卫生院2018上半年工作总结及下半年工作计划

卫生院上半年工作总结暨下半年工作计划_上半年工作总结下半年工作计划尊敬的领导、各位同事：大家好！时光荏苒，转眼已经进入了今年的下半年。

在此，我代表卫生院全体同仁，对上半年的工作进行总结，并提出下半年的工作计划，希望得到大家的支持和指导。

一、上半年工作总结1. 严格治理疫情，保障全民身体健康上半年，我院全力以赴，加强疫情防控工作，积极配合政府做好疫情防控工作，健全了疫情防控工作机制，加强了员工的健康宣传和教育，确保了医疗机构内部环境的清洁和卫生。

我们也积极配合相关部门做好疫苗接种工作，做好了疫苗的冷链管理，全方位保障了疫苗的安全性和有效性。

2. 提高服务质量，满足患者需求在上半年，我们以患者为中心，努力提高医疗服务水平，通过完善医疗设施和设备，提高医务人员的专业素养，加强对医疗质量的监督等措施，提升了医疗服务的整体水平。

在工作中，我们努力满足患者不同需求，提供安全、高效、优质的医疗服务，得到了广大患者的一致好评。

3. 加强人员培训，提高医护水平上半年，我们也加大了对医务人员的培训力度，不断提高医护人员的专业水平和服务意识。

通过开展各类培训活动，持续提高医务人员的专业素养和服务水平，保证了医疗服务的质量和安全。

4. 深化制度建设，促进医院发展在上半年，我们也积极推进医院内部管理体制机制的改革和优化，完善岗位职责、规章制度，建立健全了医院的内部管理制度，为医院的长期发展奠定了坚实基础。

二、下半年工作计划1. 继续加强疫情防控，确保医院安全下半年，我们将继续加强医院内部的防疫措施，坚持常态化防控，及时清理消毒，加强人员进出管理，做好医疗废物的分类处理等，确保医院的安全和患者的健康。

在新的一年里，我们将继续秉承“以人为本、质量第一”的服务理念，以更加严谨的态度、更加务实的作风，全力以赴，不断提高医疗服务水平，为社会各界提供更加优质的医疗服务，为医院的长远发展做出更大的贡献。

衷心希望得到领导和各位同事的关心和支持，在下半年的工作中，我们将真诚合作，共同努力，为医院的发展贡献自己的力量！愿我们的卫生院在大家的共同努力下，取得更加骄人的成绩！。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 卫生局2018年上半年工作总结及下半年工作思路2018年，区卫生局在区委、区政府的正确领导下，在市卫生局的指导下，围绕建设“世界现代田园城市”的历史定位和区委“1413”发展战略，以建设“全域健康成都”为目标，深入推进医疗卫生体制改革，不断创新卫生事业发展模式，全面提升基本医疗及公共卫生服务水平，各项工作均取得一定成效。

一、上半年工作开展情况（一）医药卫生体制改革顺利推进1.建立组织机构，为医改工作提供组织保障。

成立了xx区深化医药卫生体制改革工作领导小组，全面指导我区医药卫生体制改革工作，为我区医改工作提供了强有力的组织保障。

2.实行国家基本药物制度，缓解群众“看病贵”难题。

区财政局、区发改局、区卫生局、区劳动保障局联合下发了《关于印发〈xx区实施国家基本药物制度方案（试行）〉的通知》，将在全区政府举办的社区卫生服务中心启动实施国家基本药物制度工作。

目前已进入招投标阶段。

3.开展全民健康体检，当好群众健康“保护神”。

按照《xx市人民政府办公厅关于印发〈xx市实施全民健康体检（五）公共卫生服务为全面发展保驾护航5.全面加强卫生应急救治能力建设。

区政府下发了《关于加强医疗1 / 7应急救治能力建设的二、下半年  今年是xxxx之年，是安全生产‘隐患治理年’。

6月份，我们按照区委宣传部、区安全生产监督管理局、区精神文明办、区总工会、共青团xx区委员会《关于开展XX年“全国安全生产月”活动的通知》(xxxx)的要求，紧扣“治理隐患，防范事故——携手共筑奥运平安”活动主题，认真开展了“安全生产月”活动。

