作风整顿建设典型事迹

栾俊东先进事迹材料栾俊东同志现年40岁，中共党员，大专学历，1987年4月参加工作，现任两家子镇党委组织委员。

栾俊东同志爱岗敬业，工作中勤勤恳恳，尽职尽责。

几年来，为两家子镇党的建设不懈努力，积极进取，创造了良好的业绩。

栾俊东同志参加工作20多年来，工作尽心尽力，尽职尽责，时时处处严格要求自己，特别是从事党务工作以来，他把具备良好的思想政治素质作为自己做好党务工作的基本要求和根本前提，坚持不懈的学习党的基础知识和党的章程，时时刻刻用党员的标准严格要求自己，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实党的各项路线、方针、政策，关心国家大事，同党中央保持高度一致。

不断研究学习新时期党建工作理论，并做到理论联系实际，学以致用，通过不断地学习，使他具有较强的政治敏锐性和积极向上的思想道德观念，通过学习进一步提高了政治水平、业务技能和驾驭实际工作能力，提高了思想觉悟和执行党的路线、方针、政策的自觉性。

作为组织委员，栾俊东同志能够认认真真地履行一个党务工作者的责任和义务。

一是能够按照党委的要求和部署，坚持经常地组织机关党员干部学习政治理论，特别是学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断地推进机关党员干部的政治思想素质的提高。

在组织学习上，他坚持保证学习时间，坚持保证学习质量，坚持保证学习人数，使全体机关干部在有限的时间内学到一定理论知识，弄清二、三个关键性问题，基本达到了学以致用的目的。

二是善于做好支部的组织建设工作。

积极培养和发展新党员，经常找入党积极分子谈心，了解和掌握入党积极分子的思想动态，经常向入党积极分子宣传党的基本知识和党的路线、方针、政策，使入党积极分子在思想上不断进步，在政治上不断成熟，在工作上不断取得成绩，向党组织越靠越近。

三是协助主管书记抓好支部的作风建设。

坚持三会一课制度，及时建议支部召开支委会、支部大会和民主生活会，按照组织部门的要求每年组织了两次党课教育活动。

领导干部作风整顿建设先进典型事迹材料随着中国社会主义现代化建设的逐步推进，全社会对领导干部的期望越来越高，要求干部们要不断提高自己的素质能力，做好为人民服务的工作。

作风整顿建设是加强党的组织建设、维护党的形象和巩固党的执政基础的一项重要任务，而先进典型事迹的传播和宣传，则能够激发广大干部观摩榜样、吸收成功经验，促进作风建设的深入开展。

下面，我们就来看一看一些优秀领导干部在作风整顿方面的先进事迹。

其中之一，就是全国人大代表、区纪委书记谷国秀。

从谷国秀就职的第一天起，她就宣示了自己的工作方式――通过在一线了解群众呼声，不断发现问题、解决问题，提高群众的生活水平。

她先后组织开展“三服务”、送温暖工程、节能减排等一系列活动，积极推进干部作风建设。

她不仅亲自前往党员干部住宅区、企业及群众家中走访，了解各类问题，及时进行解决，而且坚持放下身段、平等对待群众，真正做到了为民服务的务实行动。

另外一个典型就是江苏徐州市泉山区检察院党组书记、院长刘建博。

他在担任徐州市中级法院行政庭庭长之前，曾经在一线工作多年，拥有扎实的法律和企业管理知识。

正是由于这些专业知识的储备，他能够迅速了解政治环境的变化，做到了市场和政治相结合。

他在工作中注重工作流程的规范化、合理化，创新检察制度，强化干部交流研究，拥有强大的工作团队和工作模式。

同时，由于他对人才的重视和管理的高效性，更是在干部队伍建设中发挥了重要作用。

还有的一个先进典型是黑龙江省哈尔滨市延寿县委副书记、县长魏红丽。

魏红丽在政治生活中强调诚实守信、一视同仁，不拘小节，勇挑大梁。

她希望通过自己的努力，推动延寿县的困难群众走出“三点一线”的贫困，创造出一条富民之路。

为此，她贯彻落实普惠政策，建立起贫困民众维权制度，增强了群众的个人权益，同时为市场经济的发展提供了充足的动力支持。

通过把自己塑造成廉政干部、重点领导，她让更多的廉政干部跟随自己的步伐，带动干部作风建设的发展。

这些先进典型在干部队伍建设、政治生活方面取得的大量先进事迹，不仅展示了党的作风建设在新时代下重要的战略意义，而且激励着更多干部深入贯彻落实，实现人民美好生活的目标。

