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2023年部门保密工作计划表范文2023年部门保密工作计划表工作目标和目标规划：1. 加强保密工作意识，确保部门保密工作合规、规范、高效运行。
2. 提高保密能力水平，加大保密工作力度，确保实现保密工作目标。
3. 加强协调沟通，加强部门间、行业间、地区间保密信息交流与合作。
工作任务和时间安排：1. 制定保密管理制度并推广实施。
8小时2. 完成保密月报、季报及年报报送工作。
5天3. 进行保密宣传培训工作。
5天4. 加强对内部员工保密教育监管。
8小时5. 开展保密检查，发现问题及时排查和处理。
5天 6. 建立和完善部门保密档案。
4天7. 加强部门间、行业间、地区间保密信息交流与合作。
5天资源调配和预算计划：1. 我们将在人员招聘、培训、保密设备、技术保障等方面提供充足的预算支持，确保保密工作顺利进行。
2. 配备专门的保密人员，实行全职保密管理制度。
项目风险评估和管理：1. 加强保密信息的统计分析工作，及时总结并反馈进入保密管理制度并推进整改。
2. 针对保密事件的梳理与分析，建立保密事件排查处理机制，堵塞保密漏洞。
工作绩效管理：1. 定期开展保密工作评估，强力抓好保密职责落实情况，确保各项重点工作取得实实在在的效果。
2. 推行年终考核制度，实行绩效考评，以此激励保密管理人员积极性，提升保密工作质量。
作沟通和协调：1. 加强团队沟通建设，优化保密工作流程，建立健全保密工作考核评估机制，提高部门工作效率。
2. 各部门加强内部沟通，并将关键信息及时共享，在提高工作效率的同时保障保密信息的安全。
工作总结和复盘：1. 定期召开保密工作总结会议，对保密工作进行评估总结，发现问题及时总结进行整改。
2. 建立保密信息反馈机制，听取员工和客户的宝贵意见和建议，不断改进和完善保密管理重点工作。
以上是我们2023年部门保密工作计划表的内容，希望能够为我们的部门保密工作提供更好的保障，确保公司保密信息的安全。
公司年度保密工作计划表格随着商业竞争的日益激烈，保密工作成为了企业的重要任务之一。
为确保公司的保密工作得到有效的开展和实施，特制定本年度保密工作计划表格。
该表格涵盖了保密工作的各个方面，从目标、组织架构到具体措施等，为公司保密工作提供了全面的指导和支持。
一、保密工作目标保密工作目标是指公司保密工作的总体方向和预期成果。
本年度保密工作目标如下：确保公司核心机密的安全，不发生失窃、泄露事件；完善保密制度体系，提高保密工作的规范性和有效性；加强保密宣传教育，提高全体员工的保密意识和能力；加大保密技术防范力度，提升公司网络安全防护水平；严格涉密人员管理，确保核心信息的保密。
二、保密工作组织架构保密工作组织架构是指保密工作的组织设置、职责分工和协调机制等。
本公司的保密工作组织架构如下：成立保密委员会，负责制定保密工作计划、制度、措施等；设立保密办公室，负责日常保密工作的组织、协调和管理；各部门设立保密工作小组，负责本部门的保密工作。
三、保密制度建设保密制度建设是指制定、完善和执行保密工作相关制度的过程。
本年度保密制度建设工作计划如下：对现有保密制度进行全面梳理和完善；制定新的保密制度，如《涉密人员管理制度》、《涉密载体管理制度》等；定期对保密制度进行评估和调整，确保制度的适用性和有效性。
四、保密宣传教育保密宣传教育是指通过各种形式向员工普及保密知识、提高保密意识的过程。
本年度保密宣传教育工作计划如下：定期开展保密知识培训和讲座；在公司内部网站上设立保密专栏，提供保密知识学习资料；组织保密知识竞赛和宣传活动，提高员工的参与度和兴趣。
五、保密技术防范保密技术防范是指利用技术手段保护公司核心信息不被窃取或泄露的过程。
