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微型消防站消防安全教育、培训制度第一章总则第一条为加强微型消防站的消防安全教育工作，提高消防安全意识和应急处理能力，制定本制度。
第二条本制度适用于所有微型消防站的职工。
第三条微型消防站要将消防安全教育、培训工作纳入常规管理范畴，做到周期性、针对性、全员参与。
第四条本制度的制定、修订及执行由微型消防站的主要负责人负责。
第五条微型消防站要加强与相关部门和单位的合作，共同开展消防安全教育、培训工作。
第六条计划编制订定：微型消防站主要负责人要按照年度计划和实际情况，制定下一年度的消防安全教育、培训计划，并报相关部门审核。
第二章消防安全教育第七条微型消防站要定期组织消防安全教育活动，包括开展消防安全知识宣传、观看消防安全教育影片、举办消防安全演练等。
第八条消防安全知识宣传：微型消防站要定期组织员工进行消防安全知识宣传，包括消防器材的使用方法、火灾的危害性、火灾逃生自救等知识。
第九条观看消防安全教育影片：微型消防站要定期组织员工观看消防安全教育影片，加深员工对消防安全的认识。
第十条消防安全演练：微型消防站要定期组织员工参与消防安全演练，包括火灾逃生演练、灭火器材使用演练等，提高员工的应急处理能力。
第三章培训管理第十一条微型消防站要定期组织员工参加消防安全培训，包括消防知识培训、消防设备操作培训等。
第十二条消防知识培训：微型消防站要根据员工的实际情况和工作需求，定期开展消防知识培训，提高员工的消防安全意识和知识水平。
第十三条消防设备操作培训：微型消防站要定期组织员工进行消防设备的操作培训，包括灭火器材的正确使用方法、消防系统的操作流程等。
第十四条培训记录和考核：微型消防站要对员工的培训情况进行记录和考核，建立健全培训档案。
第四章责任与处罚第十五条微型消防站要明确消防安全教育、培训工作的责任人，健全相应的责任制度。
第十六条根据员工的消防安全教育、培训违章行为的情节和后果，微型消防站可以给予相应的处罚，包括警告、记过、记大过和停职等。
一、总则1. 目的：为加强学校消防安全管理，提高消防安全意识，保障师生的生命财产安全，特制定本制度。
2. 适用范围：本制度适用于学校内所有微型消防站的管理工作。
3. 管理原则：坚持“预防为主、防消结合”的原则，确保微型消防站高效运行。
二、组织机构与职责1. 组织机构：学校微型消防站由站长、副站长、消防员、控制室值班员等组成。
2. 站长职责：- 全面负责微型消防站的管理工作；- 制定消防工作计划和应急预案；- 组织消防安全检查和演练；- 向学校领导报告工作情况。
3. 副站长职责：- 协助站长开展工作；- 负责消防设施的维护保养和消防档案的管理；- 组织消防员进行业务培训。
4. 消防员职责：- 负责消防器材的检查、维护和保养；- 参与消防安全检查和演练；- 接到火警后，迅速赶赴现场处置。
5. 控制室值班员职责：- 24小时值班，负责接听火警电话，记录火警信息；- 指挥消防员进行火灾扑救；- 保持与学校领导、消防部门的沟通联系。
三、消防设施与器材管理1. 消防设施：微型消防站应配备灭火器、消防水带、消防水枪、消防水泵、应急照明等消防设施。
2. 消防器材：微型消防站应配备消防头盔、灭火防护服、防护靴、破拆工具等消防器材。
3. 管理要求：- 每月对消防设施进行一次检查，确保其完好有效；- 每季度对消防器材进行一次保养，确保其性能良好；- 发现损坏或失效的消防设施和器材，及时报修或更换。
四、消防安全教育与培训1. 宣传教育：定期开展消防安全宣传教育活动，提高师生消防安全意识。
2. 业务培训：定期组织消防员进行业务培训，提高其灭火救援技能。
3. 演练：定期组织消防安全演练，检验微型消防站的应急处置能力。
