公司总经理聘书
公司总经理聘书6篇
公司总经理聘书1
首先感谢公司领导给我提供本次机会！
为响应公司号召，我积极报名竞聘公司总经理资质。
下面是我的竞聘书，主要从以下几方面阐述自己的观点，请公司领导点评！
生产管理方面：
1、认真落实执行公司各项管理规定和工作标准。
2、充分发挥自动化管理系统，认真抓好生产计划管理工作，对班组及周计划的合理性进行抽查，确保生产任务日清日结,严格考核均衡生产率，保证按时发货。
3、利用先进管理系统充分掌握各种生产信息，加强与各部门之间的协调，做好沟通工作，迅速准确传递各种信息，保证各部门间的协作畅行无阻。
4、整顿各级管理人员的工作作风，进一步提高工作的主动性和执行力度，牢固树立一切服务与生产、方便与生产的思想。
5、做好定点协作厂的工作,严格按规定对协作厂进行考察验收,真正培养出优秀的合格外协供应商。
6、做好应收帐款管理工作，合理调度资金的使用，缩短采购周期降低采购价格，树立公司在采购商中的良好形象和信誉。
7、继续深入开展“6S”管理活动，每周坚持检查与考核不少于两次。牢固树立安全第一的思想，确保安全生产。
质量管理和过程控制方面：
产品质量是企业的生命线，充分发挥自动化管理系统软件，认真做好质量管理工作，从基础抓起，加强培训工作是关键，确保严格执行程序文件，牢固树立预防为主的思想，保证生产过程得到有效控制，排除一切不合格因素，把不合格品消除在萌芽状态。广泛开展全员质量管理活动，提升全员质量意识。确保质量管理体系有效运行。
成本管理方面：
1、加强成本统计核算管理工作，对发展计划部成本统计进行逐项分析，找出差距和原因，制定对应改进措施。只有做到心中有数，随时掌握成本动态，切实达到成本管理的最终目的—控制和降低成本。
2、灵活运用先进管理经验，杜绝各种浪费，严格按照合同和计划安排生产，禁止多投或早投，加强生产管理，加快制件流转。
3、细节决定成败，继续深化、细化各项核算工作，进一步挖潜，使各种补贴更趋于合理实现降低成本增加效益的目的。做好工时定额管理工作，保证工时定额的合理性。
4、积极开展自主经营体项目，营造全员关注成本氛围。
5、加强各种数据和库存管理工作，做到底数要清，库存要科学合理，严禁盲目增加库存，盲目生产，盲目采购现象的发生，并确保二级帐准确率达100%。
人力资源管理方面：
坚持以人为本的管理原则，尽最大努力为员工营造良好工作环境氛围，充分调动员工的积极性，提升全体员工的士气。留人才聚人气是公司发展壮大的根本，这也是管理好公司最起码的出发点。
技术管理方面：
1、明确技术人员的分工，重申技术人员的工作标准，分片包干,各负其责，积极深入现场，第一时间发现和解决质量问题，并不断开展技术革新工作，保证生产效率和产品质量稳步提高。积极采用新技术、新工艺、新材料以实现提高效率和改善产品质量之目的。
2、对客户的信息反馈要做到迅速反映，快速行动。对质量问题进行认真的和实事求是的研究和分析，并提出合理地纠正与预防措施，立即回复给客户，保证让客户满意。同时要求技术部做好验证工作并建立客户技术档案。
3、每周由技术部经理组织相关人员进行工艺纪律检查，对发现的工艺、工装、量检具以及操作等方面的问题立即解决；并提出合理地纠正与预防措施和做好验证工作与复查工作。并做好技术统计工作,完善产品质量分析体系,达到以预防为主之目的。
4、技术部内部按照培训计划对技术人员进行培训，提高技术人员水平，从技术方面减小废品率；
5、要求产品工程师必须参与新产品工时定额制定工作，使产品工程师及时了解掌握第一手资料，积累经验，对以后新品报价有极大帮助。
工作流程管理方面：
充分利用自动化管理系统软件，对工作流程进一步优化，实现提高工作质量和工作效率的目的。
市场开发方面：
1、销售要尽可能准确的掌握市场销售信息，为生产提供可靠的情报，做好需求计划尽可能为生产提供方便。时刻掌握市场的`动向，在稳定老客户的同时不遗余力的开发新客户、新市场。积极配合技术开发新产品创造新市场。
2、生产、技术为销售无条件的服务，最终满足市场和客户的需求
3、当前市场形势严峻，困难与机遇并存，我们应该树立信心，
敢于向困难挑战，充分抓住当前机遇，改变报价策略，不应盲目追求利润，以吸引更多客户为主要原则。要求技术部对来图询价做到快速反应，立即行动，向市场接轨,科学合理报价，力争提高成功率，拿到更多的订单，20xx年继续以开发新产品试制为重点，以抓好技术工作为突破口，加大加快新品试制进度，尽快形成规模，有信心在公司领导支持下带领团队确保全面完成20xx年各项积极指标。
以上是我浅薄的看法，请领导审阅。
公司总经理聘书2
兹证明：
根据公司章程第xxxx条规定，经公司执行董事决议，聘任xxxx 为公司总经理，任期 xxxx 年;经理名单：姓名 xxxx 住所 xxxx 身份证 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
执行董事或董事签名：
xxxx年xx月xx日
公司总经理聘书3
兹证明：
根据公司章程第____条规定，经公司执行董事决议，聘任 ____ 为公司总经理，任期 ____ 年;经理名单：姓名 ____ 住所 ____
身份证 ____________________
