、既往诊断和治疗情况、既往主要症状、生活和劳动能力、目前症状、服药依从性、自知力、社会功能情况、康复措施、总体评价及后续治疗康复意见等。

4、定期随访：对于纳入管理的患者，每年至少随访4次，每次随访的主要目的是提供精神卫生、用药和家庭护理理念等方面的信息，督导患者服药，防止复发，及时发现疾病复发或加重的征兆，给予相应处置或转诊，并进行危机干预。

对病情不稳定的患者，在现用药基础上，必要时与原主管医生联系或转诊至上级医院；对伴有躯体症状恶化或药物不良反应，应将患者转至上级医院。

一、前言随着社会的发展和人民生活水平的提高，精神疾病已成为影响人类健康的重要因素之一。

为提高精神病患者的治疗效果，减轻患者家庭和社会的负担，根据《中华人民共和国精神卫生法》及国家相关政策和规范，结合我国实际情况，特制定本工作计划。

二、工作目标1. 提高精神病患者的治疗效果，降低复发率。

2. 加强精神病患者的健康管理，提高患者的生活质量。

3. 提高基层医疗机构精神病诊疗水平，降低患者就医成本。

4. 加强精神卫生宣传教育，提高公众对精神疾病的认知。

三、工作内容1. 组织开展精神病诊疗技术培训（1）对基层医疗机构医护人员进行精神病诊疗技术培训，提高其诊疗水平。

（2）邀请精神病专家进行专题讲座，传授先进诊疗经验。

2. 建立完善的精神病诊疗体系（1）建立精神病专科医院，提供专业诊疗服务。

（2）完善基层医疗机构精神病诊疗设施，提高诊疗能力。

3. 加强精神病患者的健康管理（1）开展精神病患者的随访工作，了解患者病情变化。

（2）对精神病患者的家庭进行健康教育，提高患者家属对精神疾病的认知。

4. 开展精神卫生宣传教育（1）利用各种媒体渠道，普及精神病防治知识。

（2）开展心理健康讲座，提高公众心理健康水平。

5. 加强精神病患者的康复工作（1）建立精神病患者的康复中心，提供康复训练。

（2）开展心理咨询，帮助患者调整心态，提高生活质量。

四、工作措施1. 制定精神病诊疗技术培训计划，确保培训质量。

2. 建立精神病诊疗体系，完善相关规章制度。

3. 加强与上级卫生行政部门的沟通，争取政策支持。

4. 定期开展精神病患者的随访工作，确保患者病情得到有效控制。

5. 加大精神卫生宣传教育力度，提高公众对精神疾病的认知。

五、工作期限本工作计划自发布之日起实施，为期三年。

六、总结通过实施本工作计划，提高精神病患者的治疗效果，降低复发率，加强精神病患者的健康管理，提高患者的生活质量，为构建和谐社会做出贡献。

精神病管理工作计划精神病管理工作计划(2篇范文)时光飞逝，时间在慢慢推演，又迎来了一个全新的起点，写一份计划，为接下来的工作做准备吧！什么样的计划才是有效的呢？下面是小编整理的精神病管理工作计划(2篇范文)，希望对大家有所帮助。

精神病管理工作计划(2篇范文)1为落实《促进基本公共卫生服务管理的意见》和《基本公共卫生服务实施方案》以及相关重大公共卫生服务项目要求，为确保我院重性精神病患者管理项目顺利开展，逐步建立综合预防和控制重性精神病患者危险行为的有效机制。

根据卫生部《重性精神疾病监管治疗项目办法》和《重性精神疾病监管治疗项目技术指导方案》等相关规定，结合实际，制定本计划。

一、目标1、功能完善的对重性精神病患者管理。

2、普及精神疾病防治知识，提高对重性精神病系统治疗的认识。

二、范围辖区内常住居民。

三、实施内容1、培训：按照实施方案和技术规范要求，做好宣传。

并做好入户访视工作，了解病人身体情况。

收集没有明确重性精神病诊断，但有危险性倾向的人员信息，再建议其立即到专业机构诊断治疗的同时，上报上级精神病防治专业机构和。

2、收集确诊病例资料。

统计在档的重性精神病患者病例信息。

3、病情评估：为重性精神疾病患者建立健康档案：重性精神疾病患者在纳入管理的.时候，检查患者的精神症状和身体疾病，为符合诊断的患者建立健康档案。

建档登记的内容包括患者及监护人姓名和联系方式等基本情况、患者精神疾病家族史、初次发病时间、既往诊断和治疗情况、既往主要症状、生活和劳动能力、目前症状、服药依从性、自知力、社会功能情况、康复措施、总体评价及后续治疗康复意见等。