五、应急处置与救援1. 接警：控制室值班员接到火警电话后，立即通知消防员，并报告学校领导。
2. 出动：消防员接到出动指令后，迅速赶赴现场，按照应急预案进行处置。
3. 救援：消防员在确保自身安全的前提下，积极扑救火灾，救助被困人员。
微型消防站日常管理制度一、总则微型消防站是在城市或乡村中建立的小规模消防站，负责保障当地居民和环境的火灾安全。
为了加强微型消防站的日常管理，确保其正常运行，制定了以下管理制度。
二、组织机构微型消防站由站长、消防队员、值班员等组成。
站长负责全面的日常管理工作，消防队员负责执行消防任务，值班员负责监控和接听报警电话。
三、日常管理1. 值班室管理值班员必须要按时到岗，并保持良好的工作状态。
在值班室内禁止吸烟、饮食和打闹，保持整洁的工作环境。
值班员必须随时监控和接听报警电话，确保能及时响应紧急情况。
2. 消防器材管理消防器材是微型消防站的重要设备，必须定期检查和保养。
站长负责制定消防器材检查计划，并指定专人负责具体执行。
消防器材使用后必须及时归位，并保持干燥、整齐。
3. 消防车辆管理微型消防站配备了消防车辆，负责扑灭火源。
消防车辆必须定期维护保养，包括车身、发动机和救援装备的检查。
站长要确保驾驶员具备相关驾驶证件和驾驶技能。
4. 健康安全管理微型消防站要定期进行员工健康体检，并建立健康档案。
对于身体状况不适合从事消防任务的人员，要进行适当调整和安排，以确保工作的安全和顺利进行。
5. 消防知识培训微型消防站要定期组织消防知识培训，提升员工的消防意识和应急处理能力。
培训内容包括灭火器使用、逃生技巧和民众自救知识等。
培训形式可以是集中培训或者定期小组讨论。
6. 工作记录与汇报微型消防站要建立健全的工作记录和汇报制度。
站长要定期检查工作记录和汇报情况，对于出现的问题和不足，要及时进行整改和改进。
7. 应急预案管理微型消防站要编制和完善应急预案，包括灭火、疏散、救援等措施。
预案要经常进行演练和调整，以应对突发情况。
四、奖惩制度为了推动微型消防站的良好运行，制定了以下奖惩制度。
1. 优秀员工奖励对于在工作中表现突出的员工，可以进行表彰和奖励，如物质奖励或荣誉称号等，以激励大家积极工作。
2. 不良行为惩处对于工作中出现的失职、违规等不良行为，要及时进行处理和惩处。
微型消防站日常管理规定第一章总则第一条为规范微型消防站的日常管理，保证消防站的工作效率和安全性，制定本规定。
第二条本规定适用于所有微型消防站及其工作人员。
第三条微型消防站的日常管理工作贯彻“预防为主、安全第一”的原则，确保实现“消灭火灾、减少人员伤亡、财产损失最低”的目标。
第二章安全管理第四条微型消防站应制定完善的安全管理制度，保证消防站内设施设备的安全稳定运行。
第五条微型消防站应配备专职或兼职消防员，确保有足够的人员进行值班和应急处置工作。
第六条微型消防站应定期组织开展安全演习和培训，提高消防员的业务水平和应急处理能力。
第七条消防站应定期进行巡查和检修，确保设施设备的正常运行和维护。
第三章工作管理第八条微型消防站应确定负责人，明确各岗位的职责和权限。
第九条微型消防站应根据需要制订工作计划，明确工作目标和任务。
第十条微型消防站应按照工作计划组织开展各项工作，确保工作的有序进行。
第十一条微型消防站应建立健全的档案管理制度，妥善保存相关文档和记录。
第四章值班管理第十二条微型消防站应按照值班制度安排消防员进行24小时值班。
第十三条消防员应按时按点到岗，保证全天候值班的连续性。
第十四条值班消防员应保持良好的精神状态，仔细观察周围环境，及时发现和报告存在的安全隐患。
第十五条值班消防员应遵守岗位纪律，服从领导指挥，保证消防工作的顺利开展。
第五章应急处置第十六条微型消防站应定期组织应急演练，提高消防员的应急处置能力。
第十七条微型消防站应做好防火检查和火灾隐患排查工作，及时发现和消除安全隐患。