事迹材料 - 工作作风整顿先进个人事迹材料引言工作作风是影响组织效能和个人发展的重要因素。

在推动工作作风整顿的过程中，涌现出一批先进个人，他们以身作则，积极作为，为提升工作质量和效率做出了显著贡献。

本文旨在记录和总结工作作风整顿先进个人的先进事迹，以此激励更多人在各自的岗位上追求卓越，为组织的持续发展贡献力量。

一、工作作风整顿的重要性1. 提升组织效能良好的工作作风能够提升组织的执行力和决策效率，是组织效能提升的重要保障。

2. 增强个人责任感工作作风整顿有助于增强个人的责任感和使命感，促使员工更加主动地投入到工作中。

3. 塑造积极企业文化通过工作作风整顿，可以塑造积极向上的企业文化，为组织的长远发展奠定坚实基础。

二、先进事迹概述1. 模范遵守规章制度先进个人严格遵守组织的各项规章制度，以自己的实际行动为同事树立了良好的榜样。

2. 积极推动工作创新他们不满足于现状，积极推动工作方法和流程的创新，提高了工作效率和质量。

3. 强化服务意识先进个人强化服务意识，始终将服务对象的需求放在首位，不断提升服务质量。

三、具体先进事迹案例分析1. 张华的创新实践张华在工作作风整顿中，积极引入新的管理工具和方法，有效提升了团队的工作效率，为公司节约了大量成本。

2. 李明的服务优化李明通过优化服务流程，减少了客户的等待时间，提升了客户满意度，为公司赢得了良好的口碑。

3. 王丽的团队建设王丽注重团队建设和员工培养，通过定期组织培训和交流活动，提升了团队的凝聚力和战斗力。

四、工作作风整顿面临的挑战与对策1. 传统观念的转变面对传统观念的束缚，需要通过加强宣传教育，提高员工对工作作风重要性的认识。

2. 制度执行的监督确保制度得到有效执行，需要建立一套有效的监督机制，对违反制度的行为进行及时纠正。

3. 持续的激励机制建立持续的激励机制，对在工作作风整顿中表现突出的个人和团队给予表彰和奖励，激发员工的积极性。

五、结语工作作风整顿先进个人的事迹是组织文化建设的宝贵财富。

[纪律作风教育整顿心得体会]辅警纪律作风心得体会范文辅警纪律作风整顿心得辅警纪律作风心得体会范文为深入推进辅警队伍正规化建设与管理，弘扬辅警公安正气，杨家山派出所召开全体辅警会议, 从四个方面抓好公安辅警队伍建设，严谨自查，发现问题，及时整改，切实提升辅警队伍形象。

一、筑牢思想防线，加强理论学习。

杨家山派出所以树立形象为重点，以集中教育为手段，以提高素质为目标，以健全制度为保障，以努力工作，树立形象为工作理念，召开辅警人员专门会议，进行政治思想理论的学习。

通过所领导与辅警之间、辅警与辅警之间的谈心交流，掌握辅警人员的思想动态，有针对性地开展思想政治工作，切实增强了辅警人员的思想觉悟;通过对全体辅警思想认识的严格要求，切实让辅警树立好正确的世界观、人生观、价值观，从根本上摒除辅警队伍建设中存在的思想认识不到位、价值取向不正确、服务态度不端正、自身形象不好等现象，让每一位辅警都能够充分认识到自己的岗位固然平凡，但辅警岗位光荣、责任重大，确保每位辅警都能够有一种使命感、责任感和自豪感。

二、筑牢绩效防线，注重业务提升。

杨家山派出所细化考核办法，采用固定考核与灵活考核相结合的方式，强化日常工作动力，对于每位辅警的工作实绩、行为规范等都纳入考核，与年终工资挂钩，对成绩优秀的辅警进行奖励，对综合排名靠后的辅警予以通报。

做好工作，不仅是为了考核，更是为了优化工作质量。

用考核来督促，增强责任感和服务意识，提高工作质量，提升工作业绩。

为此，杨家山派出所组织辅警进行业务培训和实战演练，实现由被动型向主动型转变，由经验型向知识型转变，由蛮干型向技能型转变，切实提升了辅警的业务水平。

三、筑牢纪律防线，增强法规意识。

没有规矩，不成方圆，严格执行《铜陵市公安局辅警管理规定》和《铜陵市公安局辅警工作绩效考核办法》，以此来落实责任，明确纪律，对于违反通风报信、殴打、侮辱群众、殴打、体罚违法犯罪嫌疑人、挪用、侵占涉案财物、利用工作之便，吃、拿、卡、要、参与赌博、在工作时间饮酒，酒后驾驶机动车辆等规定的，将按照市局和杨家山派出所的有关规定给予处理。

作风建设年(机关作风整顿)心得体会(共五篇)一、全面加强领导干部作风建设，是我们党按照实事求是的科学求实精神提出的新要求我们党一贯重视领导干部作风建设，改革开放以来，党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会，都针对不同时期的不同情况专门对党的作风建设作出部署。

党的十六届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。

但是，在长期执政的历史条件下，党的执政环境、历史任务、党员干部队伍都发生了深刻变化。

在我国进入改革与发展新阶段的时候，我们党清醒地认识到党的作风建设面临的新形势，清醒地看到在一些领导干部身上存在的一些突出的作风问题，清醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。

要求领导干部始终保持振奋的精神和良好的作风，始终坚持党的根本宗旨，不仅是我们党在执政情况下必须面对的考验，也是做好各项工作的有力保障。

二、全面加强领导干部作风建设事关科学发展观的贯彻落实科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。

