仓库盘点工作总结
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仓库盘点工作总结报告9篇第1篇示例:仓库盘点工作总结报告一、背景介绍仓库是企业物流管理体系中重要的组成部分,它对于企业的运营效率和订单处理精度起着至关重要的作用。
而仓库盘点则是仓库管理中的一项重要工作,通过对仓库中的物品进行清点核对,确保库存数据的准确性和完整性,从而为企业提供准确的库存信息和管理决策支持。
二、盘点过程1. 筹备工作在进行仓库盘点前,需要做好充分的准备工作。
确定盘点时间和计划,安排好盘点人员,准备好盘点工具和设备,确保盘点过程的顺利进行。
2. 实施盘点在盘点过程中,盘点人员按照事先制定的盘点流程和清单逐一清点货物,同时记录货物的数量、品名、规格、存放位置等信息,确保盘点的准确性。
3. 核对数据盘点完成后,需要对盘点数据进行核对和比对,确保盘点记录与实际库存数据一致,发现并纠正任何错误或异常情况。
4. 整理报告最终,根据盘点结果整理成盘点报告,对盘点中发现的问题和异常情况进行分析和总结,提出改进建议和措施,为下一阶段的仓库管理工作提供参考。
三、盘点结果本次仓库盘点工作经过认真的准备和实施,取得了以下几方面的成果和收获:1. 货物清点准确率大幅提升,数据准确性得到保障。
2. 发现并处理了一些长期存在的库存盲区和积压货物,及时进行了调整和清理。
3. 通过盘点工作,发现了一些常规出现的库存异常情况,为后续管理工作提供了及时的改进和纠正。
4. 调动了全体员工的积极性和团队合作精神,提高了仓库管理团队的整体效率和执行力。
四、存在问题及改进措施1. 盘点工作中存在部分流程不够清晰和规范,容易导致错误和遗漏,需要进一步优化和调整。
2. 仓库盘点周期较长,需要适时调整盘点频率,避免过度耗费人力物力。
3. 部分盘点人员技术水平和操作经验较为薄弱,需要加强培训和指导,提高盘点的准确性和效率。
4. 仓库管理系统中的数据更新和同步不够及时,导致盘点数据与实际库存数据存在较大偏差,需要进一步强化数据管理和系统维护。
第1篇一、前言仓库作为企业物资储存和流转的重要环节,其管理工作的质量直接影响到企业的生产效率和经济效益。
为了确保仓库物资的准确性和安全性,提高仓库管理水平,本年度我们制定了详细的仓库年度盘点计划,并对盘点过程进行了全面总结。
以下是本年度仓库年度盘点计划的总结报告。
二、盘点背景1. 法律法规要求:根据《中华人民共和国会计法》等相关法律法规,企业需定期对仓库物资进行盘点,确保账实相符。
2. 企业内部管理需要:随着企业规模的不断扩大,物资种类和数量日益增多,对仓库管理提出了更高的要求。
定期盘点有助于发现物资管理中存在的问题,提高仓库管理水平。
3. 保障生产需求:仓库物资的准确性和安全性直接影响到企业的生产需求。
通过年度盘点,可以确保生产所需的物资及时到位,提高生产效率。
三、盘点目标1. 确保仓库物资账实相符,降低库存误差。
2. 提高仓库管理水平,优化库存结构。
3. 发现物资管理中存在的问题,制定改进措施。
4. 保障生产需求,提高生产效率。
四、盘点范围及时间1. 盘点范围:包括仓库内所有物资,包括原材料、半成品、成品、备品备件等。
2. 盘点时间:本年度盘点分为两个阶段,第一阶段为10月1日至10月31日,第二阶段为11月1日至11月30日。
五、盘点方法及流程1. 方法:采用“账实核对”的方法,对仓库内所有物资进行盘点。
2. 流程:(1)成立盘点小组:由仓库管理人员、财务人员、生产部门等相关人员组成。
(2)制定盘点计划:明确盘点时间、范围、方法、责任人等。
(3)培训盘点人员:对盘点人员进行相关知识和技能培训,确保盘点工作顺利进行。
(4)准备盘点工具:准备盘点表、计数器、扫描器等工具。
(5)实施盘点:按照盘点计划,对仓库内所有物资进行盘点,确保账实相符。
(6)核对盘点结果:将盘点结果与账目进行核对,找出差异原因。
(7)处理差异:对差异原因进行分析,制定改进措施。
(8)总结盘点工作:对盘点工作进行总结,形成盘点报告。
仓库盘点工作总结(优秀8篇)仓库盘点工作总结篇一时光飞逝,弹指之间,20xx年已接近尾声,透视即将过去一年,工作的风风雨雨时时在眼前隐现,但我们却必须面对现实,不仅仅要能做的到,工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化、系统化、条理化、流水化!从而在百尺竿头,更进一步,达到新层次,进入新境界,开创新篇章为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,必将有利于自己的前行。
回首过去,是为了更好地面向未来。
现将我们仓库部门的工作也做个年终盘点:1我们正生活在服务经济时代。
服务已渗透到生活中的诸多细节,每个人既是享受服务的_客户_,又是为_客户_提供服务的个体。