第十八条微型消防站应定期组织火灾事故应急预案的讨论和修订工作，确保应急预案的及时有效。
第十九条当发生火灾或其他紧急情况时，微型消防站的消防员应立即启动应急预案，迅速采取措施进行扑救和疏散。
第六章外部协作第二十条微型消防站应与相关单位建立良好的合作关系，做好信息共享和联动工作。
第二十一条微型消防站应定期组织与相关单位的演练和联合执法，提高协同作战的能力。
微型消防站日常管理制度目录一、前言 (2)二、组织架构与职责 (2)1. 微型消防站组织机构图 (2)2. 各部门及人员职责 (3)三、日常工作制度 (4)1. 值班制度 (5)2. 检查制度 (6)3. 救援制度 (7)4. 训练制度 (8)5. 会议制度 (9)四、设备管理与维护 (10)1. 设备清单及使用规定 (10)2. 定期检查与保养 (11)3. 设备故障处理流程 (13)五、培训与演练 (14)1. 培训计划与记录 (15)2. 演练实施流程 (15)3. 演练评估与总结 (16)六、安全与纪律 (17)1. 安全操作规程 (18)2. 纪律规定 (19)3. 安全事故处理与预防措施 (20)七、应急响应与处置 (21)1. 应急预案制定与实施 (22)2. 火灾事故处置流程 (23)3. 其他突发事件处置方法 (24)八、考核与奖惩 (25)1. 绩效考核标准与程序 (27)2. 奖励与惩罚措施 (28)一、前言随着社会的快速发展，各类火灾事故也日益频发，给人们的生命财产安全带来了严重威胁。
为了加强火灾防控工作，提高微型消防站的应急响应能力，保障社区消防安全，我们特制定本微型消防站日常管理制度。
本制度旨在明确微型消防站的责任分工、日常管理流程、培训演练要求以及应急处理措施，确保在火灾发生时能够迅速、有效地做出反应，最大限度地减少损失。
通过严格执行本制度，我们将不断提升微型消防站的整体素质和应对突发火灾事件的能力，为构建和谐社会、维护消防安全贡献力量。
二、组织架构与职责微型消防站实行站长负责制，下设站长、副站长、消防员等岗位，确保各项工作有序开展。
微型消防站还应设立消防安全委员会，由站长担任主任，成员包括副站长、消防员和其他相关人员。
消防安全委员会负责研究部署消防工作，协调解决消防工作中的重大问题，确保消防站的有效运行。
1. 微型消防站组织机构图站长：负责微型消防站的全面管理工作，包括制定工作计划、组织消防演习、监督消防工作的执行等。
一、总则为加强学校消防安全管理，提高消防安全意识，保障师生生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》和《学校消防安全管理规定》，结合我校实际情况，特制定本制度。
二、微型消防站设置与管理1. 微型消防站应设在校园内显眼位置，便于师生发现和使用。
2. 微型消防站由学校保卫部门负责管理，配备必要的消防器材和设备。
3. 微型消防站设立站长一名，负责站内日常管理和消防工作。
4. 微型消防站配备若干消防员，负责消防器材的维护保养和消防安全宣传。
三、微型消防站人员职责1. 站长职责：（1）负责站内日常管理和消防工作；（2）组织消防员进行业务培训；（3）定期开展消防安全检查；（4）组织消防演练；（5）向上级主管部门报告工作情况。
2. 消防员职责：（1）负责消防器材的维护保养；（2）协助站长开展消防安全检查；（3）宣传消防安全知识；（4）参加消防演练；（5）协助处理火灾事故。
四、微型消防站管理制度1. 消防器材管理：（1）消防器材应定期检查、维护，确保完好有效；（2）消防器材不得随意挪用、损坏；（3）消防器材的存放应安全、有序。
2. 消防安全宣传：（1）定期开展消防安全知识讲座、培训；（2）利用校园广播、宣传栏等渠道宣传消防安全知识；（3）组织消防演练，提高师生消防安全意识。