执行董事或董事签名：
20xx年xx月xx日
公司总经理聘书4
尊敬的各位评委、各位同事：
大家好！我到设计院这_年来学到了不少东西，首先要感谢我们的院长，是他把我迎进了门；是他给了我时不可待的机会；然后，要感谢我们的_，是他影响了我终生受益的园林情结；其次要感谢我身边的合作伙伴，是他们有力地给了我成功的支撑；当然，还要感谢设计院的各位同仁，是他们让我有了集体的荣誉。
从20xx年的下半年至今，我全身心投入到了虚虚实实的园林天地里去。我敢于打破那种填充式的几何园林，我也敢于打破那种全自然式的零设计园林。我把我用心体会得来的新理念用一双无形的手把她体现出来了，那就是“天人合一”。很幸运，我和我的伙伴与“天人合一”结缘了。“清风明月本无价，近山远水皆是情”。我觉得我自己已认不清原形的我，我只觉得我的灵魂总在“人与天”之间对话；我似乎变成了一棵树或是一尊石或是一滴水，我似乎已根植在园林的土壤里，是园林的土壤为我在供应养份。到底哪一个是我？是那艺术生命还是那站着在思索园林艺术的形影？面对我们的每一项业务，就象面对自己的恋人，我们爱园林就象爱宝贝一样，也许每一件作品都还有不完美，可是我们给了她无私的爱，只要她最终对我们回眸一笑便已心满意足矣。
从管理上来讲，我力求形成一个标准的程序，力求履约职业操守；我觉得园林它有专业特性，所以，也力求在管理上有它的相对独立性，有它的行业规范。现在，我们园林处已建立了管理章程，建立了劳务中心和招投标程序，建立了内部岗位责任和岗位经济责任制。其中管理章程更进一步理顺了园林处和设计院院部的管理关系，岗位责任和
岗位责任制则是职业操守所应遵循的细节和所应承担的责任，这样一来，我们的园林处就能有条不紊的在行业规范内运行，就能按行业特性健康成长。
我今天能来到这里，完全是为了一种责任，因为我经常给我们院里提过，我们的院长和总工全是技术性干部，而行政事务疏于管理，尤其是对于我们园林和装饰部门，更是顾及很少，为此，我还正式向领导提出过合理化建议，不少员工们也有此同感。许多事开会说的是很到位，可是会一散却又各行其是，提出来的问题过后难有人问津、难有人跟踪、更难有人去一一落实，因为有一些事务它毕竟不是业务啊，管了这些事务相对业务来说就会顾此失彼，可以说，我们所有的人员包括领导都有忙不完的业务，自然，这些看上去不是业务的事务也就常会搁置一角。所以，我建议，设计院现设置的副院长应协助院长管理日常事务，此职以管理现顾及很少的园林处和装饰处为主，在这方面属于技术干部，而对于土建、规划及设备这方面其副院长还是以兼管行政事务为好。因为，我们的CEO，我们的总经理，我们的总工和副总工以及其主任对于技术管理还是力所能及，现在，技术没抓到位主要原因是技术骨干被很多技术外的事分心太多，难免造成顾此失彼现象。因而，我愿意站出来成全土建、规划、设备的技术人才，我愿意为大家做更多的服务，担更多的责任。也就是说，我希望我所竞聘的副总经理是以监管园林和装饰为主再兼管院部行政事务工作。
当然，如果我竞聘上了，我不能因为增加了管理工作而放任了园林处的监控与把关，尤其是不能放松其工程合同和统一意识形态即园林文化和品牌的整合工作。如果我当选了副总经理，我会在园林处提升一副主任，我继续兼任园林处主任一职。可以说，园林处和装饰处性质基本吻合，这两个处室的管理章程和经济责任制可以资源共享起码有大部分是可以互相借鉴。如果把各程序规范化了、流程化了，格式化了，管理也就上路了。为什么我要在今年从园林处的业务操作上只当穿针引线人，为什么要从具体的事务中脱身出来？当然，一是在着力培养人才，其二呢？其二就是要狠抓管理，要不然，我们园林处就会形成日常事务无专人管，发展方向无有心人看，经济关健点无慧
眼去识，我们要力求各方修炼啊，不修道无法力，不修心无定数。
关于抓好园林和装饰这两块问题不大，问题是如何抓好设计院行政管理这一块，我想，这肯定是大家最关心的问题。
目前设计院业务跟不上不完全是技术上的问题，通过我的分析，在这方面有客观方面的原因，但也有主观上的原因。
首先，设计院年青人多，年青人需要有经验的师傅带，需要多动手多开阔视野这是一方面，同时，年青人还需要一个“家”的感觉。我们为什么不把工会这个组织的作用很好的发挥出来呢？我记得我们在工厂里把工会俱乐部叫做“工人之家”，工会要有一点预算资金，要听一听他（她）们的倾诉，要为员工实实在在了解和解决一些困难，要精心营造一种轻松愉快的环境和气氛，和员工诚心无障碍交流，要组织一些娱乐活动和学术活动，要让他（她）们心情好、生活好、工作好，这样，当然他（她）们就有利完成范围内的任务更能提升基本技能。
其次，没有一套对员工的激励机制是不够的，我觉得，我们园林处现制定的经济责任制可以先向装饰处推广，推广成功过后就可以把一些通用部分向全院推广，尽量使管理工作落到细处，落到了细处就落到了实处，要使求上进、有作为的人得到充分的肯定，这个肯定不仅是在业务提成上体现，更可以在富有人情味和挑战气氛的形式上体现，这样，员工的工作热情会见涨，其潜力会得到充分挖掘，从商业的角度来说就是信价比会更高。如果经济责任考核到了位，那么工资考核也简单易行了，工资考核能体现了多劳多得，能够揣掉了大锅饭，能够真正实现奖勤罚懒，自然，懒汉也就少了或者是没有了，这样，还怕任务没有人做吗？还怕人多而能力不够，能力发挥不出吗？