现将有关安全生产月活动情况汇报如下  一、突出“隐患治理”主线，将“保障奥运平安”放在管理的首位。

2018年医院上半年工作总结范文4篇进入10年以来，在县委、县政府的正确领导下，我们坚持“以人为本、以病人为中心”的服务宗旨，牢固树立科学发展观，以创建省级文明单位为契机，深入开展了医院管理年和创建诚信医院活动。

具体工作汇报如下：一、高标准、严要求，努力创建文明单位。

今年初，我院将面临省级文明单位复审和验收，为保持这一殊荣，我们按照省级文明单位的标准和要求高起点，高标准、高质量开展了创建工作。

并与医院管理年活动有机结合在精神文明建设、医德医风、医护质量、优质服务以及医院科学化管理等诸多方面进行了有益的探索和偿试，取得了明显的效果，1—4月份，门诊和住院人次同比保持了18%的增长率。

医护质量亦有明显改善，医疗纠纷大幅减少，病人满意度在问卷调查中亦呈上升趋势。

各项指标均达到或超过即定目标，并被市卫生局评为诚信医院和市卫生先进单位。

二、强化科学化管理，坚持从严治院。

为把10年工作做好，我们在年初即制订和出台了《工作要点》，要点内容包括指导思想、总体目标、工作重点以及保障措施。

并把各项指标量化、细化。

医务科和护理部出台了如何提高和改善医疗质量和护理质量的工作规划，出台并实施了院长行政查房制度。

每周一次的院长行政查房从科室管理、医护质量、后勤保障、劳动纪律、环境卫生、医德医风、收费标准、病历书写等方面全面检查，听取意见，现场答疑，即时解决。

实施以来，效果显著，弥补了许多管理漏洞，促进了医护质量和科室行政管理的提高。

为使医药纠风工作落到实处，我们进行了双十双排序的先期筹备和试点工作，在合理用药和降低医药费用上起到了积极促进的效果。

三、浓厚学术氛围，提高全员整体素质。

是我院的学习学术年，为提高全院医务人员的业务技术水平，我们重新修订了岗前培训和再职教育方案和计划，医务科、护理部、院办室根据各类业务技术人员的不同状况，有的放矢、针对性的制定了教学大钢和培训教材，做到了周有计划、月有考核，而且考核、考评结果与工资奖金挂钩。

2018卫生院上半年工作总结2018卫生院上半年工作总结范文上半年，全镇卫生工作以《武陵镇人民政府20XX年工作要点》和《20XX年全市卫生工作要点》为指导，紧紧围绕“惠民、便民，不断满足群众健康需求”为目标，加快推进“卫生三年攻坚”为重点，不断完善基层医疗卫生服务体系，继续深化医药卫生体制改革，着力提升疾病预防控制能力和卫生综合执法水平，各项工作取得了一定的成绩，现将上半年工作总结如下。

卫生攻坚项目有序推进20XX年是卫生三年攻坚任务最重的一年。

攻坚工作于XX年启动，市攻坚指挥部要求三年攻坚二年完成，今年要完成所有新建6家、改扩建5家街道社镇卫生服务中心和新建1家、改扩建1家乡镇卫生院的主体工程。

截止6月底，芙蓉街道社镇卫生服务中心已开工建设，长庚街道社镇卫生服务中心的“三通一平”已基本完成，预计7月中旬可开工建设;芷兰、启明街道社镇卫生服务中心正在办理施工图设计和征地拆迁等工作，下半年可动工建设;丹阳街道社镇卫生服务中心已完成规划选址、国土测绘工作，正在办理用地确权和土地预审等工作;穿紫河街道社镇卫生服务中心还在等待规划部门重新选址。

永安、东江、南坪、白马湖街道社镇卫生服务中心已完成项目现场勘查、改扩建计划三方会商、项目立项、施工图设计、咨询造价，现正办理财政预算评审手续，预计8月可动工， 11月底全面建成;府坪街道社镇卫生服务中心由市老年病医院承办，改扩建工作目前正与承办单位协商、设计之中。

