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生产安全事故报告、处理制度
生产安全事故报告与处理制度是为了规范企业生产过程中发生事故后的应急处理和追责管理，确保员工的安全和生产环境的安全。
一、报告流程：
1. 发生事故后，立即通知安全负责人和相关责任部门；
2. 安全负责人组织调查事故原因和范围；
3. 编写事故报告，包括事故发生的时间、地点、经过、损失情况、人员伤亡情况、原因分析等；
4. 上报事故报告给上级主管部门和相关部门，如企业管理部门、安监部门等；
5. 根据报告结果，制定相应的事故处理方案。
二、处理制度：
1. 迅速开展应急救援工作，确保现场人员的安全，并及时送医治疗伤员；
2. 封锁现场，采取措施避免事故扩大化，防止二次事故的发生；
3. 启动应急预案，调集必要的资源和力量进行事故处理和救援；
4. 进行事故原因分析，找出事故的根本原因和责任主体；
5. 根据事故责任人和责任部门，采取相应的处罚和纠正措施；
6. 受伤员工的医疗费、赔偿费等应由企业承担，并及时履行相关责任；
7. 事故处理过程中，及时向员工及相关部门通报事故信息和处理进度。
以上是一般的生产安全事故报告和处理制度，不同企业可能有所不同，具体根据企业的实际情况来制定和执行。
生产安全事故报告和调查处理条例（优秀6篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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生产安全事故报告和调查处理条例第一章总则第一条为了规范生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律，制定本条例。
第二条生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理，适用本条例；环境污染事故、核设施事故、国防科研生产事故的报告和调查处理不适用本条例。
第三条根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
国务院安全生产监督管理部门可以会同国务院有关部门，制1定事故等级划分的补充性规定。
本条第一款所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数。
第四条事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。
第五条县级以上人民政府应当依照本条例的规定，严格履行职责，及时、准确地完成事故调查处理工作。
事故发生地有关地方人民政府应当支持、配合上级人民政府或者有关部门的事故调查处理工作，并提供必要的便利条件。
参加事故调查处理的部门和单位应当互相配合，提高事故调查处理工作的效率。
第六条工会依法参加事故调查处理，有权向有关部门提出处理意见。
总局第115号令《特种设备事故报告和调查处理规定》2009.7.3第115号《特种设备事故报告和调查处理规定》经2009年5月26日国家质量监督检验检疫总局局务会议审议通过，现予公布，自公布之日起施行。
2001年9月17日国家质量监督检验检疫总局公布的《锅炉压力容器压力管道特种设备事故处理规定》同时废止。
（起重司机选择题）局长二〇〇九年七月三日（起重司机选择题）（起重管理判断题）特种设备事故报告和调查处理规定第一章总则第一条为了规范特种设备事故报告和调查处理工作，及时准确查清事故原因，严格追究事故责任，防止和减少同类事故重复发生，根据《特种设备安全监察条例》和《生产安全事故报告和调查处理条例》，制定本规定。
第二条特种设备制造、安装、改造、维修、使用（含移动式压力容器、气瓶充装）、检验检测活动中发生的特种设备事故，其报告、调查和处理工作适用本规定。
第三条国家质量监督检验检疫总局（以下简称国家质检总局）主管全国特种设备事故报告、调查和处理工作，县以上地方质量技术监督部门负责本行政区域内的特种设备事故报告、调查和处理工作。
第四条事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
（起重司机选择题）事故调查和处理工作必须坚持实事求是、客观公正、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，提出处理和整改措施，并对事故责任单位和责任人员依法追究责任。
