食堂管理失职检讨书.doc

管理失职检讨书(集锦14篇)管理失职检讨书篇1尊敬的__领导：您好！在这里，我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透，并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。

首先我作为一名食堂管理员，我的职责就是维护好食堂的运作秩序，监管好食堂每一环节的质量，确保整个食堂的完好运作。

近期因我对工作人员的不熟悉，在安排工作上面出现纰漏，导致食堂的运作出现停滞，给我们整个食堂的'工作及员工造成了一定的损失。

分析其原因有下面几点：1、本人在思想没有重视此项工作，平时也很少过问；2、没能及时安排必要的学习培训，而使我及我们的工作人员对食堂的流程等还不精甚至不透；3、平时对下属要求不严，办事程序疏于监管。

对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。

我这样的工作错误给整个食堂造成了一定损失，给领导以及我们地区的工作形象上抹黑，造成的不良影响。

在此，我向食堂、领导及同志表示深深地歉意。

并郑重地向你们说一句：非常抱歉，我错了！我此项工作管理监督的失职，是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。

错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。

总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然而我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。

此次我这项工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

以后，首先我要与我们相关责任人尽全部努力，采取补救措施，全面逆补当事人的损失，其次要进一步认真总结这次事件前因后果，引以为戒，制定出有效的措施，全面完善我们的工作，坚决杜绝此类事件的再次发生。

检讨人：__xx月x日管理失职检讨书篇2尊敬的单位领导：今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对顶撞领导的不良行为，深刻认识改正错误的决心。

我非常羞愧，做为公司一员工。

应该尊重领导，有什么事应该以尊重领导的态度和领导沟通。

我是一名学生食堂的工作人员，因在工作中出现管理失职，导致食堂秩序混乱、食品安全问题频发，给广大师生带来了极大的不便和潜在的健康风险。

在此，我深感愧疚，特向学校领导及广大师生表示诚挚的歉意，并写下这篇检讨书，以表达我对自己失职行为的反思和悔过。

首先，我要深刻反思自己在工作中的不足。

在食堂管理过程中，我存在以下几方面的问题：一、责任心不强。

作为食堂工作人员，我应时刻保持高度的责任心，确保食堂的秩序和食品安全。

然而，在实际工作中，我未能认真履行职责，对一些细节问题疏于管理，导致食堂出现诸多问题。

二、工作态度不端正。

在食堂管理过程中，我未能以严谨、细致的态度对待工作，对部分师生的意见和反馈置若罔闻，未能及时解决问题，使食堂的秩序和卫生状况日益恶化。

三、业务能力不足。

在食堂管理过程中，我对食品安全、卫生等方面的知识掌握不足，未能及时发现和纠正食品安全隐患，给广大师生带来了潜在的健康风险。

针对以上问题，我深刻认识到自己的错误，并决心采取以下措施进行整改：一、加强学习，提高自身素质。

我将认真学习食品安全、卫生等方面的知识，提高自己的业务能力，确保食堂的秩序和食品安全。

二、端正工作态度，增强责任心。

我将时刻保持严谨、细致的工作态度，对待工作一丝不苟，对待师生的意见和建议虚心接受，及时解决问题。

三、加强食堂管理，确保秩序和卫生。

我将加强对食堂的巡查，发现问题及时整改，确保食堂的秩序和卫生状况符合要求。

四、加强与师生的沟通，倾听意见。

我将主动与师生沟通，了解他们的需求和意见，及时改进食堂管理工作。

最后，我再次为我的失职行为向学校领导及广大师生表示诚挚的歉意。

在今后的工作中，我将严格要求自己，努力改进工作，为学校食堂的有序运行和广大师生的饮食安全贡献自己的力量。

敬请学校领导及师生给予我改正错误的机会，我将以实际行动弥补自己的过错，为学校食堂的和谐发展贡献自己的一份力量。

敬礼！学生食堂工作人员：年月日。

食堂管理失职检讨书集锦食堂管理失职检讨书集锦篇1尊敬的领导：您好！在这里，我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透，并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。

