CI策划方案

一、背景介绍在现代社会中，企业形象建设显得越来越重要。

作为企业的核心标识系统，CI （Corporate Identity，企业形象识别系统）的策划对于企业的整体形象起到至关重要的作用。

本文旨在探讨如何策划一套有效的CI系统，以提高企业的品牌价值和竞争力。

二、CI策划的重要性CI策划是企业品牌建设的基础工作，其目标是通过一系列的设计和传播活动，使企业在消费者的心目中建立起独特的形象认知。

有效的CI策划可以帮助企业塑造良好的企业形象，树立消费者对企业的信任感，提高品牌忠诚度，吸引更多潜在客户，从而实现企业的长期发展。

三、CI策划的基本原则1.一致性原则：在CI策划中，企业需要确保各个环节的设计与传播都保持一致的风格和形象，包括企业标志、品牌色彩、品牌字体等方面。

2.简洁性原则：CI策划需要追求简洁明了的设计风格，以便消费者能够迅速识别和理解企业的形象，避免过于复杂和混乱的设计。

3.鲜明性原则：CI策划应该突出企业独特的特点和优势，与竞争对手区分开来，以吸引并留住潜在客户。

4.可持续性原则：CI策划需要考虑到长期发展，避免跟随短期潮流和时尚，而是要建立一套稳定且可持续的形象系统。

四、CI策划的步骤1.市场分析：在进行CI策划之前，企业需要进行市场分析，了解自身的定位以及目标客户的需求和喜好。

这可以通过市场调研和竞争对手分析来实现。

2.定义企业形象：基于市场分析的结果，企业需要明确定义自身的企业形象，包括企业的核心价值观、企业文化和企业的长期发展目标。

3.设计CI元素：CI策划的核心是设计企业的CI元素，包括企业标志、品牌色彩、品牌字体等。

这些元素应该符合企业形象的定义，并能够传达企业的核心价值观。

4.制定CI规范手册：CI规范手册是CI策划的实施指南，它包含了CI元素的具体应用规范，帮助企业内外部人员在使用CI元素时保持一致性。

5.推广和传播：CI策划完成后，企业需要进行推广和传播，将企业形象传递给目标客户。

某企业CI策划书3篇篇一《某企业 CI 策划书》一、引言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造和提升变得至关重要。