这就要求我们大兴求真务实之风，把积极进取精神和科学求实态度很好地结合起来，坚持一切从实际出发，不做表面文章，不搞花架子，办实事、求实效；大兴调查研究之风，就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研，得出解决问题的可行办法；提高科学判断形势的能力，善于分析错综复杂的新情况，正确把握时代发展的新要求；提高处理眼前利益与长远利益关系的能力，既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起，又要着眼于事业长远发展，建立健全促进持续发展的长效机制，不断开创科学发展的新局面。

三、全面加强领导干部作风建设事关构建社会主义和谐社会事业的兴衰成败我们要构建的社会主义和谐社会，是在中国特色社会主义道路上，中国共产党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。

当前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化。

工作作风整顿先进个人事迹材料工作作风整顿先进个人事迹材料__,中共党员,__年_月至今担任__街道__社区党委书记兼主任.她在工作中始终以廉洁方能聚人,律己方能服人,身正方能带人,无私方能感人为座右铭,始终坚持提高自律意识.团结带领社区人员全心全意服务居民.创新思路,努力构建和谐社区.一.坚持制度与自律意识相结合,强化约束力她在工作中始终坚持从严律己带出自律人员队伍作为开展工作有力保障.在工作中,以主要领导负总责,总揽全局,社区班子成员抓好分管工作,分工协作,团结和睦作为工作导向.一是坚持民主集中制.坚决杜绝一言堂工作作风,对社区内开展重大活动和大事项决策时,提前召开两委委班子议事会议,群力群策共同商讨决议工作实施办法,不避讳.畅所欲言公开交流,积极采纳同志们的思路和想法,使社区党政各项工作配合开展得非常顺畅.二是大力推行党务.居务.政务三公开制度.为了方便居民办事把为民服务工作流程公示版粘贴到醒目位置,为居民引导公开办事环节少绕弯路.为了进一步规范党员纳新及转正.低保.廉租金.廉租房.老龄优抚.计生特服.弱势群体帮扶等政府资金匹配项目的公平.公正落实,公开所有人员.内容.时间和形式,确保公开落到实处,三是全面推行社区财务透明制度.实行社区经费使用三人以上经手监督审核签字制度,并在两委班子例会上定期公布各口经费收支.使用情况,使经费收入合法,支出合理,保证了经费不出问题.四是严格队伍人员管理公平制度.在考勤值班管理上,她坚持领导干部带班制和实名签到制,如实记录.严格履行请.销假手续,考勤记录存档作为对评优选先工作态度考评依据.同时还不断完善社区各项制度,如社区议事会制度 . 社区居委员会财务管理制度 . 社区干部守则等各项管理制度,以及社区党员干部学习制度 . 社区党员干部廉政制度 ,各项制度建立确保了社区干部按规矩办事,从而使社区成为居民的理想家园.二.强化公仆意识与关注民生相结合,扩大凝聚力她在工作中始终坚持引领团队服务居民要树正气.为民办正事.办好事.她作为社区第一责任人,坚持从群众最关心.最直接.最现实凸显的问题入手,不做表面文章,不搞形象工程,着力解决好居民最急需问题.近年来,在老旧小区改造问题上积极排查.如实上报.认真落实.如在第一院家属楼无物业管理老旧小区的上下水管网改造上,她带领团队人员不辞辛苦找原产权单位及维修基金单位解决相关问题;幸福家园小区物业弃管后积极组织成立业委会及招聘新的物业服务公司入驻上,她带领大家加班加点组织人员入户并与市房管局.物业办等单位协调相关事宜.在服务居民的民需上她经常说: 民有所需必有所帮.民有所求必有所助她把搜集上的民生意愿通过班子研讨分类分时去解决,通过她向上级部门申请后在三个老旧小区内安装了60余座位的居民休息椅子.5个晒衣架,为居民解决了生活上的便利.她作为党委带头人把解决问题的速度体现到态度上,用工匠精神.钉子精神时刻体现出勇于担当,知难而进,迎难而上为民务实的工作作风.三.推动文化建设与创新工作相结合,提升感染力她始终坚持党风带政风,政风服务民生的工作态度作为作风建设的最终目的.一是开展了评选优秀文明家庭提升整体文明素质.为了激发小区居民正能量的传递,让党风.政风.民风理念能够进入到每家每户,在社区管辖的五个小区内开展了评选文明家庭.三好家庭.三好党员等活动,她带领居民代表逐户公开.公正分析商讨家庭亮点,耐心评优秀家庭先进榜样,并逐户亲自把优秀标牌发放到居民手中并粘贴到各家各户门上,小小的荣誉牌在居民心中形成了家庭比.学好风气的感染力.通过凝聚居民核心力量,社区已经成为全体居民风清气正携手共建的美丽和谐家园.二是开展文明宣传,提升整体人员队伍的赶学比超工作精气神.她为了宣传身边优秀党员.先进工作者等人员事迹,由她亲自撰稿编排创新了情景党课教育的活动内容,用真实的故事展现出老党员为社区建设服务,推进社区建设的伟大形象,来增强社区工作人员队伍及党员志愿者的责任意识.奉献精神,使党员模范先锋代头作用在党员群众中闪光,工作更加有带动力和影响力.三是发挥政治资源,融合共建单位参与社区服务建设.她为了拓宽党组织服务群众渠道,深化共驻共建.共治共赢理念,集中人力发挥基层党组织服务群众作用,凝聚各单位党组织及党员.社区党员的凝聚力.向心力,在市民政局有关领导大力支持协调下,积极组织开展了携手共建聚合力精准扶贫献爱心扶贫物资捐赠活动,面向泰来县三合村党员和群众的生活困难开展精准扶贫,她把帮贫扶困工作作为日常工作的重点,时刻关心他们的生活冷暖.通过全面学习党的十九大后她认真领会精神,在党的新时期发展任务中坚决拥护党的纲领,并担当好党和人民赋予的这份责任,在社区工作中做好一名基层党员应发挥的先锋模范带头作用,不忘初心,牢记使命为居民服务好,当好百姓的勤务员!。

