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集团公司第一季度安全工作总结5篇篇1一、引言本季度，集团公司紧紧围绕年度安全生产目标，积极贯彻各项安全管理措施，紧密组织落实各项安全工作，全体员工的共同努力下取得了显著的成果。
现将本季度安全工作总结报告如下，以供内部参考和学习。
二、总体概况本季度，集团公司安全生产形势总体稳定，未发生重大安全事故。
全体成员深入贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，坚持安全与发展并重，有效确保了集团生产经营的平稳运行。
在全体员工共同努力下，安全隐患整改及时，安全生产责任制落实到位。
三、重点工作开展情况1. 安全责任体系构建本季度，我们进一步健全了安全生产责任体系，明确了各级安全生产责任人的职责与权限。
通过签订安全责任书、定期开展安全生产会议等方式，确保安全责任层层传导至基层员工。
同时，我们加强了安全考核与奖惩机制的实施，有效提升了全员的安全意识和责任感。
2. 安全风险防控开展了全方位的安全风险评估，对新旧项目进行了安全性能评估和隐患排查。
针对发现的问题，我们制定了整改措施并跟踪落实，确保安全隐患得到及时整改。
同时，我们还完善了应急预案体系，提高了应急处置能力。
3. 安全教育培训本季度我们组织了多层次的安全教育培训活动。
对新入职员工进行安全知识岗前培训，对老职工进行安全意识再教育。
此外，我们还开展了安全知识竞赛和应急演练活动，提高了员工的安全意识和应急处置能力。
四、工作成效及亮点展示1. 安全工作成效显著本季度，我们实现了零事故、零伤亡的安全生产目标。
各项安全管理措施落实到位，安全隐患得到了有效整改。
安全事故处理及时、妥当，事故原因调查清楚，责任追究到位。
2. 亮点展示本季度我们在安全生产领域涌现出一些亮点：一是安全文化建设取得了显著成效，员工的安全意识得到了普遍提升；二是安全隐患排查整改工作得到了上级部门的认可与表彰；三是应急预案演练活动取得了圆满成功，提高了应急处置能力。
五、存在问题及改进措施尽管我们在本季度的安全生产工作中取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。
第一季度安全生产工作总结5篇篇1一、总体情况本季度，我公司在安全生产方面取得了显著的成效。
通过全体员工的共同努力，我们实现了安全生产零事故的目标。
这不仅体现了员工对安全生产的重视，也展示了公司在安全生产管理方面的卓越表现。
二、主要工作及成效1. 安全生产制度完善与执行：本季度，公司对安全生产制度进行了全面梳理和完善，确保各项制度符合法律法规的要求，同时增强制度的可操作性和针对性。
通过加强制度的宣传和培训，使员工充分了解并严格遵守安全生产制度，为公司的安全生产提供了有力的制度保障。
2. 安全隐患排查与治理：公司定期开展安全隐患排查工作，对发现的问题及时记录并建立台账，制定整改措施并明确责任人。
本季度共排查出安全隐患XX项，已全部整改完成，整改率达XX%。
通过隐患排查与治理工作，有效降低了生产过程中的安全风险。
3. 员工安全培训与教育：公司高度重视员工的安全培训与教育工作，本季度共组织了XX场次的安全培训活动，覆盖员工人数达XX人次。
培训内容包括安全操作规程、应急处理措施等，提高了员工的安全意识和操作技能。
同时，公司还开展了安全知识竞赛活动，激发了员工学习安全知识的积极性。
4. 应急预案制定与演练：为提高公司在突发事件中的应急处置能力，本季度公司制定了详细的应急预案，并组织了多次应急演练活动。
演练内容包括火灾、爆炸、中毒等突发事件的应急处理流程，参与人员对应急预案的熟悉程度和应急能力得到了显著提升。
5. 安全生产责任制落实：公司明确了各级管理人员和操作人员的安全生产职责，签订了安全生产责任书。