CI 策划作为一种系统性的企业形象管理工具，能够有效地整合企业的理念、行为和视觉元素，塑造独特而鲜明的企业形象，增强企业的竞争力和市场影响力。

本策划书旨在为[企业名称]制定一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的整体形象和品牌价值。

二、企业概况[企业名称]成立于[成立年份]，是一家专注于[主要业务领域]的企业。

公司拥有先进的技术设备、专业的团队和优质的产品/服务，致力于在行业内取得领先地位。

目前，企业面临着市场竞争加剧、品牌知名度有待提升等问题，需要通过 CI 策划来改善企业形象，增强市场竞争力。

三、CI 策划目标1. 塑造独特、鲜明的企业形象，提高企业的知名度和美誉度。

2. 统一企业理念、行为和视觉元素，增强企业内部凝聚力和外部认同感。

3. 提升产品/服务质量和品牌价值，促进企业的可持续发展。

4. 适应市场变化和企业发展需求，为企业的战略规划提供有力支持。

四、CI 策划内容（一）理念识别（MI）策划1. 企业使命明确企业的存在意义和社会责任，为企业的发展提供方向和动力。

2. 企业愿景描绘企业未来的发展蓝图，激发员工的积极性和创造力。

3. 企业价值观确定企业所遵循的核心价值观，如诚信、创新、团队合作等，作为企业行为的准则。

（二）行为识别（BI）策划1. 员工行为规范制定员工的职业道德、工作态度、沟通方式等方面的行为规范，提升员工的整体素质和服务水平。

2. 企业内部管理3. 企业社会责任积极参与社会公益活动，履行企业的社会责任，树立企业的良好社会形象。

（三）视觉识别（VI）策划1. 标志设计设计一个简洁、富有创意和识别性的企业标志，作为企业的核心视觉元素。

2. 标准字体确定企业的标准字体，包括中文和英文，用于企业的各种宣传资料和标识。

3. 标准色彩选定企业的标准色彩，以统一企业的视觉形象，增强品牌的辨识度。

ci策划书的案例3篇篇一一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。

本 CI 策划书旨在为[企业名称]打造一个独特、鲜明且具有影响力的企业形象，提升企业的知名度和美誉度，增强市场竞争力。

二、企业现状分析（一）企业内部环境对企业的组织架构、企业文化、员工素质等方面进行评估。

（二）企业外部形象包括企业的品牌知名度、市场份额、消费者认知度等。

三、CI 策划目标（一）明确企业的核心理念和价值观。

（二）塑造统一、规范的视觉形象。

（三）提升企业的社会形象和公众认知度。

四、理念识别（MI）设计（一）确定企业使命、愿景和价值观。

（二）制定企业精神和经营理念。

五、视觉识别（VI）设计（一）企业标志设计包括标志的形态、颜色、寓意等。

（二）标准字体和标准色制定统一的字体和色彩规范。

（三）应用系统设计如办公用品、宣传物料、车辆外观等的设计。

六、行为识别（BI）设计（一）员工行为规范包括职业道德、服务态度等。

（二）企业活动策划如公关活动、促销活动等。

七、CI 导入与实施计划（一）制定详细的导入时间表。

（二）明确各阶段的工作任务和责任人。

（三）培训与宣传确保员工理解并贯彻 CI 理念。

八、预算安排列出 CI 策划实施过程中的各项费用。

九、效果评估（一）设定评估指标。

（二）定期进行评估和调整。

篇二CI 策划书案例一、企业背景[企业名称]是一家专注于[核心业务领域]的公司，成立于[成立年份]，经过多年的发展，已经在行业内积累了一定的知名度和市场份额。

然而，随着市场竞争的日益激烈，企业需要进一步提升品牌形象和竞争力。

二、CI 策划目标1. 塑造独特、统一、鲜明的企业形象，增强品牌辨识度。

2. 提升企业内部凝聚力和员工认同感。

3. 扩大市场影响力，吸引更多潜在客户。

三、理念识别（MI）1. 确定企业核心价值观，如创新、品质、服务等。

2. 明确企业使命和愿景，为企业发展指明方向。

四、行为识别（BI）1. 制定员工行为规范，包括职业道德、工作态度等。

新页企业ci策划书3篇篇一新页企业 CI 策划书一、前言企业形象识别系统（Corporate Identity System，简称 CI）是企业的重要资产之一，它能够帮助企业树立独特的品牌形象，提高市场竞争力。

本策划书旨在为新页企业制定一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的知名度和美誉度。

二、企业背景新页企业是一家[企业类型]企业，成立于[成立年份]，主要从事[业务范围]。

经过多年的发展，企业已经在行业内取得了一定的成绩，但在市场竞争日益激烈的今天，企业需要进一步提升自身的品牌形象，以吸引更多的客户和合作伙伴。

三、CI 策划目标1. 树立独特的品牌形象，提高企业的知名度和美誉度。

2. 增强企业的内部凝聚力，提高员工的归属感和忠诚度。

3. 促进企业的市场拓展，提高企业的市场竞争力。

四、CI 策划内容1. 理念识别（Mind Identity，简称 MI）企业使命：[企业使命陈述]企业愿景：[企业愿景陈述]企业价值观：[企业价值观陈述]企业口号：[企业口号]2. 行为识别（Behavior Identity，简称 BI）内部行为规范：制定员工行为准则、职业道德规范等，规范员工的行为举止。

外部行为规范：制定企业的市场营销策略、客户服务规范等，规范企业的对外行为。

企业活动策划：策划企业的各类活动，如公益活动、文化活动等，提升企业的社会形象。

3. 视觉识别（Visual Identity，简称 VI）企业标志设计：设计简洁、独特、易于识别的企业标志。

企业标准字设计：设计规范、统一的企业标准字。

企业标准色设计：确定企业的标准色彩，体现企业的个性和特色。

企业形象应用系统设计：设计企业的名片、信封、信纸、宣传册、网站等形象应用系统，确保企业形象的一致性和规范性。

五、CI 策划实施1. 成立 CI 策划实施小组，负责 CI 策划的实施和推进。

2. 制定详细的 CI 策划实施计划，明确实施步骤和时间节点。

3. 加强员工培训，提高员工对 CI 策划的认识和理解，确保员工能够积极参与 CI 策划的实施。

CI策划书一、背景。

随着市场竞争的日益激烈，企业需要建立自己的品牌形象，以区分于其他竞争对手。

企业形象的建立需要一个全面的CI（Corporate Identity）策划，以确保企业在市场中具有良好的形象和声誉。

二、目标。

1. 建立企业的统一形象和风格，提升品牌知名度。

2. 塑造企业的核心价值观和文化，增强员工凝聚力和归属感。

3. 提高企业在消费者心目中的形象和信任度，增加市场份额。

三、策略。

1. 品牌形象设计，设计企业的标志、标识、字体、色彩等，确保与企业的核心价值观和文化相契合。

2. 品牌传播，制定一系列的品牌传播策略，包括广告、公关活动、社交媒体营销等，以提升品牌知名度和美誉度。

3. 员工培训，通过培训课程和内部沟通，让员工深入了解企业的CI策略，增强他们的品牌意识和忠诚度。

4. 品牌监管，建立品牌监管机制，确保企业的形象在各个渠道和平台上保持一致和统一。

四、执行计划。

1. 确定CI策划的时间表和预算。

2. 招聘专业的品牌形象设计师和营销团队。

3. 开展员工培训和内部沟通活动。

4. 制定品牌传播计划和内容。

5. 建立品牌监管机制，定期对品牌形象进行评估和调整。

五、预期效果。

1. 品牌形象更加统一和专业。

2. 品牌知名度和美誉度提升。

3. 员工忠诚度和凝聚力增强。

4. 市场份额和销售额提升。

六、风险和对策。

1. 市场反应不佳，及时调整传播策略和形象设计。

2. 员工不配合，加强内部沟通和培训，提高员工对CI策划的理解和认同。

七、总结。

CI策划对企业的品牌形象和市场竞争力至关重要，需要全面的规划和执行。

通过本次策划，我们将确保企业的形象更加统一和专业，提升品牌知名度和市场份额。

某企业CI策划书3篇篇一《某企业 CI 策划书》一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造对于企业的发展至关重要。