芦荻山乡卫生院新建项目已完成规划选址、地质勘探、施工图设计，下步进行联合审图。

丹洲乡卫生院改扩建项目于4月底开工，预计7月底完工。

基层医疗卫生服务体系不断完善XX年下半年武陵镇实施了镇划调整，5个街道和7个乡镇调整为11个街道3个乡镇。

上半年，我镇根据卫生三年攻坚工作要求和镇划调整后的实际，将原来的5个街道社镇卫生服务中心和7个乡镇卫生院调整为11个街道社镇卫生服务中心和3个乡镇卫生院。

其中，河伏、芦山、丹洲卫生院保留。

卫生院2018年半年工作总结一、上半年我们取得的进步与成绩（一）、提高管理水平，提升服务质量党的十九大报告明确指出，卫生工作的根本方向是为人民健康服务。

因此，我院紧紧围绕这一目标，把为群众提供优质安全的医疗服务作为工作的根本出发点和落脚点，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，从而促使我院不断实践，大胆创新，提高联系和服务群众的能力。

年初制定《科室、个人目标考核管理方案》，为进一步促进我院各项工作顺利开展，进一步提高我院综合管理水平，进一步提升服务质量提供了重要保障和依据；每周召开一次院委会，集体讨论研究医院各项事务；由分管领导牵头，每月至少组织一次卫生、纪律检查；每月召开一次中层干部会议，总结上个月的工作、部署下个月的工作；各科室主任、护士长每月制定工作计划，办公室随时对各科室计划完成情况进行督导检查。

通过采取一系列合理有效措施，我院综合管理水平及工作效率等到了进一步提高，服务质量也随之得到了进一步提升。

（二）、加强环节质控，重视人才建设严格落实各项医疗、护理核心制度，进一步开展医院感染管理，不断强化医护人员的法制意识、医疗安全意识和防范意识。

建立健全医院、科室、个人三级质量控制网络，形成了全院上下同把质量关的良好局面，避免了差错事故的发生。

医疗方面继续按照“三基三严”标准要求，严格执行三级医师查房制度，严格按照要求及时书写病历，合理用药，正确合理应用抗生素，确保无医疗事故及过失的发生；护理方面，每月进行一次护理日常工作、护理文书书写等方面检查，针对检查发现的问题及时指正并限期整改，保证了护理工作的正常有序开展。

合理的人才梯队建设，为医院实现可持续发展提供了保障。

我院人才培养采取院内培训和外出进修学习相结合的方法，促使职工的业务素质与医院的发展达到高度统一。

要求医务科、护理部每月至少组织业务培训、考试一次，各业务科室每周组织科内业务学习一次。

上半年我院根据实际需要，多次派遣儿科、儿科护理等业务人员到上级医院进修学习，以加强业务薄弱环节的建设和发展，为辖区及周边群众提供更为优质、全面的医疗服务。

姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name2 0 X X2018年卫生院上半年工作总结范文2018年卫生院上半年工作总结范文**镇卫生院在医药卫生改革政策的指引下，在**区卫生局领导下，全体卫生工作者精神振奋、激情昂扬、忘我工作、无私奉献，在工作中按照**区卫生局的部署，按照镇党委、政府的要求，深入贯彻落实科学发展观，扎实开展以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标，的“三好一满意”活动，以深化医改为主线，以公共卫生、医疗服务、医疗保障、基本药物制度实施和综合管理为基本内容，以提高全镇人民健康水平为目标，突出抓好基本公共卫生服务，扎实做好卫生应急、预防保健，狠抓医疗质量，继续推进村卫生所建设，完善新型农村合作医疗工作管理，加强行风建设，完成了上级交给的各项工作任务，使全镇卫生事业稳步推进。

下面就一年来工作总结基本公共卫生服务1、认真落实乡村医生培训任务根据**区卫生局文件精神，我院举办了在职乡村医生每年一次的培训，采用视频教学服务器(机顶盒)，结合专用教材在**镇卫生院进行集中培训，共40个学时(5天)，利用每天下午进行培训，通过此次培训，提高了村卫生室的基本公共卫生服务项目管理水平。

经区卫生局组织考试、考核, 26名承担基本公共卫生的乡村医生全部考核合格。

2、认真落实医改任务，完成上级下达的工作指标。

按照区卫生局开展公共卫生工作的思路和要求，将农村居民健康档案管理、健康教育、预防接种、传染病报告和处理、0—6岁儿童保健、孕产妇保健、老年人健康管理、高血压患者管理、ⅱ型糖尿病患者管理、重性精神疾病管理等公共卫生服务工作进行分工，将公共卫生服务的11第 2 页共 5 页大项目全部落实到村卫生室、卫生院担任基本公共卫生服务项目工作人员肩上，确保了我镇**年公共卫生服务工程的顺利实施。

