安全保卫管理规定

第一章总则第一条为加强本单位的内部安全保卫工作，保障单位的安全稳定，维护国家利益和职工合法权益，根据《中华人民共和国国家安全法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的全体职工、外来人员以及单位内部各项活动。

第三条安全保卫工作应当遵循以下原则：（一）预防为主，确保重点；（二）专群结合，群防群治；（三）依法管理，严格执法；（四）以人为本，服务大局。

第二章组织机构与职责第四条成立安全保卫工作领导小组，负责单位安全保卫工作的组织、协调和监督。

第五条安全保卫工作领导小组下设办公室，负责日常安全保卫工作的具体实施。

第六条各部门、各班组应设立安全保卫责任人，负责本部门、本班组的安全保卫工作。

第三章安全保卫工作内容第七条安全保卫工作内容包括：（一）国家安全保卫；（二）治安保卫；（三）机密保卫；（四）消防安全；（五）交通安全；（六）设备安全；（七）其他安全保卫工作。

第八条各部门、各班组应按照职责分工，落实以下安全保卫措施：（一）建立健全安全保卫责任制，明确各级负责人和职工的安全保卫责任；（二）定期开展安全教育培训，提高职工安全意识；（三）加强重点部位、重要设施的安全防范，落实安全防范措施；（四）加强消防安全管理，定期开展消防安全检查和演练；（五）加强交通安全管理，落实交通安全措施；（六）加强设备安全管理，定期检查、维护设备，确保设备安全运行；（七）加强内部治安管理，落实门卫制度，加强巡逻检查；（八）加强保密工作，落实保密制度，确保国家秘密、商业秘密和内部资料安全。

第四章安全保卫责任制第九条安全保卫责任制包括：（一）单位领导责任制：单位领导对本单位安全保卫工作全面负责；（二）部门负责人责任制：各部门负责人对本部门安全保卫工作负责；（三）职工责任制：职工对本岗位安全保卫工作负责。

第十条安全保卫责任制的考核与奖惩：（一）定期对安全保卫责任制执行情况进行检查、考核；（二）对落实安全保卫责任制好的单位和个人给予表彰和奖励；（三）对违反安全保卫责任制的单位和个人，视情节轻重给予批评教育、通报批评或纪律处分。

