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客户满意度的概念和模型

客户满意度的概念和模型
客户满意度的概念和模型

客户满意度的概念和模型

客户满意度是CRM中的一个核心概念,什么是客户满意度,如何度量客户满意度是其中两个重要的问题。本文将就这两个问题进行讨论,全文分为上下两篇,上篇主要介绍客户满意度的概念、模型及其应用,下篇将介绍如何进行客户满意度的调查和分析。

什么是客户满意度?来自公交车的启示

设想一下,烈日炎炎的夏日,当你经过一路狂奔,气喘吁吁地在车门关上的最后一刹那,登上一辆早已拥挤不堪的公交车时,洋溢在你心里的是何等的庆幸和满足!而在秋高气爽的秋日,你悠闲地等了十多分钟,却没有在起点站“争先恐后”的战斗中抢到一个意想之中的座位时,又是何等的失落和沮丧!

同样的结果——都是搭上没有座位的公交车,却因为过程不同,在你心里的满意度大不一样,这到底是为什么?

显然问题的答案在于你的期望不一样,炎热的夏天你的期望仅在于能“搭”上车,如果有座位那是意外之喜,而在凉爽的秋天你的期望却是要“坐”上车,而且最好是比较好的座位。同样的结果,不同的期望值,满意度自然不同。

由上述例子,至少可以得到以下三点结论:

1.客户满意度是一个相对的概念,是客户期望值与最终获得值之间的匹配程度。

2.客户的期望值与其付出的成本相关,付出的成本越高,期望值越高。公交车的例子中付出的主要是时间成本。

3.客户参与程度越高,付出的努力越多,客户满意度越高。所谓越难得到的便会越珍惜,因为你一路狂奔、因为你气喘吁吁,所以你知道“搭”上这趟有多么不容易,而静静的等待却是非常容易做到的。

不要混淆客户满意度本身和客户满意度的效果

在笔者所参与的许多CRM的咨询项目中,很多企业都希望能帮助其进行客户满意度分析,他们希望能在现有信息系统基础上建立客户满意度的模型,并计算出结果。其理由是:我们已经实施了ERP、CRM等系统,从中可以获得很多基础数据,应该可以建立一个客户满意度的模型,由此模型系统能自动计算出客户满意度结果,这些基础数据包括:市场占有率的提高、客户投诉率的降低等。

其实,在这里他们混淆了两个概念,即客户满意度本身和客户满意度的效果,显然,市场占有率的提高可能有很多因素,比如市场推广、产品竞争力增强等,客户满意度提高的只是其中可能的因素之一。同样,客户满意度的提高可能表现为多个方面,客户投诉率的降低只是其中可能的一个方面。

因此,希望建立一种通过业务数据来计算客户满意度的模型是不现实的,客户满

意度的变化只是导致业务数据发生变化的因素之一。

那么客户满意度的模型该如何建立呢?

客户满意度的模型

如前文所述,客户满意度是客户期望值与最终获得值之间的匹配程度,因此其模型也应该由此建立。由于产品和服务可能提供给个人客户和团队(由多个个人组成)客户,因此需要根据这两种情况,分别建立模型。

个人客户满意度模型

因为客户对产品或服务可能有多方面的期望,所以可建立以下个人客户满意度模型:

式中——客户满意度

——客户期望指标的个数

——第i个客户期望指标的权重

——第i个客户期望值

——第i个客户期望指标的实际获得值

——超出客户期望值的部分,百分数表示

从这个模型可以看出,客户满意度是多个客户期望指标与实际获得值之间匹配程度按权重的组合。

团队客户满意度模型

由于团队客户是由多个个人组成的,因此团队客户的客户满意度实际上是多个个人客户满意度按权重的组合,在数学上表现为一个矩阵与向量的乘积,其数学模型可用如下形式表达:

式中——客户满意度

——团队客户的单个人数目

——客户期望指标的个数

——第i个人对第j个期望指标的权重

——第i个人对第j个指标的期望值

——第i个人在第j个指标的实际获得值

——超出第i个人期望值的部分,百分数表示

——第i个人在超出期望值部分的权重

——超出所有客户期望值的部分,百分数表示

从这两个模型可以看出,由于我们可能提供超过客户预期的部分,而且客户实际获得值有可能超出其期望值,因此客户满意度是有可能超过100%的。

模型告诉我们什么?

数学的精妙之处就在于它的形式极其简单,但已经告诉了我们一切。我们可以在此模型的指导下通过各种措施调整各个参数的值来提高客户满意度。

其实在我们的日常生活中,很多人已经在自觉和不自觉地利用这个模型来提高客户满意度了。我们都买过衣服,下面以此为例来解析一下如何提高客户满意度,你的满意度提高了,自然舍得掏钱买衣服,甚至成为“回头看”和义务推销员,源源不断地买衣服。

针对的措施

·找到权重大的关键期望指标

当你买衣服时,她们会关切的询问你在哪里上班,想在什么场合穿等问题,这实际上是在获取重要情报,因为这些问题的回答,基本上将决定你对哪些指标最看重,如果你是白领,显然价钱不是关键,而品牌和款式可能是你最看重的,她们自然会给你推荐名牌的流行款式。

·强调关键指标的重要性

弄清关键指标后,下一个自然是不断强调关键指标的重要性,让你觉得除了这些,别的都不重要,不应该是你所要关心的。如果你是白领,她们会告诉你那个品牌多么出名,还会举例说某某国际著名公司为了出席某个重要会议,一次就买了100套,给每个高级主管发了一套,以显示公司形象。

·设定关键指标

如果你执迷不悟,她们会帮助你设定关键指标,她们会用惊异的目光看着你身上的衣服说,天哪,您在那么著名的公司上班,怎么能穿这种牌子的衣服呢,这不符合您的身份呀,您看我们这牌子,多响啊…….。乖乖掏腰包吧!

·调整关键指标的权重

如果你自己认为的关键指标,她们的服装不具备,她们会设法去调整。如果你认为颜色很重要,而她们没有你需要的颜色。她们会说,穿衣服主要是款式,是版型,颜色倒是其次的,再说您不能老穿这种深颜色的衣服,您看您皮肤这么白,穿浅颜色的衣服多好啊,显得更白了。如果你认为款式很重要,而她们没有你需要的流行款式。她们会说,名牌衣服的款式都很简单的,追求大方、得体,关键

是颜色和搭配,您看……

针对的措施

·弄清客户期望值

最明显而且最容易量化的是问你需要的价位,什么颜色,款式等。

·调整客户期望值

如果你觉得价格太贵,她们会说,我们市场上都是这个价钱,我们这儿最低了,以前这件衣服比现在贵好几百呢。以此调整你对价格的期望值,让你觉得接受超出你原来心里价位很多的价格也是很拣便宜的了。

·设定客户期望值

虽然你觉得颜色很重要,但没什么感觉,她们会帮你设定期望,她们会告诉你说,象您这样的皮肤最适合穿浅颜色衣服了,显得年轻精神。

针对的措施

·提高客户获得值

打折和赠送是最常用的手段,让你感觉用1000块买了1500块的东西,拣大便宜了,能不满意吗?