为了提升本企业在市场中的竞争力和影响力，特制定此 CI 策划书，旨在通过全面、系统的形象塑造工程，打造独特而鲜明的企业形象。

二、CI 策划目标1. 提升企业的知名度和美誉度。

2. 增强企业内部的凝聚力和员工的归属感。

3. 塑造专业、可靠、创新的企业形象，吸引更多客户和合作伙伴。

三、MI（理念识别）1. 企业使命：致力于提供高品质的产品和服务，推动行业进步，为社会创造价值。

2. 企业愿景：成为行业内的领军企业，引领创新与发展。

3. 企业价值观：诚信、责任、创新、合作。

四、BI（行为识别）1. 员工行为规范：制定详细的员工行为准则，包括职业道德、工作态度、沟通方式等方面。

2. 内部活动：组织各类培训、团队建设活动，提升员工素质和团队协作能力。

3. 对外活动：积极参与行业展会、公益活动等，展示企业形象。

五、VI（视觉识别）1. 企业标志：设计独特、简洁、易记的标志，体现企业特色。

2. 标准色彩：确定企业的主色调和辅助色调，用于企业宣传物料、办公环境等。

3. 办公环境：统一办公场所的装修风格、标识系统等。

4. 宣传物料：包括名片、宣传册、网站等，保持统一的视觉风格。

六、实施步骤1. 成立 CI 策划实施小组，负责项目的推进和协调。

2. 制定详细的实施计划，明确各项任务的时间节点和责任人。

3. 分阶段推进 MI、BI、VI 的建设和完善。

4. 定期对 CI 策划实施效果进行评估和调整。

七、预算安排1. 设计费用：包括标志设计、宣传物料设计等。

2. 制作费用：如印刷宣传册、制作标识牌等。

3. 培训费用：员工行为规范培训等。

4. 其他费用：如活动费用等。

八、预期效果1. 企业形象得到显著提升，在市场中具有更高的辨识度。

2. 员工对企业的认同感和归属感增强，工作积极性提高。

3. 吸引更多优质客户和合作伙伴，促进企业业务的增长。

经典企业CI策划书3篇篇一经典企业 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的塑造和传播变得越来越重要。

一个成功的企业形象可以提升品牌价值，增强市场竞争力，为企业带来更多的商业机会。

本策划书旨在为经典企业提供一套全面的 CI 策划方案，以帮助企业提升形象，实现可持续发展。

二、企业概况1. 企业名称：经典企业2. 企业类型：[具体企业类型]3. 企业使命：[企业使命或愿景]4. 企业核心价值观：[企业核心价值观]三、CI 策划目标2. 提高员工的认同感和归属感，增强企业凝聚力。

3. 规范企业行为，统一视觉识别，提升企业形象。

4. 促进企业产品或服务的销售，提高市场占有率。

四、CI 策划内容1. 理念识别（MI）企业使命、愿景、核心价值观的提炼和明确。

企业精神、经营理念的塑造和传播。

2. 行为识别（BI）员工行为规范的制定和培训。

企业内部管理制度的优化和完善。

企业对外的公关活动、广告宣传等策划。

3. 视觉识别（VI）企业标志、标准字、标准色的设计和应用。

企业办公用品、宣传资料、包装设计等的统一规范。

企业建筑物、环境的设计和改造。

五、CI 实施计划1. 调研阶段：对企业进行全面的调研，了解企业现状和需求。

2. 策划阶段：根据调研结果，制定详细的 CI 策划方案。

3. 设计阶段：进行企业标志、标准字、标准色等的设计。

4. 实施阶段：按照设计方案，全面实施 CI 策划。

5. 监督阶段：对 CI 实施过程进行监督和评估，及时调整和改进。

六、CI 费用预算1. 设计费用：[具体金额]2. 实施费用：[具体金额]3. 培训费用：[具体金额]4. 其他费用：[具体金额]七、CI 策划是一个长期而系统的工程，需要企业全体员工的共同努力和长期坚持。

通过本次 CI 策划，我们相信经典企业将能够树立起全新的品牌形象，提升市场竞争力，实现可持续发展。

篇二经典企业 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，企业形象的重要性日益凸显。

ci策划书行为识别3篇篇一CI 策划书：行为识别一、策划背景在当今竞争激烈的市场环境中，企业需要通过独特的品牌形象来吸引消费者的注意并建立忠诚度。

CI 策划（Corporate Identity System）是一种系统的品牌建设方法，包括理念识别（Mind Identity）、行为识别（Behavior Identity）和视觉识别（Visual Identity）三个方面。

本次策划将重点关注行为识别，通过制定和实施一系列的行为规范和准则，塑造企业积极、专业、创新的形象。

二、策划目标1. 提升企业内部员工的行为一致性和团队合作精神。

2. 增强企业对外的形象和声誉，提高客户满意度。

3. 促进企业的业务发展和市场竞争力。

三、行为识别要素1. 员工行为规范制定明确的职业道德准则和行为规范，包括诚实守信、保守机密、尊重客户等。

开展员工培训，使员工了解并遵守行为规范。

设立监督和奖励机制，鼓励员工积极践行行为规范。

2. 服务行为培训员工提供优质的客户服务，包括礼貌、热情、专业和高效。

建立客户反馈机制，及时了解客户需求并改进服务。

推行服务承诺，确保客户得到满意的体验。

3. 企业社会责任制定企业社会责任计划，积极参与公益活动，回馈社会。

鼓励员工参与志愿者活动，培养社会责任感。

建立企业社会责任报告制度，向社会公开企业的社会责任履行情况。

4. 内部沟通与合作建立开放、透明的沟通渠道，促进员工之间的信息交流和合作。

开展团队建设活动，增强团队凝聚力和协作能力。

设立奖励机制，鼓励员工的创新和合作行为。

5. 对外交流与合作制定对外交流的行为准则，包括商务礼仪、沟通方式等。

积极参与行业活动和社会活动，扩大企业的影响力。

四、实施步骤1. 成立 CI 策划团队，负责制定和实施行为识别方案。

2. 进行全面的调研和分析，了解企业现有行为特点和问题。

3. 根据调研结果，制定详细的行为识别手册和规范。

4. 开展培训和宣传活动，使全体员工了解和认同行为识别方案。

ci设计大赛策划书3篇篇一《ci 设计大赛策划书》一、活动主题创意无限，设计未来二、活动目的本次 ci 设计大赛旨在提升同学们的创新能力和设计水平，同时增强同学们对企业形象设计的理解和应用能力。

