党委会会议制度和议事规则-党委会议制度

医院党委会议制度一、党委会议一般每月召开1次，遇有重要情况可以随时召开。

二、党委会的主要内容：L传达学习和贯彻落实上级党委重大决策部署的重要事项；2.审议需要向上级党委请示报告的重要事项，以及医院总支、支部请示报告的重要事项；3.审议医院重大决策、重要人事任免、重要项目安排、大额资金使用等事项；4.研究部署、分析研判医院意识形态工作；5.研究党的建设、精神文明建设、群团组织建设和思想政治工作、纪检监察工作中的重要事项和阶段性工作部署；6.研究党风廉政建设和反腐败工作方面的重要事项；7.研究制定医院中长期发展规划及年度工作计划；8.审批新党员；9.其他需要医院党委讨论决定的重大、重要问题。

三、每次会议的议题由党委书记提出，或者由其党委成员提出建议，党委书记综合考虑后确定。

议题确定后及时向党委成员通报，以便准备意见。

会议期间不得临时动议题外事项。

四、党委会议应当有半数以上党委成员到会方可召开,讨论决定干部任免事项必须有三分之二以上党委成员到会。

五、党委会要贯彻民主集中制，委员要充分发表自己的意见，会议主持者要在充分发扬民主的基础上集中多数人的意见。

对重大问题要在充分酝酿讨论的基础上通过表决形成决议。

六、党委决策一经作出，应当坚决执行。

党委成员对党委决策有不同意见的，可以保留或者向上级党委反映，但在党委决策改变前应当坚决执行。

分管的成员应主动负责地做好具体工作，由有关部门承办的事项，党委办公室要及时督促和了解落实情况，及时向党委做出报告。

七、参加会议人员（含列席人员）要严格执行党的纪律，正确宣传贯彻会议决议。

会外不得散布会议讨论中的意见分歧。

八、党委办公室负责通知会议时间、地点，并做好记录。

学院党委会议议事规则第一章总则第一条为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进全面从严治党向纵深发展,进一步完善学院党委领导班子工作机制和议事决策制度，提高党委议事决策水平，根据《中国共产党章程》《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中共中央组织部中共教育部党组关于印发〈高校党建工作重点任务〉的通知》《普通高等学校院（系）党组织工作标准》和《关于印发〈学院二级学院党组织委员会会议议事规则〉的通知》等规定要求,结合学院工作实际，制定本规则。

第二条学院党委在校党委的领导下，加强自身建设，履行本单位党建工作主体责任，发挥政治核心和保证监督作用。

与行政共同决策本学院重要事项、共同负责落实本学院各项工作、同步接受工作考核、协同推进事业发展。

第三条学院党委会议（以下简称会议）是学院党的工作的主要决策形式。

会议应当坚持民主集中制原则，对重大问题按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，科学决策、民主决策、依法决策。

第二章议事范围及要求第四条会议主要议事范围是：（一）学习党的路线、方针、政策和校党委的决议决定以及重要会议、重要文件、重要指示精神，研究贯彻落实措施。

（二）研究决定学院党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、反腐败斗争和制度建设中的重大问题、党支部工作重要制度、党组织年度工作计划、重点工作和工作总结，以及党务公开等工作。

（三）研究拟订学院精神文明建设、思想政治工作、意识形态工作、德育工作、师德师风与教风学风建设中的重大问题、重要举措与重要制度。

对教师引进、课程建设、教材选用、学术活动等重大问题进行研究并把好政治关。

包括对高层次人才引进、师生出国学习研修、教材选用计划及教材内容、课程思政、对外文化与学术交流、网络建设安全管理、社团建设管理、以及对哲学社会科学类报告会、研讨会、论坛等方面重大事项的审核把关。

开封市第二人民医院党委议事规则为了更好地坚持和健全党的民主集中制，充分发挥党委的集体领导作用，根据《党章》及有关规定，特制定本规则一、议事原则党委必须坚持民主集中制原则，实行集体领导与个人分工负责相结合的制度。