4、定期随访：对于纳入管理的患者，每年至少随访4次，每次随访的主要目的是提供精神卫生、用药和家庭护理理念等方面的信息，督导患者服药，防止复发，及时发现疾病复发或加重的征兆，给予相应处置或转诊，并进行危机干预。

对病情不稳定的患者，在现用药基础上，必要时与原主管医生联系或转诊至上级医院；对伴有躯体症状恶化或药物不良反应，应将患者转至上级医院。

精神病工作计划精神病工作计划第一篇依据《国家基本公共卫生服务规范〔20xx年版〕》的相关规定，为确保我中心重性精神病患者管理工作顺利开展，逐步建立综合预防和掌握重性精神病患者危急行为的有效机制，确保重性精神病患者得到健康保障，减轻精神病患者家庭负担，排查新发病患者，防止精神病患者造成担心全行为的发生，结合我中心实际工作，制定本工作计划。

一、目标〔一〕功能完善的对重性精神病患者管理。

〔二〕普及精神疾病防治学问，提高对重性精神疾病系统治疗的认识。

二、实施〔一〕范围：中心管辖范围内实施。

〔二〕实施内容1、培训：根据实施方案和技术规范要求，做好宣传。

并做好入户访视工作，了解病人身体状况。

收集没有明确重性精神病诊断，但有危急性倾向的人员信息，再建议其马上到专业机构诊断治疗的同时，上报上级精神病防治专业机构和上级主管部门。

2、收集确诊病例资料。

统计在档的重性精神病患者病例信息。

3、病情评估：为重性精神疾病患者建立健康档案：重性精神疾病患者在纳入管理的时候，检查患者的精神症状和身体疾病，为符合诊断的患者建立健康档案。

建档登记的内容包括患者及监护人姓名和联系方式等基本状况、患者精神疾病家族史、初次发病时间、既往诊断和治疗状况、既往主要症状、生活和劳动能力、目前症状、服药依从性、自知力、社会功能状况、康复措施、总体评价及后续治疗康复意见等。

4、定期随访：对于纳入管理的患者，每年至少随访4次，每次随访的主要目的是提供精神卫生、用药和家庭护理理念等方面的信息，督导患者服药，防止复发，准时发觉疾病复发或加重的征兆，给予相应处置或转诊，并进行危机干预。

对病情不稳定的患者，在现用药基础上，必要时与原主管医生联系或转诊至上级医院；对伴有躯体症状恶化或药物不良反应，应将患者转至上级医院。

5、患者报告：发觉有危及他人生命安全或严重影响社会秩序和形象行为者为疑似精神疾病患者时，应马上拨打“110〞向当地公安机关报警，由公安机关执行公务的人员送往就近或者当地卫生行政部门指定的精神卫生医疗机构明确诊断。

医院精神病工作计划范文2 篇做好计划可以让我们很明确自己的方向和目标，也可以更好的完成之后的工作。

下面是由为大家整理的医院精神病工作计划范文2 篇，欢迎大家阅读。

精神病工作计划篇一为了落实好《卫生部、财政部、国家人口和计划生育委员会关于促进基本公共卫生服逐步均等化的意见》、社会治安稳定化以及相关重大公共卫生服务要求，为确保我辖区重型精神病管理项目顺利开展，逐步建立综合预防和控制重型精神病危险行为的有效机制。

根据卫生部《重性精神病监管治疗项目办法》和《重性精神病监管治疗项目技术指导方案》等相关规定，结合我镇实际情况，特制定本实施方案。

一、工作目标基本建成覆盖全镇及周边、功能完善的重性精神病管理，至20XX 年底重性精神病患者规范管理率达到80% 。

普及精神病防治知识，提高对重性精神病系统治疗的认识。

二、工作组织机构领导小组（见附）领导小组职责李广平院长全面负责全镇重性精神病患者相关工作;董仲均副院长负责全镇重性精神病处臵及相关治疗指导工作;王志国办公室主任负责重性精神病日常工作事物; 郭东兴会计负责经费及后勤保障;梁贵海医师、刘泽海医师负责重性精神病健康指导及登记工作。