客户享受服务的经历多了,对我们的客户服务质量自然会有更高的期待,这就给我们的客户服务质量管理不断提出更高的要求。
正因如此,我们的工作也应该更完善以客户服务为中心,来为客户提供更快捷、高效、优质的服务。
实实在在做人做事,是我们秉承的理念,尽我们的全力去满足每一位顾客的要求,给我们一个机会还您一份满意!_质量是生存_我们会一如既往,无微不至地做的更多更好。
2能严格执行公司仓库保管制度,防止收发产品差错出现。
入库及时登帐,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。
做到以公司利益为重,爱护公司财产,不监守自盗。
3合理安排产品在仓库内的存放次序,按产品种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,保持库区的整洁。
能真确掌握产品的进,出,存的工作流程,,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。
4积极配合财务部和业务部,对库存呆滞物品的积压进行整改,避免了原材物料的浪费。
负责定期对仓库产品盘点,做到帐、物、卡三者相符。
积极配合财务部门做好仓库库存的盘点、盘亏的处理及调帐工作,保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。
每天的工作中都有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务能力。
仓库盘点报告存货盘点总结报告篇一盘点时间:20某某年12月31日抽盘人员:办公室、生产部、仓库等22人,分7小组复盘盘点范围:公司的全部存货一、盘点总结:1、客户的存货摆放基本整齐,货品保存完好,无明显残破毁损情况;盘点人员对货物的品种、摆放等情况熟悉。
2、复盘过程中,我们执行了从盘点表到实物、再从实物到盘点表的复查程序。
3、对委外加工物料结存数进行了盘点。
4、挤橡二车间胶料标识不清晰,要标识清楚与电器的区分开来。
5、香港客户的产成品库存有点多,还没出库,门口大线也未出库。
6、灯头车间摆放了很多灯头材料。
7、车间领料,部分没有领料单就领料,领料数据存在倒推的情况。
8、盘点前单据未录入完,不能做到及时关帐,没办法监管帐面数与实盘数差异。
二、应改善地方1、物料的发放,标识要清晰,加强现场管理。
2、减少产品库存,提高存货周转。
3、产品退货不及时清点,不及时办理退货手续。
4、加强仓库管理,盘点前录完单据,关帐。
存货盘点报告篇二存货盘点报告【模板】单位名称:【二级单位】【三级单位】盘点时间:2023年6月30日报告人:审核人:一、存货盘点安排1、主要存货类型介绍和存货分布情况2、存货按种类划分的数量和金额如果有以下特殊类型的存货,请列示:在途物资存货已收到,未开发票为第三方保存的存货代售存货3、存货盘点计划摘要:存货盘点计划的起草人、批准人。
存货清理码放计划。
对存货盘点期间存货收发的控制措施。
盘点记录中存货项目名称、计量单位指南。
如何界定陈旧、毁损、周转率低的存货。
部门主管及财务部门有关人员或相关管理人员对盘点工作的监督与审核。
如何确保存货内容与其包装上的描述一致。
索引号:在途的已销售存货已销售未发运寄存在第三方的存货寄售存货【请后附《存货盘点计划表》供参考。
】二、存货实地盘点工作1、存货盘点安排的执行盘点人员是否遵守盘点计划执行盘点工作。
存货是否在盘点前码放整齐。
不同类别的存货、特殊类型存货和特殊种类存货是否适当分开码放。
仓库年终盘点工作总结新的一年即将到来,回顾这一年来的工作,我做为一名____仓库的管理员,在公司领导的正确领导下,完成了公司下达的各项任务,现对今年的工作总结如下:一、基本工作情况1、完成了仓库顺利交接。
____年初,我开始接管____仓库管理工作,当时仓库____实物与帐本都比较乱,为了尽快完成交接,我在督促原____仓库管理员列好帐目的基础上,加班加点建立健全了代理商铺货帐本,____仓库帐本以及各类报表等。
2、参与了公司全员大营销活动。
1至____月份,公司开展全员大营销活动,每天员工放号量都特别大,领____的人特别多,作为一名____仓库管理员,保证足够的货源是应尽的职责,最初人手少,只有我一个,每天都要到公司提货,每次提货都是四五十部,要搬好几次才能把____从东风路地下室里搬出来,常常把衣服弄的很脏,为了保证足够的货源,三个月来没休过一天班,有力的完成了____后勤保障工作。
3、发展了部分cdma集团用户。
____月份,积集响应公司领导指示,利用工作之余,积集发展cdma业务,那些日子经常中午不回家,随便在班上吃点就出去跑集团用户,也不顾天气多么热,先后发展了市司法局、市公证处、临邑县公证处等集团用户,为联通发展做出了贡献。
二、基本经验与不足1、敬业是干好本职工作的前提。