按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，讨论决定重大问题。

凡属党委职责范围内的重大问题，都必须按照少数服从多数的原则，由党委集体讨论决定，任何党委领导成员都不能个人决定重大问题。

二、议事范围（一）传达贯彻党的路线、方针、政策，组织学习中央及上级党组织的有关文件和指示，研究贯彻意见和措施。

（二）研究讨论医院党的工作计划和总结，以及重要的报告和请示。

（三）研究加强党员队伍建设、党风廉政建设、精神文明建设的措施。

（四）研究党员、职工的思想状况，制订加强和改进思想政治工作的方法和措施。

（五）研究党的基层组织的设置、党员发展计划和积极分子培训计划。

（六）研究并组织、落实干部考核工作，汇总干部考核意见。

（七）研究制定党内生活各项具体制度。

（八）研究确定重大违纪事件的处理意见。

（九）研究群众工作和统一战线工作。

（十）研究其他需党委决定的事项。

三、议事程序及有关要求（一）党委会议每两周召开一次。

通常为党政联席会议，如遇特殊情况，可随时召开。

（二）会议必须有半数以上委员到会方能举行。

讨论干部考核问题时，应有三分之二以上委员到会方能举行。

委员因故不能出席会议时，应提前请假。

对讨论事项的意见，可用书面形式表达。

但对需要表决的问题，书面意见不能记入票数。

（三）需要有关部门的同志列席会议时，由提出议题的委员提出建议，经党委主要负责人同意后，由党委秘书通知到会。

有关议题讨论完毕后，列席人员即可退席。

（四）凡提请党委会议讨论的议题或事项，应于会前1天告知党委委员，以便准备讨论意见和建议。

（五）党委会议进行表决时，赞成票超过应到会委员人数的半数为通过。

表决一般采用口头方式，定多个事项时，应逐项表决。

对干部考核后的任免意见，应当发表赞成、反对、弃权等明确意见。

XX集团党委会职责及议事规则（年月日党政联席会议通过）为充分发挥党委的政治核心作用，保证党组织工作的顺利开展，促进公司健康有序发展，根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例(试行)》，结合XX集团实际，制定本制度。

一、组织原则1．党委按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，进行党委内部的议事和决策。

2．坚持党管干部和董事会依法选择经营管理者、经营管理者依法行使用人权相结合的原则。

3．党委会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属党内重大问题都要由党委会集体讨论作出决定。

党委成员根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责。

二、会议召集和参加人员1.党委会议由党委书记召集并主持。

党委书记不能出席时，可委托党委副书记召集并主持。

2.党委会议必须有半数以上党委委员到会方能举行。

讨论重大问题时，必须有三分之二以上的委员到会方能举行。

列席人员由召集人根据议题需要和有关规定确定。

3.党委书记可根据工作需要决定召开党政联席会或党委扩大会议,并根据议题需要确定参会及列席人员。

三、会议研究内容1.传达学习上级重大决定、重要文件和重要会议精神，研究党的路线、方针、政策和上级重要指示、决定在集团和所属企业的贯彻执行。

2.研究集团公司和所属企业在党的建设和社会主义精神文明建设方面的重要问题。

3、讨论和审议XX集团的经营方针、发展规划、企业重构、资产重组、重要管理制度和涉及广大职工切身利益等涉及全局和长远的重大问题，并提出意见和建议。

4.研究集团公司及各企业党组织的机构设立和人员配置与调整，研究集团所属企业及重要板块公司领导人员的任免意见，决定党组织负责人的任免、调动、奖惩和培训等人事管理事项。

5．研究企业领导人员和集团公司党风廉政建设方面的有关问题.研究集团公司纪委工作中的重要问题。

6.讨论其他按规定需要党委会议研究的事项。

四、会议召开程序1.党委会原则上每月召开一次（也可召开党政联席会），时间为每月第一周的周二下午3：00，如有特殊情况可向后推延，最迟不超过当月第二周。

三一文库（）/常用公文/规章制度〔党委领导班子会议事决策规则〕党委领导班子会议事决策规则第一章总则第一条为落实党的民主集中制原则，规范和监督各级领导班子的议事和决策行为，提高决策的科学性，根据《中国共产党章程》和《中国共产党地方委员会工作条例（试行）》的规定，结合我镇实际，制订本规则。

第二条领导班子研究决定重要事项，必须严格遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，实行集体议事，并以会议表决形式体现领导班子的意志，不得以传阅会签或个别征求意见等形式代替集体议事和会议表决。

第二章议事范围第四条本规则所指的议事范围主要指柞村镇的重要事项，具体包括：（一）事关柞村镇经济建设、社会发展稳定、党的建设及其他涉及全局性的重要事项；（二）干部人事管理权限范围内有关人员的推荐、任免、调整、奖惩，上级管理干部的提名、推荐和呈报，柞村镇领导班子成员工作分工与调整等问题；（三）规模较大的投资、工程、土地征用等项目，涉及处理金额较大的财、物问题；（四）其它重要事项。