通过加强日常的安全生产检查和考核工作，确保安全生产责任制得到有效落实。
本季度，公司未发生一起因违反安全生产责任制而引发的安全事故。
三、存在的问题及改进措施1. 部分员工在操作过程中存在违规行为：针对这一问题，公司将加强安全生产的日常巡查和监督工作，对违规行为及时制止并给予严肃处理。
同时，公司将加大对员工的安全培训力度，提高员工的安全意识和操作规范性。
安全生产一季度工作总结最新5篇安全生产一季度工作总结最新（篇1）2023年的第一季度，我公司安全生产工作在总公司及行管部门领导关心和指导下，健康有序地开展。
一季度没有发生重大交通安全事故。
我公司全体职工认真贯彻落实总公司安全工作方面的文件精神，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的指导思想，始终坚持以人为本的安全生产理念，广泛深入地开展安全生产工作，确保了我公司各项工作的顺利进行，下面就这三个月来我公司的安全生产工作情况汇报如下：一领导高度重视，全面开展安全生产工作为进一步做好我公司的安全生产工作，切实加强我公司对安全生产工作的领导，公司领导把安全工作列入重要议事日程，由公司领导直接抓，安全管理部具体抓，各部门负责人全体管理人员具体分工负责组织实施，全面深入地开展我公司的安全工作，形成了上有领导抓，下有人员管理的齐抓共管的良好局面。
二组织机构健全，各项安全制度措施齐全根据总公司及行管部门的要求，我们建立健全了安全生产管理体系，加强了领导管理，分工明确。
安全管理部全面负责我公司安全生产工作。
我公司安全管理小组作为安全生产工作的职能部门，充分发挥了安全领导小组的作用，健全安全管理方面的规章制度，做好了安全工作的长效管理日常管理和基础管理工作，强化了安全生产责任制的落实，明确各部门的安全责任。
三加大安全宣传力度，提升自我保护能力安全教育工作绝不是可有可无的一门工作，我们安全工作的指导思想是“安全第一，预防为主，综合治理”。
因此，安全教育工作是“预防为主”的前提。
针对一季度新进员工安全意识弱自我保护意识弱的情况，公司组织人员进行岗前培训，使其明白各项安全工作的相关规定及要求，增强全员安全生产法制观念和自我保护意识，强化其责任心。
四严格检查制度，消除安全隐患一是公司各部门每月都进行一次安全隐患自查，并将自查结果上报安全管理部。
在第一季度中，由安全生产领导小组具体负责进行安全检查，未发现安全隐患，还对办公设备车辆等进行检查。
2023年第一季度安全生产工作总结6篇第1篇示例：2023年第一季度已经过去，安全生产是企业发展中必不可少的一环。
在这个季度里，我们公司高度重视安全生产工作，不断加强安全管理，努力营造安全生产的良好环境。
下面就让我们来总结一下2023年第一季度安全生产工作的情况。
我们公司加强了安全教育和培训。
在本季度内，公司组织了多次安全生产培训会议，邀请了专业的安全生产培训师为员工进行安全知识的培训，提高员工对安全生产的认识和重视程度。
公司还制定了安全教育月活动，通过宣传栏、宣传册、宣传视频等形式，向员工普及安全生产知识，引导员工树立安全生产意识。
我们公司加强了安全生产管理。
公司成立了安全生产管理委员会，定期召开会议，研究安全生产工作的重点和难点，制定解决方案，确保安全生产工作的顺利进行。
公司还加强了对安全隐患的排查和整改工作，及时进行安全隐患的整改，确保安全隐患不再存在。
公司还加强了对员工安全生产行为的监督和检查，对不遵守安全规定的员工进行严肃处理，维护了良好的安全生产秩序。
我们公司注重了安全生产的预防措施。
公司对各生产环节进行了分析，加强了设备设施的维护和保养工作，确保设备设施的安全可靠性。
公司还加强了对化学品、危险品等危险因素的控制，制定了应急预案，提前做好应对措施，预防事故的发生。
公司还加强了对员工的安全防护用品的配置，确保员工在工作中的安全。
我们公司还开展了安全生产文明创建活动。
