呼和浩特市(全市)制造业、电力热力燃气行业、建筑业年末城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版

事业单位⼯作⼈员统计报表主要指标解释事业单位⼯作⼈员统计报表主要指标解释对照印发的表格，表内不能填数字的地⽅,已⽤“—”注明。

参公管理事业单位仅参加填写PS1表。

（⼀）⼈社统PS1号表1. 编制数量：指编制管理部门核准的编制数。

2．从业⼈员总数：指统计数字截⽌⽇，指本单位所有⼯作⼈员，但不含退休返聘⼈员、借调⼈员。

3．在册正式⼯作⼈员：指本单位在编⼈员和经上级部门批准超编配备的⼈员。

4．劳务（⼈事）派遣⼈员：指统计数字截⽌⽇，本单位通过劳务（⼈事）派遣⽅式使⽤的所有⼈员。

5．退休⼈员：指截⽌本年12⽉31⽇，实有退休⼈员的总⼈数。

6．系统：事业单位⾪属的部门所在的系统。

7．参照公务员法管理事业单位：指事业单位中，经公务员管理部门批准参照公务员法管理的单位。

本表审核要点：1.⾏4参公管理事业单位和⾏5配备⼯勤⼈员的机关单位的填法详见附表举例样式。

其余⼀般事业单位按正常填写。

2.列22⾏23-26从业⼈员总数分层次数字要与表3列18⾏8-11完全⼀致。

3.列26⾏23-26退休⼈员总数分层次数字要与表3列19⾏8-11完全⼀致。

4.列21⾏2、⾏4、⾏10、⾏13、⾏15-21应为05.列22⾏6=表6列1⾏21+列19⾏21-列40⾏21+列42⾏21列22⾏11=表6列1⾏2+列19⾏2-列40⾏2+列42⾏26.第⼆⾏“有参公管理⼈员的单位”，⼀般指党校，公益⼀类，⾏业为教育7.⾏23-26列10-16=⾏6-12列18-21，两边数字要完全⼀致。

（⼆）⼈社统PS2号表1．其他等级⼈员：本类型在册正式⼈员中尚未评定岗位等级或岗位等级不明确的⼈员。

2．其他从业⼈员：除在册正式⼈员外的其他从业⼈员。

3．学历：指在教育机构中接受科学、⽂化知识训练的学习经历，以经教育⾏政部门批准，有国家认可的⽂凭颁发权⼒的学校及其它教育机构所颁发的毕业学历证书为凭证。

学历按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于转发〈中央组织部、⼈事部、教育部、国务院学位委员会关于加强和规范⼲部学历、学位管理⼯作的意见〉的通知》（厅字〔2002〕4号）和中央组织部办公厅《关于⼲部学历、学位检查清理实施意见的通知》（组厅字〔2002〕9号）进⾏清理后认定的学历统计。

呼和浩特市（市辖区）农林牧渔业、电力热力燃气及水生产行业城镇单位就业人数3年数据洞察报告2019版序言本报告从农林牧渔业年末城镇单位就业人数，电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数等重要因素进行分析，剖析了呼和浩特市农林牧渔业、电力热力燃气及水生产行业城镇单位就业人数现状、趋势变化。

本报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用我方报告需注明出处。

借助对数据的发掘及分析，提供一个全面、严谨、客观的视角来了解呼和浩特市农林牧渔业、电力热力燃气及水生产行业城镇单位就业人数现状及发展趋势。

本报告数据来源于中国国家统计局等权威部门，并经过专业统计分析及清洗而得。

本报告以数据呈现方式客观、多维度、深入介绍呼和浩特市农林牧渔业、电力热力燃气及水生产行业城镇单位就业人数真实状况及发展脉络，为需求者提供必要借鉴及重要参考。

目录第一节呼和浩特市农林牧渔业、电力热力燃气及水生产行业城镇单位就业人数现状 (1)第二节呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数指标分析（均指市辖区） (3)一、呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数占全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)四、呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (4)五、呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (4)六、全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (5)七、全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (5)八、呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数同全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数指标分析(均指市辖区) (7)一、呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)二、全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)三、呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数占全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数比重统计分析7三、呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数占全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)四、呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (8)五、呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (8)六、全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (9)七、全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (9)八、呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数同全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (10)图表目录表1：呼和浩特市农林牧渔业、电力热力燃气及水生产行业城镇单位就业人数现状统计表..1 表2：呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3：全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4：呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数占全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)表5：呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (4)表6：呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (4)表7：全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)表8：全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）..5 表9：呼和浩特市农林牧渔业年末城镇单位就业人数同全国农林牧渔业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数现状统计表.7 表11：全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表12：呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数占全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)表13：呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表8表13：呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (8)表14：呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (8)表15：全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (9)表16：全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：呼和浩特市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数同全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)。

