保险公司总经理在首季开门红业务竞赛启
动大会上的讲话
人寿保险公司总经理201*年首季开门红业务竞赛启动大会
讲话稿
坚定信心加快发展努力拼搏再创佳绩
同志们：
大家上午好！在系统上下全力冲刺全年任务目标，积极谋
划201*年发展布局的关键时刻，市公司召集全市系统各营
业机构的经理室成员、本级各销售管理部门的负责人以及
全市系统的销售精英和骨干们，隆重召开201*年首季开门红业务竞赛启动大会，旨在进一步统一思想、凝心聚力、
全力打好201*年的第一仗，夺取开门红的全面胜利，为确
保达成201*年的全年各项任务目标，推进公司规模效益
“双优”发展打下坚实的基础。
下面，我代表市公司党委、总经理室讲三点意见。
一、统一思想，强化共识，充分认识开门红工作的重要意
义
今年，是公司的“发力年”，一年以来，公司的业务快速
发展、品牌影响显著增强、整体实力明显提升。截止目前，
今年全市系统实现保费收入**亿元，提前8天超额完成了省公司调整后的 2.35亿的保费任务，同比增长**%，增幅位居全省乃至杭州财险市场首位，超出全省平均增幅*个百分点；日历年度赔付率*%，全市系统*家营业机构实现盈利，实现承保盈利近*万元。今年以来，公司先后被评为“全国
金融系统思想政治工作先进单位”、“中国人寿保险（集
团）公司文明单位”、“全国系统圆丰给付工作先进单位”等。当前杭州中支正沿着整体趋好的发展轨迹平稳快速地
运行，为明年的开局奠定了坚实的基础，而这些成绩的取
得，正得益于全市系统广大干部员工爱岗敬业、争创一流、
艰苦奋斗的高尚职业精神，也得益于在座的各位
全省系统内实现‘保二争一’，全国‘保五争三’，当地
行业‘保八争七’的目标得以实现。
（三）夺取201*年首战的胜利，是增强综合实力，扩大公
司影响的重要保障。
作为中国人寿集团这个具有悠久历史、具有强大市场震撼
力、具有全球知名度和影响力、拥有丰富优势资源的大公
司、大品牌旗下的成员，不断增强综合实力、提升市场定
位、彰显品牌价值是我们义不容辞的责任，这既是历史赋
予我们的使命，行业和社会给予我们的关注，上级领导给
予我们的重托，更是我们全体员工共同的期望。因此，我
们务必清楚认识到自己的定位，积极进取，去拿下一个又
一个山头，夺取一场又一场胜利，攀登一个又一个高峰。
当下，在201*年开门红业务竞赛全面启动的关键时刻，我
们务必要紧盯发展定位和战略目标，不松懈、不动摇，不
断加快前进步伐，强势拓展业务，做大规模，积累优势，
从而不断打造我们的核心竞争力，彰显我们的品牌价值，
来续写我们的光辉历史和传奇。
二、明确目标，全力出击，有效落实开门红期间的各项举
措
刚才，营销部和业管部负责人已经向大家宣导了市公司的
开门红竞赛方案和服务支持政策，可以说在确定本次开门
红任务指标之前，总经理室已经充分考虑到了各单位的实
际情况，并经过充分的沟通和酝酿，所下达的各项任务指
标，每一条线每一个渠道每一个部门都责无旁贷，务必坚
决完成。公司出台的各项管理和支撑措施，也将为各位指
明方向，保驾护航。
刚才听了各位机构、部门负责人的表态发言，看了各代表
队的士气展示，我很受鼓舞，也很感动，我相信，大家会
把铮铮誓言化作敢于争先的动力，化作冲锋陷阵的实际行
动，也希望各机构、各部门能够深入领会会议精神，充分
认识到开门红工作的重要意义，按照各项工作部署不折不
扣地抓好落实。
一是要坚持合规经营，保持传统优势。自保监局70号文件下发以来，合规经营已经成为行业监管的重点，也成为了
公司经营发展的必然趋势。自成立以来，我公司始终严守
合规经营的底线，克服了种种困难，经受了各项考验，在
社会上、行业中树立了依法合规的良好口碑。在座各位应
该都知道，近期人保等三家同行业公司停止授理新办业务，
开展了内部合规自查整顿。我们公司也把握住了机遇，公
司的保费平台不断获得突破，日签单保费已经突破200万元，这一方面印证了公司始终高举合规大旗，注重风险防范的
正确性和必要性，树立了公司厚重诚信，令行禁止、模范
守法的良好形象，保障了公司的品牌和内在价值；另一方
面，也为我们敲响了警钟，提醒我们务必一如既往地绷紧
依法合规经营这根弦，坚决不得触碰监管红线。201*年，
伴随着新的监管政策的出台，新一轮的监管风暴即将来袭，
我们务必要在开门红期间坚守合规经营的底线，妥善处理
好加快发展和规范经营的关系，让规范、专业的经营转化
成有效产能和社会效益，真正凸显出我公司依法合规经营
的优势。
二是要深化渠道职能，发挥战略优势。今年以来，公司坚
持在巩固营销主渠道的优势，深挖互动渠道潜力的基础上，
推行“两行一电”的渠道发展战略，取得了显著的成绩。
201*年，公司继续推进“两行一电一大”的渠道发展战略，
继续为公司的全面提升和快速发展提供有力指引和支撑。
各营业机构要牢牢把握住开门红竞赛的契机，高度重视渠
道深化工作，要积极开拓优质大项目和法人团体业务，培
养专业人才、积累优质资源，促进产能的快速突破和提升；
要大力发展车行业务，扩大车行签约数量，不断探索深化
双赢的合作机制，巩固新增业务的来源；要抓住产寿险合
作关系不断推进和提升的契机，深挖互动业务的潜能，切
实将互动渠道打造成二次创业的增长潜力渠道；要立足银
行业务的渠道优势，提高签约网点的产能，扩大业务覆盖
面，充分发挥蓝海效益，把银行业务打造成公司的优质工
程和亮点工程；要着眼于分散型市场，充分依托电销的产
品优势和前期的主动营销模式，迅速做大规模。此外在积
极拓展新增业务的同时，也要严抓续保管理，要“打开城
门、筑好篱笆”，在确保续保率的基础上提升新保业务占
比。各营业机构要始终坚持深化渠道经营，充分彰显出公
司专业化、持续化的战略优势。
三是要推进队伍转型，打造人才优势。一流的队伍、一流
的人才是实现公司长远发展的基础和保障。首先，要强化
团队意识。今年以来，全市系统增员引人工作取得了一定
的进展，如何充分发挥好现有人员的作用，挖掘其价值，
则是我们下阶段的重要课题，我们要努力做好专业团队的
组建工作，实现由单兵作战向集团作战转变，由分散出击
向抱团攻坚转变，由单点突击向整体突破的转变，强化团
队协作，形成团队合力，发挥团队优势。其次，要做好个