安全保卫工作管理规章制度一、总则1. 本规章制度是为了规范安全保卫工作，保障人们的生命财产安全，维护社会秩序，依法维护国家利益和社会公共利益而制定的。

2. 本规章制度适用于本单位所有员工，包括正式员工、合同工、临时工等。

3. 安全保卫工作必须坚持预防为主、综合治理的原则，加强宣传教育和技术防范手段的应用。

4. 所有员工都有义务遵守本规章制度，并积极参与安全保卫工作，共同创建安全稳定的工作环境。

二、安全管理组织1. 设立安全管理部门，设立专职安全保卫人员，负责本单位的安全组织、协调、指导、监督和检查工作。

2. 安全管理部门应定期组织安全培训活动，确保员工具备基本的安全意识和应急处置能力。

3. 安全管理部门负责制定安全应急预案，并定期组织演练，培训员工的应急反应能力。

三、安全防范措施1. 加强对员工的安全教育，提高员工的安全意识和防范意识。

2. 建立健全安全检查制度，定期对办公场所、生产设施等进行安全检查和隐患排查。

3. 加强对重要区域、重要设施的安保工作，采取必要的防范措施，防止盗窃、破坏等行为的发生。

4. 施行严格的出入管理制度，对来访人员进行登记和身份核实，严禁未经许可的人员进入。

5. 加强对办公室、车辆、文件等资产的保护，制定相应的保密制度，防止泄密和丢失。

6. 加强信息安全管理，保护单位的网络和信息系统免受病毒攻击、黑客攻击等威胁。

四、安全报警和处置1. 员工发现安全问题或紧急情况，应立即报警或向安全管理部门汇报，不能自行处置。

2. 安全管理部门应及时组织人员进行处置，确保事态得到控制和解决。

3. 安全管理部门应及时向上级报告安全事件的处理情况，接受上级的指导和监督。

五、违规违纪处理1. 对于违反安全规定的员工，应按照相关规定进行纪律处分，包括口头警告、书面警告、责令停工停产等措施。

2. 对于涉嫌犯罪的行为，应及时报案并配合公安机关的调查工作。

3. 对于严重违反安全规定或者造成重大安全事故的行为，将依法追究责任，包括处以行政处罚、经济赔偿等措施。

2024年治安保卫安全管理规定第一章总则第一条为了维护社会公共秩序和保障人民生命财产安全，根据国家法律法规和有关政策，制定本规定。

第二条本规定适用于全国范围内的治安保卫工作。

第三条治安保卫是指通过各种手段和措施，预防和打击犯罪活动，保障人民生命财产安全，维护社会公共秩序的工作。

第二章组织和实施第四条污染环境、伤害人民群众身体健康的行为，将被处以严重的刑事和行政处罚。

第五条所有公民都有义务向国家机关报告危险线索，配合治安保卫工作。

第六条公安部门和其他有关部门应加强合作，形成多部门联合打击犯罪的工作机制。

第七条公安机关应加强警察力量建设，提高警察的综合素质和业务技能，保证其履行职责的能力。

第三章预防犯罪第八条公安机关应开展面向公众的犯罪宣传教育活动，提高公众的法律意识和防范意识。

第九条学校应将预防犯罪教育纳入课程，加强青少年的法制教育。

第十条公共场所、公司、工厂等单位应加强安保措施，避免发生犯罪行为。

第十一条公安机关应建立健全各种犯罪预警机制，及时发现和制止犯罪行为。

第十二条公安机关应设置并加强治安巡逻，增加巡逻频次，提高巡逻效果。

第四章打击犯罪第十三条公安机关应建立健全打击犯罪的工作机制，加大对犯罪分子的打击力度。

第十四条公安机关应依法打击各类违法犯罪行为，打击力度要适当但严厉，严惩罪犯。

第十五条公安机关应积极协助检察、法院等司法机关开展工作，保证犯罪分子得到合理的惩罚。

第十六条公安机关应通过信息化手段，加强对犯罪活动的监控，提高破案能力。

第五章社会治安维护第十七条公安机关应加强对社会治安的管理和维护，预防和打击各类违法犯罪行为。

第十八条公安机关应加强对社会聚集性事件的管理和维护，及时处理各类社会纠纷，并解决人民群众的合理诉求。

第十九条公安机关应积极参与社区建设工作，组织开展社会治安巡逻，提高对社区安全环境的管控能力。

第六章信息化建设第二十条公安机关应加强信息化建设，提高信息化技术的运用水平，为治安保卫工作提供有力支撑。

治安保卫安全管理规定第一章总则第一条为加强公司安全保卫工作，切实保障生产的顺利进行，依据《中华人民共和国消防法》和《山东省机关团体企事业单位治安保卫工作办法》，结合公司实际，特制定本规定。

第二条公司治安保卫工作实行“预防为主、确保重点、维护稳定、保障安全”的基本方针。

第三条公司成立安全保卫委员会，全面负责本公司的安全保卫工作，综合部是公司安全保卫委员会的办事机构，负责日常安全保卫工作，并对各部门安全工作进行监督、检查和考核。

第四条各部门在公司的安全保卫委员会统一领导下，认真落实各项安全保卫管理规定，明确各级安全职责，落实奖惩制度。

第五条建立健全各项安全管理制度，组织开展定期不定期的安全检查，排除不安全因素，确保安全。

第六条发生事故案件，各部门要组织保护好现场，及时报告，提供情况，协助查破。

第二章消防管理第七条公司消防工作，实行“预防为主、防消结合”的方针。

第八条消防组织(一)公司成立由总经理、副总经理和相关部门负责人组成的消防委员会，全面负责公司的消防安全工作，其职责：1、认真贯彻执行国家和地方政府发布的消防法律、法规以及上级主管部门的要求，做到消防工作与生产经营活动同计划、同布置、同检查、同总结、同评比。

2、组织制定并督促实施各项防火安全管理制度。

3、开展防火及消防常识宣传教育，不断提高员工队伍的消防安全意识，增强员工安全作业能力。

4、每季进行一次防火检查，督促整改火灾隐患。

5、每年进行一次消防演练。

6、负责配置消防设施。

7、发生火灾时执行应急预案，及时组织扑救。

并保护现场，协助公安机关调查火灾原因，处理火警、火灾事故。

8、及时调整充实消防队伍，保证消防组织的健全。

(二)公司成立义务消防队，各部门成立消防小组。

(三)各部门经理为消防安全第一责任人，具体实施落实本部门的消防安全工作。

(四)公司消防委员会每季组织一次防火安全大检查，每年组织义务消防队员进行一次消防演练，以提高员工应付突发火灾事故的能力。

安全保卫管理制度最新5篇安全保卫制度篇一为进一步加强局机关的安全管理，努力做好安全保卫工作，保障全局工作环境的平安和谐和各项工作正常运转，特制定局机关安全保卫制度如下：一、坚持门卫值班制度。