对这一点我是从____仓库交接过程中得到的,由于干____仓库管理工作,首先要对____的型号及性能要熟悉,当时我对____接触不多,几乎是一张白纸,我就下定决心,一定要干好,结果总算把工作整理的有头有绪。
2、干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。
近一年来,我一直都是忙忙碌碌,从没因苦与累而退缩过,实践证明,我所管理的____几乎没有出现过漏洞,____实物与帐目相符,随时随地接受领导的检查验收。
3、干好工作要处理好大家与小家的关系。
由于工作忙,不顾家,取得家里人的理解,争取全家人的支持也是干好工作的前提,这也算是我的一点收获。
仓库盘点工作总结经典仓库盘点工作总结1通过此次参与盘点,个人认为!虽然我们是完成了盘点的任务,但是在许多方面我们还是存在欠缺,还是存在不足,还是需要进度,还是需要改善,针对此次盘点全局个人建议改善如下:盘点中:(1)在盘点过程中需要本着“细心、负责、诚实”的原则进行盘点;(2)盘点过程中严禁弄虚作假,虚报数据,盘点粗心大意导致漏盘、少盘、多盘,书写数据潦草、错误,丢失盘点表,复盘人不按要求对初盘异常数据进行复盘,“偷工减料”;不按盘点作业流程作业等!(3)对在盘点过程中表现特别优异和特别差的人员参考“仓库管理及奖惩制度”做相应考核;(4)仓库根据最终“盘点差异表”数据及原因对相关责任人进行考核最大限度保证盘点数量准确;(5)盘点完成后将外箱口用胶布封上,并要求将盘点卡贴在外箱上;(6)已经过盘点封箱的物料在需要拿货时一定要如实记录出库信息;(7)盘点时顺便对物料进行归位操作,将箱装物料放在对应的`物料零件盒(8)按货架的先后顺序依次对货架上的箱装(袋装,以下统称箱装)物料进行点数;(9)点数完成后在盘点卡上记录储位、盘点日期、盘点数量、并确认签名;(10)将完成的“盘点卡”贴在或订在外箱上盘点完成后:1.盘点完成后需将盘点清册交由仓库盘点数据录入人员录入电子挡盘点表中,录入前将所有数据,包括初盘、复盘、查核、稽核的所有正确数据手工汇总在“盘点表”的“最终正确数据”中;2.录入工作应仔细认真保证无丝毫错误,录入过程发现问题应及时找相应人员解决。
3.录入完成以后需要反复检查三遍,确定无误后将电子档“盘点表邮件给总经理审核,同时抄送财务部,采购部,等相关部门4.一般经过仓库确定的最终盘点表在盘点数据库存调整之前没有足够的时间去查核,只能先将“盘点差异表”发给IT部调整再查核未查明原因的盘点差异物料;在盘点差异物料较少的情况下(可以先发盘点差异表给采购,不影响采购交货的情况下),需要全部找出原因再经过总经理审核后再调整;5.全部找出差异原因后查核人将电子档盘点表的差异原因更新,交仓库经理审核,仓库经理将物料金额纳入核算,最终将“盘点差异(含物料和金额差异)表”呈交总经理审核签字;6.在仓库盘点完成后,财务稽核人员在仓库“盘点表”的相应位置签名,并根据稽核情况注明“稽核物料抽查率”、“稽核抽查金额比率”、“稽核抽样盘点错误率”等;7.总经理审核完成后“盘点差异表”由财务部存档。
仓库的盘点工作总结8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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仓库盘点后个人总结第1篇1、对仓库认识熟悉xxxx仓库基本情况,包括库房库区货架货品摆放等;2、对流程认识熟悉xx仓库进出库操作流程系统流程xx仓库操作流程系统流程;QC流程;增值服务操作流程;异常处理流程;盘点流程等;3、对管理认识较好地熟悉了5S管理;仓库安全管理;库区规划;货品摆放;成本节约;人员安排等;4、对职责认识明白了团队重要性;工作合理安排保障效率重要性;较好地协调本组人员工作保障准确性;对工作能够负责能够按时顺利完成。
仓库盘点后个人总结第2篇1、有些单子处理不当,造成一定的损失。
2、信息员没有参加培训,对新信息了解不透彻,特别是打单子容易造成错误。
又是一年的年终总结,来____已经有__个月了,回顾这一年的工作有收获硕果的喜悦也有遇到困难和挫折的惆怅,感慨一年,时光飞逝。
一、工作岗位做为仓库文员,我的本职工作是出库跟单、车费跟踪、货款追踪、退货处理、业务礼品、样板管理以及其他一些仓库流水账。
我认为我的工作比较繁杂、琐碎,任务比较多。
二、工作内容出库跟单:定时更新销售出库报表,及时了解货品进出情况。
每天和厂长了解生产方面的情况,做好记录,及时跟踪采购部货品情况,不能及时出货的向业务反应。
整个跟踪货品过程井然有序,出货时候提前做好出库记录,什么品种,什么规格,争取做到零错误。
不过在这跟单过程中,很多的心酸感觉不被人理解,那种不被理解的滋味很苦涩。