人挖潜。结合年底的绩效考核结果，综合考虑保费总量、
业务质量、展业能力、工作效能等因素，确定专员阶段发
展目标和量化考核标准，通过对专员月均产能、业务开拓
能力、优质业务占比等方面的考核和激励，引导专员做好
个人年度发展规划，积极对标，努力发展优质块状业务，
充分挖掘个人的潜能。再次，要有效提升能力。要结合岗
位技能水平的需要和开门红任务指标的要求，加大教育培
训投入，切实提升销售人员的专业技能、服务水平。要继
续深化精英俱乐部建设，对精英加大投入、加大扶持、加
大培养，充分发挥榜样力量，在全市系统营造出学习精英、
赶超精英、争当精英的良好氛围。
四是要提升后台支撑，体现专业优势。“先有服务，后有
业务”，服务能力和水平直接决定了公司在市场竞争中的
排位，也是提升公司品牌形象，赢得市场的最强有力的武
器。服务水平的高低取决于我们的后台支撑力度，因……
2020保险公司销售团队开门红励志口号 对于保险公司而言，开门红是行业的一个风俗，为的是一开年就有一个好成绩!那么开门红的励志口号有哪些?以下是小编为大家准备的2020保险公司开门红口号，欢迎大家前来参阅。 更多关于2020鼠年开门红霸气口号内容推荐(点击进入↓↓↓) 销售团队开门红口号简短霸气 鼠年公司开门霸气红口号 2020保险公司开门红口号大全 保险公司开门红主题口号 开门红业绩激励口号霸气押韵 开门红激励霸气口号押韵 保险公司销售团队励志口号 1. 观念身先，技巧神显，持之以恒，芝麻开门 2. 人员倍增，士气倍增 3. 招兵买马，有凤来仪 4. 业务规划，重在管理，坚持不懈，永葆佳绩 5. 攻守并重，全员实动，活动目标，服务导向 6. 目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营 7. 风起云涌，人人出动，翻箱倒柜，拜访积极 8. 全员举绩迎国庆，祖国生日献厚礼 9. 今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌 10. 组织发展寻梦园 11. 客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生 12. 气象万千新风貌，全员举绩开门红 13. 从业有缘，惜福感恩 14. 时不我待，努力举绩，一鼓作气，挑战佳绩 15. 拼命冲到底，再努一把力，努力再努力，人人创佳绩 16. 乘风破浪，迎接挑战
17. 技巧提升，业绩攀升，持之以恒，业绩骄人 18. 市场练兵;心里有底，团结拼搏，勇争第一 2020保险公司开门红口号 1. 行销起步，天天拜访，事业发展，用心学习 2. 主动出击，抢得先机，活动有序，提高效率 3. 三心二意，扬鞭奋蹄，四面出击，勇争第一 4. 言传身教每一天 5. 情真意切，深耕市场，全力以赴，掌声响起 6. 众志成城齐努力。今秋十月创佳绩 7. 先做才轻松，抢攻第一周，爱拼才会赢;赢在第二周 8. 追求品质，只争朝夕，全力以赴，矢志不移 9. 策马扬鞭，拜访超前 10. 全员齐动，风起云涌，每日拜访，铭记心中 11. 新春拜访热情高，服务客户有高招 12. 争取转介绍，举绩两不误 13. 心中有梦有方向，全力举绩王中王 14. 主动出击，心里不急，习惯拜访，习惯活动 15. 服务三一五，回访老客户 16. 坚定信念，行销一生 17. 全力拜访迎圣诞，你追我赶快签单 18. 新老携手多举绩，平安夜里大狂欢 保险公司开门红冲刺口号 1. 专业代理，优势尽显，素质提升，你能我也能 2. 新旧携手，业绩辉煌 3. 公司周年我成长，挑战世纪要敢想 4. 落实拜访，本周破零，活动管理，行销真谛 5. 服务客户，播种金钱，增加信任，稳定续收 6. 坚持出勤，专业提升，分享交流，为您分忧 7. 经营客户，加大回访，用心专业，客户至上
开门红启动会主持词 女：朝阳携手万里行，翘盼幸福年 男：战场厮杀的硝烟还未散尽，澎湃的热血仍在燃烧女：开门红的战鼓响彻云霄 男：今天XXXX将士齐聚于此 女：我们向即将到来的开门红宣战 男：呐喊出XX儿女的豪情壮志 女：尊敬的各位领导 男：亲爱的各位伙伴大-家 合：下-午-好！ 男：我是xxx 女：我是xxx 很高兴今天的大会由我们共同主持。 男：和风暖冬的好时节天地与人和， 女：和颜悦色的好感觉人人很亲和； 男：和气致祥的好人家日子挺祥和， 女：和衷共济的XX人心齐力更和。 男：今天，我们相聚于此，用庆贺的掌声，共同打响“2014年开门红” 女：今天,我们将以豪迈的激情、高昂的斗志迎接2014年开门红 男：现在我们宣布：XX人寿保险股份有限公司XX市分
公司开门红誓师启动大会 合：现-在-开-始! 男：首先请允许我们介绍今天与会领导：他们是： XX人寿保险股份有限公司XX市分公司党委书记总经理xx先生，欢迎您 女：XX人寿保险股份有限公司XX市分公司党委委员副总经理xx先生，欢迎您 男：XX人寿保险股份有限公司XX市分公司党委委员副总经理xx先生，欢迎您 女：XX人寿保险股份有限公司XX市分公司党委委员副总经理xx女士，欢迎您 男：XX人寿保险股份有限公司XX市分公司党委委员纪委书记xx先生，欢迎您 女：XX人寿保险股份有限公司XX市分公司党委委员副总经理xx女士，欢迎您 男：还有来自机关各处室、各基层单位的各位领导，让我们在一次用热烈的掌声欢迎各位领导的莅临。 回顾2013 男: 我们一路走来，带着成功者的自信与感慨， 女：我们一路走来，满怀奋斗者的骄傲与豪迈； 男：寿险战场上的摸爬滚打，练就了我们铮铮铁骨， 女：漫漫征程中的重重考验，磨砺了我们百折不挠的品
开门红启动会主持稿 开门红启动会主持稿范文 很多销售企业在新年伊始都会举办开门红活动。下面小编为大家带来的是开门红启动会主持稿范文，一起来看看吧！ 男：尊敬的各位领导， 女：亲爱的各位精英伙伴们， 合：大家下午好! 女：擎亮剑，问苍天，建信群雄逐鹿 男：重剑出，英雄路，问鼎巅峰开门必红 女：我是xxx， 男：我是xxx。 女：现在我宣布建信人寿广东分公司广州业务部20xx年度总结表彰暨20xx年度开门红启动大会 合：现在开始! 女：首先，请允许我介绍莅临今天启动大会的各位领导，他们是，欢迎您!