再次，我们还可以在学术交流上做一些文章，我们尽量可以把我们的工作变得有生气一些，交流方式不仅可以通过上课或是座谈来完成，也可以通过走出去进行户外活动，让大家多吸取一些新鲜空气，多开阔一点行业视野，当然，我们还得有目标性的去走动，有相关人事给我们作介绍，有一些专业上的课题可以在现场进行探讨，有这样的环境和气氛其效果当然会是事半功倍啊。
为了更好的在设计院做好副总经理一职，我还必须不断学习，不仅是学好园林相关知识，还要学习一些建筑与规划方面的知识，要学习企业管理和经营方面的知识。为了把我们的设计院各方工作做得更出色，我一定会尽自己的最大努力，全心全意为员工服务，全心全意为公司尽职，全心全意为大家奉献，请大家监督。
公司总经理聘书5
兹聘任：
________为________有限公司总经理，任期叁年。对上述人员的任职资格已审查，符合法律规定的条件。特此聘任。
全体董事会成员签字：____________
____年____月____日
公司总经理聘书6
兹聘任：
xxxxxxxx为 xxxxxxxx有限公司总经理，任期三年。对上述人员的任职资格已审查，符合法律规定的条件。特此聘任。
全体董事会成员签字：xxxxxxxxxxxx
xxxx年 xxxx 月 xxxx 日
公司经理聘用简单合同范本（7篇） 公司经理聘用简单合同范本（精选7篇） 公司经理聘用简单合同范本篇1 甲方(聘用方)：_______ 乙方(受聘方)：_______ 甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守下列条款： 第一条合同期限和工作内容 1、本合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。任何一方认为不再续订合同的，应在合同期满前一个月通知对方。 3、根据甲方工作需要，聘用乙方从事公司总经理岗位工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位。 4、乙方在担任甲方总经理职务期间，在董事会领导下全面组织公司管理、生产经营、市场开拓及财务管理工作。 第二条岗位职责
1、全面主持公司的行政工作，组织制定公司的机构设置和人员编制;向董事会提请聘任或者解聘公司中高层管理者，聘任或者解聘的决定由公司董事会裁定，总经理按照董事会决定具体实施。 2、负责初审所有的财务开支，总额度在以内的财务开支，由财务部经理最终批复;上述额度以外的财务支出由董事会书面批准。 3、执行公司的发展方向和管理目标，组织制订公司的发展规划、年度工作计划、季度工作计划，积极努力完成股东会、董事会下达的各类任务。 4、主持召开经理办公会议、中层干部会议;协调各部门的工作，发挥各职能部门的作用。 5、负责组织制订和健全各项规章制度，积极进行各项改革，推行岗位责任制，不断提高公司管理水平。 6、加强公司专业队伍的建设，不断培训提高各类人员的政治素质和业务素质。 7、主持制订公司年度预决算，报公司董事会、股东会。 8、直接领导经理办公室，负责初审以公司名义发出或签订的各类文件、报表、合同等，报董事会批准后盖章。 9、负责公司内外的接待工作。 10、日常经营中涉及的公司财产处分问题，包括但不限于转
公司总经理聘书 公司总经理聘书6篇 公司总经理聘书1 首先感谢公司领导给我提供本次机会！ 为响应公司号召，我积极报名竞聘公司总经理资质。 下面是我的竞聘书，主要从以下几方面阐述自己的观点，请公司领导点评！ 生产管理方面： 1、认真落实执行公司各项管理规定和工作标准。 2、充分发挥自动化管理系统，认真抓好生产计划管理工作，对班组及周计划的合理性进行抽查，确保生产任务日清日结,严格考核均衡生产率，保证按时发货。 3、利用先进管理系统充分掌握各种生产信息，加强与各部门之间的协调，做好沟通工作，迅速准确传递各种信息，保证各部门间的协作畅行无阻。 4、整顿各级管理人员的工作作风，进一步提高工作的主动性和执行力度，牢固树立一切服务与生产、方便与生产的思想。 5、做好定点协作厂的工作,严格按规定对协作厂进行考察验收,真正培养出优秀的合格外协供应商。 6、做好应收帐款管理工作，合理调度资金的使用，缩短采购周期降低采购价格，树立公司在采购商中的良好形象和信誉。 7、继续深入开展“6S”管理活动，每周坚持检查与考核不少于两次。牢固树立安全第一的思想，确保安全生产。 质量管理和过程控制方面： 产品质量是企业的生命线，充分发挥自动化管理系统软件，认真做好质量管理工作，从基础抓起，加强培训工作是关键，确保严格执行程序文件，牢固树立预防为主的思想，保证生产过程得到有效控制，排除一切不合格因素，把不合格品消除在萌芽状态。广泛开展全员质量管理活动，提升全员质量意识。确保质量管理体系有效运行。
