对建设本质安全型矿井的认识
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建设本质安全型矿井实现煤矿安全生产党中央、国务院高度重视煤矿安全生产,近年来采取了一系列重大措施,加强安全生产法制建设,出台了《安全生产法》《安全生产许可证条例》《煤矿安全监察条例》,成立了煤矿安全监察机构,制定《关于特大安全事故行政责任追究的规定》,建立安全生产问责制,加大对事故处理的力度。
煤矿安全取得了显著的成绩,全国煤矿百万吨煤的死亡人数从xx年的5.77下降到去年的3.1。
绝大多数煤矿的技术装备、管理素质、培训水平有了大幅度提高;煤矿企业大力开展了安全质量标准化建设、“双基”建设;企业安全文化的建设也轰轰烈烈;煤矿安全监察机构严格执法力度也越来越大。
然而全国煤矿的事故还没有得到根本性控制,重特大事故时有发生。
笔者认为开展本质安全型矿井建设是当前促进煤矿安全的有效措施。
本质安全型矿井指不存在重大安全隐患、或对重大安全隐患采取了有效控制措施,形成了安全管理体系能够依靠内部系统和组织保证长效安全生产的矿井。
本质安全型矿井的特征应体现在以下几个方面:1、矿井基本条件、自然灾害的控制程度:矿井不存在重大安全隐患、或对重大安全隐患采取了有效控制措施。
矿井建立了重大事故隐患排查治理制度,对重大事故隐患实行跟踪、闭环式管理,隐患治理做到项目、措施、时间、资金、责任五落实。
达到“通防安全示范矿井”标准,达到“防治水安全示范矿井”标准,高瓦斯矿井执行了瓦斯治理制度。
2、企业的安全理念与安全文化建设:安全文化以人为本,以文化影响思想,通过安全文化建设,规范职工安全行为,保证安全制度的落实。
开展企业安全文化建设,全体员工树立本质安全理念。
煤矿出事故是偶然的不出事故是必然的,任何事故是可以预防的。
安全文化推动生产力,企业大力开展安全文化建设,形成自己的良好安全氛围。
全体员工在安全文化的熏陶下,以人为本,不断提高安全管理水平,生命和健康成为最终的追求目标。
3、安全管理制度、模式与水平:煤矿企业必须建立健全本质安全型矿井的各项管理制度,建立健全各级领导、职能机构、岗位人员安全生产责任制。
本质安全型矿井建设随着国家对煤矿安全事故的高度重视,煤矿安全建设已成为各级政府和相关企业及群众共同关心的焦点。
本质安全型矿井建设作为一种新型的矿井安全理念,越来越受到煤矿企业和行业界的重视和推崇。
一、本质安全型矿井建设的概念和原理:本质安全型矿井建设是指在全过程中,遵循安全生产的原则和要求,从矿井的设计、构建、装备、运行等方面,实现对矿井自身的安全的保障,从而达到安全、可靠、长久的目的。
本质安全型矿井的原理是可控性和安全性。
矿井建设应在不断总结经验的基础上,积极引进新技术、新材料、新装备和新工艺等,最大程度地保证矿井的可控性和安全性。
建设过程中以预防为主,通过完善安全管理体制、强化安全培训、加强设备维护等各方面措施来确保矿井的安全。
二、本质安全型矿井建设的主要内容:(一)建设安全技术体系:通过建设较为先进的安全技术体系,实现对煤矿本身的安全的管理和监控,从而最大程度地避免煤矿安全事故的发生。
(二)持续改善安全管理制度:建立完善的安全管理体系,以减少因管理不当造成的事故风险,促进矿井的安全和稳定。
(三)通过现代化装备的应用,提高矿井可控性:通过引进先进的设备和技术手段,提高矿井的可控性和运行的正常稳定性,确保矿井的长期安全稳定运行。
(四)全面推行安全培训:消除人为失误因素,全面推行安全教育,加强矿工的安全意识,确保矿井生产与安全的良性互动。
三、本质安全型矿井建设的实现方式:(一)坚定的安全理念:矿井企业必须始终坚定安全为本的理念,把安全放在首位。
(二)科学的安全管理体系:通过建立科学的安全管理体制,有效的防范煤矿安全风险,保证矿井安全稳定生产。
(三)高效的安全技术装备:引进先进的技术设备,提高矿井的可控性和运行效率,减少事故的发生。
(四)加强矿工安全培训:加强矿工的安全知识和技能培训,提高矿井工人的安全意识,有效地预防安全事故的发生。
四、本质安全型矿井建设的优势:(一)降低煤矿安全事故风险:本质安全型矿井建设注重规范管理和科技装备的引进,能明显降低煤矿安全事故的风险。