通过比赛，同学们可以将自己的创意转化为实际的设计作品，为企业形象设计注入新的活力和创意。

三、参赛对象[具体的参赛对象]四、时间安排1. 报名时间：[具体时间 1]2. 作品提交时间：[具体时间 2]3. 作品评选时间：[具体时间 3]4. 颁奖典礼时间：[具体时间 4]五、比赛流程1. 报名：参赛者需在规定时间内提交报名信息。

2. 作品提交：参赛者需在规定时间内提交作品，作品形式不限，如海报、标志、宣传册等。

3. 作品评选：评委将对参赛作品进行评选，选出优秀作品。

4. 颁奖典礼：在颁奖典礼上，将公布获奖名单，并对优秀作品进行展示和表彰。

六、作品要求1. 主题明确：作品应围绕企业形象设计展开，体现企业的核心理念和文化内涵。

2. 创意新颖：作品应具有独特的创意和设计，能够吸引观众的注意力。

3. 实用性强：作品应具有较高的实用性和可操作性，能够为企业形象设计提供实际的参考和借鉴。

4. 符合规范：作品应符合相关的设计规范和标准，如色彩搭配、字体使用等。

5. 原创性高：作品必须为参赛者原创，不得抄袭或剽窃他人作品。

七、评分标准1. 创意性（30 分）：作品的创意是否独特、新颖。

2. 美观性（30 分）：作品的视觉效果是否美观、吸引人。

3. 实用性（20 分）：作品是否符合实际应用需求，是否具有可操作性。

4. 创新性（10 分）：作品是否具有创新性，是否能够为企业形象设计带来新的思路和启示。

5. 完整性（10 分）：作品是否完整，包括作品的说明、设计理念等。

八、奖项设置本次比赛将设置一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖若干名，同时为优秀指导教师颁发荣誉证书。

九、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 宣传费用：[X]元3. 奖品和证书费用：[X]元4. 其他费用：[X]元十、注意事项1. 参赛作品必须为原创，不得抄袭或剽窃他人作品。

企业ci设计策划书3篇篇一企业 CI 设计策划书一、前言企业 CI 设计是企业形象塑造的重要手段，它通过统一的视觉形象、行为规范和理念传达，提升企业的知名度、美誉度和竞争力。

本策划书旨在为[企业名称]提供全面的 CI 设计方案，包括理念识别（MI）、行为识别（BI）和视觉识别（VI）三个方面，以打造独特、鲜明的企业形象。

二、企业 CI 设计的目标1. 提升企业的品牌形象和知名度，使企业在市场中脱颖而出。

2. 传达企业的核心价值观和经营理念，增强员工的认同感和归属感。

3. 规范企业的行为准则和工作流程，提高企业的运营效率和管理水平。

4. 增强企业的市场竞争力，吸引更多的客户和合作伙伴。

三、企业 CI 设计的原则1. 独特性：企业 CI 设计应具有独特的个性和风格，与竞争对手区分开来。

2. 一致性：企业 CI 设计应在理念、行为和视觉三个方面保持一致，形成统一的形象。

3. 简洁性：企业 CI 设计应简洁明了，易于识别和记忆。

4. 适应性：企业 CI 设计应适应企业的发展和变化，具有一定的灵活性和可扩展性。

四、企业 CI 设计的内容1. 理念识别（MI）设计企业使命：明确企业的使命和愿景，为企业的发展指明方向。

企业价值观：确定企业的核心价值观，指导员工的行为准则。

企业精神：提炼企业的精神内涵，激励员工的工作热情。

2. 行为识别（BI）设计内部行为规范：制定企业内部的行为规范，包括员工的职业道德、工作纪律、沟通方式等。

外部行为规范：制定企业对外的行为规范，包括企业的社会责任、公益活动、客户服务等。

企业活动策划：策划企业的各种活动，如庆典、促销、公关等，以提升企业的知名度和美誉度。

3. 视觉识别（VI）设计企业标志设计：设计独特的企业标志，作为企业的象征和标识。

企业标准字体设计：设计统一的企业标准字体，用于企业的各种宣传资料和文件。

企业标准色彩设计：确定企业的标准色彩，用于企业的标志、宣传资料和产品包装等。

商城ci策划书模板3篇篇一商城 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，打造一个具有独特形象和强大品牌影响力的商城至关重要。