成本管理方面： 1、加强成本统计核算管理工作，对发展计划部成本统计进行逐项分析，找出差距和原因，制定对应改进措施。只有做到心中有数，随时掌握成本动态，切实达到成本管理的最终目的—控制和降低成本。 2、灵活运用先进管理经验，杜绝各种浪费，严格按照合同和计划安排生产，禁止多投或早投，加强生产管理，加快制件流转。 3、细节决定成败，继续深化、细化各项核算工作，进一步挖潜，使各种补贴更趋于合理实现降低成本增加效益的目的。做好工时定额管理工作，保证工时定额的合理性。 4、积极开展自主经营体项目，营造全员关注成本氛围。 5、加强各种数据和库存管理工作，做到底数要清，库存要科学合理，严禁盲目增加库存，盲目生产，盲目采购现象的发生，并确保二级帐准确率达100%。 人力资源管理方面： 坚持以人为本的管理原则，尽最大努力为员工营造良好工作环境氛围，充分调动员工的积极性，提升全体员工的士气。留人才聚人气是公司发展壮大的根本，这也是管理好公司最起码的出发点。 技术管理方面： 1、明确技术人员的分工，重申技术人员的工作标准，分片包干,各负其责，积极深入现场，第一时间发现和解决质量问题，并不断开展技术革新工作，保证生产效率和产品质量稳步提高。积极采用新技术、新工艺、新材料以实现提高效率和改善产品质量之目的。 2、对客户的信息反馈要做到迅速反映，快速行动。对质量问题进行认真的和实事求是的研究和分析，并提出合理地纠正与预防措施，立即回复给客户，保证让客户满意。同时要求技术部做好验证工作并建立客户技术档案。 3、每周由技术部经理组织相关人员进行工艺纪律检查，对发现的工艺、工装、量检具以及操作等方面的问题立即解决；并提出合理地纠正与预防措施和做好验证工作与复查工作。并做好技术统计工作,完善产品质量分析体系,达到以预防为主之目的。
总经理聘用合同书5篇 总经理聘用合同书 (1) 甲乙双方经充分协商，由甲方董事会决议、且经甲方股东会批准，聘请乙方 担任甲方总经理一职，双方形成劳动关系，在本协议约定期限内由乙方行使甲方 公司经营权。特此约定，以兹双方共同遵守。 第一条?聘用期限： ? 聘用期限五年，自年月日起至年月日止。聘用协议期满前一个月，经 双方协商同意，可以续订聘用协议。本协议期限届满后，任何一方不再续订聘用 协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。 第二条?经营管理模式 1、乙方在甲方公司担任总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、 市场开拓工及财务管理工作; 2、甲方承诺：自本协议签字之日起个工作日内，甲方即注入资金人民币 XX万元，作为乙方组织公司生产经营的启动资金; 3、甲方为保证启动资金的顺利到位，自本协议签订之日起个工作日内在银 行开立公司生产经营专用账户，并按照前述约定将启动资金以 (转账、电汇、现 金)方式注入该专用账户; 4、乙方有权使用前述启动资金，但仅限于公司生产经营和管理; 5、甲方承诺：将公司每年利润的25%以及公司当年总产值的3%作为绩效奖 金发放给乙方;乙方可自本协议签订当月起，每月从甲方处领取固定工资人民币 月，待年终结算绩效奖金时，再将已领取的工资从绩效奖金中进行抵扣。 第三条?甲方的权利与义务 1、对公司资产拥有所有权; 2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的使用、保护等方
面进行监督检查; 3、甲方有权指派一人担任公司监事，直接负责监督乙方在职期间的工作，监督乙方对启动资金的使用情况等; 4、甲方不得以不正当形式干涉乙方的经营管理权; 5、甲方不得以不正当形式干预乙方对公司财务的管理。 第四条?乙方的权利与义务 1、自主安排并组织指挥公司的日常采购、生产和销售等工作，审批年度投资、财务计划内各项经费的开支; 2、全面负责公司的经营管理工作，行使董事会授予的生产经营管理职权; 3、本协议签订后乙方对公司现有人员全部接收，但乙方在总经理任职期间有人事管理的自主权，有权聘任、解聘公司内部任何岗位的人员，但应将相关人事材料报甲方董事会备案; 4、由乙方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴; 5、公司财务负责人亦由乙方指派：财务负责人全面管理公司的财务工作，签署重要的财务文件和报表，管理公司账目，对乙方负责并报告工作; 6、乙方必须在甲方公司的法定经营范围内从事经营活动(以甲方企业法人营业执照为准); 7、经甲方书面同意，乙方可以对甲方拥有所有权的财产进行处分，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等;但乙方按照前述规定处分甲方财产时，应将相关的材料(包括但不限于合同、协议等)报甲方董事会备案; 8、乙方不得以甲方名义对外提供任何形式的担保;如需以甲方的名义贷款，须经甲方董事会同意; 9、乙方应于每月_日前据实向甲方董事会报送乙方的财务报表; 10、乙方应依法纳税，按时清偿银行借款和其他债务，及时收回应收款;
