质量监督员职位说明书
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部门名称:质量管理部
1. 部门职能描述:
职责一:质量保证
1) 负责质量管理制度制定与实施;
2)负责质量管理体系工作推进;
3) 负责编制检验、试验文件和检验指导书,对文件的合理性、科学性、正确性进行审核;
4)负责质量培计划的制定与督导及执行;
5)负责质量保证方案的拟定并推动全面质量管理活动的进行。
职责二: 质量控制
1)负责制程质量控制能力的分析及异常的改善;
2)负责制程质量的巡回检验与控制;
3)负责不合格品预防措施的订立与执行;
4)负责质量事故的调查、分析及整改;
5)参与产品开发与试制。
职责三: 质量检验
1)负责进料、制程及成品质量检验;
2)负责质量问题收集、统计、分析;
3)负责质量检验日常工作开展;
4)负责检验员技能考核;
5)负责供应商品质能力与品质控制绩效的评估。
2.部门职位等级结构图
3.职位说明书。
品质监控岗位说明书一、岗位背景为了提高产品的质量,保证产品符合规定的标准和要求,公司决定设立品质监控岗位。
品质监控岗位担负着监督、检验和管理产品质量的责任,为公司的可持续发展提供保障。
二、岗位职责1. 负责编制并实施产品质量控制计划,确保产品生产过程中的质量符合标准。
2. 负责制定品质监控检验标准及方法,参与产品的质量验收和把控。
3. 跟踪产品的质量问题,并及时采取有效的措施进行处理,降低质量事故的风险。
4. 监控生产线上的质量控制指标,及时发现潜在问题并提出改善措施。
5. 及时处理和解决客户投诉和产品抱怨,确保产品质量问题得到妥善处理。
6. 建立质量监控档案和报告,及时向领导汇报产品质量状况以及可能存在的风险。
三、任职资格1. 具备相关产品质量监控或质量管理经验,熟悉质量管理体系和工具。
2. 具备扎实的产品质量知识,熟悉产品的质量标准和检验方法。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与相关部门进行有效的协调和沟通。
4. 具备较强的问题解决能力和分析能力,能够快速准确地判断和处理质量问题。
5. 具备严谨细致的工作作风,具备一定的抗压能力和应变能力。
四、绩效考核指标1. 产品质量合格率:根据实际情况设定合理的合格率目标。
2. 客户投诉率:保持客户投诉率在合理范围内。
3. 质量改进措施:提出能够有效改进产品质量的措施,并得到落实。
4. 质量事故处理:及时处理质量事故,降低不良影响。
5. 团队合作:与相关部门进行良好的合作,提高整体工作效率。
五、薪资福利待遇1. 薪资待遇:根据岗位职责和绩效考核结果,给予相应的薪资提升。
2. 社会保险:提供完善的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
3. 假期休假:按照国家法律和公司规定享受带薪年假、病假和其他法定假期。
4. 培训发展:提供相关岗位培训和职业发展机会,提升个人能力和职业水平。
六、其他事项1. 工作时间:根据公司的工作安排和产品生产情况进行相应调整。
仓库质量监督员岗位职责
一、目的:明确质量管理部仓库质量监督员的岗位职责,把好质量检验关。
二、范围:适用于质量管理部仓库质量监督员岗位。
三、职责:仓库质量监督员正确执行本职责。
四、制定依据:《药品生产质量管理规范》2010年修订版及企业自身情况。
五、内容:
1.质量监督员设在质量管理部,其业务接受质量管理部的领导。
2.配合仓库质量验收员对进库物料进行质量验收,内容包括品名、规格、批号、数量、生产企业、批准文号、质量标准、注册商标、包装质量及药品的外观质量。
3.根据验收结果,取样并贴取样证。
4.验收不合格,报质量管理部审核、签署意见,通知业务部门办理退货手续。