男：欢迎您! 合：让我们用最热烈的掌声感谢各位的光临，欢迎大家! 【风采展示】 女：各位伙伴，一流的团队就要有一流的士气， 男：今天我们相聚在这里，空前的热情让职场的空气也为之燃烧! 女：下面是风采展示时间，让我们把团队的雄心壮志尽情呈现! 男：首先有请番禺团队 女：感谢番禺团队的伙伴，期待番禺团队能在开门红战役中冲锋在前，勇夺第一 男：下面有请天河团队 男：天河团队伙伴让我们感受到一支充满的壮志雄心的队伍已经全力应战! 女：下面有请东山团队 男：东山团队的展示真的是澎湃激昂，感谢东山团队的精英带来气势恢宏的展现! 女：下面有请荔湾团队、白云团队、海珠团队、增城团队、越秀团队、开发团队 女：让我们再次把掌声和欢呼声送给9支优秀的团队!在开
门红的战役中究竟谁能夺得霸主的席位，让我们拭目以待。 男：今天开门红征战在即，让我们挥舞起手中的战旗，振奋精神，抖去一年的疲惫。 女：今天营销历程起锚之时，让我们擦亮那手中的兵器，披挂上阵，战出建信精英的风采。 男：接下来请全体起立，一起朗读自信信条。 【20xx年总结】 女：20xx年，风风雨雨、欢欢笑笑，我们共同走过了不平凡。 男：有个信念始终支撑着我们：想过去未曾想，做过去未曾做，得过去未曾得，我们做到了! 女：20xx年开门红，实现规模保费48779万，我们再次创造了奇迹。 男：我们坚信：只要想过去未曾想，就能做过去未曾做，自然得过去未曾得。 【照片展示】 男：20xx年，我们用*与付出浇灌希望的花朵。 女：20xx年，我们用信仰与坚持结出成功的果实。 男：让我们带着对20xx的回忆走进属于我们的光辉岁月。 女：回首这路走来的风雨历程，我们付出了很多，收获的更多!这所有的成绩，所有的奇迹,都是因为有了你们的努力才得以
保险公司开门红演讲稿优秀范文 在新的经济形势和环境背景，保险需要站好阵脚不容易，此时需要一份激励人心的演讲稿。今天我就与大家分享保险公司开门红演讲稿，仅供大家参考! 保险开门红 尊敬的领导，各位同事们 时间过得真快，转眼间大家所共同经历的20**即将过去，我们即将迎来又一个崭新而又充满挑战的年度，回首我在中行所经历的这短短半年时间，从校园生活走向工作岗位，这里给了我一个良好的平台，让我能释放我青春的能量，点燃我事业的梦想。这半年不仅有对过去的回顾，更有我对未来的憧憬与向往，让自己在新的一年里以更饱满的热情投入到工作中和生活中，去创造属于自己的辉煌，实现属于自己的理想。入行半年的我对于即将到来的新一季有着新的打算，想必对于经验更为丰富，对这份工作有着更深了解的大家也一定会有这样的想法。 "承前启后"这四个字，虽然看似简单，但却拥有着深层的含义。树立好这一积极的心态，也是我们在面对即将到来的新的一年首先所要做到的。回顾即将过去的 20** 年，这是普通而又不平凡的一年，在领导的带领下，全行员工齐心协力，紧张而有序地开展各项工作，奋斗在自己的工作岗位上，为全行年度目标的完成打下了坚实的基矗面临新的年度，自然又有新的任务，要求我们接受新的挑战。这不仅是对于行领导设定目标的实现，更是对于自己的考验和机会。
在新的经济形势和环境背景下，我们不仅要保持好上一年度的良好发展态势，更要争取在新的一年中锐意进取，把握时机，在新年伊始来一份真正的"开门红" 。 当然，实干永远比空谈重要。要想实现目标，首先应该制定详细而又切实的计划，才能为"开门红"奠定良好基矗作为营业部的一名员工，我认为我们自己应该做到的，就是集中精力，认真做好自己手中的每一份工作。就我们柜面员工来讲，更是要加强文优服务，以真诚和热情的态度对待每一位顾客，用服务制胜，让我们的文优成为我们的品牌，也成为我们的优势所在，另一方面来讲，作为一线员工，我们要熟练自己的业务知识，提高自己的业务水平，认真研究各种产品，这样才能更好地为不同的客户提供不同的理财方案，在为客户理好财的同时，也从一方面提高了他们对于我行的认知度和认同感，更有利于提高我行的竞争力，在开门红时期取得更好的业绩。 在存款方面，要牢固树立"总量就是实力、份额就是地位、增存就是增效、增量就是竞争力"的理念，全面分析我们支行的资金组织架构及市场竞争的新动向、新特点，牢牢把握春节期间市场活跃和社会各类资金集中回笼的有利时机，大力拓展新的领域，努力提高市场份额。同时结合我行实际，对于如何增加存款数量和质量，集思广益，开展一些有针对性的行动。在中间业务方面，要进一步加大工作力度，挖掘自身资源优势，做好细分客户工作，强化柜面服务水平，将基金、保险、三方存管等业务与存款工作有机结合。自身做好"一句话营销"工作，合理利用宣传折页等工具开展有针对性的营销，为"开门红"贡献自己的一份力
公司业务启动大会主持词 【篇一】公司业务启动大会主持词 女：各位优秀的业务精英们： 大家早上好! 男：回眸x险路上，洒下我们辛勤的汗水，留下我们飒爽的英姿， 女：回眸营销途中，回荡我们炫烂的笑声，汇聚我们竞技的热情。 男：今天，我们相聚于此，用欢乐的歌声，共同回首20xx 的辉煌 女：今天，我们相聚于此，用庆贺的掌声，共同揭开本次盛典的序幕。 男：首先，在大会正式开始之前，请答应我为各位伙伴介绍在百忙之中抽身参加本次启动大会的领导，他们是：女：xx保险股份有限公司阜新分公司总经理先生，欢迎您。 男：xxxx分公司副总经理先生，欢迎您! 女：xxxx分公司个险销售部经理女士，欢迎您! 男：让我们用热烈的掌声对领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。 女：今天我们相聚在这里，为细河公司20xx年全年目标划上一个圆满的句号，同时也为20xx年打下一个坚实的基础。
男：下面我公布xx阜新分公司细河支公司20xx年总结表彰暨20xx年开门红启动大会---------- 合：现在开始! 女：请全体起立，奏唱司歌。 男：全体请坐，20xx年，又是不平凡的一年，在这一年里，xx细河支公司圆满完成了全年个险期交任务指标。 女：在四季度的战争中，细河国寿一剑震八方，充份展示了我们细河是一支团结奋战，敢打敢拼的队伍 男：细河国寿在与新世纪共同成长，巩固、发展、创新的过程，正是营销伙伴们奋勇拼搏的艰辛历程 女：伙伴们用智慧和汗水、铸就了细河国寿举世瞩目的辉煌。 男：下面有请细河支公司刘占友经理作全年总结，掌声有请! 女：感谢刘经理。 男：回首昨日，是怎样的同心与激情，让我们万众一心、携手奋进? 女：回首昨日，是怎样的挑战与超越，让我们开拓前程，共铸辉煌? 男：努力与拼搏，是迈向成功的必经之路 女：汗水与泪水，更是哺育卓越的母亲河 男：今天，我们相聚于此，为的是收获辛勤耕耘后的累累硕果 女：今天，我们相聚于此，更为见证那奋斗人生的激情