本年度保密技术防范工作计划如下：加强公司网络安全防护体系建设；对重要信息系统进行安全漏洞扫描和风险评估；推广使用加密技术和安全存储设备等。
2023年度保密工作计划表背景为了确保组织的信息安全和保密工作的有效执行，制定年度保密工作计划是至关重要的。
本文档旨在概述2023年的保密工作计划，以保障机密信息的保密性、完整性和可用性。
目标本计划的目标是加强组织的保密意识和保密措施，并确保以下方面得到有效管理：1. 保护敏感信息的机密性。
2. 防止信息泄露和未经授权的访问。
3. 完善内部保密政策和流程。
4. 提高员工对保密工作的知识和技能。
5. 遵守相关的法律法规和行业标准。
保密工作计划1. 评估和更新保密政策- 回顾和评估当前的保密政策，确保其与最新的法律法规和安全标准保持一致。
- 更新保密政策，以适应组织变化和技术发展。
2. 加强保密培训与意识教育- 开展定期的保密培训和意识教育活动，提高全员对保密意识的认知。
- 强调员工在处理敏感信息时的责任和义务。
3. 管理访问控制和身份认证- 加强访问控制措施，确保只有授权人员能够访问敏感信息。
- 审查和更新身份认证机制，确保只有合法用户能够获得系统访问权限。
4. 加强信息安全技术- 安装和更新安全软件和设备，以保护组织的信息系统和网络。
- 锁定和加密重要数据，以防止数据泄露和未经授权的访问。
5. 实施保密审核和演练- 定期进行保密审核，检查保密政策的执行情况并提出改进建议。
- 开展保密演练，模拟信息泄露事件，并测试应急响应计划的有效性。
6. 强化供应链管理- 对供应商实施严格的保密要求和审查措施。
- 确保供应商合规并采取适当的保密措施。
责任分工- 保密部门负责制定和监督保密工作计划的执行。
- 各部门负责执行本计划中的具体任务，并报告进展情况。
- 全体员工应积极参与保密培训和意识教育活动。
时间安排本计划的执行时间安排如下：- 第一季度：评估和更新保密政策。
- 第二季度：加强保密培训与意识教育。
- 第三季度：管理访问控制和身份认证。
- 第四季度：加强信息安全技术。
风险管理- 风险：员工意识不足、技术漏洞、供应商保密措施不力等。
一、前言保密工作是国家安全的重要组成部分，是维护国家利益、保障国家安全和社会稳定的重要手段。
为加强公司保密工作，提高保密意识，确保公司信息安全，特制定本年度保密工作计划清单。
二、保密工作目标1. 提高全体员工保密意识，确保公司信息安全。
2. 建立健全保密制度，落实保密措施，确保保密工作规范化、制度化。
3. 加强保密队伍建设，提高保密工作水平。
4. 确保公司重要信息和涉密资料的安全。
三、保密工作计划清单1. 保密宣传教育（1）开展保密宣传教育活动，提高全体员工保密意识。
（2）定期组织保密知识培训，提高员工保密技能。
（3）利用宣传栏、内部刊物等载体，宣传保密法律法规和公司保密制度。
2. 保密制度建设（1）修订和完善公司保密制度，确保制度符合国家法律法规和公司实际。
（2）明确各部门、各岗位的保密责任，确保保密工作落实到位。
（3）建立健全保密审查制度，对涉密文件、资料进行严格审查。
3. 保密设施建设（1）加强保密设施建设，确保保密场所、设备和资料的安全。
（2）对保密场所进行定期检查，确保设施完好、运行正常。
（3）对涉密设备进行定期维护，确保设备性能稳定。
4. 保密工作管理（1）加强对涉密人员的管理，确保其具备相应的保密资质。
（2）定期对涉密人员进行保密审查，及时发现和纠正问题。
（3）对涉密人员进行保密教育和培训，提高其保密意识和技能。
5. 保密技术防护（1）加强对信息系统的安全防护，确保信息系统安全稳定运行。
（2）定期对信息系统进行安全检查，及时发现和消除安全隐患。
（3）采用加密、脱密等技术手段，保障涉密信息的安全。