5.监督员对下列情况有权拒收或提出拒收意见:
5.1无批准文号,注册商标的产品;
5.2无生产批号的产品;
5.3内包装严重破坏、霉变的产品;
5.4无出厂和合格证或化验报告的产品;
5.5说明书、包装及其标志内容不符合规定的要求。
6.对于退回产品进行质量检查。
7.对特殊管理的药品实行监督。
8.做好质量验收记录并保存三年;有效期产品保存至有效期后一年。
质量主管岗位说明书一、岗位概述质量主管是指负责企业产品或服务的质量管理、监督和改进工作的专业人员。
担任质量主管职位的人员需要具备一定的技术能力和管理能力,能够制定和执行质量管理体系,确保产品和服务符合相关要求,为企业提供全方位的质量保障。
二、岗位职责1. 制定质量管理体系:质量主管需要了解相关行业质量管理标准和法规,根据企业实际情况制定和优化质量管理体系,确保产品或服务的质量符合国家和行业标准。
2. 开展质量管理工作:质量主管需要负责制定和推广质量管理流程和作业规范,指导员工执行质量管理工作,确保质量控制措施的有效实施。
3. 进行质量评估和检查:质量主管需要制定质量检查和评估计划,组织实施产品或服务的质量检查和评估工作,及时发现和纠正问题,保证产品或服务的质量。
4. 管理质量数据和报告:质量主管需要负责收集和整理质量相关数据,编制质量报告并进行分析,向上级管理层提供决策所需的质量状况和改进建议。
5. 处理质量投诉和纠纷:质量主管需要协调处理客户的质量投诉和纠纷,采取有效措施解决问题,维护良好的客户关系。
6. 参与质量培训和沟通:质量主管需要组织和参与内部质量培训活动,提升员工的质量管理意识和技能,并与相关部门进行有效沟通和协作。
三、任职要求1. 学历要求:本科及以上学历,相关专业优先。
2. 技能要求:具备扎实的质量管理理论知识和实践经验,熟悉质量管理体系的建立和运行。
具备良好的沟通、协调和解决问题的能力,熟练运用质量管理工具和方法进行分析和改进。
3. 经验要求:拥有相关行业的从业经验,熟悉相关行业的质量管理要求和法规。
4. 资质要求:持有相关质量管理和认证资质,如ISO9001等,具备敏锐的质量意识和风险意识。
5. 思维能力:具备全局观念和系统思维,能够独立分析和解决质量问题,具备良好的责任感和工作抗压能力。
四、职业发展1. 质量主管向上晋升为质量经理或高级质量经理,负责更大范围和更高层次的质量管理工作。
质量部岗位职责说明书一、部门概述质量部是公司质量管理的核心部门,负责确保公司的产品和服务符合规定的质量标准,以满足客户的需求和期望,提升公司的市场竞争力。
二、质量部经理岗位职责1、质量管理规划与策略制定制定质量方针和质量目标,确保与公司的整体战略相一致。
规划质量部的工作流程和资源配置,以提高工作效率和质量。
2、团队管理与协调领导和管理质量部团队,指导、评估和激励团队成员的工作表现。
协调质量部与其他部门之间的合作与沟通,解决跨部门的质量问题。
3、质量体系建设与维护建立、完善和维护公司的质量管理体系,确保其符合相关标准和法规。
组织内部审核和管理评审,推动质量管理体系的持续改进。
4、质量数据分析与决策收集、分析质量数据,制定质量改进计划,并监督实施效果。
根据质量数据和市场反馈,为公司的决策提供质量方面的建议和支持。
5、供应商质量管理评估和选择供应商,建立供应商质量管理体系。
监督供应商的供货质量,协助供应商解决质量问题,提高供应链的整体质量水平。
三、质量工程师岗位职责1、质量标准制定与文件管理制定产品和服务的质量标准和检验规范,确保其明确、准确和可操作。
编写和更新质量控制文件,如检验报告、质量记录等。
2、检验与测试工作实施原材料、半成品和成品的检验和测试,确保产品符合质量要求。
运用适当的测试设备和方法,进行质量检测,记录检验结果。
3、质量问题分析与处理分析质量问题的根本原因,提出改进措施和预防方案。