总经理聘用合同范文6篇 总经理聘用合同范文 (1) 聘用合同书甲方：乙方： 聘用合同书 聘用方(以下简称甲方)： 法定代表人：职务：董事长受聘方(以下简称乙方)： 身份证号码： 联系电话： 户口所在地址： 现住址： 甲方经董事会讨论决定，同意聘请乙方担任甲方公司的总经理，乙方同意受 甲方委托，负责组织公司日常经营管理，负责一切日常公司管理事务。为明确双 方责权关系，加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分友好协商，签订本聘用合同， 以资双方共同遵守。 第一条聘用职务： 甲方聘请乙方担任总经理的职务，在董事会领导下，受其委托，组织甲方的 日常经营管理工作，对董事会负责并报告工作。 第二条聘用期限： 20xx年1月1日起至20xx年12月30日止。聘用期五年。其中试用期为3 至6个月。 第三条聘用方式：授权管理，部份授权经营。业绩考核、薪酬考核。 第四条经营管理模式 4.1 乙方在甲方公司担任总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、
市场开 4.2 乙方有权使用公司账面资金，但仅限于公司生产经营和管 4.3 乙方负责公司日常经营管理，必须完成董事会下达的年度经营目标责任 书的各 第五条甲方由董事会行使下列职权 5.1 决定公司的经营计划和投资方案; 5.2 制定公司的年度财务预算方案、决算方案; 5.3 制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案; 5.4 决定聘任或者解聘公司总经理、财务负责人及其报酬事项，并根据总经 理的提名决定聘任或者解聘公司副总经理、高级管理人员及其报酬事项; 5.5 决定公司内部管理机构的设置，审议决定公司的基本管理制度; 5.6 甲方全面积极、充分尊重和支持乙方工作，为乙方工作创造较好的环境; 5.7 监督检查乙方的工作。 甲方(盖章) ： 乙方(签字盖章)： 法定代表人： 年月日年月日 总经理聘用合同范文 (2) 聘用单位(以下简称甲方)： 法定代表人： 身份证号码： 受聘者(以下简称乙方)：
公司聘用总经理书范文7篇通用 公司聘用总经理书范文篇1 甲方》：__________ 乙方(业务经理)：__________身份证号码：_______________ 根据相关法律、法规的规定，甲、乙双方在遵循平等自愿、诚实信用、协商一致的基础上，签订本合同。一、合同期限为年月日起到__________年_____月_____日止。 二、工作内容： 乙方同意按甲方需要安排从事工作，并保证质量完成工作任务。 三、劳动报酬： 1)乙方需交订房押金及押5天签到费。(每日签到费为_____元，正常程序辞职结清) 2)本合同期限内，任何一方不得单方终止合同或不履行合同，应提前三十天提出辞职，在甲方同意后方可结清所有的压金和所得报酬。 3)领队第一个月无订房任务，台票返还_____。领队必须保证包厢特饮落实到位，(除不可抗拒的原因)一组保底12人，签到少一人扣50元，第二个月领队每月必须完成订房任务(具体参照每月订房任务) 4)领队最高折扣酒水类88折。(具体提成方案，参照每月订房任务提成方案) 5)每组领队免费提供住宿1个月，水电费自理，车票报销(标准为汽车。火车。硬座) 6)领队可享受赠送权(公司权限上注明) 四、甲方的基本权利和义务 1、根据工作需要和规章制度及合同条款规订，对乙方进行管理。
2、保护乙方合法权益，根据乙方表现实施奖惩。 3、甲方可就经济效益和乙方的工作绩效等逐步提高乙方的劳务报酬。 五、乙方的基本职责 1、遵守国家法策、法律、法规以及甲方依法制订的规章制度。 2、服务从甲方的管理和要求，不得擅离职守。 3、完成甲方指派的工作任务和经济指标。 4、在合同期内，乙方的医疗费用自理，医疗期内甲方不制服劳务费。注;(在公司内发生无端被打，或其他工伤事件，医疗费由公司承担) 5、保守甲方的商业秘密。商业秘密主要包括：甲方的客户资料、经营模式、分配制度、财务制度、业务流程等。 6、乙方需全心全意、忠诚地为甲方服务，在合同期内，不得泄露甲方的商业秘密，不得利用甲方的资料、信誉等从事其他有偿活动，如乙方违反约订，对甲方造成经济损失，乙方应当依法承担赔偿。 7、乙方在合同终止后二年内，必须保守甲方的商业秘密，若乙方违反该规订，如给甲方制造成经济损失，乙方应当依法承担赔偿。 8、本合同终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成经济损失，乙方应当依法承担赔偿。 六、其他事项 1、本合同经甲、乙双方签字或盖章生效。 2、双方必须严格执行，为经双放同意，任何一方不得修改和变更，经双方协商同意签订的补充合同与本合同具有同等法律效力。 3、本合同一式两份，双方各执一份。 4、双方另行签订或确认的保密协议、甲方规章制度、报酬结算标准等作为本合同之附件。
企业总经理聘用合同范文 聘用合同书甲方：_____ 乙方：_____ 聘用合同书 聘用方(以下简称甲方)： 法定代表人：_____ 职务：_____董事长受聘方(以下简称乙方)： 身份证号码： 联系电话： 户口所在地址： 现住址： 甲方经董事会讨论决定，同意聘请乙方担任甲方公司的总经理，乙方同意受甲方委托，负责组织公司日常经营管理，负责一切日常公司管理事务。为明确双方责权关系，加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分友好协商，签订本聘用合同，以资双方共同遵守。 第一条聘用职务：
