企业合并档案处置方案随着企业的不断发展和壮大，在各种经营战略的推进下，企业之间的合并和收购已经成为了行业常态。
而在其中一个重要的步骤就是对企业合并后的档案进行统一处置，以便于日后的运营工作。
本文将从档案合并、档案整理、档案保管和档案限制四个方面，提出企业合并档案处置方案。
档案合并企业合并后，各企业档案需要进行合并。
在这个过程中，需要依据不同档案的类型和文种进行分类，并对不同档案参照《档案分类标准》对文献模式加以指导和纠正。
在汇总各企业档案过程中，需对原有档案进行整合和去重，保留有价值的资料，清除掉冗余和重复的档案。
对于实体合并的，要进行电子档案化处理，建立统一的电子档案馆。
如果必须存储纸质档案，可以考虑分门别类存放，将收集到的档案进行依次放好，若有蓝图，需卷起来单独存放。
随后依据档案检索规则进行统一编目、编号。
同时需进行保密处理，对隐私数据采取封存措施。
档案整理档案整理是合并后企业档案处置的重要环节。
档案整理首先需要先对合并后档案的规模、陈列、存储方法和操作方式进行评估。
根据需要制作档案工作流程图。
该流程图将规定文件的处理流程，即从文件添加、调查、整理到归档的操作流程。
根据需要进行文件一级整理、二级整理、三级整理和归档处理，符合《档案补录标准》的规定。
同时，对于需要进行电子档案化的文件，制定针对性的文件格式规范，确保各种文件正常显示和读取。
档案保管档案保管是合并后档案处置的重要环节。
企业档案保管应该考虑档案馆应有的环境、设施等因素，保证企业档案能长期保存完整。
档案馆应具备自然环境、强制环境、人工环境、网络环境、监管环境的安全保障方案。
档案的存储方式，要区别对待纸质档案和电子档案。
对于纸质档案进行分类放置，设定档案看护员管理，要求定期进行巡查和日常保养。
而对于电子档案的保管，需要采用数据加密技术，定期进行数据备份和恢复。
档案限制档案限制是指企业档案在使用过程中的条件、规则及相应的管理措施。
这些规定主要包括档案借阅、复制、翻阅、调阅、导出和抄写等。