大楼门卫实行24小时值班制，做到定人定岗、坚守岗位、履行职责、热情服务、确保安全。

对来往的陌生人员要主动查询，增强安全意识，提高警惕，发现可疑人员要主动盘问，发现可疑情况要及时处置或报告。

二、及时对外来人员进行查询和登记，有效制止买卖、收购等与工作无关的人员进入大楼影响上班秩序。

三、协助做好有关上访人员的说服和引导工作，维护好正常的大楼工作秩序。

四、落实内部防范措施。

值班人员在上下班前后要及时开、关好大小门，每天下班后巡查大楼门窗、电灯、空调和办公自动化设备是否关闭，发现未关闭要及时通知相关科室和人员；双休日、节假日、工作日下班后，本局工作人员和外来人员因公务需进入办公大楼的，实行登记制度。

其他人员无特殊情况谢绝入内。

五、门卫工作人员要熟练掌握局内的监控系统的应用，熟悉监控器材的性能并能灵活使用，发现故障要及时处理。

六、严格机关大院管理。

上班时间机动车辆、自行车等进入大院，应按规定有序停放，严格控制外单位车辆乱停乱放。

七、加强电梯和消防楼道管理。

上班时间电梯和消防楼道保持打开，下班后或休息日关闭消防楼道。

八、加强重点部位的安全管理。

财务室、档案室、电梯设备、消防设施、中心机房、票据房、消防水泵、高低压配电房等重点部位要切实加强日常检查，增强防火意识，注意安全，发现火险迅速报警，并尽力组织扑救。

九、发现偷盗等违法分子，立即通知公安机关，如遇治安或刑事案件，要保护好现场，并立即报警。

十、认真做好局内报刊、杂志、信函、包裹、材料等物品的签收、分发和及时送达要件、急件。

十一、门卫工作人员要严格遵守各项规章制度，值班人员不得进入大厅或办公场所玩电脑，不得在值班室玩牌娱乐，搞好值班室和值班岗位的环境卫生，做好上下班交接工作，不得擅自脱离岗位。

安全保卫管理制度（共15篇）篇1：安全保卫管理制度第一条为维护正常的社会秩序和生产秩序、工作秩序，确保人民生命和财产安全，所有机关、厂矿、企事业单位、团体、家庭和个人，都要非常重视防火、防盗和生产安全，特制定本制度。

第二条安全、防火、防盗、保卫工作，要认真落实责任制，总经理是企业的安全防火工作第一责任人，部门经理是本部门责任人，各部门应把安全、防火、防盗、保卫工作切实提上议事日程，进行研究、部署，对本企业的安全、防火、防盗、保卫工作负全责。

第三条公司下属及各部门成立安防工作领导小组，定期检查安防工作，发现问题，及时采取措施解决。

第四条公司设保安消防部（保安干事），负责消防和安全保卫工作。

第五条公司、各部门根据实际需要设专职或兼职的消防和安全保卫人员，切实担负起安防责任。

第六条经常对全体员工进行消防和安全教育，对新员工要认真执行“先培训，后上岗”的规定，进行安防培训。

第七条各企业所有的固定资产应按保险要求购买各种保险，确保固定资产安全。

第八条认真落实防火措施:1．办公室、工厂、仓库和宿舍楼都应设置专用消防栓，并不得用作他用。

各单位部门企业应定期检查和保养消防栓，平时绝不疏漏，遇急用上有效。

2．办公楼、工厂、仓库和宿舍楼要按消防规范要求配备各种灭火筒、消防栓、消防砂、消防斧、消防铲、消防绳、消防梯、消防水等各种消防器材，并按规定期限准时保养、维护、更换各种消防器械、药物和材料，以备应急救火救灾，万无一失。

3．易然、易爆物品要按消防规范要求完善存放，并派专人保管，不得乱放、混放。

4．工厂、仓库末订立消防制度，未落实消防措施的，不得开工、使用。

5．在禁火场地，如果要进行明火作业(如电焊等)，应先报领导批准，取得动火证书，同时落实各项必要的`防护措施，确保绝对安全，才允许动火。

篇2：安全保卫管理制度第一章总则一、为了维护三厂初中全体师生的教学、教研、生活秩序，为学校的发展创造良好的环境，根据教育部《中小学学校内部保卫工作规定（试行）》、《中小学校校园秩序管理若干规定》，结合我校实际情况，制定本制度。