第三章议事程序第五条凡属议事范围内的事项，都要实行民主议事、科学决策，一般应经过下列程序：（一）调查研究。

针对议事范围内的事项深入调查研究，充分听取广大党员群众和下级党组织的意见，集思广益，集中民智。

建立社情民意反映制度，保证基层党员和下级党组织的意见能够及时反映到上级党组织来。

（二）科学论证。

涉及重要建设项目安排和大额度资金的使用等，需组织专家、学者进行科学论证，做出评估报告。

（三）提出方案。

在调查研究、科学论证的基础上提出决策初步方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。

方案提出后，进一步征求下级党组织及各方面的意见。

（四）民主决策。

召开领导班子会议充分讨论，逐人发表意见，对需要表决的事项进行表决。

第六条凡研究决定重要事项，须有半数以上领导班子成员到会方可举行，如无特殊情况，分管此项工作的领导班子成员必须到会。

讨论干部问题时，应有三分之二以上领导班子成员到会方能举行。

中国科学院大学党政会议制度及议事规则来源: 责任编辑: 作者: 日期:2016年09月27日第一章总则第一条遵照《中国共产党章程》、《中华人民共和国高等教育法》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》及《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》等法律规章，结合中国科学院大学（简称“学校”）的工作实际，制定本规则。

第二条学校实行党委领导下的校长负责制。

中共中国科学院大学委员会（简称“学校党委”）是学校的领导核心，履行党章等规定的各项职责，把握学校发展方向，决定学校重大问题，监督重大决议执行，支持校长依法独立负责地行使职权，保证以人才培养为中心的各项任务完成。

校长是学校的法定代表人，在学校党委领导下，贯彻党的教育方针，组织实施学校党委有关决议，行使高等教育法等规定的各项职权，全面负责教学、科研、行政管理工作。

第二章会议制度第三条学校党政会议主要包括：党委会、党委书记碰头会、校长办公会、党政联席会、党委中心组学习会、领导班子民主生活会。

第四条党委会主要对学校改革发展稳定和教学、科研、行政管理及党的建设等方面的重要事项作出决定，按照干部管理权限和有关程序推荐、提名、决定任免干部。

党委会由党委书记召集并主持，一般每月召开一次；经党委书记提议，可临时召开。

不是党委委员的行政领导班子成员、党委办公室（简称“党办”）主任可列席会议。

第五条党委书记碰头会主要对拟提请党委会审议的重要工作事项进行讨论，形成一致意见后再提交党委会审议。

党委书记碰头会成员由党委书记、党委常务副书记、党委副书记组成，由党委书记召集并主持，一般在党委会前一周召开。

党办主任列席会议。

第六条校长办公会是学校行政议事决策机构，主要研究处理教学、科研、行政管理工作，具体部署落实党委决议的有关措施，研究提出拟由党委讨论决定的重要事项及建议方案。

会议由校长召集并主持，一般每月召开一次；经校长提议，可临时召开。

校长办公会成员由学校行政领导班子成员组成，党委书记、常务副书记、副书记、纪委书记等可视情况参加会议，校长助理、校办公室（简称“校办”）主任列席会议。

集团党委会议事规则第一章总则第一条为规范党委会议事决策程序，提高决策效率和质量，切实把加强党的领导和完善公司治理统一起来，建立中国特色现代企业制度。

根据《中国共产党章程》《中华人民共和国公司法》《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》《关于进一步完善国有企业法人治理结构的指导意见》《关于省属企业在完善公司治理中加强党的领导的若干措施》以及省委组织部、省政府国资委印发的《省属企业党委会议事规则指引》等规定，结合集团实际，制定本规则。

第二条坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把党的领导融入公司治理各环节，明确集团党委在公司治理结构中的法定地位，围绕把方向、管大局、促落实开展工作。

