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教职工代表大会代表选举办法

教职工代表大会代表选举办法
教职工代表大会代表选举办法

齐河县第四实验小学教职工代表大会代表选举办法为充分发挥学校教代会在学校发展中的作用,体现全校教职工的主人翁精神,做到规范办学、依法行政,更好地实现学校持续、健康、有序、和谐的发展思路,根据《中国工会章程》和《山东省实施<学校教职工代表大会规定>办法》的要求,结合我校实际情况,制定本选举办法。

一、指导思想

选举教代会代表是一项十分严肃认真的工作,认真推荐教代会代表,是开好教代会的重要环节。代表的参政议政的能力和水平,将直接关系到教代会的质量。

代表是学校民主管理的主体,是教代会发挥作用的基础。

二、本届教代会的正式代表按教职工总数的45%~55%确定。根据工会小组人数向各年级组分配代表名额。中层以上干部代表名额放到各年级小组内,但不占年级小组代表名额。

三、根据教代会的任务和代表的职责,代表的条件是:

1、必须是在岗在职工会会员(不含试用(见习)期人员);

2、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,拥护党和国家的方针、政策、遵纪守法;

3、主人翁责任感强,积极参加各项改革,关心单位发展,顾全大局,热爱本职工作;

4、密切联系教职工,善于反映教职工的意见和要求,作风正派,办事公道,坚持原则,清正廉洁;

5、应具有一定的参政议政能力。

四、校工会负责指导、监督本次选举工作。五、代表选举的方法步骤。

1、各年级小组根据分配的名额比例,下达指标,充分酝酿、协商、采用无记名投票方式差额选举产生。

2、各年级选举时,参加选举的人数必须在应到数的三分之二以上,选举才能有效。收回的选票数等于或少于发出的选票数,选举有效;选举收回的选票数多于发出的选票数,选举无效,应重新进行选举。

3、选举结果,候选人得到的赞成票超过实到人数的一半方可当选。如果得票超过半数的候选人多于应选名额时,以得票多少为序,至取足应选名额为止;如遇得票相等不能确定当选人时,在票数相等的候选人中重新投票,得票多者当选;如遇得票超过半数的候选人少于应选名额时,对不足的名额在得票未超过半数的候选人中重新选举产生。

4、教职工代表经代表资格审查合格后张榜公布。

教代会选举代表的方案

阿旺中学第届教代会 代表选举办法 为充分发挥学校教代会在学校发展中的作用,体现全校教职工的主人翁精神,做到规范办学、依法行政,更好地实现学校持续、健康、有序、和谐的发展思路,依据《工会法》和中华人民共和国教育部令第32号《学校教职工代表大会规定》及上级有关规定,特制定本办法。 一、指导思想 选举教代会代表是一项十分严肃认真的工作,认真推荐教代会代表,是开好教代会的重要环节。代表的素质,直接关系到教代会的质量。代表是学校民主管理的主体,是教代会发挥作用的基础。 二、代表条件 1、有强烈的公益心,处事公正,为人正派,有大局观; 2、有强烈的事业心,潜心治学,教风端正,善于育人; 3、有较强的服务意识,积极进取,淡泊名利,乐于奉献; 4、“敬业”、“爱岗”、“爱校”主人翁意识强,积极支持学校的改革和发展,本职工作比较出色。 5、顾全大局,作风正派,办事公道,热心为教职工说话办

事,在群众中享有较高威望。 三、选举教职工代表的程序 1.教代会一般每三年为一届。教职工代表由教职工直接选举产生。代表实行常任制,任期三年,可以连选连任2.凡学校中享受政治权利的在职教职工,只要群众拥护和信赖,均可当选为教代会代表。 3.学校党政工主要负责人一般应选为代表,但必须履行民主程序。 4. 教代会代表产生的有关规定,代表中应有教师、领导干 部和后勤人员,其中教师代表不得少于代表总数的百分之三十,领导、女教职工、青年教职工和老年教职工都应占适当比例,并尽量照顾到各学科。 名额分配:语文教研组、数学教研组、英语教研组、理化生教研组、政史地教研组、体信艺教研组、后勤组七个小组为选举小组,根据该组教工数的 %(四舍五入)计算代表名额数。学校校长、支部书记或副书记,教学副校长、后勤副校长、办公室主任、教务主任、教科室主任、政教主任、总务主任为当选代表,不占代表比例。 四、代表产生程序

党代会选举办法

中国共产党代表大会选举办法 一、根据《中国共产党章程》和中央有关规定,制定本选举办法。 二、中国共产党***第三届委员会和纪律检查委员会均由第*次代表大会选举产生。选举工作中的重大问题,由大会主席团集体讨论决定。 三、大会选举采用无记名投票方式。候选人按照姓氏笔画为序排列。党委委员和纪律检查委员会委员候选人分别进行差额选举,差额比例不少于应选人数的20%。 四、经***党委批准,中国共产党***第*届委员会委员应选名额为*名,纪律检查委员会委员应选名额为*名。党委委员候选人的差额为*名,纪委委员候选人的差额为*名。 五、党委委员和纪委委员候选人预备人选建议名单,在广泛民主推荐的基础上,经**组织部考核确定,提交各代表团酝酿讨论。汇总各代表团的意见后,由大会主席团研究确认“两委”委员候选人名单,提交大会进行差额选举。 六、党委委员和纪委委员的差额选举,分两张选票,即党委委员、纪委委员各一张选票,在同一票箱投票,分别计票,一次宣布选举结果。

七、选举时,参加选举的代表必须超过应到会代表的五分之四,方可进行选举。收回的选票数等于或少于发出的选票数,选举有效;收回的选票数多于发出的选票数,选举无效,应重新进行选举。候选人得到的赞成票超过实到会代表的半数为当选。 当选人多于应选名额时,以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的被选举人重新投票,得票多的当选。 当选人少于应选名额时,对不足的名额另行选举。 八、出席本次党代表大会的代表,有权对每位候选人表示赞成、不赞成、弃权或另选他人。代表填写选票时,对所列候选人,同意的在其姓名上面的方格内画“○”,不同意的画“×”,弃权的不画任何符号。如另选他人,请在后面的另选人栏内写上另选人的姓名,并在其姓名上方的空格栏内画“○”。每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效,超过应选人数的无效。 九、会场统一设置票箱。投票顺序是:首先监、计票人投票;接着主席团成员和代表依次投票。 十、选举设监、计票人*名,其中总监票人1名、总计票人1名。监、计票人分别为*名和*名。监、计票人由主席