本策划书旨在为商城的 CI（Corporate Identity，企业形象识别）系统提供全面的规划和策略。

二、商城理念识别（MI）（一）商城使命明确商城致力于为消费者提供高品质的商品和卓越的服务，创造愉悦的购物体验。

（二）商城愿景成为行业内领先的、受消费者信赖和喜爱的购物目的地。

（三）商城价值观诚信经营、顾客至上、创新进取、团队合作。

三、商城行为识别（BI）（一）员工培训与管理1. 定期组织员工培训，提升服务意识和专业技能。

2. 建立完善的员工激励机制，鼓励优秀表现。

（二）服务标准与流程1. 制定规范化的服务标准和流程，确保顾客得到一致、高效的服务。

2. 设立顾客反馈渠道，及时处理投诉和建议。

（三）营销活动与推广1. 策划有创意、有吸引力的营销活动，吸引顾客关注。

2. 积极利用社交媒体等渠道进行推广。

四、商城视觉识别（VI）（一）商城标志与标识系统设计独特、易于识别的商城标志，并建立统一的标识系统。

（二）商城装修与陈列风格打造具有特色的装修风格，营造舒适、时尚的购物环境，合理规划商品陈列。

（三）宣传物料设计包括海报、宣传册、广告等，保持风格的一致性和专业性。

五、实施计划（一）阶段划分明确各个阶段的工作任务和时间节点。

（二）资源配置合理安排人力、物力、财力等资源。

（三）监督与评估建立监督机制，定期评估 CI 系统的实施效果，及时调整和优化。

六、预算详细列出 CI 策划实施所需的各项费用，包括设计费用、培训费用、宣传费用等。

七、预期效果期望通过商城 CI 系统的实施，提升商城的品牌知名度和美誉度，增加顾客忠诚度，促进销售增长。

篇二商城 CI 策划书一、前言随着市场竞争的日益激烈，商城需要通过全面的企业形象识别系统（CI）来提升自身的竞争力和品牌形象。

本策划书旨在为商城打造独特而统一的 CI 策略，以吸引消费者，增强市场影响力。

CI策划[5篇范例]第一篇：CI策划范文中国国际××名酒商城CI总策划书（文书式）总策划人：××第一部分序言一、目的1．树立××商城卓越的企业形象；2．确立“商城”在国内外市场的优势地位；3．介绍“商城”的综合功能；4．宣传“商城”在弘扬世界酒文化和促进酿酒科技交流中的成就。

二、原则按国际化标准，以系统规范的CI设计和传播完成“商城”形象塑造。

1．设计原则（1）设计符号规范化；（2）设计结构系统化；（3）设计图案形象化；（4）设计语言实用化。

2．传播原则（1）传播媒介与方式的多样性；（2）传播过程的连续性；（3）传播范围的广泛性；（4）传播效果的立体化和持久性。

第二部分设计和传播根据以上目的和原则，本策划书以设计和传播作为主体。

一、CI工程基础设计CI工程基础设计包括MI、BI、VI三大部分：1．“商城”理念规范（1）企业精神信条（2）企业经营原则（3）企业标语口号（4）企业歌曲（5）总经理座右铭（6）企业创业史（7）企业发展战略（8）合资原则和目的2．“商城”行为规范（1）员工教育手册敬业精神礼仪规范作业规范（2）公益性活动规范（3）营销活动规范市场研究产品研究营销方式促销计划和谋略（4）公共关系准则平等原则利益原则法律原则应接技巧（5）企业领袖公众形象外表形象设计言谈举止设计能力与自信力的表象化（6）制度规范作业制度财务制度社会法律制度的遵循和运用（7）人才规范人才标准人才配置人才使用（8）环境规范办公室环境厅堂环境室外环境3．“商城”识别规范VI基本要素设计部分（1）标志标志素材搜集和选择标志的定位“商城”城徽设计商标设计（2）标准字标准字的定位与分类标准字的设计程序标准字的展开运用与变体形态（3）标准色标准色的定位主色系辅助色系主辅色组合标准色的应用规范（4）象征图形及企业造型设计定义与定位象征图形（吉祥物等）设计展开运用规范（5）VI基本要素的组合形式组合规范禁止组合规范VI应用设计部分4．应用系统之一：企业事务用品设计（1）名片纸张、颜色、字体、样式的选择与设计中文名片样式英文名片样式中英文双语名片样式（2）职员识别证（工作证等）颜色、样式的选择和设计（3）信笺、信封颜色、样式设计中式信笺、信封西式信笺、信封（4）票据财务票据报表餐票债券（5）礼仪卡贺卡邀请函（请柬）明信片（6）公文公文纸公文式样资料夹（袋）公文包笔记本（7）旗帜颜色式样（三角形、正方形、长方形等）图案5．应用系统之二：广告设计（1）报纸广告文案（广告词）设计样式设计字体设计图案设计栏头广告设计（2）杂志广告文案字体图案样式（3）广播广告文案创意音乐（4）电视广告创意文案音乐演员编导制作（5）多媒体（电脑合成）广告（6）户外广告路牌广告霓虹灯广告建筑广告气球广告车体广告（7）直邮广告（8）年历广告（9）海报和宣传画广告（10）礼品广告（11）运动会、音乐会场地广告（12）幻灯片、录像带广告6．应用系统之三：交通工具（大巴、中巴、卧车、货车、工程车、工具车）（1）造型（外部造型和颜色）（2）车体广告设计（3）车体饰物7．应用系统之四：员工制服（1）夏季办公服装（2）春秋办公服装（3）礼仪服饰（4）休闲服装（5）服装配件领带、徽章、饰花、皮带、饰带、帽子、鞋袜、匙链8．应用系统之五：办公室内设计（1）办公室环境空间设计（2）办公室设备（式样、颜色）（3）照明灯（4）书画布置（5）植物与盆景（6）告示牌和指示符号（7）记事牌和公告栏（8）茶具、烟具和清洁用品9．应用系统之六：包装设计（1）包装纸（2）包装袋（3）包装用封套（4）手提袋（5）包装盒、箱（6）酒具装潢设计10．应用系统之七：展示设计（1）展位设计（2）展览设计与布置11．应用系统之八：建筑外部环境设计（1）植物（2）假山和盆景（3）广场和纪念碑（4）停车场二、“商城”形象传播工程（1）新闻：建设广泛的新闻联系网络及时、准确、全面地报道“商城”的建设和经营状况，捕捉和策划能产生特殊传播效果的新闻事件，树立一个能代表商城形象的典型人物。