公司安全保卫管理制度范本第一章总则第一条为了维护公司的安全稳定和防范各类安全风险，提高员工的安全意识和应对能力，制定本安全保卫管理制度。

第二条公司安全保卫管理制度适用于公司所有员工，包括全职员工、兼职员工和实习生。

第三条公司安全保卫管理制度包括以下内容：1. 安全责任制度；2. 安全宣传教育；3. 安全培训与演练；4. 安全设施与装备；5. 安全巡查与检查；6. 应急处置措施；7. 安全奖惩制度。

第四条所有员工必须遵守本安全保卫管理制度，并按照公司的安全规定和要求行事。

第五条公司将制定详细的安全保卫操作规程，并向所有员工进行培训和宣传。

第二章安全责任制度第六条公司设立安全保卫部门，负责公司的安全运营和管理工作。

第七条安全保卫部门的职责包括但不限于：1. 制定安全保卫制度和规定；2. 开展安全培训和宣传；3. 组织安全演练和应急处置；4. 检查和维护安全设施和装备；5. 安全隐患排查和整改；6. 安全巡查和检查；7. 公司安全管理报告。

第八条公司各部门和岗位都有安全责任，各级负责人必须履行安全管理职责，保证工作场所的安全和稳定。

第九条公司将建立安全责任制度，各部门和岗位明确安全责任，并将安全责任列入工作考核指标。

第十条所有员工都有义务和责任参与公司的安全管理工作，发现安全隐患应及时上报并采取必要的措施。

第三章安全宣传教育第十一条公司将定期进行安全宣传教育，包括但不限于安全知识培训、安全保卫政策宣传等。

第十二条公司将开展不定期的安全培训和讲座，提高员工的安全意识和应对能力。

第十三条公司将建立安全宣传教育档案，记录员工的参加情况，并作为员工晋升和奖惩的依据。

第十四条公司将利用内部宣传渠道进行安全宣传，包括但不限于员工通讯、公司网站等。

第四章安全培训与演练第十五条公司将定期开展安全培训和演练，包括但不限于火灾逃生演练、紧急撤离演练等。

第十六条公司将邀请专业的安全培训师进行培训，培训内容涵盖安全知识、逃生技能等。

安全保卫管理制度为明确责任，规范安全保卫行为，保证施工现场的财产安全，将定本制度：1、安全保卫人员应按时执勤，不准迟到早退。

2、遵守请假制度，有事应提前向主管领导请假，未经批准不准休假。

3、执勤间应坚守工作岗位，严禁擅离职守。

4、认真执行交接班程序，交接班应按相关事宜记录清楚详细。

5、对未经许可的非本单位或施工人员谢绝入内，失职时，当按每次罚款____元处理。

6、对未经许可的各种设备、材料、工具等物品严禁出场，一经查出，将视情节轻重采取处罚，其标准为出厂物质价值的2到____倍。

7、夜间巡逻应保证各处、各角落均巡视防位，因擅离职守发生盗窃现象，将对当值人员进行处罚，罚款额度视情而定。

8、负责检查现场夜间防火工作，对现场取暖发生明火者不制止时，应将其采取每次罚款____元的处理。

安全保卫管理制度（二）第一章总则第一条为规范企业安全保卫管理行为，保障企业人员和财产安全，根据国家相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业的所有职工，包括正式员工、临时工以及访客等。