第五条任何单位和个人不得阻挠和干涉特种设备事故报告、调查和处理工作。
（起重司机选择题）对事故报告、调查和处理中的违法行为，任何单位和个人有权向各级质量技术监督部门或者有关部门举报。
接到举报的部门应当依法及时处理。
（起重司机选择题）第二章事故定义、分级和界定第六条本规定所称特种设备事故，是指因特种设备的不安全状态或者相关人员的不安全行为，在特种设备制造、安装、改造、维修、使用（含移动式压力容器、气瓶充装）、检验检测活动中造成的人员伤亡、财产损失、特种设备严重损坏或者中断运行、人员滞留、人员转移等突发事件。
分公司生产安全事故报告和调查处理办法第一章总则第一条为规范管理，明确职责，妥善处理生产安全事故，保障受伤员工得到及时治疗和处理，并让分公司其他员工从事故中受到教育，通过对事故原因进行深入分析，整改措施落实到位，避免同类事故重复发生，最大限度的保障分公司安全生产，根据国家相关法律法规和标准，制定本办法。
第二条生产安全事故按“四不放过''原则进行处理，根据事故严重程度及事故调查结果，进行责任追究。
第三条分公司在生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理，适用本办法。
第二章事故定义及分级第四条生产安全事故，是指各单位（市公司各部门及各县分公司）在生产经营活动（包括与生产经营有关的活动）中突然发生的，伤害人身安全和健康，或者损坏设备设施，或者造成经济损失的，导致原生产经营活动（包括与生产经营活动有关的活动）暂时中止或永远终止的意外事件。
第五条根据《中华人民共和国安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》，生产安全事故分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故4个等级。
省公司内部将一般事故分解为一级事故、二级事故、三级事故、四级事故4个等级：（注：本条所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数）第六条事故等级不清的，按以下方式进行判定：一是按受伤情况判定，具体参照《人体损伤程度鉴定标准》及《伤残等级评定标准》；二是按直接经济损失判定标准，具体参照《企业职工伤亡事故经济损失统计标准》。
第三章事故报告第七条生产安全事故发生后，事故现场有关人员应立即向本单位负责人报告，并逐级上报至分公司安委办。
分公司安委办根据相关规定逐级上报。
第八条生产安全事故发生后，事故发生单位先以电话方式简要报告事故情况，并于事故发生后4小时内填写《生产安全事故初始报告单》（附件1）,以书面报告分公司安委办。
第九条《生产安全事故初始报告单》应包括以下内容:（一）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；（二）事故的简要经过；（三）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；（四）已经采取的措施；（五）其他应当报告的情况。
生产安全事故报告和调查处理条例 (2015年5月1日)第一章总则第一条目的和依据为进一步提高生产安全事故处置工作的行政效能，保护人民群众安全权益，依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国行政处罚法》等相关法律法规，制定本条例。
第二条适用范围本条例适用于各类生产安全事故的报告和调查处理。
第三条规定内容本条例规定了生产安全事故报告的范围、要求和时间限制，生产安全事故调查的基本程序、调查的内容和期限，并规定了行政机关应当依据法律法规合理、公正的进行事故调查和处理的原则和要求等。
第二章报告第四条报告范围生产单位应当及时向当地安全生产监督管理部门报告全部发生的生产安全事故，不得隐瞒、瞒报或者谎报。
第五条报告要求生产安全事故报告应当包括事故的发生时间、地点、原因和造成的人员伤亡、财产损失等基本情况，以及采取的应急措施和组织处置的情况。
第六条报告时间生产安全事故发生后，生产单位应当立即启动应急预案，及时组织抢救伤员、隔离事故区域、避免事态恶化，并按照规定的时间限制向当地安全生产监督管理部门报告事故情况。
第三章调查第七条调查机关当地安全生产监督管理部门是生产安全事故调查的主要机关。
第八条调查程序生产安全事故调查应当立案查处、及时、准确、全面、公正。