3. 消防安全检查：（1）定期对校园内的消防设施、器材进行检查；（2）对发现的安全隐患，及时上报并整改；（3）对违反消防安全规定的行为，予以制止和纠正。
4. 消防演练：（1）定期组织消防演练，提高师生应急疏散、灭火救援能力；（2）演练结束后，对演练情况进行总结评估，持续改进消防工作。
五、微型消防站应急处置流程1. 接到火警信息后，迅速核实火情，启动灭火处置程序；2. 消防员按照“3分钟到场”原则赶赴现场处置；3. 确保人员安全，及时疏散受困人员；4. 使用消防器材进行灭火；5. 火灾扑灭后，对现场进行清理，防止复燃；6. 向上级主管部门报告火灾情况。
微型消防站日常管理制度微型消防站日常管理制度第一章总则为了保障微型消防站基本功能的正常开展，提高微型消防站消防安全能力和服务水平，制定本制度。
第二章管理内容1.微型消防站的日常管理范围涵盖以下内容:（1）微型消防站值班人员管理（2）微型消防站安全设备管理（3）微型消防站环境卫生管理（4）微型消防站物资设备管理（5）微型消防站宣传教育管理2.微型消防站的操作规范：（1）值班人员应严格遵守微型消防站值班规定，不得擅自离岗、随意更改班次和请假。
（2）微型消防站应每日进行巡查，保证微型消防站安全设备的正常使用和维护。
（3）微型消防站设立环境卫生责任人，负责微型消防站内卫生清洁、垃圾分类处理等方面的工作。
（4）物资设备管理应根据实际需要，妥善保管微型消防站内的物资设备，避免损失或浪费。
（5）微型消防站应定期开展宣传教育活动，提高员工消防安全意识和应急处理能力。
第三章管理要求1.微型消防站值班人员应接受专业培训，对消防设备和火灾应急措施掌握熟练，保证能够有效应对突发事件。
2.微型消防站应建立完善的安全设备保养和维修、保养记录，保证设备在最佳的运行状态。
3.微型消防站安全设备应定期检修和维护，并根据实际需要进行更新升级。
4.微型消防站设有24小时应急电话，接到报警电话立即派遣消防员赶往现场处置。
5.微型消防站涉及到的物品应加强存储管理，防止出现损失和浪费的情况。
第四章管理制度1.值班管理制度：（1）建立微型消防站值班人员名单，倒班轮班制度。
（2）严格规范值班人员的考勤管理，实行签到制度，迟到早退、未到岗、离岗未归等行为均视为违纪行为。
（3）受理微型消防站内的来访者和电话咨询，提供优质服务。
2.安全设备管理制度：（1）建立安全设备保养和维修、保养记录，确保设备在最佳状态下运行和维护。
（2）定期对微型消防站的各类安全设备进行全面检查，保障正常使用。
（3）如发现设备存在缺陷或故障，应及时上报消防部门进行维修或更换。
微型消防站日常管理制度一、总则为了加强微型消防站的日常管理，提高消防站的战斗力，确保消防站各项工作的顺利开展，根据《消防法》和相关规定，结合实际情况，特制定本管理制度。
二、组织架构1. 微型消防站应设站长、副站长、消防员、控制室值班人员等岗位，人员配备不少于6人，实行24小时值班制，每班不少于3人。
2. 站长负责消防站的全面工作，副站长协助站长工作，消防员负责灭火救援、器材维护等工作，控制室值班人员负责火警信息接收、处理和灭火处置程序的启动。
三、器材装备管理1. 消防站应根据扑救初期火灾需要，配备一定数量的灭火器、水枪、水带等灭火器材；配置外线电话、手持对讲机等通信器材；选配消防头盔、灭火防护服、防护靴、破拆工具等器材。
2. 器材装备应分类存放，标识清晰，定期检查、维护和保养，确保器材装备的完整好用。
3. 器材装备的更新、报废、调拨等应按照相关规定执行，确保消防站的器材装备始终保持良好的战斗状态。
四、值班制度1. 消防站实行24小时值班制，每班不少于3人，值班人员应严格遵守值班纪律，坚守岗位。
2. 值班人员应熟悉消防站的位置、器材装备的存放和使用方法，以及火警处置程序。
3. 值班人员应保持通讯畅通，接到火警信息后，应迅速核实火情，启动灭火处置程序。