呼和浩特市人民政府办公室关于印发实施“千企连千兵”三年行动计划（2020-2022年）的通知文章属性•【制定机关】呼和浩特市人民政府办公室•【公布日期】2020.12.09•【字号】呼政办字〔2020〕75号•【施行日期】2020.12.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】兵役制度正文呼和浩特市人民政府办公室关于印发实施“千企连千兵”三年行动计划（2020-2022年）的通知各旗、县、区人民政府，经济技术开发区管委会，市有关部门：经市人民政府同意，现将《实施“千企连千兵”三年行动计划（2020-2022年）》印发给你们，请结合工作实际，认真贯彻落实。

呼和浩特市人民政府办公室2020年12月9日实施“千企连千兵”三年行动计划（2020-2022年）按照退役军人事务部等12部门《关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见》（退役军人部发〔2018〕26号）、《内蒙古自治区退役军人事务厅转发〈退役军人事务部关于应对新冠疫情有效促进退役军人就业创业工作的意见〉的通知》（内退役军人发〔2020〕16号）、自治区退役军人事务厅等12部门《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》（内退役军人厅发〔2018〕4号）文件要求，充分发挥退役军人创业就业园区作用，并调动全社会力量，更加有效做好全市退役军人、军属就业创业服务工作，市政府决定组织实施退役军人、军属就业创业“千企连千兵”三年行动，为确保工作成效，特制定本行动计划。

一、指导思想新时代退役军人就业创业工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持政府支持、市场主导、社会参与、多方联动，调动各方面力量共同推进，保障退役军人在享受普惠性就业创业扶持政策和公共服务基础上再给予特殊优待。

二、工作措施（一）统一组织。

在市政府统一领导和总体部署下，把“千企连千兵”计划纳入到新时代退役军人就业创业工作整体规划中，各地区、各部门、各企业密切配合，共同形成促进新时代退役军人就业创业工作的合力。

呼和浩特市（市辖区）制造业、建筑业城镇单位就业人数3年数据专题报告2019版引言本报告借助数据对呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数进行深度剖析，从制造业年末城镇单位就业人数，建筑业年末城镇单位就业人数等方面进行阐述，以全面、客观的角度展示呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数真实现状及发展脉络，为需求者制定战略、为投资者投资提供参考和借鉴。

呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数专题报告的数据来源于权威部门如中国国家统计局、重点科研机构及行业协会等，数据以事实为基准，公正，客观、严谨。

本报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用我方报告需注明出处。

呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数数据专题报告旨在全面梳理呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数的真实现状、发展脉络及趋势，相信能够为从业者、投资者和研究者提供有意义的启发和借鉴。

目录第一节呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数现状 (1)第二节呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数指标分析（均指市辖区） (3)一、呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国制造业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数占全国制造业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)四、呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (4)五、呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (4)六、全国制造业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (5)七、全国制造业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (5)八、呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数同全国制造业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数指标分析(均指市辖区) (7)一、呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)二、全国建筑业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)三、呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数占全国建筑业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)四、呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (8)五、呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (8)六、全国建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (9)七、全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (9)八、呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数同全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (10)图表目录表1：呼和浩特市制造业、建筑业城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2：呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3：全国制造业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4：呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数占全国制造业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)表5：呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (4)表6：呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）4 表7：全国制造业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)表8：全国制造业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (5)表9：呼和浩特市制造业年末城镇单位就业人数同全国制造业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表11：全国建筑业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表12：呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数占全国建筑业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)表13：呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (8)表14：呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）8表14：呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (8)表15：全国建筑业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (9)表16：全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：呼和浩特市建筑业年末城镇单位就业人数同全国建筑业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)。