浅谈如何创建本质安全型煤矿摘要:近年来,虽然通过建设本质安全型煤矿,但未形成安全长效机制,本质安全型煤矿创建措施不得力,通过对煤矿安全生产调查分析,提出了创建本质安全型煤矿重要措施。
关键词:煤矿;本质安全;创建;措施本质安全的概念产生于上世纪60年代,这个范畴最初是由安全型电气设备的概念延伸而来的,是安全管理的创新理念。
当时是指一项新设计的不打火花、不会引起瓦斯爆炸的电气开关,称之为煤矿矿用本质安全电器开关。
之后,很快地传播开来,并作为煤矿行业设计各种产品的一种指标,也成为各种运作程序和管理系统的一项重要指标。
目前,在煤炭行业范围内提出“创建本质安全型矿井”,一方面,强调严格按制度管理,依法依规从严治矿;另一方面,是注重人性化管理,强调提高员工安全意识和技术素质,开展本质安全文化建设。
当前,在煤炭行业安全生产中存在问题主要有:一、重治标轻治本。
抓安全工作往往习惯于搞表面上轰轰烈烈,实际上不深入、不细致、不扎实,只重视治标、轻视治本。
有的则出现了头疼医头,脚疼医脚而顾此失彼的现象,结果是“按下葫芦泛起瓢”。
还有的基层单位抓安全时紧时松,安全状况不好时风风火火,安全状况稍有好转就麻痹大意,缺乏对安全生产经营长期而有效的管理。
二、重形式轻实用。
虽然经常嘴上念念不忘“安全第一,预防为主”,但口头强调得多,细致工作做得少;开会部署得多,检查落实得少。
尤其是习惯于坐在办公室打电话、听汇报,表面看似整天忙忙碌碌,实际安全生产状况变化不大。
三、重静态轻动态。
有些管理者喜欢坐而论道、热衷于就事论事,没有从本行业、本单位的实际出发。
而应从宏观上分析,于细微处下手,并综合分析归纳,建立起一整套科学而又实际有效有可操作性的安全体系。
四、重事后轻事前。
抱有一种盲目、侥幸心理,往往在未出事故时对安全隐患视而不见,一有事故才会想起“亡羊补牢”。
并有一些基层单位只重视对事故个案的处罚,忽视事故前的预防控制,没有从源头上预防、从本质安全抓起,缺乏系统的安全管理措施和手段。
建设本质安全型矿井实现煤矿安全生产本质安全型矿井是指以预防事故发生为出发点和核心,通过优化矿井设计、采取工艺措施和管理方法,实现了煤矿生产系统和煤矿工作环境的本质安全,从而提高煤矿的安全生产水平。
本文将从建设本质安全型矿井的必要性和意义,构建本质安全型矿井的关键要素和策略,以及实施本质安全型矿井的具体措施等方面进行探讨。
一、建设本质安全型矿井的必要性和意义煤矿是我国重要的能源供应基地,但由于煤矿事故时有发生,给煤矿工人的生命财产安全造成了巨大威胁,给社会造成了严重后果。
因此,建设本质安全型矿井具有以下必要性和意义:1. 保障煤矿工人的生命安全。
本质安全型矿井的建设可以从根本上预防事故的发生,减少矿难对矿工的伤亡。
2. 提高煤矿的安全生产水平。
本质安全型矿井的建设可以优化矿井设计和工艺措施,提高生产系统的安全性能,减少事故的发生概率,从而提高煤矿的安全生产水平。
3. 降低事故的经济损失。
煤矿事故不仅对矿工的生命安全造成危害,还会造成巨大的经济损失。
建设本质安全型矿井可以有效减少事故的发生,降低事故的经济损失。
二、构建本质安全型矿井的关键要素和策略构建本质安全型矿井需要从矿井的设计、工艺措施和管理方法等多个方面入手,以下为构建本质安全型矿井的关键要素和策略:1. 安全设计。
在矿井的规划和设计过程中,要充分考虑安全因素,合理布局矿井的通风系统、逃生通道、防火设施等,确保矿井的安全性能。
2. 安全设施。
在矿井的建设过程中,要完善安全设施,包括自动化监测系统、测气设备、安全报警系统等,以提前发现和预防事故的发生。
3. 安全工艺。
矿井的工艺措施是保障煤矿安全的重要环节,应采取科学合理的工艺措施,包括隧道支护技术、瓦斯抽采技术、防尘技术等,提高矿井工作环境的安全性。
4. 安全管理。
矿井的安全管理是保障矿井安全生产的重要保障,应建立健全完善的安全管理体系,包括安全责任制度、安全培训制度、安全检查制度等,确保安全管理的落实。
夯实构建本质型安全矿井的思想文化基础模版构建本质型安全矿井的思想文化基础是实现矿井安全的重要前提。
本质型安全是指从根本上解决矿井安全问题,以防范和减少事故的发生,保障矿工的生命安全和健康。