学生代表大会委员选举办法

深圳高级技工学校第二次学生代表大会 委员选举办法 根据《深圳市学生联合会章程》的有关规定,制定本办法。 一、深圳高级技工学校第二届学生委员会,由深圳高级技工学校第二次代表大会直接差额选举产生。选举的组织工作由大会主席团负责。 二、选举采用无记名投票差额选举方式,候选人按姓氏笔画为序排列,从40名候选人中选出24名深圳高级技工学校第二届学生委员会成员。 三、正式候选人的产生程序是在各系民主推荐的基础上,经资格审查小组鉴定,报校党委同意后,经预备会议讨论,大会主席团根据讨论情况确定候选人名单,提交大会选举。 四、选举时,参加选举的代表人数必须超过应到会人数的五分之四方可进行选举。因故未出席大会的代表,不能委托他人代为投票。选举时,被选举人的赞成票超过到会人数的三分之二才能当选。当选的人数超过应选人数的,按得票多少顺序至应选名额为止;候选人得票相等且均过三分之二,无法确定最后一名当选时,应对这几名候选人重选,得票多者当选。 五、大会选举设总监票人1人,监票8人,计票8人,由大会主席团推荐,经大会预备会议通过产生,以上人员在总监票人领导下工作,对选举的全过程负责,即检查票箱、清点、发票、监督投票、开箱点票、报告回票数、计票、报告选举结果、封存选票等。收回的选票等于或小于投票人数,选举有效;多于投票人数,选举无效,应重

新选举。 六、选举人对候选人可以投赞成票,可以弃权,也可以另选他人。投赞成票的在候选人姓名下方的空格内划“√”;投不赞成票在候选人姓名下方的空格内划“×”;弃权的不做任何标记。如果另选他人,在另选他人的空格内写上姓名,并在姓名的下方的空格内划“√”,每张选票所选人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数的为无效票。 七、选票一律用钢笔或圆珠笔填写,符号要准确,字迹要清楚。书写不清楚,无法辨认的选票为废票,部分书写不清楚,但可以辩认的部分有效,无法辨认部分则无效。 八、选举计票完毕后,由总监票人向大会报告计票结果,并在大会宣布。当选的委员按姓氏笔画为序排列。 九、选举中如出现超出本选举办法规定的特殊情况,由大会主席团决定。 十、本选举办法经深圳高级技工学校第二次代表大会预备会议讨论通过后执行。 深圳高级技工学校第二次学代会筹委会 二○○四年五月十八日

党代表选举大会选举办法

中国共产党xxxxxx委员会 党员大会选举办法(草案) (年月日中共北xxxx委员会 党员大会通过) 一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》以及中央有关规定,制定本选举办法。 二、xxxx委员会出席区第四次党代会代表均由中共北京市大兴区煤炭公司委员会党员大会选举产生。选举工作中的重大问题,由党委会议集体讨论决定。 三、大会选举采用无记名投票方式。候选人按照姓氏笔画为序排列。出席区党代会代表候选人采取直接差额选举的办法,差额比例不少于应选人数的20%且不低于上次选举时的差额比例。 四、经区委批准,出席区党代会代表名额为1名。出席区党代会代表候选人的差额为1名。 五、出席区党代会代表候选人建议人选,根据多数党组织和党员意见,经党委考察、区委审核,提交各党支部酝酿讨论。汇总各支部意见后,根据多数选举人的意见,确定候选人名单,提交大会进行选举。 六、在选举时,参加选举的党员必须超过应到党员的五分之四,方可进行选举。收回的选票数等于或少于发出的选票数,选举有效;收回的选票数多于发出的选票数,选举无 效,应重新进行选举。选举时,候选人得到的赞成票超过实到会党员的半数为当选。如果得票超过半数的候选人多于应选名额,得票多者当选;候选人票数相等不

能确定谁当选时,应在票数相等的候选人中重新投票选举,得票多者当选;如果得票超过半数的候选人少于应选名额,不足名额可以在得票未超过半数的候选人中重新选举产生。 七、出席本次党员大会的党员,有权对每位候选人表示赞成、不赞成、弃权或另选他人。党员填写选票时,对所列候选人,同意的在其姓名上面的方格内划“○”,不同意的划“×”,弃权的不划任何符号。投不赞成票的可另选他人,如另选他人,请在下边的另选他人栏内写上另选人的姓名,并在其姓名上方的空格栏内划一个“○”,不划“○”的视为无效;弃权的,不能另选他人。每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效,超过应选人数的无效。 八、会场设1个票箱。投票顺序是;首先监票人投票;接着党委成员和党员依 次投票。 九、选举设监票人2名,其中总监票人1名。监票人由各党支部推选,党委会 议研究提名,大会通过。总监票人由党委从监票人中提名,经大会通过。已提名作为区党代表候选人的,不得担任监票人。监票人在党委领导下,对选举全过程进行监督。 计票工作人员由大会秘书组指定,在监票人的监督下进 行工作。 十一、大会选举不设流动票箱。因故未出席会议的党员,不能委托他人代为投票。 十二、大会选举结果,由总监票人向党委报告后,向大会报告。当选人名单,由主持人向大会宣布。出席区党代会代表按姓氏笔画为序排列。 十三、本选举办法由党委提出,经本次党员大会通过后生效。

党代会选举办法草案

中国共产党什社乡第十四次代表大会 选举办法(草案) 一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层选举工作暂行条例》以及有关规定,制定本选举办法。 二、中国共产党什社乡第十四届委员会委员、中国共产党什社乡纪律检查委员和什社乡出席中国共产党西峰区第三次代表大会代表均由中国共产党什社乡第十四次代表大会选举产生。选举工作中的重大问题,由大会主席团集体讨论决定。 三、大会选举采取无记名投票方式。党委委员候选人、纪委委员候选人和什社乡出席中国共产党西峰区第三次代表大会代表预备人选,均按照姓氏笔画为序排列。分别进行差额选举,差额比例不得低于应选人数的20%。 四、经区委批准,中国共产党什社乡第十四届委员会委员预备人选11名,应选9名,差额2名;中国共产党什社乡纪委委员预备人选6名,应选5名,差额1