坚持服从大局，议大事、抓重点、防风险、促发展，加强集体领导，推进民主决策、科学决策和依法决策，确保党的领导在集团改革发展中得到充分体现和切实加强。

第三条党委会议事的基本原则：（一）把方向、议大事原则。

明确集团党委讨论和决定重大事项的职责范围，将党委研究讨论作为董事会决策的前置程序，全面贯彻党的路线方针政策和决策部署，确保集团改革发展正确方向。

（二）科学决策原则。

坚持从实际出发，解放思想，实事求是，运用科学手段和方法，尊重经济发展规律，正确处理改革、发展与稳定的关系，保证决策符合全面深化改革和促进集团高质量发展的要求。

（三）民主决策原则。

研究讨论和决定重大事项要在广泛听取各方面意见的基础上，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的要求，坚持少数服从多数原则，由党委集体讨论作出决定或提出意见。

（四）依法决策原则。

严格遵守法定权限，依法履行法定程序，保证决策内容符合法律、法规、规章和规范性文件的规定，做到决策实体合法、程序合法。

（五）注重质量和效率原则。

坚持会前充分准备和沟通,会中充分讨论研究，提高会议决策质量和效率，防止议而不决、决而不行。

第二章议事决策范围第四条党委会研究决定以下重大事项:（一）学习宣传贯彻党的创新理论，贯彻执行党的路线方针政策，监督、保证本企业贯彻落实党中央决策部署以及上级党组织决议的重大举措；（二）加强党的政治建设、思想建设方面的重要事项；（S）党建工作的谋划部署、年度工作安排和总结；（四）贯彻落实全面从严治党主体责任方面的重要事项;（五）意识形态工作、思想政治工作和精神文明、新闻宣传、企业文化建设方面的重要事项；（六）加强领导班子建设和干部队伍建设，干部选拔任用、考核奖惩、试用期考评、内外部兼职等方面的重要事项；（七）加强人才队伍建设，特别是引进培养民航特、精、高、尖等高层次人才方面的重要事项；（A）加强党的组织体系建设，推进基层党组织建设、党务工作者队伍建设和党员队伍建设，党组织工作机构设置与调整、人员编制、党建工作经费、活动阵地保障，党代会等重要会议方案的确定，严肃党内政治生活等方面的重要事项；（九）加强党的作风建设、纪律建设，落实中央八项规定及实施细则精神，持续整治“四风”特别是形式主义、官僚主义，反对特权思想和特权现象的重要事项；（十）履行党风廉政建设主体责任，定期研究部署党风廉政建设和反腐败工作，开展巡察工作、落实巡视巡察整改任务，研究重大违纪案件和违规违纪问题，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐等方面的重要事项；（十一）统一战线、乡村振兴、群团组织、老干部工作等方面的重要事项；（十二）需向上级党组织请示报告及下级党组织请示报告的重要事项；（十三）其他应当由党委决定的重要事项。

党委议事规则和决策程序一、总则1．为了提高党委委员会议事和决策水平，提高工作效率和会议质量，充分发挥集体领导作用，有效地履行党委的职责，根据党的组织原则和上级党委对高校基层组织的要求精神，特制定本规则。

2．党委和行政要分清职责，做到各司其职，各尽其责，既分工又合作，共同做好全系的工作。

支持系行政积极主动、独立负责地开展工作。

3．党委会议事要认真贯彻民主集中制的原则。

重要问题要集体讨论决定，在决策前要充分调查研究，听取各方面的意见，领导成员之间要充分酝酿。

4．凡属特别重要问题和突出事件，要及时向院党委请示汇报，并结合站内的实际搞好贯彻落实。

二、会议制度1．党委会每周召开一次，如有特殊情况或急需决定的重要问题，可随时召开。

根据工作需要可可以讨论布置具体工作，但不能决定重要问题。

2．党委会由书记或其委托的副书记召集和主持。

3．根据议题内容可扩大列席人员，具体列席人员由会议主持人确定。

4．党委成员因事因病不能到会的，需向会议主持人请假。

三、议事内容1．研究贯彻执行党的路线、方针、政策和院党委指示精神和方法、步骤。

2．研究决定党的建设中的重要问题，就全系党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、廉政建设等作出部署。

3．研究党员的发展和入党积极分子的培养工作。

4．研究本站的工作计划、规划；定期听取党委成员对分工范围内工作情况的通报或汇报；研究职工考核、专业技术职务评聘领导小组和学科组的组成、人员调配等；研究拔尖人才的评选推荐。