跟进质量问题的处理过程,确保问题得到及时解决。
4、质量改进项目参与参与质量改进项目,协助制定改进计划和实施方案。
对质量改进项目的效果进行评估和验证。
四、质量检验员岗位职责1、日常检验任务执行按照检验规范和标准,对产品进行日常的抽样检验和全检。
记录检验数据,填写检验报告,确保数据的真实性和准确性。
2、不合格品控制标识和隔离不合格品,防止不合格品流入下一道工序或交付给客户。
按照规定的流程处理不合格品,如返工、报废等。
岗位说明书6篇岗位说明书 (1)1、认真钻研业务,熟悉规范及有关质量标准,组织有关人员对工程质量进行跟踪监督检查,在检查过程中,严格执行有关规范标准,发现问题及时提出,并监督其整改,重大质量事故立即上报。
2、对可能影响工程质量的原材料、配合比、施工工艺、成品保护等进行全过程监督管理,对质量检查结果负责。
3、参加质量事故的处理,监督处理方案的实施。
4、进行质量评定,建立质量台帐,及时上报质量报表。
5、督检查质量计划的落实情况。
6、组织检查各工序施工质量,参加或组织重要部位的预检和隐蔽工程检查。
7、组织分部工程的质量核定及单位工程的质量评定;针对不合格品发出“不合格品报告”或“质量问题整改通知”,并监督检查其落实。
8、负责定期组织质量讲评、质量总结,以及与业主和业主代表、监理进行有关质量工作的沟通和汇报。
9、负责总承包部质量管理部的日常管理工作,完成领导交待的其他工作岗位说明书 (2) 主要职责:承担总署稽查司(风险管理处、风险分析处)布置的任务和总关风险办(风险分析监控中心)的日常事务性工作;组织制定和协调落实关区风险管理工作的各项管理制度;负责风险管理平台的推广完善和日常维护;对各单位风险处置指令实施跟踪监控和绩效评估;负责风险分析与处置方法的研究、应用和推广;归口管理关区风险信息、通道决策、预警式和预定式风险布控;组织开展关区日常业务监控与核查工作;受理本关各单位提出的分析协作请求;负责综合性风险管理信息化项目的统筹规划、论证和推广;牵头组织企业诚信守法评估;组织开展企业、商品风险测量。
岗位说明书 (3)1.负责客服部的全面工作及客服部的管理;2.注意收集、研究房地产的相关政策法规,并根据情况及时调整工作;3.负责客服部人员的业务培训;4.负责草拟销售合同并参与确定;5.按照规定对签约合同审核把关;6.联系确定办理客户住房贷款的银行;7.根据销售进度确定合同签约、合同备案、客户贷款计划;8.按照公司的原则处理特殊客户问题;9.负责按周统计销售情况、回款及应收情况向领导上报;10.协调公司其它部门确定入住流程并统一安排入住;11.根据公司项目进度及客户情况,制定产权办理计划。
监理员工作岗位职责说明书1、在监理工程师的指导下开展现场监理工作。
2、协助监理工程编制监理实施细则。
3、负责进场材料、半成品、构配件和工程设备等的质量检查。
4、检查承包人投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行情况、并做好检查记录。
5、对关键工序、重点部位实施现场跟踪监理。
6、对单元、工序间交接检查验收。
7、负责工程计量、验方及签署原始记录。
8、担任旁站工作、发现问题及时指出并向监理工程师报告。
9、负责监理内业资料的整理及归档。
10、负责月监理工作量的统计、月报的起草按时上报。
11、做好监理日记、监理大事记和有关的监理记录。
监理员岗位职责(二)1、认真学习和贯彻有关建设监理的政策、法规以及国家和省、市有关工程建设的法律、法规、政策、标准和规范,在工作中做到以理服人。
2、熟悉所监理项目的合同条款、规范、设计图纸,在专业监理工程师领导下,有效开展现场监理工作,及时报告施工过程中出现的问题。