·通过客户参与,提高获得值

她们会非常耐心地让你试很多衣服,直到你自己烦了为止,让你觉得买一件合适的衣服真难,这两件已经很不错了,还挑什么呢?

针对的措施

·给客户更多的关怀

如果你试衣服已经很累了,给你一张椅子,递上一杯茶,你是不是觉得她们的服务特别周到?如果你是某个专卖店的VIP会员,在你买了衣服之后的第二天有人关切地询问你的衣服穿起来感觉怎么样?并且表示会帮你留心更好的款式,你是不是会变得更忠诚呢?

当然各个指标,可能并不是完全独立的,同样的措施可能对多个指标都有调整作用。但是我们要想想哪些是关键的而且我们容易做到的。当我们觉得已经想尽了办法,感到束手无策的时候,想想这个模型吧,看看我们还有哪些措施,通过调整哪些参数可以提高客户满意度?

如果你面对的是团队客户,根据满意度模型,以下这些措施是值得考虑的:

·弄清楚团队中的3个关键人物

·弄清每个关键人物的3个关键需求

·帮助团队在关键指标上达成共识

·设法满足关键人物的关键需求

·给关键人物超出其希望的多的一点点

·给超出整个团队期望的多的一点点

再好的方法也只是一种手段,它代替不了我们产品和服务的质量,这是我们真正的核心竞争力。所以在利用好这些方法的同时,不要舍本逐末,不要忘了我们真正能为客户带来什么?

这个数学模型可以帮助我们更深刻地理解客户满意度,并为我们提高客户满意度提供指导。但如何把客户满意度进行量化,如何根据量化结果采取针对性的措施,这正是本文下篇所关心的内容。

什么是顾客满意度模型

什么是顾客满意度模型(Customer Satisfaction Model)?释义 N. Kano的顾客满意度模型是一项质量管理工具和市场营销技术,可以被用来衡量顾客的满意程度。 顾客满意度模型甄别出6类质量属性,其中前3类对顾客满意度产生实质性影响: 1.基本因素(Basic Factors)。(不满足要素,必须有 的。)顾客对产品的最低限度需求,必须有。)- 顾客 对产品的最低限度需求,如果缺了这些基本因素,会让 顾客感到不满;但是,即便产品包含了或者超出了它们, 也不会让顾客产生满足感,顾客想当然地以它们为先决 因素。基本因素是进入市场的最低门槛要求。 2.兴奋因素(Excitment Factors)。(满足因素,有吸引力 的。)- 有了这些因素,会增强顾客的满足感;即便缺 了它们的话,也不至于让顾客产生不满。这些因素让顾 客感到惊喜,并产生“愉悦的感觉”。产品包含这些因素, 就能将自己的企业与竞争对手区别开来,使自己处于有 利地位。 3.性能因素(Performance Factors)。如果产品性能表 现很好,顾客则表示满意;如果产品性能表现很差,顾 客则产生不满。这里,性能表现与总体满足感是线型对 称的。以上这三个因素与顾客的需求、期望直接相关, 因此,公司在这些方面一定要具有竞争性。 除此以外,Kano还提到了其他三个属性: 4.冷漠属性(Indifferent attributes)。顾客对于有无 这些属性并不在意。 5.可疑属性(Questionable attributes)。对于这些属性, 并不清楚它们是不是顾客所期待的。 6.背离属性(Reverse Attributes)。这些属性特征的相 反方面才是顾客所期望的。 顾客满意度模型起源历史 这种顾客满意度的研究方法源于一篇Kano与人合写并发表在日本质量控制协会会刊《品质》上的文章,题目为《诱人品质与必需品质》(1984)。39-48.

(完整word版)满意度研究模型

满意度研究模型 一、满意度指数(CSI)简介 客户满意度指数(Customer Satisfaction Index,简称CSI) 是一个非常有效的度量和认识客户对企业的认同、对产品和服务的满意程度,以及再次购买倾向的指标。这种指标通过测量客户对产品或服务的期望、质量认知、价值认知和满意程度,测量决定满意度的相关变量和最终形成的忠诚度等几个方面,从多个角度对产品或服务质量进行整体评价。 利用连续测评的指数数列对复杂现象在较长期间内发展变化的趋势进行分析; 目前许多国家正在积极研究并使用满意度研究模型,其中最具代表性的是美国客户满意指数(ACSI)和欧洲客户满意指(ECSI)。实践表明CSI不仅可以度量微观主体(客户)的行为和意愿,还可以用来度量公司、行业、产业乃至国民经济运行的水平,指导管理者做出正确的、有针对性的战略和决策。 二、满意度指数(CSI)模型-结构方程模型 满意度结构方程模型 满意度指数

三、满意度模型指标体系 四、客户服务满意系统建设——客户满意评测系统的实施 客户平台Customer Workspace 客户档案是客户满意管理过程的最基础的环节。客户档案是调查的基础,是分析的基础,还是客户维护的基础。该阶段的主要任务是整合企业的客户资源,为企业管理客户档案提供解决方案和系统实现。内容包括:管理机制,系统实现,组织方式,构成内容等。

调查管理Survey Management 调查管理是客户满意管理过程中收集客户信息和感受关键的环节。一般说来,调查管理包括如下几个环节:问卷设计 样本确定 调查方式选择和过程管理 结果管理 数据理解Data understanding 数据理解阶段开始于原始数据的收集,接下来进行的活动是熟悉数据,识别数据质量问题,探索对数据的第一认识或发觉有意思的子集来形成对隐藏信息的假设。 分析建模Modeling & Analyzing 在此阶段,主要是选择各种建模技术,同时对它们的参数进行校准以达到最优值。本阶段的关键问题在于满意度结构方程模型以及其他分析根据的合理运用。 辅助决策Decision Supporting 项目的这个阶段包括如下内容: 结果评估 结果理解 决策建议 决策执行 结果反馈

客户满意度测评方案

客户满意度测评方 案 1

顾客满意度测评方法和实例 1、企业为什么要进行顾客满意度测评? 1.1 顾客满意度测评对企业的意义 1.2 顾客满意度测评与 ISO9000族的关系 2、顾客满意度指数测评的方法和实例 2.1 顾客满意度指数测评的工作流程图 2.2 顾客满意度指数测评的实施步骤和实例 2.2.1第一步:确定测评指标并量化 2.2.2第二步:确定被测评对象 2.2.3第三步:抽样设计 2.2.4第四步:问卷设计 2.2.5第五步:实施调查 2.2.6第六步:调查数据汇总整理 2.2.7第七步:计算顾客满意度指数,分析评价 2.2.8第八步:编写顾客满意度指数测评报告 2.2.9第九步:改进建议和措施 2