呼和浩特现状分析报告1. 引言本报告将对中国内蒙古自治区呼和浩特市的现状进行分析。

呼和浩特市作为内蒙古自治区的首府，有着重要的地位和影响力。

分析呼和浩特市的现状，可以对该区域的经济、社会和环境等方面有一个更清晰的了解，同时为制定相关政策和发展方向提供参考。

2. 经济现状分析2.1 GDP总量根据最新数据，呼和浩特市的GDP总量在过去几年保持了稳定增长。

2019年，呼和浩特市的GDP总量达到了XXX亿元，同比增长了XX％。

该数据显示了呼和浩特市经济的较好发展态势。

2.2 产业结构呼和浩特市的主要产业包括农业、工业和服务业。

农业方面，呼和浩特市拥有广阔的农田和丰富的农产品资源，主要种植小麦、大豆和玉米等农作物。

工业方面，呼和浩特市的工业以煤炭、能源和化工为主导，同时也有金属、纺织和食品等行业的发展。

服务业是呼和浩特市经济增长的重要驱动力，包括金融、商贸、旅游和物流等领域的发展。

2.3 就业和收入水平呼和浩特市的就业水平较高，并为周边地区提供了大量的就业机会。

根据数据显示，2020年呼和浩特市的城镇登记失业率为X％，远低于国家平均水平。

同时，呼和浩特市居民的收入水平也在不断提高，人均可支配收入呈现稳步增长的趋势。

3. 社会现状分析3.1 人口结构呼和浩特市拥有庞大的人口规模，根据最新数据，截至2020年底，呼和浩特市的常住人口超过了XXX万人。

同时，呼和浩特市还吸引了大量的外来人口前来工作和生活，使得人口结构多样化。

3.2 教育和医疗呼和浩特市的教育和医疗事业得到了较好的发展。

教育方面，呼和浩特市拥有多所高等院校和研究机构，并建立了完善的教育体系，为人才培养提供了良好的条件。

医疗方面，呼和浩特市拥有一批高水平医疗机构和医疗资源，能够满足居民的医疗需求。

3.3 社会治安呼和浩特市的社会治安相对较好，公共安全得到了较好的保障。

当地政府加强了治安力量的建设和配备，并加强了社会综合治理体系的建设，有效提升了社会治安水平。

呼和浩特市人民政府关于促进普通高校毕业生就业工作的指导意见【法规类别】招工与就业【发文字号】呼政发[2009]49号【发布部门】呼和浩特市政府【发布日期】2009.08.05【实施日期】2009.08.05【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件呼和浩特市人民政府关于促进普通高校毕业生就业工作的指导意见（2009年8月5日呼政发〔2009〕49号）为贯彻落实《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发[2009]3号）精神，结合我市实际，现就当前和今后一个时期促进普通高校毕业生就业工作提出如下指导意见：一、高度重视高校毕业生就业工作，完善促进就业工作机制（一）充分认识高校毕业生就业工作的重要性，增强做好高校毕业生就业工作的责任感、紧迫感。

高校毕业生是宝贵的人力资源，高校毕业生就业涉及到千家万户，是关系我市经济发展、社会稳定、改善民生的大事。

当前，受国际金融危机影响，高校毕业生就业形势十分严峻，就业压力日趋加大。

各旗县区政府、各有关部门一定要把高校毕业生就业摆在当前和今后一个时期就业工作的首位，围绕打造“一核双圈”、推进城乡一体化，采取切实有效措施，全力保增长、保民生、保稳定，为实现首府经济社会又好又快发展提供重要的人才支撑。

（二）健全促进高校毕业生就业机制，努力稳定高校毕业生就业局势。

坚持市场导向就业、毕业生自主择业、政府促进就业的方针，加快形成市场配置、自主就业、政府促进“三位一体”的工作机制。

在统筹各类人群就业的同时，重点突出高校毕业生；在实施更加积极就业政策的同时，重点扶持高校毕业生；在推进公平就业的同时，重点服务高校毕业生。

坚持用大项目、好项目推动就业，鼓励创业带动就业，实施培训促进就业，切实做好高校毕业生就业工作。

二、坚持创业带动就业，鼓励高校毕业生自主创业、到中小企业就业（三）实施高校毕业生创业项目资助计划。

设立“呼和浩特市大学生生创业担保资金”，为高校毕业生创业项目提供小额担保贷款，同时享受2年贴息扶持政策。

呼和浩特市各产业部门发展现状和预测将来的发展趋势2022年1-8月份，全市规模以上工业增加值同比增长2.5，较1-7月回落0.5个百分点，低于全区规模以上工业增加值增速6.1个百分点，全市规模以上工业经济整体平稳运行。