**年开门红启动大会主持词 整队入场： 会前提醒：****分公司“****”开门红启动大会将在5分钟后开始，请各位伙伴将您的手机调至震动档或关机，会议期间请保持安静，不要随意走动,会场内请勿吸烟。谢谢您的配合。 光阴似箭，时光如梭，转眼又是一年寿险路， 奋勇拼搏，努力不止，今年又是一个丰收年！ 今天，***公司群英荟萃，我们将向即将到来的**年宣战 首先请全体起立，以最热烈的掌声有请各位领导入场，掌声有请，莅临本次会议的领导有： **分公司**部总经理**女士/先生 （全体请坐） 回守**年，我们同舟共济，荣辱与共。 **年，在总经理室各层级领导的带领下，通过各单位的共同努力，我们破茧成蝶，华丽薄发，赢得了最终的胜利！ 今天，我们相聚在此，用欢乐的歌声，共同回首**年的辉煌。 今天，我们相聚于此，用庆贺的掌声，共同展望**年的希望。 一、开场白 尊敬的各位领导，全辖的各位将士 笑看往昔，走过的日子有你有我，我们共同感受彼此心中曾经的坎坷和喜悦珍视今日，时光的跳跃若隐若现，我们共同感动彼此心中依存的憧憬和渴望竞争的激情澎湃着青春人生的精彩 能力的卓越彰显出胜者为王的洒脱
**，将士们征战的尘土虽仍在空中飞扬 **，新一轮冲锋的号角却已在耳边鸣响 如今，时光的车轮虽仍在**的轨道上推移 但我们已充满自信的走在了时间的前列，追逐着心中的梦想 伙伴们不断超越自我，刷新一个个记录 精英们一路风雨兼程，已经蓄势待发 新的一轮挑战即将来临让我们暂时忘却那拜访路上的艰辛，忘却那增员途中的奔波，凝聚于此，共同敲响**年开门红的大门，向**再次宣战， 现在我宣布**年开门红启动大会现在开始。 二、奏唱司歌：司歌音乐 尊敬的各位领导各位同仁。寿险路上，洒下了我们辛勤的汗水，留下过我们飒爽的英姿，今天我们又将披挂上阵，踏上新的征程。接下来请全体起立、让我们以饱含激情奏唱司歌。全体请坐。 三、风采展示 我们一路走来，带着成功者的自信与感慨，我们一路走来，满怀奋斗者的骄傲与豪迈 来吧！在这次硝烟弥漫的会战开始之前，相信各单位的将士们已经卯足精神，即将爆发。让我们拿出感天动地的豪迈，融冰化雪的热情，为明年的骄人战绩摇旗呐喊！请各单位展示出最完美、最锐利的风采 接下来是风采展示，请各单位作好准备。 感谢各公司的风采展示，让我们领略了你们强悍的霸气和必胜的士气，祝愿你们在**开门红战役中保持这种士气和霸气，再创辉煌，再次掌声感谢各战区的精彩展示！ 四、方案宣导 此时此刻，是我们收获**辉煌成绩的时刻
开门红启动会讲话稿 “开门红”启动会讲话稿 同志们： 大家下午好。 今天，我们相聚在这里,标志着我们新一轮“开门红”活动正式拉开大幕，公司的工作重心将转向谋划明年的发展，全力以赴打响“再燃激情、创新发展、团结协作”的首次战役。今天的大会，各机构负责人依次对本机构的“开门红”方案进行了宣导，这是公司经营管理的一个突破，也是公司党委对各机构的充分信任与支持，希望各机构能充分发挥主观能动性，动员全体员工振奋精神，干事创业，推动公司发展再上新台阶。首先，我代表公司党委对全体员工在X 年工作中做出的努力与付出，表示衷心的感谢，并致以崇高敬意。也提前祝大家元旦快乐，祝愿大家过一个快乐、喜庆、团圆的假期！下面，我围绕“发展”提几点期望。 一、过去一年硕果累累，务必更加珍惜，期望在今后的工作中进一步发扬和传承 X，X保险市场竞争愈加激烈、监管形势更加严峻，公司全体员工不畏艰险，充分发挥顽强拼搏的革命精神，在奋进中发展，在挑战中前行，经受住了考验，纵向的看保费规模虽有所下降，但横向对比我们的展业热情更加高涨、我们的队伍更加团结、我们的团队更具战斗力。
第一，非车险业务蓬勃发展。同比增长X，实现保费收入X万元。市场非车保费收入X万元，同比增长X。车险保费结构大幅改善，非营业客车保费占比超过X。 第二，X支公司顺利开业运营，服务网络和服务质量进一步提升。往后，我们会组建更多的机构和团队，给各位提供更多展示自己的平台和窗口。 第三，在原有客户经理的基础上，成立了X团队。以后，每个机构都会成立一个专属X团队，着力维护和发展X业务，希望各机构加强X团队的建设和X客户经理的培养。 第四，X的业务发展过程中，我们沉淀下来的一批销售人员得到了长足的发展与进步。保费收入排名前三的X、余，分别是X业务、X业务和X业务的代表，保费收入较X年分别同比增长X、X和X。我提议，让我们以热烈的掌声给她也给自己一个鼓励。 第五，我们成立了属于我们自己的X俱乐部，初步形成了党建引领促发展、每月一主题的活动模式。 同志们，2018年已经迈入倒计时。希望我们在座全体，鼓足干劲，做好未来一周的收官工作。同时，带着这股干劲，打好一季度“开门红”攻坚战。 二、新的一年任务催人，务必更加奋进，期望在新的起点上进一步登高和发展当前，公司的发展已进入一个新的阶段，人心思上，人心思干，正是干事创业、加快发展的大
9月启动会主持词 各位精英上午好！今天在这温馨祥和的日子里，泰山支公司全体将士齐聚一堂，共同回顾昨日的成就，共同展望明日的辉煌！过去的一段时间里，全体营销将士不畏风雨、不畏坎坷，用辛勤的汗水浇灌出了卓越的成绩，泰山支公司作为一支团结、奋斗、拚搏的队伍，正在驶向一个全新的更高的目标。一切成绩的取得都来源于大家，在这里请允许我深深的道一句：大家辛苦了！今天，在时间面前，我们又站在了同一起跑线上，战火燎原奋战不息，回首过去的岁月，我们热血澎湃！斗转星移，沧海桑田，风风雨雨把我们锤炼的日益干练，斗志更坚，面对明天的战场，我们激情无限！今天，我们相聚于此，为的是收获辛勤耕耘后的累累硕果，今天，我们相聚于此，更为明天描绘新的篇章。下面我隆重宣布：泰山支公司“决战金秋百日竞赛“誓师启动大会正式开始！ 下面我介绍一下本次大会的流程： 晨操带动：晨操是我们太保企业文化的一部分，接下来是一曲动感晨操---最炫民族风，让我们舞出太保人的风采。同时有请三位主管上台带动晨操。 掌声感谢上台带操的三位主管。 士气展示：各位伙伴，一流的团队就要有一流的士气，今天我们相聚在这里，空前的热情让职场的空气也为之燃烧！下面是风采展示时间，让我们把团队的雄心壮志尽情呈现！ 虽然咱们市区人少，但我们人少志不小，不看人力看实力，掌声送给