集团公司矿山干部作风整顿工作总结_作风整顿工作总结随着我国经济的快速发展，矿山行业作为国民经济的支柱产业之一，发挥着举足轻重的作用。

矿山干部作风方面的问题也时有发生，严重影响了企业的形象和效益。

为此，集团公司决定对矿山干部作风进行整顿，以期提升企业形象、改善工作环境，增强企业的凝聚力和战斗力。

在此次的整顿工作中，我们充分发挥集团公司的统一领导作用，采取了一系列措施，获得了明显的成效。

现将整顿工作进行总结，以供参考。

一、整顿工作的背景和意义1. 背景集团公司下属各矿山的干部队伍在一定时期内存在着作风不实、官僚主义严重、执行力不强等问题，严重影响了企业的形象和效益。

在矿山生产经营中，出现了一些不规范、不合理的现象，导致了一些损失，给企业带来了不必要的麻烦。

2. 意义矿山干部作风整顿工作的开展，是为了进一步加强干部队伍的建设和管理，为推动企业的可持续发展创造良好的内部环境。

通过整顿工作，旨在提高干部的责任心和纪律性，增强执行力和团队协作能力，提升整个企业的战斗力和凝聚力。

二、整顿工作的措施和方法1. 领导重视，层层推进集团公司领导高度重视矿山干部作风整顿工作，明确了整顿工作的重要性和紧迫性。

成立了由总经理亲自挂帅的整顿工作领导小组，组织全体干部职工进行集中学习和培训，明确整顿的目标和要求，强化了整顿工作的组织领导和统筹协调能力。

2. 建立健全制度，强化监督检查制定并完善了一系列干部作风整顿相关的制度，明确了干部的权利和义务，规范了干部的行为规范和工作流程，增强了内部监督和约束力度。

安排专人负责监督检查工作，及时发现和解决问题，确保整顿工作的顺利进行。

3. 开展教育培训，提高素质能力组织干部参加各类培训和学习活动，包括管理知识、职业道德、领导力等方面的培训课程，引导干部树立正确的人生观和价值观，增强干部的责任感和使命感。

通过培训，提升干部的管理水平和综合素质，改善干部队伍的整体素质。

4. 加强宣传教育，营造良好氛围通过多种途径开展宣传教育活动，宣传优秀干部的先进事迹和模范做法，树立榜样，引导干部自觉遵守规章制度，发挥模范带头作用。

纪律作风标兵事迹材料一、个人简介XXX，男，XX岁，中共党员，现任某单位某部门负责人。

自参加工作以来，他一直严谨自律，以身作则，始终把纪律和规矩挺在前面，以良好的纪律作风引领和带动全体同志。

他用自己的实际行动践行着共产党员的初心和使命，赢得了广泛的认可和赞誉。

二、纪律作风表现XXX同志具有强烈的纪律意识，他始终把纪律和规矩作为自己工作的指南。

他严格遵守党的纪律和国家法律法规，自觉执行各项规章制度，带头维护党的纪律和规矩。

他清正廉洁，严于律己，始终保持清醒头脑和高度的政治敏感性，自觉抵制各种不正之风和腐败行为。

在工作中，他严谨细致，兢兢业业，始终把工作质量和效率放在首位。

他注重团结协作，积极推动部门内部的和谐与稳定，以自己的实际行动树立了良好的榜样。

三、业务能力和工作业绩XXX同志具备扎实的业务能力和丰富的工作经验。

他在工作中勇于担当，敢于创新，始终保持对工作的热情和执着。

他具有较强的组织协调能力、决策能力和领导能力，在各项工作中都取得了显著的成绩。

他在工作中积极推动工作创新，带领团队成功地完成了多项重要任务，得到了上级领导和同事们的充分肯定和高度评价。

他的工作业绩得到了广泛的认可和赞誉，为部门的发展和建设做出了突出的贡献。

四、受奖情况及荣誉证书XXX同志在工作中取得了显著的成绩，多次受到上级部门的表彰和奖励。

他曾被评为“优秀共产党员”、“优秀公务员”，并多次获得单位颁发的“先进个人”、“最佳团队奖”等荣誉证书。

这些荣誉证书充分证明了他在工作中的优异表现和突出贡献。

五、其他相关材料XXX同志在工作中还积极参与各种培训和学习活动，不断提升自己的综合素质和能力水平。

他还积极参加各种社会公益活动，为社会做出积极贡献。

他的事迹材料充分展现了一个优秀的共产党员和公务员的形象和风采。

领导干部作风整顿建设先进典型事迹材料作风整顿领导干部作风建设先进典型事迹材料××*，男，汉族，现年52岁，大专文化。

1974年参军，1979年4任副营职参谋，某团作训股长职务，1987年12月转业，任××单位办公室副主任、主任，1997年9月任副校长，20XX年4月任党委书记。