首先我作为一名食堂管理员，我的职责就是维护好食堂的运作秩序，监管好食堂每一环节的质量，确保整个食堂的完好运作。

近期因我对工作人员的不熟悉，在安排工作上面出现纰漏，导致食堂的运作出现停滞，给我们整个食堂的工作及员工造成了一定的损失。

分析其原因有下面几点：1、本人在思想没有重视此项工作，平时也很少过问；2、没能及时安排必要的学习培训，而使我及我们的工作人员对食堂的流程等还不精甚至不透；3、平时对下属要求不严，办事程序疏于监管。

对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。

我这样的工作错误给整个食堂造成了一定损失，给领导以及我们地区的工作形象上抹黑，造成的不良影响。

在此，我向食堂、领导及同志表示深深地歉意。

并郑重地向你们说一句：非常抱歉，我错了！我此项工作管理监督的失职，是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。

错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。

总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然而我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。

此次我这项工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

以后，首先我要与我们相关责任人尽全部努力，采取补救措施，全面逆补当事人的损失，其次要进一步认真总结这次事件前因后果，引以为戒，制定出有效的措施，全面完善我们的工作，坚决杜绝此类事件的再次发生。

食堂管理失职检讨书集锦篇2尊敬的领导：你好！今天，我怀着愧疚和懊悔心情给向您和公司全体同事，写下这份检讨书，以向您表示我在食堂这种不良行为的深刻认识以及日后杜绝浪费习惯的决心、在王总煞费苦心领导下，公司一直想方设法改善员工福利待遇。

食堂管理失职检讨书范文关于食堂管理失职的检讨书尊敬的领导：我谨以此检讨书，对我在食堂管理工作中的失职行为表示深深的歉意。

我深知，我的行为给食堂的正常运营和广大师生的饮食安全带来了不良影响，对此我深感愧疚。

在过去的一段时间里，我在食堂管理工作中疏忽大意，未能严格执行相关规章制度，导致食堂出现了诸多问题。

比如，食材采购不严谨，存在质量安全隐患；食品卫生管理不到位，存在卫生死角；员工服务态度不佳，影响了师生的用餐体验。

这些问题，不仅损害了食堂的形象，更可能给师生的身体健康带来潜在风险。

对于我的失职行为，我深刻反思并认识到，这是我对工作责任心不强、对规章制度执行不力的结果。

我没有充分认识到食堂管理工作的重要性和复杂性，没有将师生的饮食安全放在首位，导致了这一系列问题的发生。

我深感愧疚和自责，对于我的错误，我愿意承担一切责任。

为了改正我的错误，我决心采取以下措施：首先，加强学习，提高认识。

我将认真学习食堂管理的相关规章制度，深刻领会其精神实质，增强对食堂管理工作的责任感和使命感。

其次，严格执行规章制度，确保食品安全。

我将严格按照食材采购、加工、储存、烹饪等各个环节的要求，确保食品的质量和安全。

同时，加强食品卫生的管理，定期清理卫生死角，确保食堂环境的整洁和卫生。

最后，加强员工培训，提升服务水平。

我将组织员工开展业务培训和职业道德教育，提高员工的服务意识和专业水平，为师生提供更加优质的用餐服务。

我深知，改正错误需要时间和努力，但我将坚持不懈地努力，确保食堂管理工作得到全面改进和提升。

我相信，在领导的关心和指导下，在全体员工的共同努力下，我们一定能够克服困难，实现食堂管理工作的新跨越。

再次对我的失职行为表示深深的歉意，并请领导给予我改正错误的机会。

我将以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，为食堂管理工作的改进和提升贡献自己的力量。

此致敬礼！检讨人：________________日期：________________食堂管理失职检讨书范文（1）尊敬的领导：我谨以此检讨书，对我在食堂管理过程中的失职行为表示深深的歉意。

