百日安全专项行动工作总结
上海宝立建筑装饰工程有限公司浦东机场项目部
“百日安全生产活动”总结
根据机场指挥部xx“百日安全倒计时”活动精神，立足本部装饰工程的特点，推动T1航站楼流程改造工程项目部“百日安全倒计时”活动的进一步落实，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，项目部高度重视，结合机场项目不停航施工的实际情况，成立了以项目经理徐春江，项目副经理张卫，技术负责沈晓东，安全主管舒如春及各个分项工长为主要成员的安全工作领导小组。在整个工程开展“百日安全”生产活动，通过开展具有特色的宣传教育活动，促进企业安全文化建设，进一步强化全体员工的安全意识和提高安全文化水平。现将项目部关于开展“百日安全生产活动”的具体情况总结如下：
一、突出重点，做好重大危险点源监控工作。根据本项目特点，安全工作领导小组对此进行多次安全专题会议，对重大危险点源监控方式和责任落实做了细致部署。按照会议要求把监控重点放在六个主要区域，即临时用电、高处作业、消防动火、临边洞口、不停航施工及文明施工等。在管理过程中，有针对性的建立危险源控制台账，安全工作领导小组每月组织一次大型检查；项目部每周组织专项检查；分管施工员、专职安全每日进行监控，做到抓一级，保一级，逐级对逐级负责的监控方式。除此之外，民工工资发放情况作了细致安排，要求财务部统一管理，行政部实施监督，每个班组独立执行，农民工
工资直接发放到每个农民工手上，并对农民工和管理人员开展实名培训；
二、落实责任，认真制定安全生产计划，施行安全管理目标。项
目部与施工班组分别签订了安全生产目标责任书，把安全指标分解到各施工点，落实分解到人头。落实了各级安全责任制和事故责任追查制。项目经理是施工现场安全生产的第一责任人，对施工现场的安全生产负责。项目部每月组织各个施工班组召开安全生产工作汇报会议，结合各个班组每月检
查情况有针对性的调整安全管理实施方案，加强薄弱环节的监控
和检查。
三、提高安全意识，加大安全生产技术交底力度，提升规范操作
能力。10
月中旬结合指
挥部安全警示片内容，进行一次安全宣传，同时在施工区域内设
置安全宣传画、横幅、标语及公司标识，营造百日安全倒计时的活动氛围。
11月上旬组织一次联合大检查，针对施工区域内各施工单位及班组的临时用电、高处作业、消防动火、临边洞口、不停航施工及文明施工等各个方面内容进行检查，发现重大安全隐患，立即制止，及时汇报，组织整改。
11上旬结合“11.9”消防日，于11月7日参与了建工总包组织
组织的应急演练活动。
11月中下旬着重对现场各关键部位的消防器材进行一次检查。
xx年新《安全生产法》的出台，项目部12月6日及时组织了项目管理人员和班组带班负责人对新《安全生产法》学习和讨论。
12月上、中旬针对前期发现的问题，举一反三，对各个施工人员进行冬季季节性安全教育交底和防火教育交底，并做好会议纪要。
xx年10月至12月底，项目开展专项安全活动5次，技术交底工作10次，安全教育培训72人次。切实做到安全生产、安全活动、安全教育常态化管理。
四、开展安全质量标准化活动，争创安全文明工地。公司领导结合项目实际情况，为增强企业安全文明施工意识、提高项目部管理团队安全工作管理水平。项目部在项目经理、安全员的组织，全体管理人员的参与下，对已有制度、监管、检查工作做了更近一步的细化，通过
组织参观已通过标准化工地验收的工地，广泛交流，学习经验，重抓标准化建设、人性化管
理。
在上海市安全质量监督总站、建设单位、监理单位、建工总包和公司质安科的大力支持下，在项目部全体管理人员的共同努力下，项目工程的进度、安全、文明施工取得了较大的进步。
通过对“百日安全生产活动”的总结回顾，对于成绩我们在以后的工作当中继续保持，对于不足，我们将在以后的工作当中加以总结
及提高。后期工作我们将继续保持标准化工地的常态化管理，严防安全事故发生，使自身的安全生产管理水平更上一层楼。
上海宝立建筑装饰工程有限公司浦东机场项目部
xx年12月22日
xxxx年“百日安全无事故”活动总结
根据xxxx年“安全生产月”暨“百日安全无事故”活动的通知，公司结合xx地区、xx县有关部门关于安全生产月活动及百日安全无事故活动的要求，以及公司近年来开展“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的经验，制定了xx正元国际矿业有限公司xx年“百日安全无事故”活动实施方案，突出了“加强安全法治，保障安全生产”的活动主题，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，现将“百日安全无事故”活动总结如下：
一、加强领导，提高认识，强化管理。