第九条调查内容生产安全事故调查应当包括事故的基本情况、原因、责任和处理意见等方面，对有关责任人员或单位应当严格追究责任。
第十条调查期限对于一般生产安全事故，调查期限为45天；对于较大、重大生产安全事故，调查期限为60天。
第四章处理第十一条处理原则处理生产安全事故应当坚持依法、公正、及时、妥善处理，落实责任追究，依法处罚违法违规行为。
第十二条行政处理对于违反生产安全规定造成生产安全事故的生产经营单位或者其他单位，责令改正，并能够曝光事故情况；情节较重的，要给予警告、罚款、吊销安全生产许可证等处罚。
第十三条经济赔偿生产安全事故造成的人身伤亡、财产损失，应当依法依规进行经济赔偿和治安管理处罚，对赔偿标准和程序规定进行明确。
国务院日前颁布了《生产安全事故报告和调查处理条例》。
该条例为事故报告和调查处理工作提供了明确的操作规程,规定发生特别重大事故的,对事故发生单位可处200万元以上500万元以下的罚款。
其主要内容选摘如下：●事故等级划分根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
●事故报告○事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况，每级上报的时间不得超过2小时。
○报告事故应当包括下列内容：（一）事故发生单位概况；（二）事故发生的时间、地点以及事故现场情况；（三）事故的简要经过；（四）事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；（五）已经采取的措施；（六）其他应当报告的情况。
○事故报告后出现新情况的，应当及时补报。
自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。
生产安全事故报告和调查处理条例生产安全事故报告和调查处理条例第一章总则第一条为了规范生产安全事故报告和调查处理工作，提高生产安全事故处理的效能，避免和减少生产安全事故的发生，保护劳动者的合法权益，维护社会秩序和公共安全，制定本条例。
第二条生产安全事故的报告和调查处理，适用本条例。
第三条生产安全事故报告和调查处理应遵循“责任追究、及时准确、公正公开、实事求是”的原则。
第四条生产安全事故应当及时报告，并按照相关法律法规的规定采取应急措施。
第五条生产安全事故调查处理应由有关部门组织进行，根据调查结果及时制定救治、善后和预防措施。
第六条生产单位、企事业单位、行政地方政府和社会组织等应当积极配合生产安全事故调查处理工作，提供相关资料和协助调查工作。
第七条外国人、外国法人或者其他外国组织在中华人民共和国境内进行生产活动的，适用本条例。
第二章生产安全事故报告第八条生产单位发生生产安全事故的，应当立即向有关部门报告，同时采取紧急措施，防止事故扩大和重复发生。
第九条生产单位报告生产安全事故，应当提供下列信息：（一）事故发生的时间、地点和性质；（二）事故造成的人员伤亡情况和财产损失；（三）事故原因和责任；（四）事故处理的情况。
第十条生产单位报告生产安全事故，应当及时、准确、完整，并确保信息的保密性。
第三章生产安全事故调查处理第十一条生产安全事故调查处理应当安排专门的调查组进行，并依法独立、公正进行调查。
第十二条调查组应当依法采集证据，听取当事人的陈述，调查相关人员，并进行现场勘查。
第十三条调查组依法有权要求事故当事人、证人、鉴定机构等提供相关资料和协助调查。
第十四条调查组应当在收到事故报告之日起15个工作日内完成调查报告，并进行相关处理。
第十五条调查组应当根据调查结果，制定救治、善后和预防措施，并对责任人追究相应的责任。
第四章处理结果的报告和公示第十六条调查组应当对调查处理结果进行报告，并报告给上级有关部门。
第十七条调查处理结果应当实事求是，客观公正，对有关人员进行撰写并进行统计分析。
⽣产安全事故报告和调查处理条例、细则《⽣产安全事故报告和调查处理条例》《⽣产安全事故罚款处罚规定》(试⾏)2007年3⽉28⽇国务院第172次常务会议通过,2007年4⽉9⽇国务院令第493号公布,⾃2007年6⽉1⽇起施⾏。
2007年7⽉12⽇国家安全监管总局令第13号公布，根据2011年9⽉1⽇国家安全监管总局令第42号第⼀次修正。
2015年4⽉2发布国家安全⽣产监督管理总局令第77号《国家安全监管总局关于修改<⽣产安全事故报告和调查处理条例>罚款处罚暂⾏规定等四部规章的决定》已经2015年1⽉16⽇国家安全⽣产监督管理总局局长办公会议审议通过，予以公布，⾃2015年5⽉1⽇起施⾏。