5．审议通过党委向院党委的重要请示和报告。

6．研究决定社会主义精神文明建设和思想政治工作中的重要问题。

7．研究决定纪律检查、群众团体等工作中的重要问题。

8、研究决定统一战线工作中的重要问题。

9、研究和处理系内重大突发事件。

10．研究决定党委职责范围内需要讨论的其它问题。

四、议事程序和规则1．凡提交党委会议研究的议题，分管同志要事先进行充分的论证；准备好具体意见和必要的材料。

会议议题经会议主持人审定同意后，一般要在会前通知与会人员，与会人员要提前了解情况，做好发言准备。

XX集团党委会职责及议事规则（年月日党政联席会议通过）为充分发挥党委的政治核心作用，保证党组织工作的顺利开展，促进公司健康有序发展，根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例(试行)》，结合XX集团实际，制定本制度。

一、组织原则1．党委按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，进行党委内部的议事和决策。

2．坚持党管干部和董事会依法选择经营管理者、经营管理者依法行使用人权相结合的原则。

3．党委会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属党内重大问题都要由党委会集体讨论作出决定。

党委成员根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责。

二、会议召集和参加人员1.党委会议由党委书记召集并主持。

党委书记不能出席时，可委托党委副书记召集并主持。

2.党委会议必须有半数以上党委委员到会方能举行。

讨论重大问题时，必须有三分之二以上的委员到会方能举行。

列席人员由召集人根据议题需要和有关规定确定。

3.党委书记可根据工作需要决定召开党政联席会或党委扩大会议,并根据议题需要确定参会及列席人员。

三、会议研究内容1.传达学习上级重大决定、重要文件和重要会议精神，研究党的路线、方针、政策和上级重要指示、决定在集团和所属企业的贯彻执行。

2.研究集团公司和所属企业在党的建设和社会主义精神文明建设方面的重要问题。

3、讨论和审议XX集团的经营方针、发展规划、企业重构、资产重组、重要管理制度和涉及广大职工切身利益等涉及全局和长远的重大问题，并提出意见和建议。

4.研究集团公司及各企业党组织的机构设立和人员配置与调整，研究集团所属企业及重要板块公司领导人员的任免意见，决定党组织负责人的任免、调动、奖惩和培训等人事管理事项。

5．研究企业领导人员和集团公司党风廉政建设方面的有关问题.研究集团公司纪委工作中的重要问题。

6.讨论其他按规定需要党委会议研究的事项。

四、会议召开程序1.党委会原则上每月召开一次（也可召开党政联席会），时间为每月第一周的周二下午3：00，如有特殊情况可向后推延，最迟不超过当月第二周。

党委领导班子会议事决策规则第一章总则第一条为落实党的民主集中制原则，规范和监督各级领导班子的议事和决策行为，提高决策的科学性，根据《中国共产党章程》和《中国共产党地方委员会工作条例（试行）》的规定，结合我镇实际，制订本规则。

第二条领导班子研究决定重要事项，必须严格遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，实行集体议事，并以会议表决形式体现领导班子的意志，不得以传阅会签或个别征求意见等形式代替集体议事和会议表决。

第二章议事范围第四条本规则所指的议事范围主要指柞村镇的重要事项，具体包括：（一）事关柞村镇经济建设、社会发展稳定、党的建设及其他涉及全局性的重要事项；（二）干部人事管理权限范围内有关人员的推荐、任免、调整、奖惩，上级管理干部的提名、推荐和呈报，柞村镇领导班子成员工作分工与调整等问题；（三）规模较大的投资、工程、土地征用等项目，涉及处理金额较大的财、物问题；（四）其它重要事项。

第三章议事程序第五条凡属议事范围内的事项，都要实行民主议事、科学决策，一般应经过下列程序：（一）调查研究。

针对议事范围内的事项深入调查研究，充分听取广大党员群众和下级党组织的意见，集思广益，集中民智。

建立社情民意反映制度，保证基层党员和下级党组织的意见能够及时反映到上级党组织来。

（二）科学论证。

涉及重要建设项目安排和大额度资金的使用等，需组织专家、学者进行科学论证，做出评估报告。

（三）提出方案。

在调查研究、科学论证的基础上提出决策初步方案，有的问题应提出两个以上可供比较的方案。

方案提出后，进一步征求下级党组织及各方面的意见。

（四）民主决策。

召开领导班子会议充分讨论，逐人发表意见，对需要表决的事项进行表决。

第六条凡研究决定重要事项，须有半数以上领导班子成员到会方可举行，如无特殊情况，分管此项工作的领导班子成员必须到会。

讨论干部问题时，应有三分之二以上领导班子成员到会方能举行。

第七条领导班子召开会议研究决定重要事项，按下述程序进行：（一）会前协调准备。

党委会议事规则党委会议事规则三篇一、总则1、在全面贯彻党的基本路线和两个文明建设工作中，为进一步加强党的领导，更好地履行党委职责，充分发挥党委班子整体功能作用，保证党委会议民主化、制度化、规范化，特制定本规则。