优秀的自己！ 差勤通报：下面是我们的差勤通报环节，下面用热烈的掌声欢迎韩东晓同仁为我们进行差勤通报！ 掌声送给我们的韩东晓同仁！ KPI分析：更好的经营自我、经营团队、经营人生已成为我们共同的心愿，在五六联动、七八增员活动中，在尊敬的刘经理带领下，在各位的辛苦努力下，我们取得了很好的成绩，成功来自于我们的行动和智慧，辉煌来自于我们能否抓住机遇和勇敢的迎接挑战！接下来由为各位带来8月份KPI分析。 现在总公司、分公司都在倡导两条腿走路，一是人力，以上保费，在上个月增员压力如此大的情况下，我们还有还多同仁不忘做保费，我们的，在增员如此激烈的情况下，我们市区的业务还达到了9万，这都取决于我们大家的辛勤拜访!掌声送给我们自己，下面是我们8月份的健康大使，我想在我念到谁的名字时，请这位伙伴起立，也请各位伙伴三击掌为我们这些伙伴表示祝贺，他们是， 相信在这未来的金秋决战的活动中，我们能取得更好的成绩！掌声再次送给以上九位同仁！ 主任晋升表彰：在我刚来咱们市区第一天也就是星期一的大早会上，我听咱们的王娟同仁读了一篇文章，是大家都知道的唐僧西天取经的故事，这个故事讲述的是唐僧历经种种苦难最终取得真经，但是大家说如果没有本领高强，能够降妖除魔的孙悟空；没有能说会到的猪八
各位领导、各位伙伴： 大家下午好！ 感谢大会主持人给我的一番赞誉，让我感到非常高兴！我觉得在场的每一位也会感到高兴!因为任何一个人都喜欢赞美。赞誉当中说了很多大的成就，大的业绩，和大的荣誉，我感觉到我们每个人都要追求卓越，因为我们每个人都想做大事业、大生意和大手笔！公司的开门红启动大会，公司推出了很大的一个激励方案，公司也制定了一个很大的业务目标，我们的业务目标就是必保9000万，冲刺一个亿，为此，今天的大会也是搞得盛大、隆重。今天会上有我们竞赛方案宣导，有杨总的工作要求，有各机构的士气展示，有中支总坚定的迎接任务牌，我听到大家热烈的掌声和欢笑，还有我们大奖推出时一些伙伴的尖叫声，大家对开门红的竞赛方案满意不满意？（满意）我们开门红必保9000万，冲刺1个亿，我们拿出了重大的资金，一切的一切就为了打响2011年的开门红，为了让2011开门一季度让外勤伙伴能够赚到佣金，让我们的内勤伙伴可以赚到奖金，让我们的全部伙伴可以喜气洋洋地过大年，也为了让广东为泰康系统多做贡献，我相信，通过今天的开门红竞赛大会，我们的开门红必将成功！广东分公司必将在2011年踏上新一步，我们也会喜气洋洋、腰包鼓鼓地过大年！ 我看到现场的伙伴都特别地兴奋，特别是外勤伙伴，我也感到特别高兴。因为研究这个方案的时候，可以说省公司是下了决心的，省公司是筹注是下得大的，出了大的本钱的。也有人跟我说，领导，会
不会赔钱啊？领导啊是不是花钱太多了。我就一个目标，我们是做大生意的，我们的保费从一万起步，十万、百万、千万都会在广东产生。我们是做大生意的，我们激励要大的，保费也搞大的，最后我们的目标也是大的，所以我们也要大大方方地迎接2011年的春节！ 我们公司的管理部门也在这里，我当然知道公司需要规范管理，要节约成本，要防止透支，但是我想，只要我们把方案推到位，一季度做得好，全年就做得好，新三年也就做得好。我们是做大事情的，2011年也只是3.5亿的个险标保，我们的目标应该是5个亿、8个亿、10个亿，所以投点钱算什么？投点奖励也算什么？ 大家很兴奋，我也很兴奋。但是我还不是太兴奋，我期待着最兴奋的那一刻。什么时候？是我们广东分公司保费倍增的时候，我们的佣金倍增的时候，我们的收入倍增的时候，也就是我们广东分公司从3.5亿起步，跨到7个亿，迈向10个亿，我们内外勤佣金、收入翻番，那是我最兴奋最幸福的时刻。 所以在此我号召，在场的每一位领导、中支总经理、服务部经理、外勤绩优伙伴，跟着总经理室往前冲，我们的光明前程——泰康的第一分必将在我们广东！ 我看到各位伙伴的激情，我就感到了力量。在我的寿险职业生涯中，大家知道，我带领一支优秀的团队，这支团队也是我亲手搭建的，创造了泰康的第一分。今年广东泰康的个险标保任务是3.5亿，泰康第一分山东分公司是7个亿。所以告诉大家，我的目标是宏大和高远的。在总公司，我接手个险系列的时候，我们的首期保费是19.5亿，
2016年开门红业务启动大会主持词 人员入场 （后台主持人）后台音：来自全省的各位伙伴，大家上午好！欢迎大家参加中国XX人寿XX分公司2016年开门红业务启动大会暨第二届人才高峰会，请各位有序入场，在指定区域入座。 会场入口处，有我们四位身着广西壮族服装的帅哥美女在派发开门红旺旺仙贝，祝愿大家猴年旺！开门红一定旺！ 我们的会议即将开始，请您将手机调到静音或振动状态，谢谢合作！（可根据现场情况重复讲数次） 确定问好方式：（好!很好!开门红更好!）让我们再来演示一遍：亲爱的各位伙伴，大家上午好！感谢各位的配合…… 普天高歌，八方豪杰共享荣耀盛典 继往开来，四海精英承载金色梦想 此时此刻，我们的表彰精英们正列队于会场门外，他们骄人的身影和灿烂的微笑即将辉映在星光大道上。 我们的英雄们即将闪亮登场。 首先请大家用热烈的掌声欢迎千万营业部/展业处课获得者入场！此刻，佩戴大红花的他们，是全场的焦点！ 荣誉为先，使命必达！ 你们，是XX的骄傲；你们，是XX的自豪！ 让我们用最热烈的掌声，为英雄喝彩！欢迎你们的到来！
接下来请大家用热烈的掌声欢迎百钻精英入场!
荣誉是得到认同时发自内心的喜悦！ 荣誉是一想起来就由衷的激动和自豪! 荣誉是工作、生活最原始的冲动和永不枯竭的源泉！让我们用最热烈的掌声，为英雄喝彩！欢迎你们的到来! 接下来请大家用热烈的掌声欢迎十大保费XX奖项获得者入场！天空因为有了大地才显得如此广阔，道路因为有了远方才显得如此深远, 为有了目标才显得如此真实， 理想因寿险因为有了挑战才显得如此精彩。 让我们用最热烈的掌声，为英雄喝彩！欢迎你们的到来！ 接下来请大家用热烈的掌声欢迎百钻精英入场！ 雄关漫道真如铁，而今迈步从头越， 使命是家人以我们为荣的自豪！ 使命是签单时，客户信任的眼神，理赔时，客户感激的泪水! 使命是公司的目标、是上级的信任、是下属的成长！ 使命是我们永远高昂的斗志，创业者的心态！ 使命是团队荣誉高于一切！ 让我们用最热烈的掌声，为英雄喝彩！欢迎你们的到来！ 接下来请大家用热烈的掌声欢迎百万营业组的获得者入场! 以人为本，追求卓越！ 卓越是不断攀登的脚步； 卓越是勇夺第一的泪水； 卓越是超越自我的誓言； 卓越是一览众山小的气概； 唯有追求卓越的团队，才能够坚无不克、战无不胜！ 让我们用最热烈的掌声，为英雄喝彩！欢迎你们的到来！