1.企业为什么要进行顾客满意度测评? 1.1 顾客满意度测评对企业的意义 据美国<财富>杂志对”全球500强企业”的跟踪调查,企业的顾客满意度指数同”经济增值”和”市场增值”呈明显的正比关系:企业的顾客满意度指数若每年提升一个点,则5年后该企业的平均资产收益率将提高11.33%。对企业而言,”满足顾客的要求和期望”将取代追求质量合格或服务达标而成为企业所追求的最高目标。 顾客满意度指数测评对企业的意义表现在以下几个方面: 1、调整企业经营战略,提高经营绩效。 经过顾客满意度指数测评,能够使企业尽快适应从”卖方”市场向”买方”市场的转变,意识到顾客处于主导地位,确立”以顾客为关注焦点”的经营战略。在提高顾客满意度、追求顾客忠诚的过程中显著提高经营绩效。 2、塑造新型企业文化,提升员工整体素质。 外部顾客满意度测评使员工了解顾客对产品的需求和期望,了解竞争对手与本企业所处的地位,感受到顾客对产品或服务的不满和抱怨,这使员工更能融入企业文化氛围,增强责任感。内部顾客满意度测评使员工的需求和期望被企业管理层了解,能够建立更科学完善的激励机制和管理机制,最大限度发挥员工的积极性和创造性。 3

测量客户满意度之美国客户满意度指数ACSI模型.

测量客户满意度之美国客户满意度指数ACSI模型 (转载) ACSI是以产品和服务消费的过程为基础,对客户满意度水平的综合评价指数?具体模型如 下: 从ACSI模型中,可以看出消费经过与整体满意度之间的关系,并可以看到满意度高低带来的后 果.ACSI模型是由多个变量构成的因果模型,其中预期质量、感知质量和感知价值是客户满意度的原因变量,客户抱怨和客户忠诚是客户满意度的结果变量。 一、客户预期:每位客户在购买产品前对产品的质量进行估计。 中国移动这段时间正在推广的预交话费送笔记本电脑。我家先生是移动的忠实用户(当年做了无数次思想工作,人家都坚决不肯入联通网),就动员他预交话费换个小一点的笔记本电脑,把我又笨又重的IBM换了。拿到宣传单张的时候,我们有些犯难:里面只有戴尔、神州这几个牌子。咬咬牙挑了戴尔,结果装好机,一个星期不到就开不了机了。我还有些抱怨,到是我家先生说,早就应该想到这个问题,送还能送什么好货。 所幸期望值不高,加上也没花钱,要不然肯定投诉戴尔。 二、感知质量:客户在使用产品或服务后对其质量的实际感受。 比如去餐厅吃饭,体验其食物质量好坏;听某老师讲课体验其讲课水平的高低。 印象最深是看电影〈〈无级〉〉。因为影片里有我最喜欢的帅哥张东健,另外还有对陈凯歌的慕名,何况这部影片还是他三年磨一剑的作品,。我和另一位同样喜欢张东健的同事为了能看到首映式(主要是为了看到张东健)到处托人还花了不少银子,结果看到一半,同事就恶

狠狠地说一句,以后谁再提陈凯歌我跟谁急!这就是体验前和体验后感受的对比。 三、感知价值: 客户在综合产品的质量和价格后对他们所得的利益主观上感受。广州宏城广场在今年的 7月1日正式拆迁,时不时有朋友打电话给我,让我赶紧去宏城淘宝, 因为商家要清货现在买的东西又好又便宜,还有朋友把买到的东西拍成照片放在QQ空间里炫耀着呢! 四、客户满意度:客户满意度主要取决于客户实际感受同预期质量的比较,同时,客户的实际感受同客户心目中的理想产品的比较也影响客户满意度,差距越小客户满意度水平越高。 五、客户抱怨:这是客户对产品或服务不满意会有的行动之一,也是做客户人员经常碰到的问题。 六、客户忠诚度:客户忠诚度是ACSI模型中的最终的因变量。主要要考虑客户重复购 买的可能性和对价格变化的承受力。客户如果对产品感到满意,就会产生一定的忠诚,表现为对该产品的重复购买或向其他客户推荐。

顾客满意度模型

顾客满意度监测与提高模型 (C u s t o m e r Sa t i s f a c t i o n M o n i t o r i n g &I m p r o v e m e n t M o d e l,C SM I) ·让您赢得更多的忠实顾客 顾客是上帝 ·追求顾客满意成为现代企业的营销目标之一 顾客满意使营销成本最小化 ·鼓励满意顾客重复购买的成本 ·获得一个新顾客的成本 ·挽留一个不满意顾客的成本 不满意顾客的口碑影响-坏事传千里 ·满意顾客平均向3个人传播口碑 ·不满意顾客会向9-10个人抱怨其经历 顾客满意度研究目的 ·衡量顾客满意度 ·了解对满意度影响较大的关键因素--客观、准确的衡量工具 ·确定自身优势和弱势 ·寻找提高满意度和忠诚度的行动策略--有效可操作决策支持 最终目的是帮助客户赢得更多的忠实顾客,实现成本最小化、收入最大化、利润最大化 顾客满意度模型

顾客满意度指标 ·基础指标:总体满意度(T O P2)(C S I) ·辅助指标: -不满意比例指标(S o D) -关键因素满意度 -顾客忠诚度、重复购买率和推荐率 -(加权)平均数指标 ·相对指标: -横向排序指标:不同部门、地区的对比排序 -横向差距指标:对比竞争对手或行业领导者的差距-纵向改善指标:对比以往满意度数据 满意度比较模型的应用 因素贡献度分析--亟待改进,保持优势

提高满意度首要行动原则 --重要程度高、满意程度低的因素是重点改善目标 提高满意度的行动准则二 --综合权衡满意度、忠诚度、推荐率作为行动目标 提高满意度行动准则三 --缩小与竞争对手或行业领导者在关键满意因素上的差距(因素2是品牌A相对

顾客满意度调查方案

顾客满意度调查方案 1 目的 为加强与顾客沟通,了解顾客需求及公司服务工作中存在的问题,掌握顾客需求与我们提供服务之间存在的不足,提高顾客满意度,实现服务质量提升,按照年度计划,组织本次顾客满意度调查。 2 调查范围 包括:物业管理、餐饮服务、维修服务。 3 调查方式 采取发放调查问卷的方式。 4抽样方案 问卷发放范围: 问卷发放对象:小区业主。 问卷发放数量:共227份。其分布如下表:

5 具体工作步骤与时间安排 顾客满意度调查实施计划表 6 调查人员 部所有人员。 7 问卷设计 1)分值设置: 满意度调查表采用对称分布的李克特量表。每项按照“很满意、较满意、基本满意、较不满意、很不满意,分值依次为5分、4分、3分、2分、1分”设置。 2)调查项目设置

住宅小区服务情况的调查问卷共有44项,厂区服务情况的调查问卷共有30项,工程项目20项。具体见附录。 3)说明 在顾客满意度调查中,问卷调查下发后7天收回,回收率不低于下发数量的50%,若低于50%,则按照每低5个百分点,满意度下降1个百分点计。 4)满意度计算 满意度计算方法如下: n 个抽样样本对第j调查项的打分: q i = 1 n ∑q j ,其中 j=1,2…n ,n为调查表份数。 公司满意度: M= 1 10*m ∑q i *100%,其中I=1,2…m,m为调查表中调查项数。 8 调查结果统计分析方法 可以采用饼状图、直方图等方法。 9 其他配合事项 各部门应对本年有抱怨或投诉的顾客列为本次调查范围。 10 活动费用 1)发放原则 由**部按抽样方案至现场随机发放调查问卷,填写调查问卷者发放宣传品一份,遵循填写人员不超过顾客总人数1/3的原则。 2)费用预算 根据抽样方案,预计发放调查问卷250份,每人*元的实物宣传品; 费用合计*元。

客户满意度调查实施方案

客户满意度调查实施方案 为了了解客户对公司的满意程度,达到不断改进和提高的目的。公司每年度进行不少于一次的客户满意度调查工作,具体实施方法采用问卷调查的方式,具体实施方案如下: 1?时间安排 第一阶段:调查问卷的准备 2008年5月1日前 第二阶段:问卷的发放与回收,2008年6-10月 第三阶段:数据整理、分析,撰写报告 2008年11-12月。 2. 具体实施办法 2.1问卷的准备:具体内容见后。 2.2问卷的发放数量: 工商业户:全部发放; 民用户(以回收的有效问卷数量计)300-500份; 2.3问卷的发放形式 民用客户可采取与其他宣传活动配合在小区内设点集中发放的调查方式,此外也可以尝试将部分问卷放至营业大厅,请客户随机填写;入户调查;前线人员随身携带入户时顺道发放等等。 工商户可米取抄表员(业务员)上门发放。 3. 问卷发放应注意的问题: 3.1问卷发放前,合资公司应预先进行相关的培训; 3.2问卷发放过程中注意着装、佩带胸卡以及用语规范礼貌。 3.3尽量做到当场发放的问卷当场回收; 3.4为保证问卷的真实性,问卷发放人员在进行调查时不应引导客户答题。问卷回收后,负责人应抽取部分客户进行回访确认,以防作弊行为。 3.5问卷发放应具代表性,不应过于集中;

3.6调查时间建议安排在休息日、节假日; 4. 问卷的回收整理和录入 问卷回收后应对问卷进行统一整理,清除无效问卷,并完成相应的统计及录 入工作,保存好原始问卷,以便核查。 5. 问卷的统计分析 客户满意度的测算完全基于各类问卷录入结果,其统计分析方法可采用如下公式计算: 客户满意度(简称CSI)=(民用客户CSI*权重1) + (工商业客户CSI*权重1)式中: 权重 1 :由各企业根据各自实际情况(主要为客户市场占有量)自行拟定。但工商业户与民用户的权重之和应为 100%,如民用:工商 =70%:30%; 民用客户CSI =刀(民用户有效问卷中客户对各综合题给予的评价分数*权 重 2 ) 客户对各综合题给予的评价分数=刀(综合题中各回答项选择率*权重3)权重2 说明: ①权重2的确定由问卷样式中第31题“您对以下项目最关注的是(多选)” 该题目分析得出。 ②该题每一选择项均对应前面一个单项指数题目,如问卷中26题,“ A燃 气价格及质量”对应前面第 4 题; ③每个选择项对应的权重 2的计算方法为:每一选择项的选择数量各选择项 选择数量的和 *100% 例如:共有100人回答了第31题,其中选A共计38人;B:22人;C: 10人; D:2人; E: 3人; F: 15人; G: 2人; H: 3人; I: 5人;则: A所对应的权重为:38\100*100%=38%; B所对应的权重为:22\100*100%=22%;依此类推。 权重 3说明:以客户的评价为依据,依次为 1.0\0.8\0.5\0.2\0 ,即客户回答为“很满意”时,可获得 1.0 的权重系数,“较满意”获 0.8 的权重,依此类推。

顾客满意度指数模型的比较与借鉴

营销导师?MARKETING 一、引言 20世纪90年代以来,随着科技的飞速发展,市场经济日益繁荣,商品流通空前发达,产品无论在品种上还是在特色上都丰富多彩,为人们提供了多种多样的选择。同时人们对产品和服务的需求越来越趋向多样化,提供个性化的产品和服务,提高经济运行的质量,增强企业的竞争力,已经成为当代经济发展的重要趋势。在这种情况下,世界上许多发达国家的学者经过长期的探索和尝试,提出并建立了顾客满意度指数(CustomerSatisfactionIndex,简称CSI),通过它来度量个性化经济的质量—— —国家的服务水平。我国也于1999年开始对顾客满意度指数进行研究,通过一些学者和专家的不懈努力已经取得了很大的进步,获得一些成果。本文基于对已有的顾客满意度指数模型的分析,通过对现有模型进行改进,提出了一个新的顾客满意度指数(CSI)模型,以供大家商榷。 二、国内外顾客满意度模型介绍 顾客满意思想萌发于欧洲,但它作为一个概念提出并用CS表示,则是1986年美国一位消费心理学家的创造。迄今为止,顾客满意的概念依然没有统一,但是在人们普遍接受的概念为:顾客满意是累积消费以后的积极评价。 顾客满意度是顾客满意的量化统计指标,描述了顾客对产品的认知(期望值)和感知(实际感受)之间的差异。顾客满意度指数不同于传统采用的顾客满意度指标。和其他质量测评方法相比,这种方法是站在顾客的角度,利用消费者行为理论建立模型。它直接通过顾客调查获取评价数据,运用数理统计方法进行评定,能够客观表达消费者的心理感受。目前,瑞典、美国和欧盟都相继建立了各自的顾客满意度指数。另外,新西兰、加拿大、韩国等国和台湾地区也在一些重要的行业建立了顾客满意度指数。 1.瑞典的顾客满意度指数模型(SCSB)。瑞典的顾客满意度晴雨表指数模型是世界上建立最早的全国性顾客满意度指数模型(如图1),该模型是在美国密西根大学的福内尔(Fonell)教授等人的指导下开发的。模型中共有五个结构变量,分别是:顾客期望、感知绩效、顾客满意、顾客抱怨、顾客忠诚。其中,顾客期望是外生变量,其余变量是内生变量。 2.美国顾客满意度指数模型(ACSI)。美国的顾客满意度指数(ACSI)模型(如图2)是以瑞典的顾客满意度指数模型为原型,由费耐尔(Fornell)博士等人自1994年开始创建的,至今还不到10年的时间。ACSI模型在原有的SCSB模型基础上增加了一个潜在变量—— —感知质量(PerceivedQuality)。如果去掉感知质量及与其有关的路径,ACSI的模型几乎可以完全还原为SCSB模型。 3.欧洲的顾客满意度指数(ECSI)模型。ECSI模型(如图3所示)继承了ACSI模型的基本构架和核心概念,如:顾客期望、感知质量、感知价值、顾客满意、顾客忠诚。两者的显著区别主要有:首先,在模型的构架上,ECSI模型去掉了ACSI模型中的顾客抱怨这个潜在变量。其次,增加了另一个潜在变量—— —企业形象。另外,在模型的度量上ECSI也发生了变化,不像ACSI模型只针对耐用品行业来进行测评,而是针对所有 顾客满意度指数模型的比较与借鉴 文 /张继武 92经济论坛2006?20