6. 保密事件处理（1）建立健全保密事件应急预案，确保在发生保密事件时能够迅速、有效地进行处理。
（2）对保密事件进行调查、分析，找出原因，制定整改措施。
（3）对涉及保密事件的个人和部门进行追责，确保保密工作责任落实。
四、保密工作保障措施1. 加强组织领导，明确保密工作负责人，确保保密工作顺利开展。
2023年保密工作计划表1. 确定保密目标和重点- 确定保密目标和重点，并与各相关部门和人员进行沟通和协商，确保他们对保密目标和重点的理解和认同。
2. 保密制度和规章制度的建立和完善- 建立和完善保密制度和规章制度，包括保密责任制、保密知识普及和培训制度、保密审查和监督制度等，确保保密工作的规范和有序进行。
3. 完善安全防护系统- 完善安全防护系统，包括物理安全、技术安全和管理安全等方面的防护措施，保护关键信息和数据的安全，防止机密信息的泄露和损害。
4. 加强人员培训和教育- 加强对员工的保密意识培养和教育，包括组织保密培训和宣传活动，制定保密培训计划，提高员工对保密工作的重视和意识。
5. 完善保密管理体系- 建立和完善保密管理体系，包括保密档案管理、保密活动管理、保密事件管理等，确保保密工作的全面管理和控制。
6. 加强与外单位的合作和交流- 加强与外单位的合作和交流，包括与其他企事业单位、政府机关和科研机构等进行保密合作和信息交流，提高保密工作的水平和质量。
7. 加强对外保密工作- 加强对外保密工作，包括对外信息发布和对外合作项目的保密管理，提高对外保密能力和水平，保护企业的核心竞争力和创新成果。
8. 加强对内保密工作- 加强对内保密工作，包括内部信息的保密传递和管理，掌握关键信息和机密资料的访问和使用权限，保护企业的核心商业机密和商业秘密。
9. 加强应急处置和反应能力- 加强对保密事件的应急处置和反应能力，建立健全的应急预案和处置机制，提高保密事件的应对能力和处理效率，减少保密损失。
10. 定期评估和审查保密工作- 定期评估和审查保密工作，及时发现问题和隐患，采取相应的措施和改进措施，提高保密工作的效果和成效。
以上是2023年保密工作计划表的内容，通过这些措施和措施的实施，我们将能够更好地保护企业的核心信息和机密资料，提升保密工作的水平和质量，确保企业的稳定发展和竞争优势。
2023年度保密工作计划表概述本文档旨在制定2023年度的保密工作计划，以确保公司的信息安全和保密工作得到有效管理和执行。
以下是我们的具体计划和目标。
1. 年度目标- 提高员工的保密意识和信息安全意识，建立一个保密文化。
- 加强公司内部保密管理体制，确保所有涉及机密信息的流程和措施。
- 完善保密培训计划，包括新员工入职培训和定期培训。
- 更新和改进公司的保密政策和程序，以应对新的安全威胁和法规要求。
- 建立定期的保密检查和审计机制，确保保密政策得到有效执行和落实。
- 提高公司信息系统和网络的安全性和保密性。
2. 具体计划2.1 员工培训- 开展全员保密意识培训，包括保密法律法规、保密政策和流程等内容。
- 为新员工提供入职保密培训，包括公司的保密要求和操作指南。
- 定期组织保密培训课程，以提高员工的信息安全和保密意识。
2.2 保密政策和程序更新- 审查和更新公司的保密政策和程序，以确保其符合最新的法规和安全要求。
- 建立易于理解和操作的保密操作指南，以帮助员工正确处理和保护机密信息。
2.3 保密检查和审计- 建立定期的保密检查机制，对公司各部门和岗位进行保密合规性检查。
- 进行信息系统安全漏洞扫描和网络安全评估，确保信息系统的安全性和保密性。
- 审计公司保密制度的执行情况，发现问题并及时纠正。
2.4 保密技术和设备- 更新和升级保密技术和设备，以防止信息泄露和未经授权的访问。
- 加强对办公场所和数据中心的监控和安全管理，防止物理安全漏洞。