第三条企业安全保卫管理工作分为内部管理和外部管理两个方面，本制度主要规定内部管理的具体措施。

第四条企业安全保卫管理工作应以预防为主，同时做好应急处置工作，确保人员和财产安全。

第二章安全教育和培训第五条企业应定期组织员工参加安全教育和培训，提高员工安全意识和防范意识。

第六条安全教育和培训内容应包括但不限于：火灾、建筑安全、交通安全、电器用品使用安全等方面的知识。

第七条企业应建立完善的安全教育和培训档案，记录员工参加安全教育和培训的情况。

第八条新员工应在入职前接受安全教育和培训，并进行考核，合格后方可上岗。

第三章安全防范措施第九条企业应建立完善的安全保卫岗位体系，明确各岗位职责和权限。

第十条企业应配备专职或兼职安全保卫人员，负责日常安全巡逻、安全监控等工作。

第十一条企业应定期组织安全演练，提高员工应急处置能力。

第十二条企业应配备灭火器、安全报警器、灭火器等消防设备，并定期检查维护。

安全保卫管理规定1. 介绍安全是一个企事业单位运营的基础，保卫安全是保障企事业单位正常运行的重要组成部分。

为了规范安全保卫工作，提高安全保卫水平，制定本《安全保卫管理规定》。

本规定适用于所有企事业单位，在其历史建筑、办公场所、生产车间、实验室等场所的安全保卫工作中必须严格遵守。

2. 安全保卫职责2.1 企事业单位应设立安全保卫部门，明确安全保卫工作的组织机构，并配备专职安全保卫人员，负责制定、执行和监督安全保卫措施。

2.2 安全保卫部门应负责对企事业单位安全风险进行评估和分析，制定安全保卫管理制度和应急预案，并进行定期演练和检查。

2.3 安全保卫部门还应定期进行安全教育培训，提高员工的安全意识和应对突发事件的能力。

2.4 各部门负责人要加强对本部门的安全管理，定期检查隐患，并及时采取措施消除隐患。

3. 安全保卫措施3.1 安全保卫部门应根据企事业单位的实际情况制定日常安全保卫措施，并制定安全管理制度。

3.2 内部安全监控系统应覆盖企事业单位的所有关键区域，包括生产车间、仓库、办公区等，确保能够及时监测到任何异常情况。

3.3 出入口管理是企事业单位安全保卫的重要环节，应设置门禁系统，并严格控制人员出入。

3.4 企事业单位应定期进行安全巡查，发现隐患及时处理，并记录巡查情况。

3.5 如果企事业单位需要使用外来保安人员，应与正规的保安公司签订合同，并建立保安人员的管理制度。

4. 应急预案4.1 安全保卫部门应根据企事业单位的实际情况制定应急预案，明确各部门在突发事件中的职责和应对措施。

4.2 应急预案应包括火灾、地震、泄露、爆炸等各种突发事件的处理措施，并进行定期演练。

4.3 企事业单位应建立健全应急指挥体系，保证在紧急情况下能够迅速、高效地组织应对工作。

5. 安全检查与评估5.1 安全保卫部门应定期对企事业单位进行安全检查，发现问题及时整改，并做好检查记录。

5.2 定期进行安全风险评估，及时查找存在的安全风险，并采取有效措施加以控制。

安全保卫管理制度安全保卫管理制度(15篇)在不断进步的社会中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度是指一定的规格或法令礼俗。

我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是小编帮大家整理的安全保卫管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

安全保卫管理制度1一、营业人员必须按时到达工作岗位,坚持双人临柜,监守工作岗位,认真执行各项规章制度。

二、营业人员到岗后,要检查营业场所周围环境及室内有无不安全迹象,自卫器材、消防器材是否放置到位,报警器、闭路监控设备是否开启,将营业大厅大门开启后要反锁固定,关好后门(侧门)。

三、营业人员要熟悉相关业务,熟悉安全制度、报警电话和各种防范应急措施,时刻保持警惕,严格按规定程序接受上级、公安机关的安全检查,不得放外人进入营业柜台内(特殊情况的如电路维修、机器设备维修、联动门维修等,但必须登记营业间外来人员登记簿,并由行长批准后方能进入)。

营业人员进出后门时,要在确认安全的情况下即开即锁,严防外人尾随进入营业室内。

四、营业人员要增强防范意识,不得接受外来人员赠送的药物、香烟、食品、饭菜等食用品。

五、营业人员要保管好办公桌(柜)钥匙,随时锁好存放现金的业务保险柜。

营业终了按安全规程将现金、有价证券、重要凭证、业务印章、编压机、压数机、电脑盘入库保管。

六、在发现可疑情况或遇到突发事件时,全体工作人员要密切配合,沉着机智地按照应急防范预案处置各种情况,确保资金和职工人身安全。

安全保卫管理制度2第一章总则第一条为加强学校内部安全保卫工作，全力维护教学秩序的稳定，预防和减少突发公共事件的发生，保障师生员工生命财产安全，根据政府和上级部门有关法律、行政法规，特制定本条例。

第二条凡属深圳市沙头角中学的内部安全保卫工作，均应遵守本条例。

第三条违反本条例的行为，由学校安全办公室、有关职能部门查实后报请学校处理。

第四条学校内部安全保卫工作实行安全保卫责任制。

校长负责对全校安全保卫工作统一领导，安全办公室依律对全校安全保卫工作进行指导和监督；各行政部门负责人是本部门内部安全保卫责任人，负责本部门内部安全保卫工作。

安全保卫管理制度（一）一、加强安全防范工作。

为切实做好防盗、防火工作，采取人防和技防相结合的措施，防盗监控室和防火监控室必须实行____小时值班制，值班人员应认真登记当班情况，不得脱岗，发现问题及时报告；保安人员要加强巡逻，对可疑人员进行必要的询问和检查。