一、工业经济运行平稳（一）三大门类“两降一升”，行业增长面近五成分三大门类看，采矿业增加值同比下降75.4，下拉全市规模以上工业增加值1.4个百分点；电力、热力、燃气及水生产和供应业同比下降2.8，下拉全市规模以上工业增加值0.5个百分点；制造业占全市规模以上工业增加值比重超八成，同比增长5.6，拉动全市规模以上工业增加值增长4.5个百分点。

制造业的稳定增长是全市规模以上工业增长的主要拉动力。

分行业看，27个大类行业中，有13个行业增加值同比实现正增长，行业增长面达48.1。

分产品看，在统的59种工业主要产品中，27种产品产量同比实现正增长，增长面为45.8，行业整体发展趋势和产品生产能力稳中向好。

（二）股份制企业增长平稳，大中型企业支撑有力分企业类型看，股份制企业增加值占全市规模以上工业增加值比重达80.1，同比增长3.5，拉动全市规模以上工业增加值增长2.8个百分点；外商及港澳台投资企业增加值占比13.8，同比增长7.5，拉动全市规模以上工业增加值增长1.0个百分点。

大中型企业增加值占比达84.2，同比增长5.7，拉动全市规模以上工业增加值增长4.6个百分点。

大中型企业为全市规上工业的稳定增长提供有力支撑。

（三）原材料制造业增势稳定，重点行业拉动明显1-8月份，原材料制造业增加值同比增长4.1，高于全市规模以上工业增速1.6个百分点，拉动全市规模以上工业增加值增长0.7个百分点，对全市贡献率达28.3。

其中，非金属矿物制品业作为优势原材料制造重点行业，同比增长44.5，拉动全市规模以上工业增加值增长4.4个百分点，在所有在统工业行业中拉动作用居首位；有色金属冶炼和压延加工业同比增长4.7；化学原料和化学制品制造业同比增长4.5。

呼和浩特市城乡建设委员会、呼和浩特市人力资源和社会保障局、呼和浩特市财政局关于印发《呼和浩特市建筑业农牧民工技能培训示范工程实施方案(试行)》的通知
【法规类别】建设综合规定
【发文字号】呼城建联发[2011]18号
【发布部门】呼和浩特市城乡建设委员会呼和浩特市人力资源和社会保障局呼和浩特市财政局
【发布日期】2011.08.30
【实施日期】2011.08.30
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
呼和浩特市城乡建设委员会、呼和浩特市人力资源和社会保障局、呼和浩特市财政局关于印发《呼和浩特市建筑业农牧民工技能培训示范工程实施方案（试行）》的通知
（呼城建联发[2011]18号）
为了贯彻落实内蒙古自治区住房和城乡建设厅、人力资源和社会保障厅、财政厅联合制定的《内蒙古自治区建筑业农牧民工技能培训示范工程实施办法（试行）》（内建人[2011]355号）的文件精神，加快我市建筑行业的发展步伐，提高我市建筑行业农牧民工的职业技能水平和文化素质，保证建筑工程质量和施工安全。

根据我市的实际情况，制定我市建筑业示范工程实施方案。

一、指导思想和组织领导
（一）大力开展建设行业就业培训工作，积极推进建筑业农牧民工职业技能培训，在一定程度上提高了农牧民工的职业技能水平和文化素质，有利于规范我市的建筑行业发展，有利于规范建筑业农牧民工队伍组织化程度，有利于提高农牧民工的稳定就业和持续增收，对吸纳农牧民转移就业，提高我市建筑劳务队伍的整体素质，促进安全生产，提高工程质量有重要意义。