公司组织了安全生产文明创建评比活动，要求各部门各岗位争创文明岗位、文明车间、文明工地等称号，树立了安全生产的良好形象。
公司还号召员工积极参与安全生产文明创建活动，号召员工共同维护企业的安全生产环境。
2023年第一季度，我们公司在安全生产工作中取得了一定的成绩。
但也要清醒认识到，安全生产工作永远在路上，我们不能有丝毫懈怠。
接下来，我们将继续加大力度，不断完善安全生产管理制度，进一步加强对员工的安全教育和培训，做好安全隐患的排查和整改工作，努力营造一个更加安全的工作环境。
第一季度安全生产工作总结范文6篇篇1一、引言本季度，公司在安全生产方面始终贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持以落实安全责任制为核心，以提高全员安全意识为重点，以确保生产过程中的安全为目标。
本报告将详细回顾和总结本季度安全生产工作的成果与经验，同时提出存在的问题和改进措施。
二、工作内容概述1. 安全生产责任制的落实与执行- 制定并修订安全生产责任制实施办法，明确各级岗位职责。
- 开展安全生产责任制培训，提高全员对安全生产的认识。
- 定期对各岗位进行安全生产考核，确保责任落实。
2. 安全教育与培训- 组织开展新员工三级安全教育，确保新员工了解掌握基本安全知识。
- 对全体员工进行安全操作规程的再培训，提高安全操作水平。
- 开展季节性安全教育活动和应急演练，提升员工应急处置能力。
3. 安全隐患排查与整改- 定期进行生产线安全隐患排查，建立问题清单。
- 对排查出的安全隐患及时整改，确保整改到位。
- 对重大隐患实行挂牌督办，确保整改措施的落实。
4. 应急预案与应急处置- 完善各类应急预案，确保预案的实用性和可操作性。
- 开展应急处置演练，提高应急响应速度和处置能力。
- 建立应急物资储备制度，确保应急物资的充足与完好。
三、重点成果1. 本季度未发生任何安全生产事故，实现了零事故目标。
2. 安全隐患整改率达到XX%，重大隐患全部整改完毕。
3. 全员安全培训率达到XX%，员工安全意识明显提高。
4. 应急预案演练活动组织有序，应急处置能力得到进一步提升。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题：部分员工安全意识仍显薄弱。
解决方案：加强对员工的日常安全教育，开展形式多样的安全宣传活动，提高员工的安全意识。
2. 问题：安全隐患排查手段有待提升。
解决方案：引入先进的安全管理工具和软件，提高安全隐患排查的效率和准确性。
3. 问题：应急预案的适应性还需加强。
篇2一、引言本季度，公司紧紧围绕安全生产这一核心任务，全面落实安全生产责任制，加强安全管理，强化风险防控，提高员工安全意识，有效确保了公司各项业务的平稳运行。
第一季度安全生产工作总结6篇篇1一、引言本季度，我司在安全生产工作方面取得了一系列成果。
按照年度安全生产计划，我们严格执行各项安全措施，确保了生产过程中的安全与稳定。
本报告将全面回顾和总结本季度安全生产工作的内容、成效及问题，并提出后续工作计划。
二、工作内容概述1. 制定并更新安全生产管理制度与规范；2. 开展安全生产教育培训活动；3. 实施生产现场安全隐患排查与整改；4. 建立应急预案与应急响应机制；5. 监控重大危险源，确保安全可控；6. 加强与地方政府安全监管部门的沟通协作。
三、重点成果1. 安全生产管理制度与规范得到完善，确保生产活动符合法律法规要求；2. 本季度全员参与的安全生产培训覆盖率达到XX%；3. 通过安全隐患排查，发现并整改潜在安全隐患XX项；4. 成功组织XX次应急演练，提高了员工应急处置能力；5. 重大危险源监控数据稳定，未发生安全事故。
四、遇到的问题及解决方案1. 问题：部分员工安全意识不强，操作不规范。
解决方案：加强安全生产教育培训，定期开展安全意识宣传周活动，强化员工的安全责任感。