要夯实构建本质型安全矿井的思想文化基础,需要以下方面的重点工作。
一、价值观的培育和塑造构建本质型安全矿井的思想文化基础,需要树立正确的安全价值观。
安全价值观是人们对安全的认识、态度和取向,是道德观、人生观与安全观的有机结合。
对于矿井来说,安全价值观的形成和发展是培养矿工安全意识的基础。
矿井企业应该积极开展安全宣传教育,加强安全道德和安全文化的引导,推动矿工形成正确的安全价值观。
二、知识的传播和共享构建本质型安全矿井的思想文化基础,需要加强知识的传播和共享。
矿井安全知识的普及和培训对于提高矿工的安全意识和自防能力至关重要。
矿井企业应建立健全安全教育培训体系,加强对矿工的安全培训和技能提升,使他们了解安全知识、掌握安全技能,提高安全素养。
三、责任的落实和强化构建本质型安全矿井的思想文化基础,需要落实和强化责任意识。
各级领导干部应发挥好领导作用,明确安全生产是第一要务,加强对安全工作的组织领导和督促检查。
同时,矿工也应增强责任感,坚守安全底线,不断完善安全管理制度,确保安全责任到位,形成层层传导、层层压实的责任体系。
四、创新的思维和机制构建本质型安全矿井的思想文化基础,需要培养和引导创新思维。
创新是安全发展的动力和保障,需要矿井企业积极倡导和引导矿工进行安全创新,鼓励矿工提出新思路、新方法,推动安全生产技术和管理的创新。
同时,矿井企业也应建立健全创新机制,建设科技创新团队,使创新成为矿井安全发展的常态。
五、文化的建设和传承构建本质型安全矿井的思想文化基础,需要加强安全文化的建设和传承。
安全文化是矿井企业安全管理的核心内容,是安全意识和安全行为的集中体现。
矿井企业应加强安全文化建设,形成积极向上、科学有效的安全文化氛围,推动安全文化的传承和发展。
建设本质安全型矿井实现煤矿安全生产范本本质安全型矿井是指在煤矿生产过程中,通过采用科技手段和安全管理措施,从源头上控制和减少矿井事故的发生,实现煤矿的安全生产。
本文将探讨如何建设本质安全型矿井,以及本质安全型矿井在煤矿安全生产中的重要意义。
一、本质安全理念在煤炭行业的引入在过去,煤矿事故频发,给矿工生命财产安全带来了巨大威胁。
因此,引入本质安全理念成为当前煤矿行业的必然选择。
本质安全理念强调从源头上控制和减少事故发生的可能性,注重技术创新、管理创新和文化创新,使安全管理贯穿煤矿生产的始终。
通过建设本质安全型矿井,可以实现煤矿的安全生产,为煤炭行业提供了可行的范本。
二、建设本质安全型矿井的必要条件三、本质安全型矿井的关键技术和措施建设本质安全型矿井需要采用一系列关键技术和措施,其中包括:1. 安全监测预警技术:通过安装传感器和监测设备,实时监测矿井内的气体浓度、地质变形等指标,及时发现隐患并进行预警。
2. 智能化安全管理系统:利用先进的信息技术手段,建立矿井的智能化管理系统,实现对设备和人员的精细化管理和监控。
3. 精细化通风系统:通过合理设计通风系统,确保矿井内空气流通畅通,减少有害气体积聚的风险。
4. 安全教育培训:开展定期的安全教育培训活动,提高矿工的安全意识和技能水平,使其能够正确应对紧急情况。
5. 矿井安全监管力度加大:通过加大矿井安全检查频率和力度,对矿井的安全生产进行全面监管,确保安全管理制度的落实。
四、本质安全型矿井在煤矿安全生产中的重要意义建设本质安全型矿井对煤矿安全生产具有重要意义:一是可以从根本上减少矿井事故的发生,降低矿工的伤亡人数;二是能够提高矿井的生产效率和经济效益,减少因事故造成的停产和安全隐患处理所带来的损失;三是可以提高矿井的环境保护能力,减少对周边环境的污染和破坏;四是可以提高矿井的可持续发展能力,为煤矿行业的长期发展提供保障。
总结:建设本质安全型矿井是实现煤矿安全生产的重要举措,需要借助科技创新和安全管理手段,控制和减少事故的发生。
如何创建本质安全型矿井矿井是重要的能源资源开采场所,但也是一个高危的工作环境。
因此,创造本质安全型的矿井来保障工人的生命财产安全极其重要。
本文将介绍创建本质安全型矿井的关键步骤。
1.矿井设计矿井设计是构建本质安全型矿井的基础。