公司及时成立了“安全生产月及百日安全无事故”活动领导小组，由公司总经理、安委会主任王江飞担任组长，安委会其他成员为活动领导小组成员，负责督导全公司“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的全面开展。公司各车间、部室也制定了具体的活动方案，成立了活动领导小组，由各单位主要负责人全面负责。公司上到下建立起了活动领导监管体系，对“安全月活动”及“百日安全无事故”活动真正做到了责任明确、逐级负责、层层落实，同时公司还及时召开了动员大会，统一了全体员工的思想和认识，使广大员工从思想上认识到“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的重要性和必要性，将
认识转变为自觉行为融会到日常生产实际中，形成人人关心安全，个个心系安全百日活动的浓厚氛围。
二、采取全方位宣传教育、开展彻底隐患排查。
“百日安全无事故”活动期间，公司各车间、部室根据实际情况，组织全体员工进行安全月培训教育，充分利用黑板报、宣传栏、横幅、标语等大力宣传“加强安全法治，保障安全生产”的活动主题和各种安全知识、预防事故的方法及自我保护的相关知识，通过ppt和投影形式观看了《新安全生产法》、《生命不能重来》及《生产安全事故典型案例》等，开展形式多样的安全知识竞赛、演讲比赛等活动。极大的提升了全体员工的安全生产素质，保证了安全生产宣传教育的针对性和实效性。对公司应急救援预案进行了专项培训和预案修改及备案，提高了全公司应急突发能力。
1、突出主题，精心组织
我公司围绕“加强安全法治，保障安全生产”这一主题，开展安全生产月一系列活动，营造浓厚的活动氛围，让“安全发展”理念深入人心。一是紧紧围绕“加强安全法治，保障安全生产”的主题，组织召开了安全生产月专题会议，重点学习了习近平总书记关于安全生产一系列重要讲话精神，让职工牢固树立安全生产法治意识，把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉行动，真正从思想上提高安全安全的法治意识，做到对违法行为零容忍。
2、以安全主题书画摄影展为契机，构建安全文化长廊
安全月活动期间共征集到安全主题宣传短信50余条，安全主题书画作品26余副。并以此为契机将短信进行、打印、张贴至办公区文化长廊供员工进行经验交流、学习、评选。将书画作品也进行、张贴，供员工学习、欣赏。
3、宣传教育、形式多样
参加总公司“安全金点子活动”并取得了可喜的成绩，参加总公司“微信安全知识竞赛”，使安全生产法律法规和安全生产常识以我们生活的方式宣传、推广、普及，提高员工的安全生产法治意识和安全生产能力。安全月及百日安全无事故活动期间在公司主要生产办公场所悬挂安全生产宣传横幅10条，粘贴安全生产宣传标语22余条，制作安全生产宣传专栏3期。开展了以安全生产法律、法规、行业标准、安全生产月及百日安全无事故活动主题和安全生产应急管理等科普宣传为主要内容进行了宣传、咨询、安全签名活动，公司全体员工在不同场合参加了以上活动。
4、强化教育培训、全面提高安全技能
在“安全月活动”及“百日安全无事故”活动期间，根据xx县安全生产监督管理局要求，在公司培训教育会议室举办了多期员工安全教育培训班，邀请自治区相关专家前来授课，老师从矿山各项作业基础知识、作业现场的方法等方面的知识进行了培训，全公司共199人次参加了此次培训， 6月中旬及7月上旬再次对矿区及施工队共48余人次进行了全员安全教育培训，为公司的发展打下了坚实的安全基础。
5、以应急救援演练活动为突破口，提升公司总体应急救援水平
安全月活动期间根据总局安排，公司于6月30日在托库孜巴依二号金矿组织开展一次井下片帮冒顶应急演练，本次演练邀请了国资委、总局领导及xx县有关政府部门及兄弟矿山前来观摩，本次演练先后
出动参演人员65人次，应急救援车辆2辆，后勤保障车辆5 辆，救护车辆1辆。
通过事故应急救援演练，有效地检验了本公司《事故应急救援预案》的可行性和实用性，使全体员工接受了更深层的安全教育，同时为员工提供了实践学习机会，进一步提高了员工的安全意识、自我防护能力和互救技能，总结出了难得的实践经验，在应急救援过程中，提高了相互配合的能力，找准了正确的救援方法。
6、关注活动形式，注重活动效果。
根据总局关于“安全月活动”及“百日安全无事故”活动的要求，各部室、车间和施工单位结合本单位的具体情况，既关注活动形式，更注重活动效果。把安全月及百日安全无事故活动相互结合、相互促进，按照组织动员、隐患排查治理、多种宣传教育及总结提高四项内容和一彻底、二到位、三提高的要求。在“安全月活动”及“百日安全无事故”活动中，公司始终坚持把班组日常检查、车间周安全检查及公司专业检查、综合安全检查相互结合、交叉落实。百日安全无事故活动期间共组织开展各类检查80余次，包括井上、下用电安全、
防火安全、机械安全操作、提升安全、作业现场安全等五大方面，共