名;什社乡出席西峰区第三次党代会代表预备人选25名,应选19名,差额6名。 五、什社乡党委委员、什社乡纪委委员和什社乡出席西峰区第三次党代会候选人建议名单,由乡党委提出,经大会主席团审议,提交各代表团酝酿讨论。汇总各代表团的意见后,由大会主席团研究确定代表候选人名单,提交大会进行选举。 六、大会选举分三次进行,即先选举乡党委委员,然后选举乡纪委委员,最后选举什社乡出席西峰区第三次党代会代表。候选人得到的赞成票超过应到会有选举权人数的半数,方可当选。如果得票数超过半数的候选人多于应选名额时,原则上以得票多少为序,直至取足应选名额为止;如果最后候选人得票相等不能确定谁当选时,应在票数相等的候选人中重新投票,以得票多的当选。如果得票超过半数的候选人少于应选名额时,不足的名额可以在得票未超过半数的候选人中重新选举产生。 七、什社乡党委委员、什社乡纪委委员和什社乡出

(完整版)学生代表大会制度

学生代表大会制度 1.学生代表大会是学生会最高权力机构。 2.学生代表大会的代表,按班级人数民主选举产生。学生代表每届任期一年。 3.学生代表大会一般一年举行一次,在特殊情况下可提前举行。 4.学生代表大会的议题是: (1)审查、批准学生会的工作报告; (2)讨论和决定学生会的工作任务; (3)修改学生会章程; (4)审议学生会经费开支预算; (5)选举产生学生委员会; (6)审议其他有关重要事宜。 5.学生代表大会的筹备和召开,由学生委员会负责组织。 6.学生代表权利及义务 学生代表大会的代表按各班人数按比例民主选举产生。代表实行任期制,任期一年,期满改选,可连选连任。代表受全体老师和同学的监督。必要时可由各班委员会决定撤换或补选,但应先得到班主任和学生科的批准,并报学生委员会备案。 (1)学生代表的权力: 学生代表按照规定的程序有权就学生会的各项工作充分发表意见,并提出批评和建议:有选举权和被选举权。有权对学校有关部门

提出询问。因正当行使民主权力而遭受打击报复时,有权向有关部门申诉、控告。 (2)学生代表的义务: 努力学习并模范执行党的方针、政策和国家法律及校规校纪,认真努力完成学习任务,在班级工作中起骨干作用,积极听取和反映同学的正当意见和要求,认真做好同学的思想政治工作。 7.学生会主席、副主席及各部职权 (1)主席 制定学生会的工作计划,负责全面工作,了解各部工作进展情况,听取学生和学生代表对学生会工作的意见和建议,汇集各部的议案交委员会讨论,定期向各部通报情况,检查各部的工作落实情况,任免学生会各部部长,主持学生委员会议,协助各部的工作,处理学生会日常事宜,定期向团委、学生科介绍学生会的工作情况,听取学校意见。 (2)副主席 协助主席主持学生会日常工作,分别负责学生会各部的工作,听取各部的工作计划,协助各部开展工作,并向主席报告或提交学生委员会讲座决定,经常分析、了解学生思想状况、动态,吸取会员的意见和呼声,配合主席协调各部关系,主席不在时,行使主席权。 (3)学习部 负责了解全校同学的情况,吸取各班学习委员的汇报,

党员代表大会代表选举办法

党员代表大会代表选举办法 一、根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及有关规定,制定本办法。 二、代表资格 1、坚定不移地贯彻执行党的基本路线,在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致; 2、能反映本选举单位的意见,代表党员的意志; 3、廉洁奉公,严守法纪,密切联系群众; 4、在工作中做出了突出贡献,为党内外群众所拥护; 5、组织关系在选举单位的正式党员。 三、代表名额的分配根据支部党员人数30%的比例和代表具有广泛性的原则确定。 四、党代表的选举产生 党代表由党员差额直选产生。具体分为: 1、各党支部在党员酝酿提名的基础上,根据多数党员的意见,提出代表候选人预备人选; 2、报公司党委审查同意后,提交党员大会审议通过作正式候选人。 3、各选举支部召开党员大会,组织党员以无计名投票方式选举产生党代表。参加选举大会的党员应超过应到会党员人数的五分之四。 五、代表资格审查 各选举单位选举出的党代表,应报公司代表资格审查小组进行资格审查。审查通过后,作为正式代表参加党的代表大会。 六、附则 本选举办法未尽事宜,由公司党员代表资格审查小组根据规定研究确定。

附件: 《党员代表大会党代表候选人预备人选名单》 《中共×××委员会党代表候选人选票》 中共XXX委员会 2016-X-X

附件1:

附件2: 中共×××委员会党代表候选人 选票 (候选人姓名以姓氏笔划排序) 说明: 1、本次选举应选名额为___名,多选为无效票。 2、对选票中的候选人,表示赞同的,在其姓名对应的符合栏内划“〇”,不同意的划划“×”,弃权的不划任何符号; 3、另选他人的,在候选人姓名栏空格内写上其姓名,并在相对应的符号栏内划“〇”; 4、选票请用钢笔或碳素笔填写,要求选票填写字迹清楚,符号准确,票面清洁,若字迹不清或符号无法辨认,则视为废票。