在设计过程中,需要考虑以下因素:1.1.矿井布局矿井内部布局需要保证通风、照明、安全出口等基本设施,同时考虑到通道的承重能力和坍塌的危险性,更好地规划巷道路径和支护方式。
1.2.矿井设备选择和配置设备需要根据矿井开采特点和矿井内部环境来选择,比如在煤矿,需要使用防爆设备以确保在瓦斯等有爆炸危险性气体出现时设备的防爆性。
1.3.矿井建筑材料在选择材料时需要优先选择质量高、强度大、安全性好的材料。
2.现代化通风保障系统现代化通风保障系统可以改善矿井内空气质量,减轻工人的劳动强度,提升工作效率。
同时,充分准备紧急通风系统,在遇到意外事故时及时排出井内毒气。
3.煤层气控制系统煤层气的存在是煤矿可持续发展的重要因素。
然而,煤层气也是瓦斯爆炸和灾害事故的重要原因之一。
因此,为保障煤矿生产安全,需要建设完整的煤层气控制系统,对气体进行有效的排放和控制。
4.预防控制事故的技术煤矿事故通常是突然发生的,此时常常需要速战速决,否则后果不堪设想。
因此,在预防和控制事故方面要加大技术力度。
例如,配备安全防护装置、建立预警系统等,采用VR技术培训培训矿工等多种技术手段可以提升国矿井安全。
5.管理机构推进的技术更新随着科技的发展,必须跟进技术改革、更新、提升。
如引入新型队列、新型铲车或者新型检测设备等,可以及时提醒预警,以免事故发生。
6.从教育上提高员工安全意识加强员工个人安全意识,让他们具备安全自救能力,开展及时有效的事故应急及作为,保障员工的安全,这也是构建本质安全型矿井的重要方面之一。
总结以上是如何创建本质安全型矿井的关键步骤,总的来说,这些步骤都需要有管理机能够推动,安全意识应该是管理机构先导员工树立安全意识,而创造本质安全型矿井是一个长期持续改进的过程。
金能公司本质安全型矿井建设浅议摘要:金能公司作为煤与瓦斯突出矿井,井下作业环境恶劣,受到瓦斯、冒顶、火灾、粉尘、水害等重大危险源的威胁,建设本质安全型矿井是实现安全生产长治久安的必由之路。
在创建过程中,实行“培训”、“管理”、“装备”三并重的原则,确保了本质安全型矿井建设工作取得明显成效。
关键词:本质安全培训管理装备金能公司作为煤与瓦斯突出矿井,井下作业环境恶劣,受到瓦斯、冒顶、火灾、粉尘、水害等重大危险源的威胁;随着矿井不断延深,开采条件的多变和不可知性造成发生事故的机率较高,建设本质安全型矿井是实现安全生产长治久安的必由之路。
公司在创建本质安全型矿井过程中,坚决贯彻“安全第一、预防为主”的方针,实行“培训”、“管理”、“装备”三并重的原则,确保了本质安全型矿井建设工作取得明显成效。
1 强化培训提高员工安全素质是创建本质安全型矿井的基本前提人是生产实践的主题,人的本质安全是实现矿井本质安全的重要环节。
就煤矿安全生产而言,提高人的素质是本质安全创建的重要内容。
因此,要强化员工安全培训,提高全员安全技术素质。
基于这一认识,在创建本质安全型矿井的过程中,金能公司坚持把安全培训作为抓安全生产的治本之举,以“过关”培训为主导,以全员培训、技能鉴定为主线,强化二、三级培训管理,把安全、技能培训做为重中之重来抓;积极推动内训外培工作、培训效果检查评估工作及月考抽奖活动,使培训工作不断向“人性化、规范化、精细化、科学化”方向发展;在提升员工实际操作技能工作中,充分发挥网络优势,突出区队、班组培训主战场的作用,把培训课堂“搬”到现场,把培训目标“盯”到岗位,理论与实际相结合,让员工边干边学,干学结合。
通过采取切实有效的措施,使员工素质明显提高,技术操作水平有了很大的进步,安全文化已潜移默化地渗透到员工的行为规范和作业过程中,从而确保了员工能时时想安全、处处会安全、时时能安全,在任何作业环境下都能按章操作,做到了个体安全。
建设本质安全型矿井实现煤矿安全生产煤矿安全生产是煤矿行业最重要的任务之一,本质安全型矿井的建设对于实现煤矿安全生产具有重要意义。
本文将从本质安全型矿井的概念、构建方式、主要技术措施等方面进行阐述,并分析其对煤矿安全的影响。
一、本质安全型矿井的概念本质安全型矿井是指通过设计和管理措施,在不依赖于监控和事故应急救援手段的情况下,可以确保矿井安全和人员的生命财产安全。
其核心思想是在矿井设计和建设的早期阶段注重安全,通过控制和减少危害源,降低事故风险。