4. 值班人员应做好值班记录，记录内容包括火警信息、处置情况、值班人员签名等。
五、交接班制度1. 消防站应建立严格的交接班制度，确保消防站工作的连续性。
2. 交接班时，双方应认真检查器材装备的完好情况，填写交接班记录，双方签名确认。
3. 交接班过程中，如有特殊情况，应立即报告站长，由站长决定处理措施。
六、消防站卫生和安全管理1. 消防站应保持清洁卫生，定期进行卫生检查，确保消防站的卫生状况符合规定要求。
2. 消防站应加强安全管理，禁止无关人员进入消防站，严禁在消防站内吸烟、动用明火。
3. 消防站应定期进行安全检查，发现安全隐患及时整改，确保消防站的安全。
微型消防站日常管理制度微型消防站日常管理制度一、总则为保障建筑物和人民群众的生命财产安全，依据《消防法》、《建筑消防设施管理条例》和有关消防安全管理制度，订立本制度，规范微型消防站的日常管理工作。
二、管理范围本制度适用于微型消防站的日常管理工作。
三、管理内容（一）微型消防站成立前，每一位微型消防站的管理人员应当参加国家消防部门举办的消防培训，完成培训并取得相关证书方可任职。
（二）微型消防站设立之后，负责管理微型消防站的管理人员应当订立明确的消防安全管理制度，并定期组织消防安全培训，确保每位志愿者都能把握有关消防安全的基本常识和操作技能。
（三）微型消防站应当每年协调和参加辖区内的消防演练，提高志愿者的消防应急本领和小组协作本领。
（四）微型消防站应当定期进行消防设施的检查和维护，保证设施的正常运行和使用。
（五）微型消防站应当每月进行一次安全巡查，发觉消防隐患适时订立整改方案，并督促责任人立刻整改消防隐患。
（六）微型消防站应当定期组织演练模拟消防祸害场景，提高志愿者的应急反应和处理本领。
（七）微型消防站应当定期进行消防宣扬教育，加强大众的消防意识和自我保护意识，提高辖区居民的消防安全意识。
（八）微型消防站应当适时向上级消防管理机关报送辖区内的消防宣扬、消防检查和消防隐患整改情况等消防工作相关信息，以便上级机关能够适时把握辖区消防工作的动态。
（九）微型消防站应当遵奉国家消防法律法规的要求，携手公安、市场监管、建设等部门，加强监管，确保微型消防站的正常运营和消防安全。
四、管理程序（一）微型消防站的成立1.申请成立微型消防站。
2.向地方消防机关递交申请，地方消防机关进行现场核查。
3.经过资质审核，地方消防机关核发微型消防站的成立证明和志愿者协议。
（二）微型消防站的日常管理1.微型消防站定期组织消防应急培训和演练。
2.坚持每月一次的安全巡查，适时发觉隐患，并订立整改方案。
3.定期维护消防设施。
4.开展消防宣扬教育。
微型消防站管理制度为积极引导和规范消防安全重点单位(简称“重点单位”)志愿消防队伍建设，推动落实单位主体责任，着力提高重点单位自查自纠、自防自救的能力，建设“有人员、有器材、有战斗力”的重点单位微型消防站，实现有效处置初起火灾的目标，特制定本标准。
一、建设原则除按照消防法规须建立专职消防队的重点单位外，其他设有消防控制室的重点单位，以救早、灭小和“____分钟到场”扑救初起火灾为目标，依托单位志愿消防队伍，配备必要的消防器材，建立重点单位微型消防站，积极开展防火巡查和初起火灾扑救等火灾防控工作。
合用消防控制室的重点单位，可联合建立微型消防站。
二、人员配备(一)微型消防站人员配备不少于____人。
(二)微型消防站应设站长、副站长、消防员、控制室值班员等岗位，配有消防车辆的微型消防站应设驾驶员岗位。
(三)站长应由单位消防安全管理人兼任，消防员负责防火巡查和初起火灾扑救工作。
(四)微型消防站人员应当接受岗前培训;培训内容包括扑救初起火灾业务技能、防火巡查基本知识等。
三、站房器材(一)微型消防站应设置人员值守、器材存放等用房，可与消防控制室合用;有条件的，可单独设置。