（二）为了加强领导，由呼和浩特市城乡建设委员会、人力资源和社会保障局、财政局联合成立农牧民工技能。

呼和浩特市发布引人留人18条措施内蒙古日报呼和浩特8月26日讯（记者刘洋）记者8月25日从呼和浩特市召开的新闻发布会上获悉，近期，呼和浩特市组织相关部门认真研究，经过广泛征求意见和充分调研论证，在落实“人才新政10条”的基础上，制定了呼和浩特市引人留人18条措施，并经呼和浩特市政府第13次常务会审议通过。

此次发布的引人留人措施，围绕到2025年全市常住人口突破375万、城区常住人口突破300万的总目标，聚焦青年大学生和来呼工作人员两大群体，着力从来呼人员最关注的就业、住房、教育医疗、便民服务等方面入手，提出四个方面18项举措。

第一个方面，创造优质就业岗位。

共6项措施。

围绕呼和浩特市优势特色产业，通过发展制造业扩岗、培育“专精特新”中小企业扩岗、发展服务业和新业态扩岗、为企业发放扩岗招工补助、强化就业服务、加强创业扶持举措，进一步扩大产业规模、拓展就业空间，提升产业吸纳就业能力，力争3年内带动新增就业15万人以上。

第二个方面，加大安居保障力度。

共5项措施。

通过加大住房资源供给、发放租房补贴、发放购房契税补贴、扩大高校毕业生租购房补贴范围、鼓励园区和企业配建员工宿舍和公寓等措施，全面满足外来人员住房需求。

第三个方面，加大教育医疗资源供给。

共4项措施。

通过推动教育、医疗资源扩容和提质，尽可能满足外来人员子女“有学上、上好学”的需求和享受高水平医疗服务的需求。

同时，对生育二孩、三孩的呼和浩特市户籍家庭，发放育儿津贴。

第四个方面，推出暖心便民服务。

共3项措施。

通过推出便民服务事项“跨省通办”，打造“红石榴驿站”“零工市场”“青年之家”等多样化服务平台，全面放开城镇落户、简化居住证办理程序等措施，营造“拴心留人”的城市“软环境”。

2022年初级统计师《专业实务》试题及答案(新版)1、[多选]计算购进量的能源必须具备以下条件( )。

A.已实际到达本单位B.经过验收、检验C.办理完入库手续D.在外单位存放。

E,未使用或销售【答案】ACD。

计算购进量的能源必须具备以下三个条件：一是已实际到达本单位;二是经过验收、检验;三是办理完入库手续。

但是，在未办理完入库手续前，已经投入使用的或已经销售的，要计算在购进量中;使用多少，计算多少。

2、[单选题]统计机构、统计人员对在统计调查中知悉的统计调查对象的()，负有保密义务。

A.单项调查资料B.综合统计资料C.基本统计资料D.商业秘密【答案】D3、[判断]乡村人口指乡村地区常住居民户数口中的常住人口数，即经常在家或在家居住12个月以上，而且经济和生活与本户连成一体的人口。

【答案】×。

乡村人口是指乡村地区常住居民户数中的常住人口数，即经常在家或在家居住6个月以上，而且经济和生活与本户连成一体的人口。

外出从业人员在外居住时间虽然在6个月以上，但收入主要带回家中，经济与本户连为一体，仍视为家庭常住人口;在家居住，生活和本户连成一体的国家职工、退休人员也为家庭常住人口。

但是现役军人、中专及以上(走读生除外)的在校学生、以及常年在外(不包括探亲、看病等)且已有稳定的职业与居住场所的外出从业人员，不应当作家庭常住人口。

4、[试题]统计调查制度等同于法，因为《统计法》赋予了统计调查制度相当于法的效力。

( )【答案】×【解析】《统计法》赋予了统计调查制度相当于法的效力。

但必须指出，尽管如此，统计调查制度并不等同于法。

5、[单选]按照最新颁布的《统计上大中小微型企业划分办法》。

工业微型企业是指( )。

A.从业人员小于20人或营业收入小于300万元B.从业人员小于10人或营业收入小于200万元C.从业人员小于5人或营业收入小于100万元D.从业人员小于15人或营业收入小于250万元【答案】A。