二、本质安全型矿井的构建方式1. 以人为本:本质安全型矿井的设计应考虑到人的因素,如人员疲劳、心理压力等,设置合理的工作环境和作业流程,提供必要的防护措施。
2. 风险评估:在矿井建设过程中对可能的危险源进行全面分析和评估,并采取相应的控制措施,减少事故发生的可能性。
3. 事前控制:通过推行科学的管理制度,加强对矿井建设和运营过程中各环节的监督和检查,及时发现和修复存在的隐患。
4. 持续改进:本质安全型矿井的构建是一个长期的过程,需要不断总结经验,改进和完善安全管理体系。
三、本质安全型矿井的主要技术措施1. 安全设计:在矿井设计过程中,应充分考虑安全因素,合理布局通风系统、水力系统等,确保矿井在运营过程中能够实现安全高效的工作状态。
2. 隐患治理:对矿井中发现的隐患,要及时进行治理,确保设备和设施的安全可靠性,减少事故的发生概率。
3. 事故预防:通过各种手段和技术手段,如安全监测系统、火灾报警系统等,预防事故的发生,提前发现和解决安全隐患。
4. 人员培训:对从业人员进行全面的培训,提高他们的安全意识和操作技能,使其能够正确应对各种紧急情况和事故。
5. 管理体系:建立科学的管理体系,包括安全规章制度、责任制度和安全检查制度,确保矿井管理的科学性和规范性。
四、本质安全型矿井对煤矿安全的影响本质安全型矿井的建设对煤矿安全生产具有重要的影响:1. 提高煤矿安全性能:通过本质安全型矿井的建设,可以减少事故频发的可能性,提高煤矿的安全性能和运行效率。
2024年煤矿创建本质安全型矿井总结
2024年的煤矿创建本质安全型矿井是一个重要的里程碑。
以下是对该矿井创立本质安全型的总结:
1. 安全文化建设:矿井在创建过程中注重安全文化的培育,促使全体员工树立安全意识,并把安全作为首要任务。
通过安全教育、培训和沟通活动,增强员工的安全责任感和行为规范。
2. 技术设备升级:矿井运用先进的技术设备进行升级改造,如自动化控制系统、监测装置和无线通信系统等,提高事故预警能力、安全生产管理效率和应急能力。
3. 安全管理机制建立:矿井建立完善的安全管理机制,包括安全巡查、安全培训、事故处理和应急预案等。
设立专业的安全管理团队,确保监测和评估每个环节的安全风险,及时采取措施消除隐患。
4. 人员培训提升:建立全员培训体系,包括安全技能培训、岗位培训和应急演练等。
定期进行员工技能考核和安全知识考试,提高员工的安全技能和应变能力。
5. 环境监测和治理:加强煤矿环境监测和治理,确保矿井内外的环境质量符合安全标准。
定期检测矿井内的有害气体浓度、温度和湿度等参数,及时采取措施保障员工的生命安全。
综上所述,2024年煤矿创建本质安全型矿井着眼于提高安全文化、技术设备、安全管理、人员培训和环境治理等方面,并通过建立完善的安全机制和提升员工安全意识,实现了矿井的本质安全目标。
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超越安全抓安全创建本质安全型矿井
超越安全是指在矿井安全管理上不仅仅满足基本的安全要求,而是在此基础上更进一步,追求更高的安全标准和质量。
而创建本质安全型矿井是指通过改变矿井的设计、
工艺、设备以及管理制度等方面,使整个矿井的运营过程中安全隐患得到根本解决,
从而实现真正的本质安全。
要实现超越安全和创建本质安全型矿井,首先需要加强对矿井安全管理的重视和投入,不仅要注重表面上的安全措施,还要深入研究和解决矿井内在存在的潜在危险和问题。
其次,应加强矿井设计和设备选型的科学性和先进性,确保矿井在设计和建设过程中
就考虑到安全因素,并配备高效、安全的工艺和设备。
同时,要加强对矿井管理制度
的建立和执行,落实责任,加强监管和培训,提高工人的安全意识和素质。
此外,还可以采用先进的技术手段,并结合大数据、物联网等智能化技术,实现对矿
井运营过程的全面监测和预警,及时发现和解决安全隐患。
同时,加强与其他相关单
位和行业的合作和沟通,共同研究和推广安全技术和经验,形成安全共享和合作机制,提高整个矿井系统的安全水平。
总之,超越安全并创建本质安全型矿井需要全面从设计、工艺、设备和管理等方面进
行改革和创新,注重细节,强调全员参与,不断追求安全的发展和进步,以实现矿井