二、____工作人员要增强安全意识，管好自己的贵重物品，切勿将巨额现金放在办公室，并自觉地做好安全防范工作，在离开办公室时必须切断电源，关好门窗，以防意外事件的发生。

三、加强门卫管理（一）加强人员管理。

行政中心大门早晨____时开启，晚上____时关闭。

外来人员必须按照区委办〔____〕123____文件第二条的有关规定办理登记手续，登记后持门卫签发的《出入证》进入。

夜间来访者应由保安人员带领进入指定接待室。

对____人员，保安员、门卫值班员必须有礼貌地劝说其到____局接待室，对无理取闹、强行冲击大门者要及时制止并报告本局人保科、____局、公安局内保科，紧急情况时直报110报警中心。

（二）加强车辆管理。

外来单位进入行政中心的车辆必须持《车辆通行证》进出，无《通行证》的车辆一律不得进入。

行政中心内车辆限速每小时____公里行驶，一切车辆（包括摩托车、助动车、自行车）必须在停车泊位有序停放，不得随意停放在过道或禁停线上。

违者一切责任自负。

（三）加强物品进出管理。

行政中心内的任何单位和个人出运办公用品、基建物资等，必须持有关单位和人保科的出门证明，否则保安人员可以盘查，必要时也可以扣留物品。

四、行政管理中心内的各部门、单位必须建立每月一次的安全报告制度，由人保科建立安全工作台帐，定期汇总，并按时上报本单位的安全情况。

如发现可疑人员、火灾隐患或发生盗窃事件要及时与保安队、人保科联系，妥善处理。

五、严格节假日值班制度。

值班人员应坚守岗位，不得擅自离岗，遇特殊情况需请假并安排好顶班人员。

六、基建工程、装修、设备维修（用电、用火）等项目由房建设备科和人保科相互配合，做好安全工作。

办公楼安全保卫管理规定第一章总则第一条为了加强办公楼的安全保卫管理，保障工作人员以及公众的人身和财产安全，制定本办公楼安全保卫管理规定。

第二条本规定适用于所有的办公楼，包括政府机关、企事业单位、社会团体等。

第三条办公楼安全保卫工作应遵循预防为主、综合治理、科学管理、依法办理的原则。

第四条办公楼安全保卫工作应依法保障公民的人身权利和财产权益，履行职能的单位、个人要严把法律、道德、职业操守等底线，确保组织内部的和谐稳定。

第五条办公楼安全保卫工作应坚持忠诚、纪律、友善、公正的原则，遵守保守秘密，维护单位形象和声誉。

第六条办公楼安全保卫工作的负责人应具备必要的业务能力和管理能力，接受相关安全保卫培训，定期参与安全知识和技能的学习和演练活动。

第七条办公楼安全保卫工作应与公安机关、消防、卫生等相关部门建立密切的联络与合作关系，相互协调，共同推动安全保卫工作的顺利开展。

第二章办公楼安全管理第八条办公楼的安全管理应建立规范的制度和流程，包括安保部门的组织架构、职责划分、工作流程等。

第九条办公楼应配备足够数量和合格的安保人员，保障安保力量的充足与质量。

第十条办公楼应设置安全检查系统，包括视频监控、门禁系统、报警设备等，确保对办公楼内外环境的实时监控与掌控。

第十一条办公楼应定期进行安全演练和应急预案的编制与演练，提高应对突发事件的能力和机制的灵活性。

第十二条办公楼应建立健全防火、防盗、防爆、防抢等安全设施和措施，确保人员的生命安全和财产安全。

第三章办公楼保卫管理第十三条办公楼的保卫管理应建立健全保安队伍，配备足够数量和高素质的保安人员，保障保安力量的充足和质量。

第十四条保安人员应经过相关培训，取得相关资质证书，熟悉各项保卫业务并具备相应的技能。

第十五条保安人员应遵守保密制度，不得泄漏办公楼的机密信息，遵守工作纪律，勤勉履职，维护办公楼的秩序和安全。

第十六条保安人员应熟知办公楼的消防设施和安全通道，掌握灭火器材的使用方法，能够熟练应对突发火灾等紧急事件。

公司安全保卫工作管理规定第一章总则第一条目的为了加强公司安全保卫工作，预防违法犯罪和治安灾害事故的发生，保障员工生命和公司财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》和《企业事业单位内部治安保卫条例》等法律法规，结合公司实际，制定本规定。