3、认真学习设计图纸及设计文件,正确理解设计意图,严格按照监理程序、监理依据,在专业监理工程师的指导、授权下进行检查、验收;掌握工程全面进展的信息,及时报告专业监理工程师(或总监理工程师)。
4、检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录;督促、检查施工单位安全措施的投入。
5、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证。
6、按设计图及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录,对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录。
7、担任旁站工作,发现问题及时指出并向专业监理工程师报告。
8、记录工程进度、质量检测、施工安全、合同纠纷、施工干扰、监管部门和业主意见、问题处理结果等情况,做好监理日记和有关的监理记录;协助专业监理工程师进行监理资料的收集、汇总及整理,并交内业人员统一归档。
9、完成专业监理工程师(或总监理工程师)交办的其它任务。
10、现场发现问题就地解决,同时向监理工程师汇报。
医疗器械质量管理员岗位说明书一、岗位概述医疗器械质量管理员是在医疗机构中担任重要角色,负责确保医疗器械的质量和安全使用。
他们需要具备专业知识和丰富的经验,以及对相关法规和标准的深入理解。
其主要职责是确保医疗器械符合所有相关法规和质量标准,从而确保患者的安全和医疗效果。
二、工作职责1、确保医疗器械的质量管理符合相关法规和标准。
2、制定和实施医疗器械的质量管理政策和程序。
3、对医疗器械的采购、储存、使用和报废等环节进行监督和管理。
4、管理和维护医疗器械的质量记录和文档。
5、与其他部门协作,确保医疗器械的安全使用和有效运作。
6、提供质量管理和培训,以提高员工对医疗器械质量管理的认识和技能。
7、对质量管理体系进行持续评估和改进,以适应新的法规要求和市场变化。
三、工作要求1、具备医学、医疗器械或相关专业本科以上学历。
2、具备医疗器械质量管理的丰富经验。
3、熟悉医疗器械相关的法规和标准。
4、具备出色的组织和协调能力。
5、具备严谨的逻辑思考能力和问题解决能力。
6、具备良好的沟通能力和团队合作精神。
7、具备英语读写能力,能阅读相关英文资料。
8、熟练使用计算机办公软件。
四、工作关系1、上级:医疗器械部门负责人或医疗院长。
2、同级:医疗器械采购部门、使用部门、维护部门等。
3、下级:医疗器械质量控制员、采购员等。
五、岗位发展医疗器械质量管理员的职业发展通常包括以下几个方面:1、提升为医疗器械部门负责人或医疗副院长。
2、在医疗器械生产或销售企业担任质量管理或产品开发等职位。
3、进一步深造,获得更高的学历或专业资格,提高职业竞争力。
4、参与国际交流与合作,拓展国际视野,提高全球质量管理水平。
标题:小学教资考试《教育知识与能力》高频简答题汇总教育目的是指人们对受教育的期望和要求。
它是根据一定社会的政治、经济、文化、科技发展的要求和受教育者的身心发展规律确定的。
我国的教育目的是培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
钢结构质检员职位说明书模板钢结构质检员职位说明书职位概述:钢结构质检员是钢结构制造过程中的关键职位之一,负责进行产品质量的监督和检测,确保生产出的钢结构产品符合国家标准和客户要求。
职责和要求:1. 进行钢结构制造前的质量审核,包括但不限于材料证明文件、工艺流程等;2. 对热轧钢板、焊接接头、螺栓连接等进行检测,确保其质量符合标准,做好相关记录;3. 对钢结构制造过程中的质量控制点进行监控,确保生产过程的质量稳定,并提出改进意见;4. 进行现场施工阶段的质量检查,确保施工过程符合质量要求,并提供相关技术支持;5. 编写质检报告,对质量问题进行分析和解决方案的提出;6. 参与质量培训,提高团队成员的质量意识和技术水平。