企业设计ci策划书3篇篇一企业设计 CI 策划书一、策划书名称企业设计 CI 策划书二、策划书目的为了塑造企业形象，增强企业的竞争力，提高企业的知名度和美誉度，特制定本策划书。

三、策划书时间[具体时间]四、策划书适用范围[企业名称]五、策划书内容1. 理念识别（MI）企业愿景：描述企业未来的发展方向和目标。

企业使命：阐述企业存在的意义和价值。

核心价值观：提炼企业的核心价值观，作为员工共同的行为准则。

2. 行为识别（BI）员工行为规范：制定员工在工作中的行为准则，包括职业道德、工作态度、沟通方式等。

服务行为规范：明确企业提供服务的标准和流程，以提升客户满意度。

企业公关活动：策划和组织各类公关活动，如发布会、庆典、公益活动等，以提升企业形象。

3. 视觉识别（VI）企业标志：设计简洁、富有创意的企业标志，作为企业的核心视觉元素。

企业标准字：制定企业标准字体，包括中文、英文等，用于各类宣传品和办公用品。

企业标准色：确定企业的标准色，用于企业形象的统一传播。

应用设计：设计企业在各类应用场景中的视觉元素，如名片、信封、招牌、广告等。

4. 环境识别（EI）办公环境：打造舒适、整洁、富有企业文化特色的办公环境。

生产环境：确保生产场所的安全、卫生、环保，体现企业的社会责任。

5. 传播识别（CI）广告策略：制定广告宣传的策略和计划，包括电视、报纸、杂志、网络等媒体的选择和投放。

公关策略：制定公关活动的策略和计划，包括新闻发布、媒体关系、危机公关等。

促销策略：制定促销活动的策略和计划，如打折、赠品、促销活动等，以促进销售和客户关系。

企业文化建设：加强企业文化的建设和传播，提高员工的认同感和归属感。

六、策划书实施步骤1. 成立策划小组，明确各成员的职责和分工。

2. 进行市场调研和分析，了解行业动态和竞争对手情况。

3. 根据调研结果，制定企业设计 CI 策划方案。

4. 征求各方意见，对策划方案进行修改和完善。

5. 组织实施企业设计 CI 策划方案，确保各项工作按计划推进。

新页企业ci策划书3篇篇一新页企业 CI 策划书一、策划书概述新页企业是一家新兴的科技公司，致力于为用户提供创新的科技产品和服务。

为了提升企业的品牌形象和市场竞争力，我们制定了本 CI 策划书，旨在通过视觉识别、行为识别和理念识别等方面的塑造，打造出具有独特魅力的企业形象。

二、策划目标1. 提升新页企业的知名度和美誉度。

2. 塑造独特的企业形象，与竞争对手区分开来。

3. 增强员工的归属感和忠诚度，提高企业的凝聚力。

4. 促进产品销售和服务推广，提高市场份额。

三、策划内容（一）视觉识别系统（VI）1. 企业标志：设计简洁、富有科技感的新标志，突出企业的创新精神和科技实力。

2. 标准字体：确定企业中英文标准字体，应用于各类宣传品和办公用品上。

3. 标准色彩：选择代表科技、创新和活力的主色调，应用于企业网站、宣传资料等。

4. 应用设计：设计企业员工服装、名片、信封、信纸、车辆标识等应用元素，形成统一的视觉形象。

（二）行为识别系统（BI）2. 服务规范：制定并执行服务规范，确保为客户提供优质、高效的服务体验。

3. 公关活动：积极参与行业活动和社会公益活动，提升企业的知名度和美誉度。

4. 内部沟通：建立有效的内部沟通机制，增强员工的凝聚力和归属感。

（三）理念识别系统（MI）1. 企业使命：明确企业的使命和愿景，为员工和合作伙伴提供清晰的发展方向。

2. 核心价值观：提炼企业的核心价值观，作为企业行为和决策的准则。

四、策划实施1. 成立策划小组，负责策划书的制定和实施工作。

2. 对员工进行培训，使其了解新的企业形象和行为规范。

3. 在企业内部和外部进行宣传推广，逐步树立新的企业形象。

4. 定期对策划实施效果进行评估和调整，确保策划目标的实现。

五、策划预算本策划书的预算主要包括设计费用、培训费用、宣传费用等，预计总预算为[X]万元。

具体预算分配如下：1. 设计费用：包括标志设计、应用设计等，预算为[X]万元。

2. 培训费用：员工培训、服务规范制定等，预算为[X]万元。

CI策划书一、背景。

企业形象是企业在市场中的一张名片，而企业形象的核心是企业文化。

企业文化是企业的灵魂，是企业的精神家园，是企业的软实力。

因此，建立和完善企业形象至关重要。

CI（Corporate Identity，企业形象）策划是企业形象建设的重要组成部分，通过CI策划，可以塑造企业独特的形象，提升企业的品牌价值和竞争力。

二、目标。

通过CI策划，树立企业良好的形象，提升企业品牌影响力，增强市场竞争力，实现企业长期稳定发展。

三、策略。

1. 定位策略，明确企业的定位和定位理念，建立企业在市场中的独特地位。

2. 标识策略，设计并统一企业的标识系统，包括标志、标语、色彩、字体等，确保企业形象一致性。

3. 视觉策略，规划企业的视觉形象，包括VI设计、空间设计、产品包装等，提升企业形象的美感和专业感。