甲方聘请乙方担任总经理的职务，在董事会领导下，受其委托，组织甲方的日常经营管理工作，对董事会负责并报告工作。 第二条聘用期限： ____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期五年。其中试用期为_____至____个月。 第三条聘用方式：授权管理，部份授权经营。业绩考核、薪酬考核。 第四条经营管理模式 4.1乙方在甲方公司担任总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工作及财务管理工作; 4.2乙方有权使用公司账面资金，但仅限于公司生产经营和管理; 4.3乙方负责公司日常经营管理，必须完成董事会下达的年度经营目标责任书的各项指标：并根据年度经营班子业绩考核情况兑现报酬。 第五条甲方由董事会行使下列职权 5.1决定公司的经营计划和投资方案;
5.2制定公司的年度财务预算方案、决算方案; 5.3制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案; 5.4决定聘任或者解聘公司总经理、财务负责人及其报酬事项，并根据总经理的提名决定聘任或者解聘公司副总经理、高级管理人员及其报酬事项; 5.5决定公司内部管理机构的设置，审议决定公司的基本管理制度; 5.6甲方全面积极、充分尊重和支持乙方工作，为乙方工作创造较好的环境; 5.7监督检查乙方的工作。 甲方(盖章)： 乙方(签字盖章)： 法定代表人： 企业总经理聘用合同范文（二） 甲方：_____有限公司 乙方：
总经理聘用合同范本 聘用方(甲方)： 注册地址： 法定代表人： 受聘方(乙方)： 家庭住址： 居民身份证号码： 甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。根据国家的法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 一、合同期限 ____本合同期限自____年____月____日起，至____年____月____日止，聘用期为年，为固定期限合同。 2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 ____本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。 二、岗位职责
1.乙方受聘为公司的总经理后，对公司董事长负责。在董事长的领导下开展工作，对公司全面经营业绩负责; 2.拟定切实可行的项目策划方案和营销方案，节约销售成本，实现公司利益的最大化;推广和固化公司品牌形象，维护和增强公司现有荣誉和信誉。 3.遵守法律法规和财务会计制度，组织编制公司的各项具体规章和基本管理制度，并带头遵守;有权决定公司职工的工资、奖惩及其他福利待遇的分配方案，并报董事长备案; ____对于超越本人职权范围需由董事会讨论的重大事项，应及时向董事会报告。 三、权利义务 本着公司所有权和经营权分离的原则，总经理享有如下权利： ____人事权：有权聘用或解除公司除财务部负责人之外的任何员工的权利，但财务部负责人的任免归董事会所有。 2.财务权：可以独立审批金额之内的财务支出，如超出元金额的财务支出经总经理初审后报董事长批准后开支。 ____日常事务的决策权。 乙方应履行的义务： 1.不得侵占公司的财产;不得挪用公司资金;不将公司资产或者资金以其个
总经理聘任书(完整版) 尊敬的XXXX公司董事会、股东会： 经公司董事会推荐并经股东会表决，XXXX公司XXX任为公司总经理，我们谨 向您发出聘任书。聘期从××年×月×日起至××年×月×日止，合计期满3年。 岗位职责和权限 公司总经理是公司的法定代表人，在业务操作、策略规划和财务决策等方面拥 有极高的管理权限和职责。 总经理必须全力以赴，确保公司按照法规条例和公司章程的规定开展业务，并 制定公司的发展战略和长远规划。此外，总经理还负责制定公司的年度预算，管理协调公司各部门的运营和工作，以实现公司的目标。 总经理是公司董事会和股东会的主要联系人，必须为董事会和股东会提供准确 详细的公司信息和分析报告，保证公司良好的经营状况，并真诚积极回答股东和董事的问题，解决问题和群体重大利益。 薪酬和福利待遇 公司总经理的薪酬和福利待遇合理，在合适的范围内根据公司的实际情况和业 绩绩效进行定期调整。 在聘期内，公司将为总经理的工作生活提供合理的住房和办公条件、医疗保险、商业保险、通讯和差旅等福利和高质量的生活资源。 公司还将为总经理提供专业的培训和经常的学习机会，提供发展的空间和有序、稳定的职业生涯。 工作考核和绩效评估 公司总经理的绩效评估将根据公司的综合业绩、公司的发展状况和总经理所领 导的各个职能部门的表现进行定期和非定期的绩效评估。评估结果反映到薪酬和福利待遇中，并纳入公司择优提拔和激励考核方案。 合同约定事项 在公司总经理的任期内，如发现违反公司章程、公司制度、国家法律法规的行为，或因工作不力、严重失误、失职情节严重等原因，经过公司董事会和股东会审议通过或更换总经理，终止其任职合同.