尊敬的领导：您好！我谨以此检讨书，对我近期在食堂管理工作中的失职行为进行深刻的反省和诚恳的道歉。

在此，我对我所犯的错误表示深深的歉意，并对由此给食堂、同事和广大师生带来的不便和损失表示诚挚的歉意。

一、失职原因分析1. 责任心不强作为一名食堂管理人员，我深知自己肩负着保障食堂正常运转、确保师生饮食安全的重要责任。

然而，在日常工作中，我却未能时刻保持高度的责任心，对工作中的细节关注不够，导致了一系列问题的发生。

2. 工作作风不扎实在工作中，我存在着一定的浮躁情绪，对工作缺乏严谨的态度。

在处理问题时，没有做到认真分析、细致研究，而是草率行事，导致问题处理不当，给食堂的正常运行带来了不利影响。

3. 业务能力不足在食堂管理工作中，我对自己所负责的业务知识掌握不够全面，对相关法律法规、食品安全标准了解不够深入。

这使得我在处理具体问题时，缺乏有效的应对措施，导致问题反复出现。

4. 团队协作意识不强在食堂管理过程中，我未能充分调动和发挥团队成员的积极性，对团队协作不够重视。

导致团队成员在工作中缺乏归属感和凝聚力，影响了整体工作效率。

二、具体失职表现1. 食品安全方面（1）对食品采购、验收、储存等环节监管不严，导致部分食材质量不合格，影响了师生的饮食安全。

（2）对食堂员工的健康体检和培训工作落实不到位，存在一定安全隐患。

2. 服务质量方面（1）对食堂环境卫生管理不力，导致就餐环境脏乱差，影响了师生的就餐体验。

（2）对食堂员工的服务态度和技能培训不够，导致服务质量不高，师生反映强烈。

3. 财务管理方面（1）对食堂财务收支管理不严格，存在一定程度的浪费现象。

（2）对食堂成本控制不够，导致食堂经营状况不佳。

三、整改措施及承诺1. 提高责任心，加强业务学习我将认真反思自己的失职行为，深刻认识到自身存在的问题。

在今后的工作中，我将不断提高自己的责任心，加强业务学习，努力提高自己的业务能力。

2. 严格监管，确保食品安全我将加强对食品采购、验收、储存等环节的监管，确保食材质量合格。

尊敬的领导：您好！我是一名食堂管理员，因近期在工作中存在失职现象，给食堂的正常运行和广大师生的饮食安全带来了不良影响，对此我深感愧疚。

在此，我向领导及同事们表示诚挚的歉意，并就我的失职行为进行深刻的检讨。

一、失职原因1. 责任心不强。

作为一名食堂管理员，我深知自己肩负着保障师生饮食安全的重任，但在实际工作中，由于对自身职责的认识不够深刻，导致责任心不强，对食堂的日常管理工作重视不够。

2. 工作作风不扎实。

在食堂管理过程中，我存在一定的浮躁情绪，对待工作不够认真，没有做到严谨细致，对一些细节问题没有引起足够重视。

3. 业务能力不足。

由于我对食堂管理相关知识的掌握不够全面，导致在工作中遇到问题时，无法及时、准确地处理，影响了食堂的正常运行。

4. 沟通协调能力欠缺。

在处理食堂内部事务时，我与同事之间的沟通不够顺畅，导致一些问题未能得到及时解决。

二、失职表现1. 食材采购环节。

在食材采购过程中，我未能严格按照规定程序进行，导致部分食材质量不合格，影响了师生的饮食安全。

2. 食堂卫生管理。

在食堂卫生管理方面，我对卫生工作重视不够，导致食堂环境卫生较差，影响了师生的用餐体验。

3. 员工培训。

在员工培训方面，我未能充分认识到培训的重要性，导致部分员工业务能力不足，影响了食堂的整体服务水平。

4. 应急处理。

在应对突发事件时，我缺乏应对经验，未能及时有效地处理，给食堂的正常运行带来了不良影响。

三、整改措施1. 提高责任心。

深刻认识自身职责，增强责任感，将食堂管理工作放在首位，全力以赴保障师生饮食安全。

2. 改进工作作风。

严谨细致地对待每一项工作，做到一丝不苟，不断提高工作效率和质量。

3. 加强业务学习。

认真学习食堂管理相关知识，提高业务水平，为食堂的正常运行提供有力保障。

4. 提升沟通协调能力。

加强与同事之间的沟通，及时解决问题，确保食堂各项工作顺利开展。

5. 加强应急处理能力。

学习应急处理相关知识，提高应对突发事件的能力，确保食堂安全稳定运行。

食堂管理失职检讨书食堂管理失职检讨书1敬重的xx领导：您好！我怀着自责、反省和感谢的心情写这份检讨书，在食堂3年的日子里，这里留给我了许多成长的脚印，留给我了许多感动的画面，留给我了许多懊悔的泪水，更留给我了许多从做人到做事的阅历和教训。

看着自己到如今仍旧保存被食堂录用的短信，回想每一次领导对我的教育、和同事一起并肩作战的情景，心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的懊悔。