其先进事迹主要有：一、勤奋好学，不断提高政治素养和政策理论水平从军伍出身到从事职业教育工作，从一般干部到成长为党的主要领导干部，××*同志从未放松个人学习和自身提高，一直坚持学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党和国家的各项路线方针政策，学习科学发展观和社会主义和谐社会理论，用党的最新理论成果武装头脑，完善自己，不断提高自己的政治素养和政策理论水平，认真作读书笔记，撰写学习心得体会和工作调研材料。

在他的带动下，学校党员干部政治理论学习蔚然成风。

多年来，学校党委非常重视广大教职员工的政治理论学习活动，在他坚持不懈地努力下，教职工政治学习日已形成制度，雷打不动，学习内容、学习纪律、学习效果不断得到完善、加强和提高。

二、心系群众，全心全意为师生办好事、办实事胡锦涛同志在中纪委第七次全会上明确指出，领导干部要解决好“为谁服务、为什么当干部”的问题。

作为党委书记，××*同志能够和广大教职员工打成一片，没有一点领导干部的“官架子”，心系群众，服务师生，能够时时刻刻摆正自己和广大职工的位置，在思想感情上不断贴近职工，贴近学生。

关心职工困难，关心师生生活，能够想师生之所想，急师生之所急。

及时了解和掌握职工队伍的困难和问题，坚持每年看望离退休干部职工和职工遗属。

救济支助特困职工，坚持看望因病住院的职工，尽力帮助解决困难。

学校部分职工无住房，××*同志看在眼里，急在心里，下决心解决职工的住房问题。

在他的极力倡导和多方争取下，20XX年4月，动工修建了职工住宅楼，20XX年4月竣工验收，全校近70多户职工拿到了新住宅楼的钥匙。

纪律作风集中教育整改落实情况工作总结纪律作风集中教育整改落实情况工作总结范文按照市纪委《关于转发省纪委宣教室〈关于进一步加大各市各单位纪律作风整顿活动宣传报道力度的通知〉的通知》的要求，我局领导高度重视，认真学习和领会文件精神，积极安排部署本单位的纪律作风集中教育和整顿活动，具体整改落实情况总结如下：一、加强领导，明确分工我局按照文件精神要求，为了确保本次纪律作风集中教育和整顿活动落到实处，及时召开了局党组会，进行了专题研究部署，成立了以驻局纪检组组长xxx同志为组长的局机关纪律作风教育和整顿专项活动领导小组，领导小组办公室设在局办公室，具体负责此项纪律作风整顿的宣传教育和落实工作。

二、统筹兼顾，积极部署集中教育整顿月活动12月12日，局机关召开了纪律作风集中教育和整顿活动部署会，局领导班子成员、科室负责人、局属各单位负责人参加了会议。

局党组书记、局长xxx同志就如何开展好纪律作风集中教育和整顿活动进行了安排。

他强调，本次活动，要大力弘扬右玉精神，教育引导领导干部勤政为民、廉洁奉公，令行禁止、雷厉风行，干事创业、狠抓落实，深入基层调查研究，摸实情、出实招、求实效。

要把治理庸懒散问题作为机关干部作风建设的突破口，以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气。

集中整治机关干部在职不在岗、在岗不尽责以及办事吃拿卡要、工作日饮酒等不良风气。

要建立干部作风情况定期检查、测评考核机制，将干部作风情况与奖励、任用相挂钩，有效防止干与不干一个样、干好干坏一个样，使干部不敷衍、不偷懒、不懈怠。

通过集中教育整顿，把作风建设的成效转化为转型跨越的干劲，放胆争先的闯劲、造福民生的心劲、优化环境的韧劲，全面创优发展环境。

同时，从集中教育整顿活动与实践工作相结合出发，安排部署了粮食工作大调研活动。

三、认真开展集中教育和整顿活动执照局机关纪律作风教育和整顿专项活动领导小组下发的《工作方案》，我局在加强纪律作风整顿宣传教育方面加大工作力度，严肃工作纪律。

黄文华同志先进先进事迹2004年5月，黄文华同志调任黎川县国税任局长，主管县局全面工作。

两年来，他带领县局全体干部职工紧紧围绕“创四个一流”的工作目标，团结拼搏，真抓实干，开拓创新，勇争一流，使组织收入、税收征管、信息化建设、干部队伍建设、党风廉政、文明创建等工作实现跨越式发展，为地方经济的繁荣做出了积极贡献。