3. 资源和时间计划根据以上计划，我们需要充足的人力和时间资源来实施。
具体的资源和时间计划将根据实际情况进行制定，并在年度开始时进行详细安排和分配。
4. 风险和风险应对措施我们要意识到在保密工作中存在各种风险和安全威胁。
为了有效应对这些风险，我们将采取以下措施：- 建立紧急响应机制，以应对可能的安全事件和信息泄露。
- 加强对员工行为和操作的审查和监控，避免内部人员的疏忽或故意泄露。
保密工作年度计划表格一、加强组织领导，继续完善保密制度建设1、高度重视保密工作队伍建设。
坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散，保密工作人员及时调整和补充，做好工作交接。
提高全局干部职工的保密意识，自觉遵守《保密法》的各项规定，把保密工作同我局工作有机地结合起来，用保密知识指导业务工作，从而推动各项工作的有序开展，开创保密工作的新局面。
2、加紧完善我局保密工作各项规章制度。
重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批、等项工作制度的健全和落实，抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节，堵塞各种失泄密漏洞，进一步完善我局各项规章制度和职责，建立健全档案管理各项规章制度和涉密人员岗位职责，充分发挥机关干部在保密工作中的重要作用。
3、落实保密工作领导责任制。
充分认识到新形势下保密工作的重要性，进一步落实领导干部的保密工作责任制，及时调整保密工作领导小组，继续坚持一把手亲自抓、分管领导具体管、办公室组织负责日常工作，科室专人管的保密工作组织原则，有分工有协作，职责明确，把保密工作纳入单位目标考核内容。
二、增强保密法制意识，广泛开展保密法制宣传教育工作1、在全局范围内开展保密法制宣传教育。
坚持以各科室、领导干部和涉密人员为重点，充分利用中心学习组、民主生活会、座谈会等形式，组织学习保密法律法规知识和保密科技知识。
切实抓好保密宣传教育工作，充分发挥典型案例的教育警示作用，不断提高广大干部和涉密人员的保密意识，着力推进保密宣传教育制度化、规范化。
2、将保密教育纳入本局日常政治业务学习当中。
领导班子成员和保密干部要进一步加强《保密法》及保密工作业务知识的学习，组织单位涉密人员及分管领导参加保密业务主管部门举办的培训学习和业余自学，要不断提高政策理论水平，正确把握保密工作发展趋势。
要多形式组织开展宣讲，使保密宣传教育向深度、广度不断推进和拓展，努力营造保密工作良好氛围。
3、充分利用各种会议、宣传橱窗等形式开展保密教育，重点抓好领导干部、各科室重点涉密人员的保密教育，把保密工作理念普及到单位每一位职工，不断增强保密意识、保密观念和维护保密安全的自觉性。
机关20某保密工作计划表格一、工作背景保密工作是机关单位工作的重要组成部分，关乎国家安全和机关单位的正常运转。
随着信息技术的飞速发展和社会环境的日益复杂，保密工作面临着前所未有的挑战。
为了进一步加强机关保密工作，提高保密管理水平，确保国家秘密和机关工作秘密的安全，特制定本保密工作计划。
二、工作目标1、加强保密教育培训，提高全体工作人员的保密意识和保密技能。
2、完善保密制度，规范保密管理流程，确保保密工作有章可循。
3、加强涉密载体管理，确保涉密信息的安全存储、传递和使用。
4、强化保密监督检查，及时发现和消除保密隐患，防止失泄密事件的发生。
三、工作内容及措施（一）加强保密教育培训1、制定年度保密教育培训计划，明确培训内容、对象、时间和方式。
2、组织全体工作人员学习保密法律法规、保密制度和保密知识，提高保密意识。
3、开展保密警示教育，通过剖析失泄密案例，增强工作人员的保密纪律观念。