作为一名管理者，部门的管理好坏，部门员工的思想好坏和自己平常的努力、付出是分不开的。

在从刚刚到食堂的全心投入、仔细工作到如今整个部门发生的事情，以及对食堂、对其他同事造成的影响，我是付有不行推卸的责任的。

经过仔细、认真的反省，我认为在以下几点是我犯下的错误：1、在自己对工作的专心以及投入上面。

任何一件事情，假如不全身心投入，就没有方法去做好，做人如此，做事也如此。

对于自己的工作，对于食堂对我的信任、对于一个团队对我的信任，我没有把全部的心思都放在工作上，在思想上的松懈，导致了部门管理的松懈，导致了部门业务的监督不力。

2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。

作为一名管理者，应当分清自己在工作岗位上扮演的角色，仔细履行自己的权利和职责，对于我来讲，始终以来对于员工，把生活和工作没有分开，过于的在乎感情，以错误的方式赐予员工错误的人际关系概念。

3、在部门监管力度方面。

作为一个部门经理，特殊是作为食堂重要经营部门来讲，前台是有着大量现金和账务业务的部门，怎样从制度上约束员工，从业务上指导员工，通过不断的检查和复查，找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题，是作为一个管理者必需要做和思索的事情。

但是，在这点上面，我没有做到仔细监督、努力去查找及发觉错误和漏洞，造成食堂的损失。

4、在对员工的思想教育方面。

员工从食堂聘请，再到部门工作，整个在食堂工作期间，部门的思想教育对员工的思想是起着影响和确定性作用的。

对于前台的员工，更应当有着剧烈的职业道德和责任感，在部门思想教育松懈的时候，员工就会犯错误，就会偏差，就会走上错误的价值观，在入职时做思想教育和引导是远远不够的，还需要在日常的工作中时时刻刻提示和教育员工什么是正确的、什么是错误的，作为部门的管理者，正由于这点没有做好，才造成了部门员工在道德品质上犯下了错误。