4. 品牌传播策略，制定全面的品牌传播计划，包括广告、公关、活动等，提升企业品牌知名度和美誉度。

5. 员工培训策略，加强对员工的企业形象培训，使员工成为企业形象的忠实传播者。

四、实施步骤。

1. 确定CI策划团队，包括市场营销、设计、公关等相关人员。

2. 进行企业形象调研，了解目标客户群体的需求和市场竞争情况。

3. 制定CI策划方案，明确策略、目标、预算和时间表。

4. 实施CI策划方案，包括标识设计、VI制作、品牌传播等。

5. 监测和评估CI策划效果，及时调整策略和方案。

五、预期效果。

1. 塑造企业独特的形象，提升企业品牌知名度和美誉度。

2. 加强市场竞争力，提升企业的市场份额和盈利能力。

3. 增强员工凝聚力，提升员工的归属感和忠诚度。

六、总结。

通过CI策划，可以有效塑造企业形象，提升企业品牌价值，增强市场竞争力，实现企业长期稳定发展。

希望通过本次CI策划，能够为企业的发展注入新的活力和动力。

ci策划书的案例3篇篇一CI 策划书案例一、前言CI（Corporate Identity）即企业形象识别系统，是企业通过一系列的视觉、行为和理念识别元素，塑造独特的企业形象，传达企业价值观和文化的战略工具。

本策划书旨在为[企业名称]提供一套全面的 CI 策划方案，以提升企业的品牌形象和市场竞争力。

二、企业现状分析1. 企业背景[简要介绍企业的历史、规模、业务范围等基本情况。

]2. 市场定位[分析企业在市场中的定位和目标客户群体。

]3. 竞争对手分析[研究竞争对手的 CI 策略，找出差异化竞争优势。

]4. 现有 CI 状况评估[对企业现有的 CI 元素进行评估，包括标志、名称、口号、色彩、字体等。

]三、CI 目标与策略1. CI 目标[明确 CI 策划的目标，如提升品牌知名度、增强品牌形象、提高客户忠诚度等。

]2. CI 策略[根据目标制定相应的策略，如品牌定位策略、视觉形象策略、传播策略等。

]四、CI 设计1. 标志设计[设计一个简洁、独特、易于识别的标志，体现企业的核心价值观和特色。

]2. 名称设计[选择一个简洁、易记、富有内涵的企业名称。

]3. 口号设计[创作一个简洁明了、富有感染力的口号，传达企业的使命和愿景。

]4. 色彩设计[确定一套适合企业形象的色彩体系，包括主色调和辅助色调。

]5. 字体设计[选择一种与企业形象相符的字体，用于标志、宣传资料等。

]6. 视觉形象应用设计[设计企业的名片、信纸、信封、宣传册、网站等视觉形象应用元素，确保整体风格统一。

]五、CI 实施计划1. 制定实施时间表[明确 CI 实施的各个阶段和时间节点。

]2. 培训与沟通[对企业员工进行 CI 培训，确保他们理解和认同 CI 理念，并能够在工作中贯彻执行。

]3. 宣传与推广[制定宣传推广计划，通过各种渠道宣传企业的新 CI 形象，提高品牌知名度。

]4. 监督与评估[建立监督机制，定期对 CI 实施效果进行评估和调整。

企业ci设计策划书3篇篇一《企业 CI 设计策划书协议书》甲方：[企业名称]法定代表人：[法人姓名]地址：[企业地址]联系方式：[联系电话]乙方：[设计公司名称]法定代表人：[法人姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]一、项目名称企业 CI 设计项目二、项目内容1. 企业标志设计2. 企业标准字体设计3. 企业标准色彩设计4. 企业形象应用系统设计（包括名片、信纸、信封、宣传册、海报等）三、项目时间本项目预计从[开始日期]开始，至[结束日期]结束，具体时间安排双方可根据实际情况协商调整。

四、项目费用1. 本项目总费用为人民币[具体金额]元（大写[大写金额]）。

2. 甲方需在本协议签订后的[具体日期]内支付项目总费用的[预付款比例]元作为预付款；在乙方提交设计初稿后的[具体日期]内支付项目总费用的[中期款比例]元；在乙方提交最终设计成果后的[具体日期]内支付项目总费用的[尾款比例]元。

五、双方权利和义务1. 甲方权利和义务（1）甲方有权对乙方的设计方案提出修改意见和建议。

（2）甲方需按时支付项目费用，如逾期支付，需按照每日[逾期利率]的标准支付违约金。

（3）甲方需积极配合乙方的设计工作，提供必要的资料和协助。

2. 乙方权利和义务（1）乙方有权按照本协议的约定收取项目费用。

（2）乙方需按照甲方的要求和时间安排，完成企业 CI 设计工作。

（3）乙方需保证设计成果的质量和创意，如因设计质量问题导致甲方损失，乙方需承担相应的赔偿责任。

六、知识产权1. 本项目设计成果的知识产权归甲方所有。

2. 乙方需保证其设计成果不侵犯他人的知识产权，如因侵权导致甲方损失，乙方需承担相应的赔偿责任。

七、保密条款1. 双方对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密和机密信息负有保密义务，不得向第三方披露。