一、强素质，为做好工作夯实基础坚持严格要求，身体力行系统表率。

火车跑得快，全靠车头带。

两年来黄文华同志在思想上、在作风上、在学习上、在廉政上、在工作上始终高标准严格要求自己，突出做到了五个“坚持”，成为全局干部学习的表率。

在思想上，突出坚持加强理论武装，用“三个代表”重要思想和科学发展观、正确政绩观统领思想，武装头脑，指导实践。

在作风上，突出坚持弘扬求真务实作风，坚持做到真正沉下身子密切与基层干部群众、纳税人的联系，两年来深入基层、企业开展调研走访40余次。

在学习上，突出坚持“执政能力、综合素质”双提高。

结合黎川国税工作实际，认真思考，积极探索，撰写并刊发了多余篇调研文章，分别在中国税务和省局、市局主要刊物上发表，和称号。

在廉政上，突出坚持廉洁奉公，严格执行廉政规定。

在县局局长岗位，始终能以“为政要廉、办事要公、用人要当、作风要实”的标准要求自己，严格遵守《领导干部廉洁自律若干规定》，做到光明磊落，廉洁自律，并自觉接受班子和群众的监督。

在工作上，突出坚持把思想用在事业上，把精力用在发展上，把才华用在解决前进中的矛盾和问题上。

坚持做到时时刻刻想工作，扎扎实实干工作，兢兢业业做工作，一心一意谋发展，从言传身教中影响和带动全局干部职工，起到了标杆的作用。

二、大胆创新，锐意进取出主意，为分局工作未雨绸缪到任之初，黄文华同志根据上级有关要求和县局实际，明确提出了县局“创新机制、深化改革、规范管理、提高素质”的总体工作思路和“严格执法、强化征管、文明服务、提高效率”的工作方向；提出全局上下要牢固树立终身学习、规范管理、税收法制、服务于发展、争先进位和勤俭节约等“六种意识”，全面开创县局各项税收工作的新局面。

作风扎实,认真负责,事迹ok3w_ads(“s004”);ok3w_ads(“s005”);篇一：xx作风整顿先进事迹材料中共XX委员会关于推荐XX同志为“作风整顿建设及惩防体系建设工作”先进个人的事迹材料XX，男，汉族，xx人，生于1975年12月，1996年8月参加工作，中共党员，本科文化，现任营山县XX党委书记。

该同志作为一名党员领导干部，长期以来始终坚持与党同呼吸、共命运，政治坚定，思想纯正，品质优良，乐于奉献，树立了正确的世界观、人生观、价值观，与党保持高度一致，不折不扣贯彻执行党的路线、方针和政策。

在县委县纪委统一安排部署开展的机关干部作风整顿建设活动和惩防体系建设工作中，高度重视，精心部署，真抓实干，率先垂范，工作业绩十分突出，为XX机关干部作风整顿建设顺利开展，镇干部作风的全面转变，惩防体系框架和制度的构建，单位部门和干部职工廉洁从政意识的全面提高发挥了关键的组织领导作用，做出了重要贡献。

一、深刻认识作风整顿建设及惩防体系建设工作的重要性，把作风整顿建设及惩防体系建设工作摆在了重要位置，亲自抓，重点抓。

2011年8月，XX同志从XX镇镇长调任XX党委书记，一到任，他就深入单位部门，深入到村社和干部群众中熟悉镇情，走访座谈掌握情况。

在短短的时间中，他就发现干部作风漂浮松懈，群众信访问题突出，农村经济发展滞后，场镇建设混乱等问题，他深刻地认识到，开展机关干部作风整顿不仅仅是县上的要求，而是星火的实际情况，必须扎扎实实地对干部职工进行教育，切实转变作风，提高工作效率。

他迎难而上，攻坚破难，求真务实，真抓实干，抓班子，树形象，凝聚党委政府一班人团结共事，理清工作思路，硬化工作举措。

成立了XX作风整顿建设工作领导小组和XX惩防体系建设工作领导小组，均由他担任组长，负责全镇作风整顿建设工作和XX惩防体系建设工作的组织指挥。

根据星火的实际，将XX 村“三职”干部也纳入了作风整顿对象范围。

在惩防体系建设中，按照上级要求，他带头查找廉政风险点，提出防范措施，对廉政制度建设，他召集党委成员反复研究并多方征求社会各界人士意见，做到了制定的制度切实可行，操作性强，管理严格。

严实作风典型事迹作风整顿“喊破嗓子，不如干出样子。

”这是邻水县观音桥镇党委书记万良政同志经常挂在嘴边的一句话，他是这样说的，也是这样做的。

万良政同志在领导干部作风整顿建设中，严于律己，做出表率，要求干部做的，他自己首先做到，要求干部不许做的，他首先不做，用自己的一言一行为全镇干部树立了榜样。

转变作风用心谋事农村税费改革后，乡镇职能如何转变，干部如何作为，是万良政同志经常思考的问题。

万良政面对新形势下的农业和农村工作，观音桥镇又作为邻水县农业发展的窗口，发展任务繁重的实际情况，在作风整顿建设中，力艮政亲目担任作风整顿建设领导小组组长，亲目审定作风整顿建设活动实施方案，科学安排时间，严格学习制度，对集中学习、支部学习、小组学习和干部自学时间都进行了科学安排。