①、慢性病完成情况。

慢性病管理(高血压、糖尿病患者健康管理)：慢性病服务工作启动以来，我们采取积极有效的措施，充分调动乡村医生的积极性，深入村街，对35岁以上人群实行门诊首诊测血压，对确诊的高血压、糖尿病患者进行登记管理，定期进行体格检查，指导村卫生室人员定期开展随访，询问病情，并对用药、饮食等进行健康指导。

卫生院上半年工作总结及下半年工作计划五篇（2022年）上半年即将过去，半年来，在医院领导和同事的关怀、支持和帮助下，本人注重提高政治修养，加强世界观改造，能够遵纪守法、强化业务学习、不断提高业务能力，努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，严格落实各项规章制度，在医疗工作上取得了一定的成绩，圆满完成了上级交给的各项工作任务。

一、加强政治学习，坚定政治信念认清形式、与时俱进，不断加强政治理论学习，坚持从自身做起，从严要求自己，从端正思想认识入手，正确处理学习和工作关系，积极参加组织各种政治活动，做到：不缺课、不早退、认真学、认真记、写体会、谈感受、说想法，不断提高自身修养和政治理论水平，为做好临床工作奠定了思想基础。

二、遵守规章制度，强化作风纪律作为一名医务工作者，本人平时注重强化作风纪律观念，严于律己，能够认真落实各项规章制度，以条令条例和规章制度为依据，用正规有序的工作环境来促进个人行为素质养成和捉高，坚持从小事做起、从我做起，持之以恒的把强制性的规定、被动式的服从转变为自觉行为，坚决避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差错误漏现象，做到工作之前有请示、完成工作有汇报，踏踏实实、一步一个脚印的提高自控能力，做到坚持原则，按规章制度办事。

三、强化业务学习，增强服务意识医学是门博大精深的科学，深知自己的不足，为此，我一方面加强理论学习，一方面从其他途径了解和学习医学知识，积极参加院内和院外组织的多种学术活动，不断吸取医学的新知识和新进展；在工作学习期间，积极参与科室的业务学习并讨论发言，提出自己的见解；在科室主任、老师的指导下，积极参与外科病人的诊治工作。

在各种手术操作中，严格遵循医疗常规，认真仔细，从不违规操作。

通过自己的努力学习和科主任及老师们悉心教导，我更加熟练掌握了外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗，手术中应急处理和围手术期的处理方案。

参加了医院组织的“三基”考试并顺利过关，多次参加医院组织的“心肺复苏’’考核并取得成绩。

2018年卫生院医院上半年工作总结2018年卫生院上半年工作总结范文上半年，医院以医院管理年活动的深入开展和医德医风的持续改进为基础，深入开展纠风及治理医药购销领域商业贿赂工作，提高医疗质量，严控药品比率，各项工作取得了欣喜的成绩。

现将上半年工作简要总结如下：今年1-5月份，门、急诊总诊病万人次，收治住院万人次，抢救成功率%。

年初，我院制订了××年党风廉政建设和反腐纠风工作意见和纠风及治理医药购销领域商业贿赂工作实施方案，召开了全院“××年治理商业贿赂和纠风工作会议”动员大会，观看《医德医风警示录》，并逐级签订行风建设责任书。

每位员工均认真开展自查自纠，形成反腐倡廉，树行业新风的氛围。

医院深入推进医院管理年活动，修改了院长查房的方式、内容和标准，实行行政、医疗、护理“三结合”的值班制度，增购了B超机，加强医患沟通，改进工作流程，延长服务时间等，一系列措施的实施，受到患者一致好评。

为加强医保管理，每半月统计、分析、公布各科室医疗保险指标完成情况，实时、动态、分层及宏观控制合作医疗病人的费用，上半年大部分指标均控制在较理想的水平。

上半年，医院重点抓好医疗核心制度，全面推行总住院医师24小时驻院制及新毕业生24小时待班制。

制定切实可行的临床药品使用规范，严格控制药品比率，每月公布各临床科室药比及统计分析报表。

至5月止，全院药比下降了3%，初见成效。

大力开拓特色专科业务，增强医院核心竞争力。

各专科开展了一大批新技术、新项目推动临床医疗技术的快速发展，急救技能不断提高，多科协作抢救成功率进一步升高，显示我院综合抢救能力已达到了一个较高的水平。

护理质量管理委员会专设质控人员每天深入病区进行护理质量督查，举办护理文件书写规范培训、“三基三严”培训和新毕业护士规范化培训，树立“善待病人就是善待自己、善待亲人”的服务观念，推广“五个一”服务模式。