的可持续发展和安全生产。
谈“本质安全型矿井”的重要性摘要:本质安全矿井,就是通过追求矿井工作中人、物、系统、制度等诸要素的安全可靠和谐统一,使各种危害因素始终处于受控制状态,进而逐步趋近本质型、恒久型安全目标。
本质安全是珍爱生命的实现形式,本质安全致力于系统追问,本质改进。
人的本质安全相对于物、系统、制度等三方面的本质安全而言,具有先决性、引导性、基础性地位。
本质安全型的员工可通俗的解释为:想安全,会安全,能安全。
即具备自主安全理念,具备充分的安全技能,在可靠的安全环境系统保障之下,具有安全结果的生产管理者和作业者。
关键词:建设物本质安全矿井重要性从以上的叙述中不难看出,人是本质安全型矿井的核心。
然而,现实工作中,由于人的习惯性违章、侥幸心理等在煤矿基层的少数人身上的长期存在,人的不安全行为依然是最大的安全隐患。
面对这一事实,笔者想说的是:在人的不安全行为得不到完全消除的今天,建设物的“本质安全型”矿井更为重要。
这里有两个例子。
例子之一:笔者工作过的煤矿某采区,从职工澡塘通过矿灯房到井口,要经过一段长不足五十米的人行天桥。
这段人行天桥,是职工入井和升井的必经之路。
由于天桥是架空封闭建设,外界人员少有进入。
得天独厚的条件,从采区到矿的管理人员都认为,这段人行天桥的封闭走廊,是一处建设安全文化阵地的最佳地点。
于是,在人行天桥投入使用之初的2007年,矿上就投入一定的资金,在该人行天桥内建起数块广告灯箱式安全宣传牌板:在日光灯的映照下,美丽的宣传画、温情的安全提示语,使整个人行天桥走廊焕然一新。
然而,好景不长,在不到三天的时间里,所有宣传牌板均遭到了破坏,绘有美丽宣传画和安全提示语的灯箱封面被人划得七零八落,令人惨不忍睹。
时至2010年初,有省级领导要来这里视察。
为了迎接领导的检查,矿上再次投入资金,在该人行天桥内第二次建起广告灯箱式安全宣传牌板。
为了吸取上次的教训不让宣传牌板遭到了破坏,矿责成采区加强管理。
采区采取三班班前会对职工进行教育、明码标价作出规定谁破坏将数倍罚款、并增设一个工作岗位让护卫队员二十四小时在此轮班值守,真正做到了软硬兼施强化管理。
努力建设本质安全型矿井做实“十个深化”促进“十个转变”实现“十个提高”煤矿安全既是矿井的命脉所系,又是矿区千家万户的幸福之源。
随着人们物质文化生活水平的不断提高,珍惜生命,追求企业的本质安全已成为广大职工的迫切愿望和要求。
作为兖矿支柱矿井,夯实安全基础,推动矿区安全形势持续健康发展,是我们义不容辞的责任。
长期的安全工作实践证明,做实“十个深化”,促进“十个转变”,实现“十个提高”,就一定能打造本质安全型矿井、实现长治久安。
一、深化安全文化建设,由“安全型”向“本质安全型”转变,提高和谐矿井创建能力。
安全文化是安全生产的灵魂。
抓好安全文化建设,可更好地进促进安全生产良性发展。
坚持安全理念引导人的原则,以“如何将安全文化理念深植职工心中”为主题,开展多种形式的研讨活动,全面普及具有兴隆特色的“三五三四、五个一”安全文化核心理念。
以“明规范、晓利害、知轻重、强责任”为主题内容,充分利用各种舆论工具,多形式、多层次广泛宣传安全法律法规、上级关于安全生产的指示精神、矿井安全制度措施,不断强化全员的安全意识。
以“打造本质安全型煤矿”大讨论活动为契机,扎实开展丰富多彩的安全活动,寓教于乐,运用安全文化统领全员的思想行为。
二、深化安全培训,由“注重取证”向“增强技能”转变,提高职工安全技术素质。
人是安全工作的主体,建设一支高素质的职工队伍,是煤矿实现安全生产的根本保证。
一是突出管理人员的素质培训,全面提高领导干部的安全管理水平。
二是突出班组长的业务培训,使班组长全面掌握专业知识、管理技能,促使其有效地搞好现场安全管理。
三是突出职工队伍的技能培训,重点加强工人应知应会教育和强制性安全轮训,提高职工的自保、互保技能,努力培养既有理论知识又有实践操作经验的实用型职工队伍。
坚持教考分离,不定期在井口、到区队、进现场抽考干部职工,凡不合格者下岗到教培中心再培训,促使全员掌握安全知识技能。
三、深化现场管理,由“形态质量”向“内在质量”转变,提高质量标准化建设水平。