旁白：亲爱的各位团险渠道精英们，请您在指定位置就坐。本次会议即将开始，特做以下友情提醒：会议将在3分钟后准时开始，请您把手机调制静音或者关闭状态，保持会场秩序，感谢您的配合。 一、开场白： 女：尊敬的各位领导， 男：亲爱的团险渠道将士们， （合）大家下午好 女：欢迎来到中国人寿郑州公司团险渠道2017开门红启动会的现场。男：我是中原公司的刘轲 女；我是管城公司的苏丹 男；今天的会场气势如虹，格外辉煌，团险精英全员齐聚一堂，共同开启传奇的2017。 女：漫江碧透，层林尽染，寥廓江天万里霜， 男：百舸争流，高歌猛进，群英再聚好河山。 女：满怀激情与喜悦，带着飘香的硕果，我们送走2016。 男：喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，我们迈向2017 女：即将过去的2016，我们团险人开拓进取，高歌前进。 男：传奇的2017，我们团险人满怀憧憬、激情飞扬。 女: 昨日的耕耘已化作今天的希望。 男：今天的汗水铸就了明天的辉煌。 女：踏着初冬的脚步，让我们相聚在这美好的时刻 男:在这激动人心的时刻，我宣布；郑州公司团险渠道2017开门红启动大会现在开始
男：首先请允许我为大家介绍今天莅临会议的各位领导及职场经理们 中国人寿郑州市分公司总经理淡新虎先生欢迎您淡总 女：中国人寿郑州市分公司副总经理高德胜先生欢迎您高总 男：中国人寿郑州市分公司团险部经理张晓丽女士，欢迎您，张经理 女：中国人寿郑州市分公司销售总监冉浩洁女士，欢迎您，冉经理 男：中国人寿郑州市分公司中原公司常英玲先生，欢迎您，常经理 女；中国人寿郑州市分公司经理，欢迎您，高经理。 男；中国人寿郑州市分公司营销六部阳光团队刘德玲经理，欢迎您，刘经理。女；中国人寿郑州市分公司营销六部中成团队张颖经理，欢迎您，张经理。男；中国人寿郑州市分公司营销六部中成团队杨菊英经理，欢迎您，杨经理女；中国人寿郑州市分公司营销六部梦想家族程小俊经理，欢迎您，程经理男；中国人寿郑州市分公司营销六部智联团队陈振生经理，欢迎您，陈经理女；中国人寿郑州市分公司营销六部朝阳团队张广菊经理，欢迎您，张经理男；中国人寿郑州市分公司营销六部和利团队徐艳经理，欢迎您，徐经理女：同时参会的还有团险渠道近150名我们的团险渠道将士们，让我们再次用热情的掌声对各位的准时参会表示最衷心的感谢和最热烈的欢迎。 合：欢迎你们。 三、奏唱司歌： 女：把爱心送给每一个人，把真情送给每一个人是所有国寿人的责任和使命男：下面请全体起立，奏唱司歌（音乐响起） 女：礼毕，请各位就坐 四、精彩回放： 女：我们一路走来，带着成功者的自信与感慨 男：我们一路走来，满怀奋斗者的骄傲与豪迈 女：昨天已成追忆，留给我们的是无尽的留恋和思念。 男：昨天就像一个唯美的佳人，在我们脑海中不断浮起，勾勒的是一个动人的轮廓和永生不忘的记忆。
2014年“万马奔腾万象更新喜迎旺年开门红” 昊博磁砖开门红企划方案 （讨论稿内部专用仅限参考） 为迅速掀起2014年昊博磁砖开门销售热潮，借助新春佳节的春风，春意盎然，新的一年带来新的希望和新的契机，一年之计在于春，实现首季迎好运“开门红”，为全年指标达成垫定基础，特制订本企划方案。 活动主旨：万马奔腾万象更新喜迎旺年 开门红5000元红包大派送、环岛豪华三天两晚游、豪华汽车、神秘大奖等你来拿 活动内容： *预付定金2000元以上参加开门红大红包抽奖 *服务订单全额达5万以上抽取神秘大奖三次机会 *每位进店的客人都可免费领取红包一个 *每位进店客户领取VIP服务卡一张全年有效 全场尊享5折 活动期间免费尊享五星级服务： 量房、设计、送货、上门指导铺贴、送填缝剂。 一、组织领导 (一)分公司成立竞赛活动领导小组，具体负责方案的设计、策划，竞赛活动的组织、指导、评审等工作。 总指挥：翁时龙
组长：简红荣 组长：韦丽 后勤保障组： (二)为确保本方案的顺利组织实施，各部门成立“开门红”推动执行小组。做好相应的工作。 二、竞赛时间 准备阶段：2013年12月15日---12月22日。 活动时间：2014年月日---2014年月日。 开门红首日：2014年2月18日 三、任务目标： 开门红期交任务序时进度分解表：
A、导购组激励机制 B、业务组激励机制
四、感恩有你开门红启动 活动时间安排：年月日 活动分解： 邀请进店的新客户参观 签到、领取矿泉水一瓶或者昊博广告礼品一份 09:00-10:00 1、因为有你感谢有你现场抽奖：15名 神秘大奖：价值元奖品（1名） 一等奖：价值元奖品（2名） 二等奖：价值元奖品（2名） 三等奖：价值元奖品（10名） 2、水果宴 3、昊博品牌PPT滚动播放 4、昊博领导上台致感谢词 五、其它措施 1、建立短信平台（利用公司短信软件） 利用短信平台，将活动发给每一位客户 2、促销业绩排行榜 将导购及业务促销排行榜张贴于办公室广告栏，让导购及业务每时每刻都知道自己业绩水平，形成对比心理，激励自己。
会前提示： 各位伙伴，大家好！欢迎各位走进国寿“**2016”开门红启动大会的的现 场。我们的会议即将开始，请大家按照指定的座位就坐，为保持会议的正常进 行，请将您的手机调至振动或关闭状态，在会议进行中，请不要抽烟、大声喧 哗和随意走动。谢谢您的配合！ （关灯，放视频，视频结束后节目直接上场） 一、主持人开场 男：谢谢舞团为我们带来的精彩的鼓舞表演； 女：我们也将借由这雄壮的鼓声开启“**2016”的大幕； 男：擎宝剑，问苍天，*州将士群雄逐鹿 女：利剑出，英雄路，问鼎巅峰开门必红 男：各位尊敬的领导； 女：各位亲爱的伙伴们，大家 合：下午好！ 男：我是今天的主持**； 女：我是今天的主持**，非常荣幸由我们担任本次大会的主持！ 二、介绍领导，奏唱司歌 男：本次启动大会也受到了来自省市公司各级领导的高度关注，他们也带着对杭州个险的深切关怀来到了我们会议的现场； 女：首先请允许我们为各位介绍本次莅临会议的领导，他们是； 男：
女：同时莅临会场的还有来自各支公司的经理、分管经理，以及来自本部机关各部门的经理们，同样欢迎你们； 男：今天来自全市各单位的新员工们也将在会场中，一起为个险伙伴们加油，同样欢迎你们； 女：当然本次会议的主角还是在座的各位来自全市优秀的主管和精英伙伴们，欢迎大家！ 男：2015，征战的尘土仍在空中飞扬 女：2016，冲锋的号角已在耳边鸣响 男：今日我们相聚于此，共同迈上2016年开门红的快车道； 女：此刻我们将向2016宣战，呐喊出国寿的壮志豪情； 男：我宣布“铁血2016势不可挡”国寿开门红启动大会 合：现在开始！ 女：请全体起立，奏唱司歌。（司歌） 男：礼毕，请坐！ 二、第一篇章：蓄势待发 男：各位伙伴，今天已经是我们开启**2016开门红的第二场启动会了； 女：是的，在11月1日，我们通过第一场启动会，共同领略了新产品的风采，也步入了客户经营季； 男：通过客户大拜访，顾问经营，持续有效新增等活动的开展，相信各位伙伴都已信心满满，对了，一未，你就来自于三专，我相信你比我更有发言权；