第二条适用范围本规定适用于公司各部门和全体员工。

第三条职责1. 公司安全保卫工作实行逐级负责制，即各部门对本部门的安全保卫工作负责。

2. 公司设立安全保卫工作领导小组，由公司高层领导、各部门负责人等组成，负责指导、监督、检查公司的安全保卫工作。

3. 公司安全保卫工作领导小组办公室设在综合管理部，负责日常安全保卫工作的组织、协调、监督、检查等。

第二章安全保卫措施第四条治安防范1. 加强门卫管理，严格执行门卫制度，对进出公司的人员、车辆进行登记。

2. 加强公司内部巡逻，确保公司重点部位、重要设施的安全。

3. 加强监控系统的管理，确保监控系统的正常运行，及时发现和处理异常情况。

第五条消防安全1. 加强消防设施、器材的配备和维护，确保消防设施、器材的正常使用。

2. 加强消防检查，发现火灾隐患及时整改，确保消防安全。

3. 加强员工消防安全培训，提高员工的消防安全意识和自救能力。

第六条交通安全1. 加强车辆管理，严禁无证驾驶、酒后驾驶、超速行驶等违法行为。

2. 加强员工交通安全培训，提高员工的交通安全意识和自我保护能力。

第三章奖励与处罚第七条奖励对在公司安全保卫工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和奖励。

奖励分为：通报表扬、奖金、晋升、奖品等。

第八条处罚1. 对违反本规定，未履行安全保卫职责的部门和个人，给予通报批评，责令限期改正。

2. 对违反本规定，造成治安、消防安全事故的部门和个人，根据公司安全管理规定，给予相应的处罚。

第四章附则1. 本条例自发布之日起执行，解释权归公司安全保卫工作领导小组办公室。

2. 本条例未尽事宜，可参照国家、地方政府和公司的相关法律法规执行。

安全保卫规章制度保卫管理规定(十四篇)1、凡本院教职员工及家属的机动车辆一律凭保卫处制发的“车辆出入证”直接出入校门。

车辆出入证实行统一编号管理，一车一证，车辆出入证需置于驾驶室挡风玻璃内侧明显位置。

凡未按规定办理出入证或车证不符者，一律按外来车辆对待，并扣出入证。

2、车辆出入证不得转借他人或借教职工的.名义为校外人员办理，若因此发生责任事故，将追究出入证所属人或代办人责任。

4、载有货物车辆出校门，需停车接受检查和登记，凭部门开据证明予以放行。

1、机动车辆在校园应慢速行驶，时速不得超过15公里，同时应主动避让行人。

2、在校园教学办公场所禁止鸣笛。

3、校园停车必须按指定位置停放，同时按照规定车头朝向一致。

1、对教职员工占道乱停乱放车辆，保卫处值班人员进行拍照取证，处罚20元/次，并在保卫处网站通报。

2、对教职工子女及亲属占道乱停乱放车辆，保卫处值班人员进行拍照取证，处罚20元/次。

上述两款罚款，由保卫处交计划财务处在教职工本人的津贴中扣出。

3、对占道乱停乱放校外人员车辆，处罚50元/次，交付处罚款后(并出具收据)，予放行出校门。

对拒不执行该项规定，蓄意滋事者，将请求公安机关处理，同时永久禁止该车进入校园。

本办法自发文之日起执行。

保卫处负责实施。

一、保卫人员必须服从命令听从指挥,坚守岗位,依法执勤,严格履行自己的岗位职责。

作为保卫部的一名成员要加强组织纪律性,树立高度的组织纪律观念,遵守服从组织,下级服从上级的原则,做到有令必行,有禁必止。

服从安排,有意见先保留执行后提出来解决。

二、负责门卫、要害部位守卫警戒和公司内的巡逻工作,保卫公司财产和员工安全,维护公司内部秩序。

三、在部门领导下协助公安机关抓捕作案或潜逃的违法犯罪分子。

四、协助有关部门做好安全防范工作,掌握各种消防设施的使用方法,排除影响内部安全的事故隐患。

五、负责维护内部治安秩序,发现治安案件和重大事故,并及时向部门值班领导和上级公安部门报告,采取安全措施,抑制事态发展,保护好现场,等待值班领导处理。

安全保卫日常管理制度第一章总则第一条为加强安全保卫工作，保障单位职工生命安全和财产安全，维护单位正常生产经营秩序，保证单位安全稳定，制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于本单位的所有职工，所有在本单位工作的人员必须遵守本制度。