2. 问题：生产现场部分机械设备存在安全隐患。
解决方案：组织专项检查小组，对机械设备进行全面排查，并及时维修或更换存在安全隐患的设备。
3. 问题：应急预案与实际需求存在差距。
解决方案：根据实际情况修订和完善应急预案，加强与地方应急部门的沟通协作，确保预案的针对性和实用性。
五、自我评估/反思本季度，我们在安全生产方面取得了显著成效，但也存在一些不足。
部分员工的安全意识和实际操作能力还需进一步提高，生产现场的安全管理还需加强。
我们将持续改进安全措施，确保安全生产万无一失。
六、未来计划1. 深化安全生产教育培训，提高全员安全意识；2. 加大现场安全检查力度，确保安全隐患整改到位；3. 完善应急预案和应急响应机制，提高应急处置能力；4. 加强与地方政府安全监管部门的沟通协作，共同推进安全生产工作；5. 引入先进的安全生产技术和管理经验，提升安全生产管理水平。
第一季度安全生产工作总结(三)5篇篇1尊敬的领导和同事们：在这个充满激情和挑战的第一季度，我们安全生产部门在公司的正确领导下，紧紧围绕公司的中心工作，齐心协力，团结一致，以“安全第一，预防为主”的方针为指导，认真做好安全管理工作，确保了公司生产运行的稳定进行。
在此，我将对本季度的工作进行总结，以便更好地发现问题、改进方法、提高效率。
一、安全生产的总体情况本季度，我们部门以安全生产为中心，切实履行职责，加强安全监管，积极开展安全教育和培训活动，提高员工的安全生产意识。
通过全体员工的共同努力，我们实现了“零事故、零伤亡”的安全生产目标。
二、主要工作及成效1. 强化安全监管，确保生产安全：我们加强对生产现场的安全监管力度，定期开展安全检查和隐患排查活动，及时发现问题并督促整改。
同时，我们还建立健全了安全管理制度和操作规程，规范员工的行为，确保生产过程的安全可控。
2. 开展安全教育和培训：针对员工的安全生产意识不足的问题，我们开展了形式多样的安全教育和培训活动。
通过组织专题讲座、现场演练和安全知识竞赛等形式，提高了员工的安全生产知识和技能水平。
3. 推进安全文化建设：我们积极推进公司安全文化建设，通过悬挂安全标语、设置安全警示牌等形式，营造了浓厚的安全氛围。
同时，我们还组织员工参与安全文化活动，如安全签名、安全承诺等，增强了员工的安全意识和责任感。
三、存在的问题及改进措施尽管本季度我们在安全生产方面取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题需要改进：1. 安全监管还需进一步加强：部分员工在生产过程中存在违规操作行为，需要进一步加强安全监管力度，严格按规定进行处罚和教育。
2. 安全教育培训还需持续开展：部分员工的安全生产知识和技能水平还有待提高，需要持续开展安全教育和培训活动，增强员工的安全生产能力。
3. 安全文化建设还需深入推进：虽然我们已经取得了一定的成绩，但还需要进一步深入推进安全文化建设活动，提高员工的安全意识和责任感。
安全生产第一季度工作总结7篇篇1一、总体情况本季度，我公司在安全生产方面取得了显著成绩。
全体员工积极响应公司号召，认真贯彻落实安全生产方针，时刻保持警惕，加强安全意识教育，切实履行安全生产职责。
通过共同努力，我们实现了安全事故零目标，确保了公司生产活动的顺利进行。
二、主要工作及成效1. 强化组织领导，落实安全责任。
公司成立了以总经理为组长的安全生产领导小组，定期召开安全生产会议，研究解决安全生产中的重大问题。
各部门、各班组也相应成立了安全生产小组，明确责任人，确保安全生产工作层层有人管、事事有人抓。
2. 加强宣传教育，提高安全意识。
公司通过悬挂横幅、张贴标语、举办安全知识讲座等形式，广泛宣传安全生产法律法规和安全知识。
同时，定期组织员工参加安全培训，提高员工的安全操作技能和自我保护能力。
3. 完善安全制度，规范操作流程。
公司根据实际情况，制定了一系列安全生产规章制度和操作规程，如安全生产责任制、安全检查制度、安全教育培训制度等。