开门红的启动会口号 1、鸿运当头照蛇年好运到首战X百万完胜开门红红！红！红！ 2、你增员我增员，人人增员天地宽 3、说到不如做到，要做就做最好 4、树大枝繁叶茂，人多气足财旺 5、全员实动，本周破零加大拜访，业绩攀新 6、用心专业，身先神显，季度达标，奋再向前 7、业绩哪得高如许？唯有新人如潮来。 8、增员、增贤、增人气，经营、发展、促业绩 9、快马加鞭抓增员，齐心协力促发展 10、成功看得见，行动是关键 11、群英聚首平安的，共创新开门红 12、旅游是奖励，大家来争取的，你能我也能，万元抢先机 13、二月龙头第一战川滇对抗风云密达成千万不动摇踩扁云 南写传奇 14、红五月里拜访忙，业绩过半心不慌 15、我成长，我晋升，我是亲人的骄傲 16、人人心中有目标，失败成功我都要 17、增员增贤增人气，经营发展促业绩 18、恭喜发财多拜访，全员钻石开好张 19、要定青山不放松，势夺猴年开门红
20、观念一变天地宽，坚定信心开新篇 21、巅峰大对决看我迁西，开门红夺冠舍我其谁 22、金猴至开单红红火火，平安保天下平平安安 23、从业有缘，借福感恩，坚定信念；行销一生 24、开门红，红门开，平平安安好运来 25、追求卓越，挑战自我全力以赴，目标达成 26、稳定市场，重在回访精心打理，休养生息 27、开开心心开门红，红红火火送平安 28、东风吹，战鼓擂大连XX怕过谁！开门红，勇折“桂”手 起刀落爱谁谁！“大”胜广西 29、海河儿女一声吼，云南兄弟抖三抖！津门玉蛇齐奋进， 誓夺蛇年开门红！ 30、增员增力量，增员增活力 31、双脚踏出亿万金，推销要拼才会赢 32、爆竹辞旧岁，平安开门红 33、开门红迎战津门猛虎铁滇军再续不败传奇！专治不服！！ 34、一人身单力簿，众人拾柴火旺 35、服务回访辞旧岁，全力举绩贺新春 36、今日不为增员作努力，明日必为业绩掉眼泪 37、风起云涌金猴至，势不可挡开门红 38、春光乍现，拜访争先的，客户服务，情义无限 39、红门开，平平安安；开门红，长长久久
“奋进2012”开门红誓师启动大会主持词 尊敬的各位领导,亲爱的同仁们,大家下午好！为保证本次“奋进2012”开门红启动大会的顺利进行，有几点注意事项要和大家沟通，请大家配合： 首先，请不要大声喧哗，并请将手机关闭或调节至静音档； 其次，请大家在会议期间不要随意走动，中途不可退场； 第三，在会议进行中，我们要保持坐姿端正，在起立、坐下时尽量避免发出声音；同时，拿出我们饱满的激情，全身心投入到启动大会各个环节当中。非常感谢现场所有伙伴们的配合，相信通过我们的共同努力，一定能给会议的圆满成功创造一个良好的环境。 锣鼓喧天辞旧岁，激情飞扬迎新年。今天，我们欢聚一堂，一起回忆往昔的峥嵘岁月。今天，我们热血澎湃，共同憧憬美好的2012年。我是主持人闫硕 真诚问候所有辛勤工作在战斗前线的主管、精英们 大家下午好。 时间犹如白驹过隙，又将我们带进岁末年终之时，寒风犹如哮犬上天，寒风的凛冽却吹不走南阳国寿人高涨的士气，南阳国寿的各位领导、精英、讲师组训带着创富的梦想，相聚在这里，共同参加本次“奋进2012”开门红启动大会。首先请允许我代
表南阳分公司的所有同仁对大家的到来表示忠心的感谢和热烈的欢迎！欢迎大家！ 本次“奋进2012”开门红启动大会是市公司总经理室高度重视与支持下举办的，此时此刻我们可亲可敬的领导也来到我们的身边，让我们用热烈的掌声欢迎领导的到来！ 下面请允许我隆重的为大家介绍出席本次“奋进2012”开门红启动大会的领导 他们是： 中国人寿保险股份有限公司南阳分公司总经理淡新虎先生 中国人寿保险股份有限公司南阳分公司副总经理李文军先生 中国人寿保险股份有限公司南阳分公司 中国人寿保险股份有限公司南阳分公司 中国人寿保险股份有限公司南阳分公司 中国人寿保险股份有限公司南阳分公司 让我们再次用热烈的掌声对各位领导及同仁的到来表示忠心的感谢和热烈的欢迎
交行流花支行-ⅩⅩ保险2013年 “鱼跃龙门，灵蛇贺岁”开门红竞赛方案 为加强交行流花支行与ⅩⅩ保险的合作关系，充分调动个人营销的积极性，激发销售热情，实现2013年保险业绩开门红，特推出此竞赛合作方案。具体内容如下： 一、竞赛时间： 2013年1月1日-2013年3月31日 二、参赛对象： 交行流花支行所有人员 三、竞赛目标： 支行竞赛保费目标为300万，挑战目标500万 四、竞赛险种： 趸缴：红利丰、红利发10年期； 期缴：3年缴：红福盈； 5年缴：红福盈、红福多、智惠安享； 10年缴：银福、银泰人生； 20年缴：银福、银泰人生
五、竞赛业绩统计标准： 按实收保费计算 六、竞赛奖项： （一）、开门红特别奖： 1、1月1日-1月31日 第一单奖励100积分 第二单奖励200积分 第三单奖励300积分 第四单奖励400积分 第五单奖励500积分 第六单奖励600积分 ………. 第十单奖励1000积分 2、1月1日－1月10日，件数累计五件且期缴保费达到20万或趸缴保费 100万可获得奖励1000积分 3、1月1日－1月10日累计期缴保费为20万且为智惠安享或银泰系列产 品可再获得奖励1000积分。 4、1月1日-1月31日：累计期缴保费达到80万且为安享、银福、银泰、
红福多系列产品再奖励6000积分。 5、竞赛规则： 1).银福银泰单件期缴保费≥5000元， 2).红福盈、红福多、智惠安享期缴单件保费≥10000元 3).趸缴单件保费≥100000元 4).每单须为不同被保险人，同一被保险人视为一张单 （二）、个人旅游培训积分奖： 产品 个人实收保费旅游培训积分趸缴10万600 红福盈3年缴10万2000 红福盈5年缴10万3000 红福多、智惠安享5年期缴10万4000 银福、银泰人生10年缴10万7000 银福、银泰人生20年缴10万10000
开门红启动会领导致辞 对于企业来说，新年召开开门红启动会，象征着一个积极的态度,一个对美好的期许。下面就是我给大家整理的开门红启动会讲话稿，仅供参考。 开门红启动会领导致辞(一) 同志们： 这次会议的主要内容是：传达营业部月25日召开的首季"开门红"会议精神，安排部署我行首季"开门红"工作，聚全行之力，结全行之智，坚定信心，咬定目标，全力以赴，全身心地投入"开门红"竞赛活动中，坚决夺取"开门红"战役的全面胜利，为全年工作开好局、起好步，为支行实现跨越式科学发展打下坚实基础。 一、认清形势，统一认识，以必胜的信心坚决打好"开门红"战役，是支行新一届党委提出"发展是第一要务，控险是第一责任"的开局之年，赢得新年各项工作首季"开门红"，对于支行顺利实现业务全面转型有着特别重要意义。 (一)做好"开门红"工作，是争取全年工作主动权的现实需要。一年之计在于春，首季定全年。岁末年初，是资金流、物资流最集中、最活跃、最繁忙的季节，是市场重新分割、重新议价、重新组合、重新定位、重新谈判的关键之时，也是各项业务抢占市场的黄金季节。作为支行，拥有六(县)市不可比拟的庞大