第三条本管理制度具有法律效力，任何人不得擅自修改或撤销。

第四条本单位成立安全保卫管理委员会，负责本单位的安全保卫工作。

第五条本管理制度由安全保卫管理委员会负责解释。

第六条职工应加强安全意识，遵守本管理制度，不得利用本单位的便利为违法违规行为提供保护。

第七条职工有权提出安全问题、建议和意见。

第八条职工应积极参与本单位的安全防范工作，共同维护单位的安全稳定。

第二章安全保卫日常管理工作第九条本单位应建立健全安全保卫日常管理工作机制，确保安全工作的持续开展。

第十条本单位应加强对安全工作的宣传教育，提高职工的安全意识和防范意识。

第十一条本单位应加强对安全设施的维护和管理，确保安全设施的正常运转。

第十二条本单位应建立健全安全巡逻制度，加强对单位内部和周边环境的巡查和监控。

第十三条本单位应建立健全安全演练制度，定期组织安全演练活动，提高职工的应急处理能力。

第十四条本单位应建立健全安全报警制度，确保安全事件能够及时报警并得到有效处理。

第十五条本单位应建立健全应急预案，做好各类突发事件的应急处置工作。

第十六条本单位应建立健全安全防范措施，规范单位内部的安全管理制度。

第三章安全保卫日常管理制度第十七条本单位应建立完善的入职安全教育制度，对新员工进行安全培训和教育。

第十八条本单位应建立健全安全考核评价制度，对职工的安全工作进行定期考核和评价。

第十九条本单位应建立完善的安全监督检查制度，对安全工作进行定期监督和检查。

第二十条本单位应建立健全的内部安全通报制度，及时通报安全事故和隐患。

第二十一条本单位应建立健全的外部安全协作机制，与公安等部门建立良好的合作关系。

第四章安全保卫日常管理制度的执行第二十二条本单位各部门应按照本管理制度的要求，制定相应的安全保卫日常管理制度，并落实到实际工作中。

公司安全保卫管理制度第一条总则1、目的：为了确保公司财产不受损失，保护厂区绿化环境整洁，保障员工的劳动安全，维护公司正常的生产、工作和生活秩序，特制订本制度。

2、适用范围。

生产区、办公区和生活区。

3、责任人。

公司全体员工，其中保安人员负有日常护理和监管责任。

第二条内容1、员工出入门卫1.1凡本公司员工均应熟读“员工守则”，自觉履行各项义务。

维护公司正常生产、工作和生活秩序，遵纪守法，树立自我防范意识，增强主人翁责任感。

活场所。

1.2外来人员：门卫对待外来人员，应做到笑脸迎送宾客，善用文明礼貌语，树立企业第一形象，并主动为来访人员提供必要的服务，做好下列接待工作：来访结束后回收“来访人员工作通知单”并存档备查。

未办上述手续的，门卫保安有权制止进入。

____公司财产保卫凡公司员工均应遵循“爱厂如家、惜财如命”和提高警惕，防患于未然的思想，切实做到：机开勤护理、下班必停机、机停关电源、锁门才离开等，并做好下列各自的工作。

2.1火灾防护2.2盗窃防范夜间值勤的保安人员，应按规定时间在公司内巡逻。

3.保安值勤保卫3.1凡本公司保安人员，除自觉遵守“员工守则”外，均应熟悉本制度，为维护公司秩序，认真履行下列义务。

____公司保安人员的职责：公司安全保卫管理制度（二）第一章总则第一条为了加强公司(以下简称公司)安全保卫工作，确保国有资产和员工人身安全，依据国家有关法律、法规和规章制度，结合公司实际，制定本制度。

第二条公司安全保卫工作，实行“谁主管、谁负责”、“预防为主，群防群治、综合治理，人员防范与技术防范相结合”的原则。

第三条公司安全保卫工作的基本任务是：防盗窃、防抢劫、防诈骗、防破坏、防治安灾害事故，维护正常的工作秩序，指导检查安全生产情况，防范安全事故，保障国有资产和员工人身安全。

第四条公司安全保卫机构在公司总经理领导下工作，接受公司保卫部门及当地中国人民银行、公安机关指导，对公司总经理负责。

第五条本制度适用于公司第二章安全保卫工作责任制第六条公司应当逐级建立安全保卫工作责任制，层层签定“安全保卫工作责任书”，实行科学化、规范化、制度化管理。