(二)微型消防站应根据扑救初起火灾需要，配备一定数量的灭火器、水枪、水带等灭火器材;配置外线电话、手持对讲机等通信器材;有条件的站点可选配消防头盔、灭火防护服、防护靴、破拆工具等器材。
(三)微型消防站应在建筑物内部和避难层设置消防器材存放点，可根据需要在建筑之间分区域设置消防器材存放点。
(四)有条件的微型消防站可根据实际选配消防车辆。
四、岗位职责(一)站长负责微型消防站日常管理，组织制定各项管理制度和灭火应急预案，开展防火巡查、消防宣传教育和灭火训练;指挥初起火灾扑救和人员疏散。
(二)消防员负责扑救初起火灾;熟悉建筑消防设施情况和灭火应急预案，熟练掌握器材性能和操作使用方法，并落实器材维护保养;参加日常防火巡查和消防宣传教育。
(三)控制室值班员应熟悉灭火应急处置程序，熟练掌握自动消防设施操作方法，接到火情信息后启动预案。
微型消防站日常管理制度
一、明确微型消防站队长、工作人员及职责。
二、消防站人员应定期开展消防业务培训，制定灭火应急疏散预案，并联合各项目管理部门定期开展消防演练。
三、按时上、下班，不迟到、不早退。
严格请销假制度，请假一天以上，需经队长签字批准。
未经批准，工作人员不得随意离开消防站。
四、按照工作计划，开展消防安全检查，对于发现的火灾的隐患和违法行为予以整改和制止。
五、消防站队长应制定站内学习、训练计划，按照计划组织学习、开展训练，并达到一定标准。
六、定期对站内消防设施设备进行维护保养，保证其完好有效。
七、做好站内各项巡查、检查记录，设备台账记录及档案管理工作。
微型消防站岗位职责
一、微型消防站职责：
1.宣传消防安全知识，提高群众自防自救能力，协作做好消防工作；
2.开展防火巡查，报告火灾隐患，提出整改意见和建议；
3.制定防护区域灭火预案，定期开展演练；
4.扑救初起火灾，协助保护火灾现场；
5.依法应当履行的其他职责。
二、微型消防站队长应履行以下职责：
1.组织指挥初起火灾扑救和应急救援；
2.组织制定执勤、管理制度，掌握人员和装备情况，组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施；
3.组织熟悉所在单位的道路、水源和单位情况以及灭火救援预案，掌握常见火灾及其他灾害事故的种类、特点及处置对策，组织建立业务资料档案；
4.组织开展防火巡查、消防宣传教育；
5.及时报告工作中的重要情况。
三、站点消防员应履行以下职责：
1.根据职责分工，完成初起火灾扑救和应急救援任务；
2.掌握所在单位的道路、水源、单位情况和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求，熟悉灭火救援预案；
3.保持个人防护装备和负责保养装备完整好用，掌握装备性能和操作使用方法；
4.负责防火巡查和消防宣传教育。
5.根据值班备勤制度，班长负责监督检查值班人员的各项工作情况，与防护区域各消防控制中心的信息沟通情况，及时通知到巡查、检查消防员。
6.各站设专门的通信员，负责站内、站与站、站与各项目消防安全管理部门、消防控制中心对消防安全情况的实时联系与信息沟通；负责站内通讯设备日常维护管理，保障通讯正常。
微型消防站考评和奖惩制度
一、微型消防站工作由公司安全管理部进行考评，根据考评成绩实施奖励和处罚。
二、凡有下列情形之一，根据情况给予精神和物质奖励：
（一）认真履行岗位职责，严格落实消防安全制度，为消防安全做出突出成绩者；
（二）发现火灾隐患及时报告者；
（三）发现初起火灾及时采取有效措施处置，避免重大损失者；
（四）在火灾情况中判断正确，处置果断，扑救事迹突出者；
（五）积极参加消防宣传教育培训、演练；
（六）在日常工作中有其他优异成绩和突出表现者。
三、有下列情形之一者，根据情况予以处罚：
（一）不履行本岗位职责，不落实消防安全制度，对消防安全工作造成影响的；