教职工代表选举的程序

教职工代表选举的程序 1、教代会一般每三年为一届,教职工代表由教职工直接选举产生。代表实行常任制,任期三年,到期改选,可以连选连任。教职工代表接受选举单位教职工的监督。必要时选举单位可以按照程序罢免、更换或补选本单位的代表。罢免、更换或补选代表,必须获得原选举单位全体教职工过半数的同意。 2、凡学校中依法享受政治权利的在职教职工,只要群众拥护和信赖,均可当选为教代会代表。教职工代表的条件:坚持党的基本路线,拥护党的方针政策,遵守国家的法律法规和学校各项规章制度;有较强的业务知识和民主管理意识,并积极参加学校的民主管理活动;遵守社会公德和职业道德,教书育人(管理育人、服务育人),为人师表;热心为教职工说话办事,作风正派,处事公道;在教职工中有较高的威信。 3、学校党政工主要负责人一般应选为代表,但必须履行民主程序,到有关选举单位参加选举。 4、教职工代表要体现代表性和群众性。代表中应有一线教师、管理人员、领导干部、后勤职工,其中一线教师代表(不含中层以及以上的管理和领导)应占代表总数的70%以上,女教职工、青年教职工和外地教师应占适当比例。 5、教职工人数在100人以上的学校,建立教代会制度,民主选举教代会代表,设计特邀代表。其中200人以下的学校,代表比例为全体教职工总数的50%以上。 6、教职工代表的产生

⑴由学校工会制定选举代表的方案。根据学校教研组室的分布情况和各类人员构成状况,确定选区、代表名额、代表条件、各类代表所占的比例、选举步骤、方法和具体要求等。 ⑵工会应向全校教职工做好宣传教育工作,动员大家选好代表,开好教代会。 ⑶教研组室工作小组召开会议,按照代表名额和条件,商定教职工代表候选人名单,并由教职工直接选举过半数票才能当选。 ⑷选举单位(选区)将选举结果报告工会,由工会或教代会代表资格审查小组进行资格审查。审查当选代表是否本校享受政治权利的在职教职工,是否符合民主选举的程序、民主集中制原则和代表条件。资格审查有效后,张榜公示一周,并发给代表证。 7、教职工代表的权利和义务 代表的权利: ⑴在教代会上有选举权、被选举权和表决权; ⑵有权按规定的程序提出提案,对大会各项议程充分地发表自己的意见,参加大会各项议题的讨论、审议; ⑶有权向学校领导和有关部门反映教职工的意见和要求,提出建议、批评; ⑷有权对教代会的工作提出批评和建议,参与对教代会决议和提案落实情况的检查与督促; ⑸因依法行使民主权利受到压制、阻挠和打击报复时,有向有关部门提出申诉和控告的权利。

学生代表大会方案#精选.

学生代表大会方案一.大会目标 为了进一步加强校学生会的干部队伍建设,选拔一批品学兼优,责任心强,具有较强组织能力的学生干部,更好的为构建和谐校园服务,同时继续发挥校学生会在学校发展及在学生自我教育,自我管理,自我服务中的积极作用,经院团委研究决定,根据《清远市技师学院学生会章程》本着公平、公开、竞争、择优的原则,于4月份举行第十二届学生代表大会。具体方案如下: 二.组织结构 1.领导小组:院团委书记王锋书记、陈倩书记 2.统筹委员会:何文飞、潘少波、文秋燕 3.工作组 A宣传组:组长何伟 组员宣传部部成员 B会务组:组长黄家彬 组员人事部成员 C代表资格 审查组组长王慧婷 组员秘书部成员 D资料组组长林伟杰 组员外联部成员 三.大会附件 附件1 第十二届学生代表大会花名册

附件2 第十二届学生代表大会候选人名单 附件3 第十二届学生代表大会选举方式 一.根据<<清远市技师学院学生会章程>>、<<清远市技师学院生学生代表大会章程>>,结合清远市技师学院学生代表大会选举的实际,制定本方案。 二.清远市技师学院学生代表大会的选举,由大会主席团主持三.本次大会选举清远市技师学院学生会主席1名,副主席2名,秘书部,学习部,外联部播音部,人事部,宣传部,文体部,各部分别设部长1名,副部长2名。 四.本次选举校第十二届学生会主席,副主席,采取候选人数同应选人数相等的办法,进行等额选举。秘书部,学习部,外联部,播音部,人事部,宣传部,文体部各部部长,副部长均采取差额选举方式。 五.本次大会各项候选人由大会主席团提名,提交全体代表酝酿讨论,提请大会进行选举。

六.大会选举时,出席会议的代表必须超过应到代表的三分之一,方可进行选举。 七.大会选举设监票人5名,其中总监票人为1名。监票人由各代表团从非候选人的第十二届学生代表大会代表中推选,总监票人由大会主席团在监票人中提名,一并提请大会通过。 总监票人,监票人在大会主席团的领导下,对选举时的发票,投票,计票进行监督。大会选举工作人员由大会主席团指定。八.本次大会选举采用无记名投票方式进行。代表对于确定的候选人,可以投赞成票,可以投反对票,可以弃权。代表对选票所列候选人表示赞成的,在候选人姓名上方空格划“o”,表示反对的,在候选人姓名上方空格划“x”,表示弃权的,在候选人姓名上方空格不划任何符号。 九.每张选票所选的人数等于或少于规定应选人数的为有效票,多于应选人数的为无效票。选票填写模糊,字迹不清等疑难问题,由总监票人裁定,并向大会执行主席报告。 十一.大会执行主席根据总监票人报告的投票结果,向大会宣布选举投票是否有效,收回的选票数等于或少于发出的选票数,选举有效。多于发出的选票数,选举无效,应重新进行选举。 十二.本次大会选举采用人工计票的方法,候选人获得。应到代表过半赞成票的,始得当选。 大会执行主席根据总监票人报告的计票结果,向大会宣布当选人名单。

协会成立大会选举办法(草案)