三、工作范围及内容1、范围全镇及周边范围内实施。

2、实施内容①培训按照实施方案和技术规范要求，做好人员培训。

制定培训工作计划，做到有计划、有步骤地组织患者家属及居委会人员培训，增强家属护理、居委会人员相关知识和识别技能②信息收集接受过重性精神病患者管理相关的专（兼）职人员在上级主管部门及政府指导下进行对我辖区调查，收集在医疗机构进行明确诊断的重性精神病患者信息（重性精神病主要包括精神分裂症、双向障碍、偏执性精神病、分裂情感障碍。

发病时，患者丧失对疾病的自知力或者对行为的控制力，并可能导致危害公共安全和他人人身安全的行为，长期患病者可以造成社会功能严重损害），并做初步筛查工作，收集没有明确重性精神病诊断，但有危险性倾向的人员信息，在建议其立即到专业机构诊断治疗的同时，上报上级精神主管专业机构。

精神科工作计划精神科工作计划范文五篇时间真是转瞬即逝，我们的工作同时也在不断更新迭代中，先做一份工作计划，开个好头吧。

写工作计划需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的精神科工作计划6篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

精神科工作计划篇120xx年是深入医疗体质改革重要的一年，是我院加入公共卫生事业单位的第一年，也是十二规划实施的第一年机遇与挑战并存，我科将抓住这一契机继续坚持以人为本的服务理念，狠抓质量，安全，教育。

是我科护理工作质量又上一个新的台阶。

根据护理部工作计划制定了我科具体工作计划并组织实施。

一制度建设继续加强核心制度贯彻落实执行情况的检查，重点是护理值班交班制度，查对制度，安全管理制度，危重病人抢救制度，分级护理制度，特别加强对低年资招聘护士及工作责任心不强护理人员的再培训及检查考核，考核结果与绩效工资挂钩，达到人人自觉遵守，加强劳动组织纪律检查，特别是中班，吊班等薄弱关口，以保证护理工作安全加强岗位职责完成情况检查，特别是加强专业组长工作完成的检查考核，实行层层管理责任制，以确保工作质量。

对部分高年资招聘护理人员进行合理分工，让大家能够各司其职，人尽其能，责任明确，确保护理工作的顺利展开。

二加强护理质量过程控制，确保护理工作安全有效(一)继续实行护士长带领下的科室护理质量管理小组负责制，定期不定期对科室环节护理质量进行指导，监督检查，考核。

发现问题及时采取行之有效的解决方案并进行评价，要发挥科室质控小组的管理作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。

(二)今年环节质量检查的重点仍然是①基础护理工作：继续贯彻执行卫生部相关文件精神，彻底转变服务理念及管理模式，基础护理工作达到“三化一体”②精神科急危状态护理：特别将强年轻招聘护士的培训及检查指导，切实提高危机状态是的应急处理工作，保证病人安全③安全管理：加强新入病员探视人员危险品检查急晨晚间护理安全检查，特别加强火源急吸倒床烟管理，做好病员及家属的宣传教育工作。