（二）不会使用灭火器材灭火和不会报火警的；
（三）无故不参加消防培训、演练的。
四、奖励和处罚按照公司制度执行。
微型消防站消防安全教育、培训制度
一、站内工作人员每季度进行一次培训。
二、站内工作人员更换，新进人员须进行上岗前的消防安全培训。
三、下列人员应接受消防安全专门培训。
（一）微型消防站队长；
（二）消防控制室的值班、操作人员；
（三）其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。
四、培训内容：
（一）有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
（二）消防站辖区内的火灾危险性和防火措施；
（三）有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法；
（四）报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能；
（五）组织、引导相关人员疏散的知识和技能。
（六）辖区内建筑消防设施的基本情况，消防安全重点部位情况、消防水源情况、消防车通道等。
五、消防监控室值班操作员应进行专业培训，考试合格持证上岗。
六、培训方式：
（一）由微型消防站队长对辖区相关人员进行培训；
（二）邀请消防部门专业人员授课；
（三）结合本年度消防演练，组织培训；
（四）通过制作墙报、宣传栏、贴图画等方式进行消防安全教育。
七、因工作需要人员换岗前进行再教育培训。
八、培训要做好相关影音视频记录并存档。
微型消防站防火检查制度
一、防火检查人员由站内队长和队员担任。
二、微型消防站每月至少对区域内的单位开展一次消防安全检查。
三、防火检查由队长对辖区的消防安全状况、安全操作执行情况进行检查。
四、防火检查人员应当及时纠正违章行为，妥善处置火灾隐患。
无法处置时，应当立即报告。
五、发现初起火灾应当立即报警，并及时扑救。
六、防火检查应填写检查记录，检查人员应当在检查记录上签名。
七、发现站内存在火灾隐患应及时填写火灾隐患整改提示告知责任单位。
微型消防站训练制度
一、每周开展一次消防设施、器材使用训练，熟练掌握站点内消防设施、器材的性能和使用方法。
二、每月开展一次灭火或疏散逃生训练，掌握初起火灾扑救方法和基本火场逃生方法。
三、每月开展一次消防站区域内道路、水源熟悉的工作，掌握本区域基本情况。
四、每季度开展一次灭火疏散预案实战演练，熟悉掌握本站点制定的灭火应急疏散预案内容。
五、总结每次灭火疏散演练和实战演练，找出不足之处，使之更加完善。
微型消防站学习制度
一、站内所有工作人员要学习《中华人民共和国消防法》、《贵州省消防条例》等法律法规，掌握基础消防法律法规知识。
二、队长要组织站员学习站点内消防设施、器材的性能参数、使用方法、维护保养方法。
三、消防站内工作人员要学习本区域灭火应急疏散预案，熟悉自身职责。
四、队长要组织站员学习基本初起火灾扑救方法和疏散逃生方法。
五、保证学习时间，每周不少于一次2小时的消防知识学习。
微型消防站火灾处理流程图
微型消防站值班备勤制度
为加强和规范微型消防站队伍建设，有效提升火灾防控能力，根据其“布点广、响应快”等特点，坚持高效务实，加强防查防控的原则，更好地服务社会，依据微型消防站管理办法，特制定本值班备勤制度：
一、微型消防站设立值班室，根据管理场所的运行情况实行全时段值班备勤制度，每班至少五名队员负责，有效开展防火宣传和火情防控。
二、值班队员负责落实当天的工作计划，完成管辖范围的消防宣传、火灾防控和设施设备检修等工作。
三、值班队员做好值班记录、详细记录值班期间发生的重要事项，及时处置突发情况，对119消防指挥中心或所在辖区消防部门指令处警的，要迅速出动，并将情况及时反馈上级。
四、值班队员应维护消防站工作、学习、训练秩序，承担内部安保工作。