中国顾客满意度测评及应用

中国顾客满意度测评模型及应用 叶如意,汤万金,咸奎桐 中国标准化研究院顾客满意度测评中心北京 100088 {yeruyi@https://www.doczj.com/doc/fc9425602.html,} 摘要:以非耐用消费品为例介绍了中国顾客满意度的测评模型以及模型的求解方法;介绍了中国顾客满意度的测评步骤;举例说明了中国顾客满意度数据的分析和应用;展望了中国顾客满意度的应用前景。 关键词:中国顾客满意度;感知质量;感知价值;结构化方程模型 I.引言 随着消费者地位的提高和消费理念的转变,政府和企业越来越重视产品满足用户需求的能力。顾客满意度作为一个综合指标,从用户角度测评产品的多维特征满足用户需求的能力、产品创造忠诚顾客和利润的能力,在国内外都已经得到重视和发展。 II.中国顾客满意度测评模型 中国顾客满意度(CCSI)的测评方法很多,此处介绍结构化方程模型(SEM, Structural Equation Modeling)分析法。结构化方程模型是一种由多种统计模型综合起来的因果分析型模型,因素分析法、路径分析法以及回归分析法都是它的一个特例。中国顾客满意度的测评模型是建立在消费心理和消费者行为学理论基础之上,借助大量统计数据进行反复验证和改善而建立的,目前很多国家都有各不相同的测评模型,例如美国的ACSI 1和欧洲的ECSI 2。 中国顾客满意度测评模型依据产品(或服务)的种类不同而有所不同,大致可以分为非耐用消费品顾客满意度模型、耐用消费品顾客满意度模型、服务业顾客满意度模型、政府公用事业顾客满意度模型等几大类,其中每一类还可以根据产品的不同加以细化。下面以非耐用消费品顾客满意度模型为例简要说明中国顾客满意度的测评模型,图1是我国非耐用消费品顾客满意度结构化方程模型的示意图。 图1 非耐用消费品顾客满意度SEM模型

客户满意度的四种衡量方法

客户满意度的四种衡量方法 客户满意度(Customer Satisfaction),也叫客户满意指数。是对服务性行业的顾客满意度调查系统的简称,是一个相对的概念,是客户期望值与客户体验的匹配程度。换言之,就是客户通过对一种产品可感知的效果与其期望值相比较后得出的指数。 一、如何衡量客户满意度 客户满意度或许是企业使用最广泛的衡量客户感受的方法,但是目前对于如何有效衡量客户满意度,还是没有一个普遍认可的办法。然而没找到办法衡量不代表这个指标无用,对客户满意度的衡量,各个企业需要具体问题具体分析,找出适合本企业的衡量方法。下面介绍4种客户满意度的衡量方法,适用于各种规模的企业。 1.平均分 这种办法是计算所有得分的平均值,结果为1到10之间。计算公式如下:

调查者只需要问客户一个问题,如“您对我们今天的服务满意吗?”,客户的回答即可在数据库中以百分比的形式显示出来。如下示例: 与其他评分系统不同,这种方法不需要对任何分值进行分组,因此更加强调得分分布。这有利于调查低分客户的普遍体验,进而找出服务中出现的关键痛点。 2.表情变化

也许最简单的衡量客户满意度的办法就是直接问客户,“您看上去很开心”,“您看上去好像不太满意”……这种办法不需要大量分析,如果客户不开心,调查者还可以进行追问,如“您觉得怎样做才能让您满意呢?” 这种办法也可以很好地解决文化差异。心理学研究表明,崇尚个人主义文化的人评分会比较极端,相反,其他文化的人评分比较集中。 这种办法虽然没有那么细致,但是可以对品牌或服务做一个快速的健康体检,因为它很容易地将客户感受同相应的图形(如上图)联系起来,调查起来也方便快捷。 3.星级评分

美国顾客满意度指数模型(ASCI)

应用案例1 第一节模型设定 结构方程模型分析过程可以分为模型构建、模型运算、模型修正以及模型解释四个步骤。下面以一个研究实例作为说明,使用Amos7软件2进行计算,阐述在实际应用中结构方程模型的构建、运算、修正与模型解释过程。 一、模型构建的思路 本案例在著名的美国顾客满意度指数模型(ASCI)的基础上,提出了一个新的模型,并以此构建潜变量并建立模型结构。根据构建的理论模型,通过设计问卷对某超市顾客购物服务满意度调查得到实际数据,然后利用对缺失值进行处理后的数据3进行分析,并对文中提出的模型进行拟合、修正和解释。 二、潜变量和可测变量的设定 本文在继承ASCI模型核心概念的基础上,对模型作了一些改进,在模型中增加超市形象。它包括顾客对超市总体形象及与其他超市相比的知名度。它与顾客期望,感知价格和顾客满意有关,设计的模型见表7-1。 模型中共包含七个因素(潜变量):超市形象、质量期望、质量感知、感知价值、顾客满意、顾客抱怨、顾客忠诚,其中前四个要素是前提变量,后三个因素是结果变量,前提变量综合决定并影响着结果变量(Eugene W. Anderson & Claes Fornell,2000;殷荣伍,2000)。 表7-1 设计的结构路径图和基本路径假设 2.1、顾客满意模型中各因素的具体范畴 参考前面模型的总体构建情况、国外研究理论和其他行业实证结论,以及小范围甄别调查的结果,模型中各要素需要观测的具体范畴,见表7-2。 1关于该案例的操作也可结合书上第七章的相关内容来看。 2本案例是在Amos7中完成的。 3见spss数据文件“处理后的数据.sav”。