4、针对涉密人员，进行专门的保密业务培训，提高其保密技能。
（二）完善保密制度1、对现有保密制度进行全面梳理，结合工作实际，修订和完善相关制度。
2、制定涉密人员管理制度，明确涉密人员的资格审查、岗位责任、离职脱密等要求。
3、完善涉密载体管理制度，规范涉密文件、资料的收发、传递、使用、保管和销毁等环节。
4、建立保密监督检查制度，明确检查内容、方式、程序和责任追究等事项。
（三）加强涉密载体管理1、规范涉密文件的收发登记、编号、传阅、保管和清退工作，确保涉密文件的安全。
2、加强对涉密移动存储介质的管理，实行统一登记、编号、发放和回收，严禁涉密移动存储介质在非涉密计算机上使用。
3、严格控制涉密信息的知悉范围，对知悉涉密信息的人员进行登记备案，并要求其履行保密义务。
4、加强对涉密场所的管理，安装必要的保密防护设备，确保涉密场所的安全。
（四）强化保密监督检查1、定期开展保密自查自评工作，及时发现和纠正保密工作中存在的问题。
2、加强对涉密部门和涉密人员的监督检查，重点检查保密制度执行情况、涉密载体管理情况和保密措施落实情况。
2023年部门保密工作计划表为了保障部门的安全和稳定运行，以及保障部门机密信息的机密性，我们将于2023年实施一项保密工作计划。
这项计划包括以下内容：1.建立保密责任制度为了保障部门机密信息的保密性，我们将建立保密责任制度。
该制度将明确保密工作的责任和要求，以确保我们所有的员工都能遵守并履行保密工作的职责和责任。
2.加强保密意识培训我们将加强对员工的保密意识培训。
通过加强对保密政策和规定的宣传，以及通过有关案例学习和模拟演练等方式，使员工更好地理解保密工作的重要性，提高保密意识，从而加强整个部门的保密能力。
3.加强对网络安全的监控我们将加强对保密信息的网络监控，及时发现和解决安全漏洞，保障部门机密信息的安全性。
同时，我们也将制定更加科学的网络安全防范措施和技术方案，以进一步提高保密信息的安全水平。
4.提高保密物品管理水平我们将强化对保密物品的管理和监督，加强对保密柜、门禁控制、存储器等设施的维护和管理，以确保保密信息的完整性、可靠性和机密性。
5.指定专门的保密管理人员我们将指定专门的保密管理人员，为员工提供个性化的保密服务，监督并管理保密信息的使用、流转和存储。
6.建立应急预案我们将制定详细的保密应急预案，以应对突发事件，做好保密信息的应急处置工作。
7.加强内部保密审计我们将加强内部保密审计工作，规范员工保密管理行为，及时发现和纠正保密管理中的不足和问题。
8.完善保密信息报告和考核制度我们将完善保密信息报告和考核制度，根据员工保密能力和贡献，评定和奖惩员工。
我们相信，通过以上保密工作计划的实施，将提升整个部门的保密工作水平，确保部门机密信息的安全和机密性，打造一个安全、稳定和可靠的工作环境。
一、背景介绍本部门是公司的关键部门之一，在日常运营过程中，处理着大量的机密信息。
为了确保公司信息的安全和保密，保护公司的商业利益，我们决定制定一份部门安全保密工作计划表。
二、制定安全保密政策和制度1. 建立安全保密政策，明确部门安全保密的重要性和目标；2. 明确部门内部员工必须遵守的保密制度，包括文件、电子邮件、移动设备等方面的规定；3. 建立安全保密教育和培训机制，确保员工了解并遵守相关的安全保密政策和制度。
三、加强信息安全管理1. 制定信息安全管理制度，包括员工使用计算机和移动设备的规定，保证公司的敏感信息不外泄；2. 建立完善的权限管理制度，确保员工只能访问他们所需的信息，防止内部人员的非法获取；3. 配备专业的网络安全设备，并定期更新和升级，保证信息系统的安全性；4. 加强对外部威胁的防范，包括网络攻击、病毒和恶意软件等，建立反向代理等相应的保护措施。