2、党委议事坚持民主集中制原则，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，维护党的集中统一，严格遵守党的纪律。

在党委内部和全处上下造成一个既有民主又有集中，既有自由又有纪律，既有个人心情舒畅、生动活泼又有统一意志、安定团结的政治局面。

二、议事范围1、围绕党的各个时期的中心工作，学习领会党的路线、方针、政策，根据分局党组和所在地方党组织的有关工作部署，联系本处实际，制定相应的贯彻执行措施。

2、研究通过党委选举筹备方案，工作报告（草案）及会议其它材料，对选举产生的新党委委员进行分工。

3、讨论通过党委年度党建工作规划、支部建设目标管理实施意见和考核评比办法。

4、讨论通过基层支部设置、党员发展、培养计划。

5、讨论研究处下属机构设置，股级以上干部的任免、奖惩、调动、晋升、培养以及向上级推荐人才。

6、讨论通过招工、人员调配（包括大中专毕业生分配、部队转业和退伍人员安置等）以及一年以上脱产培训、学习人员选送等。

7、听取有关职能部门对技术人员考核情况汇报，讨论通过或拟定技术人员技术职务聘用与管理办法。

8、听取纪检、监察部门关于纪检、监察工作的汇报，讨论通过加强党纪、党风、廉政建设等方面的意见以及对违纪党员、干部的处理决定。

三、议事形式1、党委议事的基本形式是：党委会、党委扩大会、党委班子民主生活会、党委中心学习组会议等形式。

2、党委会原则上每月召开一次，如有需要，可临时召开；党委班子民主生活会每年召开一次；党委中心学习组采取个人自学和集中学习相结合的方法，一般每月集中学习一次，特殊情况可以增加集中学习次数。

四、议事程序与要求1、各种议题要在广泛调查研究，征求各有关方面、有关人员意见的前提下选定。

议题要明确，中心内容要突出，在提出问题的同时，要提出解决问题的办法。

公司党委会议事规则第一条为落实全面从严治党要求，加强和改进公司党委会工作，规范公司党委会议事程序，根据《中国共产党章程》、全国国有企业党建工作会精神及其它相关规定，结合公司实际，制定本议事规则。

第二条公司党委会由党委书记召集或主持。

党委书记因故不能出席时，可委托党委副书记召集或主持。

第三条公司党委会出席人员为公司党委委员，办公室主任、党群工作部主任、监察室主任固定列席，其他列席人员根据议题内容确定。

第四条公司党委会原则上每月召开一次，也可根据工作需要临时召开，必要时可召开党委扩大会议。

第五条党委会须有半数及以上党委委员到会方可召开，研究干部问题时须有三分之二及以上党委委员到会方可召开。

党委委员因故不能出席会议应会前向召集人请假，其意见可以书面形式表达。

会后，会议主持人应直接或者委托出席会议的党委委员向其通报会议决定事项。

第六条党委会主要议事范围。

公司党委按照充分发挥领导核心和政治核心作用的原则，研究决定和讨论公司重大事项。

（一）党委会研究决定的事项：1.学习传达党的路线、方针、政策和上级重要决定、指示，研究制定贯彻落实的重大措施，审议需向上级请示或报告的重要事项。

2.对公司召开党代表大会、党代表会议研究提出意见，审议司属单位党代表大会、党员大会方案。

3.审议公司党委工作规划、年度计划和重大活动方案；研究决定公司党建工作中的重大问题，对组织、宣传思想文化、纪检监察、群众、统一战线等方面工作中的重大问题做出决定。

4.审议公司党内重要制度、规定。

5.研究决定公司党的工作机构与下属党组织的设置、调整和撤销，听取公司党群工作部、所属党委、直属党支部的工作汇报，讨论和决定请示报告的重要事项。

6.听取公司纪委工作汇报，讨论决定请示报告的重要事项，研究部署党风廉政建设工作中的重要措施，按照管理权限研究决定党员干部问责和纪律处分有关事项。

7.听取公司统战、工会、共青团等工作汇报，并研究指导工作。

8.讨论和决定公司管理干部的推荐、培养、选拔、任免（聘用与解聘）、考核和奖惩等有关重要事项。

集团公司党委会议事规则第一章总则第一条为切实加强党对国有企业的领导，更好发挥党组织把方向、管大局、保落实的重要作用，保证公司党委工作制度化、规范化和程序化，提高民主决策、科学决策和依法决策水平，根据《公司法》《公司章程》《公司“三重一大”决策制度实施办法》的规定，结合公司实际，制定本规则。