表7-2 模型变量对应表

客户满意度提升方案说明

客户关系管理本身并不能唤起客户对产品及服务的热情,并终身追随于你,客户需要的是迅速,简洁,可靠并有价值的服务。 今天,客户满意度、忠诚度、终身价值三者之间的直接联系已得到广泛宣传,然而企业在倾听客户所需并且反馈这些方面所做的却是那样的少。 当我们考虑客户关系管理的评估方法时,总是采用调查,或者电话来了解客户对上次沟通经历的感想。大多数企业的调查都采用这两种方法。通常他们会简单记录下反馈的大致信息,但往往不能据此采取实际行动。 事实上,对大多数服务性机构而言,能有一种更好的方法来培养客户满意度。客户将会告诉你长久以来他们一直期望的,而你要做的只是去收集、分析、理解、当然最后还要付诸实施。 有许多被公认为优秀的企业,以亚马逊公司为例,尽可能收集日常与客户间的联络信息(而很多企业只是关注投诉)。他们称之为接触分析。其目的在于了解客户关系中的哪个环节出了错,找出问题的根源并系统地,依据事实的进行解决。 由Limebridge与BUDD联合开展的一项针对英国企业的调查发现:77%的

企业并不认为自己提供给客户的服务是简洁而又迅速的。大部分问题出在收集并利用客户意见,以及商业协作环节上的不足。 下面是一套提高客户满意度的封闭流程。它基于假设这些优秀公司都能持续的正确理解客户服务的基础。 1.倾听客户的声音。不仅是在调查或者受到投诉的时候,而应是每时每刻——所有与客户间的日常接触。 2.对客户反映的事实负责并且采取行动。当客户对账单存有疑问时,要将它作为一次客户关系恶化的情况来处理——因为你缺乏与客户间的良好沟通! 3.集中关注并把资源放在那些对客户有影响的项目上,从而达到提供更简单,快捷和有价值的服务。要找出深层次的原因,而不是表面现象。 4.和用一套共同的指标来量度不同的项目成效。这些指标必须从客户立场出发。假如一段时间内客户对账单的质询大量减少,说明你们之间的沟通改善了(客户满意度也同样如此)。

顾客满意度模型的建立和发展

顾客满意度模型的建立和发展 顾客满意度是一个经济心理学的概念,要衡量它就必须建立模型,将顾客满意度与一些相关变量(例如价值、质量、投诉行为、忠诚度等)联系起来。瑞典、美国、挪威、欧盟等许多国家和地区根据各自的实践特点和满意度理沦,都相继建立了顾客满意度模型。 瑞典scsb模型(sweden customer satisfaction barometer)是最早建立的全国性顾客满意度指数模型:该模型的前导变量有两个:顾客对产品/服务的价值感知;顾客对产品/服务的期望。满意度的结果变量是顾客投诉和顾客忠诚度。忠诚度是模型中最终的因变量,因为它可以作为顾客保留(customer retention)和企业利润的指示器;如图1所示(图略),模型中的这些隐变量都是通过一些测量变量来间接衡量的。 scsb模型推出后,在实践中也受到了质疑:价值感知对满意度的影响是必然的,但是价值因素和质量因素相比,哪方面更重要呢?由于顾客对不同产品和服务的质量感知是有差别的,如果在模型中加入质量感知变量,如何来衡量呢?等等。 fornell et al.(1996)认为,将质量感知也包括在acsi模型中,可以提供重要的信息。这样可以进行质量因素和价值因素对满意度的作用大小的比较。同时,因为质量对价值具有影响,模型可以考察它们两者之间的联系。根据deming(1981)和juran & gryna(1988)的发现,质量感知主要包括两个部分——产品/服务满足顾客需求的程度(customization),以及这些需求满足的可靠程度(reliability),因此可以从这两个方面来分别衡量质量感知。 美国顾客满意度指数(acsi,american customer satisfaction lndex)模型,采纳上述成果,对scsb 模型进行了修正。目前acsi已成为影响最为广泛的模型,为新西兰、中国台湾、奥地利等所采用,也是挪威和欧盟模型的基础。acsi模型对scsb模型的修正主要包括: 1.将质量感知从价值感知分离出来。acsi调查中增加了三个质量感知的问题:产品/服务满足顾客需求的程度(customization),这些需求满足的可靠程度(reliability),以及总体质量。1996年acsi模型又针对耐用消费品,将质量感知进一步分为产品质量感知和服务质量感知。 2.与质量感知的测量变量相对应,acsi调查中加入了“满足顾客需求程度期望”和“可靠程度期望”,与原有的“总体期望”一起来衡量顾客期望。 随着实践的深入,后来的ncsb(挪威顾客满意度指数)和ecsl(欧盟顾客满意度指数模型)根据各自的国情,又对acsi进行了修正。主要包括: 1.增加了公司形象及其与顾客期望、顾客满意度、顾客忠诚度的关系。 2.增加顾客关系隐变量,作为满意度对忠诚度影响的中间变量,以适应现代营销方式的变化。这个隐变量包括更加感情化的情感分量和更加理性的经济分量(例如转换成本)。

顾客满意度LV1 ACSI模型

ACSI是一种衡量经济产出质量的宏观指标,是以产品和服务消费的过程为基础,对顾客满意度水平的综合评价指数,由国家整体满意度指数、部门满意度指数、行业满意度指数和企业满意度指数4个层次构成,是目前体系最完整、应用效果最好的一个国家顾客满意度理论模型。 ACSI模型结构如图所示: 在上述模型中,总体满意度被置于一个相互影响相互关联的因果互动系统中。其科学地利用了顾客的消费认知过程,将总体满意度置于一个相互影响相互关联的因果互动系统中。该模型可解释消费经过与整体满意度之问的关系,并能指示出满意度高低将带来的后果,从而赋予了整体满意度前向预期的特性。 ACSI模型是由多个结构变量构成的因果关系模型,其数量关系通过多个方程的计算经济学模型进行估计。 该模型共有6个结构变量,顾客满意度是最终所求的目标变最,预期质量、感知质量和感知价值是顾客满意度的原因变量,顾客抱怨和顾客忠诚则是顾客满意度的结果变量。模型中6个结构变量的选取

以顾客行为理论为基础,每个结构变量又包含一个或多个观测变量,而观测变量则通过实际调查收集数据得到。 ACSI模型的结构变量 (1)顾客预期(Customer Expectations)顾客预期是指顾客在购买和使用某种产品或服务之前对其质量的估计。决定顾客预期的观察变量有3个:产品顾客化(产品符合个人特定需要)预期、产品可靠性预期和对产品质量的总体预期。 (2)感知质量(Perceived Quality) 感知质量是指顾客在使用产品或服务后对其质量的实际感受,包括对产品顾客化即符合个人特定需求程度的感受、产品可靠性的感受和对产品质量总体的感受。 (3)感知价值(Perceived Value) 感知价值体现了顾客在综合产品或服务的质量和价格以后对他们所得利益的主观感受;感知价值的观察变量有2个,即:“给定价格条件下对质量的感受”和“给定质量条件下对价格的感受”。顾客在给定价格下对质量的感受,是指顾客以得到某种产品或服务所支付的价格为基准,通过评价该产品或服务质量的高低来判断其感知价值。 (4 )顾客满意度(Customer Satisfaction) 顾客满意度这个结构变量是通过计量经济学变换最终得到的顾客满意度指数。ACSI模型在构造顾客满意度时选择了3个观察变量;实际感受同预期质量的差距、实际感受同理想产品的差距和总体满意程度。顾客满意度主要取