我明白,这也是成长中的一个过程,所以当感觉自己不被理解时,我想的是要学会理解他人。
车费跟踪:老实说在这个方面我的粗心让自己吃了很大亏,刚开始由于管理方法不对,支出的钱没有按时记录,甚至数错钱,没办法,到核对时候,钱对不上数,只能自己补钱上去。
发现做每件事情都有个过程需要自己克服,得到教训之后进出的每笔钱我都有一个完整的记录,每天清楚自己身上放了多少公款,写每份报销核对好每份金额。
货款追踪:按时收回私人货款,做好系统记录,避免忙中出错。
退货处理:清楚客户退货属性,退货数量,提醒仓库及时处理。
库存盘点总结第1篇仓库负责定期对库存物料盘点清仓,做到账、物相符。
对领出的物料必须及时登记入账,确保物料进出及结存数据的正确无误,做好《进销存明细帐》,使电脑账能及时反映当前库存数量,对各类库存材料不定期进行抽盘,使账和实物的误差减少到最低,特别是大件的铝材、钢板等,力求无误。
为各部门提供库存依据,防止材料的不足造成拖单;或者库存积压而造成的占用资金。
给采购部提供准确的库存数据,并提供合理化的建议,与采购配合,努力降低库存量,加速库存周转率;同时也配合财务部门做好仓库库存盘盈、盘亏的处理;完成基础数据的收集、整理、汇总,为公司提供必要的决策依据。
库存盘点总结第2篇为了更好地规范公司仓储管理,保障库存药品的安全性、完整性、准确性,真实地反映库存资产的结存及管理状况是否达到帐物一致的目的,公司与12月11日至15日对库房进行了为期5天的盘点工作,现将次次盘点的情况向领导做以总结汇报。
一、基本情况这次盘点公司领导十分重视,xxx在百忙之中专门抽出宝贵的时间全程的指导和领导盘点过程,此次盘点历时5天时间,盘点库存药品2865个品种。
盘点批次3000多个批次,盘查库存涨药品XX种,短确品种XX种,批号不符的60与个以调整。
二、好的特点1、领导重视,组织有序。
领导安排盘点工作后,xxx立即组织公司全员开动员会,安排协调公司各部门的人员一起参加盘点,各部门参加盘点人员态度积极。
2、公司领导对员工比较关怀,员工有较强的归属感,盘点期间xxx与严总能够与员工打成一片,中午一起就餐,并买来牛肉给员工改善伙食,库房温度低,及时安排办公室买来大衣给仓储部的员工御寒,说明了公司领导对员工的关怀与爱护,让我这个刚加入团队的新人深深的感动。
3、工作认真,态度端正,库房温度相对办公室而言是比较冷的,但参加盘点的其他部门的人员都没有怨言,工作认真仔细,商梅经理,xxx经理,虽然穿的较少但不怕冷,不怕烦,登记数据,盘查药品是一丝不苟,有始有终。
仓库盘点工作年终总结(5篇)仓库盘点工作年终总结篇1一年来,在公司各部门的支持与帮助下,对于物资仓储和进出库工作的总体效果还是较为满意的。
在此过程中虽也出现过一些主观意识的错误,但在公司各部门的支持与帮助下,还算能够“化险为虞”,没有造成过大的损失。
鉴于此,我将在今后的工作中不断改进工作方法,提高工作效率,争取较好地完成各项工作任务。
现就自己的一年工作作简要总结。
1、材料申购根据所下订单需要采购的材料核对库存量,根据库存情况填写申购单,并详细注明物料批次、名称、型号、规格、数量等,报采购部进入采购程序。
2、进仓所有来料经品管部验收后,根据采购合同做好物料型号、规格、数量等的核对,如无异常则进行填单入库,并按来料类型分类上架存储,并及时填写物料登记卡;如发现所采购物料不符合规定要求,则及时通知采购部进行退、换货手续。
3、材料保管对仓库所有物料负保管之责。
物料堆放整齐、分类摆放,并在物料登记卡上详细标明进货日期、数量等信息。
按规定预留通道、挂好物料登记卡。
随时掌握所控物料有效期情况,做到先进先出。
落实防虫蛀、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物料完好无损。
清点好物料数量,认真、及时做好台帐,做到账、卡、物相符。
按时、准确上报各种数据报表。
4、材料发放根据生产订单的物料配用量,准确、及时地发放生产车间所需物料,并由生产车间收发人员签名确认。
做好后续跟踪事宜,配合生产部门及时做好退、补、换物料工作,保证生产正常顺利进行。
5、盘存平时对库存个别物料进行定期或不定期清查,(转载于:仓库文员年终总结)年终实行全面盘点,确定各种库存物料的实际库存量,并与物料登记卡、台帐中记录的数量核对,查明存货盘盈、盘亏的数量及原因,并制作盘点表,报财务审查核对。
6、成品的进出库根据客户订单,核对包装成品数量的进仓数量;根据出货码单,安排出货事宜。
据统计,全年成品出货数量为:在总结本年工作的同时,针对自己工作中存在的一些问题要端正态度、努力克服。
仓库盘点总结仓库盘点总结「篇一」紧张而有序的20xx年年终盘点工作已全部结束。
盘点工作的顺利完成是大家共同努力的结果,从而进一步体现了各位同事对该项工作的的重视和积极主动的配合,在这里表示感谢。