任职要求:1. 具备钢结构行业相关从业经验,熟悉钢结构制造工艺和相关质量标准;2. 熟练掌握常见的钢结构质量检测仪器和设备,能独立进行质量检测工作;3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能与其他部门进行有效的协作;4. 具备较强的问题分析和解决能力,能够迅速应对和解决质量问题;5. 熟悉相关质量管理体系和质量控制流程,具备相关证书者优先考虑;6. 具备扎实的计算机应用能力,能够熟练使用办公软件和相关检测软件。
福利待遇:1. 薪资:本岗位的薪资待遇根据候选人的能力和经验进行面议;2. 社会保险:提供完善的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、工伤保险等;3. 假期福利:享受国家规定的带薪年假和其他有关假期待遇;4. 培训发展:提供相关领域的培训机会,提升个人技术和管理能力;5. 职业发展:拥有良好的晋升机会和职业发展空间,公司鼓励内部晋升。
工作环境:本岗位主要在生产车间和工地进行工作,工作环境相对较为严格,需要关注安全和健康问题。
公司提供相应的劳动防护用品和培训,确保员工的工作安全。
工作时间:1. 标准工作时间为每周五天,每天工作8小时;2. 如因工作需要,需根据项目情况,适当调整工作时间。
生产车间各岗位职位说明书
一、生产主管
岗位职责:
•负责生产车间生产计划的制定和组织实施
•监督和指导生产车间工作人员,确保生产任务的完成•负责生产线设备的维护和保养工作
•协调各部门之间的工作,保证生产进程顺利进行
•对生产车间生产情况进行统计和分析,提出改进建议二、生产工人
岗位职责:
•根据生产任务,按时完成产品生产
•遵守生产作业规范,保证产品质量
•参与生产线设备的操作和维护
•配合生产主管对生产进度进行调整和优化
三、品质检验员
岗位职责:
•负责对生产产品进行质量检验
•制定检验标准和程序
•对不合格产品进行处理和记录
•反馈产品质量问题和改进建议
四、设备维护工程师
岗位职责:
•负责生产设备的维修和保养
•定期检查设备运行状态,及时发现和排除问题
•协助制定设备维修计划和预算
•对设备进行技术改造和升级
五、物料管理员
岗位职责:
•负责生产原料和成品入库、出库和管理
•组织库存清点和盘点工作
•调配和协调原料的供应与需求
•根据生产计划合理安排物料配送和调度
六、安全环保专员
岗位职责:
•负责生产车间安全管理工作
•制定安全生产规章制度
•定期组织安全培训和演练
•负责处理生产过程中产生的废弃物处理和环境污染问题
以上是对生产车间各岗位的职位说明书,每个岗位在生产车间中起着不可或缺的作用,需要各岗位人员互相配合、通力合作,共同推动生产工作的顺利进行。
职能岗位阐明书
目录
职位名称:质量部经理 (2)
职位名称:QA主管 (4)
职位名称:QA办公室文员 (6)
职位名称:QA现场检查员 (7)
职位名称:QC主管 (8)
职位名称:QC记录员 (11)
职位名称:原料分析组组长 (12)
职位名称:原材料分析组化验员 (13)
职位名称:成品分析组组长 (14)
职位名称:成品分析组化验员 (15)
职位名称:标化室化验员 (16)
职位名称:仪器分析组组长 (17)
职位名称:仪器分析组化验员 (18)
职位名称:措施开发组组长 (19)
职位名称:措施开发组研究员 (20)
职位名称:中控分析组组长 (21)
职位名称:中控分析组化验员 (22)
职位名称:中控分析主管 (23)
职位名称:中控室组长 (25)
职位名称:中控化验员 (26)。