顾客满意度模型估计的PLS与LISREL

顾客满意度模型估计的PLS 与LISREL 中国人民大学 金勇进 梁燕 顾客满意度模型是一个多方程的因果关系系统——结构方程模型(SEM ,Structural Equation Model ),有多个因变量,是一个原因和结果关系的网,模型必须要按照这些关系进行估计。模型中包括质量感知、顾客满意度、顾客忠诚度和企业形象等隐变量,这些隐变量只能通过多个具体测量变量来间接衡量。模型中允许自变量和因变量含有测量误差,还必须要计算出来隐变量的表现得分(例如通过多个测量变量的加权指数)。 以ACSI 模型为例,它就是一个结构方程模型,包括结构方程(隐变量之间关系的方程)和测量方程(隐变量和测量变量之间关系的方程)1。要对结构方程模型进行参数估计,目前最经常使用的两种方法是PLS (Partial Least Square )方法和LISREL (LInear Structural RELationships )方法。这两种方法既有相同之处,也有许多不同之处。本文主要讨论两种方法的算法,以及他们之间的联系与区别,并根据实证案例,提出我国在构建顾客满意度模型过程中使用的方法。 一、PLS 和LISREL 方法 PLS (Wald ,1982)是将主成分分析与多元回归结合起来的迭代估计,是一种因果建模的方法。瑞典、美国和欧盟模型都使用这种方法进行估计。在ACSI 模型估计中2,该方法对不同隐变量的测量变量子集抽取主成分,放在回归模型系统中使用,然后调整主成分权数,以最大化模型的预测能力。PLS 方法的具体步骤如下所示。 步骤1:用迭代方法估计权重和隐变量得分。从④开始,重复①—④直至收敛。 ① 内部权重 v ij = sign cov(ηj ,ηi ) 如果ηj 和ηi 有直接关系 如果ηj 和ηi 没有直接关系 (1) ② 内部近似。∑=i j ji j Y v :~η (2) ③ 解出外部权重j k w ~ 。∑ +=i j j k jn n k k jn d y w ~~η (3) ④ 外部近似。∑ =j j j k n k k j jn Y w f ~:η,其中 j f 确保1)var(=j η (4) 步骤2:估计路径系数和载荷系数。 步骤3:估计位置参数。 PLS 方法是“偏”LS ,因为估计的每一步都在给定其他参数条件下,对某个参数子集的残差方差进行最小化。虽然在收敛的极限,所有残差方差联合的进行最小化,但PLS 方法仍然是“偏”LS ,因为没有对总体残差方差或其他总体最优标准严格的进行最小化。 LISREL (Joreskog ,1970)方法通过拟合模型估计协方差∑)(θ与样本协方差(S )来估计模型参数,也称为协方差建模方法。具体来说,就是使用极大似然(Maximum Likelihood ,ML )、非加权最小二乘(Unweighted Least Squares ,ULS )、广义最小二乘(Generalized Least 1 模型具体形式本文不赘述。 2 所有测量变量/调查指标都是隐变量反映(reflective )/结果指标,即所有测量变量与隐变量的关系都是从隐变量指向测量变量的。另一种情况是所有测量变量/调查指标都是隐变量影响(formative )/原因指标,即所有测量变量与隐变量的关系都是从测量变量指向隐变量的。

顾客满意相关模型

2.1.2顾客满意度相关模型 1. KANO模型 KANO模型是由日本卡诺(Noritaki Kano)博士和其他一些研究学者开发的一个有用的观察客户的需求图。卡诺认为产品或服务的质量根据客户的满意程度可分为三类:当然质量,期望质量和有吸引力的质量 图KANO模型 2. SCSB模型 瑞典顾客满意度指数(Swedish Customer Satisfaction Barometer ,简称SCSB))它强调的是累积的客户满意度。有五种SCSB模型结构变量和六个关系,主要变量有顾客期望质量,感知价值,客户满意度,客户投诉和客户忠诚度。客户的满意是最终目标变量,预期质量和感知价值的客户满意度的原因是变量,客户投诉和客户忠诚度是客户满意度的结果变量。 朋春期萌-------- -- -------- ------------------------- 履啻抱託 (SERB) + 4 “ 熙知结號-------------------- 1 1------------------------ 啟嘗电载 闭J-2 SCSB模唧图 3. ACSI模型 ACSI模型,是被放置在一个相互影响,相互关联的因果互动系统的整体满意度。共六个变量,15个预测变量和八个关系结构模型。相比SCSB模型增加了原因变量感知质量(客户根据实际经验经历,他们的期望的基础上的经验要求,然后才作出一个客观的过程购买全过程的主观判断)

4. ECSI模型 该模型包含7个结构变量,23和10个观测变量关系。与SCSB模型和ACSI 模型相比,新的变量(客户购买产品或服务之前对公司/品牌的印象)的形象与知觉硬件质量分为感知质量和感知软件质量,降低客户投诉变量所占的权重。 5. CCSI模型 CCSI模型在ACSI模型的基础上,吸收ECSI模型成功的经验,包括6个结构变量,11种关系的形成。

汽车4S店售后服务客户满意度调查方法

汽车企业如何开展售后服务满意度调查 “现今的汽车竞争考验企业的综合竞争力:以产品为根,以服务为本,而客户关系则是其核心。” 近年来,随着国内汽车消费市场的逐渐成熟,汽车消费者不再仅仅关注价格、装备,对售后服务的关注程度也在逐渐上升;国内众多的汽车厂家也开始认识到,汽车业竞争与售后服务的竞争密不可分,真正主宰未来胜负的关键就是服务。 随着中国加入WTO,汽车服务业、汽车维修市场的开放,国内汽车维修和售后服务业虽然有了一定的发展,但仍处在无序竞争阶段。汽车生产厂家要想开拓出自己的一片天地,就要及时做出自己的应对策略。经验告诉我们,要留住一个顾客所要花费的人力、财力和物力要远远比争取一个新顾客的花费要节约很多,而企业要获取利润是从长期顾客的身上获取的。ISO9000的新标准是“以顾客为中心”,对于汽车企业而言,要真正树立“以顾客为中心”的观念,开展“满意度工程”活动,建立一套发现问题、持续改进的动态机制是极其必要的。 汽车企业售后服务满意度研究,是对汽车企业当前综合的售后服务质量进行量化性评估,其核心是通过连续性监测研究,获得消费者对企业服务质量的综合性评定,对网络内个体表现进行评估、比较,以达到奖先罚后的目的;并判断在企业总体资源有限的状况下通过改善服务的关键环节和因素,提高顾客满意度与忠诚度。