四、加强物理安全管理1. 建立进出门禁制度，确保只有授权人员才能进入公司办公区域；2. 安装监控设备，对办公区域进行监控和录像，以便及时发现和解决安全问题；3. 加强对办公设备的管理，确保员工离开工作岗位时将电脑等设备关闭或锁定，并不得擅自携出工作设备；4. 加强对办公区域的巡逻和检查，确保没有可疑的人员或物品进入。
五、加强保密意识培养1. 定期组织保密法律和责任的相关培训，提高员工的保密意识；2. 组织保密工作经验交流会议，分享保密工作中的成功经验和教训；3. 在公司内部传播保密工作的重要性和意义，鼓励员工主动参与和提供安全保密的建议。
1. 建立应急预案，明确各类紧急情况下的处理措施和责任分工；2. 定期进行紧急情况的演练，测试员工在不同紧急情况下的应对能力；3. 建立应急联系和报警机制，确保在发生安全事件时及时通知相关人员。
七、与相关部门的合作与沟通1. 与公司其他部门和安全保密部门建立良好的合作关系，互相支持和配合；2. 及时向上级汇报工作进展，寻求上级领导的指导和支持；3. 与公司的供应商和合作伙伴建立安全保密合作机制，明确双方的责任和义务。
计划编号：YT-FS-3849-592020年部门保密工作计划表模板(完整版)According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward深思远虑目营心匠Think Far And See, Work Hard At Heart2020年部门保密工作计划表模板(完整版)备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
【篇一】一、领导重视，加强学习在保密工作领导小组的组织下，带领干部职工认真学习保密法律、法规，中央、省、县委关于保密工作的安排、意见等，对保密知识应知应会内容要求干部职工熟练掌握。
特别是对涉密人员重点加强教育，严格遵守保密守则，对党和国家秘密事项做到守口如瓶。
二、建章建制，消除隐患为使保密工作做到有章可循，在原有各项制度的基础上，结合工作实际，进一步完善各项规章制度。
单位保密工作领导小组负责对各项规章制度的执行情况进行检查，发现问题及时解决，把失窃密事件消除在萌芽状况。
三、大力宣传保密法律法规按照全国保密法制宣传教育工作会议精神，开展形式多样的保密法制宣传教育，认真做好“四五”普法宣传教育工作。
为使广大职工进一步学习熟练掌握保密法律法规，在适当的时候举办一次保密知识考试。
四、检查评比为使保密工作做到有安排、有检查，年底万隆镇保密工作领导小组对单位保密工作进行检查，对保密工作做的好的部门和个人进行表彰奖励，对违反保密规定的人员进行严肃的批评教育，对触犯保密法律、法规的人员依照有关规定给予处理。
总之，201x年的保密工作要紧紧围绕本乡镇的中心工作做好保密法律法规的宣传，进一步增强干部职工的保密意识，遵守各项保密规章制度，为乡镇的经济发展社会稳定做出贡献。
【篇二】一、关于上半年的工作开展情况：(一)根据中央、省、市有关会议精神，结合我市实际情况，紧紧围绕保密工作规范化建设、保密要害部门(部位)管理、计算机网络监督检查、计算机违规外联监控平台建设等重点工作，制定出台《中共荥阳市委保密委201x年工作要点》，并下发全市各单位。
(二)根据我市的人事调整情况，对各单位的保密员及分管领导进行了重新登记和统计。
进一步明确了保密员及分管领导的岗位职责，进一步健全了我市保密队伍体系。
(三)认真做好我市涉密计算机违规外联监控平台安装工作。
为贯彻落实省市保密委会议精神，切实加强涉密计算机保密技术防范和管理，变被动防范为主动防范，消除涉密计算机违规连入互联网所造成的失泄密隐患，确保国家秘密的绝对安全，在办公室的大力支持下，我市涉密计算机违规外联监控系统平台已于5月份建成投入使用，目前，我市的涉密计算机已全部安装到位。