而且盘点工作达到了预期的目标与要求以及达到了盘点的真实目的!在这次盘点中,很多同事对自己所负责的区域或范围积极主动的去清查和整理,他们的这种积极主动的态度值得表扬,而且更值得各位同事向其学习!在盘点过程中,康生给予了很多的指导,盘点进度得到了很好的控制。
如:行政部、总经办等所负责的区域,及时准确的完成了任务。
对一些问题他们及时的沟通,很好地解决了遇到的问题;还有其他部门也相当顺畅,记得他们多次打电话来询问盘点的一些细节,也正是他们这样的态度,使得我们盘点的工作才得以很好的完成。
自从年初提出“专单专订,专单专用”成本控制的这一要求以后,在这一次盘点中得到了很好的体现,与去年同期相比:主要体现在总金额的下降及大部分类别金额的降低,而库存量的降低占了很大一部分(这方面我们绘制了表格,可以更形象的表现这一点)。
采购部门和生产部门在控制要求上也做了很多的工作,仓库与车间的库存量有了明显的降低。
仓库的部分库存得到了妥善的处理和再利用,这一块虽是仓库主要提供相关库存资料与信息,但更离不开相关部门的积极配合。
如:库存的成品,化工料,纸箱,胶袋等,都有合理的再利用。
R&D部为了利用库存的化工料,调整了相关的配方。
其他部门用各种方法对相关的库存加以再利用。
这样不仅降低了库存而且节约了成本。
在这里不仅要感谢相关部门的努力,也希望大家在以后的工作中提高利用库存的意识,主动地利用。
这次盘点在得以肯定的同时,也存在着一些不足。
这里提出来,相关的部门需要及时的改进盒改善。
第一在执行程序时缺乏相应的手续,表现拖拉,对是否报废了,不是很明确,而实际上被放在一边,置之不理;第二在处理生产余料的时候,没有及时的退回,造成不必要的挤压与损耗,会影响到产品成本核算的真实性。
仓库盘点工作总结报告6篇篇1一、引言本次仓库盘点工作于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX 日进行,旨在确保仓库物资的准确性和完整性。
本次盘点涉及仓库总面积约为XXXX平方米,物资总价值约为XXXX元。
本次报告将详细介绍盘点工作的背景、目的、范围、方法以及总结和反思。
二、盘点背景与目的随着公司业务的不断发展,仓库物资种类和数量不断增加,仓库管理面临着越来越大的挑战。
为了提高仓库管理的效率和准确性,降低物资损耗和风险,我们进行了本次仓库盘点工作。
本次盘点的目的是确保仓库物资的准确性和完整性,为公司的物资管理和决策提供有力的支持。
通过对仓库物资的全面清查,我们可以掌握物资的实际情况,及时发现和解决存在的问题,为公司的可持续发展提供保障。
三、盘点范围与方法本次盘点的范围包括公司所有仓库,涉及物资种类包括原材料、半成品、成品、辅助材料等。
盘点方法主要采用实地盘点和账面盘点相结合的方式,即通过对物资的实际数量和账面数量进行比对,确定物资的实际情况。
在盘点过程中,我们还采用了现代化的技术手段,如使用电子秤、条形码扫描仪等工具,提高了盘点的效率和准确性。
同时,我们还建立了详细的盘点记录和报告制度,确保了盘点的可靠性和可追溯性。
四、盘点结果与总结经过一个月的紧张工作,本次仓库盘点工作圆满结束。
根据盘点结果,我们发现仓库物资的实际数量与账面数量基本一致,但仍然存在一些差异和问题。
具体来说:1. 物资种类和数量:经过清查,我们发现仓库中物资种类约为XXXX种,总价值约为XXXX元。
其中,原材料、半成品、成品、辅助材料等各类物资的数量和价值分布情况如下:* 原材料:数量约为XX吨,价值约为XX元。
* 半成品:数量约为XX吨,价值约为XX元。
* 成品:数量约为XX吨,价值约为XX元。
* 辅助材料:数量约为XX吨,价值约为XX元。
2. 盘点差异:在盘点过程中,我们发现实际数量与账面数量存在差异的物资主要为原材料和半成品。
仓库年终大盘点工作总结(最新6篇)年终盘点总结篇一根据集团公司供应处{20xx}20号文《关于年终盘点的通知》要求,我公司根据自身实际情况、积极安排、开展此项工作。
1、首先成立以供应科长为组长的盘点领导组,组员由库管员、材料会计组成。
2、认真学习领会供应处下发盘点文件精神,明确盘点清查时间,明确盘点清查责任,在规定的时间里(11月20日—11月30日)在保证正常生产用料组织发放的前提下,通过加班加点圆满完成年终材料盘点清查工作。
3、通过盘点清查在库物资的账、卡、物、计算机系统(资金),符合四对口要求。
4、对在库物资的状态进行了全面盘查。
(1)由于资金紧张,我公司按集团公司有关规定经供应处集中采购,不存在长时间已到货未办理正式入库手续的物资,或已办理正式入库手续货物未到或部分未到的物资状况。
(2)对于队组生产急用借料情况,全部及时办理出库手续。
(3)不存在已办理出库手续未出库材料现象。
(4)无长期(一年)积压物资现象。
(5)无委托加工成品业务,及剩余材料现象。
库存材料质量完好(无锈蚀、破损、失效现象)5、组织相关人员对仓库安全情况进行了全面彻底检查。