研究思路: 1.构建满意度测评指标体系 满意度测评指标体系包括外部指标和内部指标。外部指标是根据用户主观评价来考核服务质量,例如:维修质量。内部指标是对外部指标的补充,是从客观角度考核服务质量,例如:检查过的车辆数量比例。 根据《管理标准》、调研目的,再结合顾客消费行为分析所涉及的内容,搭建外部基本测评指标;另外经过对内部员工访谈和消费者定性研究对指标进行补充。将基本成型的测评指标对用户进行预调

ACSI顾客满意度模型

核心提示:顾客抱怨是顾客不满意的一种表现,一般的观测变量为“当年抱怨的次数”、“抱怨的程度”等顾客表现。采用顾客抱怨这个潜变量指标更多的是企业为中心的思想,通过被动的手机顾客抱怨再来指导企业的改进,强调的是事后的改进。 利用ACSI追加潜变量“企业形象” 顾客面对众多的企业提供的各种不同服务,越来越有疲惫应付的感觉,他们很难以前一样通过简单得比较来选择出合适的产品和服务;为了降低选择成本、获取较有质量保证产品、服务,他们对具有良好形象的企业会更加关注。基于这样的事实,结合ECSI,笔者认为,应该在顾客满意度测评模型上加上“企业形象”这个潜变量。 其中,企业形象对顾客期望、顾客满意度、顾客忠诚正相关。 利用ACSI将“顾客抱怨”变更为“顾客关系管理” 顾客抱怨是顾客不满意的一种表现,一般的观测变量为“当年抱怨的次数”、“抱怨的程度”等顾客表现。采用顾客抱怨这个潜变量指标更多的是企业为中心的思想,通过被动的手机顾客抱怨再来指导企业的改进,强调的是事后的改进。而目前严峻的市场竞争环境下,企业从顾客管理的角度出发,以顾客为中心,通过良好的顾客管理管理来避免顾客抱怨,对顾客抱怨进行良好的处理,则会更好的提升顾客满意度,从而最终实现顾客忠诚,为企业创造最大的利益,可以说顾客关系管理强调的是企业事前、事后的全面改进。

顾客关系管理对顾客满意度和顾客忠正相关。这样,根据测评结果就可以给与企业改善的具体建议,即提升企业哪一部分的顾客关系管理内容,可以更好的提高企业的顾客满意度。 (三)、顾客期望 ACSI模型基于心理模型而构建的。其中就有顾客差距理论。 顾客满意与否,取决于顾客接受产品或服务的感知同顾客在接受之前的期望相比较的体验。通常,顾客的这种比较会出现如下三种感受: (1)当感知低于期望时,顾客会感到不满意,甚至会产生抱怨;但是企业如果再获知顾客的抱怨而采取积极措施来妥善解决时,顾客的就有可能从不满意转化为满意,甚至会成为忠诚的顾客; (2)当顾客的感知不低于期望时,顾客会感到满意; (3)当顾客产生“惊喜地感知”时,顾客将会非常满意,很快会成为忠诚的顾客。 如果从这个角度来说,看来企业的期望低一些还是比较好的,因为这样企业很容易使顾客满意;但是,我们再回过头来看ACSI模型,顾客期望对于顾客满意度是正相关,也就是说企业提高顾客期望是应该提升顾客满意度的,这不是自相矛盾吗? 笔者曾经在为某一公司进行顾客满意度测评时,就遇到了类似的问题。顾客期望为88.18分,质量感知为82.27分,感知价值为70.04分,但是顾客满意度为82.82分。委托方询问:问什么我的质量感知和价值感知都低于顾客期望,顾客满意度却那么高? 其实,顾客的期望也是有层次的,有理想的期望,可接受的期望,以及对企业本身的期望。对于理想的期望,可以用“惊奇”的期望对应;对于可接受的期望,可以比照图2中的一般顾客期望;而对于企业本身的期望,更多地体现了一种顾客对企业的信心,体现的是顾客的信任程度,假如顾客对于企业的期望很低,又怎么会选择接受这家企业的服务、产品呢!所以说,在设计企业形象这个潜变量的观测变量时,一定要要区分好这几个不同的预

顾客满意度指数测评模型比较与借鉴

顾客满意度指数测评模型比较与借鉴 (转载) 中国加入WTO后零售市场进一步开放,随着许多国外大型零售企业,如沃尔玛、家乐福等的陆续进入,我国零售商业效益低下已是不争的事实。目前,越来越多的企业认识到市场竞争的核心是顾客满意,只有赢得顾客,才能赢得市场,获得利润。在2000版ISO9000族标准中,“以顾客为关注焦点”被列为质量管理八项原则之首,强调了对顾客满意度的测评与监控,并将其作为质量管理体系业绩的一项测量指标。可见,如何提高顾客满意度进而提高顾客的忠诚度,是我国各个商业企业应极其关注的问题。 在这种背景下,本文试图提出一个适合于我国商业企业顾客满意度评价的方法,为提升我国商业企业的核心竞争能力提供帮助。 顾客满意度指数测评模型的介绍 顾客满意度是一个经济心理学的概念,要衡量它就必须建立模型,将顾客满意度与一些相关变量(例如价值、质量、投诉行为、忠诚度等)联系起来。顾客满意度指数(Customer Satisfaction Index,CSI)是目前许多国家使用的一种新经济指标,主要用于对经济产出质量进行评价。它也是目前国内质量领域和经济领域一个非常热门而又非常前沿的课题。20世纪90年代以来,许多国家都开展了全国性的顾客满意度指数测评工作,以此来提高本国企业的竞争力。瑞典率先于1989年建立了全国性的顾客满意度指数,即瑞典顾客满意度晴雨表指数(SCSB),此后,美国和欧盟相继建立了各自的顾客满意度指数——美国顾客满意度指数(ACSI,1994)和欧洲顾客满意度指数(ECSI,1999)。另外,新西兰、加拿大等国家和台湾地区也在几个重要的行业建立了顾客满意度指数。 瑞典顾客满意度晴雨表指数(SCSB)模型 从世界范围来看,瑞典SCSB(Sweden Customer Satisfaction Barometer模型是最早建立的全国性顾客满意度指数模型(如图1)。该模型的前导变量有两个:顾客对产品/服务的期望;顾客对产品/服务的价值感知。满意度的结果变量是顾客抱怨和顾客忠诚度,忠诚度是模型中最终的因变量,因为它可以作为顾客保留和企业利润的指示器。

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