后附：《⽣产安全事故报告和调查处理条例》《⽣产安全事故罚款处罚规定》(试⾏)第⼀条为防⽌和减少⽣产安全事故，严格追究⽣产安全事故发⽣单位及其有关责任⼈员的法律责任，正确适⽤事故罚款的⾏政处罚，依照《安全⽣产法》、《⽣产安全事故报告和调查处理条例》(以下简称《条例》)的规定，制定本规定。
第⼆条安全⽣产监督管理部门和煤矿安全监察机构对⽣产安全事故发⽣单位(以下简称事故发⽣单位)及其主要负责⼈、直接负责的主管⼈员和其他责任⼈员等有关责任⼈员依照《安全⽣产法》和《条例》实施罚款的⾏政处罚，适⽤本规定。
第三条本规定所称事故发⽣单位是指对事故发⽣负有责任的⽣产经营单位。
本规定所称主要负责⼈是指有限责任公司、股份有限公司的董事长或者总经理或者个⼈经营的投资⼈，其他⽣产经营单位的⼚长、经理、局长、矿长(含实际控制⼈)等⼈员。
第四条本规定所称事故发⽣单位主要负责⼈、直接负责的主管⼈员和其他直接责任⼈员的上⼀年年收⼊，属于国有⽣产经营单位的，是指该单位上级主管部门所确定的上⼀年年收⼊总额;属于⾮国有⽣产经营单位的，是指经财务、税务部门核定的上⼀年年收⼊总额。
⽣产经营单位提供虚假资料或者由于财务、税务部门⽆法核定等原因致使有关⼈员的上⼀年年收⼊难以确定的，按照下列办法确定:(⼀)主要负责⼈的上⼀年年收⼊，按照本省、⾃治区、直辖市上⼀年度职⼯平均⼯资的5倍以上10倍以下计算;(⼆)直接负责的主管⼈员和其他直接责任⼈员的上⼀年年收⼊，按照本省、⾃治区、直辖市上⼀年度职⼯平均⼯资的1倍以上5倍以下计算。
生产安全事故报告和调查处理条例〔文档尾部附试题〕第一章总则第一条为了规范生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律，制定本条例。
第二条生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理，适用本条例；环境污染事故、核设施事故、国防科研生产事故的报告和调查处理不适用本条例。
第三条根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
国务院安全生产监督管理部门可以会同国务院有关部门，制定事故等级划分的补充性规定。
本条第一款所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数。
第四条事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。
第五条县级以上人民政府应当依照本条例的规定，严格履行职责，及时、准确地完成事故调查处理工作。
事故发生地有关地方人民政府应当支持、配合上级人民政府或者有关部门的事故调查处理工作，并提供必要的便利条件。
参加事故调查处理的部门和单位应当互相配合，提高事故调查处理工作的效率。
十五、事故报告与处理延安久大物流有限公司延安久大物流有限公司延久物字（2018）038号关于成立安全事故领导小组的通知为贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律规定，加强对生产安全事故的管理，经公司安全生产领导小组研究，决定成立安全事故领导小组，现就有关事项通知如下。
一、成立安全事故领导小组组长：冯磊组员：许震任杰冯玉许小平领导小组办公室设在安技科，科长任办公室主任。
二、事故调查分类1、未造成人员伤亡但造成10万元以上直接经济损失的事故，受上级部门或受安全生产监督管理部门委托，安全事故调查小组对安全事故进行调查处理。
2、只造成人员轻伤，或者未造成人员伤亡但造成10万以下直接经济损失的事故，安全事故调查小组对安全事故进行调查处理。
三、原则和要求1、事故调查处理要坚持实事求是、尊重科学。
2、“四不放过”的原则：坚持事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。
3、事故调査领导小组在自事故发生之日起60日内提交事故调查报告。
4、事故调查领导小组应当将事故调查处理报告逐级上报公司、州、市级行业主管部门和安全生产监督管理部门。
四、事故领导小组履行下列职责1、查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失。
2、认定事故的类别，性质和事故责任。
3、提出对事故责任者的处理建议。
4、总结事故教训，提出防范和整改措施。
5、提交事故调查报告。
五、事故调查报告内容1、事故发生单位名称、地址、所属作业、经济类型，隶属关系等概况。