监控设施、库房门窗、消防设施、货架排放、材料存放、符合要求。
6、通过认真细致盘查、清点,我公司目前库存材料计四类86项。
总计87445.67元。
7、目前我公司面临生产条件差,经营状况形势严峻,对此我们供应系统更要认真负责及时与上级供应部门协调,组织生产所需,急生产所急,想方设法减少库存,确保安全生产,正常进行。
年终盘点总结篇二光阴似箭,日月如梭,不知不觉中,我已经站在20xx年的新起点上了,又是一个新的开始。
一年的时光就这样匆匆忙忙地一眨眼过去了,回顾这已经成为历史的一年来的工作的点点滴滴,有太多的感叹,想说的真是太多太多。
由美国次贷危机引起的金融危机在年初的时候给了我们一些或多或少的'担忧,但事实证明这似乎没有对我们的企业造成更坏的影响,反而是订单不断,创历史新高。
仓库盘点工作总结例文5篇总结是在一段时间内的工作完成情况,取得的成绩、存在的问题及经验教训加以回顾和分析的材料,总结可以促使我们思考,反思。
让我们一起来学习怎么写总结吧。
下面是小编为大家整理的仓库盘点工作总结例文,希望能够帮助到大家!仓库盘点工作总结例文1回顾来到公司管理仓库半年多的工作历程,既有失败的痛苦,也有进步的喜悦。
通过总结,我们记录下了失败的教训和成功的经验,记录下了所获得的成绩和进步,这样可以使我们更加时时激励自己,保持更好的水准。
通过总结,部门间交换、分享相互的长处和短处,经验和教训,感受着团队的温暖,从而收获关切和期望;通过总结,把优势继续用于未来的工作,并有针对性、计划性地去改变总结出来的不足和缺陷,在今后的工作中加以提高和改进。
在公司领导的正确指挥、各部门的积极协助配合下,仓库的各项工作始终围绕着库存货物安全、库存数据准确、作业标准规化、运营配送高效率、热情服务高质量的目标开展工作。
首先建立建全了各岗位工作职责,规范了各项业务流转程序;结合公司经营实践,完善了库存单据据管理和库存数据的规范管理;与此同时,还对库区建设进行了改造,仓库分区、货物分类、标识建设的完善,标志着仓储管理标准化进程的全面启动。
特别是仓库现场管理的严格要求,较好的改变了过去那种不用的杂物,包装材料、使用工具及废损包装物随处可见,杂乱无章的现象。
对货物堆码,分拣备货标准细致化,也随着整顿、整理、清洁、清扫,素质的学习开展。
货物的收、整、发、存管理工作,伴随着岗位责任制的贯彻落实,得到了全面提升。
对仓库历史遗留的呆滞货物,不良品,返厂货物进行了彻底清理,并建立了相应区域,为今后此项工作的顺利开展奠定了基础。
如今日常管理中的所收、发货物(含退货入库)数据准确率为95%以上。
放整齐、横竖成行,并按分类、规格型号摆放,编号与货位基本保持一致。
各项作业完毕,能及时清理工具、包装物。
在严格遵循公司的相关制度及作业流程的同时,积极配合完成货物进库验收工作,保证了库存货物原始数据的准确性、真实性;在规定时间内,保质保量完成货物出库的包装、配送作业任务,服务满意基本无投诉;特别是在公司面临严峻的形式下,动员全体员工轮休时缺少搬运工,全体员工充分发挥积极主动性,在其他部门、同事的大力支持下,圆满完成了59变速箱20____年的配送任务。
月底财务仓库盘点总结报告月底财务仓库盘点总结报告(精选5篇)时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,让我们对过去的工作做个整理分析,这里给大家分享一下关于月底财务仓库盘点总结报告,方便大家学习。
月底财务仓库盘点总结报告(篇1)一、工作回顾及感想:本人于__年10月25号进入__这个大家庭,回想这两个月来的工作,内心不禁感慨万千,做为主管一个部门的中层领导,平时不仅仅要能做的到工作时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作的经验进行总结分析。
只有从如何节约时间,如何提高效率,如何使仓管员的工作标准化,才能提高每个仓管的操作技能水平,减少工作当中的失误事件的发生。
每天对于工作当中遇到的难题加以不断的完善,以及与下面仓管员的不断沟通,相互学习才能使工作的开展更进一步,达到新的层次,管理水平进入新的篇章。
工作期间主要完成事项:1、为了仓管员的工作能做到帐、卡、物、一致,甚至出异常时能做到有帐可查,有据可依,针对于目前仓管员有些物料没有建卡管理,更是老的物料卡上没有凭证号数,单据号、摘要、收发交易后结存数没有及时填写,为了弥补这一缺陷,重新设计订购了一批新的物料存卡,完成了对所有物料的存卡管理,并在稽查时发现仓管员没写单据号,没有按要求去操作的进行了正确引导。
2、了解各仓管员的所管区域物料摆放后,针对于仓储规划的不明确,做了一个相应的仓储区域规划整改方案图。
对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识,以更有利于现场物料管理。