这些制度规范了员工的行为，保证了生产活动的有序进行。
4. 加强安全检查，消除安全隐患。
公司定期组织安全检查，对生产现场进行全面排查，及时发现并处理潜在的安全隐患。
同时，鼓励员工积极参与安全自查，及时发现身边的不安全因素，确保生产安全。
三、存在的问题及原因虽然本季度公司在安全生产方面取得了显著成绩，但仍存在一些问题。
主要表现在以下几个方面：1. 部分员工的安全意识有待提高。
少数员工对安全生产重视程度不够，存在侥幸心理和麻痹思想，需要进一步加强安全教育。
2. 安全管理制度仍需完善。
随着生产活动的深入，一些新的安全问题不断出现，需要不断完善安全管理制度，以适应实际情况。
3. 安全培训效果有待提升。
部分员工在安全培训中表现消极，未能真正掌握所学知识，需要加强培训效果的评估和提升。
四、下一步工作计划针对存在的问题，公司将采取以下措施加以改进：1. 继续加强安全宣传教育，提高员工的安全意识。
第一季度安全生产检查工作总结5篇篇1一、引言本报告旨在总结第一季度安全生产检查工作的情况，分析存在的问题，并提出相应的改进措施。
通过本次检查，我们深入了解了企业安全生产管理的现状，为进一步推动安全生产管理提供了重要依据。
二、检查概况本次安全生产检查涵盖了公司所属的各个生产单位，包括车间、仓库、办公场所等。
检查时间从第一季度开始，持续到第一季度结束，共计三个月。
检查方式主要包括现场检查、资料查阅和员工访谈等，旨在全面了解企业安全生产管理的实际情况。
三、存在的问题1. 安全生产管理制度不完善：部分生产单位存在安全生产管理制度不健全、操作规程不明确的问题，导致员工在生产过程中无法严格遵守安全规定。
2. 员工安全意识淡薄：部分员工对安全生产重视程度不够，存在违规操作、擅自改变工艺流程等行为，给安全生产带来潜在风险。
3. 安全隐患排查不彻底：在检查过程中发现，部分生产单位安全隐患排查工作不够细致，存在遗漏和疏忽，导致一些潜在的安全隐患未能及时被发现和解决。
4. 应急预案不完善：部分生产单位应急预案制定不够详细，应急设施和器材配备不足，无法有效应对突发安全事故。
四、改进措施1. 完善安全生产管理制度：针对存在的问题，各生产单位应进一步完善安全生产管理制度，明确操作规程，规范员工行为。
同时，加强日常巡查和监督工作，确保各项安全规定得到有效执行。
2. 加强员工安全培训：提高员工对安全生产的重视程度，定期组织安全培训活动，增强员工的安全意识和操作技能。
通过开展安全知识竞赛、安全操作演练等活动，提高员工的安全素养。
3. 强化安全隐患排查：各生产单位应加强对安全隐患的排查工作，定期开展全面细致的隐患排查活动。
对于发现的安全隐患，应及时记录并报告，并采取有效措施进行整改。
4. 完善应急预案：各生产单位应制定详细的应急预案，明确应急组织、通讯联络、现场处置等方面内容。
同时，配备充足的应急设施和器材，并定期进行维护和保养。
集团公司第一季度安全工作总结6篇篇1一、总体情况在第一季度，集团公司围绕安全生产目标，坚持“安全第一，预防为主”的方针，积极开展各项安全工作。
通过全体员工的共同努力，实现了安全生产零事故的目标，确保了公司的稳定发展。
二、主要工作及成效1. 强化组织领导，落实安全责任。
集团公司成立了以总经理为组长的安全生产领导小组，明确各级人员的安全职责。
通过层层签订安全责任书，将安全目标分解到各部门、各岗位，形成了纵向到底、横向到边的安全管理体系。
2. 加强宣传教育，提高安全意识。
集团公司通过召开安全会议、举办安全培训、开展安全活动等形式，广泛宣传安全知识，提高员工的安全意识。
同时，公司还通过内部网站、宣传栏等方式，及时传达上级的安全指示和要求，营造了浓厚的安全氛围。
3. 强化现场管理，消除安全隐患。
集团公司加强了对生产现场的安全检查和监督，及时发现并处理了一批潜在的安全隐患。