示例: ××××协会 成立大会选举办法(草案) 一、据国务院《社会团体登记管理条例》、《泰安市社会团体选举办法》和本会章程,制定本办法。 二、泰安市××××协会首届理事会理事、监事、监事会主席、秘书长、副理事长(副会长)、理事长(会长)由本次大会选举产生。本次大会应到会员(或会员代表)×××名,实到×××名,实到会员(或会员代表)超过全体会员(或会员代表)的三分之二以上,符合本会《章程》要求。 三、本次大会采用差额选举办法和无记名投票的方式进行选举。候选人名单按姓氏笔划为序排列。 四、筹备组经过协商,成立了选举委员会。选举委员会在组织发起单位、会员提名候选人的基础上,经过候选人资格审查和充分酝酿,经筹备组讨论通过,确定了理事候选人××名、监事候选人××名、监事会主席候选人×名、秘书长候选人×名、副理事长(副会长)候选人××名、理事长(会长)候选人×名,并报社团登记管理机关审查同意。 五、候选人的得票需超过应到会会员(或会员代表)的半数方能当选。得票超过应到会会员(或会员代表)半数者,以得票多者当选。得票数相等不能确定当选人时重新投票。 六、会员(或会员代表)对选票上的候选人,有权表示同意、不同意、弃权或另选他人。对选票上候选人同意的,在其姓名右边的空格内不划任何符号;对选票上候选人不同意的,在其姓名右边的空格内划“×”号;如另选他人,在“另选人姓名”下面

空格内写上另选人姓名,在候选人姓名右边空格内划“×”号;如对候选人弃选,在其姓名右边空格内划“О”。 七、选票一律用钢笔、圆珠笔或签字笔(蓝色或黑色)填写,书写要清楚,无法辩认的不计票。 八、每张选票应选人数应符合要求,多选的为废票。 九、选举应当场推选监票人(设置的票箱多时,可推选监票人和总监票人)、唱票人、计票人,负责核对投票人数和票数,负责监票、唱票、计票。监票人、唱票人、计票人由筹备组提名并经本次大会全体会议表决通过。候选人不得担任监票人、唱票人、计票人。 十、会场设一个(或×个)票箱。投票时,监票人、唱票人、计票人先投票,然后其他会员(或会员代表)按照座位由前至后依次投票。因事、因病缺席不能到会的会员(或会员代表),不参加投票。 十一、投票结束后,当众开箱清点票数。清点结果由监票人报告会议主持人。所收回的选票等于或少于投票人数,选举有效;多于投票人数,选举无效,须重新进行选举。 十二、唱票人、计票人在监票人监督下进行工作,计票记录和选举结果由监票人签字。监票人要向会议主持人报告选举结果。选举结果要向会议公布;当选人员要向会议宣布。 十三、本次大会选举产生的最终结果经监事会审查,报社会团登记管理机关备案后生效。 十四、本选举办法,经全体会员(或会员代表)大会通过后生效。

教职工代表大会选举办法

靖远五中教职工代表大会选举办法 (征求意见稿) ?教职工代表大会制度是学校管理体制的重要组成部分,是党委领导下,教职工依法行使民主权利,实行民主管理、民主监督的基本制度和形式。教代会代表的选举产生是实现上述任务的组织保证。依据《中国工会章程》、中华人民共和国教育部令第32号《学校教职工代表大会规定》的有关规定,制定本办法。 一、代表条件 教代会代表应具备以下基本条件: 1.应是本校在职职工。 2.热爱祖国,拥护党的领导,坚持四项基本原则,认真贯彻党的路线、方针、政策,遵纪守法。 3.“敬业”、“爱岗”、“爱校”主人翁意识强,积极支持学校的改革和发展,本职工作比较出色。 4.顾全大局,作风正派,办事公道,热心为教职工说话办事,在群众中享有较高威望。 5.理论政策水平高,具有一定的参政,议政能力。 6.熟知代表的权利和义务,并能够积极落实。 二、代表的权利、义务 (一)权利 1.有选举权、被选举权、知情权、表决权。 2.按学校教代会规定的程序提出提案和充分发表意见的权利。 3.可向学校领导反映教职工的意见和要求,参加对教代会决议和提案落实情况的检查和督促。 4.有对教代会工作和议程发表意见、建议以及提出批评的权利。 (二)义务 1.努力学习并模范执行党的方针政策和国家的法律、指令,认真做好本职工作。 2.积极主动地参加教代会的活动,认真宣传贯彻大会决议,完成大会交给的各项任务。 3.密切联系群众,如实地听取并反映群众意见和要求,维护群众合法权益。 三、代表选举办法 1.在学校党委的领导下,以部门为选举单位,学校共设13个选区,部门负责人为选区召集人。各小组按分配名额民主选举,产生代表。 2.按“民主集中制”原则,代表产生要自下而上提名,广泛征求意见,通过酝酿、协商、评议。

(完整word版)工会大会选举办法

工会第一届一次会员(代表)大会选举办法 一、根据《中国工会章程》和全总《工会基层组织选举工作暂行条例》,制定本办法。 大会选举工作由工会筹备组主持。 二、大会选举产生所工会第一届委员会委员5名和经费审查委员会委员3名,女职工委员会委员3名。 三、所工会第一届委员会委员和经费审查委员会委员、女职工委员会委员的候选人名单,须经会员充分酝酿,并提请大会表决通过。 四、选举所工会第一届委员会委员、工会经费审查委员会委员、工会女职工委员会委员,采取差额无记名投票的办法。 选举采用三种选票,一次投票,分别计票的办法。 五、工会会员有选举权和被选举权。 六、选举须有应到会三分之二以上的正式会员出席才能进行。候选人须获得应到会会员半数以上的同意票始得当选;获得过半数以上同意票的候选人多于应选名额时,以得票多的当选;应选名额最后一位,有两名以上候选人得票数相同,不能确定谁当选时,应就票数相同的候选人进行重选,以得票多者当选;过半数同意票的候选人少于应选名额时,对不足名额另行选举。

七、大会选举设监票1人,计票2人,选举工作人员若干人。监票人、计票人由工会筹备组提名,并提交大会表决通过。选举工作人员由工会筹备组根据需要确定。委员候选人不得担任选举计票工作。 八、会员有权对选票上的候选人,表示同意或不同意,也可以弃权或另选他人。 代表划写选票,如同意,就在候选人姓名下方的空格内画“○”;如不同意,就打个“X”;不划符号的作为弃权;如要另选他人,可在另进人空格内写上自己要选的人的姓名,并在姓名下方的空格内画个“○”,只写姓名不画“○”的无效。 九、每张选票所选的人数,多于应选名额的为无效票;等于或少于应选名额的为有效票。 十、划票须用签字笔,笔迹要清楚,符号要准确。划写的符号无法辨认的作为弃权。 十一、大会设投票箱1只。投票前,由大会主持人宣布出席会议人数,再由监票人当场查封票箱。投票时,监票人先投票,然后代表依次投票。投票完毕,由监票人当众启封票箱,计票人清点票数。收回的选票等于或少于所发选票,选举有效;多于发出选票,选举无效,应重新选举。计票工作在监票人监督下进行。计票完毕,由监督人将计票结果向大会主持人报告,再由大会主持人向大会宣布当选人名单。