qep岗位职责说明书全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:QEP(Quality Engineering Professional)岗位是质量工程师的一种职位,主要负责产品质量管理和质量改进工作。
QEP岗位职责说明书旨在明确QEP岗位的职责和要求,以帮助员工更好地了解自己的工作内容和目标。
一、岗位概述QEP岗位是公司质量管理团队中的重要一员,主要负责产品质量的监控和改进工作。
QEP需要具备良好的质量管理知识和技能,能够有效地指导和支持生产部门实施质量管理体系,确保产品质量符合公司标准和客户要求。
二、岗位职责1. 制定和优化产品质量管理制度和流程,确保产品质量符合相关标准和法规要求;2. 设计和实施产品质量检测方案,监控产品各项指标并制定改进计划;3. 负责产品质量异常处理和质量事故的调查和处理,及时解决质量问题;4. 参与新产品试制和验证工作,提出质量改进建议并跟踪实施效果;5. 参与供应商质量评估和管理,建立长期合作关系并提高供应链质量水平;6. 组织相关部门开展质量管理培训,提升员工的质量意识和技能水平;7. 定期组织内部质量审核和外部认证审核,持续改进公司质量管理水平;8. 参与客户投诉处理和质量报告制作,保证客户满意度。
三、任职要求1. 本科及以上学历,工科相关专业,质量管理、工程管理等专业优先;2. 具备ISO质量管理体系相关知识和经验,持有质量管理体系内审员资质者优先;3. 三年以上相关行业工作经验,熟悉产品质量管理流程和方法;4. 熟练使用办公软件和质量管理工具,具备较强的数据分析能力;5. 具备良好的沟通和协调能力,团队合作意识强,能够独立分析和解决问题;6. 具备良好的学习能力和适应能力,能够适应工作压力。
四、发展前景QEP岗位是公司质量管理团队中的重要一员,具有良好的发展前景。
随着公司业务的不断扩展和产品质量要求的提高,QEP将承担更多的质量管理责任和挑战。
有能力的QEP可以逐步晋升为质量管理主管、质量经理等职位,成为公司质量管理团队的核心力量。
质量监督员
职位名称 质量监督员 职位代码 所属部门 工程技术部
职 系 职等职级 直属上级 质量监督工程师
薪金标准 填写日期 核 准 人
职位概要:
按照相关质量标准全程监督检测工程施工质量,并提交工作报告。
工作内容:
%根据受监工程的设计文件、施工方案、施工规范、操作规程和工程质量验收标准等有关资料,编制受监
工程质量监督计划,并按照质量监督计划实施监督管理工作;
%深入施工现场,对地基基础、主体结构、关键工序等实施重点监督,对原材料、构配件、设备按规定进
行监督检测;
%对受监项目实施全过程质量监督管理,发现严重工程质量问题及时按规定查处,并向上级汇报;
%参加工程质量事故调查处理,及时提交事故调查报告;
%监督建设单位工程竣工验收的组织形式、验收程序以及在验收过程中提供的有关资料和形成的质量评定
文件是否符合有关规定,实体质量是否存在严重缺陷,工程质量的检验评定是否符合标准;
%协助上级编写受监工程质量监督报告;
%认真填写监督工作手册和工作纪实手册,并按时提交工作总结;
%完成领导交办的其他工作。
任职资格:
教育背景:
◆建筑学类专业本科以上学历。
经 验:
◆3年以上相关工作经验。
技能技巧:
◆熟悉国内外建筑行业的最新技术;
◆熟悉工程项目质量检验规程以及质量法规;
◆熟悉各种质量认证体系;
◆熟练操作办公软件以及检验设备。
态 度:
◆诚实谨慎,能吃苦;
◆工作认真细致,分析能力、逻辑思维能力强;
◆具有极强的敬业精神和责任心,原则性强。
工作条件:
工作场所:办公室、工作场所、施工现场。
环境状况:基本舒适。
危 险 性:基本无危险,无职业病危险。
直接下属 间接下属
晋升方向 轮转岗位
*注:“ %”指每一项工作职责在职位承担者的总工作时间中所占的百分比。企业根据自己的情况,自
行填写。