金融存量增量市场，止11月末，仅存款市场各家金融机构存款破180亿，占六县市之首。今年增量80亿元，中间业务市场4亿元，已成为六县市市场中竞争的最前沿、主战场。从历年来各位主任工作经验来看，谁抓住了一季度，谁就抓住了市场，一步主动，全年主动，今年一季度我们行面对"弱肉强食，优胜劣汰"的竞争环境，高目标拉动，全行上下精诚团结，顽强拼搏，实现存款的超常规发展，实现了我们多年想都不敢想的目标。实践证明，要想打好"开门红"这个主战场的胜利，只有领先一步，先发制人，才能抢得更大市场份额，才能拓展更大市场空间，才能赢得全年工作的主动权。往年一季度工作的失误也警示我们，谁不重视一季度工作，谁就抢占不了先机，一步落后，全年被动。 (二)做好"开门红"工作，是为我们赢得更多资源配置，挣取费用支撑的现实需要。做好"开门红"工作，对实现早胜先赢、抢先发展、更快更早、更好更多挣取工资和费用具有重要意义。从我行角度看，"开门红"工作的成效，直接关系到挣得工资的多少，在营业部4：2：2：2资源配置和分配政策下，我们要想获得充足资源，保持员工工资的增长，就必须在一季度工作上取得实实在在业绩，抢得资源配置的先发优势。近年来，能够在一季度抢占发展先机，其业务发展速度就快，挣得工资就多，而一些单位行动迟缓，把握不准时机，首季被动，全年被动。因此，我们必须把"开门红"活动作为挣取工资的唯一途径，扎扎实实抓好"开门红"工作，更多挣取工资、挣得资源，拓展更大的发展空间。
ⅩⅩ信用社ⅩⅩ年开门红营销方案 ⅩⅩ年开门红在即，又一场全员冲锋的战斗即将打响，我机构以##联社的总体规划为指导思想，以徐家经营管理部的实际部署为行动方案，我社全体员工统一思想，积极行动，听从指挥，树立一等二靠三落空，一想二干三成功的职业理念，自我激励，自我加压，发扬ⅩⅩ开门红成功靠大家努力的团队精神。 一、提早谋划，蓄势待发。 凡事预则立，不预则废。我机构计划在11-12月份，提前打好基础，规划出我机构的营销方案，定制好宣传礼品，排出日程表，逐村召开坝坝会议，上门拜访重点客户，种养殖大户，街道商户，村道便利店，村口集中户，利用乡农业服务中心给我们提供的全乡人员情况表，大力收集客户信息，联系村委干部甄别中高端客户。通过乡村广播多频次宣讲金融知识，防范网络诈骗，开展诚信教育等广播会，筑牢我的机构在地方的金融形象。 二、明确目标，通力合作。 认真分析联社下达的各项目标任务，按项目，排比例，分解到人，落实到手，让人人心里有数据，个个头上有目标，分工不分家，全力配合，取长补短，齐头并进，指定专人每日更新任务进度表，让大家感受到每天的努力付出都是为了
迈向成功的目标。 三、营造新年气氛，提升服务能力。 提前布置好营业大厅的春节装饰品，利用网点转型，提升厅堂与柜面服务能力以及业务办理效率，减少外出务工人员对比我社与大城市的银行服务能力的落差，让他们也体验到老家银行的新变化。让他们更愿意，更放心把钱存在我们这里。 四、善打亲情牌，全力揽存。 利用前期收集的客户数据，有针对性的多次电话或上门拜访客户，特别是要对外出务工人员宣讲我们信用在地方的金融地位，地方口碑，服务他们父母以及亲朋好友的能力，列举我们通过精准扶贫为老百姓做的实事，培育他们对我们有一种感恩的心态。重点整理去年开门红我们开展金融知识抽奖所收集到客户数据，利用超级信使或电话提早打听今年的收入状况，结余状况，意向性存款有多少，千方百计让他们的继续存入我社。 五、与时俱进，大力营销电子银行。 里外配合，充分发挥外出反向人员在外接受到的新思想，新观念，盘活存量客户，营销新客户。着重介绍四川农信蜀信e方便、快捷、安全的现代化支付方式以及配套的实用附加功能，向他们营销蜀信e惠呗互联购物平台，给他们讲解当他们思恋家乡味道的时候可以在我们的平台上随意
财产保险公司开门红方案策划设计 一、保费计划30%，达成首季度XX万目标，特制订开门红方案 二、开门红活动时间：XX年1月1日至XX年3月30日 三、开门红口号：抢占高峰，开门大红 四、开门红对象：中支公司全体员工 五、开门红事项安排： 1、确定开门红目标，拟定开门红方案。各个渠道、机构上报XX年保费计划，拟定开门红保费目标。业管部拟定各渠道业务费用政策，各渠道、机构制定开门红具体方案。召开中支会议，汇总并确定个机构、渠道的开门红方案。 各个渠道根据分公司要求和自身实际业务能力情况上报XX 年度度保费计划，并拟定开门红的保费目标和重点推动险种，并完成期间的产品销售培训及各自的一季度合作方案；业管部根据各渠道上报的保费计划和预备方案，拟定其业务费用政策，制定整个公司的保费计划和整体方案，积极做好产品销售支持工作，并对部门制定的具体方案进行审阅。并由总经理室召开中支开门红会议，会议中统一思想，营造集体及职场氛围，汇总并确定各机构、渠道的开门红方案，完成部署并落实开门红前的准备工作。 2、开门红方案的宣导及执行 （1）、对外：强化与各业务单位的拜访与沟通，加强业务单
位与公司的合作深度。总经理室牵头对业务合作单位高层进行商务拜访活动，以保持良好的合作关系；中层业务骨干进行上门拜访，了解其业务合作单位的合作新意向和动态，保持业务合作的上升趋势，；业务员确保要做到经常走访合作单位，保持日常良好的沟通与联系，熟悉合作单位的保险需求，以便能有较快的业务反应能力。另外，在维护、巩固业务合作的同时，还要时刻关注市场动态，随时掌握第一手消息，各部门、渠道要做到信息交流一致，时刻做好拓展新业务的准备。由总经理室牵头衔接，确定保费的规模与类别后，中层业务骨干进行跟进，业务员进行业务处理，加强业务的稳定度。如此一来，实现级别对应的分层级、差异化的公关工作，彻底实现上层公关、中层跟进、底层维护的三位一体的营销策越。利用公司的品牌优势，开拓并迅速占领市场。（2）、政策到位：业管部大力支持前线销售部门的工作，要结合分公司下发的政策，根据不同的市场情况和业务状况，最大程度上的争取机构费用和政策，并使其合理化、最大化的保证各渠道费用政策、激励方案的及时到位和兑现，并密切关注市场动态，做好经营分析，及时指导各渠道有效经营。（3）、对内：公司召开开门红启动会议，业管部做整体开门红会议宣导并做相关工作报告，由各渠道介绍其渠道开门红方案，并对其做相关讲解，最后由总经理室强调会议精神。从根本上增加员工的使命感和自身学习自觉性；为了更好的