篇一：总经理聘任书范本 总经理聘任书范本 兹聘任： 200x为xxxx有限公司总经理；xxxx为xxxx有限公司副总经理，任期三年。对上述人员的任职资格已审查，符合法律规定的条件。特此聘任。全体董事会成员签字：xxxx 200x年xx月xx日 篇二：总经理聘任书(完整版) xxxx有限公司 总经理聘任书 根据公司章程规定，经公司执行董事决定，聘任为总经理，任期年。 姓名： 住所： 联系方式： 执行董事签字： 身份证号码： xxxx有限公司年月日 篇三：总经理聘任书 总经理聘任书 深圳市xxx有限公司 总经理聘任书 会议时间：2010年1月12日 会议地点：公司会议室 参会人员：执行董事或全体董事 会议内容：聘任公司总经理 根据公司章程第x条规定，经公司执行董事决议， 聘任xxx为公司总经理，任期x 年； 经理名单：姓名 xxxx 住所 xxx 身份证xxxxxxx号 执行董事或董事签名： xxx先生 dear mr.xxx 欢迎你加入xxx度假酒店这个大家庭，对你的到来表示热烈的欢迎。你的入职日期是2008年4月9日，职位为康体部经理，你将享受经理a级福利待遇。 effective 9th of april 2008 and you will enjoy the welfare of level a. 从入职第一日起，你将有三个月的试用期。在此期间，如果管理层对你的工作表现满意，将会正式确立你为康体部经理的职位。 you will serve 3 months probation for your position and when the management finds your performance satisfactory,you will be confirmed in your present position. 恭喜你！希望你在xxx度假酒店，事业成功！ congratulationgs! we wish you a successful career with xxxresort. 此致， best wishes, 总经理 jacky xxx 聘任书
经理聘任书范本三篇-聘任书 聘书是聘请书的简称。它是用于聘请某些有专业特长或名望的人完成某项任务或担任某种职务时的书信文体书。聘书在应用写作中起着重要的作用。下面是整理的经理聘任书范本，欢迎阅读！ 经理聘任书范本1 兹证明： 根据公司章程第____条规定，经公司执行董事决议，聘任____为公司总经理，任期____年；经理名单：姓名____住所____ 身份证____________________ 执行董事或董事签名： 经理聘任书范本2 我代表北京市聚龙市政工程有限责任公司,兹任命王兴芳先生担任城良线入地隧道工程(良乡高教园)四标段工程的项目经理，其职责和权限为： 1.代表企业实施施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。 2.组织编制项目管理实施规划。 3.在授权范围内负责与企业管理层、劳务作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调，解决项目中出现的问题。处理项目经理部与国家、企业、分包单位以及职工之间的利益分配。
4.对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。 5.进行现场文明施工管理，发现和处理突发事件。 6.参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计。协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。 7.经授权组建项目经理部确定项目经理部的组织结构，选择、聘任管理人员，确定管理人员的职责，并定期进行考核、评价和奖惩。 8.按照企业的规定选择、使用作业队伍。主持项目经理部工作，组织制定施工项目的各项管理制度，协调和处理与施工项目管理有关的内部与外部事项。 总经理签名：(公章) 签字日期： 经理聘任书范本3 兹聘任： ________为________有限公司副总经理，任期叁年。对上述人员的任职资格已审查，符合法律规定的条件。特此聘任。 全体董事会成员签字：____________ ____年____月____日
公司总经理聘书模板 尊敬的贵公司领导： 在此，我代表公司全体员工，向贵公司总经理聘请一位出色的领导人才。作为一家发展迅速的企业，我们认为，一位优秀的总经理是我们公司发展至关重要的一步。 我们期望通过聘请一位经验丰富、敬业专注、开拓创新的总经理来领导公司的未来发展。我们希望这位总经理能够更好地规划公司经营发展战略、推进管理理念和企业文化的塑造、引导公司走向更高层次的发展。我们期待他能够和全体员工共同奋斗，共同创造公司的辉煌业绩。 为了此目的，我们准备了一个聘书模板，希望贵公司能够在此基础上为我公司寻找到一位最适合的总经理。 一、聘书基本信息 公司名称：_____________ 聘请对象：_____________ 聘任职位：总经理 工作地点：_____________ 二、聘任事宜 1.聘任时间：起止日期_____________
2.聘任薪酬：___________元/月 3.任期：_____________年 4.试用期：_____________个月 5.工作内容： ①负责公司经营管理和发展战略的制定和实施； ②带领团队推进公司的各项计划并监督实施； ③负责制定公司文化和价值观，并推进公司文化建设； ④负责营销战略制定，提高市场、品牌地位； ⑤修建和维护公司外部的关系网络，促进公共关系效果； ⑥协助开展员工培训和招聘等人力资源方面工作。 三、聘任条件 1.学历：本科及以上。 2.年龄：35至50岁。 3.工作经验：10年以上相关工作经验，5年以上领导经验。 4.专业技能：熟悉公司管理系统，具备全面的商业、法律和金融知识储备，具有高超的沟通和协商能力。 5.其他条件：品质高尚，秉持一定的家庭伦理道德观，踏实肯干、勇于探索和开拓创新。
第一篇:《总经理聘任书范本》 总经理聘任书范本 兹聘任： 200x为xxxx有限公司总经理；xxxx为xxxx有限公司副总经理，任期三年。对上述人员的任职资格已审查，符合法律规定的条件。特此聘任。全体董事会成员签字：xxxx 200x年xx月xx日 第二篇:《总经理任命书》 总经理聘任书 经xxxx有限公司股东会(董事会)决议，公司决定聘请_______为本公司总经理，负责履行本公司《公司章程》所规定的总经理的职权。 董事长签名： 注：应同时在股东会或董事会决议上说明。 xxxx有限公司（盖章） xx年x月x日 第三篇:《总经理聘任书(完整版)》 XXXX有限公司 总经理聘任书 根据公司章程规定，经公司执行董事决定，聘任为总经理，任期年。 姓名： 住所： 联系方式： 执行董事签字： 身份证号码： XXXX有限公司年月日 第四篇:《总经理任命书》 总经理任职文件
兹证明： **是依******有限公司章程规定的程序，经股东会选举为***有限公司***分公司总经理，任期三年。 全体股东签字： 全体董事签字： 年月 总经理任职文件 *****有限公司 日{总经理任命书范本}. 刘园是依海南金手指房地产交易中心有限公司章程规定的程序，经股东会选举为海南金手指房地产交易中心有限公司吉祥分公司总经理，任期三年。 全体股东签字： 全体董事签字： 海南金手指房地产交易中心有限公司 年月日 总经理任职文件{总经理任命书范本}. 刘园是依海南金手指房地产交易中心有限公司章程规定的程序，经股东会选举为海南金手指房地产交易中心有限公司仙居府分公司总经理，任期三年。 全体股东签字： 全体董事签字：{总经理任命书范本}. 海南金手指房地产交易中心有限公司 年月日 总经理任职文件 兹证明：
总经理聘书模板范文(合集7篇) （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、合同协议、条据文书、策划方案、句子大全、作文大全、诗词歌赋、教案资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, contract agreements, doctrinal documents, planning plans, complete sentences, complete compositions, poems, songs, teaching materials, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!