如何创建本质安全型矿井创建本质安全型矿井是保障矿工生命安全和煤矿生产平稳进行的重要任务,下面将详细介绍创建本质安全型矿井的方法和步骤。
一、加强矿井设计与预测1.选择合适的矿区:根据地质条件、矿层地质构造、煤层开露和能不能复储、是否易发火爆煤及可瓦斯化程度等方面选择合适的矿区。
2.合理设置矿井布局:根据矿井的理论分析和地质条件,确定适宜的工作面布置、控制支架的设置、通风系统的设计等内容,减少瓦斯积聚和火灾的发生。
3.进行科学预测和调查:进行准确的瓦斯、煤尘涌出量、煤火、地质构造等预测与调查,为制定合理的安全生产措施提供科学依据。
二、加强矿井安全管理1.制定科学合理的安全生产规章制度:制定瓦斯防治、通风、防火、防尘等相应的安全生产规章制度,明确各项管理措施和责任,确保各项工作有章可循。
2.建立健全的安全管理机构体系:完善矿井安全生产管理体系,设立安全管理部门,配备专业人员,制定科学的职责分工,形成层级分明、协调运行的管理机制。
3.强化安全培训教育:定期开展矿工安全培训,提高矿工的安全意识和技能,掌握相关的安全知识和技术,增强应对突发事件和事故的能力。
4.加强安全监测与检测设备的使用:安装和使用瓦斯检测仪、防尘仪、闭锁装置等安全监测与检测设备,及时监测和预警瓦斯浓度、煤尘浓度等安全指标,避免事故的发生。
三、强化矿井通风系统的建设1.合理设置通风系统:根据矿井的地质条件和开采进度,合理设置矿井通风系统,保证矿井的通风畅通,控制瓦斯和煤尘的积聚,减少火灾和煤尘爆炸的风险。
2.优化通风管网:合理设计通风管路和支架,优化通风系统的布置和结构,提高通风效果,保证矿井通风的均衡性和稳定性。
3.定期进行通风系统的检查和维护:定期检查通风系统的运行状态,及时处理设备故障和漏风等问题,保证通风系统的正常运行。
四、加强瓦斯抽采和防治1.选择合适的抽采方法:根据矿井特点,选择适宜的瓦斯抽采方法,如集中排放、点瓦斯抽采、全井抽采等,减少矿井瓦斯积聚的风险。
对建设本质安全型矿井的认识0引言
煤矿行业是我国最危险的行业之一,近几年来,我国煤矿企业发生事故起数和伤亡人数有所下降,但与发达国家和国内先进企业相比,仍然是触目惊心,所以构建本质安全型矿井迫在眉睫。
神华宁煤集团提出用3-5年的时间创建“五型企业”(本质安全型、质量效益型、科技创新型、资源节约型、和谐发展型),其中创建“本质安全型”企业是“五型”之首,本质安全从根本上抓住了安全生产工作的有效机制,创新了安全生产工作的理念,是抑制各类事故发生的根本途径。
本质安全型矿井建设是实现煤矿安全生产的必然选择,建设本质安全型矿井,是企业自身持续稳定发展的客观要求,也是新形势下建设和谐社会的客观要求,是实现煤矿安全状况根本好转的重要手段和途径。
煤矿安全生产不单纯只是人员、装备、环境、管理、技术等某一方面的问题,而是各种因素相互牵连的组合体。
这就需要我们积极推进本质安全型矿井建设,建立健全一套动态的人、机、环境、制度、管理和谐统一的安全管理体系,实现人的本质安全、物的本质安全、系统的本质安全和制度规范、管理科学,以减少和消除伤亡事故。
1本质安全型企业的内涵
本质安全这一概念最初用于区别煤矿电气、仪器设备的隔爆构造设计。
若将其内涵扩大,将人、装备、作业环境上升到本质安全范畴内,就形成了全新的本质安全理念。
其主要内容包括四个方面:一是人的安全可靠性,它是创建本质安全型矿井的核心。
二是物装备、设施、原材料等的本质安全。
三是系统工作环境的本质安全,煤矿有提升、运输、通风、压风、排水、供电等主要系统及分枝的单元系统,这些系统本身应该没有隐患或缺陷,且有良好的配合。
四是管理体系的本质安全,建立健全完善的规章制度和规范、科学的管理制度。
狭义上的本质安全是指实现了人的本质安全、物(设备系统)的本质安全等。
对于煤矿企业而言,本质安全型矿井是通过追求人、机和环境的安全和谐统一,最终实现管理无漏洞、设备无故障、系统无缺陷、人员无“三违”、安全无事故的恒久性安全目标。
广义上的本质安全,则是将上述人、物、环境、管理等诸多要素的本质安全有机地融合起来组成的集合体,是企业安全生产管理工作的综合反映,是生产过程中诸多要素的最佳集合。
2创建本质安全型矿井的途径