2. 本条款的保密期限为本协议履行完毕后的[保密期限]年。

八、违约责任1. 如一方违反本协议的约定，需向对方支付违约金，并赔偿对方因此遭受的损失。

ci设计大赛策划书3篇篇一CI 设计大赛策划书一、大赛主题“创新融合，塑造品牌”二、大赛目的1. 提升企业或组织的品牌形象和知名度。

2. 推动设计行业的发展，促进设计创新。

3. 为设计爱好者提供展示才华的平台。

4. 加强企业与设计界的交流与合作。

三、参赛对象1. 设计公司、广告公司等专业设计机构。

2. 各大院校设计专业师生。

3. 设计爱好者个人。

四、大赛时间及安排1. 报名阶段：[具体时间]参赛团队或个人填写报名表格，提交参赛作品信息。

2. 作品提交阶段：[具体时间]参赛团队或个人将设计作品提交至指定或平台。

3. 作品评审阶段：[具体时间]邀请业内专家、学者组成评审委员会，对参赛作品进行评审。

4. 颁奖典礼阶段：[具体时间]举行颁奖典礼，公布获奖名单并进行作品展示。

五、大赛流程1. 初赛对参赛作品进行初步筛选，选出符合主题和要求的作品进入决赛。

2. 决赛入围决赛的作品进行现场展示和答辩，评审委员会根据作品质量和现场表现评选出获奖作品。

六、奖项设置1. 金奖：1 名，奖金[具体金额]，证书及奖杯。

2. 银奖：2 名，奖金[具体金额]，证书及奖杯。

3. 铜奖：3 名，奖金[具体金额]，证书及奖杯。

4. 优秀奖：若干名，奖金[具体金额]，证书。

七、参赛要求1. 参赛作品必须为原创，未在其他比赛或活动中获奖。

2. 作品应符合大赛主题，体现创新理念和设计价值。

3. 作品形式不限，可以是平面设计、包装设计、标志设计等。

4. 提交作品时需附上设计说明，阐述设计理念和创意来源。

八、宣传推广1. 制作大赛宣传海报、宣传单页，在各大院校、设计机构、公共场所等地张贴和发放。

2. 利用社交媒体平台、设计行业网站等进行线上宣传，发布大赛信息和作品展示。

3. 邀请业内知名设计师、专家进行讲座和分享，提高大赛知名度和影响力。

4. 与相关媒体合作，进行报道和宣传，扩大大赛的社会影响力。

九、大赛组织与执行1. 成立大赛组委会，负责大赛的组织、协调和管理工作。

ci策划书格式篇一：CI策划书温州摩高服饰有限公司CI策划书摩高服饰有限公司创立于20XX年，企业致力于"打造中国人自己的时尚休闲品牌"，以"提供时尚产品，传播快乐文化"为已任，以成为"中国时尚休闲的领军品牌"为目标，披荆斩棘，锐意进取。

摩高公司自创办以来，以真诚之心洞察青春的心灵律动，为青年一族塑造快乐、自然、健康、率真的形象。

独特的设计风格是摩高青春飞扬的不竭动力。

摩高强大的设计团队频频摘取设计大奖。

在20XX年中国国际时装周上，凭借前沿时尚的设计理念，一举拿下了"中国最佳休闲设计奖"，业界为之震惊；20XX年中国国际服装博览会上的完美演绎可以说是在业界的又一次惊艳亮相。

为了进一步诠释摩高品牌快乐、时尚、青春、活泼的个性，塑造出一个极具亲和力的摩高品牌形象，20XX年，摩高公司聘请台湾"嘻哈小天王"潘玮柏为形象代言人，张扬的品牌与年轻健康的小天王组合，一经推出就受到市场的热捧。

摩高已经建立了运作规范、络健全的直营专卖和特许专卖渠道体系，完成了全国渠道布局。

目前已在杭州、沈阳、成都、金华、郑州、昆明、长沙、南京等地设立了分（子）公司，形象统一、价格统一、服务统一、管理统一的500多家摩高专卖店遍布全国各地。

目前，摩高公司已经形成集品牌运营、研发、生产、连锁经营和特许经营并存的有限责任公司，公司以系列休闲服饰为主导，其产品覆盖T恤、衬衫、羽绒（服）、牛仔、夹克等20多个系列，累计研发、设计服装已达9000款，随着研发能力和研发管理不断成熟，目前每年可推出新版服装约1200款。

20XX年，公司完成了系列改革措施，制定了详尽的公司发展战略目标，明确了打造企业核心竞争力的总体思路。

未来5年，摩高人将紧紧抓住快速发展的机遇，秉承"全力以赴，团结奋斗"的精神，稳固基础，加速发展，完成"成为中国时尚休闲领军品牌"的战略目标，向世界服装行业的知名品牌一、目的1．树立温州摩高服饰有限公司的企业形象；2．确立温州摩高服饰有限公司在国内同行类市场的优势地位；4．宣传温州摩高服饰有限公司为建立"成为中国时尚休闲领军品牌"的信念。