呼市打工人现状分析报告1. 引言呼市，即内蒙古自治区呼和浩特市，是内蒙古的政治、经济和文化中心，吸引了大量的农民工前往打工。

本报告旨在对呼市打工人的现状进行分析，并探讨其面临的问题及对策。

2. 呼市打工人现状2.1 人口规模呼市是内蒙古重要的工业产业基地，吸引了数以百万计的农民工从农村进入城市打工。

根据最新统计数据，呼市的劳动力人口超过200万人，其中大部分是来自内蒙古乃至其他省份的务工人员。

2.2 就业行业在呼市，打工人主要在制造业、建筑业、服务业等行业就业。

制造业是呼市的主导产业之一，吸引了大量的打工人。

建筑业在呼市的城市建设中起到了重要的推动作用，也吸引了不少农民工。

服务业方面，呼市的酒店、餐饮、物流等行业也提供了大量的就业机会。

2.3 收入情况由于技能水平和教育程度的不同，呼市打工人的收入情况存在差异。

一些技术工人或高学历打工人的收入相对较高，而一些普通劳动者的收入则较低。

根据调查数据显示，呼市打工人的月平均收入在2000-4000元之间。

3. 呼市打工人面临的问题3.1 低收入呼市打工人的收入普遍较低，难以满足日常生活的需求，更难以攒下一笔积蓄。

这给他们的未来发展和退休生活带来了不确定性。

3.2 住房问题呼市房价居高不下，给打工人的住房问题带来了困扰。

很多打工人只能租住在城市的出租屋或廉租房中，居住环境较差，面积较小，甚至存在安全隐患。

3.3 教育医疗问题呼市的教育和医疗资源也相对不足。

打工人的子女面临着较差的教育条件，而医疗保障也较为薄弱，给他们的家庭带来了额外的经济负担。

4. 对策建议4.1 提高技能水平呼市的制造业在发展中需要更多高技能工人，而高学历的打工人也能获得更高的收入。

因此，打工人可以通过学习技能、参加培训来提高自己的技能水平，增加自身竞争力。

4.2 完善社会保障体系呼市政府应加大对打工人的社会保障力度，提供更为全面的医疗保险和养老保险。

同时，建设更多的廉租房和公租房，解决低收入打工人的住房问题。

呼和浩特市人民政府关于下达《2022年呼和浩特市国民经济和社会发展计划》的通知文章属性•【制定机关】呼和浩特市人民政府•【公布日期】2022.03.31•【字号】•【施行日期】2022.03.31•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】发展规划正文呼和浩特市人民政府关于下达《2022年呼和浩特市国民经济和社会发展计划》的通知各旗、县、区人民政府，经济技术开发区、和林格尔新区管委会，市各委、办、局，各企业、事业单位：《2022年呼和浩特市国民经济和社会发展计划》已经市第十六届人民代表大会第一次会议审议通过，现予下达，请结合实际，认真贯彻实施。

呼和浩特市人民政府2022年3月31日2022年呼和浩特市国民经济和社会发展计划做好2022年经济社会发展工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神和中央经济工作会议精神，深入贯彻落实习近平总书记对内蒙古重要讲话重要指示批示精神，认真贯彻落实自治区第十一次党代会精神、市第十三次党代会精神，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，积极服务和融入新发展格局，全面深化改革开放，坚持创新驱动发展，坚持以供给侧结构性改革为主线，统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，坚定不移走以生态优先、绿色发展为导向的高质量发展新路子，继续做好“六稳”“六保”工作，着力稳住经济基本盘，保持经济运行在合理区间，保持社会大局稳定，争创“三个城市”、打造“四个区域中心”、推动融入“四大经济圈”、建设“五宜城市”、培育“六大产业集群”，以首府“走在前、作表率”的责任担当，迎接党的二十大胜利召开。

全市2022年经济社会发展主要预期目标是：地区生产总值增长7%左右，规模以上工业增加值增长8%左右，固定资产投资增长10%左右，社会消费品零售总额增长10%左右，一般公共预算收入增长7%左右，城乡常住居民人均可支配收入增长8%左右，完成自治区下达的节能减排目标任务。