其中把退货区从原来的位置移到了包材备料区。
并相应的增加了卡板摆放区与叉车存放区、及公共物料暂存区。
并在预定时间内完成了仓储的重新规划,使物料都做到了定点、点量、定位储存管理。
3、避免仓管员在备料过程中存在找不到料,及找料时间太长,为了提高他们的工作效率,要求他们对库位表定时更新,对于部分仓管没有做库位表的,要求他们对这一缺陷进行了整改。
仓库盘点工作总结仓库盘点工作总结「篇一」回顾过去,展望未来,2021年已近尾声,新的一年即将来临,现对过去一年来的工作总结如下:一、2021年工作要点:1、重点加强各物料的管控力度及提高库存准确率;2、加强与采购及其它部门间的沟通与协调;3、强化单据管理,确保数据资料的真实与准确性;4、“5S”工作的持续改进;5、提升各组员工作能力与执行力;6、呆废品的预防控制及利用;7、加强各仓储物料的品质与安全维护工作;二、部门工作成果:过去的一年,首先,我们在仓储物料管理上取得了一定的进步,主要表现在物料的日常整理及摆放上较之前整齐规范,另外预防并及时处理了部份呆废品,其次在区域规划上也作了些更好的调整,重新规划了辅料、油墨仓并新组建了零件仓,对之前非账内的零部件及部分辅料等已全部纳入了账内管控,在人员管理上原纸仓管员也相对较之前稳定,这也能够更好的配合于生产计划与部门管理。
三、部门工作不足点:通过日常的一些工作检查和周例会也切实反映和让我们看到了自已在工作和管理上仍存在的一些薄弱环节,其主要表现在以下几点:1、工作在忙碌或受心情影响时,对领料员及送货员在态度上存在些烦躁及言语不当现象,难以有效沟通,投诉现象时有发生:改善措施:对员工多加强宣导教育,可组织在沟通方法与技巧上加以培训,另多关心员工工作外的一些生活与事情,多些一对一的交谈,避免情绪化工作,使员工能够更积极地投入到工作中去。
2、在单据及账务管理能力上有待提升,对每月上交财务的单据仍有少数存在不齐全现象及月盘点准确率难以得到进一步提高;改善措施:内部多加强一些工作流程及料账与单据管理等方面的讲解培训,账务处理上须多加强料账核实,数据上应减少或避免单据资料记录错误或电脑输入有误现象的发生,其次是多加强些绩效管理方面的力度(如统计各仓别每月盘点差异项与盈亏金额的对比而建立标准后加以奖惩)给仓管员以一定的压力,以鞭策其提高自身的工作与管理员能力,从而提高料账准确率。
仓库盘点工作总结大全5篇总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性结论的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,下面是小编为大家整理的仓库盘点工作总结大全,希望能够帮助到大家!仓库盘点工作总结大全120____年__月__日,我加入了。
记得刚进来的时候对仓库的工作很好奇,因为从来没有接触过这方面的工作。
在我看来,仓库的工作很简单,无非就是每天接收和登记备件。
所以,我觉得加入公司做这个工作很幸运。
然而现实和梦想有着巨大的差距,我的完美想法很快就像肥皂泡一样破灭了。
刚开始的时候,收发、登记、入库、退货这么多的工序,让我不断犯这样那样的错误,让我想放下之前。
因为这个仓库并没有想象中的那么简单,每天都有很多繁琐的事情要做,即使是一件微不足道的事情,它的每一个细节都是不可忽视的,而且需要执行规定的流程来避免错误和遗漏,所以工作让我感觉很杂,很迷茫,害怕犯错给公司造成损失。
那几天,每天精神紧张,性格疲惫。
但是随着时间的推移,在熟悉了仓库流程后,我渐渐喜欢上了这种感觉,融入了这份工作。
它让我感到既有压力又有动力,既有成功也有不足。
每天收到异地的备件,我都很开心,很兴奋,因为我觉得这些备件是用来解决用户机器的故障,让用户的机器恢复正常使用。
作为一个仓库,我在管理这些重要的备件和防止它们出现问题方面起着非常重要的作用。
看到工程师们用我管理的备件以最短的时间最快的速度成功地为用户维修设备,我很开心,深深地感受到了我的成就感和责任感。
此刻我在那里的每一天都非常快乐和充实。
我学会了以平常心对待一切问题,保持乐观的心态;遇到问题时,不要逃避,勇敢处理解决。
我觉得,作为一个仓库,不仅仅是管理和收发备件那么简单。
重要的是用心细腻、责任心强的找到并解决备件问题,尽量在最短的时间内整理出需要的备件,让工程师有更多的时间用完好的备件为用户解决故障。
工序环环相扣。
如何更好的完成这样一个简单而复杂的过程,是检验一个人工作潜力的最好体现!我非常感谢我的经理和同事,因为在我遇到困难的时候,他们支持我,拥抱我,手拉手教我,让我走到了今天。
仓库盘点工作总结
进入公民司已经有一段时间,通过4月AIDE SOLAR 月末盘点,首先让自己更加了解自己所负责的材料分布以及历史背景,具体的数量!也让自己更加清楚对应材料供应商相关信息!从而开始了解公司盘点的作业模式!