2.1推行质量标准化作业,创造良好的作业环境质量标准化建设,是煤炭企业的基础工程、生命工程和形象工程,也是建立长效安全机制的重要内容和根本途径。
其实质在于规范质量标准,强化质量管理,完善安
全保护,有效遏止重特大事故,使安全生产建立在可靠的工程质量、设备运行质量和工作质量基础之上。
搞
好安全生产工作,必须加强安全质量标准化建设,打造一个安全文明的生产环境。
质量标准化,是企业顺应
形势发展变化的要求,适应市场竞争的必然之举。
我们应结合矿井实际,对安全质量标准化建设的方式、方
法进行创新。
首先,从人的行为标准化入手,制定各工种、各岗位操作标准,在班组中开展了作业规程标准化、生产
工艺标准化,生产装备现代化、安全设施标准化、作业环境人性化为主要内容的“安全明星班组”创建活动,
在全矿营造一个良好的氛围,使质量标准化成为职工潜意识的自觉行为。
其次,对装备、设施进行标准化管理。
建立严格的矿井设备检测制度,加大对设备安全运行实时监测,
消灭电气设备和器材失爆,确保安全运转。
最后,对生产环境进行标准化整治,使职工的工作环境保持安全状况。
即在各工作面推行文明化、标准化、洁净化和有序化生产,实行人性化管理,陶冶职工的情操,凝聚职工的力量。
2.2提高员工安全素质,推进员工行为本质安全化当前矿业专业技术人才严重缺乏,从业人员素质偏低。
职工的本质安全化应从以下2方面入手:①加强员工的教育培训:针对现今煤炭企业的一线生产职工,大多
是农民工、合同工、临时工,文化水平低,缺乏专业技术知识的现状,应该采用集中培训、班前会学习、现
场提问和到其他单位参观学习等形式对员工进行安全、技术、岗位及职业教育等方面的培训,更新员工知识,培养员工学习能力,提高员工素质。
注重提高安全培训的针对性和有效性,让每位员工熟练掌握岗位操作基
本知识,具有安全技能,具有专业岗位知识,能遵守制度,能正确操作设备,明确辨识危险源、预防化解危
险源、科学处置危险源,创造安全环境。
②严把领导干部选拔关:领导担负着安全管理的组织、指挥、执行、监督责任,干部违章指挥是造成煤矿事故的主要原因。
可以说领导干部因素决定着企业安全管理水平的高低,决定着企业能否真正建成本质安全型矿井。
对此,我矿在科、队、班干部任用上严格把关,严格执行对煤矿
负责人、安全管理人员、专业技术人员、特种作业人员的文化程度、工作经历、接受培训等准入条件的规定,从德、能、勤、安、绩、廉6个方面进行综合考评,实行安全一票否决制,使全矿各级干部都重视安全,始
终将安全工作放在首位。
2.3先进的装备是构建本质安全型矿井的重要前提一个煤矿技术装备水平的高低,很大程度上决定着该矿井安全系数的高低。
设备、设施、安全系统应具有自我保护的能力,当其发生故障时能自动消除故障部件而
同时启用备用部件或实现安全制动并发出警示,以便及时发现和处理,从而保障煤矿现场的安全生产。
所以
实现矿井生产系统完善与最优是本质安全的根本保证,新设备和先进技术的推广应用是本质安全的最佳手段。
2.4建立合理、高效运作的安全生产管理体制和机制安全生产法明确规定,企业负责制定和完善安全生产责任制度,完善企业规章制度,治理安全生产重大隐患,保障发展规划和新项目的安全“三同时”。
在安全生产工作制度上要建立健全安全管理责任制。
坚持”管生产必须管安全”、”谁主管谁负责”的原则,对各级领导干部、职能部门和基层生产岗位的安全生产责任制不断进行完善,做到“一职一责”、“一岗一责”、责权明确具体。
3结束语
随着煤矿企业近年来安全管理水平的提高和煤矿安全监察力度的加大,煤矿实现本质安全已经具有了一定的基础条件。
但矿山安全生产是一个复杂的系统工程,面对井下作业人员多、作业分散、自然条件恶劣、作业环境复杂、不安全因素多等特点,创建本质安全型矿井,我们仍需要结合安全生产实际,以构建数字化矿山、安全管理新模式为主线,进一步转变观念、优化环节、创优环境、精细管理,确保本质安全型矿井建设工作扎实有效推进,必须以科学发展观统领全局,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,努力建设本质安全型企业,围绕人、物、系统、管理四大要素,着力构建安全生产长效管理机制。
只有经过长期的分阶段的努力和创新,本质安全型矿井最终才能实现。