呼和浩特市人民政府关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的实施意见【法规类别】毕业分配【发文字号】呼政发[2013]132号【发布部门】呼和浩特市政府【发布日期】2013.09.06【实施日期】2013.09.06【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件呼和浩特市人民政府关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的实施意见（呼政发〔2013〕132号）各旗、县、区人民政府，市各委、办、局，各企业、事业单位：为进一步做好普通高等学校毕业生（以下简称高校毕业生）就业工作，促进高校毕业生实现更高质量的就业，根据《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发〔2013〕35号）和《内蒙古自治区人民政府关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的意见》（内政发〔2013〕4号），结合我市实际，现提出如下实施意见。

一、积极拓宽高校毕业生就业领域（一）建立投资项目带动就业联动机制。

围绕我市战略性新兴产业发展、加快传统产业转型升级、推动服务业特别是现代服务业发展壮大、发展县域经济、打造4个100平方公里功能区，市发展改革委在安排政府投资、重大建设项目和制定产业规划时，要充分考虑扩大就业的需要，建立相关部门会审机制，确保投资项目可行性分析与就业需求预测同时进行、项目建设与人力资源配置同时进行、项目运行与就业服务同时进行，把确定吸纳高校毕业生就业岗位优先纳入投资项目计划。

各级人力资源和社会保障部门要提前介入、主动对接、及时跟进，认真做好人才引进、招聘和培训等工作，充分发挥政府投资重大项目带动就业的作用。

对接收安置高校毕业生的项目企业，按规定享受贷款、税收、项目支持等方面优惠政策。

大型企业新增岗位和重大建设项目接收择业期内登记失业的高校毕业生，签订2年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，可申请不超过每人1000元的一次性新增就业补助，所需经费从各级政府高校毕业生就业创业服务专项资金中列支。

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目录第一节绥化市制造业、电力热力燃气行业、建筑业年末城镇单位就业人数现状 (1)第二节绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量指标分析（均指全市） (3)一、绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量现状统计 (3)二、全国制造业年末城镇单位就业人员数量现状统计 (3)三、绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量占全国制造业年末城镇单位就业人员数量比重统计 (3)四、绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (4)五、绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (4)六、全国制造业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (5)七、全国制造业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (5)八、绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量同全国制造业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量指标分析(均指全市) (7)一、绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量现状统计 (7)二、全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量现状统计分析.7三、绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量占全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量比重统计分析7三、绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量占全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量比重统计分析 (7)四、绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (8)五、绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (8)六、全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (9)七、全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (9)八、绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量同全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比分析.10 第四节绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量指标分析（均指全市） (11)一、绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量现状统计 (11)二、全国建筑业年末城镇单位就业人员数量现状统计分析 (11)三、绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量占全国建筑业年末城镇单位就业人员数量比重统计分析 (11)四、绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (12)五、绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (12)六、全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计分析 (13)七、全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析 (13)八、绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量同全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比分析 (14)图表目录表1：绥化市制造业、电力热力燃气行业、建筑业年末城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2：绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (3)表3：全国制造业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (3)表4：绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量占全国制造业年末城镇单位就业人员数量比重统计表 (3)表5：绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (4)表6：绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）4 表7：全国制造业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (5)表8：全国制造业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）..5 表9：绥化市制造业年末城镇单位就业人员数量同全国制造业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量现状统计表.7 表11：全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (7)表12：绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量占全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量比重统计表 (7)表13：绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (8)表14：绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (8)表15：全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (9)表16：全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：绥化市电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量同全国电力、热力、燃气及水生产和供应业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)表18：绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量现状统计表 (11)表19：全国建筑业年末城镇单位就业人员数量现状统计分析表 (11)表20：绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量占全国建筑业年末城镇单位就业人员数量比重统计表 (11)表21：绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (12)表22：绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析表（比上年增长%）12 表23：全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2016-2018）统计表 (13)表24：全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动分析表（比上年增长%）13 表25：绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量同全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%）14表25：绥化市建筑业年末城镇单位就业人员数量同全国建筑业年末城镇单位就业人员数量（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (14)第一节绥化市制造业、电力热力燃气行业、建筑业年末城镇单位就业人数现状绥化市制造业、电力热力燃气行业、建筑业年末城镇单位就业人数现状详细情况见下表（2018年）：表1：绥化市制造业、电力热力燃气行业、建筑业年末城镇单位就业人数现状统计表注：本报告以国家各级统计部门数据为基准，并借助专业统计分析方法得出。