在“512”国际护士节中，××被评为“××省优秀护士”，13人分别被评为××市和××区优秀护士。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2018年上半年卫生局工作总结及下半年工作计划_qq2018一、基本情况二、上半年卫生工作开展情况（一）医药卫生体制改革顺利推进4. 积极开展新农合住院支付方式改革试点工作。

正当全县上下学习和开展“争先创优”及“创新××?争创一流”活动之际，县卫生局创造性的开展新农合住院支付方式改革工作，从2018年6月1日起，县、乡级新农合定点医疗机构按照实施方案规定比例为参合患者现场减免，取消了自费药品和项目的限制，而县合管办对医疗机构实行床日包干，控制医疗费用不合理增长，进一步减轻全县广大参合群众的医疗费用负担，让全县广大参合农民得到实实在在的实惠，将进一步体现新农合这项制度确实是一项惠民工程、民心工程和德政工程。

6．稳步提高新农合参合率，确保参合群众当年参合当年受益。

2018年全县共有139915人参加新农合（其中民政资助11800人），比2018年增加9557人，参合率95.24%。

参合农民人均筹资标准为140元，其中农民个人每人每年缴纳20元，中央财政每人每年补助60元，省级财政每人每年补助60元，截止2018年5月，全县共筹集合作医疗基金1287.22万元，占应筹资总额万元的1958.81万元的65.71%，其中中央财政应补助839.49万元，已到位447.73万元，到位率1 / 753.33%；省级财政应补助839.49万元，已到位559.66万元，到位率66.67%；个人应缴纳279.83万元，已缴纳279.83万元。

2018年1—5月，新农合共计减免补偿169958人次，减免补偿总费用1013.78万元，占应筹资总额51.75%，其中，门诊减免补偿189万元，占补偿总额的18.64%，减免164222人次，次均减免11.51元；住院减免补偿804.66万元，占补偿总额的79.37%，减免5233人次，次均减免1537.66元。

为进一步提升卫生院工作职能，大力塑造基层卫计新形象，着力改善医疗服务水平。

8月1日，***卫生院召开卫生院上半年工作总结及下半年工作计划暨《疫苗储存及运输管理规范》培训会议。

会议由山店卫生院院长**主持，预防接种门诊人员及部分临床科室人员参加此次会议。

会上，**强调，在县卫计委的正确领导和大力支持下，大家凝心聚力搞工作，加快建设促发展，各方面工作确定预期成效，余院长系统回顾了我院上半年工作完成情况及取得的初步成效，同时就该院目前存在的部分问题一一作了剖析。

**指出，在下半年的工作中，要进一步完善医院各项制度建设，加大管理力度，从严落实执行，以“高标准、高质量、高起点”街量下半年的工作。

重点加强医疗质量管理，积极落实抗生素临床应用管理、医院感染管理等各项规章制度，加大对医务人员的培训力度，提升服务能力，提高服务质量。

同时多方引进人才，充实专业技术人员队伍，同时加大人次培养力度，增派人员外出进修，鼓励职工参加业务学习和培训，提高整体业务水平。

希望大家在下半年的工作中再接再厉，取得更好的成绩。

会上，针对目前百姓关注的疫苗问题，山店卫生院副院长李荣耀指出：经过上级部门及山店卫生院人员自查，山店卫生院不存在问题批次疫苗，鼓励大家做好接种家长的解释工作，同时加强疫苗监控管理工作。

切实保障受种人员身心健康。

会中，李荣耀领学了《疫苗储存及运输管理规范》。

会后，**再次强调疫苗问题就是民生问题，切实保障疫苗安全，是我们卫生人员义不容辞的责任，同时要求相关人员学习和掌握疫苗（包括药品）的储存和运输管理规范，各部门要切实行动起来，认真对照管理规范进行自查自纠，严格按照要求规范管理，规范操作。