他善于调动干部积极性，结合一些社会问题和工作实际组织讨论，形成了激情干事业，实干兴观音的氛围。

对新形势下乡镇履行落实政策、维护稳定、提供服务等职能有了新的认识，破除了乡镇吃亏论、乡干部无用论的错误论调，把广大干部的心思和精力凝聚到工作上。

工业滤布在今年的新农村建设中，他提出并归纳了落实规划建机构→村民理事提方案→群众参与议方案→大会表决定方案→分层报批审方案→民主决策抓落实的新农村建设六步工作法，调动了群众的积极性，建设社会主义新农村热情高涨，广大群众踊跃筹资投劳定。

真情为民用心干事“建设川东经济强县”，打造特色农产品供应基地，在作风整顿建设中，万良政提出了要用发展工业的理念谋划农业，用商业的思维经营农业，增加农民收入，建立增收长效机制作为党委的首要工作。

提出并引导培育业主，业主带农户，农户成群体的特色农业发展模式。

他亲自协调万兴蛋禽养殖公司的用电问题，西瓜大户黄小华短期资金流动问题，种菜大户黄波农资问题。

今年一季度，各项工作实现“开门红”。

6个新农村试点村均完成了建设规划，现正积极引导村民集资投工投劳，大力实施道路建设，着力改善居住环境，提升居住质量;今年全镇已开始打坑填肥发展脐橙1250亩，已成片栽植蔬菜3900 亩，西瓜2100亩，良种南瓜500亩，规划新建的6万只蛋鸡生态养殖小区已完成场地平整。

关于工作作风整顿先进个人事迹材料关于工作作风整顿先进个人事迹材料随着社会的发展，工作作风的整顿成为了一项重要的工作。

许多单位都在积极开展整顿工作，而在这些工作中脱颖而出的先进个人更是成为了单位向优秀员工学习的榜样。

下面，我就向大家介绍一位在工作作风整顿中表现出色的先进个人。

该先进个人名叫张三，他是某医院的护士长。

张三在医院工作了10年，一直以来他都非常重视工作作风的整顿。

在他的带领下，护士队伍的工作作风得到了很大的改善，受到了医院领导和患者的高度评价。

首先，张三非常注重护士队伍的工作纪律。

他将工作纪律作为第一位，经常组织护士进行培训，提高他们的职业素养和规范意识。

他认为，只有在纪律性严明的前提下，才能更好地服务于患者，保证医疗质量。

其次，张三还注重护士的服务态度。

他认为，护士是医院的门面，良好的服务态度是护士最基本的素质。

他经常向护士强调，要以患者为中心，用真诚的态度和优质的服务为患者提供更好的护理。

他还号召全体护士克服工作中的疲劳和压力，保持良好的心态，逐步形成了良好的服务风气。

除此之外，张三还注重护士队伍的岗位职责。

他认为，每个护士都要清楚自己的职责和权利，做好本职工作。

他常常组织工作例会，督促护士认真履行职责，落实岗位责任。

在张三的带领下，护士队伍的工作作风得到了很大的提升。

他的工作也得到了领导的认可和患者的赞扬。

他用自己的事实证明了一个真理：整顿工作作风的重要性，以及先进个人在整顿工作中的关键作用。

张三的事迹让我们看到了工作作风整顿的初心，让我们认识到先进个人的重要性和价值。

我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够打造出更加优秀的工作作风，以更好的态度为患者服务，创造出更好的工作业绩。

作风建设先进典型材料童一村地处太白山麓，美丽的太白湖三溪浦上游，全村共有620户人家，1580名常住人口，中共党员59名，村民代表42名，耕地面积1232亩，山林8560亩，社员人均收入8500元，各类企业30余家，2006年实现工农业总产值9000余万元，村年可用资金90万元。

近年来，本村在上级党委、政府的关心和支持下，按照社会主义新农村建设的二十字总体要求，积极推进农村三个文明建设，全村各项事业协调共进，先后获得了市级文明村、市级卫生村、市级四星级民主法制村、区级先进党组织、区级小康示范村、区级示范文明村等荣誉称号，尤其是今年开展“作风建设年”活动以来，本村结合实际按照“走在前列，干在实处”和“群众提议，干部承诺”两大主题要求扎实开展工作，确保计划有部署、工作有落实。

一、做表率，树立新形象。

我们村有一支强有力的领导班子，始终以支部为核心，班子思想高度统一，团结和谐，政治素质好，各项工作都干在实处，支部有较强的凝聚力、号召力、战斗力，村三委会班子成员活动正常，积极开展“群众提议，干部承诺”制度，做到三委会提方案，党员大会议方案，村民代表定方案，各项制度健全，村务、财务公开实现制度化、规范化，积极为民办实事，做好事，村领导班子成员依法办事，做到公开、公平、公正，办事公道，清正廉洁，与时俱进，勇于开拓，干群关系融洽和谐，社会稳定，群团组织发挥好，妇代会、共青团、民兵、调解、治保等组织健全。