食堂管理失职检讨书尊敬的食堂管理团队：我作为食堂管理团队的一员，在过去的一段时间内，我意识到自己在食堂管理中存在着失职的问题。

我对此深感愧疚和遗憾，因此特此写下这封检讨书，对我的失职行为进行反思和总结，并承诺努力改进，为食堂管理做出更好的贡献。

首先，我意识到自己在食堂卫生管理方面存在的不足。

在过去的一段时间里，我对食堂卫生工作的重要性没有给予足够的重视，导致了一些卫生问题的出现。

我没有及时巡查和清理餐具、餐桌，也没有妥善处理食品安全问题。

这样的失职行为对食堂的形象和食客的健康构成了严重的威胁。

其次，我在食堂员工管理方面存在着一些失职。

我没有对员工进行充分的培训和指导，也没有做好考勤和绩效的管理。

这导致了食堂员工的工作积极性不高，服务态度不好，出现了服务质量下降的问题。

对此，我感到非常抱歉，并深刻反思了自己的管理方式和方法。

再次，我在食堂经营管理方面存在着失职。

我没有做好食材的采购工作，导致了食品成本的上升和物品损耗的增加。

我没有做好食堂的营销工作，导致了食堂的就餐率下降，经营状况不佳。

我也没有及时了解食客的需求和意见，没有有效地改进我们的服务和食品质量。

针对以上的失职问题，我深刻反思了自己的不足，也已经开始采取了一系列的改进措施。

首先，我对食堂的卫生管理做出了全面的规范和标准，并制定了相关的巡查制度，以确保食堂的卫生状况得到有效的控制和改善。

其次，我对食堂员工进行了培训和指导，解释了他们的工作重要性，并建立了绩效考核制度，鼓励他们积极工作。

最后，我加强了对食堂的经营管理，加强了采购工作的监督和控制，优化了食品的供应链，改进了食堂的服务和菜品，以吸引更多的食客前来就餐。

在今后的工作中，我将会更加努力地克服自己的不足以及改进食堂管理。

我将继续提高对食署卫生工作的认识，严格执行卫生制度，确保食堂的卫生状况得到长期稳定的提升。

我也会加强对食堂员工的管理，加强培训和沟通，确保员工的工作积极性和服务质量得到持续的提升。

食堂管理失职检讨书范例尊敬的xx领导：您好！关于我此次疏忽、怠慢工作，在管理上失职的严重错误，我要向您做出深刻反省、检讨。

如今，我已经对错误有了深刻认识：我作为食堂的一名管理层人员，不顾食堂秩序的管理，导致此次在食堂发生如此重大的踩踏事故，造成了极大的负面影响。

此外，这次我在管理上的疏忽使得这么多的学生遭受身体上的伤害，让我十分的痛心。

此次我的错误，充分暴露出我对待工作的不够重视，说明我没有做到“以食堂为家、以工作为重”，以及偷懒、散漫的不足与缺点。

如今反省错误，我就必须制定在今后的改正措施，并严肃改正：第一，从今往后我要正视自己的工作态度问题，以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作，做到一切以工作为重，在没有完成工作任务之前不擅自下班，并坚决负责到位地完成工作任务，对吩咐下去的每一项工作都进行严格的考察。

第二，针对我工作散漫的缺点，我必须从此次错误当中充分吸取教训，彻底地审视自己在这方面的不足。

在今后工作当中，一定要充分改正，尽自己努力做好管理工作。

第三，对于此次事件，我将对食堂的安全进行充分的检查，并在接下来的就餐环境上做更大的改善，以确保学生的生命安全为重，并在就餐时间点上，安排专人对就餐秩序进行维护。

在此，对于我本次工作上的失误，我真的觉得十分愧疚于您，以深深自责的心情向您表示道歉：对不起，我错了！我要坚决执行改正错误，今后再不敢犯此类错误。

检讨人：xxxxx年x月x日食堂管理失职检讨书范例（2）尊敬的领导：您好！我是食堂的一名管理人员，通过这封检讨书，我想对我近期在食堂管理中的失职问题进行反思和总结，并且承诺未来会做出改正，提高食堂管理水平。

首先，我要对最近在食堂管理中对食品安全控制不严加以反思。

我深知食堂的食品安全是非常重要的，直接关系到员工和学生的健康。

然而，我在日常管理中没有充分重视这个问题，对食品安全的监管不够严格，导致食堂出现了一些食品安全问题。

我认识到我在这个方面的失职，我将向领导请教，学习食品安全管理的知识，制定更严谨的管理措施，确保食品安全事故的不再发生。

尊敬的领导：您好！我因在担任食堂库管期间，未能认真履行职责，导致库房管理出现严重问题，特此向您表示诚挚的歉意，并写下此份检讨书，以表达我深刻的反省和悔过之意。

一、事件回顾近期，我负责的食堂库房管理出现了以下问题：1. 库存物资混乱，账实不符。

由于平时对库存物资的登记、统计工作不够细致，导致部分物资数量与实际库存不符，给食堂的正常运营带来了困扰。

2. 物资领用制度执行不力。

部分员工在领用物资时，未严格按照规定办理手续，存在私自取用现象，导致库存物资流失。

3. 库房安全隐患。

由于库房内堆放物品过多，未能及时清理，导致消防通道不畅，存在安全隐患。

二、原因分析1. 思想认识不足。

我未能充分认识到食堂库房管理的重要性，对岗位职责理解不够深入，导致工作中存在疏忽。

2. 工作责任心不强。

在库房管理过程中，我未能时刻保持严谨的工作态度，对工作中的细节问题关注不够，导致问题发生。

3. 管理制度不完善。

食堂现有的库房管理制度不够完善，缺乏对库房管理的具体指导，导致我在工作中难以把握。

三、整改措施1. 提高思想认识。

我将认真学习食堂库房管理的相关知识，充分认识到自身职责的重要性，提高工作责任心。

2. 加强业务学习。

我将加强对库存物资的登记、统计工作，确保账实相符，提高工作效率。

3. 严格执行制度。

我将对物资领用制度进行严格执行，确保库房物资的安全。

4. 定期清理库房。

我将定期对库房进行清理，确保消防通道畅通，消除安全隐患。

5. 加强与同事沟通。

我将加强与同事的沟通与协作，共同提高食堂库房管理水平。

四、总结在此，我再次对因我失职导致的问题表示诚挚的歉意。

我将以此事为鉴，认真反思，努力改进工作，争取在今后的工作中取得更好的成绩。

敬请领导批评指正！此致敬礼！食堂库管：年月日。