2、事故发生经过，类别，事故救援和善后处理情况。
3、事故造成的人员伤亡和直接经济损失。
4、事故发生的原因和事故性质。
5、事故责任的认定。
6、对事故责任人的处理建议。
7、事故防范和整改措施。
2018年2月15日事故调查报告制度第一章总则第一条为了规范公司生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院493号令）和有关法律法规，特制定本制度。
第二条生产经营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理，适用本制度。
第三条根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。
（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
第四条事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。
事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故单位和责任者按照“四不放过”的原则追究处理。
第五条对事故报告和调查处理中的违法违规行为，任何单位和个人有权向公司举报，接到举报的部门应当依法依规及时落实处理。
第二章事故报告第六条发生一般以下事故，事故单位及时报告技术安全科等部门，同时，迅速组织相关人员赶赴现场、处理事故技术安全科接到事故报告后，认真分析事故情况，预测事故可能导致的损害后果，指导事故单位开展事故处置工作。
第七条发生一般以上事故，要立即向公司等部门及公司分管安全副总报告，同时，要保证在接到事故报案后1小时内，向事故发生地，所在地政府、安监、公安、交通等有关部门报告。
并迅速组织相关人员赶赴现场处理事故。
技术安全科在接到事故报案后，及时向分管安全领导及经理报告，制作事故快报报政府、安监、公安、交通、运政等有关部门，并根据掌握事故最新进展情况，及时续报。
第八条发生重大以上事故，启动事故紧急救援预案，公司所属各部门全力配合，开展事故抢险救援工作。
第九条事故统计、报告必须及时、准确、完整，按时报送，任何单位和个人对事故统计、报告不得退报、漏报、谎报或者瞒报。
第十条事故报告后出现新情况的，应当及时补报。
自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。
道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。
第三章事故调查第十一条事故的调查按事件的严重程度，由公司安全生产领导小组确定，成立调查组，进行事故的调查工作。
第十二条事故调査组履行下列职责：（一）查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况、经济损失。
（二）认定事故的性质和事故责任。
（三）提出对事故责任者的处理建议。
（四）总结事故教训、提出防范和整改措施。
（五）提出事故调査报告。
第十三条开展事故调查。
按调查组成员专长对调查内容进行分工，分头开展调查取证，事故调查中应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确的查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，调查工作应在30日内完成（特殊情况作延期处理）。
第十四条撰写事故调查报告。
事故调查报告应当包括以下内容：1．事故发生单位概况；2．事故发生经过和事故救援情况；3．事故造成的人员伤亡和直接经济损失；4．事故发生的原因和事故性质；5．事故责任的认定以及对事故责任者的处理意见；6．事故防范和整改措施。
事故调查报告应当在30日内完成，并附具有关证据材料，事故调查组成员应当在事故调查报告上签名。
第十五条责任的追究。
调查组应按照责任的性质、程度、后果，提出追究责任者相应的责任。
责任追究按照本标准第五条规定套用，本条不适用和没有作出规定的，依据《安全生产管理责任追究规定》执行。
第十六条责任追究的实施。
公司安全生产领导小组自收到事故调查报告之日起最长不超过30日作出批示。
安全生产领导小组对事故责任部门、责任人提出的处理意见无异议时应及时下达处罚决定，涉及纪律、行政处分的，由公司作出处理决定，按组织程序分别下达。