精神病年度工作计划为了进一步推进精神病防治工作，提高患者的康复率，加强社会对精神病患者的关怀，我院制定了精神病年度工作计划。

该计划旨在整合资源，加强协作，提供全面的精神病护理服务，进一步改善患者的生活质量。

以下为本年度的工作重点和具体措施：一、重点工作1. 加强患者的心理疏导和康复治疗。

为了提高患者的康复率和生活质量，我们将加强心理疏导和康复治疗的力度。

每位患者都将接受个体化的心理咨询服务，并制定康复计划。

同时，组织开展各种心理疏导活动，如心理教育讲座和心理支持小组会议等。

2. 加强家庭和社区的支持和关怀。

意识到患者的家庭和社区对康复的重要性，我们将与社区卫生服务中心、社区心理健康中心、社会支持机构等合作，共同提供精神病患者家庭的支持和关怀。

通过定期的家访和社区活动，促进患者的融入和康复。

3. 完善精神病诊疗体系。

为了提高患者的就医体验和康复效果，我们将进一步完善精神病诊疗体系。

通过引进先进的诊疗设备和技术，提高临床治疗水平。

同时，加强医护人员的培训和学习，提高他们的专业素养。

二、具体措施1. 成立多学科团队。

我们将组建由心理医生、护士、社会工作者和康复治疗师等组成的多学科团队，共同为患者提供全面的护理服务。

每位患者都将有一名主治医生负责协调治疗方案，并由团队成员共同配合实施。

2. 提供全天候的医疗服务。

为了适应患者的不同需求，我们将提供全天候的医疗服务。

患者可以通过电话、网络或现场咨询的方式随时获得医生的指导和帮助。

同时，为了方便患者的就医，我们将开设预约挂号服务，减少患者的等候时间。

3. 加强宣传教育工作。

为了提高社会对精神病的认识和理解，我们将加强宣传教育工作。

通过举办讲座、编写宣传资料、开展义诊等活动，我们将向社会传递正确的精神病知识，消除对精神病的歧视和偏见。

4. 加强与相关部门的合作。

为了做好精神病防治工作，我们将积极与公安部门、司法部门、社会福利部门等相关部门合作，共同推动精神病防治工作的开展。

重性精神病工作计划（精选4篇）重性精神病工作计划篇1一、已经建档的重性精神病人管理慢病医生定期对应管理的重性精神病人进行随访，要求如下：1、对应管理的重性精神疾病患者每年至少随访4次，每次随访应对患者进行危险性评估。

①检查患者的精神状况，包括感觉、知觉、思维、情感和意志行为、自知力等。

②询问患者的躯体疾病、社会功能情况、服药情况及各项实验室检查结果等。

③危险性评估分为6级：0级：无符合以下1～5级中的任何行为；1级：口头威胁，喊叫，但没有打砸行为；2级：打砸行为，局限在家里，针对财物。

能被劝说制止；3级：明显打砸行为，不分场合，针对财物；不能接受劝说而停止；4级：持续的打砸行为，不分场合，针对财物或人，不能接受劝说而停止。

包括自伤、自杀；5级：持管制性危险武器的针对人的'任何暴力行为，或者纵火、爆炸等行为，无论在家里还是公共场合。

2、分类干预：根据患者的危险性分级、精神症状是否消失、自知力是否完全恢复，工作、社会功能是否恢复，以及患者是否存在药物不良反应或躯体疾病情况对患者进行分类干预：①病情不稳定患者。

若危险性评估为3～5级或有急性药物不良反应和严重躯体疾病，对症处理后立即转诊到上级医院。

必要时报告当地公安部门，协助送院治疗。

对于未住院的患者，在精神专科医师、居委会人员、民警的共同协助下，2周内随访。

②病情基本稳定患者。

若危险性评估为1～2级，或精神症状、自知力、社会功能状况至少有一方面较差，首先应判断是病情波动或药物疗效不佳，还是伴有药物不良反应或躯体症状恶化。

分别采取在规定剂量范围内调整现用药物剂量和查找原因对症治疗的措施，必要时与患者原主管医生取得联系，或在精神专科医师指导下治疗，经初步处理后观察2周，若情况趋于稳定，可维持目前治疗方案，3个月时随访;若初步处理无效，则建议转诊到上级医院，2周内随访转诊情况。

③病情稳定患者。

若危险性评估为0级，且精神症状基本消失，自知力基本恢复，社会功能处于一般或良好，无严重药物不良反应，躯体疾病稳定，无其他异常，继续执行上级医院制定的治疗方案，3个月时随访。

一、前言为了更好地落实国家关于精神病防治工作的相关政策和法规，提高精神病患者的治疗效果和生活质量，保障人民群众的身心健康，结合我国实际情况，特制定本精神病管理工作计划。