教职工代表大会选举办法1

博平镇联合校第七届教职工代表选举办法教职工代表大会制度是学校管理体制的重要组成部分,是在党支部领导下,教职工依法行使民主权利,实行民主管理、民主监督的基本制度和形式。教代会代表的选举产生是实现上述任务的组织保证。依据《中国工会章程》、中华人民共和国教育部令第32号《学校教职工代表大会规定》的有关规定,制定本办法。 一、代表条件 教代会代表应具备以下基本条件: 1、博平镇联合校在职在编在岗教职工。 2、热爱祖国,拥护党的领导,坚持四项基本原则,认真贯彻党的路线、方针、政策,遵纪守法。 3、“敬业”、“爱岗”、“爱校”主人翁意识强,积极支持学校的改革和发展,本职工作比较出色。 4、顾全大局,作风正派,办事公道,热心为教职工说话办事,在教师中享有较高威望。 5、熟知代表的权利和义务,并能够积极落实。 二、代表的权利、义务 (一)权利 1、有选举权、被选举权、知情权、表决权。 2、有按联合校教代会规定的程序提出提案和充分发表意见的权利。 3、可向学校领导反映教职工的意见和要求,参加对教代会决议和提案落实情况的检查和督促。 4、有对教代会工作和议程发表意见、建议以及提出批评的权利。 (二)义务

1、努力学习并模范执行党的方针政策和国家的法律、指令,认真做好本职工作。 2、积极主动地参加教代会的活动,认真宣传贯彻大会决议,完成大会交给的各项任务。 3、密切联系群众,如实地听取并反映群众意见和要求,维护群众合法权益。 三、代表选举办法 1、在学校支部的领导下,以中心校为选举单位,学校共设7个选区,各小学校长、幼儿园园长为选区召集人。各小学按分配名额民主选举,产生代表。 2、按“民主集中制”原则,代表产生要自下而上提名,广泛征求意见,通过酝酿、协商、评议。提出代表候选人名单时,必须一人以上附议。 3、选举代表时,参加选举的教职工人数应超过小组总数的三分之二以上,方可进行选举。 4、代表选举时,各选区收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效;多于发出的选票,选举无效,应重新进行选举。每张选票所同意的人数,不得超过应选人数,否则视为废票。 5、代表候选人得票超过应到会人数的半数始得当选。如得票数超过半数的候选人多于应选名额时,以得票多少为序,至取足应选名额为止;如遇票数相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票,得票多者当选。 6、选票一律用钢笔或圆珠笔填写,符号要准确、清楚。全票书写模糊、无法辨认的,全票作废;部分书写模糊、无法辨认的部分作废。 7、各小学将选举结果报博平镇联合校工会。 四、代表审查 1、代表选出后,由代表资格审查组对代表资格进行审查。

乡镇党代表选举产生主要程序

附1: 各选举单位召开党员大会选举产生 出席乡镇党代会代表主要程序 (2月21日——3月5日) 1、产生代表候选人。采取党员推荐和群众推荐相结合的方式,由选举单位按照超出分配代表名额30%的人数,提出代表候选人推荐人选;选举单位与乡镇党委沟通,提出代表候选人初步人选,在一定范围内公示;在广泛征求党员、群众意见的基础上,由选举单位召开党支部(党总支)委员会确定代表候选人预备人选名单,报乡镇党委审查。代表选举差额比例不低于20%。 2、召开党员大会正式选举。A 、清点到会党员人数。大会主持人向大会报告应参加大会的党员人数和实际参加大会的党员人数,到会的有选举权的党员人数超过应到会党员人数的五分之四,方能进行选举。这里的应到会人数,即按规定需计算在应到会人数之内的有选举权的全体党员。在执行这一规定时,党员因下列情况不能参加选举的,经报乡镇党委同意,并经党员大会通过,可以不计算在应到会人数之内:一是患有精神病或其它疾病导致不能表达本人意志的;二是自费出国半年以上的;三是虽未受到留

党察看以上党纪处分,但正在拘留或服刑的;四是年老体弱卧床不起和长期生病,生活不能自理的;五是工作调动,下派锻炼、蹲点,外出学习或工作半年以上等,按规定应转走正式组织关系而没有转走的。 B、通过选举办法。各选举单位选举办法可由乡镇代表选举工作小组事先拟制,但要提交选举单位党员大会酝酿讨论,并表决通过。其内容包括:一是制定选举办法的依据;二是选举任务;三是提名确定候选人的办法;四是选举的方式、程序;五是选举的有效性和有效票的规定;六是确定当选人的原则,候选人、当选人名单排列顺序的规定;七是填写选票的注意事项;八是监、计票人的产生办法;九是选举的纪律等。 C、推选通过监票人,宣布计票人。监票人应由党性强、作风正派、办事公道,并熟悉选举工作的同志担任。监票人产生的程序是:由全体党员从本选举单位中不是候选人的正式党员中推荐,经党员大会表决通过,一般由三人组成(总监票人1人)。计票人由选举会议的主持人,从会议工作人员或不是候选人的党员中指定。 D、宣布代表候选人名单。 E、监票人当场检查票箱,监、计票人分发选票。大会