受到经济处罚的责任人和部门，在收到处罚通知书后10天内将处罚金交到公司财务处。
安全生产事故报告与统计制度按照《安全生产事故报告和调查处理条例》和交通运输部制定的《道路运输行业事故统计报表制度》（交运发[2010]720号）的规定，发生安全事故后，事故现场人员除向公安交通管理部门报案外，还应当立即向本公司负责人报告。
1、公司综合科负责准确、及时、规范地填报安全统计表，不瞒报、漏报、退报、谎报和瞒报。
2、事故发生后，在场当事人应及时通知公司综合科、技术员、安全员及公司领导，同时采取必要的补救措施，以免造成更大的损失和后果。
3、综合科统计人员应如实填报事故发生的时间、地点、车号、运行线路、天气情况、驾驶员姓名。
3．1 填报事故发生的简要经过、伤亡人数和初步估计的直接损失情况。
3．2 填报事故发生的初步原因。
3．3 填报事故发生后采取的措施及事故控制情况。
3．4 填报公司及联系电话。
安全事故“四不放过”处理原则一、安全事故“四不放过”处理原则主要内容是：1、事故原因未查清不放过；2、事故责任人未受到处理不放过；3、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过；4、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。
二、具体含义1、“四不放过”原则的第一层含义是要求在调查处理伤亡事故时，首先要把事故原因分析清楚，找出导致事故发生的真正原因，不能敷衍了事，不能在尚未找到事故主要原因时就轻易下结论，也不能把次要原因当成真正原因，未找到真正原因决不轻易放过，直至找到事故发生的真正原因，并搞清各因素之间的因果关系才算达到事故原因分析的目的。
2、“四不放过”原则的第二层含义是要求在调査处理工伤事故时，不能认为原因分析清楚了，有关人员也处理了就算完成任务了，还必须使事故责任者和广大群众了解事故发生的原因及所造成的危害，并深刻认识到搞好安全生产的重要性，使大家从事故中吸取教训，在今后工作中更加重视安全工作。
3、“四不放过”原则的第三层含义是要求必须针对事故发生的原因，在对安全生产工伤事故必须进行严肃认真的调查处理的同时，还必须提出防止相同或类似事故发生的切实可行的预防措施，并督促事故发生单位加以实施。
只有这样，才算达到了事故调查和处理的最终目的。
4、“四不放过”原则的第四层含义也是安全事故责任追究制的具体体现，对事故责任者要严格按照安全事故责任追究规定和有关法律、法规的规定进行严肃处理。
三、安全事故“四不放过”处理原则的作用1、吸取事故教训，细化了吸取事故教训的具体措施发生事故，暴露了人员、设备、技术、环境、管理上的诸多问题，通过按照“四不放过”原则吸取他人事故教训的方式，以心得体会、建议措施上报，不说套话、废话，就让全体员工实实在在分析发现问题，做实了吸取事故教训的方法，取得了良好的实效。
2、起到了警示作用，提高了全员安全意识单位制定有对安全生产事故责任者的处理规定，但往往职工都不会去关心这些规定，因为都觉得自己不会是事故责任人。
而我们在落实“四不放过”原则过程中，增设一个假如：假如身边发生这样的事故，我是事故责任人，对照事故处理法律法规和公司安全管理规定，应该受到什么样的处理；假如我是事故的受害人，我的家庭、亲人会遭受什么样的打击的大讨论不放过。
通过假设和对照，使全体员受到震动和冲击。
虽然是假设，但也使全体员工感到了一旦发生事故带来的压力，受到了很强的安全教育，对自己的安全责任重新认识和提高，增强了责任感和安全意识，比空洞的说教更有说服力。
3、切实发现并消除了隐患，提高了本质性安全。
四、“四不放过”原则安全管理“四不放过”，不能只停留在口头上，而是应该有具体的实实在在的行动，不仅要做到查清原因、处理责任人、落实整改措施，更重要的是要深刻吸取教训，举一反三，做好安全生产的监管和预防工作。
安全生产事故一旦发生，就会伴随着无辜生命的死亡，这样的教训有一次就够了，不要总不吸取。
1、方法要求：（1）事故原因没有查清不放过。
各单位学习事故通报时，没有针对相关人员的行为及设备、环境的安全状况进行分析，对照本单位安全管理、技术管理、制度落实方面是否存在问题，分析不清不放过。
（2）事故责任者没有严肃处理不放过。
不进行一次假如发生这样的事故，对照事故调査处理的法律法规和公司安全生产奖惩制度，哪些岗位、哪些人员应该受到什么样的处理的大讨论不放过。
（3）职工没有受到教育不放过。
没有本着举一反三的原则，该吸取教训受到教育的人没有吸取教训、受到教育不放过。