二、工作目标1. 提高精神病防治工作的知晓率和参与度，普及精神病防治知识，增强人民群众的自我保健意识。

2. 完善精神病防治服务体系，提高精神病患者的诊疗水平，降低精神病患者的致残率和死亡率。

3. 加强精神病患者的康复管理，提高精神病患者的康复率，促进精神病患者的回归社会。

4. 建立健全精神病防治工作长效机制，实现精神病防治工作的可持续发展。

三、工作内容1. 宣传教育（1）利用各种媒体，广泛宣传精神病防治知识，提高人民群众对精神病的认识。

（2）开展心理健康讲座，普及心理健康知识，引导群众树立正确的心理健康观念。

2. 诊疗服务（1）建立健全精神病防治服务体系，提高精神病患者的诊疗水平。

（2）加强精神病专科医院、社区卫生服务中心等医疗机构的建设，提高诊疗设施和人员素质。

3. 康复管理（1）建立健全精神病患者的康复管理机制，提高康复率。

（2）开展康复训练，帮助患者提高生活自理能力和社会适应能力。

4. 研究与培训（1）加强精神病防治研究，提高诊疗水平。

（2）开展精神病防治专业人员的培训，提高其业务水平和服务能力。

5. 政策法规（1）贯彻落实国家关于精神病防治工作的法律法规，确保政策落实到位。

（2）完善精神病防治政策体系，为精神病防治工作提供有力保障。

四、工作措施1. 加强组织领导，成立精神病防治工作领导小组，统筹协调各项工作。

2. 明确各部门职责，形成工作合力，确保工作落到实处。

3. 加大资金投入，保障精神病防治工作顺利开展。

4. 加强与上级部门的沟通与协作，争取政策支持。

5. 开展督查考核，确保工作取得实效。

五、预期效果通过本计划的实施，力争在以下方面取得明显成效：1. 提高精神病防治工作的知晓率和参与度，形成全社会共同关注精神病的良好氛围。

一、背景及意义精神疾病是一种严重危害人类身心健康的社会问题。

我国近年来精神疾病患者数量逐年上升，给家庭和社会带来了巨大的负担。

为有效预防和控制精神疾病，提高精神病患者的生活质量，我们制定了以下精神病人管理工作计划。

二、工作目标1. 提高精神病患者治疗率和康复率，降低复发率；2. 提高精神病患者及家属对精神疾病认知水平，增强患者康复信心；3. 加强精神卫生服务机构建设，提高服务质量；4. 完善精神疾病防治网络，形成全方位、多层次、立体化的防治体系。

三、工作措施1. 加强组织领导，成立精神病人管理工作领导小组，明确各部门职责，形成工作合力。

2. 完善精神疾病防治网络，建立社区、医院、家庭三位一体的防治体系。

3. 提高精神病患者治疗率：（1）加大对精神疾病宣传力度，提高患者及家属对精神疾病的认知水平；（2）开展免费心理咨询、治疗和康复服务，降低患者治疗门槛；（3）加强精神卫生服务机构建设，提高服务质量。

4. 加强康复工作：（1）开展职业技能培训，提高患者就业能力；（2）组织丰富多彩的文体活动，丰富患者精神文化生活；（3）开展心理康复，帮助患者树立自信，增强康复信心。

5. 加强精神卫生服务体系建设：（1）完善精神疾病防治政策，加大对精神卫生事业的投入；（2）加强精神卫生服务机构人员培训，提高业务水平；（3）推广精神卫生信息化建设，提高管理效率。

6. 加强宣传教育，提高公众对精神疾病的认知：（1）开展“世界精神卫生日”等宣传活动，提高公众对精神疾病的关注；（2）加强媒体宣传，普及精神疾病防治知识；（3）组织志愿者开展关爱精神病患者活动，传递正能量。

四、工作进度安排1. 第一阶段（1-3个月）：制定工作计划，明确各部门职责，开展宣传教育活动。

2. 第二阶段（4-6个月）：加强精神卫生服务机构建设，提高服务质量，开展康复工作。

3. 第三阶段（7-9个月）：完善精神疾病防治网络，提高精神病患者治疗率。

4. 第四阶段（10-12个月）：总结工作成果，完善工作措施，持续改进。

2018年精神科工作计划20XX年是深入医疗体质改革重要的一年，是我院加入公共卫生事业单位的第一年，也是十二规划实施的第一年机遇与挑战并存，我科将抓住这一契机继续坚持以人为本的服务理念，狠抓质量，安全，教育。