在此次盘点工作中,从初盘到盘点完成,用时比较多,盘点质量相对存在一些小小的问题,比如盘点时还有到货,盘点时物料摆放,产品规格,厂家,型号标识以及批次,良品,不良品等,在最后环节,电脑帐和平时的电脑收发记录不够详细,如退库等,这样,在与月、季度盘点报表就有许多无法衔接的地方!(建议改善)
通过此次参与盘点,个人认为!虽然我们是完成了盘点的任务,但是在许多方面我们还是存在欠缺,还是存在不足,还是需要进度,还是需要改善,针对此次盘点全局个人建议改善如下:(仅供参考)
一《盘点前》
开始准备盘点一周前需要制作好“盘点计划书”,计划中需要对盘点具体时间、仓库停止作业时间、帐务冻结时间、初盘时间、复盘时间、人员安排及分工、相关部门配合及注意事项做详细计划。
时间安排:
初盘时间:确定初步的盘点结果数据;初盘时间计划在一天内完成;
复盘时间:验证初盘结果数据的准确性;复盘时间根据情况安排在第一天完成或在第二天进行;
查核时间:验证初盘、复盘数据的正确性;我司查核时间安排在初盘、复盘过程中或复盘完成后由仓库内部指定人员操作;
稽核时间:稽核初盘、复盘的盘点数据,发现问题,指正错误;我司稽核时间根据稽核人员的安排而定,在初盘、复盘的过程中或结束后都可以进行,
一般在复盘结束后进行;
人员安排:
初盘人:负责盘点过程中物料的确认和点数、正确记录盘点表,将盘点数据记录在“盘点数量”一栏;
复查人:初盘完成后,由复盘人负责对初盘人负责区域内的物料进行复盘,将正确结果记录在“复盘数量”一栏
查核人:复盘完成后由查核人负责对异常数量进行查核,将查核数量记录在“查核数量”一栏中;
稽核人:在盘点过程中或盘点结束后,由总经理和财务部、行政部指派的稽核人、和仓库经理负责对盘点过程予以监督、盘点物料数量、或稽核已盘点的
物料数量;
数据录入:
负责盘点查核后的盘点数据录入电子档的“盘点表”中
盘点工作准备:
(1) 盘点一周前开始追回借料,在盘点前一天将借料全部追回,未追回的
要求其补相关单据;因时间关系未追回也未补单据的,借料数量作为库存
盘点,并在盘点表上注明,借料单作为依据;
(2)盘点前需要将所有能入库归位的物料全部归位入库登帐,不能归位入库
或未登帐的进行特殊标示注明不参加本次盘点;
(3) 将仓库所有物料进行整理整顿标示,所有物料外箱上都要求有相应物料r emark、储位标示。
同一储位物料不要放在超过2米远的距离,且同一货架的物料不能放在另一货架上。
盘点前仓库帐务需要全部处理完毕;
帐务处理完毕后需要制作“仓库盘点清册”,表的格式依照公司统一规定要求定义格式;并将完成后的电子档案发邮件给对应财务人员(有单项金额);
盘点会议及培训
(1)仓库盘点前需要组织参加盘点人员进行盘点作业培训,包括盘点作业流程培训、上次盘点错误经验、盘点中需要注意事项等;
(2)仓库盘点前需要组织相关参加人员召开会议,以便落实盘点各项事宜,包括盘点人员及分工安排、异常事项如何处理、时间安排等;(按盘点计划书进行工作安排)
会议需知会所有部门及各部主管:如MFG/QA/IE/PE/RD/ME/TE/SALES/PMC……W 会议完成后需要会议内容邮件方式发给所有参与人员与并附件CC给其部门主管,以及公司高层领导!
(3)盘点前根据需要进行“模拟盘点”,模拟盘点的主要目的是让所有参加盘点的人员了解和掌握盘点的操作流程和细节,避免出现错误;
盘点中:
(1) 在盘点过程中需要本着“细心、负责、诚实”的原则进行盘点;
(2) 盘点过程中严禁弄虚作假,虚报数据,盘点粗心大意导致漏盘、少盘、多盘,书写数据潦草、错误,丢失盘点表,复盘人不按要求对初盘异常数据进行复盘,“偷工减料”;不按盘点作业流程作业等!
(3)对在盘点过程中表现特别优异和特别差的人员参考“仓库管理及奖惩制度”做相应考核;
(4)仓库根据最终“盘点差异表”数据及原因对相关责任人进行考核
最大限度保证盘点数量准确;
(5)盘点完成后将外箱口用胶布封上,并要求将盘点卡贴在外箱上;
(6)已经过盘点封箱的物料在需要拿货时一定要如实记录出库信息;
(7)盘点时顺便对物料进行归位操作,将箱装物料放在对应的物料零件盒
(8)按货架的先后顺序依次对货架上的箱装(袋装,以下统称箱装)物料进行点数;
(9)点数完成后在盘点卡上记录储位、盘点日期、盘点数量、并确认签名;(10)将完成的“盘点卡”贴在或订在外箱上
盘点完成后:
1. 盘点完成后需将盘点清册交由仓库盘点数据录入人员录入电子挡盘点表
中,录入前将所有数据,包括初盘、复盘、查核、稽核的所有正确数据手
工汇总在“盘点表”的“最终正确数据”中;
2. 录入工作应仔细认真保证无丝毫错误,录入过程发现问题应及时找相应人
员解决。
3. 录入完成以后需要反复检查三遍,确定无误后将电子档“盘点表邮件给总经
理审核,同时抄送财务部,采购部,等相关部门
4. 一般经过仓库确定的最终盘点表在盘点数据库存调整之前没有足够的时
间去查核,只能先将“盘点差异表”发给IT部调整再查核未查明原因的盘点
差异物料;在盘点差异物料较少的情况下(可以先发盘点差异表给采购,
不影响采购交货的情况下,),需要全部找出原因再经过总经理审核后再
调整;
5. 全部找出差异原因后查核人将电子档盘点表的差异原因更新,交仓库经理
审核,仓库经理将物料金额纳入核算,最终将“盘点差异(含物料和金额差
异)表”呈交总经理审核签字;
6. 在仓库盘点完成后,财务稽核人员在仓库“盘点表”的相应位置签名,并根
据稽核情况注明“稽核物料抽查率”、“稽核抽查金额比率”、“稽核抽样盘点
错误率”等;
7. 总经理审核完成后“盘点差异表”由财务部存档
盘点总结及报告
根据盘点期间的各种情况进行总结,尤其对盘点差异原因进行总结
盘点总结报告需要对以下项目进行说明:
本次盘点结果、初盘情况、复盘情况、盘点差异原因分析、以后的工作改善措施等;
以上资料为一般公司或企业具体盘点工作计划与安排实施措施,个人观点,仅供参考!
Date: 2010-5-5
Name: 陈召川。