同时，公司还对重点部位和关键环节进行了专项整治，确保了生产现场的安全有序。
4. 加强应急管理，提高应对能力。
集团公司制定了完善的应急预案和操作流程，并定期组织演练。
通过演练，提高了员工在应对突发事件时的反应速度和处置能力。
三、存在的问题及原因分析1. 部分员工的安全意识有待提高。
尽管公司通过多种形式宣传安全知识，但仍有部分员工对安全工作重视不够，存在侥幸心理。
2. 现场管理仍存在不足。
尽管公司加强了现场安全检查和监督，但仍有部分区域存在盲区或漏洞，需要进一步加强管理。
3. 应急预案的针对性和操作性有待提高。
尽管公司制定了完善的应急预案和操作流程，但在实际演练中仍存在一些不足之处，需要进一步完善和提高。
四、下一步工作计划1. 继续加强组织领导和责任落实。
集团公司将继续强化安全生产领导小组的作用，定期召开会议研究解决安全生产中的重大问题。
同时，公司将进一步明确各级人员的安全职责，加强监督考核力度，确保安全责任得到有效落实。
2. 深入开展安全宣传教育活动。
河南恒通建设集团有限公司第一季度安全生产情况汇报新乡市建筑安全管理站：按照新建安《2014》03号文要求关于《开展2014年第一季度建筑企业安全生产考核的通知》要求，现将恒通建设集团第一季度安全工作情况汇报如下：一、自查报告接到新建安《2014》03号文关于开展2014年一季度建筑企业安全生产考核的通知，公司领导高度重视，立即召开会议，分析安全形势、传达文件精神，布置安全自查工作并于3月15日—3月25日对公司机关和所有工程项目进行一次安全大检查，现将自查情况报告如下：1、组织领导为了保证本次检查顺利进行，切实做到安全生产文明施工，公司责成安全工作直接责任人公司总经理负责，公司安检部牵头各部门领导，各工程项目经理参加的安全检查小组，对公司和工地进行拉网式检查。
2、检查内容，本次检查含盖了各方面，包括公司用电、工地用电、公司仓库、工地仓库、公司食堂、工地食堂、汽车使用、机械使用、各工地制度落实情况、安全责任制落实情况、施工现场安全标示、标志、标牌设置、施工人员安全防护、安全员到位率、特种操作人员持证上岗情况、安全教育落实情况、工地职工岗前安全培训情况、各工序安全交底情况、工人安全知识掌握情况，通过检查没有发现问题，公司及各工地对安全工作高度重视，做到了安全以“预防为主、防治结合”形成了人人讲究安全，时时事事不忘安全的良好气氛达到了确保安全无事故的安全生产目的。
3、今后措施该次检查活动对全体干部职工是一次重要的安全教育活动，使大家进一步认识到安全工作无小事，关系到个人安危家庭幸福、社会和谐，也关系到企业信誉和利益，为了巩固大检查的成果，确保今后安全生产在今后的生产工作中采取以下措施（1）继续加强安全知识的安全教育，努力提高各生产项目职工安全意识的认真开展安全生产法律、法规和政策的宣传教育，认真抓好安全文化建设已印制了《施工安全手册》，增强大家的安全生产意识（2）按照上级要求及有关规定积极主动选派人员参加上级部门组织的安全培训，同时主动请有关部门对全体职工进行安全培训，切实抓好职工安全和生产技能培训，确保特种作业人员持证上岗100%（3）完善安全培训制度，使安全生产培训教育工作制度化、经常化。
（4）强化安全生产责任管理，进一步完善各安全制度。
公司安全工作在第一责任人董事长领导下，公司各项目经理对安全工作负直接责任，要切实履行职责加强安全工作，布置监督检查，及时排除各类隐患，严防各类安全事故的发生。
（5）我公司要认真落实《新乡市2014年建筑手施工企业安全生产责任目标承诺书》（6）公司安全生产领导小组定期，不定期对各部门，各工地落实安全制度情况进行检查监督，并将检查情况做为年终奖考核内容和工资奖金挂钩。
（7）公司各部门、各项目工地要根据各自的情况和工作特点，制定完善各项安全生产规章制度及安全生产规程，并严格执行杜绝违规作业的现象切实做到有章可循。
(8)继续开展安全生产标准化建设，全面加强安全生产标准化、科学化和精细化管理。