学生代表大会制度

学生代表大会条例 第一章总则 第一条学生代表大会是学生行使民主权力的重要组织形式,是学生实行自我管理的最高决策机构。它的常设机构是生物医学工程系学生会。学生代表大会是由学工办领导下的学生会负责召开。 第二条学生代表大会实行民主集中制原则;公开、公平、公正。 第三条学生代表大会代表的主要工作职能: 1、参加一年一届的学生代表大会; 2、审议并选举学生合会干部学生代表; 3、在学生代表大会上听取并审议学生会的工作报告和工作计划,监督学生会的日常工作; 4、对学生会的工作进行评议; 5、通过学生代表大会有权修改并重新实施学生会各项策划。 第四条学生代表大会代表要接受广大同学监督,并对全体同学负责。学生代表大会代表如在任期内,违反校纪校规受到处分后,学生会有权取消其代表资格。 第五条学生代表大会常设机构——生物医学工程系学生会,全面负责常委会工作,主持常委会日常工作,负责召集并召开委员会议。 第六条召开时间:学生代表大会每学期召开一次,召开时间原则上是每年的三月份、九月份,如果有特殊情况需要提前或延迟的,学生会须在重订时

间前两周得到学生代表的确认,否则不予改动。 第二章监票组产生办法 第七条总监票人由学工办老师担任,总监票人有监督、指导监票人的权利和义务。 第八条监票人名单确定后须提交学工办老师审核通过。 第九条监票人由学生会选举审核通过后产生。 第十条监票人须具备较强的思想政治觉悟,积极向党团组织靠拢,学习成绩优异,生活作风勤俭,在广大同学中有较高的威信,无不良嗜好。 第三章学生代表产生办法 第十一条学生代表由学生会内部按规定标准选拔,并将名单汇总至学生会主席团;在学生会主席团初步审核后,由学工办老师确定最终名单。 第十二条学生代表必须为普通同学;需有基本的思想觉悟和政治素养,学习认真刻苦,遵纪守法,自觉贯彻执行学校各项规章制度,尊师重教,团结互爱,谦虚谨慎;学习、工作、生活上起先锋模范带头作用,具有坚定的政治立场,具备强大的集体观念和集体荣辱感;热心于学生工作事业,热情服务师生;善于联系同学,有良好的人际关系和沟通能力;服从学工办老师的领导,认真完成上级指派的各项任务。

职工代表大会选举办法

文件编号:200701 威海电子有限公司职工代表大会运行办法 为加强企业民主建设,保障职工合法权益,促进企业健康发展,根据《中华人民共和国工会法》、《山东省企业职工代表大会条例》等有关法律、法规,结合本公司实际,制定本办法: 一、职工代表的产生 1、职工代表的条件 按照《山东省职工代表大会条例》规定,依法享有政治权利并与企业建立劳动关系的企业职工都可以当选为职工代表。 具体条件为: (1)工作业绩完成较好,在本职岗位上较为突出; (2)与公司职工关系融洽和谐,乐于助人; (3)有集体责任感和荣誉感,积极参加公司组织的各种活动。 (4)认真执行公司各项规章制度,无违法违纪现象发生。 2、职工代表的名额 依据《山东省企业职工代表大会条例》,结合我公司实际,第一届职工代表大会拟设职工代表人,其中一线员工、科技人员代表不低于70%,女职工代表比例不低于本企业女职工占全体职工人数的比例;管理人员、行政人员代表不低于30%。 二、选举办法 1、选举程序 选举职工代表要经过下列程序: (1)由公司工会制定和下发关于职工代表选举办法及名额分配方案,并对选举办法中相关事项进行说明和要求。 (2)由工会传达公司工会关于选举职工代表的文件。 (3)以所属车间、单位为基础,由各车间、各部门等的职工在充分发扬民主的基础上,选举职工代表并上报公司工会。 (4)具体选举程序为:

A、由车间、部门按所分配名额按1.5:1比例推荐产生候选人,经工会同意后,按姓氏笔画填写选票,以无记名投票方式选举产生代表 B、进行选举时,参加选举的人数应该达到选举车间或部门职工人数的三分之二以上。 C、职工因为特殊原因不能参加划写选票时,可以委托自己信任的职工代写,但不得请候选人代写。 D、被选举人获得的赞成票应当超过参加选举人数的一半。 (5)由工会对被选举的员工进行代表资格审查,审查的主要内容:当选代表是否符合所规定的条件,是否符合所分配的结构、比例,是否符合民主选举程序。对不符合规定的,应取消其代表资格或重新选举。对符合规定的,确认其代表资格。 (6)公司对选举结果审查合格后张榜公布,选举产生的职工代表,填写职工代表登记表存档。 (7)职工代表实行常任制,在职工代表大会换届改选时,可连选连任。 2、补选和撤换职工代表 当职工代表在任期内与本单位不存在劳动关系或在本单位退休时,代表资格自行终止。而对保留劳动关系,暂不离开本单位的短期待岗的职工,则可保留6个月的代表资格。如职工代表出现空缺应及时增补,增补职工代表的程序和正式选举职工代表一样。 当职工代表不具备代表条件时,原选举车间、部门职工有权要求撤换。撤换职工代表要依照程序进行。其程序是: (1)每个职工和选举单位发现职工代表违法乱纪或严重失职等,都可以向职工代表大会工作机构(厂工会)提出撤换代表的要求。 (2)公司工会及时对被要求撤换的代表的问题调查核实。 (3)撤换的职工代表经工会核准后,撤换其职工代表的资格,并备案。 (4)职工代表被撤换后,应在原车间或部门及时补选,以确保职工代表的人数和比例组成的合理。 三、职工代表的权利与义务 1、职工代表的义务:

有关教代会工代会代表产生的规定

迤山中学教代会筹备材料之三 有关教代会(工代会)代表产生的规定 1、教代(工代)会代表要在筹备小组主持下,拟定教代会代表分配名额,选举办法和代表资格或条件。 2、本单位党政工主要领导一般应为教代(工代)会代表,但不是“当然代表”,一定要经过民主选举且过半数才能当选。 3、需参加教代(工代)会的学校党政领导可带名额分到各基层单位参加选举。 4、选举代表时,既要考虑本单位各部门的人员构成,又要充分体现学校以教学为主的特点,重点照顾教学一线的教师,教学一线教师的代表一般不少于50%。 5、代表选举实行差额制,候选人名额应多于应选代表的五分之一至三分之一。 6、代表选举应在基层工会(分会或小组)主持下,召开本单位全体教职工大会,先酝酿产生代表候选人,然后采用差额选举和无记名投票办法进行选举,其候选人所得票数超过本单位应参加选举人的半数方为有效。 7、代表人数的规定:基层教育工会会员代表大会的代表名额,按会员人数确定。会员在200至500人者,代表为会员的20%至25%;会员在501至1000人者,代表为会员的10%至20%。