企业负责人聘书格式（15篇） 企业负责人聘书格式 企业负责人聘书格式（精选15篇） 企业负责人聘书格式篇1 聘请书 本公司因工作需要，特聘请先生为公司办公室主任职位。工作内容在总经理的直接领导下，负责本公司相关业务事项。待遇每月工资元(不负责五险一金)并按公司规定与其他管理人员同样参加项目盈利分红。 聘请人(法人代表签名): 公司 年月日 受聘人(签名)： 年月日 企业负责人聘书格式篇2 企业名称______________ 联系人_______ _ __年__月__日 报到时间___年__月__日上下午__时__分 报到地_________________ 企业名称_____ 负责人____
贵公司于_____年__月__日所发录用通知已经收到。本人肯定按贵公司所要求时间报以，保证如约到贵公司就职，上述保证由本人亲属提供担保。 姓名______(签字或印鉴) 现住址_________________ 亲属担保人______(签字或印鉴) 现住址___________ _____年___月___日 聘字第___号 企业负责人聘书格式篇3 Employer/Company Details: Date: ______________________ Applicant's Details: Dear Mr. Jones We have pleasure in confirming your appointment as _______________________ subject to the terms and conditions of your Contract of Employment as well as the Company's Policies and Procedures. We urge you to familiarize yourself with all the relevant documents and to keep these in a safe place for future reference. Any changes will be municated to you in writing. Please indicate your acceptance of this appointment and the terms thereof by signing below and by returning this letter to us by close of
总经理聘用合同书 聘请方：有限公司（以下简称甲方） 应聘方：（以下简称乙方） 甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本合同，以资双方共同遵守。 一.聘用内容：甲方聘请乙方担任甲方公司总经理。 二.聘用期限：自2____年____月____日起至____年____月____日止。 三.担保方式：风险抵押金。乙方须于每年的月日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币____元，作为乙方全面履行本合同的担保。 四.权利义务 （一）甲方由董事会行使下列职权 1、公司的经营方针和投资计划； 2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案； 3、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 4、决定公司内部管理机构的设置，决定公司的基本管理制度； 5、监督乙方的工作 (二)乙方： 1、对甲方的生产经营管理负全面责任，行使一切生产经营管理职权，并接受甲方董事会的监督。保证甲方安全生产，长效管理，保值增值。 2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订公司内部管理机构设置方案，拟订公司的基本管理制度； 3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经董事会同意；
4、对甲方的财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等； 5、聘用经营期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方董事会同意； 6、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保； 7、应于每月____日前据实向甲方董事会报送甲方的财务报表； 8、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员； 9、公司章程和董事会授予的其他职权。 五.费用指标：乙方个人每月可列支经营管理等费用人民币____万元；如超出，则从乙方个人的月收入中扣除。经营管理等费用具体支出项目为： 六.工资福利：聘用期间每年基本报酬为人民币____万元（含社会保险、福利等），按月平均预支，年终结算。乙方按本合同履行义务，同时还可按公司年销售额的____%分取报酬，年终结算。 七.合同解除： 乙方违反本合同约定，经甲方指出后十日内不纠正的，或者甲方董事会认为乙方不能胜任工作而决议不再聘用乙方的，甲方有权单方解除合同，并不承担任何责任。 八.合同到期或者提前解除后，甲方有权对于乙方经营管理期间的甲方资产进行清产核资，清产核资由中国注册会计师的验证；双方办理移交手续，移交程序为： 九.违约责任：任何一方均不得单方终止本合同。如一方单到期限方终止合同，应向对方偿付违约金人民币____万元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方应向甲方偿付违约金____万元。乙方违反本合同给甲方造成损失的，还应当赔偿甲方全部损失。 十.其他事项：
总经理任命通知书范文(汇总16篇) （经典版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 序言 下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢! 并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、合同协议、条据文书、策划方案、句子大全、作文大全、诗词歌赋、教案资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, contract agreements, doctrinal documents, planning plans, complete sentences, complete compositions, poems, songs, teaching materials, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!