认真落实《中华人民共和国安全法》《中华人民共和国建筑法》《交通工程安全管理条例》等法规。
4、突击重点狠住落实我公司是以公路桥梁为主的企业，其重点在于桥梁高空混凝土浇筑，梁板架设、电力使用、机械作业、张拉等，对这些重点生产环节要加大检查力度重点排查电器使用不合规，司机疲劳驾驶、违章操作，各种安全标志不规范、不齐全，各种施工人员安全防护不到位的现象发生。
5、加大投入确保安全安全工作除了各级领导重视全体人员参与外还要有足够的物力财力做保障，我公司将按照安全资金优先，安全物资必保的原则加大投入保证安全工作，有人管安全资金有保证、安全物资有储备、安全工作有章法。
我们坚信在市建筑安全生产监督站的领导，结合我们公司全体员工的不懈努力会把安全工作落实和持续下去。
二、企业安全生产责任制的落实情况公司安全管理工作突击以人为本，坚持“安全第一、预防为主、综合治理的方针”以有关安全生产法律为依据结合生产特点，突击高空坠落、深基坑防护、高支模施工、脚手架搭设、各种道路施工警示标牌、标志、各种电力安全装置、机械操作重点建立生产责任制，狠抓落实务求实效，促进了安全生产形势稳定在良好的状态。
根据上级主管部门对安全管理工作的要求，公司安全生产工作重点抓了以下几方面：1、高度重视安全工作，新年伊始董事长与各公司经理各部门领导各工程工地项目经理签订了2014年安全生产目标责任书。
把安全生产指标和安全生产责任制分解落实到各基层单位直至个人。
2、明确责任年初公司即下发了关于做好安全工作的通知将安全责任落实到人，达到纵向到底横向到边的总体要求，形成了安全工作人人都是主体，从都要参与、一级抓一级层层落实的安全生产体系。
同事定期和不定期对各施工工地各部门和重点施工路段落实情况进行督查确保安全生产各项工作扎实开展。
3、广泛动员做好宣传努力提高生产人员的安全意识，年初公司召开了安全生产动员会，宣讲了《中华人民共和国安全生产法》讲解了国家安全生产形势分析了公司具体安全情况，提出了安全生产要求和目标，随后公司又对各个工地发放了“安全生产手册”4、确保安全生产责任制严格落实，公司对各部门各工程工地定期进行考核。
评奖考核情况和个人的绩效工资年终奖金挂钩，使大家感到安全工作的压力做到主动落实制度，严格操作规程，认真履行职责。
5、不定期检查安全，及时消除隐患。
公司经常派安全专干深入各工地检查安全工作，及时消除安全隐患，纠正违章作业、安上安全设施、指导施工人员安全生产保证了工程建设紧张有序安全措施到位，杜绝安全事故。
6、加大安全工作投入，公司本着安全优先的原则，安排工程建设资金时首先安排安全生产资金，购买物材器材时首先购买安全器材，布置生产时首先布置安全生产。
保证了安全资金的投入促进了安全形势的稳的健康发展。
通过本次考核我们更进一步认识到安全工作的重要性，今后一定会更加重视安全责任制的落实，确保年内安全工作无事故。
三、公司安全生产管理机构及规章制度建设落实情况1、安全生产管理机构落实情况为了确保安全生产公司成立以董事长为第一责任人，总经理为直接责任人、副经理为具体责任人，安全项目小组下设安检部，统一领导指挥协调公司机关及各工程项目的安全生产管理工作，各工程项目设项目经理部，项目经理为该项目安全生产第一责任人，专职安全生产副经理为直接责任人，安全员为安全生产具体责任人，各施工队为安全生产主体，队长为安全生产第一责任人，安全副队长为安全生产直接责任人，安全监督员为具体责任人。
2、规章制度建设落实情况工程建设涉及面大、牵涉人员多、稍不注意就可能出现人员伤亡因，因此制度建设尤为重要，只有强有力的制度保障、足够的财力支持，不懈的狠抓力度、细致的工作才能确保安全工作落到实处。