迤山中学教代会筹备材料之四 迤山中学第四届教代(工代)会代表产生 办法(草案) 根据有关教代(工代)会代表产生的规定,结合我校实际,制定本办法(草案)。 1、按在职正式职工(290人)的25%确定本届教代(工代)会代表名额(72人)。 2、本届教代会(工代会)代表的产生,分两个步骤进行。第一步,由各教研组,各处室按筹备领导小组划分给各组、各处室的代表候选人推荐名单,按30%的比例从本组、本处室推荐名单中推荐本届教代(工代)会代表候选人,行政组推荐代表的比例另行确定。由工会汇总各组、各处室推荐结果,并报告筹备领导小组,由筹备领导小组审查所推荐候选人的资格,并最终决定正式候选人。 3、第二步,正式候选人确定后,由筹备领导小组将全体教职工(工会会员),划分为若干选区,并将正式候选人分为若干组,每选区选举一组候选人。选举正式代表时,每选区参选的教职工不得少于应到人数的三分之二,得票超过本选区应到人数的二分之一的候选人,视为当选。 附一推荐教代(工代)会代表(候选人)的条件

2020年整理党员代表大会选举办法.doc

中共瓦房店市泡崖乡第十四届二次会议 选举办法 (草案) 一、根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》,制定本选举办法。 二、大会选举的组织工作,由大会主席团负责。 三、选举直接采用候选人多于应选人的差额选举办法。 四、经中共瓦房店市委批准,出席市第七次党代会的代表补选名额1名,提名候选人2名,差额1名。 五、选举以无记名投票方式进行,候选人姓名按姓氏笔画顺序排列。代表对选票上的候选人,可以投赞成票、不赞成票和弃权票。赞成的,在其姓名之上小方格内划一个“○”;不赞成的,在其姓名之上小方格内划一个“×”;弃权的,不划任何符号;如另选他人,在选票后边空格内填写另选人姓名,并在其姓名之上小方格内划“○”。一张选票所选的人数,等于或少于应选人数的有效,多于应选人数的无效。 六、大会选举时,参加选举的代表必须超过应到会代表的五分之四,方可进行选举。收回的选票等于或少于投票人数的,选举有效,多于投票人数的选举无效,重新进行选举。 七、大会选举时,候选人得赞成票超过实到会代表的半数方可当选。如果得赞成票超过半数的候选人多于应选名额时,按得票多少为序,依次取足名额为止;如果得赞成票超过半数的候选

人少于应选名额时,不足的名额可在其余候选人中再次进行投票。如果第二次投票仍不足应选名额或无法确定谁当选时,是否再次投票,由大会主席团决定;如得赞成票数相等,无法确定谁当选时,应就票数相等的候选人再次选举,得赞成票数多者当选;如得赞成票数超过半数的候选人接近应选名额时,经大会主席团酝酿,并征得代表同意,也可不再进行选举。 八、选票一律用钢笔、签字笔或圆珠笔填写,符号要准确,位置要端正。选举人将选票写好后,亲自将选票投入规定的票箱。未到会的代表不能委托他人代替投票。 九、会场设1个投票箱。投票顺序是:首先监票人投票,接着主席团成员和代表依次投票。 十、大会设总监票人1名,监票人2名。总监票人、监票人由大会主席团提名并经代表通过。总监票人、监票人在大会主席团领导下,监督选举工作中的一切事宜。计票人员由大会主席团指定,在监票人监督下进行工作。 十一、计票结果由总监票人公布。当选人名单,由大会主持人宣布。 十二、选举中其他事宜,由大会主席团研究处理。 十三、本选举办法由大会主席团提出,经大会通过后生效。

公司职工代表大会代表选举办法

职工代表大会代表选举办法 一、职工代表大会(以下称职代会)代表的产生,要充分发扬民主,凡我公司正式职工都有选举权和被选举权。职工代表实行常任制,任期三年,代表受原选举部门职工的监督,必要时由原选举部门依照规定的程序撤换。 二、首届职代会的正式代表定为 人左右。代表的构成要具有广泛性,老中青的比例要适当,女同志也要有一定的代表。筹备组根据测算结果向各选举部门下达代表分配名额。 三、根据工作的需要,公司领导将推选适当的代表做为大会正式代表参加大会。 四、代表的选举以 一级部门(公司行政以办公室为部门)进行选举,并组成代表团,代表人数较少的部门联合组成代表团。每个代表团选举正、副团长各一人,负责本团的有关事宜。 五、根据职代会的任务和代表的职责,代表的条件是: 1. 坚决拥护和执行党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策、坚持四项基本原则。 2. 有强烈的事业心,对工作兢兢业业,认真负责,关心公司的建设,在群众中有较高的威信。 3. 顾全大局,作风正派,办事公道,不谋私利,坚持原则,敢于同不良倾向作斗争。 4.联系群众,能如实反映群众的意见和要求,热心为群众办事。 5.有较高的思想水平,有一定的认识问题和分析问题的能力,能胜任职代会的工作。 六、代表的选举既要充分发扬民主,又要在集中指导下进行。各部门组成选举领导小组,领导本部门选举工作。 七、代表选举的方法步骤 首先,以 店铺为部门推荐代表候选人,人数不得超过本部门分配名额。领导小组集中各部门的意见,提出复议名单交全体职工讨论。在充

分酝酿协商的基础上,由领导小组研究确定本部门候选人名单。然后,由全体职工采取无记名投票方式选举产生本部门正式代表。 选举时可以采取差额选举的方法,候选人名单以姓氏笔划为序。当选人按得票多少计算。 八、各部门要在 日前把选举结果报公司人力资源部,上报时要填写统一印制的登记表。当选代表要立即在群众中广泛征集提案。 注:代表名额分配以2010年12月底各部门在册职工总数为依据;

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