在作风建设年当中村干部积极开展“树新形象，创新业绩”主题实践活动，要求党员、干部“树形象，做到率，创业绩”，着力改进作风，提高能力，解决问题，进一步增强领导班子成员的思想政治素质和执政能力，发挥领导班子成员在“作风建设年”活动中的示范带头作用，进一步树立政治坚定，勤奋好学的形象，做学以致用的表率，树立心系百姓，真诚为民的形象，做服务群众的表率，树立真抓实干，开拓创新的形象，做开创业绩的表率，树立民主和谐，团结协作的形象，做增进团结的表率，树立道德高尚，清廉节俭的形象，做廉洁自律的表率，为加快童一村经济社会发展提供有力保障。

曹柏林同志的主要事迹“做官一阵子，做人一辈子”。

这是抚远县物价局局长曹柏林经常挂在嘴边的一句话。

自整顿干部作风建设活动开展以来，曹柏林同志凭着自己正派的作风、高尚的品格和无私的奉献精神，作出了表率。

在开展整治机关干部作风建设活动中，抓出了特色，突出了亮点，取得了实效，赢得了各级领导和群众的广泛赞誉。

一个论调引发学习与思考“如何做好新时期市场价格监管工作”“如何推进价格诚信建设”，抚远县物价局曹柏林局长说，干部可以通过每周的干部辅导和业务培训鞭策自己，提升个人文化素质。

他还要求每次课后，大家要将讲课人所讲内容进行统一归纳总结，并进行思考，在反思中成长，总结中提高，确保了业务学习效果，充分调动干部学习积极性，业务能力不断增强。

一个口号我的岗位我负责自整顿干部作风建设活动开展以来，曹柏林局长就提出了“我的岗位我负责”主题活动口号，制定了《物价局机关内务管理制度》以及以科室为单位的《物价局2012年度股室考核制度》，确立了“按岗分工、按工问责”的工作原则，将每名干部的职能、责任、权力的标准分解细化。

同时，他还告诫干部：要不因小利忘大义，不因疏忽酿大祸，不因侥幸铸大错，只有勇于负责，才能真正做到“我的岗位我负责”。

一声怒吼不平此处誓不罢休为响应县委县政府提出的“净平亮绿”优化环境建设，他带领全局干部奋战一天的时间，把长年堆积如山的垃圾堆，用镐头和铁锹铲平并用车辆运输到指定场所，保证了街道市容市貌的清洁。

一颗真心筑就干部成长路在集中整治干部作风突出问题活动中，曹柏林局长以身作则，做好表率作用，在“润物细无声”中培养干部良好的学风、作风。

在干部管理中，知人善任，把一些德才兼备、威信高、群众基础好的同志任用到关键岗位，让他们发热发光。

充分调动了中层干部的工作积极性，形成心齐、气顺、劲足的干事氛围。

自调入我局后，×××同志始终坚持以“党性最强、作风最正、最出色”为要求，以“干一行、爱一行、钻一行、精一行”为目标，以强烈的事业心和高度的政治责任感，在平凡的岗位上勤勤恳恳，任劳任怨，恪尽职守，无私奉文章版权归文秘资源网作者所有！献，赢得了领导的信任和同事的好评，表现出了一名共产党员的良好素质，彰显了新时期共产党员的先进性和纯洁性。

不耻下问虚心好学提高本领。

作为司法行政系统的新兵，×××同志很清楚自己的差距和应努力的方向。

于是，她在之余不断找时间、挤时间认真研读《人民调解》、《四川司法》等工具书，虚心向领导和同事请教，耐心向书本、网络和实践学习，促使自己在理论上不断更新，在业务上不断进取，很快进入了角色。

充分发扬理论联系实际的马克思主义学风，自觉将书本上的理论与实践相结合，用科学、先进的理念理论武装头脑，指导实践，推动，增强的预见性和实效性，提升做好司法行政的能力和水平，增长为基层服务、为群众服务、为领导服务的本领。

勤勤恳恳任劳任怨兢兢业业无怨无悔。

“业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随”是×××同志的座右铭。

勤奋务实、全力以赴、耐心细致、精益求精是她一以贯之的作风。

我局人手不足，尤其是文秘人员较为缺乏，她毅然挑起了“笔杆子”的重任，以“笨鸟先飞”、学以致用的精神，锐意进取、积极向上的姿态，锲而不舍、持之以恒的毅力，踏踏实实干好自己的本职，认真撰写各类材料。

为不折不扣、保质保量地做好各项，她加班加点、夜以继日，自觉取消双休日，将全部的激情热情、心血精力和聪明力量不遗余力地奉献给了司法行政事业，却从未叫过一声苦，喊过一声累。

始终坚持埋头苦干、默默无闻，从不邀功请赏、居功自傲。

×××同志调我局还不到一年时间，就经手了近百份材料，由于她的认真与细心，没有一份材料出现过任何差错；由于她强烈的事业心和责任感，没有发生过一起迟报、漏报事件。