为本公司下大力气制定了详细的安全制度、定期会议制度如定期安全检查制度、不定期的安全巡视制度、定期安全教育制度、专业人员培训制度、岗前安全教育制度、工前安全提示制度、工序交接安全交底制度、安全常识普及制度（公司印发有施工安全手册）安全员在岗制度，安全物资保障制度、安全队伍应急制度等，始终贯彻预防为主的方针做到安排工作必将安全，交代事情必交待安全事项，检查工作必检查安全，总结工作必总结安全情况，做到警钟长鸣使全体人员始终绷紧安全生产这个弦，这些制度的制定和落实保证了公司各项活动和生产的顺利进行。
四、安全生产培训教育计划及落实情况1、安全生产培训教育计划为增强企业职工安全意识和自我保护能力，提高安全素质，确保安全生产，公司确保定期或不定期安全生产教育培训计划如下：（1）企业法人代表、项目负责人每年参加建设部或省、市安全培训学习一次，学习时间不少于30学时。
（2）安全专业管理人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少于40学时。
（3）其他管理人员和技术人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少于20学时。
（4）工人的安全知识、安全技能训练学习时间每人不少于20学时。
（5）上述人员的学习成绩记录在安全教育培训卡上，成绩合格者方可上岗。
（6）新工人入场必须经过三级安全教育：即公司一级、工程项目二级、班组三级安全教育。
（7）变换工种的职工要进行安全教育培训，主要内容是拟到工种安全操作规程、作业环境、劳动纪律、技能训练，经考试合格者方可变换。
（8）特种工程（电工、焊工、架子工、机操工、起重工、打桩和机动车司机、塔吊司机及指挥、人货两用电梯和起重司机，司炉工、爆破工及其他从事特殊作业的工人）取得特种作业证的，仍然要参加安全教育培训，每年一次，时间不少于15学时。
2、安全教育培训情况（1）管理人员安全教育培训情况为了提高管理人员安全管理水平，公司每月对安全管理人员进行一次安全培训，每季度进行一次考试，培训内容主要有：安全意识培训、法律法规培训、各种安全制度培训、各种安全管理手段培训、安全生产管理基本知识培训、各种安全生产技术要求培训、有关行业技术安全标准培训。
（2）现场作业人员培训教育情况为了做好现场作业人员的安全工作公司采用定期和不定期的方式进行培训教育，定期培训每月两次，集中进行，不定期培训主要根据工作特性采用工前提示、技术交底提示、工序交底提示的方式进行每月考试一次。
培训内容为：安全生产基本知识、公司安全生产规章制度、各种施工可能遇到的不安全因素、各种劳动保护措施、各种安全操作规程、各种机械使用安全规定、用电基本常识。
季度通过安全培训教育，使公司员工和各工地生产人员安全意识有了极大的提高安全措施得到了有效落实，安全工作得到较大的保证。
五、施工现场隐患排查与整改情况按照“企业全面负责”、“谁主管，谁负责”、“谁造成，谁管理，谁负责”、“谁受益，谁管理，谁负责”和分级管理的安全生产责任制原则，公司定期进行事故隐患和危险源的排查，落实重大事故隐患和重大危险源的监管责任。
1、排查隐患（1）部分工人自我防护意识不强，进入施工现场不戴安全帽。
（2）电箱无门、无锁、无防雨措施，电箱下引出线混乱。
（3）接地与接零系统不符合规范规定。
2、整改情况（1）对不戴安全帽进入施工现场的工人进行安全教育并与处罚，进入施工现场杜绝不戴安全帽现象。
（2）配电箱和开关箱必须“一机一闸、一漏一箱”关门、上锁、装防雨罩。
开关箱必须配漏电保护装置，电箱下引出线整齐有序。
上下班检查责任落实到人(3)工地现场的设备接地与接零系统必须符合规定。
六、安全事故应急救援与演练情况为了加强安全生产工作，提高公司在施工生产过程中突发事件的应变能力，尽快控制事态，尽量减少损失，尽早恢复正常施工秩序，特制定此安全事故应急救援预案。
1、事故应急救援预案的定义、编制依据及原则（1）定义：事故应急救援预案是指公司为减少事故后果而预先制定的抢险救灾方案，是进行事故救援活动的行动指南。
（2）编制依据：公司施工生产过程中潜在危险源和事故后果分析。