是我科护理工作质量又上一个新的台阶。

根据护理部工作计划制定了我科具体工作计划并组织实施。

一制度建设继续加强核心制度贯彻落实执行情况的检查，重点是护理值班交班制度，查对制度，安全管理制度，危重病人抢救制度，分级护理制度，特别加强对低年资招聘护士及工作责任心不强护理人员的再培训及检查考核，考核结果与绩效工资挂钩，达到人人自觉遵守，加强劳动组织纪律检查，特别是中班，吊班等薄弱关口，以保证护理工作安全加强岗位职责完成情况检查，特别是加强专业组长工作完成的检查考核，实行层层管理责任制，以确保工作质量。

对部分高年资招聘护理人员进行合理分工，让大家能够各司其职，人尽其能，责任明确，确保护理工作的顺利展开。

(一)继续实行护士长带领下的科室护理质量管理小组负责制，定期不定期对科室环节护理质量进行指导，监督检查，考核。

发现问题及时采取行之有效的解决方案并进行评价，要发挥科室质控小组的管理作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。

①基础护理工作：继续贯彻执行卫生部相关文件精神，彻底转变服务理念及管理模式，基础护理工作达到“三化一体”②精神科急危状态护理：特别将强年轻招聘护士的培训及检查指导，切实提高危机状态是的应急处理工作，保证病人安全③安全管理：加强新入病员探视人员危险品检查急晨晚间护理安全检查，特别加强火源急吸倒床烟管理，做好病员及家属的宣传教育工作。

加强设施的常规检查异世，平时加强对性能及安全行的检查，几十发现问题几十维修，保证设备的完好。

(一)安护士规范化培训及在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能与考核工作。

1重点加强对新聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。

精神病工作计划范文为落实《促进基本公共卫生服务逐步均等化的意见》和《基本公共卫生服务实施方案》以及相关重大公共卫生服务项目要求，为确保我镇重性精神病、高血压、糖尿病患者管理项目顺利开展，逐步建立综合预防和控制重性精神病患者危险行为的有效机制。

根据卫生部《重性精神疾病监管治疗项目办法》和《重性精神疾病监管治疗项目技术指导方案》等相关规定，结合实际，制定本计划。

一、目标(一)功能完善的对重性精神病、高血压、糖尿病患者管理。

(二)普及精神疾病、高血压、糖尿病防治知识，提高对重性精神疾病、高血压、糖尿病系统治疗的认识。

二(一)范围：全镇范围内实施。

(二)实施内容1、培训：按照实施方案和技术规范要求，做好宣传。

并做好入户访视工作，了解病人身体情况。

收集没有明确重性精神病诊断，但有危险性倾向的人员信息，再建议其立即到专业机构诊断治疗的同时，上报上级精神病防治专业机构。

2、收集确诊病例资料。

统计在档的重性精神病、高血压、糖尿病患者病例信息。

6、健康教育、康复指导：加强宣传，鼓励和帮助患者进行生活功能康复训练，指导患者参与社会活动，接受职业训练。

与病人家属进行交流，发放精神病科普宣传资料，讲解精神病人护理知识，消除社会对精神疾病的歧视和误解。

20某某年，我院各项工作仍然要以党的某某大精神和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，继续深入开展“以病人为中心”的医疗质量管理年和平安医院创建活动，同时还将按照国家卫生方针和区卫生局目标管理责任制的要求，认真持久地抓好医疗服务质量，真正做到内强素质、外树形象、强化管理，使医院再上新水平、再登新台阶。

为此拟定如下工作计划：一、20某某年医院工作指导思想在区卫生局的正确领导下，坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，继续深入开展“以病人为中心”的医疗质量管理年和平安医院创建活动，坚持“科技兴院”的发展战略，紧紧围绕促进医院发展这条主线，立足服务、突出特色、培养人才、发展专科、树立品牌，进一步加大力度，实现思路创新、经营创新、管理创新，努力开创医院工作的新局面。