(四)认真做好全市涉密载体清理检查工作。
从5月13日到6月中旬，我们对市直机关各单位的计算机及移动存储介质的保密管理和涉密介质清理工作进行了检查。
实地查看了各单位涉密文本、资料的制作、收发、传递、阅办、清退、保存、复制、销毁等情况，对密件进行了清查、核对，对须上缴的涉密文件进行了整理移交。
(五)组织开展全市党政机关、涉密单位计算机网络和设备的清理核查工作。
为进一步提高我市涉密信息系统和信息设备的保密管理水平，按照今年市保密委工作要点的要求，对我市党政机关、涉密单位计算机网络和设备进行清理核查，进一步摸清了我市计算机网络和设备的使用管理情况。
(六)扎实做好了201x年度中高招考试保密工作。
在全国和全省高考工作电视电话会议后，市保密局立即联合公安局、监察局等部门及早介入试卷保密室的检查工作，并制定招生考试保密工作应急处理预案。
在中高招考试前、考试期间坚持每半天对试卷保密室进行保密检查，确保了我市中高招考试的顺利进行。
(七)做好了五一等节假日期间的保密工作。
为了确保“五一”期间国家秘密的安全，市保密局周密计划，认真部署，并下发通知，要求全市各级保密组织结合自身实际，切实做好节假日期间的保密工作。
(八)做好新修订的保密法修订版、解读版、挂图的征订工作。
为认真做好新修订《保密法》的贯彻学习，全面推进保密工作依法行政，我市根据省国家保密局《关于组织征订修订后的〈保密法〉有关书籍、挂图的紧急通知》要求，及时下发通知，做好了新修订《保密法》的征订工作。
二、关于“四加强、两提升”活动的学习体会自办公室开展“四加强、两提升”学习实践活动以来，保密局的全体同志近期围绕省委卢展工书记和李主任重要讲话精神，也一直在学习、思考和讨论。
我们感到，两位领导的讲话，其出发点和落脚点都是在强调狠抓落实。
我们理解，狠抓落实就是要在工作中结合实际，勤思考、勤实践、勤总结。
就是要树立工作具体抓、抓具体、一抓到底的作风，任务要具体、措施要具体、责任要具体、要求要具体。
结合保密局的现状，我们提出，落实两位领导的讲话精神就是要做到“两转一创”即：转变思想观念、转变工作作风、创新工作方法。
转变思想观念，就是要转变以往“部门小、人员少”的思想，树立“小部门、大作为，小团队、大形象”的观念;转变工作作风，就是要转变以往“平平淡淡、不愿为、不敢为”的现象，树立“站在全局思考谋划，雷厉风行狠抓落实”的工作作风;创新工作方法，就是要“变被动为主动”，扭转以往“上级要求干啥咱干啥”，转变为“我要主动去干啥、咋干才能实现目标”这样主动开展工作的局面，真正做到以敬业求关爱、以作为求地位。
力争用今年下半年和明年全年的时间，加大保密工作规范化、制度化、网络化建设力度，彻底扭转我市保密工作的现状。
三、关于下半年的工作打算(一)规范化建设工作1、结合新保密法的颁布实施，重新对我市保密工作各项规章制度进行梳理，年底制定出台《荥阳市保密工作制度汇编》和《荥阳市涉密事项一览表》。
2、对保密工作业务知识、程序进行梳理、总结，10月份制定出台《荥阳市保密工作业务规范》。
3、结合县级保密工作实际，以计算机网络管理为重点，研究出台《荥阳市计算机网络保密工作管理办法》。
4、研究制定保密工作月报制和保密员备案制，加强保密干部队伍网络化建设。
(二)宣传教育工作1、总结“五五”保密法制宣传教育工作，制定“六五”保密法制宣传教育规划。
2、建设荥阳市保密工作网页，加大我市保密工作宣传力度。
3、做好新《保密法》的宣传贯彻工作。
9月份在全市深入开展“新保密法颁布实施宣传月”活动，分层次组织开展各类宣传学习活动：领导干部的学习宣传上，邀请上级业务部门领导到我市开展新保密法专题讲座;根据新保密法制作《荥阳市领导干部保密知识读本》发放副科级以上领导同志;在《荥阳学习》上刊登领导署名文章、制作新保密法宣传专期;利用短信平台每周向副科级以上领导发送两条新保密法宣传短信;组织全市各单位开展新法宣传活动，在各单位制作宣传标语、宣传栏。