第二条公司党委会根据《公司法》《公司章程》《公司“三重一大”决策制度实施办法》的规定，对公司“三重一大”事项及其他事项进行决策或参与决策。

第三条公司党委会按照下列原则议事：（一）依法合规原则。

党委会应当根据法律法规、规章、规范性文件和《公司章程》《公司“三重一大”决策制度实施办法》等规定对相关议案行使审议或决策权利；其中：属于董事会审议或决策权限的事项，或总经理办公会决策权限的事项，应当在党委会审议提出指导性意见后提交董事会或总经理办公会履行相应的审议或决策程序。

（二）科学决策原则。

提交党委会审议或决策的各项议题，应当坚持群众路线，广泛听取意见，事先经过充分调研并论证其必要性和可行性，处理好改革、发展与稳定的关系，确保决策的科学性并符合公司发展的实际，以避免或减少决策失误风险，提高决策效率。

（三）民主集中制原则。

与会人员应充分讨论并分别发表意见，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，由党委书记按少数服从多数原则对讨论事项总结出结论性意见。

第二章议事范围第四条公司党委会决策决定和讨论研究的事项：（一）“三重一大”事项1.贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规和上级重大决策、重要工作部署的意见和措施；落实省委省政府、省国资委党委交办的重要事项；落实上级关于推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作的决策部署。

2.研究决定党的组织和制度建设、反腐倡廉工作、精神文明建设、意识形态工作、思想政治工作、企业文化建设的重大问题。

3.研究决定公司领导班子成员分工。

4.研究决定公司管理干部（指公司本部的副主管、主管、部长助理、副部长、部长和分公司、全资子公司的副经理、经理、总经理助理、副总经理、总经理）的选拔、任用、考核、奖惩、责任追究等事项，公司人才队伍建设及后备干部的培养和管理；5.推荐各级党代表、人大代表、政协委员等初步人选候选人；6.研究决定公司及重要子公司（包括国有、国有控股及国有实际控股的各级子企业）以市场化方式公开选聘经理层人员的原则、程序、方式等。

党委会议议事规则和决策程序第一章总则第一条为落实党的民主集中制原则，规范乡党委领导班子决策行为，保证决策民主化、科学化，根据《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》等有关规定和民主集中制原则，制订本规则。

第二条本规则适用于乡党委班子决策重大问题。

第二章议事原则第三条以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党的基本路线，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，坚持党的民主集中制原则和全心全意为人民服务的宗旨，确保中央、湖南省党委、衡阳县委的各项方针政策得到全面贯彻落实。

第四条坚持民主集中制原则。

（一）坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度。

凡属重大问题必须严格遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，由城连墟乡党委会议集体讨论作出决定，并以会议表决形式体现党委领导班子集体的意志，不得以传阅会签或个别征求意见等形式代替党委领导班子集体议事和会议表决。

（二）对重大问题进行表决时，必须执行少数服从多数的原则。

对于少数人的不同意见，应当认真考虑。

如对重要问题发生争论，双方人数接近，除了在紧急情况下必须按多数意见执行外，应当暂缓作出决定，进一步调查研究，交换意见，下次再做表决。

（三）党委书记要敢于负责，有民主作风，善于发挥每个党委成员的作用。

每位党委成员既要从党委工作的全局出发思考问题，积极参与集体领导，又要根据集体决定和分工，创造性地抓好分管工作。

党委班子成员之间要加强沟通和合作，做到分工不分家，互相理解、互相信任、互相支持、互相爱护，加强团结协作。

（四）城连墟乡党委班子决定重大事情要坚持党的群众路线，同群众商量，广泛征求群众意见，不断改进工作；布置工作任务要向群众讲清道理；关心群众生活，维护群众的合法权益，切实减轻群众负担。

第五条弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风。

议大事，讲质量，重效率；坚持实事求是，讲真话、讲政治、讲纪律、讲团结，同党中央和上级组织保护高度一致，自觉维护大局。