一、背景近年来，我国精神疾病患者数量逐年增加，严重影响了患者及其家庭的生活质量和社会稳定。

为了更好地管理和服务精神病患者，提高其生活质量，保障社会和谐稳定，特制定本管理工作计划。

二、工作目标1. 提高精神病患者管理服务水平，确保患者得到及时、有效的治疗和康复。

2. 加强精神疾病防治知识普及，提高公众对精神疾病的认识，减少歧视。

3. 建立健全精神病患者信息管理系统，实现信息共享和互联互通。

4. 提升精神卫生服务能力，优化资源配置，提高服务效率。

三、工作措施1. 完善精神病患者管理服务体系（1）建立健全精神病患者档案，确保信息准确、完整。

（2）加强社区精神卫生服务，实现基层医疗机构与专科医院的有效衔接。

（3）推广家庭医生签约服务，为精神病患者提供全方位、连续性的健康管理。

2. 提高精神疾病防治知识普及（1）开展形式多样的宣传教育活动，提高公众对精神疾病的认识。

（2）加强心理健康教育，培养公民心理健康素养。

（3）加强与学校、企事业单位、社区等合作，开展心理健康知识讲座和培训。

3. 建立健全精神病患者信息管理系统（1）整合精神病患者信息资源，实现信息共享和互联互通。

（2）利用信息化手段，提高精神病患者管理和服务效率。

（3）建立精神病患者预警机制，及时发现和干预潜在风险。

4. 提升精神卫生服务能力（1）加强精神卫生人才队伍建设，提高专业水平和服务质量。

（2）优化资源配置，加大精神卫生服务投入。

（3）推广精神疾病防治新技术、新方法，提高治疗效果。

四、工作进度安排1. 第一阶段（1-3个月）：制定详细的工作计划，开展宣传教育活动，完善精神病患者档案。

2. 第二阶段（4-6个月）：加强社区精神卫生服务，开展心理健康教育，提升精神卫生服务能力。

3. 第三阶段（7-9个月）：建立健全精神病患者信息管理系统，实现信息共享和互联互通。

4. 第四阶段（10-12个月）：总结工作经验，完善工作措施，持续提高精神病患者管理服务水平。

精神科工作计划范文日子如同白驹过隙，不经意间，又将迎来新的工作，新的挑战，现在的你想必不是在做计划，就是在准备做计划吧。

那么你真正懂得怎么写好计划吗?以下在这给大家整理了一些精神科工作计划范文，希望对大家有帮助!精神科工作计划范文1一、成立组织，加强领导：为加强对精神病患者的管理，我院成立了重症精神病人管理小组，组长由院长周兴奎兼任，公卫科科长李晓红任副组长，成员有吕建华、张康、范瑞琳及各村医组成。

领导小组全面负责重性精神疾病工作领导、检查、协调。

二、年度工作目标：普及精神疾病防治知识，提高对重性精神疾病系统治疗的认识。

以镇为单位重性精神疾病患者检出率达到3.5%以上，管理治疗网络覆盖率达70%，登记患者网络录入率达到100%，规范管理率达到95%以上，全年对纳入管理的重性精神病按着进行1次健康体检，随访不少于4次，在管患者病情稳定率达到60%以上。

三、主要工作内容1、管理人员培训：按照实施方案和技术规范要求，做好精神病管理人员培训。

制定培训工作计划，分期分批、有计划有步骤地组织精神病防治专业人员、患者家属等相关人员培训，提高工作人员技术水平和管理能力，增强患者家属护理、村委会人员相关知识与技能。

2、为精神病人建立健康档案进行康复指导。

及时为每一名新发现患者建立健康档案，建档登记的内容包括患者及监护人姓名和联系方式等基本情况、患者精神疾病家族史、初次发病时间、既往诊断和治疗情况、既往主要症状、生活和劳动能力、目前症状、服药依从性、自知力、社会功能情况、康复措施、总体评价及后续治疗康复意见等。

加强宣传，鼓励和帮助患者进行生活功能康复训练，指导患者参与社会活动，接受职业训练。

与病人家属进行交流，发放精神病科普宣传资料，讲解精神病人护理知识，消除社会对精神疾病的歧视和误解。

3、精神病人的发现：接受过重性精神病患者管理培训村医与中心医生通过合作医疗报销，不定期对辖区人口进行调查，收集在医疗机构进行明确诊断的重性精神病患者信息，对发现新患者下列患者(重性精神疾病主要包括精神分裂症、双向障碍、偏执性精神病、分裂情感障碍、癫痫所致精神障碍、重性精神发育迟滞等。