社会宣传上，在市人民广场举办庆祝新法颁布实施图片展;在两台播放滚动宣传标语、字幕;在市区主干道两侧党报宣传栏内张贴新保密法宣传彩页;在市人民广场和主干道两侧电子屏上滚动播放宣传标语。
保密员业务培训上，拟定11月份开展荥阳市保密工作业务培训班，组织全市保密员围绕新保密法进行集中学习，并对保密业务知识进行强化培训。
组织全市各单位保密分管负责人、保密员以及市委办全体人员参加新保密法知识考试，4、针对保密工作面临的新形势和新问题，加强保密局自身业务素质的学习提升，重点围绕计算机知识、网络管理知识进行学习，组织全局同志分批到郑州市保密技术检查中心轮训。
5、按照上级保密部门要求做好《保密工作》杂志征订工作，扩大宣传教育面。
【篇三】一、提高认识，加强组织领导保密工作是我们党和国家的一项重要政治工作。
要认识到做好保密工作就是保安全、保稳定、保发展，因而对保密工作高度重视，从实践“三个代表”重要思想和深入贯彻落实科学发展观的高度，从保障经济和社会发展的高度，从维护国家安全和利益的高度，从促进深化改革开放需要和适应现代科技迅猛发展要求的高度，把保密工作列入议事日程，切实抓好保密工作。
做好保密工作，关键在领导。
市局从组织上加强领导，调整充实了保密工作领导小组，组长由龚友强副局长担任，办公室主任为副组长，局属各单位负责人为组员，配备专职保密员，组织、指导、检查、监督本局的保密工作。
做到业务工作管到哪里，保密工作也管到哪里，严格落实保密工作责任制，进一步强化对保密工作的指导监督。
要求各科室、直属单位把保密工作列入议事日程，提高思想认识，切实抓好保密工作。
二、突出重点，增强法制教育要认真抓好领导干部、涉密人员和国家公务员的对《保密法》和保密工作的宣传教育，让涉密人员加强保密知识的学习，并安排专职保密员参加计算机保密安全知识培训。
及时传达贯彻上级有关保密工作的方针、政策，认真学习保密法规，进一步提高全体干部、职工的保密观念，增强保密执法能力。
三、健全制度，做好保密工作制度是工作的保证。
为使保密工作做到有章可循，把工作落到实处，市局制定了《XX市民政局保密工作制度》，该制度从组织领导、保密教育、监督检查等方面进行了详细的规定。
各科室、直属单位要根据该制度抓好以下二个方面的管理。
一是加强材料的管理，包括收文、发文和各种汇报材料、内部资料等，统一集中由专人进行登记存档。
二是加强对涉密载体的管理。
各科室拟草文件要认真做好密件拟写、签发、存放、传递等管理工作，每月检查文件一次。
涉密文件严格按《国家秘密及其秘密具体范围规定》和《秘密工作程序规定》确定密级，由专人印制，严格对草稿、磁盘、U盘等涉密载体进行管理。
对各科室的微机、网络要设置密码保护，由专人管理，防止涉密。
四、自查自纠，加强保密管理保密工作与其他业务工作同计划、同部署、同检查，各科室、直属单位要做好保密工作自查自纠工作。
切实掌握“主动防范、突出重点”的保密工作方针，强化保密检查管理。
通过检查及时发现问题，解决问题，防患于未然。
一旦发生失密、泄密事故，要求立即向上级保密主管部门报告，并根据情节轻重严肃处理。
【篇四】一、不断加强对保密工作的组织领导，切实落实保密工作领导责任制要将保密工作纳入本单位全年工作目标计划，将保密工作与本单位重要工作一起研究、一起部署，一起检查抓落实。
二要强化保密工作领导责任制。
主要领导要切实担负起全面领导保密工作的责任，分管保密工作的领导要切实担负起具体组织保密工作的责任，其他领导要担负起分管工作范围内的保密工作责任，严格落实保密工作领导责任制和责任追究制，形成一级抓一级、层层抓落实的保密工作领导责任体系。
